采礦工程不安全技術(shù)因素及對策
時(shí)間:2022-02-04 11:13:47
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摘要:煤炭行業(yè)是我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要力量,隨著煤炭開采深度的不斷增加,開采的難度也在日益提升,煤炭采礦工程面臨的生存環(huán)境越來越嚴(yán)峻。傳統(tǒng)的采礦技術(shù)和采礦模式已經(jīng)滿足不了當(dāng)前煤炭施工的需求,這在一定程度上影響了具體施工的順利進(jìn)行,導(dǎo)致安全生產(chǎn)事故頻頻發(fā)生。相關(guān)工作人員應(yīng)該仔細(xì)分析和研究采礦工程施工中的不安全技術(shù)因素,并且有針對性地制定相關(guān)的解決措施。
關(guān)鍵詞:采礦工程;不安全技術(shù)因素;解決對策;具體分析
目前,從我國采礦工程實(shí)際的施工情況來看,施工環(huán)境和施工安全程度都有很大的進(jìn)步,但是仍舊存在著各種各樣的安全事故危害到人們正常的生產(chǎn)和生活[1]。安全是采礦工程施工的重要前提和基礎(chǔ),只有保障采礦工程安全,才能促進(jìn)采礦企業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展。因此,在采礦工程施工中,相關(guān)工作人員要積極制定解決不安全因素的策略,推動(dòng)采礦企業(yè)順利發(fā)展。
1采礦工程中不安全技術(shù)因素
1.1對采礦工程施工重視程度不夠。目前,雖然我國社會和人們對采礦工程施工的重視程度有所提高,但是與發(fā)達(dá)國家相比仍然有待提升。采礦工程施工重視程度不夠直接導(dǎo)致我國當(dāng)前采礦工程施工環(huán)境較為惡劣、采礦成本支出大、市場競爭激烈、產(chǎn)品價(jià)格整體較低等問題的出現(xiàn)。在實(shí)際的采礦工程施工中,有一部分采礦單位將過多的時(shí)間和精力放在經(jīng)濟(jì)效益的提升上,忽視了采礦工程施工的安全管理工作,這在一定程度上增加了施工的安全隱患,并且很多安全措施在施工過程中沒有得到較好的應(yīng)用[2]。例如,在采煤過程中,應(yīng)該在每個(gè)采煤機(jī)上都安裝有瓦斯超限的報(bào)警器。但是在實(shí)際的采煤過程中,很多企業(yè)礦井的瓦斯較高,卻沒有嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定和制度進(jìn)行煤礦開采工作,在采煤之前很多企業(yè)會抽放處理瓦斯,因此,在實(shí)際采煤過程經(jīng)常會出現(xiàn)超限的現(xiàn)象。一旦出現(xiàn)超限的情況,瓦斯報(bào)警器就會立即斷電,采煤機(jī)也會停止工作,會大大影響采煤的質(zhì)量和效率。同時(shí),采礦企業(yè)很多施工人員在實(shí)際的施工過程中會直接拆除瓦斯報(bào)警器,這樣雖然增強(qiáng)了生產(chǎn)和施工的連續(xù)性,但是卻給采礦工作帶來了極大的安全隱患,大大增加了安全事故發(fā)生的概率。1.2施工技術(shù)人員綜合素養(yǎng)較低。目前,我國煤礦產(chǎn)業(yè)面臨著十分嚴(yán)峻的生產(chǎn)和施工環(huán)境,在煤礦企業(yè)發(fā)展的黃金時(shí)期,我國煤礦企業(yè)聘請和招納了大量高水平、高素質(zhì)、專業(yè)能力較強(qiáng)的人才,這在一定程度上保障了采礦企業(yè)施工的安全性,有效地提升了采礦企業(yè)施工質(zhì)量和效率。但是在全新的發(fā)展形勢和背景下,我國煤礦行業(yè)發(fā)展進(jìn)入一個(gè)低迷階段,這時(shí),很多大學(xué)生畢業(yè)后不愿意進(jìn)入煤礦企業(yè)工作,紛紛轉(zhuǎn)向其它發(fā)展前景較好的行業(yè)中。同時(shí),很多在采礦行業(yè)工作的人員,由于工作負(fù)擔(dān)較重、壓力較大,薪資待遇不理想,慢慢的離開了采礦企業(yè),跳槽到其他企業(yè),這在一定程度上降低了采礦工程行業(yè)整體的技術(shù)水平。除此之外,我國很多采礦企業(yè)在激烈市場競爭中處于弱勢地位,很多專業(yè)化水平高的工作人員都不愿意進(jìn)入采礦企業(yè)工作,這大大降低了采礦工程施工技術(shù)人員總體的、綜合的素質(zhì),進(jìn)而給采礦企業(yè)的安全性帶來一定的影響。在采礦企業(yè)實(shí)際施工中,相關(guān)部門和管理人員并沒有給員工制定科學(xué)完善的培訓(xùn)制度,對于專業(yè)化水平高、表現(xiàn)較好的員工沒有及時(shí)提升[3]。很多采礦企業(yè)仍然在使用傳統(tǒng)的施工模式、施工理念和施工方法,在很多施工流程中都存在較多的漏洞,這大大降低了采礦工程施工質(zhì)量,不利于保障采礦工程施工的安全性和穩(wěn)定性。
2保障采礦工程施工安全的重要措施
2.1健全和完善采礦工程施工制度。采礦企業(yè)要根據(jù)采礦工程施工的實(shí)際情況和實(shí)際特征不斷增加采礦的深度,不斷提升采礦工程施工的要求和標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)而有效地保障采礦工程施工的安全性和可靠性,降低由于不安全技術(shù)因素帶來安全事故發(fā)生的概率[4]。同時(shí),我國政府相關(guān)部門應(yīng)該進(jìn)一步健全和完善采礦工程施工制度,加強(qiáng)行政干預(yù),特別是在安全施工方面,要增強(qiáng)對安全采礦和施工的重視程度。健全和完善采礦工程施工制度包括以下幾點(diǎn)具體措施:首先,政府要加大國內(nèi)煤炭研究所和煤炭高校的建設(shè)力度,投入充足的人力、物力和財(cái)力,不斷拓展與煤炭行業(yè)相關(guān)的專業(yè),鼓勵(lì)高校為社會和煤炭行業(yè)培養(yǎng)更多高素質(zhì)人才,充分發(fā)揮高校在人才培養(yǎng)方面的優(yōu)勢,發(fā)揮研究所在技術(shù)研發(fā)方面的優(yōu)勢。同時(shí)有效的分析和查找當(dāng)前采礦工程施工中存在的不足、漏洞和弊端,并且有針對性地制定相應(yīng)的解決措施,為整個(gè)采礦工程施工制定出一套科學(xué)、合理、可靠、執(zhí)行度較高的安全生產(chǎn)制度和安全施工制度,保證整個(gè)采礦工程施工在一套健全和完善的制度中順利開展。2.2提高施工技術(shù)人員的技術(shù)水平和專業(yè)素養(yǎng)。為了有效改善采礦工程施工技術(shù)人員總體技術(shù)水平較低的情況,保證整個(gè)采礦工程施工的健康可持續(xù)發(fā)展,大大降低安全事故發(fā)生的概率,采礦企業(yè)要加強(qiáng)對施工技術(shù)人員的培訓(xùn)工作,從而有效保障采礦工程施工的安全性。具體實(shí)施過程包含以下幾個(gè)方面:首先,采礦企業(yè)應(yīng)該從源頭抓起,制定科學(xué)、嚴(yán)格的人才招聘制度,有針對性地提升一線施工人員的待遇水平,吸引采礦工程施工高素質(zhì)人才的注意力[5]。在具體的人才招聘過程中,相關(guān)工作人員要認(rèn)真仔細(xì)篩選從業(yè)人員的學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)和行業(yè)經(jīng)驗(yàn)等等。同時(shí),對于新招聘的人才,企業(yè)要制定嚴(yán)格的入職培訓(xùn)制度,保證施工人員能夠充分掌握和了解本企業(yè)礦井的實(shí)際條件。其次,在采礦工程具體施工中,相關(guān)施工人員要切實(shí)根據(jù)施工安排,制定出科學(xué)的、合理的、可持續(xù)的在職員工培訓(xùn)政策[6]。同時(shí),有效地向施工人員講解影響本礦井施工安全的技術(shù)因素,進(jìn)一步強(qiáng)化施工人員的安全技術(shù)培訓(xùn)工作,使用科學(xué)的、正確的安全施工理念,不斷更新和優(yōu)化施工方法,積極引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)和設(shè)備,并且將其使用方法及時(shí)傳授給施工技術(shù)人員,保證他們能夠在實(shí)際的施工中有效的運(yùn)用[7]。最后,在施工人員技術(shù)人員的培訓(xùn)中,不僅要重視專業(yè)理論的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),而且要加強(qiáng)施工技術(shù)人員實(shí)際動(dòng)手操作能力的培養(yǎng),在現(xiàn)場給施工技術(shù)人員演示具體的操作流程,進(jìn)而提升整個(gè)培訓(xùn)的效果,調(diào)動(dòng)施工技術(shù)人員參加培訓(xùn)的主動(dòng)性和積極性,有效提升施工技術(shù)人員的技術(shù)水平和專業(yè)素養(yǎng)。
3結(jié)語
綜上所述,目前,在我國采礦工程施工中仍然存在著很多不安全的技術(shù)因素。為了有效保障采礦工程施工的安全性和可靠性,降低工程成本支出,提高采礦企業(yè)整體經(jīng)濟(jì)效益,相關(guān)部門和工作人員要了解和掌握實(shí)際施工情況,針對不安全技術(shù)因素制定科學(xué)合理的解決對策。
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作者:毛龍斌 單位:霍州煤電集團(tuán)辛置煤礦