地方本科院校1+X證書制度實施與實踐
時間:2022-05-25 09:12:23
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摘要:隨著地方本科院校向應(yīng)用型轉(zhuǎn)型的不斷深入,如何進(jìn)一步深化產(chǎn)教融合、校企合作,推進(jìn)人才培養(yǎng)模式改革、課程建設(shè)、“雙師型”師資隊伍建設(shè)等方面對應(yīng)用型人才培養(yǎng)顯得尤為重要?!?a href="http://www.eimio.cn/article/755612.html" target="_blank">1+x”證書制度的出臺,給應(yīng)用型本科高校轉(zhuǎn)型發(fā)展提供了新的思路,對應(yīng)用型人才培養(yǎng)提供了非常有利的途徑。文章以遼寧科技學(xué)院為例,對轉(zhuǎn)型背景下應(yīng)用型本科高?!?+X”證書制度的實施進(jìn)行了分析和研究。從加強(qiáng)師資隊伍建設(shè)、探索“書證融通”、優(yōu)化人才培養(yǎng)方案等三個層面探索了應(yīng)用型本科高校建立“1+X”證書制度的實施路徑,以全面提高應(yīng)用型人才培養(yǎng)的質(zhì)量。
關(guān)鍵詞:應(yīng)用型轉(zhuǎn)型;“1+X”證書制度;人才培養(yǎng)
地方本科院校向應(yīng)用型轉(zhuǎn)型是我國高等教育體系分化與重構(gòu)過程的重要組成部分[1]。2015年10月,由教育部、國家發(fā)展改革委、財政部等三部委聯(lián)合發(fā)布了《關(guān)于引導(dǎo)地方普通本科高校向應(yīng)用型轉(zhuǎn)變的指導(dǎo)意見》,許多省份積極開展了轉(zhuǎn)型試點,遼寧科技學(xué)院即在同年被確定為遼寧省首批向應(yīng)用型轉(zhuǎn)變的本科試點院校。學(xué)校圍繞地方發(fā)展戰(zhàn)略及新業(yè)態(tài)、新技術(shù)需求,主動適應(yīng)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展、產(chǎn)業(yè)升級和市場對人才的需求,以提高學(xué)生能力為目標(biāo),積極推動協(xié)同育人機(jī)制,在轉(zhuǎn)型的道路上不斷奮進(jìn),取得了顯著成效。然而,隨著轉(zhuǎn)型的不斷深入,如何進(jìn)一步深化產(chǎn)教融合、校企合作,使地方應(yīng)用型本科高校培養(yǎng)的人才更符合經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的需要,這需要更為迫切的探索。2019年以來,國家接連出臺了一系列關(guān)于發(fā)展職業(yè)教育的重要政策和措施。2019年1月,國務(wù)院正式發(fā)布《國家職業(yè)教育改革實施方案》,在應(yīng)用型本科高校啟動“學(xué)歷證書+若干職業(yè)技能等級證書”制度試點(1+X證書制度試點)工作,就是新時期國家職業(yè)教育改革的核心工作之一[2]。遼寧科技學(xué)院以此為契機(jī),將“1+X”證書制度的實施作為應(yīng)用型轉(zhuǎn)型發(fā)展的有力抓手,進(jìn)一步深化產(chǎn)教融合、校企合作,使行業(yè)和教學(xué)進(jìn)行了無縫對接,在轉(zhuǎn)型道路上不斷探索,積極求新求變。2020年6月,學(xué)校獲批“1+X”證書試點院校,截至目前,已經(jīng)有13個“1+X”證書獲批考核站點。經(jīng)過一年多的實踐,學(xué)校對于“1+X”證書工作的實施卓有成效。文章以遼寧科技學(xué)院為例,對應(yīng)用型轉(zhuǎn)型背景下地方本科高校“1+X”證書制度的實施進(jìn)行了分析和研究。
1以書證融通為導(dǎo)向,重構(gòu)人才培養(yǎng)方案,推動證書標(biāo)準(zhǔn)融入課程建設(shè)
1.1“書證融通”的概念與內(nèi)涵
“書證融通”中“書”不僅代表高等教育學(xué)歷證書,也代表取得學(xué)歷證書需完成院校的專業(yè)人才培養(yǎng)中的專業(yè)課程,“證”即代表職業(yè)崗位能力要求和職業(yè)技能等級證書。“書證融通”是指專業(yè)人才培養(yǎng)與職業(yè)崗位要求相融合;專業(yè)課程與職業(yè)技能相融合。學(xué)校積極推進(jìn)書證融通工作,專業(yè)根據(jù)職業(yè)技能等級標(biāo)準(zhǔn)和專業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)要求,將證書培訓(xùn)內(nèi)容有機(jī)融入專業(yè)人才培養(yǎng)方案,優(yōu)化課程設(shè)置和教學(xué)內(nèi)容,統(tǒng)籌教學(xué)組織與實施,深化教學(xué)方式方法改革,提高人才培養(yǎng)的靈活性、適應(yīng)性、針對性。(1)“化工精餾安全控制”職業(yè)技能等級證書應(yīng)用化工技術(shù)專業(yè)將“化工精餾安全控制”職業(yè)技能等級證書標(biāo)準(zhǔn)以實訓(xùn)項目的形式融入“化工職業(yè)技能實訓(xùn)”課程中。實訓(xùn)項目包括精餾系統(tǒng)開車、精餾系統(tǒng)調(diào)節(jié)、精餾系統(tǒng)停車和故障排除與設(shè)備維護(hù),每個實訓(xùn)項目6學(xué)時。(2)“財務(wù)共享服務(wù)”職業(yè)技能等級證書根據(jù)“財務(wù)共享服務(wù)”職業(yè)技能等級標(biāo)準(zhǔn)體系,并與會計類專業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)作對照,制定以管理會計為核心目標(biāo),以大智移云技術(shù)為支撐的會計類專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和“財務(wù)共享服務(wù)”職業(yè)技能等級標(biāo)準(zhǔn)“課證融通”的人才培養(yǎng)方案。本著循序漸進(jìn)的原則,會計學(xué)專業(yè)分兩個階段進(jìn)行了“1+X”證書考核內(nèi)容的課程融入工作。“1+X”證書考核內(nèi)容總共涉及29門課程,其中需要融入課程9門,包括整合課程6門,新增課程3門。(3)“研學(xué)旅行策劃與管理”職業(yè)技能等級證書圍繞著“1+X”證書制度,旅游管理專業(yè)在高職培養(yǎng)方案進(jìn)行了修訂。調(diào)整職業(yè)能力結(jié)構(gòu)分析與就業(yè)面向,增加相對應(yīng)的理論課程和實訓(xùn)課程。以“研學(xué)旅行策劃與管理”、“研學(xué)旅行實訓(xùn)”兩門課程為依托,做實書證融通,拓寬就業(yè)面向。在“所需職業(yè)資格證書”中增加了“研學(xué)旅行策劃與管理”證書。將“研學(xué)旅行策劃與管理”職業(yè)資格證書作為學(xué)生的畢業(yè)資格條件。(4)“建筑工程識圖”職業(yè)技能等級證書土木工程專業(yè)在人才培養(yǎng)方案修訂過程中,根據(jù)建筑工程識圖等職業(yè)技能證書的能力要求,在畢業(yè)要求中,強(qiáng)化了識圖能力和相關(guān)先進(jìn)制圖工具應(yīng)用的相關(guān)要求。通過增設(shè)“混凝土結(jié)構(gòu)平法識圖與算量”課程,強(qiáng)化了學(xué)生閱讀結(jié)構(gòu)圖紙的能力,并對標(biāo)職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)中對高級技術(shù)人員的要求,拓展大型工程基礎(chǔ)、柱、梁、板的施工圖識讀;通過學(xué)習(xí)“土木工程制圖”,從單一的制圖知識轉(zhuǎn)為制圖與識圖能力并重,實行加大識圖考核的分值;通過“土木工程CAD”對先進(jìn)制圖工具的應(yīng)用和繪制大型工程圖紙,強(qiáng)化了工程圖繪制的能力。通過增設(shè)“綜合實習(xí)”、“畢業(yè)設(shè)計”等實踐環(huán)節(jié)強(qiáng)化了識圖能力,通過增設(shè)“房屋建筑學(xué)課程設(shè)計”、“鋼筋混凝土綜合實訓(xùn)”強(qiáng)化了繪圖交流能力。
2加強(qiáng)師資隊伍建設(shè),提升教師能力
“雙師型”教師隊伍是應(yīng)用型本科高校深入推進(jìn)“1+X”證書制度的重要保障,是一項長期任務(wù)[3-5]。遼寧科技學(xué)院成立了教學(xué)評價與教師發(fā)展中心,負(fù)責(zé)組織教師能力提升的相關(guān)培訓(xùn),制定“雙師型”教師的相關(guān)制度,促進(jìn)教師實踐能力的提升。通過教師培訓(xùn),提升了教師職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)能力,培養(yǎng)一流的高素質(zhì)高技能教師團(tuán)隊。2020年以來,圍繞“1+X”證書制度的師資培訓(xùn),已有84名教師進(jìn)行了建筑信息模型BIM、數(shù)字創(chuàng)意建模等21個“1+X”證書的培訓(xùn),并取得了考評員資質(zhì)。通過“1+X”證書的培訓(xùn),把深化教師、教材、教法“三教”改革放在首位,把新技術(shù)和新理念帶進(jìn)課堂,提升教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生就業(yè)層次。讓老師明確專業(yè)課程體系與企業(yè)的崗位用人標(biāo)準(zhǔn)需要緊密結(jié)合,也將推動課程體系的改革,帶動新型教材的編寫、教學(xué)方式的改進(jìn)、教師團(tuán)隊的新建設(shè)。學(xué)校積極承辦“智能計算平臺應(yīng)用開發(fā)”職業(yè)技能等級證書(培訓(xùn)評價組織為華為)教師培訓(xùn)工作,沈陽理工大學(xué)、營口理工學(xué)院等5所省內(nèi)高校的50余名教師參加了培訓(xùn)。
3深化產(chǎn)教融合、校企合作,共建華為ICT產(chǎn)業(yè)學(xué)院
學(xué)校依托“智能計算平臺應(yīng)用開發(fā)”職業(yè)技能等級證書,積極與優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)評價組織、行業(yè)龍頭企業(yè)———華為進(jìn)一步開展合作,進(jìn)一步深化產(chǎn)教融合、校企合作,共建華為ICT產(chǎn)業(yè)學(xué)院。通過專業(yè)課程融入、師資培訓(xùn)提升、實踐項目引入、教學(xué)資源共建、現(xiàn)代學(xué)徒制培養(yǎng)等合作,提升人工智能專業(yè)與行業(yè)產(chǎn)業(yè)的緊密度。
4開展證書考核
2020年,學(xué)校開展了財務(wù)共享服務(wù)、污水處理工、智能網(wǎng)聯(lián)汽車檢測與運維和礦山開采數(shù)字技術(shù)應(yīng)用四個證書的考核,平均通過率為87.2%。圖42020年“1+X”證書考核情況。
5結(jié)語
“1+X”證書制度的實施為地方本科高校應(yīng)用型轉(zhuǎn)型發(fā)展提供了新的模式。但是,“1+X”證書制度是職業(yè)教育的一項創(chuàng)新制度,目前還處于試點階段,需要不斷地探索和總結(jié)經(jīng)驗。學(xué)校和企業(yè)通過這一新的制度的實施,將進(jìn)一步加強(qiáng)校企合作,為社會培養(yǎng)更多高層次應(yīng)用型技術(shù)技能人才。
參考文獻(xiàn):
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作者:劉海彬 王猛 張斌 李文義 單位:遼寧科技學(xué)院教務(wù)處 遼寧科技學(xué)院管理學(xué)院 遼寧科技學(xué)院資源與土木工程學(xué)院 遼寧科技學(xué)院電氣與信息工程學(xué)院