交通局服務(wù)監(jiān)管計(jì)劃
時(shí)間:2022-02-22 11:10:03
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2013年的工作計(jì)劃:
(一)服務(wù)一個(gè)中心:即服務(wù)全縣“強(qiáng)工興城、進(jìn)位趕超”這個(gè)中心不動(dòng)搖,發(fā)揮交通運(yùn)輸部門(mén)的自身優(yōu)勢(shì),主動(dòng)作為、自我加壓,認(rèn)真落實(shí)好縣委、縣政府的工作部署。
(二)破解兩個(gè)難題:即破解行業(yè)管理和路政管理這兩大難題,用創(chuàng)新的辦法和舉措來(lái)解決我局所面對(duì)的新形勢(shì)、新矛盾。
(三)強(qiáng)化三項(xiàng)監(jiān)管:即強(qiáng)化工程質(zhì)量監(jiān)管、安全穩(wěn)定監(jiān)管、道路運(yùn)輸市場(chǎng)監(jiān)管。交通運(yùn)輸工作的核心在于監(jiān)管力度是否到位,我們將認(rèn)真研究問(wèn)題、冷靜分析隱患,切實(shí)把監(jiān)管的覆蓋面觸及到工作的最前沿。
一、具體措施:
1、強(qiáng)化項(xiàng)目資金的爭(zhēng)取落實(shí)。積極爭(zhēng)取國(guó)家、省、市對(duì)交通運(yùn)輸發(fā)展項(xiàng)目的傾斜,認(rèn)真抓好2012年交通運(yùn)輸發(fā)展重點(diǎn)項(xiàng)目的爭(zhēng)取和落實(shí)。進(jìn)一步拓寬多元化籌資渠道,促進(jìn)交通建設(shè)投資主體、投資渠道與投資方式的多元化,以保障交通基礎(chǔ)設(shè)施的順利建設(shè)。
2、強(qiáng)化工程建設(shè)管理。堅(jiān)持以工程建設(shè)質(zhì)量為中心,全面加強(qiáng)交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的全過(guò)程管理。一是規(guī)范交通建設(shè)市場(chǎng)秩序,嚴(yán)格執(zhí)行《招標(biāo)投標(biāo)法》,規(guī)范招投標(biāo)行為;二是履行項(xiàng)目管理職責(zé),認(rèn)真落實(shí)質(zhì)量責(zé)任制,建立三級(jí)質(zhì)量保證體系,提高工程建設(shè)質(zhì)量監(jiān)督水平;三是加強(qiáng)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的管理,確保施工質(zhì)量與安全。四是積極籌措項(xiàng)目資金,確保工程進(jìn)度。
3、強(qiáng)化行業(yè)監(jiān)管。一是加強(qiáng)運(yùn)輸市場(chǎng)管理。重點(diǎn)打擊車(chē)輛無(wú)證經(jīng)營(yíng)、串線超載經(jīng)營(yíng)、三無(wú)船舶和客運(yùn)車(chē)輛欺、宰、甩、賣(mài)客等違法違規(guī)經(jīng)營(yíng)行為;加大城鄉(xiāng)客運(yùn)市場(chǎng)、出租車(chē)客運(yùn)市場(chǎng)的管理力度,不斷改善市場(chǎng)環(huán)境。二是強(qiáng)化行業(yè)監(jiān)管,不斷提高運(yùn)輸服務(wù)保障能力,狠抓城市公共客運(yùn)等運(yùn)輸市場(chǎng)秩序整頓,規(guī)范運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)行為。三是切實(shí)加強(qiáng)工程建設(shè)領(lǐng)域和交通運(yùn)輸行業(yè)的安全管理,確保安全生產(chǎn)的組織領(lǐng)導(dǎo)體系、工作責(zé)任制度落實(shí)到位,加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)工程、重點(diǎn)線路、重點(diǎn)車(chē)的安全管理,確保安全目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。四是嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理,全面發(fā)揮審計(jì)監(jiān)管職能。繼續(xù)推行部門(mén)預(yù)算財(cái)務(wù)制度,努力降低行政成本,進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì),落實(shí)會(huì)計(jì)巡查、抽查、互查制度,加大對(duì)部門(mén)預(yù)算資金和專(zhuān)項(xiàng)資金使用監(jiān)督,確保交通資金運(yùn)行安全。
4、強(qiáng)化職工隊(duì)伍建設(shè)。按照信念堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精良、作風(fēng)過(guò)硬、紀(jì)律嚴(yán)明、精神飽滿、團(tuán)結(jié)協(xié)作、清正廉潔的要求,努力提升干部職工學(xué)習(xí)能力、工作能力、自我治理能力、自我超越能力、克難攻艱能力、技術(shù)創(chuàng)新能力、協(xié)調(diào)合作能力。一是強(qiáng)化職工思想道德建設(shè)。以理想信念教育為核心,進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作,堅(jiān)持用黨的最新理論武裝干部職工頭腦,引導(dǎo)干部職工樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和堅(jiān)定理想信念。二是強(qiáng)化職工法律法規(guī)教育。把法制宣傳教育的內(nèi)容列入日常政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、上崗培訓(xùn)的內(nèi)容,教育引導(dǎo)廣大干部職工知法、懂法、守法,不斷增強(qiáng)職工法律意識(shí)。三是強(qiáng)化職工基礎(chǔ)文化教育。開(kāi)展技能培訓(xùn),鼓勵(lì)職工采取多種渠道進(jìn)行各種文化教育,自學(xué)成才,崗位成才。四是增強(qiáng)創(chuàng)新能力。以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)當(dāng)知識(shí)型職工”活動(dòng)為主線,通過(guò)干部職工競(jìng)聘上崗、交流輪崗等制度和機(jī)制的改革創(chuàng)新,營(yíng)造人才脫穎而出的良好環(huán)境;充分運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)教育、電化教育、遠(yuǎn)程教育等各種現(xiàn)代化的教育培訓(xùn)手段,拓展教育培訓(xùn)的廣度和深度。
5、強(qiáng)化廉政建設(shè)。一是全面堅(jiān)持執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和落實(shí)“一崗雙責(zé)”,層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》,定期檢查、定期考核。二是認(rèn)真組織開(kāi)展“廉政陽(yáng)光工程”創(chuàng)建和工程建設(shè)領(lǐng)域突出問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)治理活動(dòng)。周密制訂方案,建章立制,全面加強(qiáng)全縣交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)領(lǐng)域的廉政工作。三是深入推進(jìn)全系統(tǒng)的懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè),通過(guò)健全機(jī)構(gòu)、強(qiáng)化宣傳教育,加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)人、財(cái)、物的監(jiān)督,加大查處力度,做到全系統(tǒng)無(wú)違紀(jì)案件發(fā)生。四是堅(jiān)持糾正損害群眾利益的不正之風(fēng),著力解決群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。