藝術(shù)人才管理培養(yǎng)機制研討
時間:2022-05-17 05:07:00
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近年來,隨著我國的一些高校不斷地進行擴招,有很多藝術(shù)類人才的培養(yǎng),在種類高校教育中,也開始呈現(xiàn)大眾化的趨勢。一些理工高等院校也開始打破以往沉舊的教育格局,也紛紛建立起了藝術(shù)系,對于人才的培養(yǎng)開始體現(xiàn)出多面性的特點。由于藝術(shù)類教學(xué)具有其自身的獨特性,使得理工類高校管理者需要了解和掌握這些藝術(shù)類大學(xué)生,在新形勢下教育特點,不斷地對藝術(shù)人才管理培養(yǎng)機制進行探索,采取行之有效的管理措施,提高對于這類學(xué)生的管理水平,更好地為學(xué)生的成長成才的教育工作,提供良好的條件。下面就針對理工高等院校藝術(shù)人才管理和培養(yǎng),進行探索和分析。
1、理工高等院校藝術(shù)類大學(xué)生的性格特點
1.1跟理工類大學(xué)生相比,個性張揚情感豐富。
作為理工高等院校的藝術(shù)類大學(xué)生的情感特點和思維特點,跟理工類的大學(xué)生在這兩方面都存在顯著的區(qū)別,理工類的大學(xué)生一般邏輯思維能力強、感情比較保守、自我表現(xiàn)能力不強。藝術(shù)類學(xué)生則比較喜歡張揚、情感豐富、形象思維強、思維比較活躍、自我表現(xiàn)能力強。在生活上衣著打扮具有獨特的個性,在衣著上表現(xiàn)奇異、行為上不喜歡受約束自己,在思想上比較激進,感性認(rèn)識豐富,樂意與他人進行溝通和交流。
1.2跟理工類大學(xué)生相比,更為追求自我獨立感強。
理工高等院校藝術(shù)類大學(xué)生,跟近年來招收的藝術(shù)類大學(xué)生,他們跟理工類的大學(xué)生相比,完全不像理工類的大學(xué)生,思維謹(jǐn)慎,做事認(rèn)真。他們在追求藝術(shù)自由的同時,更注重追求行為的自由,在日常生活中比較喜歡我行我素,獨來獨往。在衣著上不修邊幅,不注重自我外形設(shè)計,追求個性化藝術(shù)設(shè)計,有的上課還比較隨意,遲到、早退、甚至?xí)缯n的現(xiàn)象經(jīng)常發(fā)生,由于過分地追求自我,甚至形成了以自我為中心的不良習(xí)氣,集體意識淡薄,不會顧及他人的情感。
1.3跟理工類大學(xué)生相比,文化知識掌握能力弱。
由于藝術(shù)類大學(xué)生,在高考錄取時文化課分?jǐn)?shù)時,一般都低于本學(xué)校理工科專業(yè)的分?jǐn)?shù),有很多藝術(shù)類大學(xué)生,是由于高中階段因為文化課成績不好,進而考入高校的理工類學(xué)藝術(shù)院校,因此大多數(shù)只是注重專業(yè)課的學(xué)習(xí),對于文化課的學(xué)習(xí)不感興趣。學(xué)習(xí)積極性不高,一般課堂學(xué)習(xí)紀(jì)律,以及學(xué)習(xí)效果也不是很好,甚至還會出現(xiàn)缺課逃課的現(xiàn)象。他們絕大部分時間和精力,都花費在對于專業(yè)課程的學(xué)習(xí)上。對文化課程學(xué)習(xí),遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有同一學(xué)校理科類大學(xué)生那樣重視,這將會影響到藝術(shù)類大學(xué)生,在文化素質(zhì)方面的提高,進一步影響到他們創(chuàng)造力的發(fā)揮。
2、理工高等院校藝術(shù)類大學(xué)生管理機制
2.1為藝術(shù)類大學(xué)生,提供充分的發(fā)展空間
藝術(shù)類大學(xué)生對于理工高等院校,是一個比較特殊的團體,要不斷貫徹以學(xué)生為本的觀念,對于這些藝術(shù)類大學(xué)生個性,要能夠給予充分發(fā)展的空間。由于藝術(shù)類大學(xué)生的自我個性比較鮮明,因為藝術(shù)所具有的創(chuàng)新思維,對于藝術(shù)類大學(xué)生有著較深的影響,使他們顯現(xiàn)出鮮明的獨特的個性,在一定的條件下,需要擁有一個能夠抒發(fā)自己情感的空間,這樣才能充分展現(xiàn)出藝術(shù)類大學(xué)生的活力,這將十分有利于藝術(shù)作品的創(chuàng)新。因此高校的教育工作,必須要充分關(guān)注藝術(shù)類大學(xué)生的個性發(fā)展,支持藝術(shù)類大學(xué)生在理工高校中,能夠展現(xiàn)其鮮明的個性,熱愛和欣賞每位藝術(shù)類大學(xué)生,分析他們所存在的長處和優(yōu)勢,使其充分顯示出鮮明的個性,在因勢利導(dǎo)中,引導(dǎo)藝術(shù)類學(xué)生樹立起正確的人生觀和價值觀。
2.2為藝術(shù)類大學(xué)生,尋求寬嚴(yán)相濟的平衡點。
理工高等院校,正常對待理工大學(xué)生,能夠建立健全各項管理制度,不斷地加強紀(jì)律教育,做到嚴(yán)格管理??墒菍Υ囆g(shù)類大學(xué)生,卻不能以同樣的標(biāo)準(zhǔn),需要做到“寬嚴(yán)相濟”,不斷地尋求“嚴(yán)”“寬”結(jié)合的平衡點,充分發(fā)揮各種規(guī)章制度,對藝術(shù)類大學(xué)生的各種行為規(guī)范,要能充分地進行激勵,不僅要能夠起嚴(yán)格的制約作用,還要起到導(dǎo)引他們發(fā)揮自我個性的積極作用,特別對于剛?cè)雽W(xué)的藝術(shù)類大學(xué)生,在大力宣傳校紀(jì)校規(guī)的基礎(chǔ)上,增強自我約束能力,引導(dǎo)他們不斷地養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣的同時,要考慮到藝術(shù)類大學(xué)生具體的性格特點和本專業(yè)的性質(zhì),根據(jù)藝術(shù)類大學(xué)生的個體差異,高校的教育工作者在對待藝術(shù)類大學(xué)生的管理上,既要做到嚴(yán)格要求,又要做到適度寬適當(dāng)放松,在教育工作中不斷地尋求寬嚴(yán)相濟的平衡點,通過原則性和靈活性相互結(jié)合的管理方法,根據(jù)藝術(shù)類大學(xué)生實際情況,鼓勵他們充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢和特長,讓他們能夠在校園內(nèi)展現(xiàn)出自己優(yōu)秀的一面。
2.3為藝術(shù)類大學(xué)生,提高文化素質(zhì)教育。
對于理工高等院校藝術(shù)類大學(xué)生,一般在高考錄取時,由于其文化課的成績偏低,使得這些藝術(shù)類的大學(xué)生對于文化課的學(xué)習(xí)興趣不強,對于文化課的學(xué)習(xí)缺乏真正的自信,因此在努力的程度上,跟理工科的大學(xué)生相比,文化素質(zhì)普遍不高。因此,藝術(shù)類大學(xué)生需要不斷地加強自身的文化素養(yǎng),增強其學(xué)習(xí)知識的能力,提高其綜合素質(zhì),正確引導(dǎo)這些藝術(shù)類大學(xué)生,培養(yǎng)對于文化課學(xué)習(xí)的興趣,鼓勵他們上好學(xué)校開設(shè)的各類公共文化課,以提高自身的文化素養(yǎng)。同時高校的各院系之間,可以適當(dāng)?shù)匕才爬砉ゎ惡退囆g(shù)類的大學(xué)生進行橫向交流,根據(jù)高校的實際情況,安排一些文化交流活動,采用演講、競賽等喜聞樂見的形式,使理工類大學(xué)生跟藝術(shù)類大學(xué)生之間形成一種互動,能夠不斷做到取長補短,相互促進,形成一種良好的校園氣氛,使藝術(shù)類大學(xué)生的文化學(xué)習(xí)能力,在理工類大學(xué)生的促進下不斷地提高,這樣更可以體現(xiàn)出理工高等院校,在培養(yǎng)藝術(shù)人才上的優(yōu)勢。
對于理工高等院校藝術(shù)人才管理培養(yǎng)機制,還需要不斷地進行探索,需要以更適合藝術(shù)人才發(fā)展的角度,來體現(xiàn)理工高等院校的社會價值,從而能夠?qū)ふ页龈嗟陌Y結(jié),解決在培養(yǎng)藝術(shù)人才上所存在的問題,不斷地完善教育體系,使在培養(yǎng)藝術(shù)人才上不斷地取得突出的業(yè)績。
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