導語：如何才能寫好一篇安全培訓事故案例心得體會，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

 

1、嚴格遵守安全操作規(guī)程，遵守工作操作制度。每年的安規(guī)考試都在告訴我們，我們的工作有標準、具體、安全的操作流程，只要熟悉并遵守這些規(guī)則和流程，我們就能保障我們的工作安全，在發(fā)生的事故中，有很多并沒有嚴格遵守我們這些規(guī)程，從而導致悲劇的發(fā)生。

 

2、把安全從口頭貫徹到實際行動當中去，不斷提高自身業(yè)務素質，熟悉安全操作流程。而不僅僅是當作一個口號，要狠抓落實，一思不茍，齊心協(xié)力的做好安全生產(chǎn)工作。電力行業(yè)是個高危險行業(yè)，我們在平時的工作中，一定要牢固樹立“安全第一，預防為主，綜合治理”的思想，從思想上提高認識，增強責任感和使命感。其次是提高自身業(yè)務素質，平時在工作之余，我們應該多花點時間提高自身業(yè)務素質，熟悉安全生產(chǎn)操作流程，打造一支業(yè)務素質過硬的員工隊伍，只有這樣才能把安全事故降至最低直至為零。

 

3、在工作中從嚴要求自己，細處入手。將“嚴、細、實”三個字做為一切工作的基本要求，深刻理解這三個字的萬鈞份量。“嚴”就是嚴格標準，一絲不茍，從嚴查處事故責任者;“細”就是見微知著，防微杜漸，從細微處做起，從點滴做起，以控制異常，減少障礙，防止事故;“實”就是實事求是，夯實基礎，從最基本的方面做起，不弄虛作假，不欺上瞞下，確保工作質量和標準。通過貫徹執(zhí)行這“三字方針”，我們的工作質量才能得到保證。

 

4、四是開展形式多樣、主題鮮明和內容豐富的安全活動，努力營造良好安全文化氛圍，共同構筑安全大堤。安全活動重在預防，我們通過開展宣傳安全活動，把安全的重要性從理論上切實貫徹到員工的員工的思想上，使員工真正從內心感受到安全生產(chǎn)的重要性。

 

我們每一個人都關系著一個家庭的幸福，我們的安全，牽系著母親的心，牽系著兒女的心，更是維系著幸福家庭的紐帶!真心期望，每一位電力職工，在工作的時候，千萬要小心，為了你及他人的幸福，請保護好自己，杜絕一切悲劇發(fā)生，千萬不要違章作業(yè)，真正的做到：“居安思危，警鐘常鳴”。

 

安全培訓心得體會2

 

此次培訓共有來自__地區(qū)的200多位工作人員參加，在20天的學習中，課程安排緊湊、有序，教師在講解安全法規(guī)、條例等理論知識的過程中結合實際案例，經(jīng)過剖析我們大家都熟知的一些事故發(fā)生的因果關系并觀看視頻畫面及嚴重人員傷亡、財產(chǎn)損失的事故照片，一幕幕血淋淋的事故現(xiàn)場，星星點點的小火苗頃刻之間變成熊熊燃燒的大火，絲毫看不見得瓦斯氣體最終成了讓一個個生命瞬間離去的罪魁禍首，讓我們觸目驚心。然而從中也讓我們清醒的認識到事故的發(fā)生不是一個孤立的事件，而是一系列互為因果的原因、事件相繼發(fā)生的結果，由于各方對安全生產(chǎn)的認識不到位，重視不夠，造成各方面損失慘重，許多可能導致安全生產(chǎn)事故發(fā)生的物的危險狀態(tài)、人的不安全行為和管理上的缺陷沒有被及時有效地排查和治理，導致事故的發(fā)生使國家和人民的生命財產(chǎn)安全遭受了巨大的損失，一些本不該發(fā)生的事故由于我們的蒙蔽、大意，讓隱患變成了事故。這一樁樁血的代價讓大家更加深切感受到了安全就在我們日常生活的點點滴滴中。

 

在安全培訓期間，我了解到，要強化安全生產(chǎn)的管理工作，一要牢固樹立摪踩諞?、预防蔚乃枷耄@是安全生產(chǎn)的工作方針，也是長期安全生產(chǎn)工作的經(jīng)驗總結，必須不折不扣地貫徹執(zhí)行，并且要把摪踩諞?、预防蔚墓ぷ鞣结樕仙街v政治、促發(fā)展、保穩(wěn)定的高度，深刻認識抓安全就是抓發(fā)展，抓安全就是抓穩(wěn)定，抓安全就是保護生產(chǎn)力的道理，并正確處理好安全與生產(chǎn)、安全與經(jīng)營、安全與效益的關系，在正常生產(chǎn)組織過程中必須遵守有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)，加強安全生產(chǎn)管理，建立、健全安全生產(chǎn)制度，完善安全生產(chǎn)條件，確保安全生產(chǎn);二要加大事故隱患的查治工作，防范各類事故的發(fā)生。安全生產(chǎn)預防工作必須要經(jīng)常化，要堅持預防為主的工作方針，做好安全事故的隱患排查工作，進取鼓勵職工幫忙查找、發(fā)現(xiàn)事故隱患，要認真落實安全生產(chǎn)檢查工作，安全檢查是落實職責、規(guī)范管理行為、發(fā)現(xiàn)事故隱患、促進隱患整改和減少撊的有效手段，經(jīng)過制度化、規(guī)范化和專業(yè)化的安全檢查和隱患整改，進取有效地消除生產(chǎn)現(xiàn)場存在的各類事故隱患，把事故消滅在萌芽狀態(tài);三要加強宣傳培訓教育，嚴格執(zhí)行三級安全教育，保證員工具備必要的安全生產(chǎn)知識，熟悉有關的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能，未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓合格的人員，不得上崗作業(yè)。

 

安全培訓心得體會3

 

近期，在公司的組織下，我參加了市安全局的安全培訓課，下面我向大家說一說我們學習的重點內容及我的感觸。

 

進入課堂后，老師在投影屏幕上打上了我們今天學習的題目“火災”，這時課堂里一片安靜，首先老師提出了一個問題：什么叫“火災”?在座的員工們鴉雀無聲，老師見狀給出了答案，火災簡單的說就是在時間、空間、失去控制的燃燒所造成的災害。我不知道別人是否做了筆記，但我一個字都沒落的記了下來。老師又講了一些火災初期撲救方法、常識及逃生方法，最后老師給我們講述了一些關于火災的案例，其中讓我印象最深的就是__大樓火災案。

 

__年2月14日13時左右，__大樓施工單位焊工黃__受岳x和張x指派，在營業(yè)廳北角房頂焊接鋼筋，焊花從穿鑿孔落入室內引燃了庫房堆放的海綿墊，該營業(yè)廳工作人員發(fā)現(xiàn)后立即組織滅火，但由于室內裝修采用的是易燃材料，火勢迅速將大樓的二層、三層引燃，這兩層里的顧客和工作人員無法逃生，大火整整燒了三個多小時才被撲滅。事故的經(jīng)過講完了，老師講起了這起事故的損失，我心里有一陣的難過，大火燒死顧客及工作人員80人、燒傷55人、貨物損失近400余萬元，被國家定位重大火災傷害事故。造成這樣事故的原因就是因為施工人員無證上崗、管理人員違章指揮、監(jiān)管不到位，這使我們陷入深深的反思。

 

篇2

2022年最新企業(yè)安全生產(chǎn)教育心得體會范文   進入冬季以來，霧天明顯增多，為人們的出行帶來很多的不便利，在這樣的天氣下，安全問題增多，安全隱患發(fā)生的概率也帶來很大的不確定性。特別是近期山東聊城發(fā)生的在高速公路上發(fā)生的交通事故，因團霧的困擾，造成人民群眾安全出行的生命財產(chǎn)損失。因此，安全還是應當作為一個不可不提的話題，而且它又是我們應當特別重視的一個話題。

  安全圍繞著每一個人，圍繞著每一個單位和組織，所以應當做到安全第一。安全是一切的保障，安全重于一切。安全為人人，人人為安全，無數(shù)安全事故的事例以及血的教訓，不得不說不重視安全，將會帶來極大的損失。

  所以對于安全工作，要增強安全生產(chǎn)意識，時時刻刻樹立安全意識，居安思危，增強對安全生產(chǎn)的緊迫感和自覺性。我做為一名收費班長，更應當做到時刻想著安全工作，警惕不安全因素，對于安全工作不存在任何的僥幸心理，把安全工作貫穿于收費工作之中。增強安全意識，自覺踐行安全是每個人的責任。作為一名收費班長，不僅要帶領班組成員收好費，服好務，更應當把安全生產(chǎn)的理念貫穿于整個過程。引導班組成員自覺行使自己的安全職責，確保安全防范零隱患運營管理零事故。我想，對于安全工作，只有責任才是最好的體現(xiàn)，只有把安全責任牢固植根于心間，才能對安全負責，對工作負責，對自己負責。有句話說的特別好安全生產(chǎn) 人人有責，確保安全，提高安全責任意識，把每個人的責任感調動起來，共同負責，才能消除安全隱患，把安全工作落到實處。

  對于安全工作，更應當注重細節(jié)。安全工作無小事，前幾天通過參加安全員的培訓，授課老師講述的因件件小事的疏忽以及案例讓我觸目驚心，細節(jié)，哪怕是微小的，足以應當引起我們的重視。千里之堤，潰于蟻穴，任何事故都是由小到到，由量變到質變而引起的。一只蝴蝶所引起的效應可能會引起一場龍卷風。所以不要小看一個不起眼的小小的失誤，更應當從細節(jié)入手，因為安全責任無小事，把細節(jié)做好，保證的萬無一失。

  對于安全工作，還應當做到規(guī)范管理。任何的行業(yè)都有自己的規(guī)章制度以及規(guī)范管理，我們的收費工作也不例外。所以在工作中要做到嚴格按照規(guī)章制度，以嚴格的操作規(guī)程，做到以規(guī)范保證安全。如今我們的安全規(guī)章制度越來越科學化、規(guī)范化，作為基層的收費工作者，我們更多的是要做到嚴格執(zhí)行這些規(guī)章制度以及規(guī)范的工作流程，只有這樣才能保障安全工作的正常開展，規(guī)范化是我們安全生產(chǎn)工作的一大特色，這樣也保證我們的工作健康穩(wěn)定發(fā)展。

  總之，安全重于一切，在我們的工作中要做到安全工作常抓不懈。

2022年最新企業(yè)安全生產(chǎn)教育心得體會范文   為認真貫徹落實公司安全生產(chǎn)精神，強化員工的安全意識，全面提升員工安全防范的整體素質，確保實現(xiàn)全年的安全目標和生產(chǎn)目標任務，由環(huán)安部布署，公司各生產(chǎn)部門一線員工以班組為單位，進行安全生產(chǎn)意識培訓第二篇誰能保護你?通過深入淺出地解析，員工認真地學習了相關知識，員工的安全理念、安全意識、風險防范能力與職業(yè)責任均得到了進一步提高。

  領導重視，組織健全，是安全意識培訓取得成功的保證。有了領導的支持和合理的培訓計劃做基礎，整個培訓過程中，我班組員工積極響應，培訓熱情很高。

  培訓采取員工班中輪流培訓的形式，分為3批，既現(xiàn)場交接班室、現(xiàn)場精餾操作室、中央控制室3個場所，培訓過程歷時5課時15批次;培訓員工應到25人(應到人數(shù)按班組現(xiàn)有人數(shù)統(tǒng)計)，實到20人(實到人數(shù)按培訓簽到統(tǒng)計)，安全培訓率達到全員人數(shù)的80%以上。培訓內容實在，形式多樣，突出結合安全意識、安全風險及實際生產(chǎn)情況。嚴格考核，在培訓過程中獎懲分明，班組對員工進行了嚴格地考勤，每次培訓均進行簽到、點名?，F(xiàn)將此次培訓的主要工作總結如下：首先將“安全就是命”的根本理念真正讓大家共知、共享，喚起了我們每名員工“違章就是事故、事故意味死亡”的意識，做到干一輩子化工，謹慎一輩子，時刻如履薄冰、時刻如臨深淵。二是有效的提高了我們每名操作人員的安全認知能力。真正認識到安全管理的嚴肅性、嚴厲性，認識到安全工作一票否決、否決一切的極端重要性。只有境界提高了才會真正重視起來，才會將安全真正放到生命至上的高度去落實，去全面履職履責。三是安全責任，重在落實。一定要做好各種隱患的排查，防患于未然。要把無事當有事，無中找有，排查隱患很重要的是要細致，一定要有細之又細、慎之又慎的心，不采取細致全面的方法、手段就可能對問題視而不見，就可能對發(fā)現(xiàn)的問題解決不了。

  通過此次培訓學習，員工在安全理念、安全意識、安全風險防范和職業(yè)責任四個方面有了很大的進步，通過活動的開展，加強了員工凝聚力和向心力，提高了員工的集體意識，培養(yǎng)了員工愛崗敬業(yè)的精神。建議在今后的培訓中，增強對員工實際操作能力的培養(yǎng)，增強培訓工作和培訓內容的針對性、實效性，強化培訓紀律要求。

2022年最新企業(yè)安全生產(chǎn)教育心得體會范文   為期不多的安全培訓即將結束，作為公司的一員，我受到很大教育，感受很深。對自己的職責有了更深刻的理解和感悟。

  要強化安全生產(chǎn)的管理工作，一要牢固樹立“安全第一、預防為主”的思想，這是安全生產(chǎn)的工作方針，也是長期安全生產(chǎn)工作的經(jīng)驗總結，必須不折不扣地貫徹執(zhí)行，而且要把“安全第一、預防為主”的工作方針上升到講政治、促發(fā)展、保穩(wěn)定的高度，深刻認識抓安全就是抓發(fā)展，抓安全就是抓穩(wěn)定，抓安全就是保護生產(chǎn)力的道理，并正確處理好安全與生產(chǎn)、安全與經(jīng)營、安全與效益的關系，在正常生產(chǎn)組織過程中必須遵守有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)，加強安全生產(chǎn)管理，建立、健全安全生產(chǎn)制度，完善安全生產(chǎn)條件，確保安全生產(chǎn);二要加大事故隱患的查治工作，防范各類事故的發(fā)生。

  安全生產(chǎn)預防工作一定要經(jīng)?；?，要堅持預防為主的工作方針，做好安全事故的隱患排查工作，積極鼓勵職工幫助查找、發(fā)現(xiàn)事故隱患，要認真落實安全生產(chǎn)檢查工作，安全檢查是落實責任、規(guī)范管理行為、發(fā)現(xiàn)事故隱患、促進隱患整改和減少“三違”的有效手段，通過制度化、規(guī)范化和專業(yè)化的安全檢查和隱患整改，積極有效地消除生產(chǎn)現(xiàn)場存在的各類事故隱患，把事故消滅在萌芽狀態(tài);三要加強宣傳培訓教育，嚴格執(zhí)行三級安全教育，保證員工具備必要的安全生產(chǎn)知識，熟悉有關的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能，未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓合格的人員，不得上崗作業(yè)。培訓教育是提高職工安全素質，杜絕“三違”的有效途徑，以三級安全教育為基礎，從安全生產(chǎn)方針、安全法律法規(guī)、安全管理制度、安全操作規(guī)程、安全防范技能和意識等方面入手開展形式多樣的宣傳教育工作，全面提高職工的綜合素質，有效的減少，甚至杜絕事故的發(fā)生。

篇3

   消防員學習個人心得體會1

   通過這次學習，讓我深刻的認識到了消防安全的重要性和必要性，也給自己啟迪了消防安全思維，增添不少的見識和實際性理論知識，讓我在提高消防安全認識的同時也抓住落實工作，增強了消防安全意識感和使命感，參加這次培訓讓我有幾點體會：

   一、認清消防安全的重要性。

   火災的發(fā)生是現(xiàn)實生活中最常見的、最突出，而從麻痹和認識不到所引發(fā)的，疏忽而忽視所造成的，也是危害的一種災難，是直接關系到人民生命安全，財產(chǎn)安全大大問題，所以我們要時刻提醒，警惕安全消防隱患與存在的問題和漏洞，必須做到位，做到徹底，“安全就是效益”、“消防工作是其他工作的保障”，牢固樹立“安全第一、預防為主”的思想，將安全生產(chǎn)工作放到尊重生存權，尊重人權的高度，本著對社會、對公眾負責的態(tài)度，明確責任，狠抓落實。在消防安全中要警長鳴，做到居安思維，防患于未然，防范于隱患，確實做到安全為天的理念。

   二、加強消防常識的學習。

   災害無情，火更無情，當我們被困在火場內生命受到威脅時，在等待消防救助的時間里，如果我們能利用保護自己的方式來為自己采取一些自救措施，那是非常必然的，利用一些物體和地形采取有效的辦法，讓被動變?yōu)橹鲃?，給自己生存和逃脫一些生機，要采取果斷的、有效的、必然的、靈活多變的辦法去為生存找到出口。在平時里要多掌握一些消防基本常識、基本消防要點，作為一名消防工作人員，必須學會有關廣泛消防知識，吸收各個案例消防火災經(jīng)驗，和一些自救，疏散人流，及時采取消防果斷措施，利用滅火器減少生命和財產(chǎn)損失。

   三、保持良好的心態(tài)。

   “只有絕望的人，沒有絕望處境”。當你面對、或者突然發(fā)生火災，要保持鎮(zhèn)靜，冷靜，認真客觀的對待面前所發(fā)生一切，首先，看外環(huán)境災情大小，怎樣采取有效辦法，及時是否打報警電話119，要準確匯報時間、地點、火情范圍，在現(xiàn)場中要維護秩序，了解火災范圍內人員和一些實際情況，自己在救援他人中，要首先，采取啥辦法，用被子或者其他絕緣空氣物體來為別人逃生，逃生的方向是否可行。在室內要采取趴在地上，用濕毛巾放到嘴鼻子之間用來呼吸，過濾那煙霧和干燥環(huán)境，等待救援，必要時，不間斷呼叫救援，千萬要保持冷靜態(tài)度，不能慌亂。

   通過這次學習培訓，讓我認識也不少，掌握的也很多，受益匪淺，讓我進一步知識，也提高認識，增強了工作實踐操作經(jīng)驗，在以后的工作中要掌握以下幾點。

   一、熟悉本崗位的基本消防通道，具體消防基點和基線。

   1、你所職責工作范圍，了解和掌握各個消防安全通道以及路線，或一些安全出口。

   2、要掌握你所工作的范圍消防栓有幾個，具體在哪里。

   3、要掌握消防栓的水、流程圖，和監(jiān)控室的報警電路圖。

   二、要經(jīng)常性的，檢查各個水流線路是否完好，檢查消防栓設備是否完好，消防栓是否靈活，檢查閥門是否完好，消防軟管是否完好，一些消防器材備用是否完好。

   三、要一定掌握使用滅火器的正確使用，檢查是否過期。

   四、必須掌握一些必要的消防安全知識，提高消防安全認識，增強消防安全工作力度，積累一些消防安全經(jīng)驗。

   五、遇到問題及時反饋上級領導，遇到火情及時采取邊報警，邊撲救，采取“先控制，后滅火，”在撲救可燃氣體、液體火災時，應首先切斷可燃物的來源，爭取在短時間內滅火成效。

   六、在工作中要保持交接清楚，有責任、有義務確保安全完成各項指標和任務。

   七、不斷參加業(yè)務培訓，提高消防安全基礎，參加消防滅火演練，廣泛宣傳消防安全知識，共同參與從點滴做起，防范做去，自身做起。

   八、不斷了解四種滅火方法：冷卻滅火法、隔離法、窒息法、抑制法，不斷用不同的方法，利用靈活多變的方法去消滅火災。

   在以后的生活和工作中，不斷加強自我消防意識，提高消防安全成效，扎實工作，鞏固、完善自我要求，求上進，在工作求實效，為更好的推進而不斷奮進。

   消防員學習個人心得體會2

   看著鏡子中的我：相貌沒有變，但是皮膚黑了。頭腦沒有變，但是知識充實了，回想過去，我是一個沒有上進心，紀律性缺乏的人。放眼現(xiàn)在，我變成一個堅強積極有幾率的兵，能擁有這些奇妙的變化都要歸功于此次集訓。

   在這次集訓中我嘗盡了生活的五味瓶，酸的是在受到領導批評時的心情、甜的是和可愛的戰(zhàn)友生活在一起，一起歡笑一起努力，共同奮斗，苦的是在皎陽似火和風雨交加的天氣下訓練、辣的是紀律就是紀律，規(guī)定就是規(guī)定，是不允許侵犯餓。咸的的是做錯了時心里的后悔和慚愧。我想在此次集訓生活中體驗到這五味，使我銘記于心，將鞭策著我在今后的工作中保證完成好沒一項任務。

   經(jīng)過這幾天的理論知識學習，使我明白沒有堅厚的理論知識，是不能在軍事技能和消防技能上作出好的成績。所以我要保持著對學習的興趣、活到老學到老。在此的預提初級士官集訓中讓我明白的道理，將使我受益終生。

   消防員學習個人心得體會3

   一，預防為主”的安全生產(chǎn)方針，按照“誰主管，誰負責”的原則，強化了消防安全工作的管理，加大宣傳力度，全面提高了廣大干部職

   工的消防安全意識，使公司的消防安全工作落到了實處。通過公司各部門和全體職工的共同努力，我公司全年實現(xiàn)無重大生產(chǎn)事故、無火災事故。為公司的安全生產(chǎn)和園區(qū)的安全生產(chǎn)局面，提供了良好的消防安全基礎保障，現(xiàn)將20__年消防工作總結匯報如下：一、加強組織領導，切實落實消防工作責任制

   為全面貫徹落實“預防為主、防消結合”的方針，公司消防安全工作在公司防火安全委員會的領導下，樹立正確的安全生產(chǎn)無小事的經(jīng)營理念，把消防安全工作作為各項工作的重中之重來抓，專門成立安全工作領導小組，確定專人分管日常消防事務。積極參加區(qū)重點單位法人、管理人消防安全培訓，提高管理者的消防意識，明確消防管理責任，根據(jù)簽訂《重點單位消防工作目標管理責任狀》和《世博期間消防安全工作責任狀》把消防安全工作任務層層分解到各部門、各客戶，并實行隱患事故排查責任制，建立了消防安全巡查制度、內保安全巡查制度，從而推動消防安全各項工作有效的開展。

   二、創(chuàng)新宣傳形式，深入開展消防安全宣傳教育長期以來，由于種種原因，消防宣傳教育形式局限于拉幾條橫幅、貼幾張標語、過于單調和表面化。針對這些問題，我們在確保搞好以上活動的同時，采取以廣大職工喜聞樂見的形式大力開展消防安全宣傳教育，并聽取采納公司領導(以前做過國有企業(yè)廠長)的意見，在實際工作中，“119”消防宣傳日等活動，深入開展消防法律法規(guī)的宣傳教育;通過經(jīng)常開展圖片、火災紀實、法律法規(guī)、安全知識等的宣傳，有效地提高了干部員工的消防安全意識和安全防范意識。

篇4

關鍵詞：女工家屬 安全協(xié)管 實踐探索

凈石溝煤礦安全協(xié)管會自成立以來，在黨政工組織的領導和大力支持下，積極組織全礦女工、家屬在情系礦工等方面開展了一系列行之有效的安全教育活動，筑起了安全第二道防線。

一、統(tǒng)一思想抓安全

2005年，家協(xié)會初建時，不要說職工群眾不理解，就連我們幾個女工委員思想認識也不一致，有些同志認為：這不就是成立一個機構嗎，應付上級檢查的態(tài)度，還有的認為煤礦安全工作有礦長、安檢科和區(qū)隊隊長抓，我們能干什么呀……。因此，針對這些糊涂的想法，主要有以下探索。

一要組織女工家屬集中學習，提高認識，把思想和行動統(tǒng)一到安全協(xié)管工作上來。利用“三八”節(jié)期間召開女工家屬座談會，女工委定期不定期組織女工家屬集中學習，每名女工、協(xié)管員都建立學習筆記，并撰寫 “安全記心間”、“安全伴我行”等心得體會。通過宣傳教育，使女工委和家協(xié)會認識到，職工是企業(yè)的主人，作為職工家屬應當盡一份責任，協(xié)助管理好自己親人的安全，才能確保家庭幸福平安，保證企業(yè)安全生產(chǎn)。

二要結合事故案例，現(xiàn)身說法，增強安全意識。要經(jīng)常邀請安檢科、工會等部門的領導給家協(xié)會講課、培訓，講一些安全與家庭幸福的關系，因“三違”造成事故的悲劇案例等，還講一些不安全事故帶走了全家人的快樂生活，留下終生悔恨的故事。所以管好、監(jiān)督好自己親人的安全，是每一位女工家屬義不容辭的責任。關心礦井安全，就是關心自己的親人，只要安全搞好了，我們職工家屬才能獲得最大的幸福平安。

三要領導帶頭，身先士卒，做好表率。女工委要求別人做到的，首先是自己做到，在組織各項活動中，例如在井口送茶水、發(fā)放安全慰問信、制作的安全紅腰帶，鞋墊等物品，女工委和家協(xié)會以身作則，身率先士卒，帶頭完成。把溫暖送給職工，把快樂送給每一位家庭，起到了模范帶頭作用。

二、完善制度保安全

通過積累的實踐體會，做好家協(xié)工作，不是一朝一夕的事，是要建立在各項規(guī)章制度上去，要付出大量時間、精力和人力，經(jīng)過長期的努力，才能做好。

一要建立女工家協(xié)會工作制度。要求學習會上講安全，登門串戶訪安全，上下班問安全的一項正常性的工作制度。平時與礦安檢部門、群監(jiān)員、青崗員建立安全網(wǎng)絡，及時了解和掌握礦上安全情況及職工表現(xiàn)情況，以便針對性的開展工作。

二要加強協(xié)管員的素質培訓，確保職工情緒穩(wěn)定，搞好安全生產(chǎn)。工會、安檢部門每年要對協(xié)管員進行安全培訓，提高協(xié)管員素質，家協(xié)會積極組織簽訂“職工家屬安全聯(lián)保合同” 一要鼓勵丈夫、子女努力學習黨和國家的安全生產(chǎn)方針，積極工作，爭當安全生產(chǎn)標兵；二要囑咐親人班前不喝酒、不帶煙火，班中不違章違紀等；三家屬要料理好家務事，合理安排丈夫的休息時間，保證上班有充沛的精力干好本職工作。使每一位職工家屬都把安全工作放到了家庭生活的重要位置。

三、情系礦工促安全

協(xié)管會成立初期，職工群眾對我們的工作不了解，家屬初次和領導、職工打交道不知從何開展工作，通過一段時間的探索，我們也認識到搞好家協(xié)工作，只有用看的見，摸得著的事實，以情暖人，以情感人，才能做到人人愛礦山，全家抓安全的良好氛圍。

一是開展安全送溫暖活動。為了增進家屬和職工的相互了解，溝通思想，搞好安全，我們發(fā)現(xiàn)一線職工衣服、紐扣破了，沒人縫補，在礦大力支持下提供一間房，投資了設施，堅持每周給一線職工縫補衣服、拆洗被褥。職工高興地說：你們想的真周到，真是給我們解決了燃眉之急啊。

篇5

關鍵詞：交通安全 主體 管理HSE

安全是做好一切工作的前提和必備條件，沒有安全，一切都無從談起；安全管理，其核心是圍繞人這個主題而開展的。人的不安全行為是影響道路交通安全最直接最重要的因素。因為在人與車之間，不論是人駕駛車還是管理車，人都始終處于主體地位。一個駕駛員在駕車行駛中，其心理是否正常、判斷是否正確、操作是否得當、行為是否規(guī)范，直接關系到車輛的安全行駛；一個車輛安全管理者在實施管理監(jiān)督過程中，其監(jiān)管責任是否到位、預防措施是否到位、教育培訓是否到位、制度落實是否到位、全過程監(jiān)控是否到位，直接關系到車輛能否安全運行。所以，如何有效地控制人的不安全行為，是保證道路交通安全的關鍵。因此，本文就人的不安全行為進行分析，并對消除安全隱患的對應措施進行了思考。

一、交通安全“主體”的不安全行為的主要表現(xiàn)

分析近幾年來的道路交通事故，大部分是因為人的不安全行為而造成的，其主要表現(xiàn)：

1、麻痹大意、盲目自信。部分司機人員，僅憑自己的經(jīng)驗和自信心，有章不循，又法不尊，把安全監(jiān)督視為找麻煩，自以為絕對安全，思想麻痹，違章肇事。

2、情緒波動，注意力分散。受工作環(huán)境、家庭事務和外部環(huán)境等因素的影響，部分駕駛人員產(chǎn)生煩操情緒，思想分散，手忙腳亂，顧此失彼，或者高度喜悅、興奮，得意忘形，導致不安全行為。

3、業(yè)務生疏，遇事驚慌。部分駕駛人員由于駕駛技術不熟練或心理因素，對突如其來的異常情況，束手無策，驚慌失措。

4、驕傲自大，爭強好勝。自己工作能力不強，但自信心過強，總認為自己工齡長、駕齡長，雖然有時也感覺到自己力不從心，但為了在眾人面前不失面子，爭強好勝，圖虛榮，不計后果，違章行駛。

5、盲目從眾，心存僥幸。部分駕駛人員看見別人行車違章，自己也跟著違章；在他們看來，違章不一定出事。存有僥幸心理的人偏不按規(guī)定執(zhí)行，明知故犯。

6、惰性心理。部分駕駛人員工作圖省事，能湊合就湊合，寧愿冒點險，也不愿按操作程去辦事，即就是發(fā)現(xiàn)車輛有毛病，也讓它帶病繼續(xù)工作。

7、環(huán)境復雜，判斷失誤。在行車過程中，由于天氣、地形、路面、燈光照明等因素復雜時，會導致人的判斷失誤和操作失誤而引發(fā)交通事

二、控制交通安全“主體”不安全行為的幾點對策

（一）以人為本，牢固樹立“只要認真一切事故都是可以預防的”安全管理理念，增強全員安全危機意識，切實提高超前預防能力。

我們應牢固樹立“只要認真一切事故都是可以預防的”安全管理理念，以“貴在認真，重在落實，持續(xù)改進”作為安全管理的指導思想，建立健全三個制度：全員安全承諾，全員安全培訓，全員安全辯識。以零事故、零傷害為目標， HSE管理工作為載體，全面創(chuàng)新安全管理，構建科學高效的安全生產(chǎn)管理新模式，建立預防為主、持續(xù)改進的安全生產(chǎn)長效機制，

（二）抓實安全生產(chǎn)的重點工作。

認真扎實開展好84次崗檢和全國“安全生產(chǎn)月”活動

1、以“我要安全”和“安全生產(chǎn)月”為主線，努力開創(chuàng)平穩(wěn)的安全生產(chǎn)局面。大力開展多種形式的安全常識教育、警示教育和技能培訓，使安全工作延伸到職工生產(chǎn)、生活的每一個環(huán)節(jié)。其次積極做好84次崗檢工作。結合崗檢活動開展、落實安全責任，利用多種形式，宣傳貫徹《安全生產(chǎn)法》、《道路交通安全法》等法律法規(guī)，制定方案，強化措施，努力做到不放過任何一個問題點，全力消除工作中的薄弱環(huán)節(jié)，管理中的浮躁不實和思想上的麻痹大意；再就是狠反超速行駛，酒后開車和搶超強會等違法違章行為，增強駕駛員謹慎駕駛的主動性，禮讓三先的自覺性。嚴格執(zhí)行“兩交一封”的執(zhí)行力度。認真開展好“我要安全”大討論活動，組織駕駛員進行座談討論，相互交流心得體會，深入探討影響安全的前因后果，有的放矢的制定預防措施，保障安全出行。

加大運行車輛“兩交一封”的檢查力度，與駕駛員簽訂“兩交一封承諾書”，定期、不定期的組織中隊人員到家屬區(qū)檢查，對無故不執(zhí)行“兩交一封”的駕駛員進行嚴厲的處罰。

1） 以安全教育為陣地，深入廣泛的開展安全教育，關注天氣變化，關注道路形勢，將可能會影響到安全駕駛的因素，提前告知駕駛員，提醒駕駛員事前做好準備。利用發(fā)生在自身身邊的交通事故和典型案例，教育駕駛員從中吸取教訓。堅持不懈地抓好典型案例，警鐘長鳴，遵章守紀，按章操作，增強駕駛員的安全意識。

2） 繼續(xù)貫徹落實安全生產(chǎn)禁令，讓駕駛員清楚地認識到酒后駕駛等違法違紀行為將帶來的危害，使我們的駕駛員在安全行為上養(yǎng)成良好的習慣。

3） 認真開展好“我要安全”大討論活動，組織駕駛員進行座談討論，相互交流心得體會，深入探討影響安全的前因后果，有的放矢的制定預防措施，保障安全出行。

4） 加大運行車輛“兩交一封”的檢查力度，與駕駛員簽訂“兩交一封承諾書”，定期、不定期的組織中隊人員到家屬區(qū)檢查，對無故不執(zhí)行“兩交一封”的駕駛員進行嚴厲的處罰。

5） 通過開展不同形式的安全宣傳，逐步推進安康文化建設，讓安全文化潛移默化地影響駕駛員，不斷增強安全意識，提高綜合素質，努力形成良好的安全氛圍。

通過開展不同形式的安全宣傳，逐步推進安康文化建設，讓安全文化潛移默化地影響駕駛員，不斷增強安全意識，提高綜合素質，努力形成良好的安全氛圍。實現(xiàn)“要我安全”到“我要安全、我會安全”的根本轉變。

2、采取措施促進夏季百日安全生產(chǎn)無事故活動的開展

一是宣傳動員。組織召開班組長會，利用周一安全會傳達精神，利用班前會、黑板報、宣傳欄等多種形式，進行廣泛深入的宣傳和動員，形成濃厚的活動氛圍。

二是總結經(jīng)驗、查找不足、吸取教訓，抓好薄弱環(huán)節(jié)、整改83次崗檢查出的問題。利用各種形式加大對《道路交通安全法》和法律法規(guī)的學習，加強雨季“八防”知識的學習和雨季安全駕駛知識培訓，進一步提高全員遵守法律法規(guī)意識和雨季駕駛操作技能，切實提高全員安全意識和自我保護意識，夯實安全管理基礎；認真抓好“兩交一封一定”工作落實，定期和不定期組織夜查，加大對駕駛員督促和對車輛各個時期的監(jiān)控力度，遏制“私車”、“自由車”、和家屬區(qū)亂停亂放等現(xiàn)象的發(fā)生。

（三）加強隊伍思想作風建設，構筑堅強有力的安全管理模式

車輛管理中心為安全生產(chǎn)工作提出了更高的要求，以“打造公務用車綠色服務品牌，營造良性循環(huán)和諧發(fā)展局面”，從“樹形象﹑講誠信﹑守規(guī)矩﹑謀幸福”，教育和警醒干部職工在思想上和行動上高度重視安全生產(chǎn)，切實做到自覺加壓，自我從嚴，不斷提高安全意識和自我保護和風險防范能力。在加強職工安全教育過程中，應始終把搞好職業(yè)道德教育、把“負責任”擺在首要位置，利用各種有效形式，對職工進行職業(yè)道德教育。主要目的是培育駕駛人員的道德意識、遵章守紀意識。組織職工系統(tǒng)學習有關駕駛員職業(yè)道德教育的教材，學習HSE管理知識，特別是有關交通安全方面對駕駛員的職業(yè)道德要求和行為規(guī)范，使職工的思想道德觀念得到不斷提高。同時，進一步完善考評制度，實行嚴格的責任追究制度。突出抓好布置、落實、檢查、考核等各項工作，逢會必講，警鐘長鳴。為加強對安全生產(chǎn)工作的領導和協(xié)調，中隊迅速成立“安全領導小組”、“應急搶險救災小組”、“我要安全” 領導小組、“全國安全月活動” 領導小組、“84次崗檢活動” 領導小組等等，自上而下逐步形成了一個職能健全、指揮有效、反映快速靈活的安全生產(chǎn)組織體系。

篇6

2022年關于企業(yè)安全教育心得精選范文   一個安全管理人員從入行開始，或多或少都碰到過一些窘境：生產(chǎn)部門為了趕工不遵守安全規(guī)定，你為了安全去糾正反而引發(fā)沖突;你去現(xiàn)場檢查，一些技術員工會輕視甚至嘲笑你不懂裝懂，很多普通員工則擔心被你抓到違規(guī)要受處罰，看到你來遠遠地就躲開了;與各部門的關系則是，離開了企業(yè)領導的強力支持，安全工作就有可能被排到后面，需要你不斷去催去求才能看到進度，一些安全會議，如果領導不參加，基本上就討論不出什么來了......

  一個專業(yè)的安全管理人員，當然不可能一遇到問題就去找老板，站在老板后面，用老板的權威去展開工作。因為這樣既無法真正提高公司的安全水平，也對我們的職業(yè)發(fā)展沒有幫助，坦誠地講，領導用人，是找對他有用的人，幫他解決各種問題的。如果安全管理人員一遇到困難就尋求上層支持，久而久之，在領導心中的重要性就降低了，自然不會有多少影響力，工作開展就更難了。

  那么如何擺脫這樣的窘境呢，筆者本著個人的經(jīng)歷，簡單談談一些心得體會，希望能起到一點拋磚引玉的作用。

  明析責任，順勢而為

  很多時候，包括一些部門領導在內的員工有一種錯誤的認識：以為公司設置了安全管理部門，安全管理的工作就由安全人員來做，其他部門的人就可以專心從事本部門的工作了，平常只需要適當?shù)嘏浜舷掳踩芾砣藛T就可以了。一些經(jīng)驗不太豐富的安全管理人員開展工作也總是低調地采用求人辦事的方法，貌似‘態(tài)度很好’，但總是‘人好被人欺’，人家不買賬，事情辦不好。另一方面，一些老資格的安全員則總是以到現(xiàn)場搞檢查，抓違規(guī)為能事，對違反規(guī)定的員工大聲斥責，用安全規(guī)定來壓著各部門做事，卻總是在背后被人說成‘狐假虎威’，得到的也只是陽奉陰違的敷衍。其實這兩種做法都是屬于安全管理人員沒有定好位，順好勢。安全責任不清，老話講：名不正，則言不順，言不順，則事不成。

  無論從法律層面還是從有效開展安全工作角度，管生產(chǎn)必須管安全，企業(yè)負責人對整個企業(yè)的安全負責，各個部門負責人對本部門的安全負責，員工本人對自己的安全負責。這是安全管理的基本原則，安全管理人員必須要很清晰地讓各層級的人員了解，如果不了解，要組織培訓，要讓企業(yè)負責人宣示承諾，要學習相關法律法規(guī)。安全管理人員是支持各部門搞好安全工作的，不是監(jiān)督或求人辦事的，我們提供專業(yè)的支持，來幫助各部門不斷改善安全狀況，從而促進整個企業(yè)安全水平的提高。

  總而言之，我們是支持和幫助各部門做好安全的，人人都歡迎來自別人的幫助。只有明確了責任，順勢而為，才能讓安全管理人員和各部門員工關系更加和諧，不卑不亢，自然從容。

  識別需求，樹立專業(yè)

  明確了安全管理的責任后，安全管理人員就要專心從事安全支持工作，那么，如何對各部門進行有效的支持呢，這里筆者要提倡一種服務心態(tài):即把各部門當做自己的客戶，我們提供的服務必須是客戶需要的。比方說客戶目前只需要一輛自行車代步和健身，你卻說奔馳寶馬更好，更快，這明顯就沒有認真做好客戶需求分析。安全管理也是同樣的道理，比方生產(chǎn)部門目前存在員工不會正確佩戴勞保用品，你沒有組織勞保用品使用方面的培訓，反而采取現(xiàn)場檢查并把沒戴好的員工都做了違規(guī)處理。這樣的做法明顯就是偏離了客戶的需求，客戶的需求得不到滿足，結果當然是彼此間都會有想法了。

  現(xiàn)場部門需要安全培訓，我們就組織針對性的安全培訓。現(xiàn)場部門需要對生產(chǎn)設施做些改造，不明了安全法規(guī)有什么要求，我們就提供這方面的信息幫助避免違規(guī)?，F(xiàn)場部門需要知道部門內有多少危害，發(fā)生事故的風險程度有多高，那安全管理人員就通過專業(yè)的分析工具幫助一起完成風險分析，并提供專業(yè)的改善建議。如果現(xiàn)場部門需要通過檢查來發(fā)現(xiàn)隱患，我們就幫助一起完善檢查表，和他們一起進行檢查，并對發(fā)現(xiàn)的問題進行就事論事的討論，而不是指責誰沒有做好。

  從現(xiàn)場部門的角度去理解他們的安全需求并采取相應的行動，會有效地幫助到他們，同時也能夠真正樹立安全管理人員的專業(yè)權威，日積月累，就會在法律法規(guī)，事故分析，風險分析，施工安全，勞保選用，行為安全等等方面成為公司內的行家，是大家在遇到相關問題的時候第一個想到的人。

  立足本職，放眼全局

  因為安全管理人員要跟所有部門打交道，所以有時候會很自然地分不清安全管理的界限，哪些是我們該管的，哪些又是我們多管的呢，筆者個人的看法是，多實證，少臆斷。假設現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)一個機械設備的安全防護脫落了，那么我們可以就這件事與設備維護部門討論修好這個設備之后，再對其他類似設備也做個機械防護檢查。但是我們要避免憑主觀推斷，認為現(xiàn)場某個部門甚至某個人機械防護管理沒做好。安全管理人員尤其忌諱指責一個部門甚至某個人什么地方?jīng)]做好。一個有分寸的人才會贏得他人的信任和尊重，我們不能為了追求自身的表現(xiàn)或'功績'，僅僅靠現(xiàn)場走幾圈，就得出一些結論，進而拿到會議上指責他人的過失，那樣太不慎重了，也不是科學理性做事的方法。

  但立足本職，有分寸感并不代表著就是小媳婦心態(tài)，什么都不敢問，什么都不敢說。安全管理人員的優(yōu)勢在于與所有部門都打交道，更容易具有全局觀，也需要我們具有全局觀，比如現(xiàn)場噪音大，生產(chǎn)部門需要購置聽力防護器材，作為安全管理人員，是不是可以與技術部門去溝通下看是否有可能做些設備減噪措施，從而從根本上解決噪聲問題，也讓員工更舒服地工作呢?某個承包商施工經(jīng)常違反安全規(guī)定，現(xiàn)場部門花了很大力氣去糾正，并要求罰款處理，作為安全管理人員，是不是可以與采購部門溝通，約談這家承包商的老板，讓他認識到施工出事故，老板要賠錢，有可能還被吊銷經(jīng)營許可，讓他認識到他有責任去督促施工人員遵守公司安全規(guī)定，如果他不做，可能會失掉這份合同。這不是比簡單罰款更有效嗎?

  如果安全管理人員只從自身角度看問題，結果就會發(fā)現(xiàn)安全規(guī)章制定的越來越多，自己也疲于檢查。如果換個角度，從整個公司的全局來做安全管理，那么有多少規(guī)章可以通過工藝改進，工程改造，設備更新，安全標識來取代呢?舉例來講，對于轉動機械軸，規(guī)定轉動時不能進行清潔工作，但常有報道有人用抹布擦轉軸時手被卷入受傷甚至切斷。犯錯誤可以說是人的生理本能，通過規(guī)章制度很難從根本上杜絕隱患，反而會引起員工對繁多的制度的反感和疲勞。其實只需和技術及維修部門溝通在轉軸外加個防護罩就解決了。

  商業(yè)伙伴，創(chuàng)造價值

  有了清晰的責任定位，專業(yè)的安全技能，恪守本職的職業(yè)操守和立足全局的工作思路，這些都是做好安全管理工作的必要條件，我們仍然需要具備一些技能之外的素養(yǎng)，比如溝通能力等。

  世界上大部分沖突和分歧都是溝通不善造成的，真正的無法調和的矛盾實際上是很少很少的，所以在和他人溝通時，要秉持解決問題而不是要爭個長短的心態(tài)，畢竟解決問題是對雙方都有幫助的，溝通成功的幾率也會很大。而如果是去爭辯到底誰對誰錯，誰應該聽誰的，那么無論誰占上風，從公司整體的角度，都無助于公司安全文化的提高，爭吵一次，裂痕大一次。一些公司負責人本著安全第一的角度，會出面力挺安全管理人員，但這對企業(yè)和諧發(fā)展也存在一些負面效果。

  筆者較為推崇把安全管理人員與其他員工的關系定位為商業(yè)伙伴的關系，企業(yè)的基本功能是賺取利潤，在企業(yè)里大家都圍繞這個基本的功能而工作，安全管理人員也不能置身其外。我們不能唱高調地說自己是為了社會責任而存在的，那樣顯得自己太矯情，拔高自己從來都不是平等溝通的正確做法。

  商業(yè)伙伴的本質是在雙方平等的前提下，各自發(fā)揮自己的優(yōu)勢，解決共同面對的問題，實現(xiàn)共同的利益。在企業(yè)里工作，利潤是共同的利益，安全無事故也是共同的利益。同時伙伴之間更多的不是指責誰對誰錯，而是互相幫助，共同進步。

  既然是商業(yè)伙伴關系，那么比方生產(chǎn)部門掙錢，安全管理部門就是和生產(chǎn)部門一起在協(xié)作創(chuàng)造價值，生產(chǎn)部門創(chuàng)造可以看得見的財富，安全管理部門則幫助控制安全風險，從而減少因為安全事故使得設備損壞，人員傷害，生產(chǎn)停頓而損失的財富。既然我們和其他部門的利益是一致的，大家面對共同的安全問題，那么溝通起來自然順暢得多，就算一些具體的問題解決上看法不同，但都會在就事論事的溝通下協(xié)商解決，其他部門也會更理解安全管理的意義，更有意愿主動地做好安全工作。

  以上就是筆者個人對安全管理工作的一點心得，寫出來和大家交流，誠懇歡迎同行的批評指正，幫助我把這份工作做好，我想能夠減少更多的傷害和事故，是每個安全管理人員心底最美好的愿望。

2022年關于企業(yè)安全教育心得精選范文   聽到的，看到的，一則則小如芝麻的疏忽造成一個個難以收拾的后果----生命的教訓;人們往往容易疏忽了看似日復一日的正常，隱患在越是熟巧的環(huán)境中喧賓奪主。

  今天，有幸參加了兩天的企業(yè)安全生產(chǎn)的培訓，在恒__全技術事務所黃重芳老師簡潔明確的講解下，在一件件血淚斑跡重重的案例分析中，心開始清晰，心開始變的很沉重，平常在我們眼里的小事事發(fā)后會事如此的撕壞一個個家，搗毀一家家企業(yè)。

  自然災害，泥石流，沖毀建在山坡附近的建筑火災，倉庫、生產(chǎn)車間、綠色一盞小小的日光燈因為電源線路的短路引發(fā)的慘劇，邱隘新江廈超市火災

  車間----安全措施：有輪必有罩，有軸必有套;有洞必有蓋，有臺必有欄。

  試想有輪有軸有洞有臺，人體的一部分卷或進去，鉤或進去，那是什么場面，不敢試想，不敢猜想!生產(chǎn)場地防止進入其他人員，-家屬的小孩之其一。

  生產(chǎn)使用的機器設備得應有專門的從業(yè)人員，配備正規(guī)的使用工具和防護工具。企業(yè)的安全生產(chǎn)的工作縱向貫通著各種法律法規(guī);橫向直接影響著企業(yè)的經(jīng)濟利益!

  企業(yè)的安全生產(chǎn)的工作不但要貫徹落實，還應抓好安全生產(chǎn)隱患的管理。作為企管的安全生產(chǎn)的人員，我們應該隨時隨地發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)中的隱患，并解決。

  沒有參加培訓，我們多么天真地認為，多大的事，因為我們不懂法;經(jīng)過培訓，我們多少有點懂法，法是無情，

  血是教訓。加強管理，是勢必，安全生產(chǎn)，強建企業(yè)文化素質!

2022年關于企業(yè)安全教育心得精選范文   安全，一直以來都是一個不容忽視的問題，實習安全教育心得體會。在學校，老師們強調得最多的是安全問題;在家里，家長們說得最多的也是安全問題?？梢?，安全問題早已深入人心。人的生命只有一次，因此，我們只有加強自身的安全防范意識，才能體現(xiàn)出生命的價值，才能讓我們的生活五彩繽紛

  可是，又有多少人真正擁有這樣的防范意識呢?一支未熄滅的煙頭便讓無數(shù)的生命結束了。其實人人都知道吸煙是有害健康的，可為什么我國的“煙民”還是在不斷的增多呢?有多少人知道，“煙民”的增多將意味著什么?意味著發(fā)生火災的頻率又增多了。有的人只為爭取那一點點的時間，便不遵守交通規(guī)則，就那么一點點的時間又讓多少年輕的生命死于車禍;就那么一點點的時間讓不計其數(shù)的富有朝氣，活力的生命停止了呼吸，離開了親人，也永遠的離開了這個美麗的世界。在電視上看見這樣一則消息：在一所幼稚園里，因一盤檀香引燃了從床上掉下來的棉被，讓13名無辜的小生命在睡眠中悄然的離開了這個世界。那么多的小生命都還沒來得及過屬于他們自己的人生，沒來得及向生他們的父母告別一下，便離開了人間，多么讓人遺憾??！他們可是祖國未來的棟梁啊！

  諸如此類的事情經(jīng)常都在我們身邊“上演”，可為什么就不能使活著的人們引起注意呢?難道在他們眼里，生命真的就那么不重要嗎?難道非得等到失去以后才知道生命的可貴

  最近我們都在學習安全知識，通過學習，讓我學到了更多的安全知識，比如：在家用電時，應注意安全，家里沒人時應關閉所有電源;炒菜時，應注意用氣安全，若起火，不能往鍋里倒水，應用鍋蓋蓋住，防止火勢蔓延;在過馬路的時候，應注意交通安全，遵守交通規(guī)則;在撥打報警電話時，應按電話里的提示把問題說清楚，說具體，等等。

  其實，只要每個人在生活中都多用一點心，做每件事都多想想會造成什么樣的后果。這樣，這些事故的發(fā)生頻率將會大大降低，才能使我們的和諧社會真正的和諧、安寧。多用一點愛心對待任何事，就像這首歌唱的一樣“只要人人都獻出一點愛，世界將變成美好的人間”。

  上帝是公平的也是吝嗇的，他只賜予每個人一次生命，所以我們必須珍惜。生活中交通安全與我們的關系是非常密切的，它就像我們的朋友。日日夜夜都守在我們的身邊，教育我們，勸戒我們。

  生命是寶貴的，人的一生就只有一次生命，我們應該愛惜生命。注意交通安全也是愛惜生命的一部分?，F(xiàn)在因為交通事故而死于非命的人太多了，難道他們不是死的太冤枉了嗎?我曾經(jīng)就聽說過這樣一則交通安全事故：那是一個晴朗的日子，我和媽媽在方塔街上散步。突然，一輛車“唰”地一下擦肩而過，我定睛一看，原來是一個男孩騎著自行車，不知要去哪兒，由于他騎得太快了，差一點兒就撞上了斑馬路上的行人。行人勸他不要騎得那么快，可他不聽勸告，繼續(xù)騎他的“飛車”，臉上不時露出得意而急促的神情。我想：這個男孩可能是有什么急事吧！要不然他怎么會騎得那么快呢?但這樣很有可能會發(fā)生交通事故的。果然不出我所料。我和媽媽在一個拐彎的地方，看見許多人圍在路中央，我們就帶著好奇心走了過去。“啊”我不禁驚叫起來。這不是剛才騎“飛車”的那個男孩嗎，他怎么被車撞了?我聽見旁觀者議論紛紛，“唉！這孩子這可憐?。偛挪恍⌒淖采狭艘惠v大卡車，連人帶車一起飛了出去?！薄叭绻@個孩子車騎得慢一點，如果那個開車的開慢一點，如果……”可是，再多的“如果”也不能使這朵已經(jīng)完全凋謝的蓓蕾重新開放。這個男孩的父母不知為這個倒在血泊中的孩子操了多少心，可現(xiàn)在只能眼睜睜地看著自己的孩子離去，讓父母悲痛萬分……

  現(xiàn)在城市交通繁忙了，像這種悲慘的交通事故在國內多如繁星，因為我國交通事故死傷率居世界第一。所以，無論交警在不在場，我們都要自覺的遵守交通法規(guī)。例如：過馬路要看清信號燈，紅燈停、綠燈行，要走人行橫道，不得翻越交通護欄;未滿12歲的兒童不得在馬路上騎自行車;不能在馬路上三五成群地玩耍和嬉戲……我們小學生不僅自己要遵守交通法規(guī)，而且發(fā)現(xiàn)有人違反了，應及時地批評、勸阻。

  讓我們把“交通安全”這四個字在心里永遠扎下根，讓全世界人民都自覺遵守交通規(guī)則，讓交通事故永遠在我們生活中消失，讓我們的明天充滿鮮花，充滿陽光。那么，交通安全便是你最好最好的朋友，它將永遠保護著你，帶給你幸福。讓我們爭做文明守法的好少年吧！

2022年關于企業(yè)安全教育心得精選范文   安全，就像是一對翅膀保護著我們，當然，安全教育也是必不可少的了。

  兒時，安全教育總是伴隨在我們身邊。父親的嚇唬，母親的叮嚀，讓我們知道了安全的重要性。但偶爾我也會把父母的叮囑看做兒戲，待炙熱的火舌伸向我、舔著我柔嫩的皮膚時，我才曉得后悔莫及!因灼傷的傷口傳出陣陣疼痛，令我招架不已，淚如雨下。所謂“吃一塹，長一智”，吃盡了苦頭后，才知道要聽從父母的話，好不受皮肉之苦。安全，就如一道印記，深深地烙在了我的心里。

  長大，上了小學。老師也總是無微不至的關心我們：“走馬路要注意看來往車輛，不要打打鬧鬧”之類的，讓我們對安全又有了一種新的認識。也有的同學明知故犯，，例如老師一直強調的“別去爬欄桿”的忠告當成了耳邊風，像頑猴似的去爬，一不小心，踩空腳了，摔了個大馬趴，第二天身上總要傷痕累累的，令我們毛骨悚然。也有的摔折了手臂，手上捆著個臃腫的石膏，吊在脖子上，怪可憐的。正所謂“一失足成千古恨”亦是如此。更何況，如今，車流量越來越頻繁，一輛接著一輛，而馬路又是我們上學的必經(jīng)之地，安全教育就起到了家長、老師們的高度重視。于是，父母與老師就反復強調著“過馬路要看車”。再說了，報紙上那些“馬路殺手”的報道、那令人聞風喪膽的圖片，真是駭人聽聞。那些歷歷在目的新聞報道，再加上平時看到的馬路上的車輛，流星似的橫來直去，可謂“風馳電掣”要是不小心撞到一個人，那沒準得飛多遠呢!所以，聽著，看著，我也害怕起了過馬路，不得已要過馬路時，我也得張望老久，然后像被驚嚇的兔子一樣跑過馬路，這才心平氣和下來!

篇7

一、今年1-6月份事故情況

全縣共發(fā)生各類事故62起，同比+10.7%；死亡22人，同比+4.76%；傷60人，同比+22.45%；直接經(jīng)濟損失57.97萬元，同比-25.26%。死亡人數(shù)占考核指標的37.29%。其中：

工礦生產(chǎn)經(jīng)營單位傷亡事故4起，同比持平；死亡2人，同比-33.33%；直接經(jīng)濟損失49萬，同比-30%。

道路交通事故54起，同比+14.89%；死亡19人，同比+11.76%；傷58人，同比+20.83%；直接經(jīng)濟損失5.89萬元，同比-0.27%。

水上交通事故2起，同比+100%；死亡1人，同比持平；無受傷；直接經(jīng)濟損失2.*萬元，同比+1980%。

火災事故2起，同比-50%；無人員傷亡，同比持平；直接經(jīng)濟損失1萬元，同比-35.9%。

總的表現(xiàn)為安全生產(chǎn)形勢趨于好轉，但預防事故的基礎還不牢固，一些領域事故仍然多發(fā)，事故控制存在較大波動性。

二、上半年安全生產(chǎn)主要工作

（一）堅持完善責任體系，強化安全生產(chǎn)齊抓共管格局。

積極爭取縣委、縣政府對安全生產(chǎn)工作的高度重視，縣政府于1月5日召開會議，總結回顧去年工作，通報考核情況，表彰年度先進集體和先進個人的同時，對今年全縣安全生產(chǎn)重點工作進行了部署，與各鎮(zhèn)區(qū)、部門和單位簽訂了09年度安全生產(chǎn)責任書，同時督促各鎮(zhèn)、各有關部門把安全生產(chǎn)責任制層層分解落實到各行政村、企業(yè)和所屬單位，力求使責任落實更廣更深，做到逐級有人管，行行有人抓。根據(jù)發(fā)展新形勢和安全生產(chǎn)客觀要求，今年縣政府擴大了直接與有關部門簽約的范圍，把水利、城投、水務、三產(chǎn)、糧食、城管等部門納入縣政府直接簽約的部門，強化監(jiān)管。

研究完善對各鎮(zhèn)、各部門安全生產(chǎn)綜合目標管理考核的辦法，層層分解市下達的事故考核指標，全面組織年中、年度檢查考評,查找不足，做好整改意見反饋,建立嚴密有效的安全管理體系。

（二）繼續(xù)深化隱患排查治理工作，提高安全保障能力。

在全縣范圍內部署開展“隱患排查治理深化年”活動，明確了15個牽頭部門的責任分工和隱患治理工作要求，同時在礦山、危險化學品、機械制造、冶金鑄造、造紙、印染、船舶修造和涉及有限空間作業(yè)等行業(yè)，具體部署隱患治理工作，推動隱患整治工作的縱深推進，實現(xiàn)各鎮(zhèn)（區(qū)）、行業(yè)主管部門、行政村（社區(qū)）對管轄范圍隱患排查“三個全覆蓋”。完成了2009年度縣級重大安全隱患的現(xiàn)場甄別、掛牌督辦、公告公示等工作，明確整改責任、整改措施、整改資金和整改時間“四落實”，并建立了重大安全隱患周期滾動排查制度，每季上報一次重大隱患排摸情況，截止目前各鎮(zhèn)、各部門累計上報47項，把重大隱患整治作為經(jīng)常性工作。開展了新一輪重大危險源排查工作，掌握重大危險源的數(shù)量、狀況和分布情況，及時更新數(shù)據(jù)庫，落實監(jiān)控責任。

吸取“4.01”重大道路交通事故教訓，加強警示教育作用。下發(fā)《隱患排查指南》，組成四個組對道路交通、三產(chǎn)旅游、?；贰⒐さV、建筑施工、“三合一”和人員密集場所、船舶修造等行業(yè)開展了突擊督查和提醒，各鎮(zhèn)、各部門迅速行動，全面開展“地毯式”安全隱患排查。全縣安監(jiān)系統(tǒng)共檢查企業(yè)1600余家，排查整改隱患約1100條，下達整改通知書20余份。

（三）強化推手措施，加大安全生產(chǎn)監(jiān)督指導力度。

一是抓特色，繼續(xù)認真開展安全生產(chǎn)合作組活動。為推進全縣安全生產(chǎn)合作組活動，縣安委辦在去年下半年督查基礎上，今年6月中旬再次組織督查，及時通報檢查情況，提出下一步改進意見，推進合作組長效機制建設，提高運行質量。今年新特點是以行業(yè)為主、區(qū)域為輔，不斷擴大網(wǎng)絡覆蓋面，在建筑、毛紡、扣板等事故易發(fā)行業(yè)普遍新建了合作組，截止目前，全縣安全生產(chǎn)合作組由去年的62個組增加到67個組，參加企業(yè)數(shù)由去年的568家增加到637家，并在村級企業(yè)和街道社區(qū)中積極探索組建安全生產(chǎn)合作組，使合作組延伸擴大至全鎮(zhèn)工業(yè)企業(yè)。堅持每季活動制度，每次活動有動員部署，明確活動要求和具體安排，檢查有記錄和反饋，在貫徹政府安全生產(chǎn)工作部署、開展工商貿企業(yè)評估分級、深化隱患排查治理、提高安全檢查密度、延伸監(jiān)管范圍、促進互相間學習提高等方面發(fā)揮了積極作用，規(guī)模和高危企業(yè)安全生產(chǎn)秩序得到明顯改善。

二是開展規(guī)范化創(chuàng)建活動。結合貫徹《浙江省工商貿企業(yè)安全生產(chǎn)評估分級標準》，深化安全生產(chǎn)ABC分類管理工作，上半年全縣各鎮(zhèn)區(qū)對照省級“人、機、環(huán)”28項標準，進行檢查評估，其中A類205家，B類416家，C類38家，D類7家，進一步摸清了安全生產(chǎn)底數(shù)，加強對C和D類企業(yè)的重點監(jiān)控，建立企業(yè)自我約束、持續(xù)改進的機制。鼓勵引導機械制造、?；?、冶金企業(yè)開展安全生產(chǎn)標準化工作，提高本質安全生產(chǎn)水平，今年全縣有24家機械企業(yè)、14家?；髽I(yè)列入創(chuàng)建計劃，縣安監(jiān)局專門組織標準化建設輔導班，幫助基層掌握標準化工作要求和內容，提高創(chuàng)建速度。修訂完善了村和企業(yè)兩級安全管理臺帳，依法細化了基層基礎安全生產(chǎn)工作，村級一套3本，企業(yè)一套4本，裝訂成冊印發(fā)到全縣750家規(guī)模企業(yè)、高危企業(yè)和115個村級組織，便于政府部門掌握基層安全生產(chǎn)工作情況，便于企業(yè)安全管理工作開展，促進基層規(guī)范化管理。

三是提高安全生產(chǎn)監(jiān)察頻率。開展機關干部“進企業(yè)破難題”安全服務專項活動，要求機關干部職工每月平均下基層、進企業(yè)不少于10次，全面了解金融危機環(huán)境下企業(yè)安全生產(chǎn)工作情況，對企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、特種作業(yè)人員持證上崗、安全防護措施、現(xiàn)場作業(yè)環(huán)境等進行全面的安全大檢查，及時反饋發(fā)現(xiàn)的問題，為企業(yè)整改積極提供咨詢、技術指導和政策法規(guī)宣傳服務，專門建立了檢查工作臺帳，3月份以來累計進企業(yè)230家次，對問題突出的組織了專項整治，對危害程度嚴重的企業(yè)發(fā)出整改指令書16份。同時，對鎮(zhèn)安監(jiān)站人員提出檢查工作量化要求，要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站人員每月檢查企業(yè)不少于15家，其中重點監(jiān)控企業(yè)5家，一般企業(yè)10家，實現(xiàn)管轄范圍企業(yè)100%全覆蓋，群眾舉報投訴查處率100%，高危企業(yè)定期監(jiān)察100%。

（四）加大監(jiān)察執(zhí)法力度，推進關口前移重心下移。

一是開展服務企業(yè)的冠名專項執(zhí)法行動。在年初開展為期45天的“春雨”專項行動中，共檢查企業(yè)103家，排查安全事故隱患380多條，發(fā)出整改指令書10多份，整改復查率達100%。根據(jù)檢查發(fā)現(xiàn)的問題并結合高溫安全生產(chǎn)特點，緊接著部署開展了“夏季護航”專項檢查行動，進一步深化化工、礦山、機械、造紙、燈泡、扣板、服裝等17個區(qū)域特色行業(yè)安全隱患排查治理，認真開展易燃易爆場所、危險化學品及防爆器材的安全檢查工作。加大事故責任追究力度，嚴格按照國務院《生產(chǎn)安全事故報告和調查處理條例》的規(guī)定和“四不放過”原則，依法組織聯(lián)合調查組進行聯(lián)合調查處理，嚴肅追究相關事故責任人單位和人員的責任。

二是加強執(zhí)法機制建設。修訂出臺了年度《安全生產(chǎn)行政執(zhí)法案件分解和績效考核辦法》、《2009年*縣安全生產(chǎn)行政執(zhí)法工作實施意見》，增強執(zhí)法責任感，促進依法行政。加強行政執(zhí)法工作的分析研究，掌握新情況，落實新措施，推動部門聯(lián)合執(zhí)法，提高執(zhí)法質量和執(zhí)法效能。在今年元旦春節(jié)期間，縣安監(jiān)局聯(lián)合公安、工商、質監(jiān)等部門，組織開展了煙花爆竹零售經(jīng)營市場集中專項整治，出動120人次，檢查商戶1200余家，依法查扣非法煙花爆竹累計236箱，價值4.8萬余元。

三是推進委托執(zhí)法工作?？h安監(jiān)局在全市安監(jiān)系統(tǒng)和全縣行政執(zhí)法部門中，率先啟動鎮(zhèn)區(qū)委托執(zhí)法工作，全縣所有鎮(zhèn)（區(qū)）安監(jiān)站安監(jiān)人員取得了省安全監(jiān)管人員執(zhí)法資格，并組織專門培訓，熟悉執(zhí)法文書制作、執(zhí)法程序，與8鎮(zhèn)經(jīng)濟建設服務中心分別簽定了委托執(zhí)法協(xié)議書，構建了執(zhí)法新格局，增強了安全生產(chǎn)違法違規(guī)行為查處力度。目前，已有3個受委托單位實施處罰5次。

（五）強化安全生產(chǎn)教育和培訓，推進安全生產(chǎn)宣傳教育行動。

著眼“創(chuàng)新形式，豐富內容，擴大覆蓋面，提高有效性”，繼續(xù)大力開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動。制訂了全年宣傳教育工作計劃，積極利用電臺、電視、報刊、手冊、講座、公益廣告、宣傳展板等手段，深入貫徹安全生產(chǎn)法律法規(guī)，堅持出刊《安全導報》，加強電臺每周《安全之聲》專題節(jié)目建設，有針對性地制作電視專題節(jié)目；牽頭組織開展全縣“安全生產(chǎn)月”活動，發(fā)放了5000多套宣傳掛圖，組織了“建設杯”安全生產(chǎn)知識競賽，6月14日在*廣場舉辦了大型安全生產(chǎn)宣傳咨詢日活動等，除常規(guī)動作外，縣安監(jiān)局開展了送安全生產(chǎn)知識下鄉(xiāng)、下企業(yè)、到車間的“十百千萬護航”活動，即送10場安全生產(chǎn)知識電影，送100場安全生產(chǎn)知識專題輔導講座，送1000冊安全生產(chǎn)事故案例匯編，送10000冊職工安全生產(chǎn)知識讀本，組織編寫了《*縣工礦企業(yè)生產(chǎn)安全事故警示錄》，收集、整理、剖析了20*年-20*年工礦企業(yè)機械傷害、高處墜落、物體打擊等16起事故案例，免費發(fā)放3000冊到基層企業(yè)和安全監(jiān)管組織，增強警示教育作用；首次開展“百廠安全知識圖板展覽”在各鎮(zhèn)區(qū)巡展，以簡潔明了的文字說明、觸目驚心的事故場景，向一線職工傳遞工礦、消防、交通、電力等多個領域相關安全生產(chǎn)知識，基層普遍認為展出對員工很有觸動；首次組織十大安全生產(chǎn)行業(yè)評選，增強“安全生產(chǎn)月”活動的參與互動，讓群眾評選出安全生產(chǎn)基礎薄弱、安全管理有待加強、事故易發(fā)、安全隱患較多以及需要重點關注的安全生產(chǎn)重點行業(yè)，為加強安全生產(chǎn)監(jiān)督管理提供民意支持；首次舉辦安全生產(chǎn)攝影比賽，全縣廣大攝影愛好者共提供參賽作品258件，真實反映工礦商貿、道路（水上）交通、建筑施工、消防、電力、學校、核電建設等重點行業(yè)和領域，開展安全隱患整治、宣傳教育和事故應急救援處置等安全生產(chǎn)活動的情景場面，并組織了60幅優(yōu)秀攝影作品展，擴大社會影響力。“安全生產(chǎn)月”期間，新設置了3塊安全生產(chǎn)大型公益廣告，首次設置了15個滾動宣傳燈箱，加大宣傳投入，營造安全發(fā)展的濃厚氛圍。

在*市安監(jiān)系統(tǒng)率先啟動新居民從業(yè)人員培訓工程。根據(jù)新居民文化水平較低、從事危險性崗位多、事故發(fā)生率達80%的情況，在前兩年開展“全員培訓”基礎上，今年重點實施新居民從業(yè)人員安全生產(chǎn)教育培訓工程，成立縣“新居民安全培訓工程”領導小組，印發(fā)了《關于開展新居民從業(yè)人員安全生產(chǎn)教育培訓工程實施方案》，把培訓教育工作落實到各鎮(zhèn)政府、縣級有關部門和生產(chǎn)經(jīng)營單位，各鎮(zhèn)、各有關部門也認真組織新居民從業(yè)人員數(shù)量、分布調查，開展各類專項培訓講座活動，目前已有2.5萬名新居民得到培訓，力爭今年8萬名新居民從業(yè)人員都得到培訓，掌握必要的安全生產(chǎn)知識和崗位安全操作技能，并使此項工作經(jīng)?；?。

實行“雙百”目標管理，突出抓好生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人、安全管理人員以及電工、電焊工、廠內機動車駕駛、危險化學品等特種作業(yè)人員的崗位技能培訓教育，今年上半年培訓人數(shù)在800人以上，力爭年底實現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人和特種作業(yè)人員持證上崗率“兩個100%”。

(六)認真開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，增強抓好安全生產(chǎn)工作的責任感和使命感。

明確開展學習實踐科學發(fā)展觀活動的目的意義，建立領導小組，制訂了整體實施意見和學習階段、分析檢查工作方案，圍繞“科學發(fā)展促安全，安全發(fā)展促和諧”的主題，采取專題輔導、主題宣講、交流心得體會和自學等方式，認真開展學習活動，把握科學發(fā)展觀的內涵，增強與時俱進、愛崗敬業(yè)、務實高效、一心為民、廉潔自律，踐行科學發(fā)展觀的意識。在分析檢查階段，緊緊圍繞“民主公開、共謀科學發(fā)展大計”的主線，通過問卷調查、走訪了解、民主懇談、民主評議等方式，廣泛聽取意見和建議，起草了領導班子分析檢查報告，召開了局領導班子民主生活會，坦誠布公開展批評和自我批評，深入查找貫徹落實科學發(fā)展觀和黨性黨風黨紀方面存在的問題，進一步理清工作思路，落實整改措施，進一步推動“黨員干部受教育，科學發(fā)展上水平，人民群眾得實惠”工作，擴大學習實踐科學發(fā)展觀活動成果。

同時，結合開展“優(yōu)化服務年”、機關干部進企業(yè)調研解難暨省“百千企業(yè)安全服務專項行動”要求，進一步在創(chuàng)新服務機制，改進服務方式，提高服務質量上下功夫，為全縣安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定好轉，為“保增長、抓轉型、重民生、促穩(wěn)定”方針的實施提供有力保障。

一是開展一次服務承諾活動。三個科室、一個大隊都制訂了服務承諾書，公開承諾要始終牢記責任，恪盡職守，熱心服務，規(guī)范執(zhí)法，遵紀守法，做到“民有所呼所求，我有所應所為”，樹立安監(jiān)部門執(zhí)政為民的良好形象。

二是完善機關工作人員分片聯(lián)鎮(zhèn)、聯(lián)企、聯(lián)項目安全監(jiān)管制度。局班子成員分別聯(lián)系一個片，重點聯(lián)系一個鎮(zhèn)和一家行業(yè)重點企業(yè)，每個機關干部職工分別聯(lián)系一個鎮(zhèn)和一家企業(yè)，結合專題調研活動，全面了解金融危機環(huán)境下企業(yè)安全生產(chǎn)工作情況，給企業(yè)出謀劃策，幫助指導排查整改安全生產(chǎn)隱患。對企業(yè)安全發(fā)展中存在的問題，實行首聯(lián)責任制。以片組為單位組織活動，加強上下溝通，推動局中心工作、重點工作的順利完成。

三是結合“安全生產(chǎn)年”“三項行動”，縣安監(jiān)局推出了一系列服務新舉措，比如深入企業(yè)開展安全生產(chǎn)培訓講座，局領導帶頭上好安全生產(chǎn)課，及時匯編下發(fā)事故案例，免費發(fā)放安全生產(chǎn)宣傳資料，對安全生產(chǎn)工作檢查實行月度量化考核，督促工作人員深入生產(chǎn)一線勤指導勤檢查，推動隱患整治，進一步推行“人性化執(zhí)法”，把服務指導工作放在監(jiān)察執(zhí)法工作的首位，幫助企業(yè)發(fā)現(xiàn)和整治安全隱患，有效減少基層的抵觸情緒，化解執(zhí)法壓力，增強企業(yè)管理者和員工安全生產(chǎn)法制意識。

存在的主要問題：

一是安全監(jiān)管力量薄弱，鎮(zhèn)區(qū)安監(jiān)機構疲于應付。基層安全監(jiān)管力量普遍配備不足，兼職過多，加之今年排查和督查工作要求高、任務重、時間緊，無法適應繁重的安全監(jiān)管工作，檢查指導不到位，導致許多重要工作沒有有效落實到企業(yè)，影響了工作進展和預期成效。

二是企業(yè)安全基礎依然薄弱，企業(yè)主安全意識有待加強。一些企業(yè)主對安全工作不夠重視，在處理生產(chǎn)與安全的關系問題上，重生產(chǎn)、輕安全的思想仍然存在，安全生產(chǎn)主體責任落實不夠，對上級安全生產(chǎn)工作部署、隱患治理要求等不清楚、不過問，疏于安全生產(chǎn)法律法規(guī)的學習，安全生產(chǎn)工作尚未納入企業(yè)正常管理范圍，企業(yè)安全生產(chǎn)“人防、技防、物防”措施不夠扎實，事故時有發(fā)生。

三是執(zhí)法力量仍然薄弱，目前不能應對經(jīng)濟形勢發(fā)展的要求，大量的一般事故及違法行為得不到及時處理，同時基層對執(zhí)法力量向基層延伸的要求越來越高。

四是部分鎮(zhèn)區(qū)、部門領導干部對安全生產(chǎn)工作雖然認識到位，重視程度有所提高，但在具體工作投入、隊伍建設上落實不夠。

三、下階段我縣安全生產(chǎn)工作重點

牢固樹立“安全第一，預防為主、綜合治理”的方針，充分認識安全生產(chǎn)工作的長期性、艱巨性和復雜性，樹立憂患意識和常抓不懈的意識，下半年要突出抓好以下工作，強化安全監(jiān)管，認真履行安全監(jiān)管責任：

(一)加強領導，發(fā)揮好安監(jiān)局綜合協(xié)調作用。

督促政府和企業(yè)“兩個責任主體”正確處理安全生產(chǎn)與調結構、擴內需、保增長的關系，完善部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政主要領導負總責、親自抓，分管領導具體抓，其他領導配合抓的安全生產(chǎn)責任體系，督促企業(yè)把安全生產(chǎn)責任全面落實到每個崗位和每個職工。嚴格安全生產(chǎn)目標考核，完善各級考核獎懲機制，強化安全生產(chǎn)問責制，增強政府部門和企業(yè)安全生產(chǎn)的責任意識。

強化安全生產(chǎn)工作督查，結合“安全生產(chǎn)年”，對各鎮(zhèn)、各部門“三項行動”、“三項建設”落實情況進行督查，狠抓安全生產(chǎn)體制機制和各項工作的貫徹落實。堅持安全生產(chǎn)季度例會制度，通報情況，分析問題，部署落實不同階段安全生產(chǎn)重點工作，確保全縣安全生產(chǎn)工作始終處于受控狀態(tài)。分析研究建筑施工、道路交通、學校等不同行業(yè)領域新問題、新情況和薄弱環(huán)節(jié)，指導督促主管部門加強安全生產(chǎn)工作的組織領導，落實好監(jiān)管工作，構筑安全生產(chǎn)嚴密防線。

（二）深入開展安全生產(chǎn)治理行動,治大隱患、防大事故。

扎實推進“安全生產(chǎn)隱患排查治理深化年”活動，督促15個牽頭部門認真組織實施“深化年”活動和重大隱患周期滾動排查治理工作，深化道路（水上）交通、建筑、漁業(yè)生產(chǎn)、公共娛樂場所、學校、商貿旅游等重點行業(yè)、事故多發(fā)易發(fā)行業(yè)的安全生產(chǎn)治理，把治理行動與安全生產(chǎn)執(zhí)法行動、“基層基礎強化年”活動結合起來，確保治理工作進度和質量，鞏固擴大治理成果。突出緊固件、印染、造紙、礦山、化工等安全管理薄弱和事故易發(fā)行業(yè)，掌握不同行業(yè)安全生產(chǎn)狀況，加強工作指導，提高安全管理和安全設施水平，嚴格落實關鍵部位安全措施；結合評估分類工作，對基礎薄弱、管理混亂的企業(yè)分批重點督促指導，逐步改善安全條件。

進一步推動安全生產(chǎn)標準化建設。貫徹執(zhí)行浙江省印染和造紙兩大行業(yè)安全生產(chǎn)標準化考核辦法，進一步推動機械和?；袠I(yè)安全生產(chǎn)標準化建設，擴大達標覆蓋面。在規(guī)模以下企業(yè)積極推行安全生產(chǎn)評估分類工作，建立企業(yè)安全生產(chǎn)持續(xù)改進、自我約束機制。嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)行政許可制度，掌握市場準入標準，不斷推進建設項目“三同時”和高危行業(yè)企業(yè)安全評價工作，提高本質安全水平。

（三）深入開展安全生產(chǎn)執(zhí)法行動，依法打擊非法違法、違規(guī)違章生產(chǎn)行為。

督促各鎮(zhèn)、各部門、單位對管轄范圍內的企業(yè)非法違法生產(chǎn)、經(jīng)營問題進行認真清理、檢查，摸清底數(shù)，同時根據(jù)安全生產(chǎn)突出問題以及執(zhí)法薄弱環(huán)節(jié)，重點查處易導致群死群傷事故的安全生產(chǎn)違法行為，打擊無證或證照不全從事生產(chǎn)經(jīng)營、重大隱患隱瞞不報或不按期限整治，違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律，超能力、超強度、超定員生產(chǎn)，超員、超載、超速、超限運輸?shù)冗`法違規(guī)行為。堅持公正執(zhí)法、嚴格執(zhí)法，切實做到邊查邊糾、邊查邊改、邊查邊打擊，從嚴從快解決安全生產(chǎn)領域的各種非法違法問題，著力規(guī)范企業(yè)安全生產(chǎn)經(jīng)營行為，促進企業(yè)加強安全生產(chǎn)全員、全過程、全方位管理，遏制生產(chǎn)安全事故，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。

進一步完善執(zhí)法行動工作機制，一是進一步落實量化檢查制度，提高監(jiān)管監(jiān)察的深度和廣度。二是加強配合協(xié)作，形成執(zhí)法合力，增強安全監(jiān)管的權威性和有效性。推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)委托執(zhí)法工作，下半年將組織一次委托執(zhí)法工作的總結、點評和交流，進一步提高基層安監(jiān)站執(zhí)法能力；廣泛發(fā)動群眾舉報非法違法生產(chǎn)、經(jīng)營、建設行為，堅決懲處瞞報事故、失職、瀆職以及事故背后的腐敗行為，公開查處結果，接受社會監(jiān)督。三是落實事故查處結案報備制度、約談制度、現(xiàn)場會制度和通報制度，切實推動工作開展。四是加強綜合協(xié)調和督促檢查。針對執(zhí)法行動中暴露出來的問題和不足，進一步加強安全生產(chǎn)法制建設，健全執(zhí)法機構，完善執(zhí)法程序，創(chuàng)新執(zhí)法手段，規(guī)范執(zhí)法行為，提高執(zhí)法效率，保證執(zhí)法質量，確保安全生產(chǎn)執(zhí)法行動深入推進。

（四）持續(xù)開展安全生產(chǎn)宣傳教育行動，為安全生產(chǎn)工作提供強有力的精神動力、思想保證和輿論支持。

切實抓好新居民從業(yè)人員安全教育培訓工程，按照“屬地管理”和“誰主管、誰負責”的原則，圍繞確保新居民從業(yè)人員新上崗培訓率達到100%和確保其他新居民從業(yè)人員一年接受不少于一次安全培訓考核的目標，通過定期考核、專項督查、每月進度檢查等工作，確保培訓教育活動按計劃持續(xù)開展、靈活推進，全面提高新居民從業(yè)人員的安全素質。以生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人、安全管理員、特種作業(yè)人員“三類人員”為重點，切實抓好持證上崗培訓，加大監(jiān)察力度；進一步抓好安全培訓體系建設，加強安全培訓師資、教材、課件和試題庫建設，嚴格“教考分離”原則，把好培訓考核關，提高培訓質量。加大對安全生產(chǎn)監(jiān)管人員業(yè)務培訓力度，依法規(guī)范行政行為，提高安全監(jiān)管能力。

拓展宣傳陣地，堅持正確輿論導向。積極爭取電臺、電視臺、報社、新聞網(wǎng)站的合作和支持，繼續(xù)辦好《安全導報》，提高《安全之聲》欄目的質量。規(guī)范政府網(wǎng)站信息工作，及時公布安全生產(chǎn)工作進展情況和重要安全生產(chǎn)信息。

積極推進企業(yè)、社區(qū)、校園、單位安全文化建設，在礦山、?；?、煙花爆竹等高危行業(yè)組織開展具有行業(yè)特色的安全文化建設示范企業(yè)活動，推進安全知識科普活動，增強全民安全意識和自救互救能力。根據(jù)《國家安全監(jiān)管總局關于深入開展安全社區(qū)建設的指導意見》（安監(jiān)總政法〔2009〕11號）要求，大力開展安全社區(qū)創(chuàng)建活動，結合平安創(chuàng)建工作，積極開展安全生產(chǎn)主題宣教活動。