制約信息缺乏發(fā)展國(guó)民經(jīng)濟(jì)論文
時(shí)間:2022-05-21 08:44:00
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編者按:本文主要從信息在中小企業(yè)發(fā)展中的作用;中小企業(yè)獲取信息的主要途徑分析;促進(jìn)信息化建設(shè)對(duì)策進(jìn)行論述。其中,主要包括:我國(guó)中小企業(yè)以其規(guī)模小,產(chǎn)品單一、交易成本低,經(jīng)營(yíng)靈活、工業(yè)性社會(huì)正步向信息型社會(huì)、信息是影響人改變對(duì)于決策方案的期待或者評(píng)價(jià)的外部刺激、中小企業(yè)獲取信息的途徑一般有幾種、我國(guó)中小企業(yè)獲取信息的主要方式是企業(yè)自己從報(bào)紙雜志上收集、轉(zhuǎn)變管理觀念,強(qiáng)化信息意識(shí)、充分利用現(xiàn)代通訊技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù),增強(qiáng)信息的及時(shí)性、適時(shí)性、準(zhǔn)確性和表現(xiàn)形式多樣化、建立有關(guān)政府服務(wù)機(jī)構(gòu)和中介機(jī)構(gòu)、提高勞動(dòng)者素質(zhì)等,具體請(qǐng)?jiān)斠姟?/p>
摘要:在經(jīng)濟(jì)全球化的今天,信息是資源,是企業(yè)生存和發(fā)展的保障,信息的缺乏也是阻礙我國(guó)中小企業(yè)發(fā)展的重要因素之一,本文對(duì)信息的重要性進(jìn)行了闡述,并指出了中小企業(yè)在獲取信息中存在的問(wèn)題并提出了措施和建議。
我國(guó)中小企業(yè)以其規(guī)模小,產(chǎn)品單一、交易成本低,經(jīng)營(yíng)靈活,適應(yīng)市場(chǎng)變化快等特點(diǎn)在夾縫中生存,在競(jìng)爭(zhēng)中成長(zhǎng)壯大,已成為我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的主要構(gòu)成部分,據(jù)我國(guó)有關(guān)部門統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示,截至2005年10月底,我國(guó)中小企業(yè)數(shù)已達(dá)到4242萬(wàn)戶,占全國(guó)企業(yè)總數(shù)的99.6%,創(chuàng)造的最終產(chǎn)品和服務(wù)價(jià)值占國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值的58.6%,創(chuàng)造了75%的城鎮(zhèn)就業(yè)崗位。中小企業(yè)已是我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)中一支重要的力量,提高我國(guó)中小企業(yè)的整體實(shí)力,對(duì)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的均衡發(fā)展具有十分重要的現(xiàn)實(shí)意義。然而,隨著經(jīng)濟(jì)全球化和網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)的迅猛發(fā)展,面對(duì)越來(lái)越多的大型企業(yè)和大量涌入國(guó)內(nèi)的外國(guó)公司及其先進(jìn)的科學(xué)的管理方法,中小企業(yè)自身的弊病、問(wèn)題和缺陷也越來(lái)越突出,其中最為突出的問(wèn)題之一是信息缺乏,如不及時(shí)解決不但將制約其自身發(fā)展,同時(shí)對(duì)整個(gè)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的整體水平的提高也將產(chǎn)生重大影響。
一、信息在中小企業(yè)發(fā)展中的作用
隨著科學(xué)技術(shù)的高速發(fā)展,工業(yè)性社會(huì)正步向信息型社會(huì),企業(yè)資源也由資本轉(zhuǎn)變?yōu)樾畔ⅰ⒅R(shí)和能力,市場(chǎng)需求瞬間萬(wàn)變,企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)最關(guān)鍵的問(wèn)題是及時(shí)滿足客戶的需求,甚至了解客戶超過(guò)了解自己。正如比爾.蓋茨在其《未來(lái)時(shí)速》一書中寫道:“將您的公司領(lǐng)先于眾多公司的最好方法,就是利用信息來(lái)干最好的工作。您怎樣收集、管理和使用信息將決定您的輸贏?!敝芾韺W(xué)家Simon也認(rèn)為“信息是影響人改變對(duì)于決策方案的期待或者評(píng)價(jià)的外部刺激”。信息影響決策,信息對(duì)管理各環(huán)節(jié)各步驟都有重要的作用,沒(méi)有信息,各級(jí)管理者就無(wú)法做出有效和正確的決策。信息的作用具體表現(xiàn)在可以指導(dǎo)生產(chǎn)計(jì)劃的制定,產(chǎn)品設(shè)計(jì)、研發(fā)、組織貨源,優(yōu)化資源包括人財(cái)物的合理配置,減少生產(chǎn)環(huán)節(jié)不必要的浪費(fèi),降低成本,贏得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),獲取最大利潤(rùn)。
二、中小企業(yè)獲取信息的主要途徑分析
中小企業(yè)獲取信息的途徑一般有以下幾種:第一獨(dú)自調(diào)查研究收集(包括從報(bào)紙雜志等媒介收集);第二,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層通過(guò)社交活動(dòng)收集;第三,來(lái)自政府有關(guān)部門;第四,用戶或客戶反饋信息;第五,交易會(huì)、展覽會(huì)、專業(yè)會(huì)議;第六,科技文獻(xiàn)、專利文獻(xiàn);根據(jù)2004年有關(guān)部門進(jìn)行的樣本抽樣調(diào)查得知采用第一種方法獲取信息的中小企業(yè)占42.6%,采用第二種方法獲取信息的中小企業(yè)占19.1%,采用第三種方法的占2.3%,采用第四種方法的占30.4%,采用第五種方法的占5.3%,采用最后一種方法的占0.3%。
從以上分析可以看出,我國(guó)中小企業(yè)獲取信息的主要方式是企業(yè)自己從報(bào)紙雜志上收集,其次才是直接從客戶獲得反饋信息。獲取信息的方法比較間接、傳統(tǒng)、原始,與國(guó)外運(yùn)用先進(jìn)的信息技術(shù),信息管理系統(tǒng)采用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)直接獲取信息相比具有速度較慢,獲取信息量小、不全面、不完整、較分散、針對(duì)性不強(qiáng),信息滯后、及時(shí)性和適時(shí)性較差、表現(xiàn)形式單一、心理獲取的中間環(huán)節(jié)容易出現(xiàn)差錯(cuò)等特點(diǎn)。在全球商業(yè)競(jìng)爭(zhēng)白熱化的今天,誰(shuí)及時(shí)擁有高質(zhì)量的信息就意味著誰(shuí)擁有了競(jìng)爭(zhēng)力和市場(chǎng)份額,信息獲取方法的選擇和速度及信息的質(zhì)量關(guān)系著企業(yè)的生死存亡。
三、促進(jìn)信息化建設(shè)對(duì)策
政府出錢扶持中介機(jī)構(gòu),為中小企業(yè)買服務(wù)。
1.轉(zhuǎn)變管理觀念,強(qiáng)化信息意識(shí)。中小企業(yè)家族式的管理模式比較嚴(yán)重,任人唯親,勞動(dòng)力素質(zhì)低,管理制度不健全,管理隨意性強(qiáng),人財(cái)物浪費(fèi)比較嚴(yán)重,雖然也逐步認(rèn)識(shí)到信息的重要性,但從根本上還沒(méi)有樹立利用信息管理的思想。企業(yè)內(nèi)部上至管理層下至一般員工都應(yīng)轉(zhuǎn)變觀念,充分利用信息、采集信息,對(duì)信息進(jìn)行分析,進(jìn)行資源合理配置,優(yōu)化整合企業(yè)生產(chǎn)組織結(jié)構(gòu),合理制定生產(chǎn)計(jì)劃,進(jìn)行事前預(yù)算、事前控制和事中控制,降低企業(yè)營(yíng)運(yùn)風(fēng)險(xiǎn),經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),利用信息創(chuàng)造價(jià)值,增加利潤(rùn),提高勞動(dòng)生產(chǎn)率。強(qiáng)化信息重要性觀念,使其深入滲透到每一個(gè)員工的意識(shí)中,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。
2、充分利用現(xiàn)代通訊技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù),增強(qiáng)信息的及時(shí)性、適時(shí)性、準(zhǔn)確性和表現(xiàn)形式多樣化。及時(shí)性是指你需要的時(shí)候擁有它,適時(shí)性是指擁有最新的信息,準(zhǔn)確性是指沒(méi)有差錯(cuò),表現(xiàn)形式是指不僅僅是報(bào)紙雜志還可以是影碟、聲音、圖像等等。信息技術(shù)已越來(lái)越多地運(yùn)用于商業(yè)領(lǐng)域,成為實(shí)現(xiàn)管理控制的手段,企業(yè)所需信息包括市場(chǎng)信息、內(nèi)部管理人力資源信息、成本信息、銷售信息、庫(kù)存信息、客戶和合作伙伴信息等等。中小企業(yè)目前絕大多數(shù)沒(méi)有實(shí)力引進(jìn)ERP先進(jìn)管理信息系統(tǒng),但可以從成本效益原則出發(fā)結(jié)合自己的實(shí)際情況,通過(guò)普及電腦的使用建立企業(yè)信息網(wǎng)站,客戶信息數(shù)據(jù)庫(kù)、員工信息數(shù)據(jù)庫(kù),合作伙伴數(shù)據(jù)庫(kù),通過(guò)網(wǎng)絡(luò)手段與內(nèi)部員工、客戶、合作伙伴進(jìn)行交流和溝通,實(shí)現(xiàn)資源共享,應(yīng)用信息和通信技術(shù)到各組織模式中,對(duì)中小企業(yè)的組織分工進(jìn)行有效整合,使各種職能和企業(yè)充分發(fā)揮優(yōu)勢(shì),提高營(yíng)運(yùn)效率,對(duì)供、產(chǎn)、銷、及售后服務(wù)各環(huán)節(jié)加以監(jiān)控,同時(shí)建立密切聯(lián)系,加快流通速度,減少庫(kù)存成本,消除作業(yè)連中不能增加價(jià)值的作業(yè),促進(jìn)企業(yè)整體價(jià)值鏈的優(yōu)化。同時(shí)可以及時(shí)了解產(chǎn)品市場(chǎng)信息變化,及時(shí)將信息反饋給決策者使決策則及時(shí)做出調(diào)整,推出滿足市場(chǎng)需要的產(chǎn)品,縮短產(chǎn)品生命周期,確立企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。建立研發(fā)、生產(chǎn)設(shè)計(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷、售后服務(wù)等一體化的跨部門的橫向組織。競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)不僅來(lái)源于成本價(jià)格,重要的是維護(hù)客戶的滿意度、忠誠(chéng)度。信息缺乏是中小企業(yè)發(fā)展得主要障礙之一,所以隨時(shí)了解市場(chǎng)變化、客戶的信息、內(nèi)部人員、資源信息和資金金融信息對(duì)中小企業(yè)的發(fā)展具有至關(guān)重要的作用。
3、建立有關(guān)政府服務(wù)機(jī)構(gòu)和中介機(jī)構(gòu)。使政府職能由“管理型”向“服務(wù)型”轉(zhuǎn)變,針對(duì)中小企業(yè)資金不足,管理方式落后,人員文化素質(zhì)低,很多中小企業(yè)大規(guī)模地使用計(jì)算機(jī)系統(tǒng)條件還不完全具備的特點(diǎn),政府應(yīng)為其獲取信息增加渠道和方便,提供各種經(jīng)營(yíng)信息包括提供市場(chǎng)信息、技術(shù)信息、金融信息和人才信息,建立專門為中小企業(yè)服務(wù)的服務(wù)機(jī)構(gòu)和中介機(jī)構(gòu),大力扶持中小企業(yè)的發(fā)展,為其發(fā)展創(chuàng)建良好的社會(huì)環(huán)境和政策環(huán)境。
4、提高勞動(dòng)者素質(zhì)。中小企業(yè)一方面應(yīng)淡化家族式管理模式,大量引進(jìn)人才,特別是IT人才,同時(shí)對(duì)內(nèi)部員工建立人才激勵(lì)機(jī)制,普及電腦知識(shí),加強(qiáng)并組織在職培訓(xùn),接受各種專業(yè)訓(xùn)練,激勵(lì)員工積極參與學(xué)習(xí),提高管理水平和專業(yè)技能。通過(guò)對(duì)有重大貢獻(xiàn)的員工委以重任,授權(quán)、授股等方式留住人才,為其創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和制度環(huán)境。在企業(yè)內(nèi)部建立良好的學(xué)習(xí)氛圍。引導(dǎo)企業(yè)向更高層次發(fā)展。
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