導語：如何才能寫好一篇安全制度考試，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

一、考核對象

各縣、區(qū)政府，市食品藥品安全協(xié)調委員會各成員單位。為便于考核工作的實施，將被考核單位分為3類：

一類：各縣、區(qū)人民政府。

二類：對食品安全工作有具體監(jiān)管職能的單位。

市商務局、市農業(yè)委員會、市衛(wèi)生局、市工商局、市質量技術監(jiān)督管理局、市教育局、市食品藥品監(jiān)督管理局。

三類：市食品藥品安全協(xié)調委員會其他成員單位。

市委宣傳部、市發(fā)改委、市民委、市監(jiān)察局、市公安局、市財政局、市林業(yè)局、市糧食局、市供銷社、市容局、市環(huán)保局、市鹽務局。

二、考核內容

實行分類考核。

（一）對各縣、區(qū)政府的考核

1.加強對食品安全工作的領導。各縣、區(qū)政府負總責，主要領導親自抓，分管領導具體抓。按照“行業(yè)綜合監(jiān)管、部門分工負責、各方聯(lián)合行動”的原則，建立食品安全執(zhí)法聯(lián)動和上下協(xié)調機制。根據(jù)市食品安全協(xié)調委員會的統(tǒng)一部署和本地食品安全存在的突出問題，有針對性地組織聯(lián)合執(zhí)法行動。

2.建立完善舉報獎勵制度。各有關職能部門要建立舉報受理制度，及時查處假冒偽劣食品，凈化食品市場。

3.加大對食品安全工作的資金投入，保障食品監(jiān)管工作的順利開展。

4.建立健全評價考核和責任追究制度，切實履行各職能部門職責。

5.建立和完善應急處理機制，增強應對突發(fā)食品安全事故的反應能力。

6.建立信息報送制度，并設有專職聯(lián)絡員確保食品安全信息收集準確，傳遞迅速，評估科學，預警及時。每季度第一個工作周內將工作開展情況及目標完成情況報送到市食品藥品安全協(xié)調委員會辦公室（設在市食品藥品監(jiān)督管理局食品安全監(jiān)察科，下同）。

7.構建食品安全信用體系，強化食品生產經營企業(yè)自律行為。

8.食品安全工作的各項具體指標完成情況。

（二）對食品安全工作有具體監(jiān)管職能單位的考核

1.成立領導機構，研究部署食品安全工作，切實履行本職能部門職責。

2.制定促進食品安全工作的具體措施，協(xié)調配合相關部門工作，充分發(fā)揮整體綜合執(zhí)法監(jiān)管效應。

3.完成食品安全年度工作目標任務。

4.建立信息報送制度，并設有專職聯(lián)絡員，確保食品安全信息收集準確、傳遞迅速、評估科學、預警及時。每季度第一個工作周內將工作開展情況及目標完成情況報送到市食品藥品安全協(xié)調委員會辦公室。

（三）市食品藥品安全協(xié)調委員會其他成員單位的考核

加強對食品安全工作的領導，將食品安全工作納入本部門工作重要內容；與其他部門間加強協(xié)調溝通，密切配合，齊抓共管的情況；認真落實市食品藥品安全協(xié)調委員會有關制度、規(guī)定，及時完成各項任務的情況。

三、考核實施

（一）全市食品安全工作考核實行百分制，考核結果分為四個檔次：先進單位、達標單位、不達標單位、黃牌警告單位。

1.經考核得分在90分（含90分）以上為食品藥品安全監(jiān)管先進單位；

2.經考核得分在70分（含70分）以上、90分以下為食品藥品安全監(jiān)管達標單位；

3.考核得分在60分以上、70分以下的為食品藥品安全監(jiān)管不達標單位；

4.考核得分在60分以下為食品藥品安全監(jiān)管黃牌警告單位。

（二）考核結果由市食品藥品安全協(xié)調委員會報經市政府同意后通報，并記入市政府對各單位年度目標考核總分。

篇2

關鍵詞:施工企業(yè);安全;制度文化

中圖分類號:TU714文獻標識碼:A

借鑒安全文化內在結構“四分法”的思路,建筑施工企業(yè)安全文化可以劃分為安全精神文化、安全制度文化、安全行為文化及安全物質文化等四個方面。其中,安全制度文化具有實現(xiàn)社會凝聚和社會控制的功能,對整個施工企業(yè)安全文化的充實、更新和發(fā)展都有著十分重要的影響。抓好了施工企業(yè)的安全制度文化建設,整個施工企業(yè)安全文化的改善和提高就有了制度性保障。

一、施工企業(yè)安全制度文化的主要內容

建筑施工企業(yè)安全制度文化是指建筑生產過程中的安全組織機構、勞動保護、勞動安全與衛(wèi)生、消防安全、環(huán)保安全等一切制度化的社會組織形式以及人的社會關系網絡的總和。一個良好的施工企業(yè)安全制度文化主要包括兩個方面的內容:一要有一個強有力的安全管理組織機構;二要有一套科學的安全生產規(guī)章制度予以貫徹執(zhí)行,形成有效的激勵機制與嚴格的約束機制。施工企業(yè)安全制度文化建設也應圍繞這兩個方面的內容展開進行。

二、施工企業(yè)安全制度文化建設

(一)建立強有力的安全管理組織機構。安全管理組織機構的組建是企業(yè)安全制度文化建設的首要任務。一個企業(yè)只有有了強有力的安全管理組織機構,安全管理工作才能穩(wěn)步向前推進,各項安全管理制度的貫徹落實才有了組織保障。建筑施工企業(yè)要根據(jù)企業(yè)實際情況,建立精簡高效、運轉靈活的安全管理組織機構,各級管理機構必須權責明晰、責任到位,避免職能重疊、相互推卸責任,真正做到各司其職、各盡其責。安全管理人員既要精通管理,同時還要熟悉安全技術,實現(xiàn)管理與實際的緊密結合。

(二)加強安全生產管理制度建設。建筑施工企業(yè)領導必須在摸清現(xiàn)有安全管理制度的基礎之上制定安全文化建設綱要,明確企業(yè)安全文化建設的指導思想、戰(zhàn)略目標、任務以及措施等,真正做到安全管理 “凡事有法可依、有章可循;凡事有人管理;凡事有監(jiān)督考核、有獎有罰”,建立起網絡化的安全管理體系,促進企業(yè)安全文化建設不斷向制度化和規(guī)范化發(fā)展。同時,施工企業(yè)各級主要領導要牢固樹立“安全第一”的思想,堅持“管生產必須管安全”的原則,以身作則抓好安全制度文化建設工作,形成黨、政、工、青、婦、技術、安全等部門七路并進、齊抓共管的運行機制,全方位、多層次地實施安全制度文化建設,促使施工企業(yè)安全文化水平持續(xù)改進和提高。

具體說來,施工企業(yè)應根據(jù)建筑產品的特點、施工工藝流程和現(xiàn)場環(huán)境、人員素質和材料設備狀況等具體情況,確立企業(yè)安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,建立健全以安全生產責任制為中心的安全管理制度,明確安全教育、安全培訓、安全宣傳、安全檢查、安全績效考核獎懲、安全事故匯報、調查處理及責任追究制度,對安全生產實施全過程、全方位、全員性的安全管理,最終形成一個目標、任務、職責、權限互相協(xié)調配合的有機整體。

1、安全資金保障制度。安全管理工作需要花費較多的資金投入,沒有充足的資金做保障,安全管理就如同“無米之炊”,再美好的目標和計劃最終都只能化為泡影。所以,施工企業(yè)應建立有效的安全資金保障制度,確保任何條件下企業(yè)在安全管理上的投入都能夠及時到位,國家劃撥或企業(yè)自留的安全費用絕不可挪作他用,企業(yè)的安全資金投入必須從制度上加以保證,從而為其他各項安全管理制度的貫徹和落實奠定最基本的物質基礎。

2、安全宣傳教育和培訓制度。施工企業(yè)應明確各職能機構和安全部門在宣傳教育和培訓上的任務和職責,對企業(yè)在安全教育和安全生產培訓方面的工作目標和內容作出制度性規(guī)定,致力于員工安全意識、安全技能等安全文化綜合素質的全面提高。

3、安全責任分配制度。施工企業(yè)應明確各職能機構及各級領導和安全生產管理人員的責任,以強化企業(yè)安全文化建設的組織領導:(1)明確從企業(yè)決策者、管理人員、安全技術人員、班組長至工人的安全職責,做到自上而下層層有目標,一級對一級負責,形成企業(yè)領導管全面,管理人員管現(xiàn)場,安全技術人員管專業(yè),班組管作業(yè)點,職工管崗位的職責明確、管理有序、考核有據(jù)的管理網絡;(2)公司與分公司、公司與項目、項目與班組層層簽訂安全生產責任狀,進一步明確各自的安全任務,并將安全責任與經濟利益掛鉤,使安全管理由被動變?yōu)橹鲃?(3)以班組為中心,開展“高一級工負責制”,作業(yè)過程中級別高的職工要對級別低的職工安全狀況負責,并以項目班組為單位推行全員、全方位、全過程安全管理模式,基本做到人人有責任、人人都參與、事事有人管。

4、安全標準化制度。施工企業(yè)應建立企業(yè)安全文化建設的評定標準,這是安全生產的前提和保證,是企業(yè)加強安全管理的基礎和依據(jù),它有利于規(guī)范員工的安全行為和習慣,通過“強制性”的安全管理,培訓員工的工作技能,提高他們的安全素質,為企業(yè)安全文化的“軟管理”奠定基礎。沒有標準化,安全管理無從談起。只有把安全管理的全部過程分解成明確的可度量指標,并制定完成指標的完善細致的操作方法,才能形成“事事有標準,管理按標準,作業(yè)守標準,人人講標準,橫向到邊,縱向到底”的安全管理體制,對建筑生產進行有效的安全控制及管理。

5、安全考核及獎懲制度。建筑施工企業(yè)應建立可行的目標考核制度,讓全體領導干部和員工始終保持一種不放松、不思想狀態(tài)。每個企業(yè)都要根據(jù)自身情況制定相應的安全目標和考核措施,強化現(xiàn)場管理和監(jiān)控,定期對安全狀況進行考核評估。同時,還應建立有效的安全獎懲制度,以提高職工搞好安全生產的積極性和自覺性。企業(yè)應做到賞罰分明,對安全生產有突出貢獻的要重獎,造成事故的要重罰,通過硬性手段提高員工的安全責任感。建立有效的激勵約束機制,把安全成效與分配機制緊密結合起來,重獎發(fā)現(xiàn)重大隱患和避免重大事故的員工,把安全生產與項目部、班組及個人的工資收入直接掛鉤,與評先晉升直接掛鉤。企業(yè)必須嚴肅懲處違章違紀尤其是事故的直接責任者,保證安全生產的長治久安。

6、安全檢查、監(jiān)督及控制制度。建筑施工企業(yè)要完善安全生產檢查、監(jiān)督及控制制度,定期組織安全檢查和質量標準化檢查驗收,建立完善的安全生產檢查評估跟蹤制度,以防止檢查流于形式。要重視對生產過程中存在的安全隱患特別是重大安全隱患進行及時排查和治理,制定安全隱患預警、排查、整改和反饋措施,使安全隱患排查工作做到有安排、有措施、有落實、有結果、有反饋,真正把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

7、安全生產事故處理制度。安全生產事故處理包括事故的匯報、調查、賠償及責任追究制度。對安全生產事故進行及時匯報和調查,能促使企業(yè)高效、及時地對事故原因進行分析,采取補救措施對事故現(xiàn)場進行處理,對受傷人員進行營救和治療,最大限度地降低安全事故帶給施工企業(yè)和受傷員工的損失。在事故已成事實的情況下對受害者及其家屬進行合理的賠償,可以適當減輕安全事故給他們帶來的傷害和痛苦。對事故責任者進行嚴厲懲罰,追究其相應的責任,可以對全體企業(yè)員工起到警示作用,還受害者及社會一個公平,避免類似事件的發(fā)生。

除了進行上述各項制度的建設以外,安全生產管理制度建設還包括群眾安全監(jiān)督檢查制度、各層次安全會議制度、安全信息報告制度、安全事故緊急預案制度、班組安全管理制度等方面的建設內容,所有這些制度的建設最終構成了施工企業(yè)安全制度文化建設的主體框架。

三、結語

總之,建筑施工企業(yè)安全制度文化建設是個系統(tǒng)龐雜的工程,我們要在不斷完善安全制度的基礎上,強化安全制度落實機制建設;要嚴格執(zhí)行安全系統(tǒng)的目標、責任和標準制度,不斷強化干部的走動式管理,將各級單位落實安全制度的情況一天一匯總、一通報、一處理、一分析,并納入領導及員工的綜合考評當中,與其工資分配掛鉤;要踏踏實實,一步一個腳印,不斷求索和創(chuàng)新,不斷實踐和改進,推進施工企業(yè)安全制度文化建設不斷向前發(fā)展。

(作者單位:重慶大學建設管理與房地產學院)

主要參考文獻:

[1]徐德蜀,邱成.安全文化通論[M].北京:化學工業(yè)出版社,2004.

篇3

根據(jù)吉林省人民政府食品藥品安全委員會辦公室《關于迎接國務院食品安全辦2016年食品安全工作考核方案的通知》的要求，由省農業(yè)委員會承擔的考核要點有11項，合計分值15分，依據(jù)省農業(yè)委員會的職責和任務分工，現(xiàn)對2016年農產品質量安全監(jiān)管工作自評如下：

一、 工作準備情況

我委接到貴局《關于迎接國務院食品安全辦2016年食品安全工作考核方案的通知》后，委領導高度重視，責成此項工作由委農產品質量安全監(jiān)管處牽頭落實。我們組織相關處室召開專題研討會，針對考核要點，逐項核對我們應該準備的上報材料。在我們相關單位的鼎力支持和密切配合下，高標準的完成此次迎接檢查材料準備工作。

二、 主動與農業(yè)部農產品質量安全監(jiān)管局溝通

接到考核方案后，我們主動與相關的上級考核業(yè)務處室請示，尤其是我們的主管領導機關，農業(yè)部農產品質量安全監(jiān)管局業(yè)務處室的領導，上級機關對我們工作很認可，并給予很高的評價。

三、總體評價

2016年，我們嚴格按照農業(yè)部農產品質量安全監(jiān)管延伸績效考核工作要求，緊緊圍繞“不發(fā)生重大農產品質量安全事件”的工作目標，量化指標，強化管理，狠抓落實，基本實現(xiàn)了延伸績效考核工作目標，圓滿完成了農產品質量安全監(jiān)管工作，成效比較明顯。按照2016年食品安全工作考核細則和責任分工及具體的考核要點指標分值，自評分為15分。

四、主要農產品質量安全考核要點工作指標完成情況

（一）扎實推進國家級和省級農產品質量安全縣創(chuàng)建

2014年，農業(yè)部啟動國家農產品質量安全縣創(chuàng)建工作，采取“國家制定考核辦法、縣創(chuàng)、省評、部公布征詢意見、國家發(fā)牌”的方式，創(chuàng)建期2年，首批選擇107個市縣作為試點單位。我省敦化、榆樹、公主嶺三個市成為首批試點單位。2016年，與省水利廳、畜牧業(yè)局共同組織開展了創(chuàng)建工作。

1.加強工作指導。一是組織3個創(chuàng)建縣（市、區(qū)）分管副縣長和局長分別參加了農業(yè)部舉辦的兩期培訓班。二是我處于2016年6月在敦化市舉辦了有各地農業(yè)部門負責人、監(jiān)管工作負責人等200多人參加的培班，請農業(yè)部監(jiān)管局副局長金發(fā)忠授課，并現(xiàn)場觀摩了敦化市安全縣創(chuàng)建情況。三是對3個創(chuàng)建縣（市、區(qū)）開展了中期檢查指導，對創(chuàng)建工作提出明確要求。

2.加強政策資金扶持。2016年，從省級農產品質量安全專項資金中，給每個創(chuàng)建縣扶持資金20萬元，用于開展創(chuàng)建工作。2年創(chuàng)建期期間，國家給予每個試點縣專項資金100萬元，我處將3個縣（市、區(qū)）同時作為省級農產品質量安全縣試點，一同組織開展創(chuàng)建工作，在監(jiān)測、檢測和風險評估等項目安排上給予重點傾斜，共扶持專項資金45萬元，有力地促進了創(chuàng)建工作的開展。 2016年，經與農業(yè)部協(xié)調，將敦化市農產品檢測中心列為省農科院農產品質量安全部級檢測中心敦化實驗站。

3.進行總結和完善。根據(jù)農業(yè)部辦公廳《關于開展國家農產品質量安全縣試點單位第一批核查和第二批遴選工作的通知》（農辦質〔2016〕25號）要求，我委牽頭組織開展了國家農產品質量安全縣創(chuàng)建試點單位第一批核查和第二批遴選工作。2016年8月，我委組織3個創(chuàng)建縣就兩年來的創(chuàng)建工作進行了總結，認真總結創(chuàng)建過程中取得的典型經驗，查找存在的不足和問題，明確今后和努力方向。目前，3個創(chuàng)建縣的工作總結、圖片等相關材料已按要求報送農業(yè)部農產品質量安全監(jiān)管局。第二批試點工作，農業(yè)部給我省6個指標。在廣泛征集、自愿申報、初步審核的基礎上，2016年9月7日起，由我處牽頭組織，組成3個考核組，經過學習培訓，分赴3個第一批試點單位進行核查，7個第二批試點單位申報縣（市、區(qū)）進行考核遴選。同時，委托省農業(yè)技術培訓中心對10個縣（市、區(qū)）進行了群眾滿意度問卷調查，3個廳局分別出具了10個縣（市、區(qū)）農、畜、水產品檢測結果。經過核查，3個第一批試點單位敦化市、榆樹市和公主嶺市達到創(chuàng)建要求，已將名單上報農業(yè)部。經過遴選，7個申報縣（市、區(qū)）綜合排序依次為：輝南縣、前郭縣、大安市、伊通縣、東豐縣、龍井市、洮南市。名單已上報農業(yè)部，爭取全部開展創(chuàng)建。

4.完成國家農產品質量安全縣創(chuàng)建模式課題研究。在抓好安全縣創(chuàng)建工作的基礎上，應農業(yè)部農產品質量安全中心邀請，將我省敦化市作為全國三個試點之一開展安全縣創(chuàng)建模式研究。目前，課題已完成，總結報告已報送部農產品質量安全中心。

（二）深入開展了農產品質量安全專項整治

為了確保今年全省農藥專項整治工作的順利開展，按照《農業(yè)部辦公廳關于印發(fā)2016年農藥專項整治行動方案的通知》（農辦農〔2016〕 8 號）要求，我省制定下發(fā)了《2016年吉林省農藥專項整治行動方案》、《2016年吉林省農藥監(jiān)督抽查工作實施方案》，明確了2016年農藥專項整治工作的目標、工作思路、任務及保障措施，為做好全省農藥專項整治工作指明了方向。各地都成立了由屬地農業(yè)業(yè)務主管領導任組長，相關部門負責人為成員的農藥市場監(jiān)督檢查領導小組，對農藥市場監(jiān)督工作進行分解，做到了領導重視、職權職責明確，確保監(jiān)管到位。

1.開展春季農藥市場督導檢查活動。為了推動各地農藥監(jiān)督管理工作全面啟動，及時發(fā)現(xiàn)和掌握各地出現(xiàn)的新情況和新問題，省農藥檢定所組織執(zhí)法人員成立三個督查組，由所領導帶隊，分赴各地深入農藥市場、農藥生產經營企業(yè)開展宣傳和市場檢查。共檢查全省9個市（州）21個縣（市、區(qū)）農藥市場的300余家農藥經營商店，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，執(zhí)法人員當場下達責令整改通知書，及時排除了隱患，有力地保障今年春耕生產。

2.組織省本級執(zhí)法人員深入各地開展農藥質量和標簽執(zhí)法檢查，共檢查省內9個市（州）、21個縣（市、區(qū)）526家農藥經營單位。

3.組織市（州）農業(yè)行政主管部門開展轄區(qū)內農藥質量和標簽專項檢查。檢查的重點是近兩年問題較多的農藥市場以及2015年農業(yè)部和我省農藥質量監(jiān)督抽查中涉嫌有問題的農藥產品。

4.根據(jù)2015年農業(yè)部第二批、第三批農藥市場監(jiān)督抽查結果通報，開展了全省范圍的市場大檢查。通過組織開展農藥市場執(zhí)法檢查活動，進一步規(guī)范了全省農藥經營秩序，有力打擊了銷售假劣農藥和標簽嚴重不合格農藥的違法行為。

截止到2016年11月份，全省共出動執(zhí)法人員8375人次，檢查農藥生產企業(yè)27家次，整頓農藥市場2110個次，檢查農藥經營單位19274個次，立案查處違法案件202起，查獲不合格農藥13.46噸，涉案金額84.451萬元，挽回經濟損失364.03萬元。

（三）開展農資打假專項治理行動

2016年，我委深入貫徹全國“雙打”工作會議和全國農資打假專項治理行動電視電話會議精神，將農資打假執(zhí)法作為全年工作的重中之重，按照國家六部委聯(lián)合下發(fā)的《2016年全國農資打假和監(jiān)管工作要點》和省2016年“雙打”工作要點的要求，組織全省各級農業(yè)部門和農業(yè)綜合執(zhí)法機構，全面深入開展了“農資打假專項行動”和“放心農資下鄉(xiāng)進村宣傳周”活動，全年共組織全省各級農業(yè)執(zhí)法機構出動執(zhí)法人員44197人次，檢查農資企業(yè)、經營業(yè)戶34024個次，入農戶倒查14000余戶次，查處各類農資違法案件532起，涉案金額310.14萬元，查獲違法農資產品29.4萬公斤，挽回損失7000余萬元。經全省上下共同努力，我省農資市場環(huán)境明顯優(yōu)化，農民購買使用農資安全得到有力保障。

（四）加大對園藝作物標準園建設指導力度

2016年財政部下達我省園藝作物標準園創(chuàng)建項目資金985萬元，共產創(chuàng)建標準園18個，其中設施蔬菜標準園7個，水果標準園11個。

通過園藝作物標準園創(chuàng)建項目的實施，促進和帶動我省設施蔬菜和水果產業(yè)不斷向規(guī)?；?、標準化、集約化和品牌化方向發(fā)展。

（五）強化對重點農產品質量安全的監(jiān)管

2016年度，我委共組織開展2次農產品質量安全監(jiān)督抽查工作。一是針對國家在我省例行監(jiān)測中于遼源市生產基地發(fā)現(xiàn)的有關農產品品種農殘超標問題，2016年7月，我委重點組織開展了監(jiān)督抽查，制定并下發(fā)了《吉林省農業(yè)委員會關于開展2016年第一次國家農產質量安全監(jiān)督抽查工作的方案》（吉農質發(fā)〔2016〕4號），將抽查范圍擴大到長春市。共抽取樣品25個，經檢測全部合格。二是2016年11月份，省r委按照吉林省2016年農產品質量安全食用菌專項監(jiān)測的結果，制定并下發(fā)了《省農委關于開展食用菌質量安全專項抽查工作的方案》（吉農質發(fā)〔2016〕8號），省農委決定對長春市、四平市、延邊州開展食用菌質量安全專項監(jiān)督抽查，此項工作正在進行中。

（六）建立了例行監(jiān)測和檢打聯(lián)動機制

2015年底，我委制定并印發(fā)了《2016年吉林省農產品質量安全監(jiān)測工作總體計劃》（吉農質發(fā)〔2015〕21號），以國家和省農產品檢測實驗室確證檢測為主要手段、市、縣、鄉(xiāng)速測篩查為輔助手段，開展主要農產品日常監(jiān)測。一是強化省級例行監(jiān)測。全年共開展省級例行監(jiān)測4次。每次例行監(jiān)測，我委均制定并下發(fā)監(jiān)測工作方案，規(guī)定工作程序，指定監(jiān)測參數(shù)，提出相關要求。從監(jiān)測情況看，我省前三個季度蔬菜、水果和食用菌例行監(jiān)測合格率分別為96.2%、99.8%、98.5%。平均合格率達到了年初確定的97%目標。二是強化省級專項監(jiān)測。主要對我省地產主要糧油作物如玉米、水稻、大豆、花生以及蔬菜、水果、食用菌、人參等開展專項監(jiān)測。全年計劃開展7次專項監(jiān)測，目前已開展5次。從監(jiān)測情況看，合格率達到97%以上。三是強化國家例行監(jiān)測的配合。2016年，農業(yè)部將我省長春、四平、遼源列為國家例行監(jiān)測城市。每次抽查前，我委均協(xié)調相關市縣，下達工作方案，確定抽樣地點，積極配合部農產品質量安全檢測中心（呼和浩特），確保抽樣工作順利進行。從監(jiān)測情況看，前三個季度我省蔬菜、水果監(jiān)測合格率達到98.3 %和95.2%，平均達到96.8%。居于全國前列。

（七）及時準確地在吉林農網上吉林省農產品質量安全監(jiān)測信息

2016年全年，省農委共組織開展了4次蔬菜、水果、食用菌質量安全例行監(jiān)測，共監(jiān)測了全省9市（州）、長白山管委會，梅河口市、公主嶺市和琿春市的大型農產品批發(fā)市場、農貿市場、超市和生產基地的蔬菜、水果和食用菌共3大類45個品種2160個樣品，對甲胺磷等60種農藥參數(shù)進行了檢測。監(jiān)測結果顯示，全年蔬菜、水果、食用菌樣品例行監(jiān)測合格率分別為97.0%、99.9%、98.9%。監(jiān)測結果表明，我省農產品質量安全合格率較為穩(wěn)定，能夠確保安全消費。

（八）加大對農資打假大要案查處力度

省農委認真貫徹執(zhí)行農業(yè)部印發(fā)的《2016年全國農資打假專項治理行動方案》和農業(yè)部等六部委聯(lián)合印發(fā)的《2016年全國農資打假和監(jiān)管工作要點》，把查辦案件作為農資打假的首要任務，堅決查處各類坑農害農違法行為，維護農民的合法權益，大力推進農業(yè)行政執(zhí)法與刑事司法銜接，加強與公安等部門的聯(lián)合行動，建立了部門之間的線索通報、聯(lián)合執(zhí)法、案件協(xié)辦等工作機制，形成了打假合力。積極推動建立省、市、縣三級聯(lián)動的農業(yè)執(zhí)法監(jiān)管網絡，嚴厲查處大案要案。加大典型案件的曝光力度，極大震懾違法犯罪分子。

2016年全年共立案查處農資違法案件532起，其中涉案貨值或者案值較大的案件有5起，通過嚴查嚴打，有效地震懾了農資違法經營主體，切實保護了農民的合法權益，保障了我省農業(yè)生產安全。

（九）及時向衛(wèi)生計生等行政主管部門通報食用農產品質量安全監(jiān)測信息

依據(jù)省農業(yè)委員會職責分工，我委及時向省食品藥品監(jiān)督管理局和省衛(wèi)生和計化生育委員會及時準確的通報，國家農業(yè)部門對我省開展的農產品質量安全例行監(jiān)測信息。

按照《農業(yè)部關于開展2016年國家農產品質量安全例行監(jiān)測（風險監(jiān)測）工作的通知》（農質發(fā)〔2015〕11號）要求，農業(yè)部農產品質量安全監(jiān)督檢驗測試中心（呼和浩特）在省農委、有關市、縣農業(yè)和市場監(jiān)督等部門的支持配合下，于2016年5月10～12日對我省長春市、四平市和遼源市的批發(fā)市場、農貿市場、超市和蔬菜生產基地的蔬菜、水果、食用菌進行了本年度第二次例行監(jiān)測。共采集樣品170個批次，其中蔬菜樣品120個批次，水果樣品30個批次，食用菌樣品20個批次。經檢驗，不合格樣品為1個批次的超市蔬菜。

（十）創(chuàng)新發(fā)展農產品質量安全監(jiān)管工作機制

2016年，我委遵循省農委和省食藥局《加強吉林省食用農產品質量安全全程監(jiān)管合作協(xié)議》的職責分工，按照“屬地管理、分級負責”的原則，全面創(chuàng)新發(fā)展監(jiān)管機制，落實監(jiān)管責任，努力構建農產品質量安全縱向到底、橫向到邊、無縫銜接的監(jiān)管模式。

1.全面推行網格化管理。2016年2月，制定并印發(fā)了《2016年農產品質量安全監(jiān)管工作要點》（吉農質發(fā)〔2016〕1號），全面推行農產品質量安全網格化管理，以縣域為單位，以行政村（屯）或產業(yè)發(fā)展區(qū)域為基本單元，劃分若干網格，每個網格落實技術和質量負責人，將監(jiān)管觸角縱向延伸到底，全省基本形成了省、市、縣、鄉(xiāng)、村五級網格化監(jiān)管體系。

2.全面實施產地準出制度。2016年7月，為切實加強我省農產品質量安全監(jiān)管，全面推進農產品產地準出和市場準入制度的有效實施，實現(xiàn)“從農田到餐桌”的全程監(jiān)管，我委制定并印發(fā)了《全省實施農產品產地準出制度工作方案（試行）》（吉農質發(fā)〔2016〕3號），全面試行以農產品產地證明為基礎的產地準出制度，將監(jiān)管鏈條橫向擴展到邊，基本形成了農業(yè)部門橫向到邊、與食藥部門無縫銜接的監(jiān)管工作格局。

3.全面落實監(jiān)管責任。2016年年初，我委印制《農產品質量安全責任書》和《農產品質量安全承諾書》，與各市（州）農委簽訂農產品質量安全責任書，并組織各市（州）、縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）農業(yè)部門層層簽訂責任書，全面落實監(jiān)管責任；督促農產品生產經營者簽訂農產品質量安全承諾書，從源頭上落實生產經營者的質量主體責任，有效增強了農產品質量安全監(jiān)管人員的責任意識和生產經營者的自律意識。

4.全面實行責任追究制度。2016年，我委根據(jù)《吉林省農產品質量安全風險隱患通報和問題約談辦法（修訂）》全面實行監(jiān)管和生產經營責任追究制度，對在日常監(jiān)管和監(jiān)測中發(fā)現(xiàn)的問題，及時進行電話約談，下發(fā)通報溯源監(jiān)管，深挖徹查根源，及時進行整改。目前，共下發(fā)《督查通知單》38份，進行電話約談2次，向省食安辦通報3次，向省衛(wèi)生與計劃生育委員會通報1次。

（十一）扎實推進農產品質量安全監(jiān)管執(zhí)法能力建設

針對全省農產品質量安全O管體系不健全、檢測、追溯體系建設遲緩這一難點問題，我委積極采取措施，多方協(xié)調，督促指導，大力推進體系的建設和健全完善。

1.推進監(jiān)管體系健全完善。對于目前個別市、縣農業(yè)部門監(jiān)管機構不健全問題，我們利用各種機會，加強對有關部門主要領導進行宣傳，引起充分重視，推進監(jiān)管機構設置。目前，市級農業(yè)部門未設置監(jiān)管機構的，四平市農委在主要領導重視下，已單獨成立監(jiān)管科。遼源市農委正在與市編委協(xié)調中。縣級農業(yè)部門仍有個別未設立監(jiān)管機構的，正在加強督促引導。

2.加強檢測體系建設指導。一是推進縣級檢測機構建設項目落實。積極協(xié)調配合省發(fā)改委、農業(yè)部，在“十二五”項目計劃外追加了2個縣級農產品質量安全檢測機構建設項目，使我省縣級檢測機構項目達到45個。二是開展檢測機構能力驗證。對于目前已通過省級資質認定的8個縣級農產品質量安全檢測機構，組織有關方面開展全方位檢測能力驗證，確保檢測機構具備應有的能力開展確證檢測工作。三是指導檢測實驗室建設。根據(jù)各市、縣檢測機構建設實際，我委組織有關專家，多次深入基層開展檢測實驗室建設現(xiàn)場指導工作，推進實驗室建設速度。目前，白山、吉林兩市檢測中心已取得重大進展，進入資質認定籌備階段。伊通、蛟河等縣級檢測中心已開始申請資質認定，另有5個縣級檢測中心也正在積極開始籌備資質認定。四是加強檢測人員培訓。一方面，我委協(xié)調有關市、縣檢測人員到已通過資質認定的檢測機構學習，另一方面，舉辦擬開展資質認定檢測機構骨干人員培訓班，開展手把手培訓，使受訓人員短期內檢測技能得到迅速提升。五是強化檢測技能競賽指導。根據(jù)農業(yè)部等部委的部署，在全省基層檢測機構中選拔了3名檢測技術能手，參加了2016年11月25～27日，農業(yè)部、全國總工會、人力資源和社會保障部在北京共同組織的第三屆全國農產品質量安全檢測技能競賽總決賽。經過激烈角逐，我委組織的參賽代表隊在競賽總決賽中榮獲團體一等獎，總分第二名的優(yōu)異成績。在3個單項比賽中，我省3名參賽選手均獲得了驕人的成績，長春市水產品質檢中心張惠峰榮獲水產組一等獎，公主嶺市農產品質量安全檢測站孫沫榮獲種植業(yè)組三等獎，榆樹市農產品質量安全檢測站張立春榮獲畜禽業(yè)組三等獎。

3.加快追溯體系建設進程。在利用世行項目建設的全省農產品質量安全信息平臺硬件建設、軟件開發(fā)基本完成的基礎上，2016年，我委協(xié)調省綠辦加快信息平臺建設步伐。一是組織開展并順利完成了機房環(huán)境施工、驗收、軟件網上測試工作。二是與省世行項目辦共同組織，在長春理工大學舉辦了5期市、縣、鄉(xiāng)農業(yè)部門和企業(yè)應用人員培訓班，培訓800人。三是組織協(xié)調有關單位加快進行信息平臺專網建設，經過招投標確定了兩家運營商，完成了專網域名和IP地址的申請工作。目前，省綠辦正在抓緊開展信息平臺正式運行的準備工作，有望年底前完成省、市、縣三級聯(lián)網，與省食藥監(jiān)局實現(xiàn)網絡對接。

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一、總體要求

以國家衛(wèi)生縣城復審通過和創(chuàng)建省級食品安全先進縣以及2019年文明城市創(chuàng)建成功為目標，加強隊伍建設、紀律作風建設，提升業(yè)務水平，建立全覆蓋的督導考核體系，督促各單位履職盡責，樹立良好的工作作風，高標準完成“三城聯(lián)創(chuàng)”工作。

二、考核原則

堅持公開、公平、公正的原則，堅持單位管理內容及人員全覆蓋的原則，堅持局考評和二級單位考評相結合的原則，堅持獎罰并重的原則。

三、考核對象和范圍

（一）考核對象：局屬各單位、科室。

（二）考核范圍：“三城聯(lián)創(chuàng)”期間涉及到的相關局屬單位、科室業(yè)務和人員。

四、考核方式

各單位督導考核人員按照各自的工作職責及行業(yè)標準，制定具體的考核細則及打分表并負責解釋，在局督導科的統(tǒng)一領導安排下，集中力量對“三城聯(lián)創(chuàng)”期間工作人員的紀律作風和履職盡責情況進行督導，不再執(zhí)行日常督導模式（日常督導模式為分工負責制：執(zhí)法大隊督查科負責執(zhí)法大隊的日常督導工作，園林環(huán)衛(wèi)綜合服務中心督導考核科負責園林環(huán)衛(wèi)以及園林服務中心、美城保潔公司的日常督導工作，數(shù)字城管中心負責數(shù)字城管方面的督導工作，對發(fā)現(xiàn)的問題，各單位形成日報表，日報表電子版及問題圖片每天下午下班前發(fā)送至局督導科郵箱cgjddk612@163.com，局督導科采取抽查的方式對上報材料進行審核，并進行匯總、通報，督導的問題一天一通報、一周一匯總、一月一點評），對發(fā)現(xiàn)的問題，列出問題清單，并形成每日通報，報局班子領導，發(fā)各相關單位，形成每日通報、分級點評的工作機制。

五、考核內容

紀律作風、市容市貌、環(huán)境衛(wèi)生、園林綠化、違法建設、戶外廣告、餐飲油煙及露天燒烤整治管理、城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化管理、建筑垃圾資源化綜合利用、城中村及社區(qū)管理、城市照明設施管理及公共自行車管理。

六、考核結果運用

（一）局督導科對各項工作開展情況進行逐項督導，對工作開展進度遲緩、質量不高、整改不力的進行嚴厲責任追究；對工作開展有力，推進快的單位予以表揚。

（二）對在連續(xù)兩次通報成績靠后的單位或科室，由局分管領導對單位或科室負責人進行約談。

（三）對連續(xù)三次及以上通報成績靠后的單位或科室，由局主要領導對分管領導、科室負責人進行約談，并取消其本年度評先樹優(yōu)資格。

七、相關要求

1、加強組織領導。“三城聯(lián)創(chuàng)”期間所有督導人員及車輛由局督導科統(tǒng)一調度，統(tǒng)一安排，集中時間，集中力量，對“三城聯(lián)創(chuàng)”工作集中攻堅。局督導科與二級單位執(zhí)法大隊的督查科及園林環(huán)衛(wèi)服務中心的督導考核科屬上下級業(yè)務領導關系，與數(shù)字城管中心及城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化工作領導小組辦公室屬平級配合關系。

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關鍵詞：人事　考試　安全管理　初探

人事考試是我國人事制度改革的重要內容，是國家實施人才戰(zhàn)略，提高綜合國力的重要舉措。由于人事考試關系到社會的公平正義，關系到國家安全穩(wěn)定，關系到黨和政府的形象，因此倍受社會矚目。實現(xiàn)安全考試、公平考試和科學考試是各級人事考試機構的重要任務。

1.當前人事考試工作面臨的嚴峻形勢

人事考試肩負著重要的歷史責任，面臨著復雜嚴峻的形勢。要以科學考試為基礎，以安全考試為核心，進一步強化內部管理，大力開展綜合整治考試環(huán)境工作，確保各項考試安全順利，確保穩(wěn)定大局。

1.1要充分認識考試安全工作在發(fā)展和穩(wěn)定大局中的重要作用。

當前，我國正處于經濟體制轉軌和社會轉型的關鍵時期，就業(yè)形勢十分嚴峻，保增長、保民生、保穩(wěn)定是人力資源和社會保障系統(tǒng)的工作重點。人事考試工作是人力資源和社會保障工作的重要組成部分，涉及廣大考生的切身利益，受到千家萬戶的普遍關注。人事考試工作的優(yōu)劣，考風考紀的好壞，對加強人才隊伍建設，促進社會公平正義、維護社會穩(wěn)定和發(fā)展具有重要意義。人事考試安全工作已完全超出了簡單的考試工作范疇，已經成為人社部門重要的、迫切的政治任務。

1.2要充分認識人事考試安全形勢的復雜性。

影響考試安全的因素是多方面的，既有人口眾多、就業(yè)形勢嚴峻、涉考的利益群體等外部因素，也有考試本身涉及的人員多、環(huán)節(jié)多、難管理等復雜的內部因素。目前人事考試安全形勢的復雜性主要表現(xiàn)在三個方面。一是強大的利益驅動導致有組織作弊不斷出現(xiàn)。人事考試與每個應試人員的利益密切相關，總有一些人試圖通過作弊僥幸達到個人目的。非法利益集團利用部分人員的僥幸心理，以牟取暴利為目的，以培訓、咨詢機構為依托，千方百計盜取、剽竊試題，進行倒賣試題和答案的非法活動。二是考試作弊和詐騙行為趨向高科技化、專業(yè)化。無線電、網絡等高科技手段被濫用到考試作弊和詐騙活動中，非法利益集團利用各種方式設法竊取試題或篡改考試信息，手段隱蔽、技術先進，而我們目前的技術手段還相對落后，預防和查處工作非常困難。三是我們防范考試風險的能力還相對較弱。對竊題竊密、試題詐騙、高科技手段作弊等行為，我們還缺乏有力的法律武器，作弊行為的違法成本過低。相對考試安全形勢的變化，我們的管理模式還比較傳統(tǒng)，管理水平亟待提高。

2.當前人事考試安全工作的重點任務

針對人事考試工作實際，人事考試安全工作的重點任務是要加強頂層設計，著力構建完備的人事考試安全工作體系。

2.1著力完善人事考試的規(guī)章制度、管理辦法和組織實施機制建設。

制度建設帶有根本性、長遠性和穩(wěn)定性。我們要針對人事考試工作的性質、特點，全力推動考試工作立法工作，研究修訂考試考務工作規(guī)程，建全完善責任追究制度，制定以確?？荚嚢踩珵楹诵牡墓ぷ魅藛T行為規(guī)范，建立重大考試突發(fā)事件預案制度，為人事考試安全工作奠定堅實的制度保障基礎。健全管理措施。要細化考務信息管理、試卷管理、考試實施和閱卷管理等重點環(huán)節(jié)的工作流程，努力做到任務要求明確、安全責任明確。同時要進一步加大考試安全考核力度，嚴格執(zhí)行重大考試安全責任事故一票否決制。

2.2著力加強人事考試工作隊伍建設。

隊伍建設是做好考試安全最核心、最基礎的工作。各級人社部門要下大決心、下大工夫抓好人事考試機構隊伍建設，為考試機構配備優(yōu)秀的領導干部，選調高素質的工作人員。要充分利用人事考試安全的典型案例，定期開展安全保密警示教育。要通過各類培訓，增強人事考試工作人員預警風險、識別風險、化解風險的能力。要嚴格執(zhí)行責任追究制度，堅決做到“四個不放過”：事故原因不查清不放過，事故責任者不處理不放過，整改措施不落實不放過，教訓不吸取不放過，堅決做到對違紀違法行為的零容忍。

2.3著力加強人事考試基礎設施建設。

遏制日益猖獗的考試作弊行為和頻發(fā)的考試安全事故，必須夯實人事考試工作基礎，創(chuàng)新防范技術手段。要統(tǒng)籌規(guī)劃，依托現(xiàn)有資源，采取多種措施，推進人事考試基礎建設。要聯(lián)合教育等部門，逐步推進人事考試標準化考點考場建設。大力應用考試屏蔽、網絡通訊設備物理隔絕、視頻監(jiān)控、變換試卷等防范考試作弊的技術措施。繼續(xù)加大專業(yè)化試卷保管場地、專用命題設備和試題試卷傳遞專用車輛等硬件設施的投入，切實提高考試安全的能力水平，為人事考試安全奠定堅實的物質基礎。

2.4著力營造客觀公正的考試輿論環(huán)境建設。輿論環(huán)境是當前影響考試風險的重要因素，必須高度重視宣傳工作，努力營造良好的輿論環(huán)境。要通過多種形式、多種渠道，廣泛宣傳人事考試法律法規(guī)、工作規(guī)程和標準要求，廣泛宣傳保障考試公平公正的各項制度措施。要全面推進誠信考試承諾制，引導廣大應試人員文明參考，進一步營造公平公正的人事考試氛圍。

3.人事考試安全工作的對策

人事考試安全是考試工作成敗的底線。各級人社部門一定要始終繃緊安全考試這根弦，從講政治、顧大局、保穩(wěn)定、促和諧的高度切實加強對人事考試安全工作的組織領導。

3.1認真履行考試安全責任。

要進一步健全考試安全責任制，形成職責到崗、責任到人、各司其職、各盡其責的工作格局，避免工作疏漏，杜絕責任盲區(qū)。各級人社部門主要負責人是考試安全的第一責任人，分管考試工作的領導和考試機構的主要負責人是直接責任人。考試機構要擔負起落實具體安全措施的主體任務，一線工作人員要認真履行好考試安全的崗位責任。出現(xiàn)考試安全事故，必須嚴肅追究責任，從嚴查處。

3.2緊緊抓住考試安全的工作重點。

各級人社部門要緊緊抓住公務員錄用、大型專業(yè)技術資格等考試的安全工作，努力創(chuàng)建公平公正、科學安全的人事考試品牌。要進一步增強政治敏感性，增強人事考試安全意識，特別是要針對考點人員管理中的漏洞，進一步加大安全管理工作力度。要認真對待應試人員的、申述，嚴格遵守相關程序規(guī)定，及時發(fā)現(xiàn)和處理工作中存在的問題，確保各項考試工作平穩(wěn)順利。

3.3堅持預防為主、打擊考試作弊。

每次考試都是難以回溯、無法復制的工作，一旦出現(xiàn)安全事故，不管我們如何應對，都無法挽回已經造成的損失。因此，考試安全工作必須堅持以預防為先。同時，對考試作弊行為要保持高壓態(tài)勢，對考場內的作弊行為，要嚴查嚴管，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，通報一起。對考場外的助考作弊團伙，要協(xié)同公安、工信部門進行嚴厲打擊，使考試作弊行為成為人人喊打的過街老鼠。

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教育部網站消息 為了切實維護高校招生考試的嚴肅性、權威性和公平性，保障高考制度改革順利推進，日前，教育部辦公廳印發(fā)《關于做好2014年普通高校招生考試執(zhí)法監(jiān)察工作的通知》，出臺十八條工作措施。

為確保招生權力規(guī)范運行，通知要求建立完善高校招生監(jiān)督制約機制。加強對招生權力監(jiān)督制約體系建設情況的監(jiān)督檢查，重點監(jiān)督各高校是否按規(guī)定成立招生委員會，決策機制是否健全，決策依據(jù)是否充分，決策程序是否規(guī)范；加強對招生錄取重大事項集體決策機制建設和執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，集體決策事項涉及違規(guī)的，按照表決情況進行追責；加強對招生管理制度完備性、合規(guī)性和廉潔性的監(jiān)督檢查，確保把招生權力關進制度籠子。

為確?？荚嚢踩椒€(wěn)進行，通知強調加強考務安全的監(jiān)督檢查。加強對2014年高考安全工作方案落實情況的監(jiān)督檢查，確保硬件建設、隊伍建設、制度建設、責任落實機制等各項建設都落實到位。按照《中華人民共和國保守國家秘密法》的相關要求，加大對硬件設施配備情況的監(jiān)督檢查力度；嚴格對考務人員選用的把關，加強警示教育和業(yè)務培訓；加強安全保密制度建設的監(jiān)管，建立健全考試安全保密制度體系；強化責任落實機制，將考務安全保密責任落實到崗，責任到人；加強考試數(shù)據(jù)安全的監(jiān)督，要求試卷掃描數(shù)據(jù)光盤及自主招生和特殊類型招生考試的面試（測試）錄像相關材料報紀檢監(jiān)察部門備案備查。

為維護高考錄取公平公正，通知指出要加強招生錄取政策及執(zhí)行情況的執(zhí)法監(jiān)察。督促教育行政部門、招生考試部門不折不扣執(zhí)行國家高考政策，嚴禁出臺含有違規(guī)“點招”錄取等與國家招生政策相違背的招生辦法；加強對招生管理部門履職盡責情況的監(jiān)督檢查，督促招生管理部門加強對招生簡章及錄取方案的審核；加強對自主招生和特殊類型招生的監(jiān)管，對集體決策、安全保密、回避、信息公開等制度的建設及執(zhí)行情況進行嚴格檢查；完善招生錄取結果復查制度，對于復查中不達標或通過“點招”等途徑違規(guī)錄取的學生，一律不予學籍注冊。

為深入推進高考“陽光工程”，通知要求進一步加大信息公開力度。推動進一步完善分級負責、規(guī)范有效的國家、地方、高校、中學等多級信息公開制度；進一步擴大信息公開范圍，規(guī)范公開程序和內容，確保招生信息“十公開”。要重點檢查各高校在所有?。▍^(qū)、市）錄取考生的最低成績公示情況（分省、分批次、分專業(yè)、分科類），未經公示的，不得上報錄取數(shù)據(jù)，一律不予學籍注冊；落實信息公開責任，對未認真履行信息公開職責、公開工作不到位的單位，責令其限時糾正或改進，并追究有關責任人責任。

通知強調，要嚴格落實招生工作責任制，嚴肅查辦違紀違法案件。加強對招生工作紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。對在高校招生考試中的違紀違規(guī)行為，實行倒查追責，嚴肅追究相關人員的責任；嚴格執(zhí)行“一案雙查”制度，對造成嚴重后果和惡劣影響的，還要按照黨風廉政建設責任制及黨政領導干部問責的規(guī)定，追究相關領導的責任；強化教育紀檢監(jiān)察部門監(jiān)督職責。一旦發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為，要嚴肅執(zhí)紀、嚴格問責，決不能妥協(xié)通融、說情開脫。

我省今年255 997名考生報名高考重點高校招收農村學生比例將提高

本刊訊（記者 陳興華 楊曙光） 近日，記者從省委宣傳部、省招生考試院在昆召開的云南省2014年高考宣傳工作會議上獲悉，今年我省高考報名人數(shù)為255 997人，比去年增長了8.4%。今年教育部決定，進一步提高重點高校招收農村學生比例，將去年面向集中連片特困地區(qū)的3萬名重點高校招生計劃增至5萬名。這表明我省納入貧困地區(qū)定向招生專項計劃的91個貧困縣考生有了更多被重點高校錄取的機會。

據(jù)省招生考試院介紹，在我省今年高考報名人數(shù)中，文史類報名人數(shù)為108 254人，比去年增長了3.19%；理工類報名人數(shù)為133 290人，比去年增長了10.77%；“三校生”報名人數(shù)為14 453人，比去年增長了32.35%。其中，參加藝術類專業(yè)考試的考生有15 568人，參加體育類專業(yè)考試的考生有6 997人。全省共設有212個標準化考點、9 308個標準化考場，監(jiān)考教師有23 270人，巡視員近600人。

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據(jù)悉，2019年普通高校招生全國統(tǒng)一考試將于6月7日至8日舉行，全國高考報名人數(shù)持續(xù)增長，超過千萬。玉溪市共有文史類考生6409人、理工類考生7166人及三校生1168人報名參加今年的高考。全市共設玉溪一中、玉溪三中、江川一中、澄江一中、通海一中、秀山中學、華寧一中、易門一中、峨山一中、新平一中和元江四小11個考點、495個標準化考場。

按照全國和省、市普通高校招生考試安全工作電視電話會議要求，今年我市高考安全工作以前期預防為關鍵、強化系統(tǒng)內部治理為重點、凈化考試外部環(huán)境為基礎，進一步完善考試安全治理體系，提高考試安全治理能力，目前各項考前準備工作有序推進。

試題試卷安全是考試安全和高考公平的第一要務。我市認真落實試卷制卷、運送、保管、分發(fā)、施考、評卷等關鍵環(huán)節(jié)安全保密規(guī)章制度和責任制度，規(guī)范操作流程，確保每一個環(huán)節(jié)安全、保密。同時，加強對涉密場所和人員的管理和監(jiān)控，形成相互銜接又有效制約的工作機制;對所有參與考試的工作人員開展全覆蓋的上崗培訓，提高考務管理水平和防范、識別高科技作弊的能力。

篇8

關鍵詞： 考試招生工作 責任意識 服務意識 規(guī)范管理

招生考試工作事關為國家選拔優(yōu)秀人才的大計，關系著千家萬戶的切身利益，關系著考生的前途命運，關系著社會的和諧與穩(wěn)定。中高考無小事小節(jié)，責任重于泰山。因此，我們力爭完善各種制度，切實加強和規(guī)范中高考招生工作的每一個環(huán)節(jié)的工作，實現(xiàn)中高考考試工作的規(guī)范化、現(xiàn)代化、高效化，力爭做到招生考試工作“零誤差”。下面，筆者結合工作實際就如何做好考試招生工作談談體會。

一、加強學習，努力提高素質和業(yè)務水平

建立一支高素質的招生考試隊伍是做好招生考試工作的重要保證。為此，一要認真學習和落實科學發(fā)展觀及招生考試的有關文件、政策、規(guī)定，正確理解和準確把握新的招生政策精神，使全體人員樹立對社會、家長、考生、學校高度負責的責任心，高標準、高質量地完成各項工作，實現(xiàn)招生考試工作“零誤差”。二是完善辦公室內部管理制度，抓好各項責任目標的落實。將任務逐級分解，落實到人，堅持誰主管誰負責，充分調動每位招生工作人員的工作積極性，做到“人人有任務，事事有責任，時時有要求，方方面面有制度”。工作中，既要分工負責，又要團結協(xié)作、齊心協(xié)力。

二、進一步完善招生管理制度，強化責任意識和服務意識

完善《考試程序提示記錄表》、《驗卷程序提示記錄表》、《監(jiān)察程序提示記錄表》及《評卷工作細則》、《考試工作手冊》、《中考閱卷工作守則》等招生考試管理制度。高度重視考生信息的采集工作，不斷強化責任意識和服務意識，認真對待考生的任何信息，提高考生信息的準確率；加強考生信息采集人員的業(yè)務培訓，嚴把考生信息質量關；嚴格執(zhí)行信息采集工作制度，堅決杜絕考生信息采集工作的重大失誤；在不斷加強計算機硬件建設的同時，確保考生信息安全；把高考攝像和指紋采集工作全部交由學校負責，使責任更具體明確，確?？忌畔⒉杉ぷ鞲皶r、準確。考前通過三級培訓，即教育局對各相關學校領導培訓、各學校對相關考務工作人員培訓、各考點進行崗前培訓，使得每個考務工作人員熟練掌握考試工作程序中的各項規(guī)程，確保考試工作制度化、規(guī)范化。

三、大力宣傳政策，嚴格執(zhí)行法規(guī)，提高招生考試工作透明度

宣傳工作是招生考試工作的重要環(huán)節(jié)，是溝通政府、招生部門和考生及社會的橋梁，關系到廣大考生的切身利益。因此，我們圍繞招生考試這一社會關注的“熱點”問題，大力開展宣傳活動，始終把宣傳工作貫穿于整個招生考試工作中，提高招生考試工作的透明度。一是利用政務公開欄、學校宣傳欄、下發(fā)招生文件及宣傳冊等多種形式，宣傳招生考試方面的各項改革措施和當年出臺的政策規(guī)定。二是設立招生咨詢電話，直接向考生和家長宣傳招考政策，釋疑解惑。三是加大對考生的考前教育力度，簽訂《誠信應考承諾書》，對各學校提出嚴格要求，加強考風考紀教育，招委與參考學校、招委與考點、學校與考生、考點與監(jiān)考及工作人員層層簽訂責任狀，確?？荚嚬ぷ黜樌瓿?。四是注重做好招生考試志愿填報的咨詢工作。

四、加強考試安全工作，做好考點準備工作

為確保考試公平安全，我們主要采取了以下措施：一是繼續(xù)加強試卷保密室的建設。在往年監(jiān)控基礎上，為保證保密室高考期間正常供電，新配置備用電源設備。二是加強保密制度建設，進一步做好保密室的管理工作。試卷保密室和縣教育局招生辦都有嚴格的保密值班制度，強化內部工作監(jiān)督制約機制。三是提前做好突發(fā)問題的應急預案，在突發(fā)事件發(fā)生之時做到從容應對，確保各類考試的安全。重點制定好特殊考場和特別考場的應急預案。四是高考配備使用金屬探測器，對考生及主監(jiān)考人員進行入場前金屬探測。五是嚴格按照上級對考點的要求，重點落實對考點、考場的布置和考場考務用品的要求，即便對考點周邊環(huán)境的管理也絲毫不放松。

五、嚴肅考風考紀，規(guī)范考試管理，確保招生考試工作順利進行

1.嚴格審查，把好報名資格關。對身份證、戶口簿和考生仔細對照驗證，采用數(shù)碼攝像頭現(xiàn)場拍照，當場核對報名信息，確保報名質量和信息準確，杜絕冒名頂替和外籍考生報名現(xiàn)象的發(fā)生，為遠程網上錄取奠定良好的基礎。

2.認真執(zhí)行體檢標準，嚴把體檢關。成立高考體檢工作領導小組，與縣人民醫(yī)院協(xié)調，選派業(yè)務熟練、工作認真的醫(yī)師組成體檢團隊，針對當年高考的體檢標準，組織參檢醫(yī)師認真學習、掌握標準、模擬填表，體檢采取進駐學校封閉式管理，減少外界干擾，體檢結束后，組織人員審查檢查每份體檢表，保證填寫準確、真實、規(guī)范。

3.嚴肅考風考紀，規(guī)范考務管理?？紕展芾硎钦猩黜椆ぷ鞯暮诵?，考風考紀是招生考試工作的生命線。我們常年把考務管理工作作為招生考試工作的重點，嚴格規(guī)范一切工作程序和方法。一是嚴格試卷領取措施，確保試卷萬無一失。二是嚴格按照省招生考試管理中心下發(fā)的文件要求，確?？键c建設標準化。三是認真組織落實省、市招考中心制定的《招生考試監(jiān)考工作程序》，確?？紕詹僮鞒绦蚧?，確?？紕展ぷ饔袟l不紊。四是考試個環(huán)節(jié)的工作人員各負其責，協(xié)同工作，確保考試組織規(guī)范化。

4.做好考試監(jiān)督管理工作?？硷L考紀是招生考試工作的生命線。按照省市有關規(guī)定，每個考點邀請兩名紀監(jiān)干部作為監(jiān)督檢查員全程參與招生考試，主動接受紀檢部門的監(jiān)督，狠抓考風考紀，并通過輿論宣傳、設立舉報箱、公開舉報電話和和監(jiān)察責任人等多種監(jiān)督形式，確?？荚嚬ぷ鞑怀霈F(xiàn)違規(guī)、違紀現(xiàn)象。

總之，做好招生考試工作，要認真貫徹執(zhí)行黨和國家有關招生工作的方針、政策，堅持“依法治考、從嚴治考、服務學校、服務考生”的原則，統(tǒng)籌安排部署，增強服務意識，打造老百姓放心滿意的考試平臺。

參考文獻：

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關鍵詞執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格考試;2009年;體會

執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格考試是對獸醫(yī)從業(yè)人員的一種準入考試，目的是評價獸醫(yī)從業(yè)人員是否具備執(zhí)業(yè)所必需的專業(yè)知識、技能水平和職業(yè)道德[1]。實行執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格考試制度，是世界上多數(shù)國家和地區(qū)的通行做法?！秳游锓酪叻ā泛汀秶鴦赵宏P于推進獸醫(yī)管理體制改革的若干意見》(國發(fā)〔2005〕15號)對推行執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格考試制度都做出明確規(guī)定，提出具體要求。開展執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格考試，既是全面貫徹落實有關法律法規(guī)的重要舉措，也是我國獸醫(yī)制度與國際規(guī)則接軌的要求，更是深化獸醫(yī)管理體制改革、推進新型獸醫(yī)制度建設的一件大事[2]。2009年10月17日是全國首次執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格考試，筆者參加了此次考試，并取得了助理執(zhí)業(yè)獸醫(yī)師資格。下面談談參加全國首次執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格考試的體會，以為其他參加執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格考試的考生提供參考。

1端正態(tài)度，正確認識執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格考試的重要性

1.1執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格考試是新時期形勢的要求，是國內獸醫(yī)制度與國際接軌的標志

實行執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格考試制度，目的是通過考試提高獸醫(yī)從業(yè)人員業(yè)務素質、技術技能和職業(yè)道德水平，以為動物疫病防控、動物產品質量安全監(jiān)管和公共衛(wèi)生安全提供人才保障。

1.2執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格考試是執(zhí)業(yè)獸醫(yī)制度的重要組成部分

執(zhí)業(yè)獸醫(yī)是獸醫(yī)管理體制改革的重要組成部分，在國家獸醫(yī)工作體系中發(fā)揮著重要作用。一方面，執(zhí)業(yè)獸醫(yī)通過開展動物疫病預防、診療和咨詢等服務活動，減少因動物疫病引起的畜牧生產損失。另一方面，執(zhí)業(yè)獸醫(yī)通常是動物疫情的第一發(fā)現(xiàn)人或報告人，是疫情控制的主要力量，在動物疫病防控中起著及時發(fā)現(xiàn)和報告疫情的前哨作用。

1.3推行執(zhí)業(yè)獸醫(yī)制度，是我國獸醫(yī)事業(yè)與世界上多數(shù)國家和地區(qū)的通行做法

推行執(zhí)業(yè)獸醫(yī)制度是全面貫徹落實《動物防疫法》和《國務院關于推進獸醫(yī)管理體制改革的若干意見》的重要舉措。執(zhí)業(yè)獸醫(yī)的誕生，將對提高獸醫(yī)隊伍整體素質和從業(yè)能力，做好重大動物疫病防控，保障畜牧業(yè)健康持續(xù)發(fā)展，維護公共衛(wèi)生安全發(fā)揮重要作用，在獸醫(yī)事業(yè)發(fā)展史上具有里程碑意義。

1.4獸醫(yī)是控制禽畜藥物安全、藥物殘留的重要人員，需要受到尊重和重視，其從業(yè)制度也要得到規(guī)范

隨著人們對健康和食品安全的關注，獸醫(yī)工作將逐步受到人們的重視，而執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格證成為進入獸醫(yī)行業(yè)的“門檻”。同時，隨著城鎮(zhèn)居民飼養(yǎng)寵物的增多，動物診療、動物保健等機構的業(yè)務也會十分紅火，其技術水平也會受到養(yǎng)寵市民的關心[3-4]。

2基礎知識的儲備

此次參加全國首次執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格考試，筆者能夠通過助理執(zhí)業(yè)獸醫(yī)師資格考試，個人認為前期的知識儲備十分重要。這是因為此前參加了畜牧獸醫(yī)大專自學考試，對全國首次執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格考試中涉及到的學科內容并不生疏，如中獸醫(yī)學、動物生理學、獸醫(yī)病理學、獸醫(yī)藥理學、獸醫(yī)傳染病學等，因此勤奮學習積累各種有關獸醫(yī)專業(yè)的知識十分重要。

3制訂復習計劃

2009年全國執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格考試分基礎科目、預防科目、臨床科目、綜合應用共4科，知識涵蓋15門學科。因此，必須根據(jù)時間制訂一個復習計劃，并嚴格按計劃復習相關內容。執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格考試應試指南(上、下冊)是高效復習的書本，它緊緊圍繞2009年全國執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格考試大綱的要求，將15門學科內容精辟概括。因此要想通過考試，對執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格考試應試指南(上、下冊)應最少看2遍并識記一些重點內容。這次考試從報名到考試只有3個半月的時間，合理安排好時間很重要。具體時間安排如下:把學習內容分成15門學科，每4 d看完1門學科，緊接著用2 d時間復習剛看完的那門學科，最后剩下時間則用來總復習，把15門學科重新復習1遍。

4題型分析

2009年全國執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格考試分基礎科目、預防科目、臨床科目、綜合應用4科，其中基礎科目包括動物解剖學、組織學和胚胎學、動物生理學、動物生物化學、獸醫(yī)病理學、獸醫(yī)藥理學、獸醫(yī)法律法規(guī);預防科目包括獸醫(yī)微生物學、獸醫(yī)傳染病學、獸醫(yī)寄生蟲學、獸醫(yī)公共衛(wèi)生學;臨床科目包括獸醫(yī)臨床診斷學、獸醫(yī)內科學、獸醫(yī)外科學和手術學、獸醫(yī)產科學、中獸醫(yī)學;綜合應用包括豬疾病、牛羊疾病、雞疾病、犬貓疾病、其他動物疾病。試題基礎科目中以獸醫(yī)病理學和獸醫(yī)法律法規(guī)2門學科的內容最多，主要是要掌握疾病病理變化和了解獸醫(yī)行業(yè)執(zhí)行的法律法規(guī)。試題預防科目中以獸醫(yī)微生物學、獸醫(yī)寄生蟲學的內容最多，主要要求掌握細菌的結構、病毒特性、消毒方法、抗原抗體以及寄生蟲的分類和防治。臨床科目中以獸醫(yī)外科學和手術學、獸醫(yī)臨床診斷學、中獸醫(yī)學的內容最多，犬的手術試題內容占獸醫(yī)外科學和手術學這門學科的比例最大，用中藥方法治療疾病最多。綜合應用則以犬、牛、羊疾病為主。

5多做真題，以適應考試

2009年全國執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格考試共4科，涵蓋15門學科，都是采用閉卷、筆試的方式考試，分為4張試卷，每張試卷100道題，每張試卷分值為100分，4卷總分值為400分。4張試卷均為機讀式選擇題。根據(jù)執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格考試考生指導手冊中的題型示例，筆者在網上找到一些相關的資料練習，通過練習，了解自己的薄弱環(huán)節(jié)，從弱項著手重點復習從而更好地適應考試。

6參考文獻

[1] 全國執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格考試委員會.2009年執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格考試應試指南(上、下冊)[M].中國農業(yè)出版社，2009.

[2] 全國執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格考試委員會.2009年全國執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格考試大綱[M].中國農業(yè)出版社，2009.

篇10

太原專升本考試時間及科目

（一）太原專升本考試科目、內容及時間：考生根據(jù)所報招生專業(yè)參加三門課程考試，其中兩門公共基礎課、一門專業(yè)綜合課，兩門公共基礎課滿分均為150分，專業(yè)綜合課滿分為200分，總分為500分。體育教育、音樂學、音樂表演、舞蹈學、舞蹈編導、播音與主持藝術專業(yè)另加專業(yè)測試，英語專業(yè)另加口語測試。英語口語測試要求合格，不計入總分。非英語專業(yè)的英語學科不考聽力。各專業(yè)考試科目及時間見附件2。

今年專升本考試時，考生需將各科試題的答案全部涂寫在答題卡上，答在試題上的一律無效。各市招生考試部門及確認點負責指導和培訓考生正確涂寫答題卡。

太原專升本選拔考試時間：

2019年6月9日

上午8∶30－11∶00專業(yè)綜合（科目一）

下午2∶00－4∶00英語（科目二）

5∶00－7∶00大學語文等（科目三）

色彩科目的考試時間為3小時（8∶30－11∶30）。考生所用畫具、馬扎自備，作畫須用水粉、水彩顏料，不得用油畫顏料。

（二）考生的考場號和座位號，由省招考中心和市招生考試部門使用計算機按專業(yè)隨機編排，在考試前一周統(tǒng)一公布，任何單位和個人不得提前公布或泄露。每考場安排30名考生，尾數(shù)可設混合考場。

英語聽力考場要配備好放音和電源設備，考試時間不超過1小時。

市招生考試部門負責打印考生《準考證》。確認點負責通知考生考試的有關事項。

（三）各市招生考試部門和高職高專院校要加強考生的誠信教育?？荚嚽耙恢?，考生到確認點認真閱讀《中華人民共和國刑法修正案（九）》有關*處理規(guī)定、《國家教育考試違規(guī)處理辦法》，簽訂《考生誠信考試承諾書》后，領取《準考證》。考生憑《準考證》和二代《居民身份證》參加考試。

（四）加強考試管理，確保考風考紀嚴明有序。各市招生考試部門作為本市組織專升本考試的責任主體，主要負責同志為第一責任人。要嚴格執(zhí)行《國家教育考試考務安全保密工作規(guī)定》，加強安全保密設施建設，完善安全保密規(guī)章制度。市招生考試部門、考點、工作人員要實行嚴格的崗位責任制和責任追究制，層層簽訂安全保密責任書，切實做好試題、答題卡在運送、交接、保管和施考等各個環(huán)節(jié)的安全保密工作，確保安全保密萬無一失。要選派專門的工作人員，設立專門的保密室，配備專門的運輸車輛；保密室必須符合規(guī)定要求，考前驗收合格方可使用；試題、答題卡保管、收發(fā)現(xiàn)場必須有視頻監(jiān)控，實時錄像；考試必須在標準化考點進行，配置金屬探測儀、無線電信號屏蔽儀等設備，視頻監(jiān)控要做到全覆蓋、不留死角，并要做到實時監(jiān)控、錄像（所有和考試有關的視頻錄像至少要保存半年以上）；要加強考試隊伍建設，做好考試工作人員的選聘和考前培訓工作，認真組織學習《山西省普通高校專升本選拔考試考務工作手冊》，熟練掌握各工作環(huán)節(jié)操作規(guī)程，職責分明，責任到人；要嚴格執(zhí)行考試工作人員回避制度，實行隨機抽派監(jiān)考員辦法；要加強考風考紀建設，進一步細化操作規(guī)程，提升考試實時監(jiān)控的能力，著力抓好考試實施和考場管理，嚴格執(zhí)行備用試題、備用答題卡的使用和管理辦法，切實保障考場秩序；所有工作人員和考生須接受安全檢查后方可進入考點，嚴禁監(jiān)考員攜帶對講機、手機等無線通訊工具進入考場，考生攜帶的手機等考試規(guī)定以外的物品，須放置在考場設置的“考生物品存放處”，不按規(guī)定存放的，按作弊處理；嚴禁任何人在考試時將試題和答題卡帶出或傳出考場，重點防范和打擊有組織、有預謀的團伙舞弊、替考以及利用現(xiàn)代化通訊工具作弊等違規(guī)行為；進一步完善和落實突發(fā)事件應急保障機制、值班制度和第一時間報告制度，認真進行應急演練，提高應急處置能力,妥善處理突發(fā)事件，確保專升本考試安全、順利實施。

考試期間，省招考中心向各市派出巡視檢查團，監(jiān)督檢查所到市專升本考試情況，各市要積極支持和配合省派巡視檢查團的工作。