導(dǎo)語：體育與新媒體發(fā)展的闡釋一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

便攜機(jī)似乎已經(jīng)代替了電話,早在本世紀(jì)初就徹底變了報(bào)道方法。進(jìn)一步地他在文章里反映他不得不用電話傳達(dá)命令的日子,于是隨著二十世紀(jì)的開始用郵件和電報(bào)交流被新聞廣播員用電話告知事情來答復(fù)專業(yè)人員的方式代替:交流理論家馬紹爾在《理解媒體》中寫道,技術(shù)的新革改變了交流的進(jìn)程。他陳述道,打字機(jī)創(chuàng)造了一個(gè)對(duì)待書面文章的新態(tài)度,對(duì)于調(diào)理寫作人員有一個(gè)寫作方法。今天,電子計(jì)算機(jī)就如同電話和電報(bào)一樣正在改變著體育記者交流和工作的方式。對(duì)體壇新領(lǐng)域的研究和新媒體在三年前已經(jīng)出現(xiàn)。理論的樣本是用來挑選適當(dāng)?shù)牟稍L科目的方法,理論樣本依賴于優(yōu)先出現(xiàn)的有關(guān)的種類、問題,主題和觀念的信息分類和數(shù)據(jù)收集?？陀^上講理論樣本是來鑒別大范圍的已被證實(shí)的理論上與研究問題相關(guān)的可能性。挑選出來的樣本種類是建立在得到多種的情況來檢查被鑒別的主要主題在文獻(xiàn)上的需要。教育背景、工作實(shí)踐和個(gè)人任務(wù)是文獻(xiàn)上已被鑒別的主題,它們?yōu)榫W(wǎng)絡(luò)體育記者采訪建立了基礎(chǔ)。而且,通過辨別兩種樣本范圍,傳統(tǒng)研究出現(xiàn)的問題,導(dǎo)致網(wǎng)絡(luò)體育記者和傳統(tǒng)印刷體育記者之間的一種比較。另外,由于網(wǎng)絡(luò)體育記者來自兩種樣本范圍的不同而被質(zhì)問。因此,選出兩種不同種類來組成一個(gè)網(wǎng)絡(luò)體育記者的結(jié)論部分是必要的。

新媒體被用來選拔相關(guān)的面試,在尋找發(fā)動(dòng)機(jī)和其他軟件程序的幫助下,新媒體能用來瀏覽設(shè)有印刷媒體支援的網(wǎng)絡(luò)、運(yùn)動(dòng)網(wǎng)站、獨(dú)立網(wǎng)絡(luò)網(wǎng)站被固定和網(wǎng)絡(luò)運(yùn)動(dòng)記者聯(lián)系以這種方法取得。第二個(gè)來源是傳統(tǒng)的和大城市的報(bào)紙,這些在吸引在第一種類中的網(wǎng)絡(luò)運(yùn)動(dòng)記者和傳統(tǒng)媒體聯(lián)系是非常有用的。在采訪的開始,研究程序被解釋給提問者。提供資料的人于是被要求看信息來保住和簽署一個(gè)同意表格。如果是一個(gè)電話采訪,信息頁與表格傳真或發(fā)電子郵件給優(yōu)先的通知者。簽署的表格被發(fā)回給研究員。匿名與機(jī)密性在討論何時(shí)著手研究時(shí)一直被考慮。通知者被告知他們的名字會(huì)被改變而且新名字是用來保護(hù)參與者的身份。一旦這些資料提供,于是面試開始。面試過程被攝像機(jī)全程記錄,面試者可以使研究人員回放面試來確認(rèn)準(zhǔn)確性。因?yàn)楦嗳酥С忠环N口語化的面試,彌爾西歐推薦使用音頻記錄。而視頻同時(shí)提供了一個(gè)更為準(zhǔn)確的圖片。因?yàn)閱栴}與回答被同時(shí)記錄而且“記錄是當(dāng)時(shí)的真空再現(xiàn)”。研究人員可以集中精神與令人滿意的面試。因此善于分析的技術(shù)是非常有用的。

個(gè)人信息背景包括年齡、受教育背景和地區(qū)現(xiàn)在的雇傭狀況是一個(gè)開始被標(biāo)記的,如果面試通過電話進(jìn)行,數(shù)據(jù)組需要對(duì)面試者提出,然后被研究者完成面試,他們的受教育背景和他如何成為一個(gè)為新媒體工作的運(yùn)動(dòng)記者。對(duì)于傳統(tǒng)體育記者和網(wǎng)絡(luò)體育記者面試的最后部分集中在不同方面,具體的問題會(huì)被問到,比如他們和印刷社、電視和廣播工作的體育記者之間重大的不同,還有與印刷社聯(lián)系的社團(tuán)網(wǎng)絡(luò)和獨(dú)立網(wǎng)絡(luò)的網(wǎng)絡(luò)體育記者的不同,涉及澳大利亞目前工作的人數(shù)也會(huì)被發(fā)現(xiàn),面試后也會(huì)被問到關(guān)于他們職業(yè)未來的推測(cè)。關(guān)于他們工作地點(diǎn)繼續(xù)變更多觀點(diǎn)也會(huì)被提到。然后面試者會(huì)被提供討論你一些問題的機(jī)會(huì),比如他現(xiàn)的重要東西和包括一些關(guān)于體育記者和網(wǎng)絡(luò)之間一般的爭(zhēng)論,所有的通知者會(huì)大量的分享它們的經(jīng)驗(yàn)和一些被成功者問到的問題顯露舒適,更多的是他們也會(huì)建議回答另外必要的問題。

本文作者：劉穎王麗娜工作單位：河北聯(lián)合大學(xué)體育部