黨風(fēng)文化建設(shè)研究論文
時(shí)間:2022-03-09 10:47:00
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當(dāng)前,黨的作風(fēng)建設(shè)面臨著來自傳統(tǒng)與現(xiàn)實(shí)、中國與外國各種文化交融碰撞所表現(xiàn)出的不良因素帶來的挑戰(zhàn)。本文擬就傳統(tǒng)與現(xiàn)實(shí)中這些挑戰(zhàn)及其應(yīng)對途徑作粗淺討論,以期引起對這一問題的關(guān)注。
一、來自傳統(tǒng)與現(xiàn)實(shí)中的消極文化觀念的挑戰(zhàn)
先進(jìn)文化是黨的作風(fēng)建設(shè)的源泉。在新的歷史時(shí)期,黨的作風(fēng)建設(shè)在當(dāng)代文化建設(shè)實(shí)踐中努力獲取動(dòng)力支持的同時(shí),也面臨著來自傳統(tǒng)和現(xiàn)實(shí)文化觀念中不良因素的干擾和挑戰(zhàn)。
(一)來自傳統(tǒng)文化中消極因素的挑戰(zhàn)
中國傳統(tǒng)文化是以農(nóng)業(yè)文化、宗法文化和封閉文化、專制文化為基本內(nèi)容構(gòu)建起來的。高度發(fā)達(dá)且源遠(yuǎn)流長的封建制度使這一文化積淀深厚,發(fā)展充分而影響深遠(yuǎn)。
1.儒家道統(tǒng)的消極因素給黨的作風(fēng)建設(shè)帶來的影響:
——儒家“中庸之道”主張“用正確的‘大道’來臺(tái)理民眾”,是孔孟政治思想體系的方法論原則。這一原則在儒家道統(tǒng)的發(fā)展中,經(jīng)過歷代的不斷修正,抽去了其堅(jiān)持“用正”來管理社會(huì)的帶有辯證思想的方法論精神,演化成循規(guī)蹈矩,“天不變,道亦不變”的保守、專制的方法論原則。循著這一文化取向,人們言行舉止重不溫不火而輕奮發(fā)有為,勇猛精進(jìn);重墨守成規(guī)而輕與時(shí)俱進(jìn),大膽探索。放棄積極進(jìn)取,免作“出頭椽子”已成為許多人普遍認(rèn)同的價(jià)值觀。這一文化觀念與我黨一貫堅(jiān)持和倡導(dǎo)的解放思想、開拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn)的思想路線大相徑庭。受這一文化理念的影響,一些黨員干部固守傳統(tǒng)和經(jīng)驗(yàn),滿足現(xiàn)狀和已有成績,不思進(jìn)取開拓而放棄創(chuàng)新精神,給堅(jiān)持和弘揚(yáng)黨的思想路線帶來極大危害。
——封建禮教范疇中的“三綱五?!倍Y制引申出的長官為尊的“家長制”文化觀念,成為堅(jiān)持黨的民主集中制原則和群眾路線的思想障礙之一。在封建社會(huì)里,整個(gè)國家從上到下形成了完整的“家長”式統(tǒng)治:皇帝是全國的“大家長”,各級(jí)地方官員則是以“父母官”自居而成為“中家長”或“小家長”。所有黎民百姓則是這個(gè)大小家庭中的“子女”?!凹议L”與“子女”的關(guān)系是支配與被支配的不平等關(guān)系。這一文化取向在現(xiàn)實(shí)中,給官僚主義作風(fēng)滋生和蔓延提供了觀念支持。一些領(lǐng)導(dǎo)干部專橫跋扈,頤指氣使,權(quán)力不受限制,思想一貫“正確”。即使是正常的工作部署安排,也要擺出居高臨下“作指示”、“發(fā)命令”的威嚴(yán)來。而下屬只能對他惟命是從。嚴(yán)重的甚至形成人身依附關(guān)系。什么黨內(nèi)民主,什么“密切聯(lián)系群眾”、“當(dāng)人民的勤務(wù)員”,早巳被他們棄如敝屣。
——儒家“仁、禮”范疇構(gòu)建的道統(tǒng)中某些內(nèi)涵變異的道德操守,成為堅(jiān)持黨內(nèi)正常的組織關(guān)系、同志關(guān)系的嚴(yán)重思想障礙之一。以“忠、孝、仁、義、禮、智、信”為核心范疇的儒家道統(tǒng),良莠摻雜。其所包容的內(nèi)涵,雖然今天仍有一些營養(yǎng),但不容置疑的是,在時(shí)展的進(jìn)程中,確有許多道德、價(jià)值取向已經(jīng)落后甚至走向反動(dòng)。如這一道統(tǒng)中的“忠”,其本意是規(guī)范封建君臣關(guān)系,要求臣下盡心盡力,毫無保留地侍奉君主。這一態(tài)度推展于各級(jí)官吏之間,下級(jí)無條件地服從上級(jí)也是“忠”。這在封建時(shí)代官僚政治中是維系封建專制體制的客觀要求。封建時(shí)代“忠”的對象是個(gè)人,是上級(jí),是皇帝;而我們共產(chǎn)黨人要求“忠”的對象是民眾、是組織、是國家和民族。一為個(gè)人,一為整體,涇渭分明,不容混淆。但現(xiàn)實(shí)中,這一道德操守被一些黨員干部拿來混淆組織、事業(yè)與個(gè)人間的范疇與對象,在要求黨員干部忠于黨組織和黨的事業(yè)的時(shí)候,更熱衷于個(gè)人之間、上下級(jí)關(guān)系中的“絕對服從”,甚至以其對自己個(gè)人的“忠誠”與否為惟一標(biāo)準(zhǔn)。因此,抵制和反對下級(jí)對自己提意見和建議,更容不得下級(jí)有任何違背自己、反對自己的言行主張。由此助長了“家長”作風(fēng)、“獨(dú)斷專行”作風(fēng)和“幫派”、“團(tuán)體”等不正常關(guān)系的蔓延。
2.封建官僚制度中演化出的消極因子給黨的作風(fēng)建設(shè)帶來的影響。我國封建官僚制度不僅時(shí)間久遠(yuǎn),且發(fā)展完善,其中許多內(nèi)容在時(shí)展中演化成文化中的消極因素積淀在現(xiàn)實(shí)社會(huì)之中。
——封建制度中的“官本位”文化,成為堅(jiān)持黨的群眾路線、發(fā)揚(yáng)密切聯(lián)系群眾優(yōu)良傳統(tǒng)的嚴(yán)重思想障礙之一。為維護(hù)封建統(tǒng)治,我國古代建起了“等級(jí)森嚴(yán)、尊卑有序”的官位、官權(quán)、官員“三位一體”的官僚制度。在這個(gè)制度框架內(nèi),人們的價(jià)值追求在于做官。因?yàn)椤肮儋F民賤”,有官即有特權(quán),官越大特權(quán)越多,因此,寒窗苦讀之終極目標(biāo)不是為了探索真理而是“學(xué)而優(yōu)則仕”。由此形成的“官本位”觀念在現(xiàn)實(shí)生活中隨處可見:社會(huì)單位及其所屬人員,不論工作性質(zhì)如何,一律參照和套用政府機(jī)關(guān)和官員的行政級(jí)別與待遇;不同級(jí)別的人,其工資、住房、醫(yī)療保健等相應(yīng)的待遇區(qū)別明顯,諸如參加會(huì)議、閱讀文件,乃至死后追悼會(huì)規(guī)格、骨灰安放地點(diǎn)等等,都要以“官階”的高低來確定?!肮俦疚弧狈夯缴鐣?huì)各個(gè)領(lǐng)域。很多時(shí)候,官職和“級(jí)別”變相成為人們評價(jià)人生價(jià)值的最高尺度,常常異化為對成功人土的一種獎(jiǎng)賞。無論哪種行業(yè)和崗位的人,如果工作出色,往往會(huì)獲得“提職”、“提級(jí)”的獎(jiǎng)勵(lì),從而使黨員干部放棄宗旨,淡化崗位責(zé)任,懷著謀求官位從而獲得特權(quán)和個(gè)人實(shí)惠的目標(biāo)和心態(tài),擠進(jìn)黨員和干部隊(duì)伍,給黨的隊(duì)伍素質(zhì)提高帶來潛在的挑戰(zhàn)。
——封建世襲制和宗法傳統(tǒng)演化出任人唯親的官僚門閥觀念,成為堅(jiān)持黨的“任人唯賢”選人用人路線的障礙之一。中國千百年封建制度中的宗法觀念,是“任人唯親”門閥觀念的根源。雖有“科舉”這道門坎,但考試錄取諸環(huán)節(jié)仍頑強(qiáng)纏繞著“人情關(guān)系”這根極敏感的官場神經(jīng)。而在及第后的選拔、考核、任命諸環(huán)節(jié)中,更將“關(guān)系”、“親人”的觀念貫徹始終。欲擠進(jìn)仕途并步步高升者,必須依靠“朝中有人”這條路。演化發(fā)展到今天,不僅使“關(guān)系學(xué)”成為一門獨(dú)具“中國特色”的“新學(xué)科”,而且誘使許多人熱衷于按人劃線。在上者選人熱點(diǎn)在“圈子里”;在下者為人選要不擇手段擠進(jìn)“圈子里”。由此上下沆瀣,形成拉關(guān)系、走門子、跑官要官,直至買官賣官的丑惡現(xiàn)象。
3.封建迷信的讖緯之學(xué)的消極思想演化出的唯心觀念頹廢文化,給黨的作風(fēng)建設(shè)帶來影響。由上古民間圖騰、巫師、方士推衍而逐步發(fā)展起來的預(yù)測禍福、觀測風(fēng)水及至求神拜佛、寄托生死的迷信思想,為封建最高統(tǒng)治者自神其位找到了最有效載體。他們?yōu)轱@示其“奉天承運(yùn)”的尊嚴(yán),熱衷于造“祥瑞”,“封山川”,拜神仙,演化成一整套妄測吉兇、算命相面、觀測風(fēng)水與及時(shí)行樂的文化體系,以此來麻醉人民,愚弄百姓,借以鞏固專制統(tǒng)治地位。這一傳統(tǒng)文化中的糟粕,在當(dāng)今社會(huì)又沉渣泛起,并不斷侵蝕到黨員干部隊(duì)伍之中。一些黨員干部放棄馬列主義、共產(chǎn)主義信仰而篤信神仙菩薩。這些人或無趣于學(xué)習(xí)馬列主義理論和科學(xué)文化知識(shí),卻孜孜不倦于研讀“麻衣神相”、兇殺色情;或不急民生疾苦卻樂于燒香拜神,建寺廟修“金身”;或不顧自然規(guī)律,誠信方士,看手相,問仕途。有些以權(quán)謀私、貪污腐敗分子甚至找到巫士“神仙”,為自己禳災(zāi)避禍,希冀逃避法網(wǎng)懲戒,永享富貴榮華;有些官員招聘員工也需請來相士當(dāng)考官,以目測應(yīng)聘者之面相?;虿鸪承┙ㄖ?,以避讓“兇險(xiǎn)之兆”;或大興土木,修建豪華祖墳,以期占盡風(fēng)水、永享高官厚祿之福。種種丑態(tài),不勝枚舉。
(二)來自中外文化碰撞中文化變異的挑戰(zhàn)
改革開放使中外文化交流空前活躍,大量外來文化快速涌入我國。在中外文化大交流、大碰撞過程中,既滋補(bǔ)了我們文化的陣地,閃現(xiàn)出許多火花,給我們未來的文化發(fā)展帶來生機(jī)。同時(shí)也帶來了許多垃圾,與我們的傳統(tǒng)文化碰撞后變異成消極文化因子,成為黨風(fēng)建設(shè)在文化方面的新挑戰(zhàn)。
1.打著破除封建禮教和封建婚戀觀的幌子,滑向西方“性解放”,追求性淫亂、性放縱的糜爛生活。男婚女嫁在我國傳統(tǒng)文化中受到有損人性的摧殘和壓抑,這一反動(dòng)文化禮教早已被有識(shí)之士作了徹底批判自不待言。今天,我們不僅觀念上已經(jīng)從那種被摧殘和被壓抑的枷鎖中解放出來,而且國家已有日臻完善的相關(guān)法律制度,使人們健康科學(xué)的婚戀得以保障。西方當(dāng)年在與神權(quán)、宗教斗爭中進(jìn)發(fā)出的“性解放”理念,在當(dāng)時(shí)的歷史環(huán)境中表現(xiàn)出了人類追求自由和幸福的積極意義。時(shí)展到今天,演化成極力追求性放縱、性淫亂的觀,則有悖人類文明與進(jìn)步的發(fā)展目標(biāo)。這一文化理念進(jìn)入到我國大陸后,與我們傳統(tǒng)的觀相碰撞,異化出了一股頗有能量的“性解放”文化逆流。一時(shí)間,鼓吹“走泰國‘犧牲一代少女’,開放‘紅燈區(qū)’以搞活經(jīng)濟(jì)”之論者有之;標(biāo)榜所謂“前衛(wèi)”文化藝術(shù),大搞色情活動(dòng)以混濁世風(fēng)者有之;更有暗娼、色情場所隨時(shí)引誘人們在淫蕩、性亂生活中尋歡作樂。憑借這股文化濁流,一些黨員干部打著擺脫封建禮教束縛、追求“性和諧”、提高“性質(zhì)量”的幌子,沉湎于淫靡色情文化氛圍與生活追求之中。思想上傾心于談“情”論“色”,品茶佐酒必以“黃段子”為能事;行動(dòng)上醉心于尋花問柳,“包二奶”、“養(yǎng)情夫”、尋“三陪”幾成官場時(shí)尚。見諸媒體竟至有包養(yǎng)情婦、情夫幾十上百人而使聞?wù)哒ι?,二百多人?chuàng)當(dāng)代官員狎妓之最者。
2.在強(qiáng)調(diào)尊重個(gè)人利益、鼓勵(lì)個(gè)性發(fā)展環(huán)境中,與西方“個(gè)性解放”文化理念相碰撞,異化出極端個(gè)人主義和享樂主義思想。改革開放以來,我們擺脫了極左思潮下忽視人文關(guān)懷、忽視個(gè)人利益的陰影,注意引導(dǎo)個(gè)人利益的實(shí)現(xiàn)和對個(gè)性價(jià)值發(fā)展的保護(hù)。與此同時(shí),西方追求個(gè)性解放、張揚(yáng)個(gè)人利益的文化理念伴隨開放的步伐進(jìn)入我國而備受歡迎。理論上,全社會(huì)每一個(gè)人都有充分的權(quán)利尋找自己發(fā)展和獲取個(gè)人利益的機(jī)會(huì)??梢娺@一文化理念符合人類人文關(guān)懷大目標(biāo)而具有積極因素。但這一文化理念引入我國后,與我們久受壓抑的發(fā)展個(gè)人價(jià)值與利益初獲尊重與保護(hù)的心靈相碰撞,人們的興奮點(diǎn)自然落在“個(gè)人利益”、“個(gè)性發(fā)展”和“自由享樂”等內(nèi)容上,對實(shí)現(xiàn)這些熱點(diǎn)的前提、相關(guān)環(huán)境與條件,則有意無意地過濾掉了。由此,異化出中國傳統(tǒng)小農(nóng)褊狹自私自利與當(dāng)代資本主義資產(chǎn)階級(jí)惟利是圖、瘋狂追求個(gè)人享樂的文化價(jià)值觀相結(jié)合的極端個(gè)人主義和極端享樂主義這一文化毒瘤。在這一文化理念誘導(dǎo)下,一些黨員干部爾虞我詐、以鄰為壑,為一己私利而不惜放棄、破壞乃至侵害他人、集體乃至國家民族的利益,巧取豪奪,魚肉百姓,滿足自己精神物質(zhì)過分膨脹的私欲,走上貪圖享樂、以權(quán)謀私的道路,成為黨風(fēng)廉政建設(shè)實(shí)踐中的被審判者。
(三)市場經(jīng)濟(jì)體制折射出的文化陰影對黨風(fēng)建設(shè)的影響與挑戰(zhàn)
我國市場經(jīng)濟(jì)體制的初步建立,擺脫了傳統(tǒng)計(jì)劃經(jīng)濟(jì)。在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下形成和培養(yǎng)起來的文化理念與新的經(jīng)濟(jì)體制運(yùn)行中折射出的文化理念相碰撞,許多文化理念給黨的作風(fēng)建設(shè)提出了新的課題。
1.表現(xiàn)在黨員的思想道德建設(shè)領(lǐng)域的挑戰(zhàn)。不言而喻,市場經(jīng)濟(jì)以競爭性、交換性、求利性特點(diǎn),實(shí)現(xiàn)由市場完成資源有效配置,保證經(jīng)濟(jì)良性循環(huán)的目標(biāo)。這些特點(diǎn)在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域是積極的、良性的。但作為一柄“雙刃劍”,市場經(jīng)濟(jì)所遵循的競爭性、交換性和求利性等“游戲規(guī)則”所折射出的文化理念如果運(yùn)用到社會(huì)生活的其他領(lǐng)域之中,則難免異化而給社會(huì)良性發(fā)展帶來挑戰(zhàn)。實(shí)踐中我們看到,隨著這一文化理念向社會(huì)其他領(lǐng)域的逐步滲透,極端利己主義和權(quán)力尋租等現(xiàn)象,給黨的作風(fēng)建設(shè)帶來極大干擾。
2.表現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)生活領(lǐng)域的挑戰(zhàn)。市場經(jīng)濟(jì)打破了計(jì)劃體制下的“一大二公”老框子和平均主義“大鍋飯”做法。這一方面有力調(diào)動(dòng)了各地區(qū)、各單位的積極性和主觀能動(dòng)性,使之竭盡全力把本地區(qū)、本單位、本部門的“蛋糕”做大;另一方面,面對日益突顯的差距和激烈競爭,也使人們在為本地區(qū)、本單位、本部門的發(fā)展尋求更大的捷徑之時(shí),容易選擇放棄原則、放棄大目標(biāo)、大集體、大利益,而理直氣壯地奉行本位主義、地方保護(hù)主義價(jià)值原則,由此異化出重個(gè)體利益、輕集體利益,重局部利益、輕整體利益,重眼前利益、輕長遠(yuǎn)利益的價(jià)值追求理念。這一文化理念反映到黨內(nèi)來,勢必給黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部正確貫徹黨的路線方針政策帶來不可忽視的干擾。
3.表現(xiàn)在黨內(nèi)關(guān)系領(lǐng)域的挑戰(zhàn)。市場經(jīng)濟(jì)在充分調(diào)動(dòng)廣大黨員干部積極性的同時(shí),組織對其成員的硬約束機(jī)制變?nèi)?。例如,在傳統(tǒng)的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下,組織與成員間關(guān)系采取的是組織包攬一切的做法。個(gè)人與組織如此緊密的依賴與聯(lián)系,自然容易使黨的意見主張貫徹較少障礙。而市場經(jīng)濟(jì)體制下,成員的許多實(shí)際問題不能再單獨(dú)依賴組織,相反要到市場中去解決。這就異化出組織建設(shè)中簡單照搬市場原則的做法和討價(jià)還價(jià)、講待遇講回報(bào)的價(jià)值追求。使“一手包攬”體制下形成的緊密關(guān)系變得相對疏松,從而使黨員干部對舊有的“角色約束”自我放松,給黨組織有效管理黨員干部提出了新課題。
二、按“三個(gè)代表”要求統(tǒng)領(lǐng)社會(huì)主義文化建設(shè),構(gòu)筑黨風(fēng)建設(shè)堅(jiān)不可摧的精神防線
文化方向代表著一個(gè)政黨思想上精神上的旗幟。黨的建設(shè),包括黨的作風(fēng)建設(shè),總是從先進(jìn)文化建設(shè)中汲取營養(yǎng)。這是我黨幾十年作風(fēng)建設(shè)實(shí)踐總結(jié)出的寶貴經(jīng)驗(yàn)之一。在新的歷史時(shí)期,我黨要擺脫消極文化的干擾,戰(zhàn)勝不良文化因素的挑戰(zhàn),實(shí)現(xiàn)作風(fēng)建設(shè)現(xiàn)代化的宏偉目標(biāo),也必須堅(jiān)持先進(jìn)文化的前進(jìn)方向。關(guān)鍵是要按“三個(gè)代表”要求,統(tǒng)領(lǐng)社會(huì)主義文化建設(shè),構(gòu)筑起堅(jiān)不可摧的精神防線。
1.堅(jiān)持和鞏固馬克思主義在我國社會(huì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的指導(dǎo)地位,在先進(jìn)文化建設(shè)實(shí)踐中迎接挑戰(zhàn)。不言而喻,“三個(gè)代表”思想,同馬列主義、思想和鄧小平理論一脈相承,反映了當(dāng)代世界和中國的發(fā)展變化對黨和國家工作的新要求,也反映了對黨的作風(fēng)建設(shè)的新要求。因此,建設(shè)有中國特色社會(huì)主義文化,要求按“三個(gè)代表”來統(tǒng)領(lǐng),這是客觀必然。而要實(shí)現(xiàn)這一要求,就要堅(jiān)定不移地堅(jiān)持和鞏固馬克思主義的主導(dǎo)地位。在歷史文化傳統(tǒng)悠久的中國,在當(dāng)今社會(huì)主義與資本主義兩種社會(huì)制度同時(shí)存在、互相對立且競爭激烈的環(huán)境中,兩種社會(huì)制度和兩種文化之間在意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域里的斗爭自然異常激烈。對這一問題,黨的三代領(lǐng)導(dǎo)人一直保持著清醒的認(rèn)識(shí)。毫無疑問,我們按“三個(gè)代表”要求統(tǒng)領(lǐng)先進(jìn)文化,以迎接不良文化對黨的作風(fēng)建設(shè)的挑戰(zhàn),首先必須堅(jiān)持馬克思主義在文化建設(shè)中的指導(dǎo)地位。惟其如此,才能使文化既立足于建設(shè)有中國特色社會(huì)主義的實(shí)踐,又推動(dòng)建設(shè)有中國特色社會(huì)主義宏偉大業(yè);既有強(qiáng)烈的時(shí)代特征,又帶有鮮明的中國風(fēng)格和民族特色;既努力繼承和弘揚(yáng)中華民族的優(yōu)秀文化傳統(tǒng),又有效剔除其封建的糟粕和毒素;既積極學(xué)習(xí)和借鑒世界各國一切有益的精神成果,又成功抵制其有害的、消極腐朽的思想意識(shí)。經(jīng)過這樣的文化創(chuàng)新,增強(qiáng)有中國特色社會(huì)主義文化的吸引力和感召力,以必勝的信念迎接挑戰(zhàn)。
2.確立“破立”結(jié)合、“疏堵”兼顧的文化建設(shè)方略,在消極文化批判整肅中迎接挑戰(zhàn)。毋庸贅言,構(gòu)建社會(huì)主義文化,既要樹立先進(jìn)文化的旗幟作引導(dǎo),也要消極落后的文化觀念做反面教員,使人們在正反對比中看得更清楚。所謂“不破不立,破字當(dāng)頭,立也就在其中了”,說的就是這樣一個(gè)道理。這就要求我們在堅(jiān)持和鞏固馬克思主義陣地的同時(shí),必須著力于對那些消極文化的本質(zhì)做出深入系統(tǒng)的批判和肅清,從正反兩方面掌握迎接挑戰(zhàn)的主動(dòng)權(quán)。早在20世紀(jì)80年代之初,鄧小平同志在談到黨和國家領(lǐng)導(dǎo)制度存在的種種弊端時(shí),就明確提出了肅清封建主義和資產(chǎn)階級(jí)思想影響的任務(wù):“肅清思想政治方面的封建主義殘余影響這個(gè)任務(wù),因?yàn)槲覀儗λ闹匾怨烙?jì)不足……所以沒有能夠完成。現(xiàn)在應(yīng)該明確提出繼續(xù)肅清思想政治方面的封建主義殘余影響的任務(wù)”,“同時(shí),決不能絲毫放松和忽視對資產(chǎn)階級(jí)思想和小資產(chǎn)階級(jí)思想的批判,對極端個(gè)人主義和無政府主義的批判”。改革開放20多年來,思想文化戰(zhàn)線建設(shè)的實(shí)踐表明,對這些消極腐敗思想的整頓“肅清”任務(wù),還遠(yuǎn)沒有完成。在這個(gè)實(shí)踐中,人們更多關(guān)注的是“繼承”和“學(xué)習(xí)”,而對那些摻雜其中的消極、落后甚至反動(dòng)的價(jià)值觀念,卻較少深入系統(tǒng)研究,更未能進(jìn)行有針對性的、有說服力的宣傳、教育、引導(dǎo)。因此,在面對黨風(fēng)建設(shè)中這些消極文化挑戰(zhàn)之時(shí),要求我們的思想理論工作者和宣傳教育部門主動(dòng)自覺地承擔(dān)起“肅清”的使命,既要用科學(xué)的理論武裝人,用正確的輿論引導(dǎo)人,用高尚的精神塑造人,用優(yōu)秀的作品鼓舞人,同時(shí)也要運(yùn)用分析對比的方法,對封建主義殘余思想、對外來文化中的消極表現(xiàn),進(jìn)行系統(tǒng)的深刻的理論分析,以引領(lǐng)先進(jìn)文化前進(jìn)方向?yàn)槟繕?biāo)。要按“三個(gè)代表”的要求,腳踏實(shí)地地做好對傳統(tǒng)文化、外來文化的繼承、改造利用工作,并通過各種媒介和載體,傳諸社會(huì),傳諸群眾。這樣,人們不僅了解“是”,而且知道“非”;不僅知道“美”,而且看到“丑”;不僅明確“善”,而且洞悉“惡”;從而提高廣大黨員干部肅清封建殘余思想和外來消極文化的自覺性。
3.堅(jiān)持“依法治國”與“以德治國”相結(jié)合,在文化建設(shè)的管理中迎接挑戰(zhàn)。同志在紀(jì)念建黨80周年的講話中,談到先進(jìn)文化建設(shè)的任務(wù)時(shí)指出,對那些落后文化、腐朽文化,“要通過完善政策和制度,加強(qiáng)教育和管理,移風(fēng)易俗,努力改造落后的文化,努力防止和堅(jiān)決抵制腐朽文化和各種錯(cuò)誤思想觀點(diǎn)對人們的侵蝕,逐步縮小和剔除它們借以滋生的土壤”??v觀人類文化發(fā)展的歷史,不難看出,作為意識(shí)形態(tài)范疇的文化,其影響、傳播自有規(guī)律。其中,政策、制度的引導(dǎo),法律法規(guī)的規(guī)范作為有序管理手段和方式,是不可或缺的重要途徑。面臨黨風(fēng)建設(shè)中不良文化的挑戰(zhàn),我們必須毫不猶豫地把法治與德治統(tǒng)一起來,做到柔性的思想政治教育與剛性的法律制度規(guī)范“兩手抓”,發(fā)揮管理工作的特殊作用。
——不斷明確政策導(dǎo)向,發(fā)揮政策的引導(dǎo)作用。在堅(jiān)定馬克思主義科學(xué)理論信仰的同時(shí),對于思想文化和意識(shí)形態(tài)范疇的其他內(nèi)容,給以符合時(shí)展要求的指導(dǎo)規(guī)范.尤其對那些有較強(qiáng)政治色彩的內(nèi)容,要做出明確的界定與引導(dǎo),如關(guān)于“宗教”與“邪教”、“宗教信仰”與“封建迷信”、“信仰自由”與“黨員信仰取向”、尊重“個(gè)人利益”與“黨員履行奉獻(xiàn)義務(wù)”等較敏感的問題。通過政策界定與引導(dǎo),為黨風(fēng)建設(shè)創(chuàng)造黨內(nèi)黨外有別、時(shí)代文化發(fā)展與創(chuàng)新循環(huán)而進(jìn)的良好文化氛圍。
——嚴(yán)密制度法規(guī),對不良行為亮紅燈。眾所周知,多年來我們文化法規(guī)制度建設(shè)明顯滯后,不僅立法數(shù)量少,制度不健全,而且立法層次也較低。為此,應(yīng)加快立法的進(jìn)程,加快制度更新和完善健全的步伐,以逐步形成較完備的文化管理和相關(guān)內(nèi)容的黨員干部管理法規(guī)體系,為依法管理提供法律依據(jù),這是加強(qiáng)管理的基礎(chǔ)性工作。同時(shí),還要加大執(zhí)法力度。有法不依、執(zhí)法不嚴(yán),也是當(dāng)前文化管理及相關(guān)內(nèi)容的黨員干部管理中存在的突出問題。在黨員干部中,那些無視法律法規(guī)而熱衷于到“燈紅酒綠”場所“放松”的行為;那些乘“考察”之機(jī)大過侈糜生活之癮的舉動(dòng);那些借“弘揚(yáng)傳統(tǒng)文化”之名而行封建迷信、愚昧庸俗之實(shí)的種種荒唐表現(xiàn);在文化市場建設(shè)上,那些盜版活動(dòng)猖獗、走私音像出版以及娛樂場所的違法經(jīng)營等現(xiàn)象,屢禁不止。原因固然復(fù)雜,但執(zhí)法不嚴(yán)、打擊力度不足是一個(gè)重要原因。因此,健全制度法規(guī)是推進(jìn)文化建設(shè)步伐進(jìn)而迎接黨內(nèi)建設(shè)挑戰(zhàn)的刻不容緩的任務(wù)之一。
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