轉(zhuǎn)正年度總結(jié)范文10篇

時(shí)間:2024-05-09 11:01:01

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轉(zhuǎn)正年度總結(jié)

小學(xué)新進(jìn)數(shù)學(xué)教師轉(zhuǎn)正個(gè)人年度總結(jié)

2010年新教師轉(zhuǎn)正個(gè)人總結(jié)范文看時(shí)光飛逝,我從9月份參加工作至今已近一年,經(jīng)過這一年的努力工作和不斷學(xué)習(xí),我獲益良多。在這里,我有必要總結(jié)一下近一年的得與失,發(fā)揚(yáng)好的地方,改進(jìn)不足的地方,回顧走過的路可以更好的看清前面的路。

品德是決定一個(gè)人價(jià)值的先決條件。沒有良好的思想品德,其它的一切都是空談。因此這一年來我堅(jiān)持定期進(jìn)行品德修養(yǎng)的學(xué)習(xí),提高自身的思想覺悟,形成自身正確的人生觀價(jià)值觀。平時(shí),我虛心向?qū)W校老師學(xué)習(xí)教學(xué)經(jīng)驗(yàn),共同工作,共同學(xué)習(xí),共同進(jìn)步。

在這一年里,我擔(dān)任小學(xué)數(shù)學(xué)四年級兩個(gè)班的教學(xué)工作,工作充實(shí)而不乏挑戰(zhàn)。作為一名新老師,我不斷學(xué)習(xí),絲毫不敢松懈,繼續(xù)學(xué)習(xí)成為我工作學(xué)習(xí)中重要的一部分。我參加了新教師培訓(xùn)。在工作上,嚴(yán)格要求自己,注重專業(yè)知識的積累和教學(xué)基本功的訓(xùn)練,對板書、教案等多加揣摩,進(jìn)一步掌握了小學(xué)生的學(xué)習(xí)和心理規(guī)律,課后認(rèn)真及時(shí)的批改作業(yè),注意聽取學(xué)生的意見,及時(shí)了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,并有目的的對學(xué)生進(jìn)行輔導(dǎo),并在教學(xué)四項(xiàng)規(guī)范達(dá)標(biāo)中取得合格。公務(wù)員之家

成績是可喜的,收獲是豐碩的。在總結(jié)收獲的同時(shí),我也看到了自己的不足。首先我覺得我的教學(xué)設(shè)計(jì)能力還待提高;在處理已有的知識與傳授知識的時(shí)候,有時(shí)還不能很好協(xié)調(diào)好兩者之間的關(guān)系;對部分教材的內(nèi)容把握不全面。其次論文意識不強(qiáng)。最后,有時(shí)自己的脾氣太過孩子氣,在處理有些事情時(shí)過于急躁,還需要有更多的耐心與經(jīng)驗(yàn)。

教育工作是一項(xiàng)常做常新、永無止境的工作,需要不斷的總結(jié)與反思。我相信在反復(fù)的總結(jié)與反思中,我會(huì)不斷地完善自我和提高自我,越做越好的。

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政法系團(tuán)總支黨務(wù)工作總結(jié)

在學(xué)院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在組織部的周密部署下,政法系團(tuán)總支開展了扎實(shí)而富有成效的工作,為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)揚(yáng)成績,找出差距,更好地開展工作,現(xiàn)將政法系團(tuán)總支黨務(wù)一年來的工作情況總結(jié)如下:

一、系黨課的工作

(一)培訓(xùn)目的

入黨積極分子理解和掌握黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng),進(jìn)一步端正入黨動(dòng)機(jī),自覺加強(qiáng)思想理論修養(yǎng),增強(qiáng)政治意識和責(zé)任意識,增強(qiáng)辨別是非的能力,堅(jiān)定理想信念,發(fā)揮自身作用,從而在各方面積極努力創(chuàng)造條件,爭取早日加入黨組織。

(二)培訓(xùn)情況

1、政法系分黨校自成立以來已成功地培訓(xùn)了四期的入黨積極分子。學(xué)生入黨積極分子必須經(jīng)過團(tuán)支部召開團(tuán)員大會(huì)進(jìn)行推優(yōu)。團(tuán)總支討論確定推薦名單后,指導(dǎo)入黨積極分子填寫《團(tuán)員入黨推優(yōu)表》,并由團(tuán)總支書記填寫團(tuán)總支意見。

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藥店人力資源部工作總結(jié)

××××年度工作總結(jié)

▲工作階段公務(wù)員之家,全國公務(wù)員公同的天地

▲重點(diǎn)工作項(xiàng)目

▲建議及個(gè)人思想?yún)R總

▲××××年度人力資源部工作計(jì)劃

匯報(bào)人:現(xiàn)在

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藥店人力資源部年度工作總結(jié)

××年度工作總結(jié)

▲工作階段公務(wù)員之家,全國公務(wù)員公同的天地

▲重點(diǎn)工作項(xiàng)目

▲建議及個(gè)人思想?yún)R總

▲××年度人力資源部工作計(jì)劃

匯報(bào)人:現(xiàn)在

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發(fā)展黨員工作制度

一、黨支部發(fā)展黨員工作要貫徹"堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展"的指導(dǎo)方針,有領(lǐng)導(dǎo)、有計(jì)劃地進(jìn)行,嚴(yán)格堅(jiān)持黨章規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn),切實(shí)保證新黨員質(zhì)量。

二、申請人經(jīng)黨小組推薦,支委會(huì)研究同意,報(bào)黨委審定,可確定為入黨積極分子。入黨積極分子經(jīng)過一年以上的培養(yǎng)教育,可被列入重點(diǎn)培養(yǎng)對象并及時(shí)安排參加黨的基本知識培訓(xùn)班。未經(jīng)統(tǒng)一培訓(xùn)或培訓(xùn)課時(shí)不足、培訓(xùn)考試不合格的不予發(fā)展。

三、各支部要加強(qiáng)對入黨積極分子的考察、教育和管理。主要內(nèi)容是:入黨動(dòng)機(jī)、思想覺悟、政治品質(zhì)和工作表現(xiàn)等。要注重教育入黨積極分子提高對黨的認(rèn)識,樹立共產(chǎn)主義信念,理解黨的基本理論知識和黨的基本路線,嚴(yán)格要求自己,努力在三個(gè)文明建設(shè)中起帶頭作用。要經(jīng)常與其談話教育,肯定成績,指出缺點(diǎn)和努力方向,考察工作要廣泛聽取黨內(nèi)外意見。要建立入黨積極分子檔案,包括入黨申請書、思想?yún)R報(bào)、考察材料等。要建立入黨積極分子定期半年向黨組織作思想?yún)R報(bào)的制度,密切黨組織與入黨積極分子的聯(lián)系。

四、確定發(fā)展對象時(shí),應(yīng)廣泛征求黨內(nèi)外群眾的意見,遵循自下而上的原則,黨小組醞釀提名,經(jīng)黨支部委員會(huì)集體研究后上報(bào)機(jī)關(guān)黨委。

五、各黨支部每年11月底前,要研究上報(bào)下年度的發(fā)展計(jì)劃。沒有列入發(fā)展計(jì)劃的,不得發(fā)展,年度中間不得補(bǔ)報(bào)。凡是列入下年度發(fā)展計(jì)劃的對象,必須是當(dāng)年度已列入重點(diǎn)考察、并完整填寫考察登記表一年以上、培養(yǎng)成熟的入黨積極分子。沒有達(dá)到這一要求的不能列入下年度發(fā)展計(jì)劃。擬定發(fā)展計(jì)劃時(shí),要正確處理質(zhì)量與數(shù)量的關(guān)系,堅(jiān)持質(zhì)量第一。發(fā)展計(jì)劃要根據(jù)所在支部現(xiàn)有黨員數(shù)、非黨員數(shù)以及入黨積極分子隊(duì)伍狀況全面進(jìn)行衡量,不單純追求數(shù)量。沒有培養(yǎng)成熟的堅(jiān)決不能發(fā)展,真正做到成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)。要注意優(yōu)化發(fā)展對象的年齡結(jié)構(gòu),重點(diǎn)吸收各科(室、隊(duì))的業(yè)務(wù)骨干和35歲以下的優(yōu)秀分子入黨。

六、認(rèn)真指導(dǎo)發(fā)展對象填寫《入黨志愿書》。入黨介紹人要向被介紹人解釋黨的綱領(lǐng)、章程,說明黨員的條件、義務(wù)和權(quán)利,要求其填寫時(shí)實(shí)事求是,符合規(guī)范,字跡端正、工整、清楚,一律用鋼筆或毛筆填寫,并認(rèn)真填寫介紹人的意見,向支部大會(huì)負(fù)責(zé)地介紹被介紹人的情況。

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發(fā)展黨員通知

縣直機(jī)關(guān)各黨總支、支部:

為貫徹落實(shí)黨的**大精神,擴(kuò)大黨內(nèi)民主,發(fā)揮群眾對發(fā)展黨員工作的參與和監(jiān)督作用,完善發(fā)展黨員工作質(zhì)量保證體系,根據(jù)《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則(試行)》,在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,現(xiàn)就做好發(fā)展黨員工作提出以下意見。

一、全面實(shí)行發(fā)展黨員“一推三公示”制度

“一推”是指確定入黨積極分子,必須經(jīng)過民主推薦,推薦結(jié)果作為確定培養(yǎng)考察對象的重要依據(jù)?!叭尽笔侵赴褦M確定為入黨積極分子的申請人、擬吸收為預(yù)備黨員的發(fā)展對象、擬轉(zhuǎn)正的預(yù)備黨員等名單向群眾公示,接受監(jiān)督。

(一)推薦的要求

1、推薦辦法:由黨支部委員會(huì)組織召開推薦,采取黨內(nèi)和黨外群眾分別無記名填寫推薦票的辦法進(jìn)行。一般每年召開一次推薦會(huì),推薦名額一般為3-5名。

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車間電氣技術(shù)管理工作員述職報(bào)告

編者按:在一年的工作中,由實(shí)習(xí)電氣技術(shù)員變?yōu)檎降碾姎饧夹g(shù)員。但轉(zhuǎn)正以后,除了技術(shù)還要更多的管理工作,這對我這個(gè)剛參加工作不久的毛頭小子來說是個(gè)不小的難題,但我并不氣餒,在工作中虛心的向老師傅們學(xué)習(xí)請教,以豐富自己的經(jīng)驗(yàn)。一年來,不論是在實(shí)習(xí)期間還是轉(zhuǎn)正以后,我都努力工作,認(rèn)真履行職責(zé),從技術(shù)和管理水平上不斷提高自己,在各個(gè)方面都取得了較大成績。在工作中,首先是對自己要求嚴(yán),不允許職工辦的事,自己堅(jiān)決不干,為現(xiàn)場職工做好表率。認(rèn)真向老同志學(xué)習(xí),不斷提高自己,并且利用其他時(shí)間,學(xué)習(xí)更高新的知識。一個(gè)人要進(jìn)步不僅要從業(yè)務(wù)上進(jìn)步,更要從思想上進(jìn)步,和企業(yè)的精神統(tǒng)一。

同志們:

**年度即將過去,為能在下一年度更好工作、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、堅(jiān)持優(yōu)點(diǎn)、改正不足,總結(jié)述職如下:

在一年的工作中,由實(shí)習(xí)電氣技術(shù)員變?yōu)檎降碾姎饧夹g(shù)員,在實(shí)習(xí)的時(shí)候主要是學(xué)習(xí)技術(shù)知識,但轉(zhuǎn)正以后,除了技術(shù)還要更多的管理工作,這對我這個(gè)剛參加工作不久的毛頭小子來說是個(gè)不小的難題,但我并不氣餒,在工作中虛心的向老師傅們學(xué)習(xí)請教,以豐富自己的經(jīng)驗(yàn)。這樣才能夠更合理的管理,將機(jī)電檢修工作做的更好。通過總結(jié),雖然取得了一定的進(jìn)步,但是仍存在很多的缺點(diǎn)和不足。作為機(jī)電車間一名電氣技術(shù)人員,在工作生產(chǎn)中只有不斷的總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),發(fā)現(xiàn)不足,才能使自己得到更快的進(jìn)步。

一、深入現(xiàn)場、扎實(shí)工作作為一名電氣技術(shù)員,我的主要職責(zé)是負(fù)責(zé)車間電氣技術(shù)管理工作,制定電氣設(shè)備的檢修安排工作和相應(yīng)的管理規(guī)程、技術(shù)操作措施,組織職工搞好業(yè)務(wù)培訓(xùn),并且經(jīng)常深入現(xiàn)場,不斷推廣新工藝和新技術(shù)。

一年來,不論是在實(shí)習(xí)期間還是轉(zhuǎn)正以后,我都努力工作,認(rèn)真履行職責(zé),從技術(shù)和管理水平上不斷提高自己,在各個(gè)方面都取得了較大成績。在車間里我與工人師傅們同上同下,遇到設(shè)備出現(xiàn)問題積極到現(xiàn)場處理故障、排除隱患。每天堅(jiān)持到現(xiàn)場查驗(yàn)設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況,高、低壓設(shè)備的供配電情況;掌握選煤生產(chǎn)的工藝流程,學(xué)習(xí)集中控制原理;了解、學(xué)習(xí)廠里現(xiàn)使用plc集控系統(tǒng)的原理及其程序?,F(xiàn)在很多方面都取得了較大的進(jìn)步,例如:對高壓電機(jī)帶調(diào)速系統(tǒng)(ca03、ca04、ca39、ca40)、277保護(hù)線路短路故障、主廠房以及新廠房洗煤系統(tǒng)等,由淺入深的了解了系統(tǒng)基本控制結(jié)構(gòu)和原理。目前還不能談到對其說掌握,只能隨著進(jìn)一步的實(shí)踐學(xué)習(xí)區(qū)逐漸的掌握。一年的工作,把以前學(xué)到的知識與實(shí)際生產(chǎn)有效的結(jié)合,為以后能夠更好的理論聯(lián)系實(shí)際,更好的促進(jìn)生產(chǎn)、更好的減少工人師傅們的勞動(dòng)強(qiáng)度、更有效的提高勞動(dòng)生產(chǎn)效率、為企業(yè)和社會(huì)創(chuàng)造更多的效益打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。其他方面,一絲不茍的完善和完成電氣安全規(guī)程措施,并且認(rèn)真監(jiān)督實(shí)施。在09年度十一檢修中,通過對變壓器進(jìn)行更換,學(xué)到了很多平時(shí)看不到的東西,而對老重介原煤系統(tǒng)的改造,使我對洗煤廠的電氣設(shè)備有了更深層次的理解。

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黨員發(fā)展意見

為貫徹落實(shí)黨的**大精神,擴(kuò)大黨內(nèi)民主,發(fā)揮群眾對發(fā)展黨員工作的參與和監(jiān)督作用,完善發(fā)展黨員工作質(zhì)量保證體系,根據(jù)《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則(試行)》,在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,現(xiàn)就做好發(fā)展黨員工作提出以下意見。

一、全面實(shí)行發(fā)展黨員“一推三公示”制度

“一推”是指確定入黨積極分子,必須經(jīng)過民主推薦,推薦結(jié)果作為確定培養(yǎng)考察對象的重要依據(jù)。“三公示”是指把擬確定為入黨積極分子的申請人、擬吸收為預(yù)備黨員的發(fā)展對象、擬轉(zhuǎn)正的預(yù)備黨員等名單向群眾公示,接受監(jiān)督。

(一)推薦的要求

1、推薦辦法:由黨支部委員會(huì)組織召開推薦會(huì),采取黨內(nèi)和黨外群眾分別無記名填寫推薦票的辦法進(jìn)行。一般每年召開一次推薦會(huì),推薦名額一般為3-5名。

2、推薦范圍:參加推薦的對象為黨支部全體黨員和所在單位黨外群眾代表。黨外參加推薦的對象由支委會(huì)根據(jù)實(shí)際情況確定,人數(shù)一般不少于本支部黨員數(shù),黨外群眾人數(shù)較少的,可以由全體人員參加。農(nóng)村行政村參加推薦的黨外群眾代表為非黨員的村委會(huì)干部、村民代表及村級配套組織負(fù)責(zé)人。

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公司行政人事部工作總結(jié)

在2009年上半年度的工作中,行政人事部按照公司要求,完善了人事制度,完成了公司各項(xiàng)規(guī)章制度的細(xì)化,詳細(xì)由以下幾個(gè)方面:

一、人事治理方面

1、實(shí)施了新員工的職前培訓(xùn)

隨著公司越來越正規(guī)化,新進(jìn)入公司的員工我們進(jìn)行了職前培訓(xùn),在入職培訓(xùn)中,主要目的是讓新員工初步了解公司的運(yùn)營狀況,公司的發(fā)展理念以及公司所的產(chǎn)品特性及公司各項(xiàng)治理制度及相關(guān)績效考核制度等等。

2、完善并落實(shí)相關(guān)的人事治理制度

在人事制度方面,在去年制定的相關(guān)規(guī)定的基礎(chǔ)上,我們對新進(jìn)員工的職前培訓(xùn)、員工轉(zhuǎn)正后提交轉(zhuǎn)正申請表,由部門主管審核到員工離職移交的各項(xiàng)表格和手續(xù)等各方面都已完善了流程,隨著公司規(guī)模的擴(kuò)大,人員流動(dòng)也大。所以人事方面制作出了一張《人員流動(dòng)表》,到月底統(tǒng)計(jì)當(dāng)月整個(gè)公司的人員數(shù),包括本月新進(jìn)人員數(shù)、轉(zhuǎn)正人員數(shù)、離職人員數(shù)等,這樣方便了解公司人員的流動(dòng)情況。及時(shí)向各部門主管及公司高層反應(yīng)人員流動(dòng)率,幫助各部門制定人員招聘計(jì)劃及人員錄用標(biāo)準(zhǔn)。

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公司黨群辦年度工作總結(jié)

公司黨群辦年度工作總結(jié)

在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,一年多來,黨群辦圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營中心工作,以“上規(guī)范、創(chuàng)特色、求突破、爭一流”為目標(biāo),開展了一系列卓有成效,富有創(chuàng)新的黨建工作,較好地促進(jìn)了企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展?,F(xiàn)將今年上半年的工作具體總結(jié)如下:

1、積極參加保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)。今年三月份,公司抄紙一車間副主任、共產(chǎn)黨員趙明以其在企業(yè)突出的表現(xiàn)被選為赤壁市保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性巡回演講團(tuán)成員,他的演講題目是《因?yàn)槲沂且幻伯a(chǎn)黨員》,他在演講文章中很好地詮釋了一名共產(chǎn)黨員在其工作中的垂范和帶頭作用,同時(shí)也說出了企業(yè)共產(chǎn)黨員共同的心聲。

2、黨員活動(dòng)陣地成為加強(qiáng)思想交流的主要場所。為了規(guī)范黨組織工作程序、運(yùn)行機(jī)制、活動(dòng)方法和工作制度,加強(qiáng)黨組織的自身建設(shè),建立健全了“黨員活動(dòng)室”和“黨員電教室”,配齊了電教設(shè)施,制定了齊全規(guī)范的黨建工作規(guī)章制度并全部上墻,以便定期讓黨員參加黨的有關(guān)活動(dòng),學(xué)習(xí)黨的有關(guān)制度和文件,接受黨的教育和培訓(xùn),并開展必要的思想交流,使黨建活動(dòng)做到了有陣地有場所,有章可循,運(yùn)轉(zhuǎn)有序,進(jìn)一步加強(qiáng)了黨的陣地建設(shè)。

3、開展黨建活動(dòng),發(fā)揮黨員作用。一是在生產(chǎn)一線和各黨支部設(shè)立了10個(gè)“黨員示范崗”,建立了5個(gè)“黨員責(zé)任區(qū)”,落實(shí)了責(zé)任人和責(zé)任目標(biāo),并開展了黨員佩戴黨徽上崗活動(dòng),激發(fā)了黨員的工作熱情,較好地發(fā)揮了黨組織的政治核心作用和黨員的先鋒模范作用。二是做好黨員納新和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正工作。上半年,積極向市委組織部和市直機(jī)關(guān)工委匯報(bào)﹑請示,爭取到了2個(gè)納新名額,目前正在抓緊組織準(zhǔn)備納新黨員的政審材料及其它相關(guān)材料,同時(shí)順利完成了2004年度預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正材料。

4、積極配合市機(jī)關(guān)工委組織入黨積極分子和預(yù)備黨員進(jìn)行政治理論培訓(xùn)教育,先后組織8人次參加“市直單位預(yù)備黨員政治理論培訓(xùn)班”和“入黨積極分子培訓(xùn)班”,提高了思想政治覺悟,進(jìn)一步認(rèn)識了共產(chǎn)黨員的使命和奮斗目標(biāo)。

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