農(nóng)業(yè)科研事業(yè)單位內(nèi)部審計論文
時間:2022-09-24 09:25:39
導(dǎo)語:農(nóng)業(yè)科研事業(yè)單位內(nèi)部審計論文一文來源于網(wǎng)友上傳,不代表本站觀點(diǎn),若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師,歡迎參考。
1農(nóng)業(yè)科研事業(yè)單位內(nèi)部審計的不足之處
1.1對于內(nèi)部審計工作不夠重視
由于農(nóng)業(yè)科研事業(yè)單位不重視審計工作,也沒有做好審計工作的監(jiān)管,導(dǎo)致審計工作小錯不斷,甚至有些工作人員覺得審計工作就是為了挑他們的毛病,所以他們就與工作人員作對,審計工作就無法順利的進(jìn)行。內(nèi)部審計工作不僅是為了監(jiān)控單位和部門的運(yùn)營,還是幫助領(lǐng)導(dǎo)改變運(yùn)營現(xiàn)狀、完善運(yùn)營管理工作的舉措,讓單位和部門嚴(yán)格的按照法律規(guī)定去運(yùn)營,以保證農(nóng)業(yè)科研事業(yè)的健康發(fā)展。正是因?yàn)檗r(nóng)業(yè)科研事業(yè)單位還沒有意識到內(nèi)部審計工作的重要,所以單位和部門覺得沒有必要按照內(nèi)部管理的制度進(jìn)行工作,這種思想是錯誤的,單位和內(nèi)部的審計工作不只是為了檢測出錯誤,而是替單位的領(lǐng)導(dǎo)作出正確的決定,促進(jìn)農(nóng)業(yè)科研事業(yè)的發(fā)展。
1.2工作人員的素質(zhì)有待提高
農(nóng)業(yè)科研事業(yè)單位的內(nèi)部審計工作人員要了解自己工作的責(zé)任和意義,重視內(nèi)部審計,內(nèi)部審計工作才能更好的展開。但是許多的農(nóng)業(yè)科研事業(yè)單位內(nèi)部審計工作人員的沒有意識到自身工作的重要性,有些部門的工作人員也不愿意協(xié)助工作,為了避免不必要的麻煩,所以內(nèi)部審計人員只是做做表面工作,他們覺得這樣既維護(hù)了和諧的關(guān)系,也不會對單位的運(yùn)營產(chǎn)生不好的影響,正是因?yàn)閷徲嫻ぷ魅藛T抱著僥幸的心理,才會導(dǎo)致錯誤的發(fā)生,影響農(nóng)業(yè)科研事業(yè)單位的運(yùn)營。從事內(nèi)部審計工作的人很多,但是不是所有人都具有專業(yè)的素養(yǎng),這就導(dǎo)致內(nèi)部審計工作人員對自身的工作不負(fù)責(zé)任,致使內(nèi)部審計工作頻頻出錯,例如,2000年至2004年,全國內(nèi)部審計機(jī)構(gòu)共完成審計項(xiàng)目198萬多個,其中查出損失浪費(fèi)420.9億元,產(chǎn)生這一問題的主要原因就是內(nèi)部審計工作人員的素質(zhì)不夠,不能更好的監(jiān)管財政與運(yùn)營。
1.3內(nèi)部審計工作有待加強(qiáng)
很多的農(nóng)業(yè)科研事業(yè)單位的審計工作還停留在資金收入支出的監(jiān)管上,審計工作覆蓋的不夠全面,還要有很多的地方需要進(jìn)行嚴(yán)格的監(jiān)管。審計工作的主要內(nèi)容還是財務(wù)的核算、支出收入的明細(xì)檢查等,花費(fèi)大量的時間去考察的是財務(wù)報表的可靠性,掌握資金流動的去向,了解農(nóng)業(yè)科研事業(yè)單位的財務(wù)狀況和資金的使用,其工作內(nèi)容過于形式化,內(nèi)部審計工作的水平提高不上去,成效也不是很明顯。很多時候是為了應(yīng)付上級的要求才加大內(nèi)部審計的監(jiān)管,平時就睜一只眼閉一只眼,使得內(nèi)部審計人員沒有形成負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,工作是馬馬虎虎,得過且過,降低內(nèi)部審計工作對于各個部門的監(jiān)管力度,有很多的人明知道自己的做法的不合理的,但是也去做,對于農(nóng)業(yè)科研事業(yè)的發(fā)展和單位的運(yùn)營產(chǎn)生很大的影響。
2完善農(nóng)業(yè)科研事業(yè)單位內(nèi)部審計工作的有效措施
2.1重新認(rèn)識內(nèi)部審計工作的意義
由于審計工作沒有被農(nóng)業(yè)科研事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)所重視,所以也沒有嚴(yán)格管理內(nèi)部審計工作的進(jìn)行,內(nèi)部審計工作也沒有被大家所重視,也沒有積極地配合內(nèi)部審計工作,也降低了內(nèi)部審計的地位,打消了內(nèi)部審計人員的工作積極性。想要農(nóng)業(yè)科研事業(yè)單位各個部門積極配合內(nèi)部審計工作,首先上級要重視內(nèi)部審計工作,將審計工作的大力展開,讓各部門深入了解審計工作的重要性,當(dāng)所有部門的工作人員意識到審計工作的重要意義的時候,才會積極地配合內(nèi)部審計工作,內(nèi)部審計工作才得以順利進(jìn)行。
2.2提高內(nèi)部審計人員的素質(zhì)
農(nóng)業(yè)科研事業(yè)單位的內(nèi)部審計需要具有高素質(zhì)、高能力的工作人員,可以通過學(xué)習(xí)活動來提高工作人員對于內(nèi)部審計的認(rèn)識,提高工作人員的精神文明,確保工作人員有足夠的知識和能力。在內(nèi)部審計人員的挑選上也要嚴(yán)格對待,不要因?yàn)榫o缺內(nèi)部審計管理人員就隨意聘用,盡量保證聘用具有專業(yè)素質(zhì)的內(nèi)部審計人員,內(nèi)部審計人員可以充分發(fā)自身的能力、利用自身的學(xué)識來管理好農(nóng)業(yè)科研事業(yè)單位的內(nèi)部審計,學(xué)以致用,推動內(nèi)部審計工作的順利進(jìn)行。只有提高內(nèi)部審計人員的素質(zhì),內(nèi)部審計人員才能最大限度的做好本分工作,以積極向上的工作心態(tài)監(jiān)管農(nóng)業(yè)科研事業(yè)單位的內(nèi)部審計,形成良好的工作氛圍,幫助上級更好的管理。
2.3加大對于內(nèi)部審計工作的監(jiān)管力度
為了確保農(nóng)業(yè)科研事業(yè)單位內(nèi)部審計工作的成效,就要加大對于內(nèi)部審計工作的管理力度,嚴(yán)格監(jiān)管內(nèi)部審計人員的工作,約束工作人員的行為,監(jiān)視工作人員按照相關(guān)的政策和內(nèi)部制度進(jìn)行內(nèi)部審計,遵守法律,保證內(nèi)部審計工作的正確進(jìn)行。加大內(nèi)部審計的管理力度可以保證工作人員的審計過程,讓工作人員緊張起來,了解到自己工作的重要性,當(dāng)出現(xiàn)違法亂紀(jì)的行為時可以及時發(fā)現(xiàn),進(jìn)行補(bǔ)救并嚴(yán)肅處理違法人員,提高內(nèi)部審計的工作效率。
3總結(jié)
通過分析發(fā)現(xiàn)農(nóng)業(yè)科研事業(yè)單位的內(nèi)部審計工作好有很多的不足,要讓所有人了解內(nèi)部審計工作的重要性,提高審計工作人員的素質(zhì),積極地配合內(nèi)部審計工作,同時加大內(nèi)部審計工作的監(jiān)管力度,保證內(nèi)部審議工作的順利進(jìn)行,推動農(nóng)業(yè)科研事業(yè)的發(fā)展。
作者:鄭慧 崔凱 李智 單位:安徽省農(nóng)業(yè)科學(xué)院水產(chǎn)研究所
熱門標(biāo)簽
農(nóng)業(yè)論文 農(nóng)業(yè)起源 農(nóng)業(yè)畢業(yè)論文 農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理論文 農(nóng)業(yè)保險論文 農(nóng)業(yè)社會化服務(wù)體系 農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣論文 農(nóng)業(yè)科技論文 農(nóng)業(yè)期刊 農(nóng)業(yè)考察報告 心理培訓(xùn) 人文科學(xué)概論