職工范文10篇

時(shí)間:2024-04-16 08:35:07

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職工

職工勞動(dòng)合同

某鄉(xiāng)村集體所有制企業(yè)職工勞動(dòng)合同

甲方(用人單位)名稱:____

地址:____

性質(zhì):____

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):____

乙方(勞動(dòng)者)姓名:____

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模范職工推薦材料

我中隊(duì)工會(huì)小組共有會(huì)員36人,20*年以來,中隊(duì)工會(huì)在公司黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在行政的大力支持下,以鄧小平理論為指導(dǎo),全面貫徹"*"重要思想,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工,以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,深入、扎實(shí)工作,狠抓落實(shí),為全面完成年內(nèi)各項(xiàng)工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

一、抓好社會(huì)主義勞動(dòng)競(jìng)賽,重視發(fā)揮榜樣的作用,最大限度地調(diào)動(dòng)廣大職工勞動(dòng)生產(chǎn)積極性

勞動(dòng)競(jìng)賽是中隊(duì)工會(huì)最重要的日常工作之一,是激勵(lì)廣大職工積極投身公司生產(chǎn)經(jīng)營和管理活動(dòng)的最佳途徑。

今年,中隊(duì)工會(huì)先后組織了一季度勞動(dòng)競(jìng)賽、和以“提高服務(wù)質(zhì)量,確保雙過半”為主題的二季度勞動(dòng)競(jìng)賽,為各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)的完成打下了良好的基礎(chǔ)。涌現(xiàn)出陶文中、李平生、朱江等先進(jìn)個(gè)人。這些先進(jìn)個(gè)人,在中隊(duì)的整個(gè)生產(chǎn)經(jīng)營管理活動(dòng)中既是中流砥柱,又起到了很好的模范帶頭作用。

二、調(diào)動(dòng)職工主動(dòng)參與企業(yè)民主管理,民主決策的積極性,為成功召開公司六屆七次職代會(huì)做好會(huì)前準(zhǔn)備

職工代表大會(huì)制度是我國職工參與企業(yè)民主管理、民主決策和行使民主監(jiān)督的一項(xiàng)基本制度,是職工當(dāng)家作主和在企業(yè)政治、經(jīng)濟(jì)生活中的一件大事。因此,中隊(duì)工會(huì)歷來都給予了高度的重視。

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職工安全思想研究

摘要:從對(duì)部分基層早位職工安全思想情況的調(diào)查、分析中,找出了職工安全思想上存在的問題

和原因,提出了解決這些問題的幾點(diǎn)建議。

關(guān)鍵詞:安全思想;管理;啟示

阿克蘇農(nóng)一師電力公司熱電廠是集供熱、發(fā)電為一體的中小型電廠,為進(jìn)一步尋找一個(gè)科學(xué)有效、符合現(xiàn)代企業(yè)的安全管理新路子,熱電廠對(duì)職工、干部及安全管理人員的安全思想狀況進(jìn)行了一次調(diào)查,從中得出一些數(shù)據(jù)和啟發(fā)。

1對(duì)安全認(rèn)識(shí)的調(diào)查情況

(1)認(rèn)為安全責(zé)任感重大的占86%,認(rèn)為有責(zé)任的占13.4%,認(rèn)為無所謂的占0.6%。

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采油職工演講

當(dāng)春天的第一屢陽光照亮大地,萬物復(fù)蘇,一派生機(jī),我們會(huì)覺得春天很美。當(dāng)夏日荷塘中的蓮葉落下第一顆露珠,清新淡雅,樸實(shí)無華,我們會(huì)覺得夏天很美。當(dāng)秋風(fēng)吹著第一片落葉在空中旋舞,大地一片金黃,原創(chuàng):空氣中彌漫著甜甜的麥香,我們會(huì)覺得秋天很美。當(dāng)冬天第一片雪花從云間飄落,純潔雪白,寧靜安逸,我們會(huì)覺得冬天也很美。

孩童時(shí)代的天真是一種美:青春年華的自然是一種美:而工作中采油事業(yè)的奉獻(xiàn)更是一種美。世間萬物皆是美的寵兒,美源于愛,我的愛源于我的母親。因?yàn)闊o私與偉大,我會(huì)覺得媽媽那布滿皺紋的臉很美。

離家時(shí)間長(zhǎng)了,讓人最難釋懷的是思家之情。晚風(fēng)悠悠,在遠(yuǎn)離家的地方,我依然能聞見木桌上飯菜的馨香,依然能望見母親的身影,往事如昨,揮之不去······

2004年,我終于分配了,然而,離家前的情景卻讓我永生難忘。記得那天晚上,父親坐在客廳“吧嗒吧嗒”地抽著煙,母親將新舊衣服和無窮的牽掛打點(diǎn)了一大箱,她一邊收拾一邊向我叮囑:離開家沒人操心,要照顧好自己……冷了穿暖和,餓了吃飽點(diǎn),別不舍得花錢……記住,千萬別和同事嘔氣···末了,還拿來針線,慎重地說,衣服哪兒破了,自己先學(xué)著縫吧??粗赣H忙這忙那,我默默無語。平日里,母親那沒完沒了的嘮叨此刻變成了殷殷的親情,在我的身體里暖暖流動(dòng),我說不出感激還是愧疚,20年的春夏秋冬,自己從未發(fā)現(xiàn),母親的這份愛如此沉重卻又那么瑣碎,就像秋天田野里的玉米、洋芋,極其樸素,卻又深情。

第二天天剛亮,我一起床,就看見母親半夜起來弄好的一桌飯菜。我機(jī)械地吃著,母親靜靜地坐在對(duì)面,我的每一個(gè)動(dòng)作都會(huì)牽動(dòng)母親的眼神,我的心一下子酸楚起來,我不敢正視母親那慈愛的目光,只能把淚水和飯菜一起哽咽著吞下···

離別之時(shí),天下著小雨,母親在秋雨中向我揮手,她踮著腳尖佇望的身影,定格在我的心中。于是,在異鄉(xiāng)的每個(gè)星輝閃閃的夜晚,躺在宿舍床上的我,都會(huì)不由自主地尋找母親那雙慈愛的眼睛,寂靜的夜里,母親星星般慈愛的眼神領(lǐng)我走向甜蜜的夢(mèng)鄉(xiāng)。

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鐵路職工履職工作匯報(bào)

現(xiàn)任工班工長(zhǎng)。年在車間領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷指導(dǎo)下,本人.和工班全體職工一起埋頭苦干,奮發(fā)圖強(qiáng),完成了各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。

一.主要工作:

提高職工生活質(zhì)量1.繼續(xù)創(chuàng)造家庭般的班組工作環(huán)境。

給人一種家的感覺,車間領(lǐng)導(dǎo)的支持下,廣泛發(fā)動(dòng)班組職工,群策群力,今年在班組配了電熱水器、浴霸、電磁爐、洗衣機(jī)、床上用品等各種生活必需品。職工敬業(yè)愛崗之心油然而生,平時(shí)注意安排好后勤生活,讓職工在上班時(shí)安心工作,提高了職工生活質(zhì)量。

提高職工生命質(zhì)量2.持續(xù)保持兄弟般的同事關(guān)系。

職工中開展批評(píng)與自我批評(píng),空隙時(shí)間堅(jiān)持組織開展各種文體活動(dòng),探望生病職工和家屬。大事小事號(hào)召職工互幫互助,經(jīng)常和職工促膝談心,通過采取座談式談心、征求式談心、激勵(lì)式談心、解式談心和改進(jìn)式談心,讓每一個(gè)職工時(shí)時(shí)能感覺到組織的關(guān)懷,同事間的友情,心情愉快,壓力緩解,增加班組凝聚力,提高了職工生命質(zhì)量。

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審計(jì)局干部職工履職工作總結(jié)

一、全年工作開展的總體情況

2010年,在縣委、縣政府和上級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,我局干部職工認(rèn)真履行職責(zé),在嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)法紀(jì)、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展和廉政建設(shè)等方面發(fā)揮了積極作用。截止10月底,共完成審計(jì)(調(diào)查)項(xiàng)目126個(gè),查出違規(guī)金額4316.09萬元,損失浪費(fèi)27萬元,管理不規(guī)范金額5626.76萬元,核減政府投資工程造價(jià)1431.88萬元;提出審計(jì)整改建議并采納180條;撰寫審計(jì)信息39篇、簡(jiǎn)報(bào)28期、審計(jì)情況反映6期、審計(jì)建議函7期,縣級(jí)以上報(bào)刊雜志采用或縣委政府領(lǐng)導(dǎo)親自批示30條(篇)。工作得到了縣委縣政府的肯定,受到了上級(jí)審計(jì)部門的表揚(yáng)。

二、完成的主要工作任務(wù)

(一)突出重點(diǎn),精心組織,進(jìn)一步加大對(duì)災(zāi)后重建資金項(xiàng)目的審計(jì)監(jiān)督力度,確保重建資金合理有效的使用

1、加強(qiáng)對(duì)特殊黨費(fèi)援建資金項(xiàng)目的管理、使用情況進(jìn)行審計(jì),并納入今年計(jì)劃項(xiàng)目。一是對(duì)“七一”中學(xué)、村級(jí)組織建設(shè)等重大援建項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤審計(jì),對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)提出審計(jì)建議意見;二是重點(diǎn)對(duì)農(nóng)房重建補(bǔ)助資金發(fā)放情況進(jìn)行了審計(jì)。對(duì)已發(fā)現(xiàn)的全縣存折賬號(hào)重復(fù)的有799戶、身份證號(hào)碼重復(fù)的有323戶、重建編碼重復(fù)的有50戶、身份證號(hào)碼與賬號(hào)同時(shí)重復(fù)的有67戶等問題及時(shí)提出了審計(jì)建議,督促重建辦和相關(guān)部門進(jìn)行了核實(shí)、清理和更改。

2、繼續(xù)對(duì)港澳援建項(xiàng)目實(shí)施跟蹤審計(jì)。全年累計(jì)完成6個(gè)港澳援建項(xiàng)目跟蹤審計(jì)項(xiàng)目,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)提出審計(jì)建議,確保并出具了階段性公證審計(jì)報(bào)告6個(gè)。目前,正在審計(jì)的港澳援助項(xiàng)目共10個(gè),在跟蹤審計(jì)中,審計(jì)組就港澳援助項(xiàng)目中存在的工程進(jìn)度緩慢、資金沉淀量大、設(shè)計(jì)、招標(biāo)、投資概算等環(huán)節(jié)未執(zhí)行相關(guān)規(guī)定等問題,及時(shí)向縣協(xié)調(diào)辦及相關(guān)單位提出了意見和建議,促進(jìn)了及時(shí)糾正和整改。

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發(fā)展為了職工發(fā)展依靠職工發(fā)展成果由職工共享

黨的十七大提出了以人為本的科學(xué)發(fā)展觀,作為國有企業(yè),堅(jiān)持以人為本,要把解決職工群眾切身利益問題放在首位,充分體現(xiàn)和代表職工的意愿,堅(jiān)持發(fā)展為了職工、發(fā)展依靠職工、發(fā)展成果由職工共享,不斷讓職工群眾得到實(shí)實(shí)在在的利益,使全體員工朝著共同富裕的方向穩(wěn)步前進(jìn)。

堅(jiān)持發(fā)展為了職工,就是要把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大職工的根本利益,作為我們各項(xiàng)工作的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),堅(jiān)持用職工擁護(hù)不擁護(hù)、贊成不贊成、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)來衡量一切決策,把發(fā)展的目的真正落實(shí)到滿足職工需要、實(shí)現(xiàn)職工利益、提高職工生活水平上。要在企業(yè)發(fā)展的各個(gè)環(huán)節(jié)、各項(xiàng)工作中體現(xiàn)和保障職工群眾的利益。要著眼于創(chuàng)造更豐富的社會(huì)物質(zhì)財(cái)富,改善職工生活、提高職工生活水平。要著眼于保障職工當(dāng)家作主的權(quán)利和合法權(quán)益,要著眼于滿足職工精神文化需求,提高職工精神生活質(zhì)量,不斷豐富職工的精神世界、增強(qiáng)職工的精神力量。要著眼于協(xié)調(diào)好各方面的利益關(guān)系、增強(qiáng)企業(yè)的創(chuàng)造活力,不斷建設(shè)全體職工各盡其能、各得其所而又和諧相處的企業(yè)。

堅(jiān)持發(fā)展依靠職工,就是要尊重職工的主體地位和首創(chuàng)精神,密切聯(lián)系群眾,始終相信群眾,緊緊依靠群眾,最充分地調(diào)動(dòng)職工群眾的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,最大限度地集中全體職工的智慧和力量,最廣泛地動(dòng)員和組織職工群眾投身“海西一流能源集團(tuán)”偉大事業(yè)。

我們國有企業(yè),只有得到職工群眾的真心支持和擁護(hù)才能取得成功;我們的工作部署,只有得到職工群眾的真心支持和擁護(hù)才能切實(shí)貫徹執(zhí)行。要充分發(fā)揮職工群眾中蘊(yùn)藏著的巨大智慧和創(chuàng)造力,使我們的改革和建設(shè)事業(yè)獲得最廣泛最可靠的群眾基礎(chǔ)和最深厚的力量源泉。要激發(fā)和調(diào)動(dòng)各方面的積極性,對(duì)他們的創(chuàng)業(yè)精神要鼓勵(lì),對(duì)他們的合法權(quán)益要保護(hù),對(duì)他們中的優(yōu)秀分子要表彰,把全體員工的意志、智慧和力量凝聚到企業(yè)的發(fā)展事業(yè)中來。

要堅(jiān)持走從群眾中來、到群眾中去的群眾路線,牢固樹立人民群眾是歷史創(chuàng)造者的觀點(diǎn)、虛心向職工群眾學(xué)習(xí)的觀點(diǎn)、竭誠為最廣大職工謀利益的觀點(diǎn)、對(duì)黨負(fù)責(zé)和對(duì)人民負(fù)責(zé)相一致的觀點(diǎn)。要切實(shí)轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)和工作作風(fēng),認(rèn)真做好調(diào)查研究,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和總結(jié)職工群眾創(chuàng)造的新鮮經(jīng)驗(yàn)。

堅(jiān)持發(fā)展成果由職工共享,就是要把改革發(fā)展取得的各方面成果,體現(xiàn)在不斷提高職工的生活質(zhì)量和健康水平上,體現(xiàn)在不斷提高職工的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)上,體現(xiàn)在充分保障職工享有的經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會(huì)等各方面權(quán)益上,讓企業(yè)發(fā)展的成果惠及全體員工。

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檢驗(yàn)科職工履職工作總結(jié)

1.政冶思想方面:

能積極參與院里和科里組織策劃的各種政治學(xué)習(xí),面對(duì)大是大非保持理智的頭腦,每時(shí)每刻與院里要求保持高度一致。認(rèn)真學(xué)習(xí)和體會(huì)主席“三個(gè)代表”的重要思想,腳踏實(shí)地的做好本崗位工作,積極擁護(hù)以同志為中心的新一代領(lǐng)導(dǎo)班子,并始終在思想上、政治上、行動(dòng)上自覺地與黨中央維持高度一致。個(gè)人政治靈敏性和政治鑒別能力比較強(qiáng),立場(chǎng)堅(jiān)決、旗幟明確,不聽信和傳播失真的言論或小道消息,無拜金主義行為,不參加“功”組織,保持了政治上的理智和思想道德上的單純。

努力改造世界觀,不斷增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí),始終在思想上、政治上、行動(dòng)上自覺地與院領(lǐng)導(dǎo)保持高度一致。為人作風(fēng)正派,不對(duì)人說三道四,不打小報(bào)告,不對(duì)上級(jí)決策妄加評(píng)論。顧全大局,和同事能和睦相處,無論是在工作上還是在生活上都能相互關(guān)心,相互幫助。積極響應(yīng)黨的號(hào)召,在部分地區(qū)困難群眾要求幫助時(shí),雖然我的工資也不高,但還是積極伸出援助之手,慷慨解囊捐獻(xiàn)五十元。在爆發(fā)“豬鏈球菌”、全國發(fā)生“禽流感”流行期間,在全院統(tǒng)一組織防治“豬鏈球菌”、“禽流感”的衛(wèi)生活動(dòng)中,思想明確,立場(chǎng)堅(jiān)定,積極投身到防治“豬鏈球菌”、“禽流感”的宣傳和防治活動(dòng)中去,向“綦齒報(bào)”投搞六篇,積極向全廠職工宣傳防病治病的一些知識(shí)。今后爭(zhēng)取寫出更好的文章,積極向廣大職工和家屬宣傳防病治病之道。

2.醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和醫(yī)療質(zhì)量方面:

具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,對(duì)待每一個(gè)前來檢查的病人,都能做到“急病人之所急,想病人之所想,”全心全意為病人服務(wù)。吃苦耐勞,始終保持積極向上的工作作風(fēng)和勤懇努力的精神狀態(tài)。對(duì)不符合檢驗(yàn)質(zhì)量的標(biāo)本,要求病人重新留取,并和病人說明原因,取得病人的認(rèn)可。對(duì)病人提出要求解釋化驗(yàn)結(jié)果的問題,都能積極配合臨床,按照院里臨床醫(yī)生的要求,不做任何解釋工作。嚴(yán)格組織紀(jì)律觀念,做到早上班,遲下班,不遲到、不早退、不串崗。無接受病人吃請(qǐng)和收受紅包、禮品、回扣的現(xiàn)象,無醫(yī)療事故。對(duì)工作中發(fā)現(xiàn)的問題能及時(shí)糾正和改正,時(shí)刻與各科室保持聯(lián)系,發(fā)現(xiàn)兩次因病人標(biāo)本留取有問題,并及時(shí)通知到相關(guān)科室,要求重新留取標(biāo)本再做檢驗(yàn),避免了差錯(cuò)事故的發(fā)生。在工作上,注重各種知識(shí)的學(xué)習(xí)與積累,堅(jiān)持獨(dú)立思考,大膽實(shí)踐,不斷提高綜合素質(zhì)和工作能力。為人正直,心胸坦蕩,堅(jiān)持追求工作的高標(biāo)準(zhǔn)、高效率、嚴(yán)要求。業(yè)務(wù)能力比較強(qiáng),已能勝任本職工作,愛崗敬業(yè)。

3.業(yè)務(wù)工作和學(xué)習(xí)方面:

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財(cái)務(wù)部職工履職工作匯報(bào)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),

大家好。

時(shí)光流逝歲月如梭,不知覺一年又過去。春華秋實(shí)萬物磊峙,又是一收獲的季節(jié)。按照公司的要求,我作為財(cái)務(wù)部的一名員工向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)一下這段時(shí)間我的思想學(xué)習(xí)和工作情況。離開校園來到碼頭已三年余,回之三年自己變化巨大,從不懂世事的學(xué)生到成為一名敢于奉獻(xiàn)的工作者,從寄生于社會(huì)到實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值,思想學(xué)習(xí)進(jìn)步,工作能力提升,都源于領(lǐng)導(dǎo)的厚愛,公司的栽培;從對(duì)碼頭一無所知到對(duì)地區(qū)國內(nèi)外港行業(yè)深有了解,乃至產(chǎn)生感情,身為青港人而感自豪,能為家鄉(xiāng)做出擁有的努力而感自豪。作為一個(gè)艱難求索的年輕人,幸運(yùn)來到碼頭,來到青島港,來到我們這個(gè)團(tuán)體,領(lǐng)導(dǎo)無私的關(guān)愛信任和支持,為我們打造發(fā)展的平臺(tái),使我成長(zhǎng)進(jìn)步,堅(jiān)定信念,勇往直前。社會(huì)的發(fā)展在于每個(gè)人的貢獻(xiàn)與索取,只有貢獻(xiàn)大于索取,社會(huì)才有進(jìn)步,正如我們青港的精神,我們要勇敢的做一名勞動(dòng)者,有貢獻(xiàn)的勞動(dòng)者。

今年以來,在常主席、總裁的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,我們“學(xué)習(xí)就是力量”,盛事不斷,面對(duì)災(zāi)難,群情振奮,頑強(qiáng)拼搏,事業(yè)不斷推進(jìn),效益不斷提高,職工持續(xù)受益。正是這樣好的形勢(shì),讓我們的崗位得到保證,所以我們應(yīng)加倍努力,把思想、精神境界提上去,把業(yè)務(wù)、工作能力搞上去,為公司的發(fā)展,自己的美好生活做出擁有的努力,以感謝領(lǐng)導(dǎo)的信任和支持。我匯報(bào)如下:

一、總結(jié)過去,尋找差距,洗禮思想,凈化靈魂

總結(jié)過去就是為了更好的干好工作,回顧一年來自己在思想認(rèn)識(shí)上能夠得到提升,都于領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心厚愛分不開的,也正是在公司和諧的氛圍中,才有自己成長(zhǎng)的環(huán)境和施展才華的舞臺(tái)。同時(shí),也深知自己距領(lǐng)導(dǎo)的要求和期望,與同事之間,還有一定的差距和不足。

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模范職工之家申報(bào)

縣總工會(huì):

深入開展職工之家建設(shè)是貫徹黨的十六大和工會(huì)十四大精神,進(jìn)一步加強(qiáng)三個(gè)文明建設(shè),推動(dòng)和促進(jìn)黨的全心全意依靠工人階級(jí)的指導(dǎo)方針落實(shí)的重要舉措。近年來,我局工會(huì)堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想指導(dǎo)職工之家建設(shè),認(rèn)真落實(shí)工會(huì)總體工作思路,突出維護(hù)職工合法權(quán)益的基本職責(zé),在局黨政領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持下,積極發(fā)動(dòng)和依靠廣大會(huì)員,凝聚全員之心,調(diào)動(dòng)全員之力,緊緊圍繞國土資源事業(yè)發(fā)展大局,精心制定具體建家方案,使建家活動(dòng)成為推動(dòng)國土資源工會(huì)發(fā)展和建設(shè)的主要力量之一,在全局形成了“政治上支持建家、精神上鼓勵(lì)建家、思想上關(guān)心建家、物質(zhì)上幫助建家”的黨政工共同推進(jìn)的良好局面。按照職工之家建設(shè)的基本要求,我們具體所做的工作有:

一、深入貫徹工會(huì)十四大精神,不斷完善健全工會(huì)組織建設(shè)。

我局現(xiàn)有職工142人,會(huì)員142人,職工入會(huì)率達(dá)100%。工會(huì)小組8個(gè),工會(huì)委員會(huì)委員6人,每年經(jīng)費(fèi)收入3萬元,職工活動(dòng)中心300平方米,職工教育中心80平方米。近年來,局工會(huì)在上級(jí)工會(huì)和局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹執(zhí)行《工會(huì)法》,不斷加強(qiáng)自身建設(shè),堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)、實(shí)事求是的工作思路和方法,動(dòng)員和團(tuán)結(jié)全體職工為國土資源事業(yè)的發(fā)展以及精神文明建設(shè)做做出了重要貢獻(xiàn),切實(shí)履行了各項(xiàng)職能,先后多次被縣總工會(huì)評(píng)為“先進(jìn)基層工會(huì)”。

二、堅(jiān)持和完善職工代表大會(huì)制度,實(shí)施政務(wù)公開,切實(shí)履行民主管理和民主監(jiān)督職責(zé)。

近年來,局工會(huì)積極探索職工民主管理的有效途徑,堅(jiān)持和完善以職工代表大會(huì)為基本形式的民主管理制度,認(rèn)真落實(shí)職工代表大會(huì)各項(xiàng)職權(quán),不斷增強(qiáng)建家活動(dòng)的生命力。我們堅(jiān)持每年召開兩次職代會(huì)。在會(huì)上,認(rèn)真審議行政工作報(bào)告以及財(cái)務(wù)工作報(bào)告、職工福利費(fèi)使用情況、業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況等事項(xiàng);聽取局領(lǐng)導(dǎo)的述職報(bào)告;開展民主評(píng)議局領(lǐng)導(dǎo)干部活動(dòng);對(duì)職工代表提案認(rèn)真進(jìn)行解答和落實(shí);參與國土資源管理中的重大決策的制定和執(zhí)行;聽取職工的批評(píng)和建議,完善工作計(jì)劃和考核管理辦法,對(duì)職工關(guān)心的相關(guān)問題、工作中的難點(diǎn)以及關(guān)系到職工切身利益的事項(xiàng),進(jìn)行了公開和商定。我們對(duì)職工代表定期開展培訓(xùn),不斷提高職工代表參政議政水平,使其正確反映職工的意見和建議,正確實(shí)施民主監(jiān)督和管理權(quán)力。職工代表大會(huì)、政務(wù)公開制度的堅(jiān)持和完善,是職工群眾的民主監(jiān)督和管理權(quán)力得以充分實(shí)施和發(fā)揮,廣大職工的主人翁感進(jìn)一步增強(qiáng),建家創(chuàng)?;顒?dòng)得到了高度重視和支持。

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