導(dǎo)語：如何才能寫好一篇安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)方案，這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn)，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

婦產(chǎn)科護(hù)理學(xué)是一門涉及范圍廣和整體性較強的學(xué)科，在教師的教授過程中應(yīng)注意強調(diào)以下幾個方面：

一、提高專業(yè)技術(shù)水平

1.強化婦產(chǎn)科專業(yè)護(hù)理技能。提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)是保證護(hù)理安全的基礎(chǔ)。作為婦產(chǎn)科護(hù)士，要有計劃的學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，反復(fù)訓(xùn)練專業(yè)技能及基礎(chǔ)護(hù)理技術(shù)，做到技術(shù)精湛，精益求精。只有精通護(hù)理基礎(chǔ)理論知識，熟練掌握婦產(chǎn)科護(hù)理技能，才能在護(hù)理工作中做到鎮(zhèn)定自若，有條不紊。

2.加強相關(guān)知識綜合性學(xué)習(xí)。由于當(dāng)前婦產(chǎn)科護(hù)理工作的內(nèi)容和范疇比傳統(tǒng)的擴展很多，因此對?？谱o(hù)士的基礎(chǔ)文化水平、專業(yè)實踐能力、工作經(jīng)驗、責(zé)任心及職業(yè)道德等方面提出了更高的要求，加強基礎(chǔ)護(hù)理學(xué)、內(nèi)科護(hù)理學(xué)、外科護(hù)理學(xué)，兒科護(hù)理學(xué)等相關(guān)知識的學(xué)習(xí)有助提高臨床實踐能力。實踐證明，相關(guān)知識掌握得越深，經(jīng)驗才能儲備得越厚，護(hù)士綜合素質(zhì)才會提高。

3.鼓勵中專護(hù)士積極參加護(hù)理大專及本科班學(xué)習(xí)，使她們獲得更多新知識、新動態(tài)、新觀念，不斷拓寬專業(yè)理論知識，提高全體護(hù)士的專業(yè)水平，使學(xué)習(xí)氛圍更加濃厚。不斷加強專業(yè)技術(shù)建設(shè)，努力提高技術(shù)水平，從根本上防止護(hù)理差錯的發(fā)生，保證護(hù)理安全。

二、學(xué)會協(xié)調(diào)醫(yī)護(hù)關(guān)系，明確各自位置和角色

加強醫(yī)護(hù)溝通，相互配合、理解、信任、尊重，建立一種交流———協(xié)作———互補型的新型醫(yī)護(hù)關(guān)系。只有醫(yī)護(hù)之間協(xié)同工作，才能滿足病人各方面的要求，從而提高醫(yī)療護(hù)理水平，保證醫(yī)療護(hù)理安全，減少糾紛。

三、提高婦產(chǎn)科護(hù)士護(hù)理病歷書寫水平

做到重點突出，語言嚴(yán)謹(jǐn)，保持記錄的原始性和完整性。護(hù)理必須客觀真實，體現(xiàn)?？铺攸c。在法律、法規(guī)不斷完善，全民法制意識不斷提高，科學(xué)技術(shù)不斷發(fā)展的今天，規(guī)范護(hù)理書寫，對保護(hù)護(hù)患雙方的合法權(quán)利，促進(jìn)護(hù)理學(xué)科的發(fā)展，有著十分重要的意義。

四、增強護(hù)理人員的責(zé)任心，培養(yǎng)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)

護(hù)理人員應(yīng)本著對病人生命高度負(fù)責(zé)的精神,認(rèn)真護(hù)理,嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,確保醫(yī)護(hù)安全和醫(yī)護(hù)質(zhì)量。在護(hù)理工作中使護(hù)理人員轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念，增強服務(wù)意識，保證良好的服務(wù)態(tài)度，多和病人及家屬溝通，言語親切溫柔，視患若親，樹立“以人為本，以病人為中心”的思想，提高患者滿意度。婦產(chǎn)科護(hù)士的素質(zhì)是婦產(chǎn)科護(hù)士職責(zé)的核心，而良好的素質(zhì)必須通過不斷的培養(yǎng)、教育、自我修養(yǎng)和自我訓(xùn)練獲得，工作責(zé)任心是良好素質(zhì)的根本，也是防范差錯事故的根本。

五、增強婦產(chǎn)科護(hù)士法律意識學(xué)習(xí)

《醫(yī)院護(hù)理工作管理制度》、《醫(yī)療事故處理條例》等與護(hù)理安全有關(guān)的文件，增強自身的防范意識及法制意識。嚴(yán)格遵守規(guī)章制度和操作規(guī)程，對一些關(guān)鍵性的護(hù)理要求及操作都要如實記錄，保持病歷的真實性和完整性。

六、尊重孕產(chǎn)婦的隱私權(quán)和知情權(quán)

1.為病人保守秘密，尊重病人的隱私。婦產(chǎn)科護(hù)理中一項最重要的護(hù)理配合就是保密原則，這是婦產(chǎn)科護(hù)士的義務(wù)。

2.履行告知義務(wù)。婦產(chǎn)科護(hù)理是一種高風(fēng)險職業(yè)，告知病人實情，讓病人有所準(zhǔn)備，征求病人的同意是醫(yī)療護(hù)理侵權(quán)行為的必要免責(zé)條件，是醫(yī)療護(hù)理合法性的前提。

七、提高自身職業(yè)風(fēng)險防范知識

我國是乙型肝炎高發(fā)國，艾滋病的流行也進(jìn)入快速增長期，梅毒、淋病、尖銳濕疣等性傳播疾病也呈上升趨勢，而婦產(chǎn)科護(hù)士在護(hù)理工作中不可避免地接觸到患病者或產(chǎn)婦的血液及體液，當(dāng)護(hù)士自身保護(hù)意識淡薄，沒有進(jìn)行及時處理就有可能造成傳染病的傳播。

篇2

一、活動主題

安全生產(chǎn)青年當(dāng)先

二、活動時間

9月6日至12月30日

三、活動內(nèi)容

（一）積極宣傳，營造安全生產(chǎn)活動良好氛圍。（9月7日至9月30日）通過黑板報、橫幅等多種形式，積極宣傳安全生產(chǎn)知識、技術(shù)規(guī)程、法律法規(guī)及其安全生產(chǎn)的重要意義，動員轄區(qū)團(tuán)員青年積極參與安全生產(chǎn)活動中，提高安全意識，營造安全生產(chǎn)活動的氛圍。

（二）每月開展安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。（9月至12月）積極組織轄區(qū)團(tuán)員青年進(jìn)行安全生產(chǎn)知識和規(guī)章制度以及法律法規(guī)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。使其提高和掌握安全生產(chǎn)的技術(shù)和技能，不斷提升安全意識。

（三）每月組織開展安全生產(chǎn)大檢查。（9月至12月）充分發(fā)揮安全生產(chǎn)類青年突擊隊的帶動及監(jiān)督作用，組織團(tuán)員青年主動配合相關(guān)職能部門每月開展安全生產(chǎn)大檢查，加強對重點崗位、重點人群、重點時段及要害崗位、生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié)、關(guān)鍵部位的監(jiān)督檢查，對查找出的安全隱患及時上報，并督促整改，確保第一時間發(fā)現(xiàn)隱患、第一時間消除隱患。

（四）廣泛征集安全生產(chǎn)意見。（9月至12月）積極動員團(tuán)員青年對安全生產(chǎn)中的難點和熱點問題提出意見建議及新思路。把征集到的意見建議進(jìn)行篩選整理，形成材料，報于領(lǐng)導(dǎo)。對好的建議和點子，爭取落實。

（五）每月開展安全生產(chǎn)主體實踐活動。（9月至12月）聯(lián)合轄區(qū)內(nèi)企業(yè)，組織團(tuán)員青年開展以“安全生產(chǎn)青年當(dāng)先”的多形式主題實踐活動。讓團(tuán)員青年切身感受安全生產(chǎn)的重要性，提升安全生產(chǎn)意識。

（六）宣傳安全生產(chǎn)先進(jìn)典型。（9月至12月）利用黑板報、橫幅等傳統(tǒng)媒體以及網(wǎng)絡(luò)、飛信、等新興媒體加強對安全生產(chǎn)的宣傳報道，樹立工作典型，用正反兩方面的人物事例，激勵、教育、警示團(tuán)員青年。

四、活動要求

（一）高度重視，統(tǒng)一思想。

（二）積極宣傳，營造良好氛圍。

篇3

*1983年從原吉林省交通學(xué)校（現(xiàn)吉林交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院）道橋?qū)I(yè)畢業(yè)，到*市交通部門參加工作以來，一直從事公路勘測設(shè)計、公路建設(shè)管理工作。在工作中她不畏艱苦，把所學(xué)專業(yè)知識與實踐相結(jié)合，在公路勘測設(shè)計中，優(yōu)化設(shè)計、降低造價；在工程建設(shè)管理實踐中，堅持科學(xué)管理、嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，多次被評為先進(jìn)工作者，2007年被評為全國巾幗建功標(biāo)兵。

*意志堅強，能吃苦是出了名的。

1985年10月，長*區(qū)已是涼氣襲人，*在大陽岔棒槌砬子參與改線測量，由于幾處線位跨越湍急河流，又無便橋可走，她們用一根木頭架在河上搭住山道，*走在顫顫危危的獨木橋上，一不小心掉進(jìn)河里，刺骨冰涼的河水濕透了衣服，在寒風(fēng)中陣陣發(fā)抖，她到附近的小旅店喝點姜湯去去寒，接著繼續(xù)工作。

1996年，*市加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度，開展舉市大筑路，公路勘測設(shè)計任務(wù)比往年多了幾倍，為了及時完成設(shè)計任務(wù)，她們選擇在測量最不利的季節(jié)——2-3月，進(jìn)行野外測量。那是個凍人不凍水的時節(jié)，野外白茫茫一片，齊腰深的積雪，行走都很困難，腳下的高腰水鞋每走一步灌滿了雪，雪到了鞋里又化了，當(dāng)天工作結(jié)束時穿著的氈襪已濕透。進(jìn)入深山老林測量，為節(jié)省時間，她從不舍得時間返回吃飯，中午攏點火，將身上所帶吃的烤一下，隨便墊幾口就算午飯。

野外采集數(shù)據(jù)，勘測線位，需要克服自然天氣地理環(huán)境帶來的重重困難。進(jìn)入內(nèi)業(yè)設(shè)計，也要付出更多的艱辛和努力。前幾年，設(shè)計工作使用的工具是直尺、米格紙、計算器。橫斷圖、縱斷圖、平面圖、橋涵結(jié)構(gòu)圖設(shè)計比例尺1：50至1：2000不等，在米格紙上用不同比例展現(xiàn)出各種圖紙。*剛畢業(yè)時眼睛不近視，工作幾年下來近視達(dá)300多度。為確保設(shè)計質(zhì)量，從繪制圖紙到計算工程量、編制預(yù)算手工操作，各個環(huán)節(jié)她都要親自校核一遍，設(shè)計文件從沒出現(xiàn)任何差錯。

1995年夏，*境內(nèi)臨江突發(fā)百年一遇洪水，省道沈長線通往臨江的10多公里公路、5座橋梁被徹底沖毀，交通中斷。*等5人接到任務(wù)進(jìn)行修復(fù)水毀公路設(shè)計。設(shè)計出圖時間影響著搶修時間，她們伏在賓館的茶幾上制圖、計算，經(jīng)過二天二夜緊張工作，將設(shè)計圖出版，并現(xiàn)場交樁、放樣，水毀工程得到及時搶修。

為適應(yīng)公路建設(shè)日新月異、突飛猛進(jìn)地發(fā)展需要，*不斷學(xué)習(xí)新知識，先后用6年時間不脫產(chǎn)學(xué)習(xí)工程管理、土木工程等專業(yè)知識，使專業(yè)理論水平得到了提高。

她不僅學(xué)專業(yè)理論知識，還注重學(xué)習(xí)工作需要的相關(guān)行業(yè)法律法規(guī)，不斷提高自己的工作能力和水平。1997年——2000年8月，在營白公路建設(shè)期間，面對繁重的征地拆遷工作任務(wù)，*組織工作人員，認(rèn)真收集學(xué)習(xí)土地法、土地管理條例、林木補償標(biāo)準(zhǔn)、電力、電訊常用手冊、拆遷有關(guān)規(guī)定等，學(xué)懂弄通相關(guān)知識。動遷電力電訊設(shè)施對*這個外行來講非常困難，行業(yè)知識她不懂，無法審核被動遷單位所報方案及概、預(yù)算，她就到書店買、到專業(yè)人員那去借用有關(guān)專業(yè)書籍，把不懂的知識學(xué)懂弄通。每拆遷一處線路首先到動遷現(xiàn)場與被動遷單位核實動遷數(shù)量、選定合理動遷方案，方案確定后，審核概、預(yù)算，出色完成了拆遷任務(wù)。

工作中堅持原則，秉公行事。

1989年至1991年在北線二級公路指揮部工程科工作期間，一次在加筋土擋墻施工現(xiàn)場，施工單位設(shè)拉筋帶數(shù)量不夠，不分層碾壓路基，造成路基不密實，擋墻使用壽命達(dá)不到設(shè)計要求。她發(fā)現(xiàn)后當(dāng)即給施工單位下達(dá)了返工通知單，面對施工單位的拉攏和威脅，她絲毫不為所動，將現(xiàn)場情況進(jìn)行匯報，及時將該隊伍清除。為保證工程質(zhì)量，她經(jīng)常對工程質(zhì)量進(jìn)行日常巡查，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題馬上找到總監(jiān)代表、旁站監(jiān)理、施工單位項目經(jīng)理、總工，及時采取措施進(jìn)行處理。

篇4

一、2013年安全工作回顧

（一）安全生產(chǎn)情況。

2013年，我們以杜絕人身、生產(chǎn)過程、設(shè)備事故和惡性誤操作事故為重點，以安全生產(chǎn)“三個一”規(guī)定和“三項”行動為著力點，扎實開展安全生產(chǎn)專項活動。按照三個“百分之百”要求，全力提升安全生產(chǎn)能力，加大安全巡查工作力度，深入開展反違章活動和全員安全教育培訓(xùn)，圓滿完成了各項安全生產(chǎn)任務(wù)。一年來，我們的安全生產(chǎn)工作記錄不斷創(chuàng)歷史新高的考驗；經(jīng)受住了公司投產(chǎn)項目數(shù)最多，工程量最大的考驗。沒有發(fā)生人身傷亡事故和惡性誤操作事故；沒有發(fā)生人為責(zé)任的設(shè)備穩(wěn)定破壞事故；沒有發(fā)生重特大設(shè)備事故和火災(zāi)、交通事故；沒有發(fā)生影響生產(chǎn)安全的事件；確保了公司安全生產(chǎn)穩(wěn)定運行。截至2013年12月31日，公司連續(xù)安全生產(chǎn)2373天,實現(xiàn)了最長的安全記錄。

（二）安全生產(chǎn)勝任情況

我的工作職能主要是負(fù)責(zé)兼管公司生產(chǎn)安全工作。在工作中，我們緊緊圍繞公司“筑牢安全與服務(wù)兩個基礎(chǔ)，全力實現(xiàn)扭虧為盈”的安全目標(biāo)的工作要求，突出“以人為本、夯實基礎(chǔ)、制定安全制度、深化安全生產(chǎn),為開創(chuàng)又好又快發(fā)展新局面負(fù)重拼搏”的工作主線，深入推進(jìn)“兩個轉(zhuǎn)變”，持續(xù)保持了安全生產(chǎn)良好的態(tài)勢。

同時，我們不斷加強政治理論學(xué)習(xí)，推進(jìn)政治思想和工作作風(fēng)建設(shè)。堅持從各方面嚴(yán)格要求自己，一方面不斷努力黨的十七大、十七屆三中全會和全國兩會精神，學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，增長才干，另一方面努力做好公司安全生產(chǎn)工作，積累工作經(jīng)驗，時刻注意自身各方面的協(xié)調(diào)發(fā)展，鍛煉自己各方面的能力，推進(jìn)政治思想提升，作好公司安全生產(chǎn)工作，使自己成為一名政治素質(zhì)過硬的優(yōu)秀公司職員。

(三)、安全生產(chǎn)任務(wù)情況

二個水電站的維護(hù)撿修工作，二個水電站發(fā)電量都超額完成公司下達(dá)的指標(biāo)。承包的十多個輸變電工程項目，恃別是大的工程急項目本人親自到場指揮，如;中青鎮(zhèn)農(nóng)網(wǎng)工程，使這個工程提前完工。安全方面沒有出現(xiàn)大的生產(chǎn)安全事故。

（四）安全生產(chǎn)管理和學(xué)習(xí)培訓(xùn)情況

安全生產(chǎn)管理上，深入推進(jìn)安全風(fēng)險管理，全員行動，找差除隱患、添措保安全。

一是以開展第二輪生產(chǎn)過程安全性評價工作為契機，全面科學(xué)評估了生產(chǎn)車間人員、生產(chǎn)設(shè)備、基礎(chǔ)管理、勞動作業(yè)環(huán)境等方面存在的安全風(fēng)險，按照評價—分析—評估—整改循環(huán)推進(jìn)的原則，對查評出124項次的大小各類問題，制定了整改計劃、落實了整改措施，分期、分批進(jìn)行整改落實；二是結(jié)合公司安全生產(chǎn)實際，針對性地提出了年度安全生產(chǎn)目標(biāo)，加強了風(fēng)險預(yù)控，領(lǐng)導(dǎo)及安全巡查大隊組織檢查組，加大了安全巡查的力度和密度，將安全監(jiān)控的重點放在了生產(chǎn)一線現(xiàn)場、設(shè)備生產(chǎn)運行等關(guān)鍵環(huán)節(jié)和部位；三是在“安全周系列活動過程中，深入開展了“找差除隱患、添措保安全”專項行動，共開展了16項專題活動，累計參與人數(shù)達(dá)1.2084人•次。排查出設(shè)備缺陷、管理漏洞、安全意識不夠、技能差等方面的問題或隱患166條，提出或落實各項整改措施179項，形成活動成果8項，在工作中進(jìn)行了積極落實。

安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)培訓(xùn)情況上，以培訓(xùn)為抓手，解決“會不會”的問題。對安全培訓(xùn)工作實行計劃、組織、實施、考核閉環(huán)管理，在每月安全分析會上進(jìn)行通報。以新《安規(guī)》宣貫培訓(xùn)為契機，對全員進(jìn)行了培訓(xùn)和考試，達(dá)到人人過關(guān)；堅持領(lǐng)導(dǎo)講學(xué)、月度調(diào)考、現(xiàn)場抽考、師帶徒考核、開辦夜校、三位一體培訓(xùn)等多種方式，提升員工技術(shù)技能水平。針對現(xiàn)場工作實際，舉辦了生產(chǎn)設(shè)備“三防十要”、“反六不”培訓(xùn)班和生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)等培訓(xùn)班培訓(xùn)6450人•次。成立了安全學(xué)習(xí)小組，以安全生產(chǎn)活動為載體，掀起了安全學(xué)習(xí)的，深刻認(rèn)識“粗心就是事故之源”，始終保持安全生產(chǎn)的高壓態(tài)勢，從習(xí)慣性違章到自覺遵章的良好氛圍正在形成。

（五）安全生產(chǎn)專項活動開展情況。

認(rèn)真落實公司“三個一”規(guī)定。以防止人身事故和誤操作事故為重點，以安全生產(chǎn)“三項”行動為著力點，深入開展了“防止電氣誤操作專項整治行動”、“安全生產(chǎn)停產(chǎn)學(xué)習(xí)整頓周活動”、防止惡性誤操作事故和人身死亡事故“回頭看”專項活動，結(jié)合公司典型事故案例，發(fā)動全員進(jìn)行學(xué)習(xí)討論、反思找差，全面排查整治安全隱患，嚴(yán)格落實防范措施；扎實開展了春、秋安大檢查、消防交通電力設(shè)施保護(hù)專項檢查、“基建已投產(chǎn)項目回頭看活動”、“三查一整改活動”、沖刺60天力保全年安全目標(biāo)圓滿完成安全專項監(jiān)督活動、“企業(yè)各類違章行為集中排查整治活動”以及“百日安全專項整治行動”，通過深入扎實開展各類安全生產(chǎn)專項行動，消除了一批安全隱患，規(guī)范了作業(yè)人員的行為，提高了各級、各類人員的安全意識，有效預(yù)防了人身、生產(chǎn)過程、設(shè)備事故的發(fā)生，確保了公司安全生產(chǎn)。

（四）到崗履職情況

強化生產(chǎn)一線現(xiàn)場安全監(jiān)管。重點抓好生產(chǎn)過程中的安全管理，全面落實安全管理責(zé)任制。嚴(yán)把安全生產(chǎn)關(guān)，堅決不允許不符合安全生產(chǎn)制度規(guī)章的事情發(fā)生。嚴(yán)格監(jiān)督員工按照規(guī)定，認(rèn)真開展生產(chǎn)設(shè)備啟動前的安全查勘工作和生產(chǎn)過程中的危險點分析，嚴(yán)格執(zhí)行安全技術(shù)交底制度和落實預(yù)控措施，制定完善的安全生產(chǎn)方案，并經(jīng)上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后在生產(chǎn)一線現(xiàn)場嚴(yán)格執(zhí)行。加強安全設(shè)備的管理。

二、2013年的安全生產(chǎn)工作面臨的形勢與存在問題

2013年，我們通過狠抓落實，強化管理，深入開展安全生產(chǎn)專項活動，加大安全隱患排查整治力度，加大安全監(jiān)察力度和安全教育培訓(xùn)力度，延伸公司專業(yè)化管理，持續(xù)保持了安全生產(chǎn)的良好態(tài)勢。我們既要肯定取得的成績，又要看到不足，深入分析起來，安全生產(chǎn)仍然面臨以下方面的突出問題：一是安全生產(chǎn)基礎(chǔ)仍然不牢，標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化管理水平不高；二是公司從事行業(yè)仍然面臨較大的人身事故風(fēng)險，安全設(shè)備質(zhì)量仍需進(jìn)一步提高；三是部分領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員盡職履責(zé)能力、工作作風(fēng)仍需進(jìn)一步加強；四是員工整體安全素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能依然偏低，教育培訓(xùn)力度需進(jìn)一步加大；五是應(yīng)急處置能力亟待加強；六是安全文化建設(shè)有待深化。這些都需要我們長抓不懈，持續(xù)改進(jìn)，不斷夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理，扎實推進(jìn)體系化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。

三、2014年安全工作總體思路及目標(biāo)

（一）安全工作總體思路

堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，樹立“企業(yè)和諧、員工幸福”的安全發(fā)展觀，緊緊圍繞“三個不發(fā)生”（不發(fā)生安全生產(chǎn)事故，不發(fā)生人身死亡和惡性誤操作事故，不發(fā)生重特大設(shè)備損壞事故），以“三個建設(shè)”和“加快公司安全生產(chǎn)建設(shè)發(fā)展”為契機，著力抓好安全文化建設(shè)、員工隊伍建設(shè)和公司的跨越發(fā)展建設(shè)，深入開展安全生產(chǎn)專項活動，大力推進(jìn)安全管理標(biāo)準(zhǔn)化，全面實施安全風(fēng)險管控，持續(xù)開展隱患排查治理，強化安全管理，深入推進(jìn)班組建設(shè)，提升應(yīng)急處置能力。以安全監(jiān)督“三貼近”（貼近基層、貼近一線、貼近實際）為主要抓手，強化現(xiàn)場安全管理；以安全專項培訓(xùn)為重要手段，提高員工的安全素質(zhì)和技能水平；應(yīng)用科技進(jìn)步，促進(jìn)安全生產(chǎn)。注重成效、夯實基礎(chǔ)，健全安全工作長效機制，確保安全事故“零”目標(biāo)，實現(xiàn)安全生產(chǎn)管理水平再上新臺階。

（二）安全工作目標(biāo)

“八杜絕、一控制”，即：杜絕人身重傷及以上事故；杜絕重特大設(shè)備事故；杜絕誤操作事故；杜絕負(fù)同等及以上責(zé)任的重特大交通事故和重特大火災(zāi)事故；杜絕發(fā)生有重大影響的不安全事件；杜絕因管理失職而造成的事故；杜絕人為責(zé)任的一般設(shè)備事故。嚴(yán)格控制人身輕傷，設(shè)備一類障礙事故。

篇5

一、指導(dǎo)思想

進(jìn)一步建立健全與完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，明確安全生產(chǎn)主體責(zé)任，排查治理安全隱患，不斷優(yōu)化安全環(huán)境，創(chuàng)建和諧平安公路，確保公路安全暢通。

二、工作目標(biāo)

實現(xiàn)分局安全生產(chǎn)零事故和零傷亡。

三、工作任務(wù)

強抓“兩個一”、“六深化”的貫徹落實工作，進(jìn)一步優(yōu)化公路安全環(huán)境，創(chuàng)建和諧平安公路。

四、工作措施

（一）落實責(zé)任

1、強抓“一崗雙責(zé)”制度的貫徹落實。今年要繼續(xù)實行安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”和各養(yǎng)護(hù)道班、機關(guān)各科室負(fù)責(zé)人為安全生產(chǎn)“第一責(zé)任人”制度，全面推行全員安全生產(chǎn)風(fēng)險責(zé)任制，明確領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各職能部門負(fù)責(zé)人以及一般干部職工的安全責(zé)任，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)管理辦法，獎罰分明。同時要層層簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》，按各自責(zé)任大小繳納安全生產(chǎn)風(fēng)險金，消除安全生產(chǎn)責(zé)任“盲區(qū)”。安全生產(chǎn)風(fēng)險金必須在4月底前向分局財務(wù)科繳清。年內(nèi)如無風(fēng)險，年終如數(shù)退還，并按繳納的同等數(shù)額給予獎勵。

2、強抓“一票否決”制度的貫徹落實。繼續(xù)實行安全生產(chǎn)“一票否決”制度。凡是年內(nèi)各單位和職工發(fā)生直接安全生產(chǎn)責(zé)任事故的，嚴(yán)格按照分局的《安全生產(chǎn)管理辦法》處理，決不遷就，不留情面。

（二）落實措施

1、深化安全組織領(lǐng)導(dǎo)。建立健全組織管理機構(gòu)，及時調(diào)整充實安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，包括應(yīng)急救援隊伍建設(shè)，確保強有力的組織、協(xié)調(diào)、救援、指揮與管理。今年要配合市局選擇一個交通便利、人員集中的養(yǎng)護(hù)道班建立應(yīng)急基地，儲備必要的應(yīng)急物資，應(yīng)對公路突發(fā)事件。同時要進(jìn)一步修訂完善不適應(yīng)的安全規(guī)章制度及活動方案（包括應(yīng)對公路突發(fā)事件、橋梁安全、水毀搶修等三個應(yīng)急預(yù)案）。使之組織科學(xué)化、管理制度化、行動預(yù)案化，形成強有力的安全組織保證體系，為安全管理提供強有力的組織制度保證。

2、深化安全宣傳教育。一是要大力營造安全學(xué)習(xí)宣傳氛圍，定期組織職工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識、法律法規(guī)，召開安全生產(chǎn)例會，分析、研究安全生產(chǎn)工作。堅持機關(guān)每月二次、基層每周一次的安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)制度，年內(nèi)分局要舉辦一期安全知識培訓(xùn)班。要通過學(xué)習(xí)教育與培訓(xùn)，不斷實現(xiàn)“要我安全”到“我要安全”、“我會安全”的思想轉(zhuǎn)變，營造濃厚的安全文化氛圍，切實增強職工的安全意識、防患意識與責(zé)任意識；二是要充分利用“安全生產(chǎn)年、安全生產(chǎn)月、安全專項整治”等活動，密切聯(lián)系實際，突出重點，形式多樣地宣傳安全生產(chǎn)方針、政策和“安全發(fā)展”理念，營造安全生產(chǎn)的良好氛圍。

3、深化安全排查治理。一是繼續(xù)開展“安全生產(chǎn)年、安全生產(chǎn)月”以及各重要時段安全專項整治活動，加大公路日常安全巡查力度，適時開展每月一次的安全生產(chǎn)大檢查，對所轄公路路基、路面、邊坡、橋涵、養(yǎng)護(hù)作業(yè)、公路大中修、工程施工、養(yǎng)護(hù)道班、辦公生活等區(qū)域進(jìn)行安全隱患大排查；二是基層道班日常安全巡查工作要有新突破。今年要加大養(yǎng)護(hù)道班安全日常巡查力度，各養(yǎng)護(hù)道班、各科室要對自己管轄范圍每天進(jìn)行一次安全巡查，做到有記錄、有巡查、有整改、有效果，不斷完善與管護(hù)好安保設(shè)施；三是要嚴(yán)格安全督查考核，對弄虛作假、不認(rèn)真巡查，造成嚴(yán)重后果的，將嚴(yán)肅追究責(zé)任；三是要加強“三防”工作，高度警覺道班的安全環(huán)境，確保職工正常生活與生命財產(chǎn)安全，不斷優(yōu)化公路安全環(huán)境，確保公路安全暢通、安全生產(chǎn)。

4、深化機械設(shè)備管理。一是各養(yǎng)護(hù)道班，特別是工程施工工地和筑路機械廠，一定要嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)操作規(guī)程，穿戴安全服帽，堅持安全教育不到位不開工、安全管理人員不落實不開工、安全設(shè)施不完善不開工的“三不”原則，杜絕違章指揮、違章操作、違反勞動紀(jì)律“三違”現(xiàn)象。做到持證上崗、現(xiàn)場設(shè)備懸掛安全技術(shù)操作規(guī)程牌，并在操作前、操作中、操作后認(rèn)真檢查機械設(shè)備，使養(yǎng)護(hù)機械經(jīng)常處于完好狀態(tài)，確保施工機械正常、安全運轉(zhuǎn)；二是要嚴(yán)格養(yǎng)護(hù)車輛管理，嚴(yán)禁酒后駕駛、嚴(yán)禁超員行駛、嚴(yán)禁帶病作業(yè)，違者進(jìn)行嚴(yán)肅處理，確保機械設(shè)備作業(yè)、養(yǎng)護(hù)車輛行車安全；三是要加強機械設(shè)備管理。今年要完善機械設(shè)備管理制度，加強力量，明確兼職人員，做好機械設(shè)備技術(shù)檔案、統(tǒng)計臺賬等日常管理工作。

篇6

撰寫人：___________

日

期：___________

xx年供電所所長個人工作總結(jié)

xx年來，我所總體工作在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下在機關(guān)部門的大力幫助下，以xx年初局行政提出的：“住一條總線、夯實二個基礎(chǔ)、開展三項活動、建立四個常態(tài)運行機制、實現(xiàn)五個提高?！睘楣ぷ魉悸?，以安全為中心，以“創(chuàng)一流”為動力，以抓用電管理為重點，多經(jīng)收入為保證，通過全所員工的辛苦努力，安全穩(wěn)定、順利、圓滿的完成了各項工作任務(wù)指標(biāo)?，F(xiàn)將我所一年來的工作情況向各級領(lǐng)導(dǎo)簡要匯報如下：

一、經(jīng)濟(jì)效益完成情況

1、供電量完成萬xxkwh，超年控計劃萬xxkwh，與去年同期增加xx%。

2、售電量完成xx萬kwh，超年控計劃xx萬kwh，與去年同期上升xx%。

3、線損率：低壓綜合線損率為xx%，與年控計劃xx%，下降

xx百分點。與去年同期的xx%，下降了

xx%.

百分點，單臺線損達(dá)標(biāo)率xx%，與年控計劃xx%，上升xx

%，與去年同期xx%上升xx

個百分點。

4

、售電均價：綜合售電均價為

xx/千瓦時。

5、營業(yè)普查，共計普查約1016戶，其中重新核比xx戶，平均每月合理增收約xx萬元，為公司追回?fù)p失約xx萬元。

6、多經(jīng)收入：共計完成多經(jīng)產(chǎn)值

xx萬元。

7、電費回收100%。

二、重抓思想工作，提高職工隊伍綜合素質(zhì)

本所始終把建設(shè)職工隊伍作為提高管理水平，加快企業(yè)發(fā)展的根本之路，為企業(yè)的經(jīng)營、發(fā)展、創(chuàng)新、奠定豐厚的人力基礎(chǔ)。堅持以人為本的原則，最大限度發(fā)揮人力資源優(yōu)勢，鼓勵員工加強學(xué)習(xí)積極參加全國各類等級考試，盡量為其創(chuàng)造有利的學(xué)習(xí)條件，為此我所學(xué)習(xí)氛圍高漲，現(xiàn)在讀員工6人其中1人脫產(chǎn)，定期限輪派若干名員工到公司“云石山”培訓(xùn)基地進(jìn)行學(xué)習(xí)，盡量使學(xué)習(xí)輻射面達(dá)到最廣，以年初腐敗事件為教材，進(jìn)行了反腐倡廉警示教育系列課程，進(jìn)行黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)教育，理想信念教育，通過教育，幫助他們樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，不斷提高防腐拒變的能力，杜絕了違紀(jì)違法行為的發(fā)生。因我所注意職工隊伍綜合能力的培養(yǎng)，使得我所全員工作熱情高、精神面貌煥然一新，崗位練兵綜合成績良好，安規(guī)考試綜合成績優(yōu)秀，競能比武，16個基層單位中，綜合評分排名第2名。

三、狠抓安全，夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)

安全生產(chǎn)是電力企業(yè)的永恒主題，更是經(jīng)濟(jì)效益的重要保證，本所始終把“安全工作放在重之又重的位置，從抓員工安全教育入手，培訓(xùn)員工操作技能，落實安全責(zé)任制，加大考核力度。從而大大夯實了安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，穩(wěn)定了安全生產(chǎn)局面，半年來未發(fā)生安全事故，供電可靠率，電壓合格率均達(dá)公司要求，“安全性評價”綜合評分為xx分同比增長xx%，我們的具體做法是：

1、專業(yè)基礎(chǔ)知識、集體面授每月不少一次。

2、每季開展安全大檢查，全年共查處出安全隱患80多起，即時處理的有56起，隨后在機關(guān)部門的幫助下處理16起，余下幾起未處理的已報相關(guān)部門。

3、春、秋季分別對轄區(qū)內(nèi)10kv線路進(jìn)行了逐桿檢查、清理。

4、對工器具進(jìn)行了試驗、檢測、保管、從新配備、完善。

5、對所有未整改的臺區(qū)和未完全整改的臺區(qū)，及新增戶較多，供電半經(jīng)過長，需增變臺，增線路的臺區(qū)進(jìn)行了草圖繪制，制度了整改方案。

6、有計劃的完成“兩措”計劃。

四、狠抓用電管理，大力降低線損

自年初開始，推行了組包線，人包變的管理模式，把線損指標(biāo)任務(wù)到平班組，責(zé)任到人，線損指標(biāo)完成情況直接與工資掛鉤，有獎有罰，同時所內(nèi)成立了用電稽查小組，杜絕了“三電”，嚴(yán)禁了“跑、冒、漏、滴”的情況發(fā)生，并對全所共19402戶用電客戶及10個居委會3個行政村的用電表計進(jìn)行了全面清查，共查出竊電戶4戶，追回?fù)p失9044.84

元，查出表計燒壞xx戶，查出部分未整改臺區(qū)非標(biāo)表計約xx

戶(暫我所無力實施更換),對懷疑不正常的表計,事后得到計量所的大力協(xié)助,到現(xiàn)場進(jìn)行了校驗.同時查出個別內(nèi)外勾結(jié)竊電的事件,己上報公司,為減小技術(shù)損耗,每個臺為每月不少于1次的負(fù)荷測試,成立了工作小組,對所有變臺的中性點接地情況進(jìn)行了測度,對不合要求的實行了即時處理,通過全員共同努力,大家從第一大點的營銷情況中不難看出成績,綜合線損比年控計劃低了0.32個百分點,比去年同期低1.22個百分點。

五、提高經(jīng)濟(jì)效益，“地毯式”普查商業(yè)用電

用電核比工作它直接的關(guān)系到企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，故我所從不敢放松，因本所有1名員工脫產(chǎn)學(xué)習(xí)，2名請了長假，5名參加了函授，每期云石山訓(xùn)練基地要派若干名員工參加，所以本所經(jīng)常屬于嚴(yán)重缺編。

篇7

關(guān)鍵詞：高等職業(yè)教育；發(fā)展機制；實訓(xùn)基地；教師隊伍；雙師型

產(chǎn)學(xué)結(jié)合是高職教育發(fā)展的必由之路，無法回避，也不可跨越。當(dāng)前，學(xué)院正在進(jìn)行山東省名校工程項目建設(shè)，面臨大好的發(fā)展機遇。名校方案中明確了“政行企校四方聯(lián)動，校企互融互利共生”的辦學(xué)機制和“雙基地、雙實境”的人才培養(yǎng)模式發(fā)展路徑。然而，校企合作層次淺、力度小，企業(yè)需求與人才培養(yǎng)模式不匹配，校企雙方資源付出不對等是制約我院名校建設(shè)，特色發(fā)展的關(guān)鍵因素，因此我們要主動適應(yīng)聊城地區(qū)經(jīng)濟(jì)跨越趕超發(fā)展的需求，構(gòu)建與聊城現(xiàn)代服務(wù)業(yè)基本對接的專業(yè)集群，產(chǎn)學(xué)研一體，做學(xué)教相長，努力實現(xiàn)專業(yè)設(shè)置滿足產(chǎn)業(yè)需求，授課內(nèi)容符合職業(yè)要求，教學(xué)過程緊貼生產(chǎn)實際的校企合作建設(shè)目標(biāo)，搭建起同企業(yè)深度融合的“鵲橋”，著力推進(jìn)人才培養(yǎng)工作的改革與發(fā)展，強化專業(yè)特色，提升辦學(xué)水平。

一、完善校企合作發(fā)展機制，搭建互利共贏的校企合作平臺

面對“聯(lián)姻難”的瓶頸問題，學(xué)院需進(jìn)一步完善校企合作機制，使校企合作，產(chǎn)學(xué)研結(jié)合系統(tǒng)化，長效化，推進(jìn)學(xué)校對口培養(yǎng)及輸出行業(yè)人才、處理好企業(yè)技能人才招員難、培養(yǎng)難的局面。

1.成立聊職校企合作指導(dǎo)委員會，包括骨干教師、分管領(lǐng)導(dǎo)、企業(yè)高層、技術(shù)能手，主要研究和制訂人才培養(yǎng)方案、崗位能力、專業(yè)設(shè)置和制訂校企合作的教學(xué)方案，指導(dǎo)校內(nèi)校外實訓(xùn)中心建設(shè)，檢查監(jiān)督學(xué)生的實習(xí)實訓(xùn)過程；以指導(dǎo)委員會為紐帶，開展交流研討活動，促進(jìn)雙方合作的進(jìn)一步深化。

2.以“老”帶“新”打造技能素質(zhì)過硬的校企合作聯(lián)絡(luò)員隊伍。學(xué)院已建立校外實習(xí)實訓(xùn)基地134處，與中國人民總醫(yī)院、中國重型汽車集團(tuán)、上海大眾汽車股份有限公司、歌爾聲學(xué)、釣魚臺國賓館、齊魯軟件園、阿里巴巴、網(wǎng)易等知名企業(yè)簽訂了戰(zhàn)略合作協(xié)議，與莘縣人民政府、聊城當(dāng)代集團(tuán)簽訂了中原現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展先行區(qū)、中原現(xiàn)代農(nóng)業(yè)商學(xué)院協(xié)議，簽約中荷國際健康農(nóng)業(yè)生態(tài)城項目。開辦了“皇明班”、“中通班”、“浦單達(dá)班”、“泓淋班”、“中鐵十四局”、“凈雅班”、“301班”、“等多個企業(yè)冠名班，合作領(lǐng)域正在由實習(xí)就業(yè)、人才培養(yǎng)向科技開發(fā)、合作育人、合作發(fā)展方向拓展。

3.成立聊城市第一職教集團(tuán)。2014年7月5日，學(xué)院牽頭成立聊城市第一職業(yè)教育集團(tuán)，以政府為主導(dǎo)、行業(yè)組織為指導(dǎo)，以專業(yè)或?qū)I(yè)群為紐帶，實現(xiàn)企業(yè)行業(yè)與學(xué)校共同培養(yǎng)技能型人才的產(chǎn)教聯(lián)合體，旨在整合多方力量，推動現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè)；建立政府主導(dǎo)、行業(yè)指導(dǎo)、企業(yè)參與的職業(yè)教育辦學(xué)機制；進(jìn)一步深化校企合作，提高技能型人才培養(yǎng)質(zhì)量。

二、增強辦學(xué)綜合實力，拓寬校企合作渠道

“打鐵還須自身硬”，為更好地適應(yīng)區(qū)域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展需求，為聊城市區(qū)域經(jīng)濟(jì)的建設(shè)提供高技能人才，學(xué)院仍須調(diào)整發(fā)展戰(zhàn)略，進(jìn)一步增強“綜合素質(zhì)”。

1.著手專業(yè)建設(shè)，深化工學(xué)結(jié)合的人才培養(yǎng)模式改革，學(xué)院教師和企業(yè)能工巧匠對崗位（群）進(jìn)行工作分析，確立職業(yè)崗位的技能目標(biāo)、能力目標(biāo)和素質(zhì)目標(biāo)，做到“因崗施教、因材施教”；

2.深入調(diào)研，找到與企業(yè)聯(lián)系的對接口，切入點?！耙詫W(xué)定教、因需施教”，企業(yè)找到了專業(yè)對口，能頂崗操作的人才，學(xué)生也找到了對口專業(yè)的就業(yè)崗位，形成“雙贏”局面，這無形中就提高人才培養(yǎng)質(zhì)量和水平，提升學(xué)院的知名度。

3.利用我們現(xiàn)有的優(yōu)勢――聊城市唯一一所高職院校，針對服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的特色優(yōu)勢，選擇相關(guān)企業(yè)，進(jìn)行深度合作，擴大就業(yè)范圍。實現(xiàn)以“出口拉動進(jìn)口”的新局面，因為只有暢通出口，學(xué)院才有生命力，企業(yè)才會主動聯(lián)系我們，招生宣傳渠道自然形成，進(jìn)口問題就迎刃而解。

比如，2013年我院物流管理專業(yè)成立聊城職業(yè)技術(shù)學(xué)院“園區(qū)校區(qū)”物流產(chǎn)業(yè)發(fā)展理事會，2014年初就簽訂“蓋世”訂單班，建立“廠中?！保瑢W(xué)生頂崗實習(xí)效果顯著，但還應(yīng)進(jìn)一步擴大理事會規(guī)模，吸納更多的物流企業(yè)加入，拓寬校企合作渠道，建立起雙向參與的運行機制，真正做到促進(jìn)學(xué)院和企業(yè)的共同建設(shè)與發(fā)展。

三、著力整合優(yōu)化資源，狠抓校內(nèi)校外實習(xí)實訓(xùn)中心建設(shè)

學(xué)院在人才培養(yǎng)過程中容納了崗位能力、技術(shù)技能、先進(jìn)設(shè)備操作和企業(yè)文化的培養(yǎng)，提高了師生的實踐技能和創(chuàng)新意識。超前謀略，科學(xué)規(guī)劃，打造職業(yè)院校中的“航母基地”。

1.建設(shè)高精尖的生產(chǎn)性實訓(xùn)基地。建設(shè)滿足技能需求、技術(shù)創(chuàng)新以及科研要求的，集生產(chǎn)、實訓(xùn)、技術(shù)開發(fā)與服務(wù)、技能培訓(xùn)與鑒定等四位一體的“教學(xué)工廠”。

2.注入企業(yè)資本。學(xué)院的實訓(xùn)基地可以同專業(yè)相關(guān)的、崗位要求一致的企業(yè)共合作帶動基地的營利性，將其引進(jìn)市場中去，深化工學(xué)結(jié)合的效用。

篇8

一、夯實基礎(chǔ)，規(guī)范管理

（一）逐級落實工作責(zé)任。年初，我縣召開了安全生產(chǎn)工作大會，縣政府與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直有關(guān)單位簽訂了安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任狀，分解下達(dá)各項控制指標(biāo)，并收取目標(biāo)管理保證金。在總結(jié)歷年經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，縣安委會制發(fā)了《縣安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核辦法》，進(jìn)一步增強考核的針對性和可操作性。同時，我們根據(jù)創(chuàng)建“安全生產(chǎn)示范縣”、“安全生產(chǎn)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)”的要求，及時修訂了安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核標(biāo)準(zhǔn)和計分辦法。參照縣里做法，鄉(xiāng)鎮(zhèn)與責(zé)任區(qū)、站所、村（居）委會、主要生產(chǎn)經(jīng)營單位，部門與下屬機構(gòu)和單位，全部簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任狀。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門也完善了各自的安全生產(chǎn)責(zé)任制度，將責(zé)任分解到崗，明確到人，并收取安全生產(chǎn)目標(biāo)管理保證金，將安全生產(chǎn)納入了干部年度目標(biāo)管理考評，極大地增強了干部職工的安全生產(chǎn)工作責(zé)任心和緊迫感。對主要生產(chǎn)經(jīng)營單位，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都明確了一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)、一套班子、一名專職人員負(fù)責(zé)安全監(jiān)管。同時，縣局對主要生產(chǎn)經(jīng)營單位，鄉(xiāng)鎮(zhèn)對其他企業(yè)普遍收取安全生產(chǎn)風(fēng)險抵押金，并定期檢查打分，年終兌現(xiàn)獎懲，有效強化企業(yè)的安全生產(chǎn)主體責(zé)任意識。產(chǎn)煤大鎮(zhèn)推行的全員安全責(zé)任制，要求企業(yè)與班組、班組與人員層層簽訂責(zé)任狀，并在每月應(yīng)發(fā)工資中預(yù)留安全風(fēng)險金，年底根據(jù)安全生產(chǎn)情況實行重獎或重罰，實實在在地將安全責(zé)任落實到班組和從業(yè)人員。

（二）持續(xù)加強安全監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。為夯實工作基礎(chǔ)，為爭創(chuàng)“安全生產(chǎn)示范縣”、“安全生產(chǎn)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)”創(chuàng)造條件，今年我們指導(dǎo)和督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)一步加強安監(jiān)隊伍建設(shè)、完善安全監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)。一是完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全生產(chǎn)委員會的議事和例會制度，充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)安委會的職能?，F(xiàn)在，鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)親自參加每月一次的安全生產(chǎn)例會、每季一次的安全生產(chǎn)委員會全體會議，會后形成會議記錄，這已成為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的安監(jiān)工作的一項重要制度。二是繼續(xù)加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站建設(shè)。今年，我們在全縣大力推行安監(jiān)站標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)均為安監(jiān)站配備了專門辦公用房、專用辦公設(shè)備，并保證工作經(jīng)費。鎖石、花門、杏子鋪等鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)一步充實了鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站力量，絕大多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)配備了3-5名專職安監(jiān)人員，全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職安監(jiān)員由63名增加到72名。各安監(jiān)站的自身建設(shè)也進(jìn)一步加強，普遍實行了安全生產(chǎn)臺帳化管理，安全管理制度、主要生產(chǎn)經(jīng)營單位分布圖全部上墻，安全執(zhí)法文書、企業(yè)管理臺帳都較為規(guī)范。三是提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)人員執(zhí)法水平。今年，我們精心組織編寫了《安全生產(chǎn)執(zhí)法》等書籍，對各行各業(yè)的安全監(jiān)管執(zhí)法制訂了標(biāo)準(zhǔn)和格式，并下發(fā)至各鄉(xiāng)鎮(zhèn)。5月份，我局舉辦了兩期鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)員培訓(xùn)班，組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)、所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職安監(jiān)人員進(jìn)行專門培訓(xùn)，對考核合格的頒發(fā)《安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法證》，進(jìn)一步提高了我縣安監(jiān)隊伍的整體素質(zhì)和執(zhí)法水平。四是將安全監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)延伸至最基層。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)按屬地管理、分塊包干的原則，明確了村（居）委會的安全信息管理員，并將安全生產(chǎn)列入駐村干部日常工作重要內(nèi)容。通過我們的努力，“橫向到邊、縱向到底”的安全監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)日趨完善。

（三）穩(wěn)妥實施安全生產(chǎn)行政許可。一是全面完成礦山企業(yè)申辦《安全生產(chǎn)許可證》掃尾工作。在去年工作的基礎(chǔ)上，我們繼續(xù)加大力度，督促煤礦和非煤礦山企業(yè)加大投入、整改隱患，今年又有4家煤礦、23家露天采石場領(lǐng)取了《安全生產(chǎn)許可證》。至此，我縣53家煤礦、6家非煤井工礦山、87家露天采石場、5家煙花爆竹生產(chǎn)廠、2家危險化學(xué)品生產(chǎn)廠全部申辦領(lǐng)取了《安全生產(chǎn)許可證》，辦證率達(dá)100%。二是積極做好其他行業(yè)安全生產(chǎn)行政許可工作。年初，我們對全縣的機磚廠和農(nóng)藥、油漆、?；瘹怏w經(jīng)營單位進(jìn)行了全面摸底，并由鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站逐一上門進(jìn)行宣傳發(fā)動，要求辦理相關(guān)安全生產(chǎn)行政許可手續(xù)。目前，我縣機磚廠正在積極創(chuàng)造條件，為申辦《安全生產(chǎn)許可證》做準(zhǔn)備。同時，我們按照《煙花爆竹安全管理條例》的要求，全面鋪開了煙花爆竹零售網(wǎng)點的《銷售許可證》換發(fā)證工作。

（四）廣泛開展安全生產(chǎn)宣傳教育。一是扎實開展“安全生產(chǎn)月”活動。為使今年“安全生產(chǎn)月”活動更富有成效，我們精心組織部署，圍繞“安全發(fā)展、國泰民安”這一主題，開展了形式多樣、內(nèi)容豐富、聲勢浩大的宣傳教育活動。提請縣政府成立了“安全生產(chǎn)月”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，在5月中旬以縣政府辦名義下發(fā)了專門文件，精心制定了活動方案。從6月1日開始，縣電視臺連續(xù)播放龍燕青副縣長發(fā)表的電視講話，并制作了安全生產(chǎn)專欄，進(jìn)行廣泛動員，營造聲勢。在城鎮(zhèn)主要街道懸掛大型宣傳橫幅，在城鄉(xiāng)、村組普遍張貼宣傳宣傳標(biāo)語。6月1日我縣“安全生產(chǎn)月”活動啟動儀式上，我們組織縣直20多個單位在蔡和森廣場舉行安全生產(chǎn)現(xiàn)場宣傳咨詢和大型簽名活動，發(fā)放各類宣傳資料兩萬余份，接受現(xiàn)場咨詢多人次，數(shù)千群眾在“安全發(fā)展、國泰民安”大型橫幅上簽名。6月2日以來，我們組織大型車隊深入農(nóng)村、城鎮(zhèn)，巡回進(jìn)行宣傳，在全縣上下廣泛營造“關(guān)愛生命、關(guān)注安全”輿論氛圍。同時，各單位、各部門深入開展專項整治，及時消除事故隱患，努力實現(xiàn)平安月，達(dá)到“以月促年”目的。二是開展全員安全教育培訓(xùn)。今年來，我們組織40多名危險化學(xué)品和煙花爆竹生產(chǎn)生產(chǎn)經(jīng)營單位負(fù)責(zé)人參加省、市兩級舉辦的培訓(xùn)班，還請求市安監(jiān)局在我縣舉辦了一期非煤礦山安全管理資格培訓(xùn)班。同時，指導(dǎo)督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)對高危行業(yè)從業(yè)人員進(jìn)行全員安全教育培訓(xùn)。如我們協(xié)助甘棠、三塘鋪等鄉(xiāng)鎮(zhèn)培訓(xùn)煤礦從業(yè)人員600多人次，督促蛇形山、洪山殿鎮(zhèn)堅持對煤礦從業(yè)人員每季的停產(chǎn)學(xué)習(xí)，到非煤井工礦山現(xiàn)場對從業(yè)人員進(jìn)行安全教育。與教育部門聯(lián)系，在全縣所有中小學(xué)校開辦了安全生產(chǎn)課程，每月至少上一堂安全教育課，提高青少年的安全意識和自我保護(hù)能力。三是搭建新的安全教育平臺。除在縣電視臺開設(shè)“安監(jiān)在線”專欄，長年堅持安全知識宣傳教育外，今年5月，我們還與縣宣傳部、司法局、農(nóng)辦等單位精心組織開展了農(nóng)村“法制宣傳月”活動，將安全生產(chǎn)法律法規(guī)送到農(nóng)村、送進(jìn)農(nóng)戶。同時，與總工會積極配合開展企業(yè)“安康杯”競賽活動，著力提高全體員工的安全防范意識。

二、強化執(zhí)法、深化整治

今年來，我們緊密結(jié)合“安全生產(chǎn)行政執(zhí)法年”活動，以安全生產(chǎn)行政執(zhí)法為突破口，以強化執(zhí)法推動安全專項整治，以強化執(zhí)法推進(jìn)行政許可，以強化執(zhí)法促進(jìn)隱患整改，努力改進(jìn)執(zhí)法方式，提高執(zhí)法實效，確保了我縣安全生產(chǎn)大局穩(wěn)定。

（一）始終將煤礦安全生產(chǎn)擺在重中之重。一是集中力量打好煤礦整頓關(guān)閉攻堅戰(zhàn)。上半年，我局直接組織和參與了關(guān)閉不具備安全生產(chǎn)條件煤礦工作。局里抽調(diào)精干力量，組成專門工作班子，堅守在煤礦一線，堅持按政策、按原則做好關(guān)閉煤礦工作，同時配合當(dāng)?shù)攸h委政府妥善做好當(dāng)?shù)胤€(wěn)定工作，在規(guī)定時限內(nèi)關(guān)閉了10家煤礦、整合3家煤礦。并加強了跟蹤督查，嚴(yán)防出現(xiàn)關(guān)而不死、明關(guān)暗不關(guān)的現(xiàn)象。二是全面加強現(xiàn)場安全監(jiān)管。上半年，我們共下礦70多人次，排查安全隱患352處，督促整改到位320處。在發(fā)現(xiàn)三塘鋪鎮(zhèn)洪木塘溶洞水可能威脅鄰近煤礦安全的重大隱患后，牽頭組織有關(guān)部門進(jìn)行會商，督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)和煤礦聘請專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行技術(shù)論證，并提出防范措施嚴(yán)格執(zhí)行。同時與國土資源、公安等部門通力合作，對全縣非法煤礦反彈情況進(jìn)行監(jiān)控，有效杜絕了小煤窯死灰復(fù)燃。

（二）全面加強對非煤礦山的安全監(jiān)管。對全縣6家非煤井工礦山、80多家小型露天采石場、64家機磚廠，我們堅持每季一次安全生產(chǎn)大檢查，督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站每月至少開展一次安全檢查。今年來，共排查安全隱患500多處，發(fā)出監(jiān)察指令書70多份，取締非法采石場10多處。對非煤井工礦山還實行重點監(jiān)管，經(jīng)常下礦下井進(jìn)行現(xiàn)場檢查。

（三）深入開展危險化學(xué)品專項整治。為認(rèn)真吸取我縣三塘鋪鎮(zhèn)大楓液氧充裝站“”爆炸事故教訓(xùn)，我們在全縣范圍迅速開展危險化學(xué)品安全隱患大排查、大整治，以有效杜絕事故發(fā)生。2月份，我局牽頭組織質(zhì)監(jiān)、工商等單位，對永豐、梓門橋、走馬街、洪山殿、青樹坪等鄉(xiāng)鎮(zhèn)的危險化學(xué)品生產(chǎn)經(jīng)營單位進(jìn)行集中整治，關(guān)停無證經(jīng)營企業(yè)3家，查處無證經(jīng)營戶2家，責(zé)令3家限期整改。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也由分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊，組織工商所、安監(jiān)站、派出所深入一線進(jìn)行拉網(wǎng)式清查摸底和聯(lián)合執(zhí)法，共責(zé)令25家危險化學(xué)品經(jīng)營單位停產(chǎn)（業(yè)）整頓，責(zé)令270家限期整改。對危險化學(xué)品生產(chǎn)經(jīng)營單位，我們定期實施監(jiān)管，排查安全隱患150多處，及時予以整改到位。對青樹、花門等地的小型打火機組裝廠，我們會同公安局、工商局以及鎮(zhèn)政府聯(lián)合執(zhí)法，重點整治。上半年，對全縣加油站執(zhí)法過程中，對2家不符合安全條件的責(zé)令停業(yè)整頓，對另外1家未在規(guī)定期限內(nèi)整改隱患的嚴(yán)格依法實施了處罰。

（四）深入開展煙花爆竹安全專項整治。年初，我縣召開了全縣煙花爆竹專項整治會議，對煙花爆竹專項整治作了具體安排部署，下發(fā)了《縣煙花爆竹安全專項整治實施方案》。成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，組建了專項整治工作班子，從有關(guān)職能部門抽調(diào)12名精干力量集中時間、集中精力開展專項整治。從元月份起，專項整治班子成員深入各生產(chǎn)單位、經(jīng)營網(wǎng)點開展聯(lián)合執(zhí)法檢查，集中查處打擊非法生產(chǎn)、經(jīng)營、運輸行為。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也全部制定了方案，落實了措施，開展了集中執(zhí)法行動，并收到了明顯實效。通過此次專項整治行動，全縣共取締無證經(jīng)營網(wǎng)點3家，查封煙花爆竹成品35件，有效地遏制了城區(qū)迷信街、永豐農(nóng)貿(mào)市場的違規(guī)經(jīng)營行為，消除了一大批事故隱患。對煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)進(jìn)行定期檢查和突擊抽查，上半年共開展執(zhí)法檢查130多人次，排查整改隱患200多處。

(五)認(rèn)真組織開展特種作業(yè)人員持證上崗專項執(zhí)法檢查。上半年，我們就開展特種作業(yè)人員持證上崗專項執(zhí)法檢查向縣政府提交了專題報告，引起縣政府的高度重視。在全面摸清底數(shù)的基礎(chǔ)上，我們牽頭組織有關(guān)部門，分行業(yè)、分鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展集中執(zhí)法檢查，督促未持證上崗的特種作業(yè)人員迅速參加培訓(xùn)、領(lǐng)取證照后持證上崗。通過前階段的執(zhí)法檢查，我縣今年上半年共有78名特種作業(yè)人員參加了有資質(zhì)單位舉辦的培訓(xùn)。對限期內(nèi)未參加培訓(xùn)的3家單位，依法實施了行政處罰。

（六）認(rèn)真實施綜合監(jiān)督。在做好以上工作的同時，對其他行業(yè)的安全生產(chǎn)，我們也予以高度關(guān)注，全力支持兄弟單位開展工作，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改。

如春節(jié)期間，我局會同交警、交通、公路、農(nóng)機等部門開展道路交通安全專項整治，確保春運期間交通安全。會同公安消防部門，對城區(qū)賓館、娛樂場所和其他公眾聚集場所進(jìn)行一次地毯式清查，排查整改各類火災(zāi)隱患。2月份，我們發(fā)現(xiàn)梓門橋乙炔廠無證生產(chǎn)且存在重大安全隱患，當(dāng)即向梓門橋鎮(zhèn)人民政府和縣電力、工商等部門發(fā)出督辦專函，責(zé)令限期予以取締。

3月份，我們配合縣氣象局對全縣22家加油站進(jìn)行了防雷檢驗檢測。

3月中旬，在接到縣燕霄水庫關(guān)于水庫主渠渡槽因山體滑坡嚴(yán)重威脅周圍群眾安全的報告后，我局當(dāng)即與國土部門聯(lián)系，制訂妥善的解決方案，并跟蹤督促，直至隱患整改到位。

4月份，在檢查中發(fā)現(xiàn)青樹坪至邵東界嶺鄉(xiāng)一線營運的面的存在嚴(yán)重超載等事故隱患，我們立即向縣政府主管領(lǐng)導(dǎo)報告，并向交警、交通等部門發(fā)出督辦專函，責(zé)成限期予以整頓。

4月和5月份防汛期間，我局會同交通局、相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩次開展水上交通安全大檢查，加強對渡工的安全教育，查處“三無”船舶，打擊病險船舶違規(guī)參運，確保汛期水上交通安全。

5月下旬，我們發(fā)現(xiàn)原供銷社棉紡公司倉庫年久失修、墻體出現(xiàn)裂縫等嚴(yán)重事故隱患，立即向永豐鎮(zhèn)人民政府和縣供銷社、房管局、建設(shè)局等單位發(fā)出督辦函，并牽頭組織召開協(xié)調(diào)會議，研究隱患整改方案，并督促棉紡公司限期予以整改。

此外，我們還根據(jù)安全生產(chǎn)的季節(jié)性特點，及時與電力、建筑、交通、國土、水利、藥監(jiān)等部門溝通協(xié)調(diào)，督促加強安全監(jiān)管，有效防范了事故發(fā)生。

三、統(tǒng)籌兼顧，整體推進(jìn)

在做好以上工作的同時，局黨組按照加強內(nèi)部管理，服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求，積極做好其他各項工作。

一是切實加強自身建設(shè)。局黨組建立健全了《機關(guān)工作制度》、《干部學(xué)習(xí)制度》、《重大事項集體決策制度》等一系列規(guī)章制度，以制度管理人、約束人。班子成員之間經(jīng)常交心通氣，互換思想，增進(jìn)了團(tuán)結(jié)。主要領(lǐng)導(dǎo)以身作則，率先垂范，帶頭遵守各項規(guī)章制度，凝聚干部職工人心和力量。局黨組開展?fàn)巹?chuàng)“學(xué)習(xí)型部門”活動，營造濃厚學(xué)習(xí)氛圍。全局干部職工報名參加了全國注冊安全工程師考試，努力提高自身素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)水平。還全面推行“首問負(fù)責(zé)制”，改進(jìn)機關(guān)工作作風(fēng)，爭創(chuàng)“服務(wù)型機關(guān)”，樹立了機關(guān)部門良好形象。同時認(rèn)真做好政務(wù)公開、優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境工作，在局機關(guān)門口設(shè)立了政務(wù)公開欄，對各項行政許可、檢查檢驗的工作流程、收費標(biāo)準(zhǔn)、法律責(zé)任、承辦人員予以公示，接受社會監(jiān)督，方便了社會群眾，得到了群眾歡迎。

二是積極服務(wù)全縣煙花爆竹產(chǎn)業(yè)發(fā)展。為了給我縣煙花爆竹產(chǎn)業(yè)發(fā)展創(chuàng)造一個寬松的發(fā)展環(huán)境，促進(jìn)我縣煙花爆竹產(chǎn)業(yè)安全和健康發(fā)展，我局多次召集有關(guān)部門召開專題會議，協(xié)調(diào)煙花爆竹行政許可工作。為方便企業(yè)，我們印制了煙花爆竹廠辦證流程圖發(fā)放至各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，局主要負(fù)責(zé)人親自出面聯(lián)系專業(yè)設(shè)計單位與企業(yè)業(yè)主進(jìn)行洽談。應(yīng)業(yè)主請求，我們50多次為企業(yè)現(xiàn)場勘察選址，盡力為擬建企業(yè)出謀劃策。通過我們的努力，我縣已有16家擬建企業(yè)與專業(yè)設(shè)計單位簽訂了合同，有望在近期內(nèi)完成設(shè)計并開工建設(shè)。

我們還加大建整扶貧工作力度，積極服務(wù)基層群眾。今年來，我們在經(jīng)費十分緊張的情況下，為沙塘鄉(xiāng)大石村提供支農(nóng)資金15000多元，整修了1.5公里村級機耕路，改善農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施。全局黨員干部還與11戶貧困家庭結(jié)成對子，實行“一幫一”幫困扶貧。

今年以來，我們做了大量扎實有效的工作，取得了較好工作成效，但也存在一些困難和不足：一是受編制限制，我局工作人員過少，監(jiān)管力量相對不足，無法實施全面有效監(jiān)管。二是生產(chǎn)經(jīng)營單位的主體責(zé)任難以完全落實到位，生產(chǎn)與安全的矛盾還很突出。三是生產(chǎn)經(jīng)營單位基礎(chǔ)較差，與本質(zhì)安全尚有較大距離。

下階段，我們將從以下幾個方面進(jìn)行努力：

一是扎實開展“安全生產(chǎn)示范縣”、“安全生產(chǎn)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)”創(chuàng)建活動。大力推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)為主的安全生產(chǎn)工作模式，著力夯實安全生產(chǎn)工作基礎(chǔ)，力求將問題解決在最基層。爭取年內(nèi)全縣16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部通過市級“安全生產(chǎn)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)”驗收，10個以上的鄉(xiāng)鎮(zhèn)通過省級驗收。

篇9

關(guān)鍵詞：協(xié)同創(chuàng)新；安全工程；培養(yǎng)模式

作者簡介：張洪杰（1982-），女，遼寧鐵嶺人，武漢科技大學(xué)資源與環(huán)境工程學(xué)院安全科學(xué)與工程系副主任，副教授；梅丹（1980-），女，湖北武漢人，武漢科技大學(xué)資源與環(huán)境工程學(xué)院安全科學(xué)與工程系，副教授。（湖北 武漢 430081）

基金項目：本文系武漢科技大學(xué)教學(xué)研究項目“培養(yǎng)適合社會發(fā)展需求的安全工程創(chuàng)新型人才新模式的研究與實踐”（課題編號：2012X94）、2011年湖北省教育廳項目“基于職業(yè)素養(yǎng)提升的本科畢業(yè)實訓(xùn)體系建設(shè)”（項目編號：2011s017）的研究成果。

中圖分類號：G642 文獻(xiàn)標(biāo)識碼：A 文章編號：1007-0079（2013）34-0060-02

安全工程學(xué)科是由管理、技術(shù)、設(shè)備、經(jīng)濟(jì)等多學(xué)科相互交叉、融合、滲透、促進(jìn)的綜合交叉邊緣科學(xué)。[1]目前，我國安全生產(chǎn)形勢嚴(yán)峻，重特大事故時現(xiàn)，黨和政府對安全生產(chǎn)工作高度重視，極大地推動了安全工程專業(yè)的發(fā)展。[2]但在飛速發(fā)展的過程中，安全工程專業(yè)人才培養(yǎng)模式、培養(yǎng)目標(biāo)方面沒有統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)，專業(yè)課程體系設(shè)置不合理，學(xué)生實踐能力不足，缺乏創(chuàng)新意識等因素阻礙了其發(fā)展。就目前國內(nèi)高校安全工程專業(yè)已有資源，培養(yǎng)大批適應(yīng)現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)發(fā)展的高素質(zhì)創(chuàng)新型安全人才還存在一定困難。因此，必須在現(xiàn)有資源基礎(chǔ)上充分發(fā)揮多學(xué)科資源優(yōu)勢，進(jìn)行跨學(xué)科協(xié)作，探索建立協(xié)同創(chuàng)新機制，才能培養(yǎng)出理論與實踐能力兼?zhèn)涞母咚刭|(zhì)創(chuàng)新型安全工程專業(yè)技術(shù)人才。

一、安全工程專業(yè)人才培養(yǎng)現(xiàn)狀分析

近年來，隨著社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，安全生產(chǎn)的嚴(yán)峻形勢引起了全社會對安全問題的廣泛關(guān)注，國家也相應(yīng)加大了對安全工程的投入，使得安全工程專業(yè)逐漸得到了發(fā)展。[3]但由于歷史原因和教育教學(xué)水平的限制，使得安全工程專業(yè)教育在發(fā)展過程中存在以下幾個方面的問題：

1.安全工程人才培養(yǎng)目標(biāo)不清，知識結(jié)構(gòu)單一

安全工程專業(yè)的培養(yǎng)模式、培養(yǎng)目標(biāo)方面沒有統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)，各高校開設(shè)的安全工程專業(yè)普遍帶有行業(yè)特點：煤礦、金屬、非金屬類礦山院校安全工程專業(yè)主要側(cè)重于礦山安全，冶金類院校安全工程專業(yè)主要側(cè)重于冶金安全，化工類院校主要側(cè)重于化工安全等。由于各院校自身專業(yè)定位及學(xué)生培養(yǎng)目標(biāo)不同，造成開設(shè)課程的側(cè)重點不同，缺乏共性核心課程，進(jìn)而使培養(yǎng)出的學(xué)生知識結(jié)構(gòu)片面、單一，帶有明顯的行業(yè)特點。這些不僅會導(dǎo)致安全工程學(xué)科中人才結(jié)構(gòu)不合理，而且對安全工程學(xué)科的長遠(yuǎn)發(fā)展也極為不利。[4]

2.安全工程專業(yè)課程設(shè)置不合理

由于人才培養(yǎng)模式的多樣性，目前各院校安全工程的課程設(shè)置難以統(tǒng)一，[3]大部分高校中所設(shè)置的安全工程專業(yè)的課程基本上沒有反映安全科學(xué)的學(xué)科本質(zhì)。各校安全工程專業(yè)學(xué)科基礎(chǔ)平臺課程基本上按照工科專業(yè)的模式安排，包括機械、物理、化學(xué)、數(shù)學(xué)和力學(xué)等學(xué)科課程，而學(xué)科專業(yè)課程模塊則比較混亂，由于受行業(yè)的限制，專業(yè)課程的安排對行業(yè)過于側(cè)重，學(xué)科理論基礎(chǔ)知識系統(tǒng)性不強。課程內(nèi)容重復(fù)現(xiàn)象嚴(yán)重，如安全管理與安全系統(tǒng)工程、防火防爆與消防工程學(xué)等課程。在專業(yè)課程模塊設(shè)置中，各門專業(yè)課程基本上反映的是某一具體的安全生產(chǎn)知識，專業(yè)課程之間聯(lián)系性不強，學(xué)生對整個專業(yè)課程知識的掌握無基本規(guī)律可循，總覺得所學(xué)知識支離破碎。[5]

3.安全工程人才培養(yǎng)資源整合性不強

隨著社會需求的不斷增加，尤其是建筑施工安全方面的技術(shù)人才的需求導(dǎo)致我國安全工程專業(yè)人才培養(yǎng)發(fā)展很快，快速發(fā)展的教育導(dǎo)致招生數(shù)量不斷增加，畢業(yè)生的質(zhì)量并沒有提高。對各種資源的分析利用不足，導(dǎo)致很多資源沒有得到很好的整合利用。各校只著眼于安全工程專業(yè)目前好就業(yè)的特點，盲目辦學(xué)、攀比辦學(xué)，課程設(shè)置沒有形成自己的體系。學(xué)生數(shù)量的增加，但教學(xué)的各種硬件、軟件設(shè)施并沒有增加，導(dǎo)致老師疲于應(yīng)對教學(xué)。要培養(yǎng)出適應(yīng)現(xiàn)展的高素質(zhì)安全工程專業(yè)技術(shù)人才，必須整合現(xiàn)有教師、教學(xué)資源，根據(jù)專業(yè)課程特色，對課程之間的聯(lián)系性做到統(tǒng)籌安排。[6]

4.學(xué)生實踐能力不足，缺乏創(chuàng)新意識

目前，安全工程專業(yè)學(xué)生求職過程中的主要障礙為實踐能力不足。實踐教學(xué)方面存在的問題主要表現(xiàn)為：在教學(xué)環(huán)節(jié)設(shè)置方面，缺乏課堂教學(xué)與實踐教學(xué)的整體優(yōu)化，實踐教學(xué)獨立性不強，多被作為課堂教學(xué)的附屬物；在教學(xué)方法上，多為教師演示、學(xué)生模擬操作，學(xué)生積極性不高；在實驗條件和師資力量方面，學(xué)科建設(shè)經(jīng)費少，實驗設(shè)備更新較慢，一個教師負(fù)責(zé)全專業(yè)學(xué)生實驗教學(xué)的情況時常出現(xiàn)，實驗設(shè)備與師資隊伍的建設(shè)與管理有待進(jìn)一步加強；在學(xué)生方面，獨立工作能力差，依賴性強，缺乏創(chuàng)新意識等。[7]因此，開展實踐創(chuàng)新教育，培養(yǎng)學(xué)生的實踐創(chuàng)新能力，是提高學(xué)生綜合素質(zhì)的關(guān)鍵。

二、運用協(xié)同創(chuàng)新機制培養(yǎng)安全工程專業(yè)人才

1.改革人才培養(yǎng)方案，建立多元化教學(xué)模式

依托國內(nèi)外優(yōu)勢的教學(xué)理念，借助先進(jìn)的教學(xué)資源，通過國際合作、交流學(xué)習(xí)等多元化方式促進(jìn)安全工程專業(yè)人才培養(yǎng)。一是合作辦學(xué)。與國內(nèi)外高等院校、科研院所等機構(gòu)尋找合適的合作辦學(xué)模式，建立合作辦學(xué)機制。二是學(xué)生互換。通過學(xué)生互換的合作教學(xué)模式提高學(xué)生對專業(yè)人士的視野。三是師資進(jìn)修。組織教師到國內(nèi)外辦學(xué)優(yōu)秀的機構(gòu)考察深造，或聘請國內(nèi)外著名專家學(xué)者來校座談和指導(dǎo)，提高教師自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強教師綜合能力。四是教師引進(jìn)。高度重視在學(xué)術(shù)領(lǐng)域具有引導(dǎo)性的高層次人才的引進(jìn)，不斷加強與一流大學(xué)、科研院所的人才培養(yǎng)和學(xué)術(shù)交流。五是校企共建。調(diào)查分析企業(yè)對安全工程專業(yè)人才需求情況，與共建單位共同研究制定安全工程專業(yè)人才培養(yǎng)方案。

2.開展教學(xué)改革，實現(xiàn)課程的協(xié)同創(chuàng)新

安全工程專業(yè)的課程設(shè)置應(yīng)注重“知識傳授、能力培養(yǎng)、素質(zhì)提高”。一是更新課程知識，將學(xué)術(shù)前沿成果引入教學(xué)，使課程設(shè)置與創(chuàng)新型人才培養(yǎng)的要求緊密關(guān)聯(lián)。二是注重能力培養(yǎng)，以“夯實基礎(chǔ)，拓寬口徑，增強能力，提高素質(zhì)”的教學(xué)理念為指導(dǎo)，設(shè)置專業(yè)課程體系。三是開設(shè)人文社科類、經(jīng)濟(jì)管理類、自然科學(xué)類、藝術(shù)體育類等課程，培養(yǎng)學(xué)生的人文、管理、科學(xué)和健康身心等素養(yǎng)。

3.聚合資源，構(gòu)建專業(yè)人才培養(yǎng)協(xié)同創(chuàng)新平臺

聚合資源，有機融合校內(nèi)資源和校外創(chuàng)新力量，組建以社會需求為導(dǎo)向的培養(yǎng)機制，加強安全工程專業(yè)人才的實踐能力培養(yǎng)，將理論與實踐相結(jié)合，推動產(chǎn)學(xué)研合作的形成。一是促進(jìn)大學(xué)內(nèi)部的學(xué)科交叉。組建安全科學(xué)與工程研究中心，融合安全、機械、化工、采礦、環(huán)境等學(xué)科資源，實現(xiàn)多學(xué)科融合和協(xié)作。二是與企業(yè)建立雙向型合作，建立定向型人才培養(yǎng)機制。學(xué)校在人才培養(yǎng)和課程設(shè)置方面征求企業(yè)的意見。學(xué)校為企業(yè)提高技術(shù)服務(wù)、推薦優(yōu)秀畢業(yè)生，企業(yè)為學(xué)校提供校外師資和獎學(xué)金等支持。三是教學(xué)資源共享。共享教師、教學(xué)資源，推行課程互選、學(xué)分互認(rèn)等機制。

4.調(diào)整培養(yǎng)目標(biāo)，加強安全工程專業(yè)人才的實踐能力培養(yǎng)

社會發(fā)展需要實踐創(chuàng)新型安全工程人才，因此在傳授理論知識的同時必須注重學(xué)生實踐能力培養(yǎng)。一是課程實驗教學(xué)體系。[8]建立基本型、綜合設(shè)計型、研究創(chuàng)新型的實驗教學(xué)模式，將教師科研融入實驗教學(xué)。建立校內(nèi)實驗教學(xué)系統(tǒng)，采用全開放式的教學(xué)模式，學(xué)生在教務(wù)系統(tǒng)中選擇后可隨時到實驗室進(jìn)行課外實驗，豐富了學(xué)生的課余生活，增強了學(xué)生的動手能力。二是校內(nèi)實踐創(chuàng)新體系。建立校內(nèi)實踐創(chuàng)新基地，提升實踐教學(xué)質(zhì)量。三是課外科研。通過導(dǎo)師選題、大學(xué)生科技創(chuàng)新等形式鼓勵本科生課外進(jìn)行科學(xué)研究，促進(jìn)學(xué)生及早接觸學(xué)科前沿知識，為進(jìn)一步深造打下基礎(chǔ)。四是工程實踐。學(xué)校采用產(chǎn)學(xué)研一體化教學(xué)培養(yǎng)模式，與企業(yè)建立穩(wěn)定的學(xué)生實習(xí)實訓(xùn)基地，開展多層次的職業(yè)技能教育來提高安全工程專業(yè)人員的素質(zhì)能力。

三、結(jié)論

建立協(xié)同創(chuàng)新的安全工程專業(yè)人才培養(yǎng)模式利于培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識、創(chuàng)新思維、創(chuàng)新能力，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，對我國安全工程專業(yè)的發(fā)展將有重要的理論和現(xiàn)實意義。協(xié)同創(chuàng)新的安全工程專業(yè)人才培養(yǎng)模式應(yīng)不斷改革人才培養(yǎng)方案，建立多元化的教學(xué)模式；要積極開展教學(xué)改革，實現(xiàn)課程的協(xié)同創(chuàng)新；要聚合資源，開展全方位的交流與合作；要加強安全工程專業(yè)人才的實踐能力培養(yǎng)，為提高安全工程專業(yè)人才的創(chuàng)新能力發(fā)揮積極作用。

參考文獻(xiàn)：

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[6]魏雅莉.探索建立協(xié)同創(chuàng)新的會展人才培養(yǎng)新模式與新機制研究[J].商場現(xiàn)代化，2012，（677）：49-50.

篇10

1、按照我縣傳統(tǒng)知識知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)試點工作實施方案和知識產(chǎn)權(quán)試

點工作實施方案的要求，按時完成年度推進(jìn)計劃的各項任務(wù)。

2、舉辦大型知識產(chǎn)權(quán)宣傳培訓(xùn)活動3場（次）以上。

3、完成專利申請受理量60件以上，專利結(jié)構(gòu)有明顯改善，發(fā)明專利、實用新型專利比重有明顯增加。

4、積極推進(jìn)與黃石市三益專利商標(biāo)事務(wù)所的合作進(jìn)程。開辟專利申請“綠色通道”，完善專利申請服務(wù)平臺功能；發(fā)揮全縣首批5個知識產(chǎn)權(quán)（專利）試點單位的示范帶頭作用，實現(xiàn)年度內(nèi)專利“掃零”企業(yè)5個以上，使全縣專利企業(yè)達(dá)到20個。

5、實現(xiàn)省級重大科技成果登記2個以上。

6、申報省、市科技獎勵項目5個以上，力爭有2個以上項目獲得省級或市級科技獎勱。

（三）組織實施我縣農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新體系建設(shè)行動計劃，推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)。

1、成立我縣農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新體系建設(shè)專家咨詢服務(wù)小組。專家咨詢服務(wù)小組成員從全縣涉農(nóng)領(lǐng)域?qū)＜抑刑暨x骨干人員組成，明確專家咨詢服務(wù)小組職責(zé)。 3、制定我縣農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新示范企業(yè)（戶）建設(shè)方案。推進(jìn)農(nóng)業(yè)技創(chuàng)新示范企業(yè)（戶）建設(shè)，發(fā)揮其示范帶動作用。認(rèn)定一批農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新示范企業(yè)（戶），并予以授牌。

4、扶持黃梅現(xiàn)代乳業(yè)公司發(fā)展。積極幫助其建立奶牛養(yǎng)殖技術(shù)研究中心和申報國家奶牛繁育基地（中心），積極為其爭取上級科技項目資金支持。

5、實施科技特派員專項行動計劃。做好科技特派員到期換屆工作，調(diào)整科技特派員組織結(jié)構(gòu)，積極探索科技特派員服務(wù)的新模式，著力培育1—3個全省有影響的模范或優(yōu)秀特派員，創(chuàng)造條件為其爭取科技項目資金支持。

6、推進(jìn)農(nóng)村信息化建設(shè)。發(fā)揮農(nóng)技110信息平臺作用，強化農(nóng)業(yè)科技普及和培訓(xùn)工作，積極開展送科技下鄉(xiāng)活動。

（四）積極推進(jìn)產(chǎn)學(xué)研合作，加快企業(yè)發(fā)展步伐。

1、積極推進(jìn)產(chǎn)學(xué)研合作。出臺關(guān)于加強全縣校企合作的意見或?qū)嵤┓桨?，積極引導(dǎo)和搭建校企合作平臺，力爭年度內(nèi)校企雙方簽訂產(chǎn)學(xué)研合作協(xié)議3個以上。

2、制定中小企業(yè)成長路線圖計劃。認(rèn)定一批科技型中小企業(yè)，確定全縣重點培育科技型中小企業(yè)20強名單，積極為其搭建投融資平臺，爭取國家、省級科技計劃項目和中小企業(yè)創(chuàng)新基金項目支持，加快科技型中小企業(yè)成長。引進(jìn)創(chuàng)業(yè)投資或風(fēng)險投資為縣內(nèi)企業(yè)注資。指導(dǎo)和幫助規(guī)模企業(yè)建立企業(yè)技術(shù)研發(fā)機構(gòu)，引導(dǎo)企業(yè)用于科技研發(fā)的經(jīng)費占當(dāng)年銷售收入的比例逐步提高5%。指導(dǎo)和幫助企業(yè)申報省級工程技術(shù)中心或企業(yè)研發(fā)中心1個以上。

（五）適應(yīng)科技發(fā)展要求，提高爭資立項質(zhì)效。

1、貫徹執(zhí)行國家和省市科技政策精神。按照“面向需求、找準(zhǔn)關(guān)鍵、設(shè)計目標(biāo)、整合資源、形成體系”的原則，引導(dǎo)和鼓勵企業(yè)開展科技創(chuàng)新，提高企業(yè)原始創(chuàng)新、集成創(chuàng)新、引進(jìn)消化吸收再創(chuàng)新的能力。制定局機關(guān)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)年度計劃，不斷提高全員業(yè)務(wù)能力水平。

2、跟蹤服務(wù)已申報2012年國家星火計劃項目和國家創(chuàng)新基金項目的立項。

3、下大力氣申報青蝦基地、五瑞生物省級研究與開發(fā)項目，實現(xiàn)2012年申報國家、省級科技計劃項目5個以上，立項資金180萬元以上。

4、建立和完善項目申報與立項管理的長效機制。按照發(fā)掘培育一批、庫存?zhèn)溥x一批、擇優(yōu)申報一批、立項實施一批、發(fā)展壯大一批（“五個一批”）的辦法，集中集成科技力量和科技資源，創(chuàng)造條件組織申報2011年國家和省級科技計劃項目6個以上。

（六）服從和服務(wù)于縣委政府中心工作，完成縣委政府下達(dá)的各項任務(wù)。

1、積極參與團(tuán)隊招商引資，力爭牽頭完成招商引資任務(wù)。

2、積極完成扶貧幫困、聯(lián)系掛點等工作任務(wù)。

（七）加強部門自身建設(shè)，樹立政風(fēng)行風(fēng)形象。

1、組織制定《“十二五”科技發(fā)展規(guī)劃》。組建以局長為主要負(fù)責(zé)人的規(guī)劃起草工作專班，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門和企業(yè)開展調(diào)研，認(rèn)真編寫《“十二五”科技發(fā)展規(guī)劃》。 3、努力提高科技工作的顯示度和影響力。加大科技宣傳和政務(wù)信息報道力度，采取多渠道、多層面和多形式的宣傳報道方式，準(zhǔn)確、及時、系統(tǒng)、全面地宣傳在建設(shè)創(chuàng)新型黃梅的工作中所反映的科技工作動態(tài)和科技績效。辦好《黃梅科技簡訊》、《黃梅科技網(wǎng)》、《黃梅知識產(chǎn)權(quán)網(wǎng)》。確保政務(wù)報道量全省排名前5名、全市排名第1名。 5、積極開展黨的組織建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)。