導(dǎo)語(yǔ)：漫談企業(yè)建設(shè)中的工會(huì)的意義一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

一、依靠職工，搭建企業(yè)良性運(yùn)作的組織框架和制度支撐

要充分認(rèn)識(shí)和尊重企業(yè)職工在企業(yè)制度建設(shè)中的主體作用。企業(yè)制度來(lái)源于廣大員工的崗位實(shí)踐活動(dòng)，來(lái)源于員工在各種實(shí)踐活動(dòng)中所形成的經(jīng)營(yíng)管理理念。企業(yè)制度形成后又規(guī)范約束著所有員工的崗位工作行為。因此，制度文化建設(shè)的主體是企業(yè)的廣大員工。在工作中我們不應(yīng)當(dāng)片面或狹隘地理解工會(huì)的“維權(quán)”方針。在企業(yè)，牢固地確立和保護(hù)職工的“主人翁”地位才是真正的維權(quán)。面對(duì)新形勢(shì)和新任務(wù)，工會(huì)要充分發(fā)揮廣大職工在企業(yè)文化建設(shè)方面的主體作用，創(chuàng)新文化建設(shè)機(jī)制。企業(yè)工會(huì)要著眼于增強(qiáng)隊(duì)伍凝聚力、體現(xiàn)企業(yè)優(yōu)勢(shì)和自身形象特點(diǎn)，提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，積極創(chuàng)新，改進(jìn)發(fā)動(dòng)群眾、組織群眾的工作方式。企業(yè)重要的規(guī)章制度都必須經(jīng)過(guò)職代會(huì)的充分討論，并且得到多數(shù)員工的理解支持。要善于從職工群眾的崗位實(shí)踐中總結(jié)、提煉普遍的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，在此基礎(chǔ)上建立企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念和價(jià)值觀體系。要善于宣傳和引導(dǎo)職工群眾參與企業(yè)的制度建設(shè)活動(dòng)，變“制度管理人”為“文化管理人”，以文化力提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力，推動(dòng)企業(yè)持續(xù)健康的發(fā)展。

二、規(guī)范行為，組織職工積極投身企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)

企業(yè)發(fā)展，是職工群眾根本利益所在，滿足人民群眾對(duì)健康用藥的需求，為他們提供最好的市場(chǎng)服務(wù)，為企業(yè)創(chuàng)造最佳的經(jīng)濟(jì)效益，這是南華醫(yī)藥全體員工的集體共識(shí)和行為準(zhǔn)則。藥品是一種特殊商品，關(guān)系到用藥群眾的生命安全，因此藥品的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)更需要特殊的行為規(guī)范。要切實(shí)轉(zhuǎn)變思想觀念，進(jìn)一步解放思想，始終堅(jiān)持“全心全意依靠職工辦企業(yè)”，賦予管理更鮮明的人本文化色彩。例如，引導(dǎo)職工爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)，引導(dǎo)職工廣泛參與解放思想、轉(zhuǎn)變觀念大討論活動(dòng)，把企業(yè)的發(fā)展與職工前途、職工貢獻(xiàn)緊密結(jié)合起來(lái)，形成具有醫(yī)藥特色的經(jīng)營(yíng)價(jià)值觀、職工基本行為規(guī)范等企業(yè)文化建設(shè)的核心要素。同時(shí)還通過(guò)開(kāi)展人才推薦、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、宣傳典型、合理化提案、勞動(dòng)競(jìng)賽、一崗多能等各種具有工會(huì)特色的活動(dòng)，把實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展目標(biāo)變成廣大職工的自覺(jué)行動(dòng)。

三、培養(yǎng)良好的職業(yè)道德，打造企業(yè)市場(chǎng)形象品牌

國(guó)內(nèi)醫(yī)藥市場(chǎng)放開(kāi)以來(lái)，總的趨勢(shì)是逐步向規(guī)范化、有序化的方向發(fā)展，但那些唯利是圖、偽劣假藥、惡性競(jìng)爭(zhēng)、爾虞我詐的短期市場(chǎng)行為，對(duì)我們的企業(yè)和職工的道德防線也造成了一定沖擊?？茖W(xué)發(fā)展觀提出建設(shè)和諧社會(huì)的目標(biāo)，要求企業(yè)必須承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)責(zé)任。就是說(shuō)，企業(yè)在創(chuàng)造利潤(rùn)、對(duì)股東負(fù)責(zé)的同時(shí)，還要承擔(dān)對(duì)員工、對(duì)消費(fèi)者、對(duì)社區(qū)及環(huán)境的社會(huì)責(zé)任。這個(gè)責(zé)任，包括遵守商業(yè)道德、安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、保護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益、幫助弱勢(shì)群體、保護(hù)環(huán)境以及慈善、社會(huì)公益等等。履行這些道德責(zé)任的同時(shí)，也就是企業(yè)創(chuàng)造自己的社會(huì)品牌形象的過(guò)程。道德是調(diào)節(jié)社會(huì)關(guān)系的規(guī)范和準(zhǔn)則。企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節(jié)，都承載和代表著復(fù)雜的社會(huì)關(guān)系，直接或間接地涉及眾多的利益相關(guān)者，例如進(jìn)貨商、運(yùn)輸商、銷(xiāo)售商、消費(fèi)者、企業(yè)員工、管理者、企業(yè)股東、社會(huì)各有關(guān)部門(mén)等等。調(diào)節(jié)和平衡這些利益沖突的法器之一，而且是最主要的，那就是職業(yè)道德操守。建設(shè)企業(yè)文化的基礎(chǔ)工作，就是要用企業(yè)的核心價(jià)值觀及其管理理念，通過(guò)道德和制度建設(shè)，使全體員工得到認(rèn)同和自覺(jué)遵守。工會(huì)組織在培育職工的良好職業(yè)道德方面應(yīng)當(dāng)做更多工作，發(fā)揮更大作用。中國(guó)悠久的文明發(fā)展史包括了醫(yī)藥的發(fā)展史，醫(yī)者治病救人，藥者懸壺濟(jì)世，形成了許多優(yōu)秀的傳統(tǒng)醫(yī)藥道德理念，這些都值得我們現(xiàn)代醫(yī)藥人來(lái)繼承光大。

近年來(lái)我們工會(huì)組織職工開(kāi)展“網(wǎng)絡(luò)讀好書(shū)”活動(dòng)，目的就是通過(guò)對(duì)先進(jìn)文化的學(xué)習(xí)，弘揚(yáng)中華傳統(tǒng)美德，營(yíng)造講良知、講誠(chéng)信的職場(chǎng)氛圍，培育知榮辱、講正氣、作奉獻(xiàn)、促和諧的良好風(fēng)尚。這些活動(dòng)，與企業(yè)的精神文明創(chuàng)建和思想政治工作一起發(fā)揮出強(qiáng)大的精神力量。黨的十八大報(bào)告指出：“全面提高公民道德素質(zhì)，這是社會(huì)主義道德建設(shè)的基本任務(wù)?！逼髽I(yè)要以人為本，促進(jìn)人的全面發(fā)展，也就是說(shuō)促進(jìn)企業(yè)員工的思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)、身體素質(zhì)以及各方面的能力的全面協(xié)調(diào)發(fā)展。企業(yè)工會(huì)要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，努力搭建培育員工形成良好職業(yè)道德的成長(zhǎng)平臺(tái)，使職工成長(zhǎng)環(huán)境得到進(jìn)一步優(yōu)化，發(fā)展空間進(jìn)一步拓展，最大限度地促進(jìn)職工的全面發(fā)展，培養(yǎng)和造就一支政治過(guò)硬、作風(fēng)優(yōu)良、素質(zhì)全面、心態(tài)健康、業(yè)務(wù)精湛的職工隊(duì)伍。

作者：曹云單位：江西南華醫(yī)藥有限公司