導(dǎo)語：如何才能寫好一篇安全質(zhì)量標(biāo)語，這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn)，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

1、人人講安全，事事為安全；時時想安全，處處要安全

2、健康的身體離不開鍛煉，美滿的家庭離不開安全

3、安全來于警惕，事故出于麻痹

4、人人講安全，家家保平安

5、人人講安全，安全為人人

6、抓好安全生產(chǎn)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展

7、甜蜜的家盼著您平安歸來

8、品質(zhì)你我都做好，顧客留住不會跑

9、革除馬虎之心，提升品質(zhì)之源

10、重視品質(zhì)要付出代價，不重視品質(zhì)代價更高

11、嚴(yán)是愛，松是害，搞好安全利三代

12、增強(qiáng)安全意識。提高安全素質(zhì)。掌握安全技能

13、落實(shí)安全規(guī)章制度強(qiáng)化安全防范措施

14、明確工作標(biāo)準(zhǔn)，品質(zhì)一定會更穩(wěn)

15、治理隱患防范，事故平安中國

16、安全是家庭幸福的保證，事故是人生悲劇的禍根

17、安全——我們永恒的旋律

18、安全知識，讓你化險為夷

19、勞動創(chuàng)造財富，安全帶來幸福

20、安全生產(chǎn)責(zé)任重于泰山

21、安全第一，預(yù)防為主，綜合治理

22、寒霜偏打無根草，事故專找懶惰人

23、寧可因高目標(biāo)而脖子硬，也不要為低目標(biāo)而駝背。

24、實(shí)施成果要展現(xiàn)，持之以恒是關(guān)鍵。

25、責(zé)任心是安全之魂標(biāo)準(zhǔn)化是安全之本

26、生產(chǎn)必須安全，安全促進(jìn)生產(chǎn)

27、一個堅(jiān)持，一個承諾-品質(zhì)

28、有人負(fù)責(zé)有人監(jiān)督有章可循有據(jù)可查

29、安全生產(chǎn)，人人有責(zé)

30、安全生產(chǎn)，重在預(yù)防

31、抓好安全生產(chǎn)，管理強(qiáng)化安全生產(chǎn)基礎(chǔ)

32、安全勤勞，生活美好

33、好產(chǎn)品+好服務(wù)=脫穎而出

34、防微杜漸，警鐘長鳴

35、關(guān)愛生命安全發(fā)展

36、品質(zhì)是最好的推銷員

37、防事故年年平安福滿門，講安全人人健康樂萬家

38、安全第一，預(yù)防為主

39、投入多一點(diǎn)，方法好一點(diǎn)，績效自然高一點(diǎn)

40、企業(yè)負(fù)責(zé)，行業(yè)管理，國家監(jiān)察，群眾監(jiān)督

41、落實(shí)責(zé)任治理隱患防范事故

42、傳播安全文化，宣傳安全知識

43、品質(zhì)意識加強(qiáng)早，明天一定會更好

44、落實(shí)安全規(guī)章制度，強(qiáng)化安全防范措施

45、安全人人抓，幸福千萬家

篇2

關(guān)鍵詞：煤礦安全；質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化；安全生產(chǎn)；關(guān)系；問題；措施

引言

煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)是安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)，不僅關(guān)系到煤礦企業(yè)的總體發(fā)展水平、安全管理，也關(guān)系到煤礦工人的家庭幸福。因此，加快煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)腳步，早日實(shí)現(xiàn)煤礦“安全生產(chǎn)、零事故”的目標(biāo)，才能提高煤礦安全生產(chǎn)水平，確保煤礦工人的人身安全。

1煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化與安全生產(chǎn)間的關(guān)系

“安全第一”是每個生產(chǎn)行業(yè)都必須堅(jiān)持的基本生產(chǎn)原則，煤礦開采行業(yè)的安全問題更是不容忽視。了解煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化與安全生產(chǎn)之間的關(guān)系，對于加快煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，提高安全生產(chǎn)水平是十分有幫助的[1]。

1.1煤礦安全標(biāo)準(zhǔn)化是安全生產(chǎn)的根本條件

標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)是規(guī)范企業(yè)生產(chǎn)過程的基本條件。煤礦行業(yè)的工作地點(diǎn)本身存在一定的危險性，許多事故都是由于生產(chǎn)條件不達(dá)標(biāo)、質(zhì)量不合格才發(fā)生的。如果嚴(yán)格按照安全標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行生產(chǎn)任務(wù)，那么事故發(fā)生的幾率會小很多。就煤礦企業(yè)內(nèi)部而言，管理人員的專業(yè)技術(shù)不過硬、指揮不當(dāng)，工人在工作中違規(guī)操作而沒有被制止等，都是造成事故的重要原因。為了達(dá)到安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的要求，企業(yè)應(yīng)該對煤礦從業(yè)人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)，培訓(xùn)合格后才能夠正式上崗，尤其是現(xiàn)場作業(yè)的培訓(xùn)，必須要在專業(yè)人士的指導(dǎo)下進(jìn)行，如對機(jī)器設(shè)備的操作應(yīng)該由既懂設(shè)備操作又懂設(shè)備維護(hù)的人員進(jìn)行講解，并現(xiàn)場操作給被培訓(xùn)人員看，再由被培訓(xùn)人員親手操作，直到能夠熟練操作為止。煤礦大型設(shè)備操作不當(dāng)，最容易引起事故，所以設(shè)備的操作應(yīng)該是培訓(xùn)的重點(diǎn)。另外，培訓(xùn)應(yīng)該全面進(jìn)行，要照顧到所有工種的每一位從業(yè)者。同時，還應(yīng)完善設(shè)備，降低設(shè)備本身的危險性。

1.2煤礦安全標(biāo)準(zhǔn)化是安全生產(chǎn)的基本要求

安全生產(chǎn)需要一定的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，煤礦安全標(biāo)準(zhǔn)化是安全生產(chǎn)的基本要求。煤礦行業(yè)經(jīng)常有事故發(fā)生，一是因?yàn)榈V井本身的原因，二是由于工作場所不固定性，工作場所的移動性導(dǎo)致許多安全隱患不可預(yù)見。只有加強(qiáng)煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，對工作全程進(jìn)行監(jiān)管才能提高安全生產(chǎn)水平，如在煤礦開采過程中，由安全監(jiān)管人員跟班監(jiān)督，或安裝攝像頭等，都能夠起到監(jiān)督作用[2]。

1.3煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化是法律法規(guī)的基本要求

煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)體系已基本形成，《安全生產(chǎn)法》《煤礦安全監(jiān)察條例》等都對煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化進(jìn)行了規(guī)定。煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)對煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)起監(jiān)督作用。許多煤礦事故就是因?yàn)檫`規(guī)違章操作造成的，如2009年9月河南平頂山煤礦因?yàn)檫`法違規(guī)組織生產(chǎn)導(dǎo)致特大事故，造成54人死亡；同年5月重慶市綦江縣違規(guī)違章行為引發(fā)的特大安全生產(chǎn)事故，導(dǎo)致30人死亡，77人受傷。除了法律法規(guī)的約束，煤礦企業(yè)要根據(jù)自身實(shí)際情況制定相關(guān)的安全條例和規(guī)范制度，將安全管理工作進(jìn)一步細(xì)化。這樣才能夠保障安全生產(chǎn)順利進(jìn)行，同時，這也是煤炭法律法規(guī)的一項(xiàng)基本要求。

2煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)中面臨的主要問題

煤礦開采的安全問題一直是國家重點(diǎn)關(guān)注的問題，受地質(zhì)結(jié)構(gòu)、自然條件、煤層等因素的影響，煤礦開采工作具有一定的特殊性。并且，礦井本身存在許多不確定因素，煤礦開采人員的人身安全無法得到保障。因此，煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)中還存在許多有待解決的問題。

2.1煤礦企業(yè)追逐利益不重視安全問題

煤礦開采長期以來是以利益為先，而安全生產(chǎn)的重要性并未受到太多重視。地方降低市場準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)、片面追求GDP增長，使經(jīng)濟(jì)利益與安全存在沖突，企業(yè)想方設(shè)法減少生產(chǎn)投入，降低生產(chǎn)成本，在安全設(shè)備上的投入更是甚少。因而，許多煤礦企業(yè)的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)起步較晚，“零事故、零火災(zāi)、零超限”的目標(biāo)還只是停留在口號階段，安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的方案并未得到真正執(zhí)行。2006年5月山西省發(fā)生的礦難導(dǎo)致56人死亡，該煤礦生產(chǎn)企業(yè)的核定生產(chǎn)能力只有9×104t/a，但是在事故發(fā)生前兩個月，其產(chǎn)量已經(jīng)累計(jì)達(dá)到13×104t。如此超負(fù)荷生產(chǎn)，不可避免地會發(fā)生事故。而死亡員工的賠償金累計(jì)只占企業(yè)利潤的小部分，這從側(cè)面助長了企業(yè)只重視利益的思想[3]。

2.2安全責(zé)任落實(shí)不到位懲罰力度不夠

安全責(zé)任落實(shí)不到位、分工不明確是煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)中的一個重要問題。安全責(zé)任劃分不明確，造成安全管理混亂，有的崗位人太多，有的崗位卻無人問津，沒有系統(tǒng)化的分工。如大部分安全管理人員會把精力放在安全監(jiān)督檢查工作上，而很少人關(guān)注對員工的安全培訓(xùn)；許多人都會關(guān)心安全隱患的排查工作，但卻會忽略安全隱患的整改。另外，煤礦安全法律法規(guī)對事故企業(yè)的懲罰力度不夠，這使企業(yè)存在僥幸心理，認(rèn)為違法成本很低。如對于已經(jīng)發(fā)現(xiàn)安全隱患的企業(yè)，除了處以罰款或下達(dá)停產(chǎn)整頓通知外，基本不會再有其它懲罰措施，這樣的懲罰方式其實(shí)效果并不明顯。

2.3預(yù)防工作做得不夠到位

全國各地已經(jīng)發(fā)生過無數(shù)次煤礦事故，有的重大事故傷亡慘重，造成這些重大事故的一個重要原因就是預(yù)防工作沒做到位。“防范于未然”是亙古不變的真理，如果預(yù)防工作做得好，不僅能夠減少礦難造成的傷亡，還能夠減少企業(yè)的經(jīng)濟(jì)損失。由于煤礦開采是地下作業(yè)，受自然條件影響較大，保證礦井的供風(fēng)量是必須的。地下環(huán)境的限制條件太多，逃生通道設(shè)置不合理或通道數(shù)量太少都會導(dǎo)致在瓦斯爆炸、火災(zāi)發(fā)生時，地下從業(yè)人員無法逃生[4]。

3加強(qiáng)安全生產(chǎn)的措施

煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)中存在的問題需要有好的解決方法，才能夠保證安全生產(chǎn)順利進(jìn)行，因此，實(shí)踐中應(yīng)采取的措施有以下方面。

3.1強(qiáng)化安全意識加強(qiáng)安全教育

要建設(shè)煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化體系，首先要求煤礦企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和員工具備安全意識。另一方面，企業(yè)只顧利益、不重視安全的思想也應(yīng)該有所改變，在安全設(shè)備上的投入不能省。生產(chǎn)中應(yīng)該堅(jiān)持“安全第一”的原則，而不是以“利益第一”為生產(chǎn)原則。中國煤礦業(yè)發(fā)生了許多重大事故，造成慘重?fù)p失后，企業(yè)才開始意識到安全問題的重要性。2009年11月黑龍江鶴崗新興煤礦發(fā)生瓦斯爆炸，造成108人遇難；2010年湖南立勝煤礦發(fā)生重大火災(zāi)事故，造成34人死亡。類似的事故還很多，在經(jīng)歷了這些慘痛的教訓(xùn)后，各煤礦企業(yè)才開始將安全問題提上日程。由此可見，在煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展的過程中，強(qiáng)化煤礦生產(chǎn)人員的安全意識，從最基層抓起，定期組織安全培訓(xùn)課，加強(qiáng)安全演練是很有必要的。同時，對安全生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié)加強(qiáng)關(guān)注，事事小心，才能真正減少意外安全事故，從而避免員工家庭受到傷害。

3.2明確崗位職責(zé)加強(qiáng)管理監(jiān)督工作

把握好煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，使企業(yè)的煤礦生產(chǎn)在安全的環(huán)境下進(jìn)行，才能夠保障開采人員的人身安全。明確崗位職責(zé)，每個崗位要有專業(yè)的負(fù)責(zé)人，對其分管工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作直接負(fù)責(zé)。安全管理層級制度要明確，堅(jiān)持“誰主管、誰負(fù)責(zé)，誰審批、誰負(fù)責(zé)”的原則。既要做到安全巡檢有人負(fù)責(zé)，設(shè)備檢修有人負(fù)責(zé)，也要做到安全宣傳有人，不能顧此失彼。同時，領(lǐng)導(dǎo)層的監(jiān)督工作也必須落到實(shí)處，這樣下級員工才能真正做到堅(jiān)守崗位職責(zé)。相應(yīng)的法律法規(guī)也應(yīng)該加強(qiáng)監(jiān)督管理，加大對事故企業(yè)的懲罰力度，增加企業(yè)的違法成本，這樣才能夠真正有效減少事故的發(fā)生[5]。

3.3加強(qiáng)防范管理工作消除安全隱患

隨著煤礦行業(yè)事故頻頻出現(xiàn)，煤礦安全問題引起了全社會的關(guān)注。許多事故的發(fā)生重在預(yù)防，預(yù)防工作做到位，就可以減少事故的嚴(yán)重程度，甚至可以避免事故發(fā)生[6]。因此，盡力排除安全隱患，才能少一份危險，從而多一份安全。2010年3月內(nèi)蒙古烏海在建的神華集團(tuán)駱駝山煤礦發(fā)生透水事故，導(dǎo)致31名被困者無生還可能；2009年2月山西屯蘭瓦斯?jié)舛冗^高，煤礦爆炸，致78人死亡。在這些事故發(fā)生之前，如果能提前做好預(yù)防工作，這些意外情況是可以避免的。所以，加強(qiáng)煤礦生產(chǎn)中的防范管理工作，嚴(yán)格檢查礦井排水設(shè)備，保證排水通道順暢；隨時科學(xué)檢測瓦斯?jié)舛?，及時消除安全隱患，消除出現(xiàn)瓦斯?jié)舛冗^高的現(xiàn)象，對于保證煤礦生產(chǎn)人員的生命安全有重要作用。

4結(jié)語

中國煤礦企業(yè)的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)起步比較晚，還存在許多問題急需解決。同時，煤礦安全問題是一個全民關(guān)注的問題，這不僅關(guān)系到企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利益，還關(guān)系著千千萬萬煤礦從業(yè)人員的家庭幸福。因此，在煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)過程中，深刻認(rèn)識安全生產(chǎn)的重要性是非常重要的，并且，在煤礦安全生產(chǎn)過程中，深刻認(rèn)識煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化與安全生產(chǎn)間的關(guān)系，加強(qiáng)安全生產(chǎn)教育與培訓(xùn)，才能夠真正執(zhí)行“安全第一”的生產(chǎn)方針，從而提高安全生產(chǎn)水平。

參考文獻(xiàn)：

［1］李光榮，楊錦繡，劉文玲，等.2種煤礦安全管理體系比較與一體化建設(shè)途徑探討［J］.中國安全科學(xué)學(xué)報，2014(4)：117-123.

［2］李豪.煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作應(yīng)著力解決好的幾個問題［J］.山東工業(yè)技術(shù)，2016(12)：69.

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［4］胡江凡，程，吳祥銀.基于ArcGIS的露天煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化信息系統(tǒng)［J］.露天采礦技術(shù)，2015(9)：45-47.

［5］苗一波.煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)淺談［J］.煤，2013(2)：75-76.

篇3

關(guān)鍵詞：安全；質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化；安全體系；融合

中圖分類號：F530.69 文獻(xiàn)標(biāo)識碼：A 文章編號：1001-828X（2012）03-00-01

推進(jìn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，是加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的一項(xiàng)帶有基礎(chǔ)性、長期性、前瞻性、戰(zhàn)略性、根本性的工作。而隨著公司規(guī)模的不斷擴(kuò)大以及生產(chǎn)集約化程度的不斷提高，對公司質(zhì)量上的管理和經(jīng)營上的模式提出更周密的要求，20世紀(jì)80年代后期在國際上興起了職業(yè)健康安全管理體系。將兩者進(jìn)行很好的融合，對于企業(yè)的發(fā)展具有重大意義。

一、職業(yè)健康安全體系與安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的不同點(diǎn)

鑒于二者的性質(zhì)不同，職業(yè)健康安全體系與安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的區(qū)別主要有兩個方面：一個為管理方法；一個為管理標(biāo)準(zhǔn)。

職業(yè)健康安全體系是企業(yè)進(jìn)行管理的一套完整的程序和方法，一般說來，對組織進(jìn)行職業(yè)健康安全管理時，需要系統(tǒng)化，也就是說要建立出一套非常完整的職業(yè)健康安全保障機(jī)制，只有這樣才能控制職業(yè)健康安全可能存在風(fēng)險，從而減少事故的發(fā)生。在企業(yè)發(fā)展過程中，職業(yè)健康安全體系、環(huán)境管理體系、質(zhì)量管理體系合稱為三大管理體系，這種體系不僅科學(xué)有效，而且與所組織的其它活動都是不排斥的。

與職業(yè)健康安全體系不同的是，標(biāo)準(zhǔn)化的安全質(zhì)量是一種標(biāo)準(zhǔn)，它主要包括三部分，即設(shè)備與設(shè)施的安全評價、施工環(huán)境以及職業(yè)健康的評價、基本管理評價，針對企業(yè)的管理活動、設(shè)備設(shè)施、施工環(huán)境等進(jìn)行評價時，都應(yīng)通過安全的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行更深入的規(guī)定，企業(yè)按照標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定開展工作，最終又以安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)來判斷一家企業(yè)是否達(dá)到安全要求。

實(shí)行原則不同。在實(shí)施過程中，安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化采取強(qiáng)制原則。企業(yè)的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化是指企業(yè)具有完善的安全生產(chǎn)制度和規(guī)程，并且在實(shí)施過程中嚴(yán)格管理，從而使企業(yè)生產(chǎn)崗位和生產(chǎn)環(huán)節(jié)都能符合法律上所規(guī)定的相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)，使企業(yè)在生產(chǎn)的過程中處于周而得始的安全狀態(tài)，從而來適應(yīng)企的業(yè)發(fā)展需要。從2005年起，在全國范圍內(nèi)都推行“安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化”，在生產(chǎn)過程中的任何一個行業(yè)都要不斷推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化的安全管理，在各個行業(yè)印發(fā)了相應(yīng)的辦法和標(biāo)準(zhǔn)，要求各個行業(yè)都必須按照本行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行生產(chǎn)，實(shí)施過程具有強(qiáng)制性。

與此不同的是，職業(yè)健康安全管理體系在實(shí)施過程中采取自愿的原則。它是通過一系列周而復(fù)始的活動，使整個企業(yè)的功能體系不斷加強(qiáng)。一般說來，職業(yè)健康安全管理體系促進(jìn)組織在發(fā)展過程中保持一種改進(jìn)意識，要不斷修正和改進(jìn)企業(yè)的發(fā)展模式，來實(shí)現(xiàn)預(yù)防安全事故等損失。一個企業(yè)是否有實(shí)施職業(yè)健康安全標(biāo)準(zhǔn)，很大程度上取決于組織本身的意愿，外界并無強(qiáng)制措施。

二、職業(yè)健康安全體系與安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的聯(lián)系

職業(yè)健康安全體系與安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化有不同點(diǎn)，但同時也有必要的聯(lián)系。

(一)兩者都強(qiáng)調(diào)預(yù)防和持續(xù)動態(tài)

通過職業(yè)安全健康管理體系的構(gòu)建，對于科學(xué)的方法以及動態(tài)管理的利用，企業(yè)應(yīng)該進(jìn)一步地了解危險源與安全隱患概念，然后不斷地改進(jìn)，從而有效地降低工作人員在施工中的風(fēng)險。另一方面，由于安全質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn)化，組織從源頭上更進(jìn)一步地加強(qiáng)了對工作中風(fēng)險的管理，并采用了動態(tài)的管理模式，很大程度地降低了安全事故發(fā)生的概率，其操作步驟是辨識危險源、評價與管理，制定應(yīng)急預(yù)案。與職業(yè)健康安全管理體系有異曲同工的效果。

兩者都強(qiáng)調(diào)了企業(yè)發(fā)展過程的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化管理。要求對設(shè)備的管理必須進(jìn)行測量與糾正；對人的管理必須制定出嚴(yán)格的操作程序以及作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；對日常的工作管理在安全的前提下，必須要有依據(jù)以及安全標(biāo)準(zhǔn)。而這些內(nèi)容必須要做到文件化，也就是說，所以相關(guān)內(nèi)容必須以筆頭文件為主。

(二)都強(qiáng)調(diào)要遵守法律法規(guī)和其他要求

進(jìn)行安全生產(chǎn)監(jiān)督管理時，我國已經(jīng)有了完善的法律法規(guī)體系，以此將生產(chǎn)經(jīng)營單位規(guī)范化，并將工作人員的生產(chǎn)行為標(biāo)準(zhǔn)化，進(jìn)一步維護(hù)人們的安全，這對于促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定具有十分重大的意義。對于安全生產(chǎn)，需要遵守法律法規(guī)，但同時，建立職業(yè)健康安全管理體系的基本要求也要遵守法律法規(guī)。

(三)建立職業(yè)健康安全體系的核心和基礎(chǔ)是安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化

安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化對于職業(yè)健康安全體系來說非常重要，它相當(dāng)于后者運(yùn)行過程中的一本指導(dǎo)書，在辨識危險源等方面能夠給出許多有效的手段。它的產(chǎn)生使得職業(yè)健康安全體系的實(shí)際操作性更強(qiáng)。

(四)企業(yè)安全文化――以人為本

實(shí)現(xiàn)企業(yè)中各種操作過程的標(biāo)準(zhǔn)化是安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的核心，這就要求員工在各自的崗位上進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化的作業(yè)。另一方面，職業(yè)安全健康體系則是一種以“危險源辨識、風(fēng)險評價控制”為核心的管理模式，這就要求企業(yè)為員工創(chuàng)造一個更安全、更舒適的工作環(huán)境。那么，很顯然，兩者都充分體現(xiàn)了企業(yè)“以人為本”的安全文化。

(五)兩者均立足于事前防范

無論是安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化，還是職業(yè)安全健康體系，均體現(xiàn)以安全為主的理念。安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化主要強(qiáng)調(diào)了三點(diǎn)的控制，即塵毒點(diǎn)、危險點(diǎn)、事故多發(fā)點(diǎn)，而職業(yè)安全健康體系的基本理念是危險的源辨識、風(fēng)險的評價以及控制，很顯然，這兩者的理念非常吻合。因此，這兩種模式都非常明顯地體現(xiàn)了事前進(jìn)行必要防范的特點(diǎn)。

從以上五個方面可以看出，企業(yè)開展安全生產(chǎn)工作時，安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化和職業(yè)健康安全體系都是必不可少的。兩者都有自己不同的側(cè)重點(diǎn)，不能絕對化地?fù)砹⒛骋粋€理念，也不能完全廢除哪一個，而應(yīng)該將兩者有機(jī)地結(jié)合，在有效運(yùn)行的的前提下，職業(yè)健康安全管理體系讓公司的發(fā)展與安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)更符合，從而降低了職業(yè)的安全風(fēng)險，也因此提高了本質(zhì)的安全問題。因此，企業(yè)想要有更好的發(fā)展，就要將安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化與職業(yè)健康安全管理體系進(jìn)行必要的融合，使公司的發(fā)展呈現(xiàn)良好的態(tài)勢。

三、怎樣進(jìn)行職業(yè)健康安全體系與安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的融合

(一)融合的原則

安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化與職業(yè)安全健康管理體系想要相互融合，必需要從兩個方面來著手，首先是文件的融合，然后是要素的融合。將兩者進(jìn)行融合時要注重三個方面的原則。一是實(shí)效性，將兩者相互融合的主要目的，說白了，其實(shí)就是為了進(jìn)行自我約束。因此，在融合的過程中，不可以有“寫歸寫，做歸做”的想法。二是融通性，在相互融合的過程中大方向必須對準(zhǔn)，但是在小問題上可以自我調(diào)整，不需要所有人都保持一致，先存在的與后建立起的最好達(dá)到相互補(bǔ)足的作用，這樣才可以相互利用。三是可操作性，兩者進(jìn)行融合的過程中，要做到符合法律法規(guī)與企業(yè)實(shí)際，并且對企業(yè)的發(fā)展與安全有利。

(二)融合的方法

每一家企業(yè)都有自身不同的特點(diǎn)，在進(jìn)行職業(yè)健康安全體系與安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化融合的過程中，應(yīng)該根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況，比如企業(yè)的運(yùn)作時間長短、企業(yè)員工熟知程度以及組織的具體規(guī)模等方面，來選取適合的方法。

將兩者進(jìn)行具體融合的方法，主要有兩種，一是自我融合法，二是咨詢?nèi)诤戏?。一般說來，當(dāng)企業(yè)擁有能熟練運(yùn)用兩種模式，熟知本企業(yè)生產(chǎn)流程的專業(yè)人員時，應(yīng)該采用“自我融合法”。這種融合方式具有很強(qiáng)的操作性。而其他情況則更適用于咨詢?nèi)诤戏ā?/p>

在整合職業(yè)健康安全體系與安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化時，一般分為六個步驟：第一，成立機(jī)構(gòu)，這兩種機(jī)構(gòu)在模式上是相互融合的；第二是制定融合計(jì)劃，首先需要明確工作的目標(biāo)以及思路和要求，一般百言，融合所需要的工作時間大致為三到六個月；第三，開展培訓(xùn)，在培訓(xùn)的過程中，要以職業(yè)安全健康管理與安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的主要內(nèi)容為重點(diǎn)學(xué)習(xí)對象，熟知融合的方式和技巧； 第四，進(jìn)行兩種模式發(fā)展現(xiàn)狀調(diào)查和摸底，首先要了解，哪些活動或者相關(guān)文件可以進(jìn)行合并或精簡，哪些問題可以通過融合來解決；第五，融合設(shè)計(jì)的開始，融合設(shè)計(jì)主要包括以下這些內(nèi)容：融合的模式、公共以及專業(yè)要素的確定、機(jī)構(gòu)的調(diào)整、文件名稱及數(shù)量、表格的名稱以以及數(shù)量、各項(xiàng)融合任務(wù)的人員以及職責(zé)；第六，文件的修改與完善，這之前，應(yīng)先制定一份修改大綱，確定文件的編排與格式等。文件的完善應(yīng)“自上而下”進(jìn)行。

四、結(jié)語

當(dāng)前，許多企業(yè)都面臨著職業(yè)安全健康管理體系和安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的融合問題，在進(jìn)行融合時，不僅要掌握兩種模式的區(qū)別與聯(lián)系，更要結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況選取最合適的融合方式。只有堅(jiān)持融合的原則，才能使人們在更好的環(huán)境下工作，使企業(yè)得到更好的發(fā)展。

參考文獻(xiàn)：

[1]韋覃毅.建立實(shí)施職業(yè)健康安全管理體系迎接入世挑戰(zhàn)[J].冶金標(biāo)準(zhǔn)化與質(zhì)量,2003(04).

[2]張樹良,陳彥飛.推行職業(yè)健康安全管理體系的必要性和重要性[J].當(dāng)代礦工,2003(10).

篇4

基層各單位：

今年上半年，在廣大干部職工的共同努力下，我礦安全、生產(chǎn)、經(jīng)營、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化等各項(xiàng)工作均取得了較好的成績。為克服松懈麻痹、驕傲自滿情緒，自加壓力，圓滿完成下半年乃至全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，經(jīng)研究決定七月份在全礦范圍內(nèi)開展“安全、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化回頭看”活動，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下：一、目的意義

旨在通過開展該項(xiàng)活動，使廣大干部職工清醒地認(rèn)識到所面臨的形勢任務(wù)，樹立本質(zhì)安全、珍愛生命的理念，進(jìn)一步理順安全、生產(chǎn)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化及經(jīng)營之間的辯證關(guān)系，用“寧可失之以嚴(yán)，不可失之以寬”的抗非典的手段狠抓各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的落實(shí)兌現(xiàn)，確保企業(yè)長治久安，確保全礦各項(xiàng)奮斗目標(biāo)的圓滿完成。

二、活動安排

該項(xiàng)活動重點(diǎn)落實(shí)在“看”、“查”、“改”、“定”上。通過看上半年取得的成績，總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，以指導(dǎo)下半年及今后各項(xiàng)工作的有序開展；通過查存在的問題，做到超前防范，未雨綢繆，使各項(xiàng)工作協(xié)調(diào)發(fā)展；通過改現(xiàn)場、思想和工作中的不足為安全生產(chǎn)打下良好的基礎(chǔ)；通過定奮斗目標(biāo)和措施，進(jìn)一步完善規(guī)章制度，激發(fā)起“決戰(zhàn)下半年，爭取滿堂紅”的信心和斗志。

“看”。各單位要從客觀公正的角度去回顧、分析、總結(jié)半年來各項(xiàng)工作的進(jìn)展情況，不僅要看到在付出了艱苦勞動后所取得的成績，同時也要看到工作中存在的問題和不足，時刻保持清醒的頭腦，爭取工作再上一個新臺階。各單位在組織干部職工一起開展回頭看活動時，不僅要在看會議記錄本上記的東西，更要深入井下采掘頭面看各項(xiàng)制度的落實(shí)情況；看各項(xiàng)工作的完成情況，半年來到底干了哪些工作？取得了哪些成績？還有哪些地方需要去改進(jìn)和加強(qiáng)？做到心中有數(shù)，并且有針對性地解決存在的問題。通過看，肯定取得的成績，鼓舞士氣，激發(fā)斗志；通過看，要求廣大干部職工在成績面前務(wù)必牢固樹立戒驕戒躁的思想，進(jìn)一步在“深化、細(xì)化、量化”上下功夫，在“求實(shí)、務(wù)實(shí)、落實(shí)”上做文章，更加扎實(shí)細(xì)致的做好各項(xiàng)工作。

“查”。各單位要繼續(xù)深入開展排查消除危險源活動。全礦廣大黨員干部要從“三個代表”的政治高度，從切實(shí)維護(hù)職工生命安全的切身利益的角度，去抓現(xiàn)場安全管理。既要有發(fā)現(xiàn)隱患的“火眼金睛”，又要有處理問題的“良藥妙方”，還要有解決困難的勇氣和魄力。要在查中找，在找中查，要結(jié)合本單位實(shí)際情況對照標(biāo)準(zhǔn)查找差距，查安全責(zé)任的落實(shí)情況；查規(guī)程措施的制定是否具有針對性；查事故的隱患是否得到及時整改，同時強(qiáng)化日常安全教育，引導(dǎo)干部職工結(jié)合實(shí)際分析討論，全面提高廣大干部職工的安全意識和法制觀念。

“改”。各單位對查出的問題要一著不讓地抓整改落實(shí)。凡是工作場所存在的不利于安全生產(chǎn)、不利于質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建的隱患和問題要堅(jiān)決改，改徹底。當(dāng)前全礦的形勢和任務(wù)要求各單位迅速形成一種真抓實(shí)改、齊抓共改的氛圍，要樹立正確的落實(shí)整改觀，認(rèn)識到整改關(guān)鍵在“實(shí)”，查實(shí)癥，真正改。各單位對隱患的整改必須動真格，黨員做標(biāo)桿、領(lǐng)導(dǎo)干部做表率、全員做樣板，確保整改落實(shí)不走樣。要通過徹底的清查找出問題的本質(zhì)所在，并加以認(rèn)真的整改，堅(jiān)決把隱患消滅在萌芽狀態(tài)，防止“冷槍冷炮”事故的發(fā)生。

“定”。各單位在經(jīng)過“看”、“查”、“改”階段后，要靜下心來認(rèn)真細(xì)致地制定下半年的奮斗目標(biāo)以及需要采取的相應(yīng)措施。制定的奮斗目標(biāo)要具體，要切合實(shí)際，可行性和可操作性強(qiáng)，重點(diǎn)放在搞好安全、精心組織生產(chǎn)和大打質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化硬仗方面，通過目標(biāo)去激勵廣大職工以更加積極的姿態(tài)投入到下半年的各項(xiàng)工作中去。人人都要有表態(tài)發(fā)言，并做好安全，接受監(jiān)督。

三、幾點(diǎn)要求

1、各單位要高度重視此次“回頭看”活動，做到有組織、有計(jì)劃、有記錄、有落實(shí)?；顒臃秩齻€階段進(jìn)行，其中“看”“查”、為第一階段，七月中旬結(jié)束；“改”、“定”為第二階段，各單位的目標(biāo)和措施必須于七月底前交到礦宣傳科。

2、注意活動形式與效果的有機(jī)結(jié)合，不走過場，不搞形式主義，不做表面文章，努力通過“回頭看”活動在全礦掀起決戰(zhàn)下半年的熱潮，為實(shí)現(xiàn)全年奮斗目標(biāo)多作貢獻(xiàn)。

篇5

一、 企業(yè)文化標(biāo)語口號：

1、效率成就品牌，誠信鑄就未來。

2、建設(shè)節(jié)約型企業(yè)從我做起，節(jié)約就是效益節(jié)約就是增效。

3、態(tài)度決定一切，細(xì)節(jié)決定成敗。

4、愛護(hù)公物，珍惜資源，勤儉節(jié)約，共同發(fā)展。

5、思路決定出路、態(tài)度決定高度。

6、企業(yè)的成功來自于每一位員工的付出。

7、減少浪費(fèi)，降低成本，氣氛融洽，工作規(guī)范。

二、安全生產(chǎn)標(biāo)語口號

1、效率生產(chǎn)，安全第一。

2、樹立企業(yè)安全形象，促進(jìn)安全文明生產(chǎn)。

3、生產(chǎn)管理高效率 安全生產(chǎn)排第一。

三、品質(zhì)標(biāo)語口號

1、改革創(chuàng)新求品質(zhì)，落實(shí)管理提效率。

2、做好產(chǎn)品包裝工作，保障產(chǎn)品最終質(zhì)量。

3、質(zhì)量是水 企業(yè)是舟 水能載舟 亦能覆舟。

4、品質(zhì)，企業(yè)未來的決戰(zhàn)場和永恒的主題。

5、以質(zhì)量求生存，以質(zhì)量求發(fā)展，向質(zhì)量要效益。

6、建質(zhì)量效益之路，創(chuàng)質(zhì)量效益之業(yè)。

7、 信譽(yù)來源于品質(zhì)、 品質(zhì)來源于素質(zhì)。

(質(zhì)量是信譽(yù)的保證， 信譽(yù)是質(zhì)量的體現(xiàn)。)

四、團(tuán)隊(duì)、車間及員工精神標(biāo)語口號

1、全員參與、強(qiáng)化管理、精益求精、鑄就品質(zhì)。

2、持續(xù)學(xué)習(xí)是進(jìn)步的階梯、和諧團(tuán)隊(duì)是發(fā)展的基石。

3、愛惜物料，重視品質(zhì)。合理規(guī)劃，標(biāo)識清晰。

4、精彩源于祥和、創(chuàng)造自在生活。

5、人之所以平凡，在于無法超越自己。

6、持誠信互利共榮，以厚德載物。

7、五湖四海聚一廠，情同手足友誼長。

8、生活因拼搏而存在，拼搏因生活而永恒。

9、事不三思總有敗，人能百忍自無憂。

10、用心才能創(chuàng)新、競爭才能發(fā)展

11、我們的理念是：沒有最好，只有更好

12、態(tài)度決定一切，細(xì)節(jié)決定成敗

13、只有不完美的產(chǎn)品，沒有挑剔的客戶。

14、今天工作不努力，明天努力找工作

五、企業(yè)口號標(biāo)語

1、沒有執(zhí)行力，就沒有競爭力。

2、善戰(zhàn)者，求之于勢，不責(zé)于人，故能擇人優(yōu)勢。

3、百川匯?？珊程欤娭境沙潜冉饒?jiān)。

4、持誠信互利共榮，以厚德載物。

5、改進(jìn)一點(diǎn)點(diǎn)、我們就多了很多。

6、會而不議，議而不決，決而不行，這樣的會議是屬最浪費(fèi)的行動。

7、沒有完美的個人，只有完善的團(tuán)隊(duì)。

8、沒有措施免談管理，沒有計(jì)劃如何工作。

9、事不三思總有敗，人能百忍自無憂。

10、上下溝通達(dá)共識，左右協(xié)調(diào)求進(jìn)步

11、時時尋求效率進(jìn)步，事事講究方法技術(shù)。

12、同心才能走得更遠(yuǎn)，同德才能走的更近。

13、我們的理念是：沒有最好，只有更好。

14、行動改變現(xiàn)狀，思想決定未來。

15、一絲之差，優(yōu)劣分家

16、以科技為動力，以質(zhì)量求生存

篇6

1、質(zhì)量，立業(yè)之本，管理，強(qiáng)業(yè)之路；效益，興業(yè)之源。

2、一人疏忽百人忙，人人細(xì)心更順暢。

3、成功者找方法，失敗者找籍口。

4、質(zhì)量是水，企業(yè)是舟；水能載舟，也能覆舟。

5、人的能力是有限的，而人的努力是無限的。

6、質(zhì)量是源頭做出來的，不是結(jié)尾檢驗(yàn)出來的。

7、承諾不接收不良品，不做出不良品，不流出不良品。

8、技術(shù)體現(xiàn)我們的智慧，質(zhì)量體現(xiàn)我們的尊嚴(yán)。

9、以老板的心態(tài)對待工作。

10、質(zhì)量是企業(yè)的生命，質(zhì)量是企業(yè)的效益，質(zhì)量是企業(yè)發(fā)展的動力，質(zhì)量靠全體員工去保證。

11、品質(zhì)——是獲得信任的砝碼，是競爭致勝的關(guān)鍵，是永無止境的'追求和尊嚴(yán)的起點(diǎn)。

12、品質(zhì)意識加強(qiáng)早，明天的品質(zhì)會更好。

13、服務(wù)創(chuàng)造價值，服務(wù)贏得尊重，服務(wù)打造品牌。

14、質(zhì)量要永遠(yuǎn)在我們心中，質(zhì)量永遠(yuǎn)在我們手中。

15、質(zhì)量一放松，勞而無功。

16、忽視質(zhì)量的生產(chǎn)，就是在砸掉自己的飯碗！

17、鑄造輝煌，唯有質(zhì)量。

18、嚴(yán)謹(jǐn)思考、嚴(yán)密操作、嚴(yán)格檢查、嚴(yán)肅驗(yàn)證。

19、人才是企業(yè)的第一資本。

20、不論生產(chǎn)多忙，安全不忘；不論產(chǎn)量多少，品質(zhì)不忘。

21、以質(zhì)量求生存，以質(zhì)量求發(fā)展，向質(zhì)量要效益。

22、珍惜客戶如同珍惜生命。

23、質(zhì)量在我心中，標(biāo)準(zhǔn)在我腦中，工藝在我手中。

24、品質(zhì)觀念把握好，成品出貨不苦惱。

25、立安思危，創(chuàng)優(yōu)求存。

26、產(chǎn)品是燈，質(zhì)量是油，要想燈亮必須加油！

27、質(zhì)量在我手中，客戶在我心中。

28、自主檢驗(yàn)做得好，生產(chǎn)順暢不得了。

篇7

一、建設(shè)管理

上半年以來，我鎮(zhèn)投資40多萬元，修建排水溝145米，鋪設(shè)自來水管道40米，新增固定電話104戶，新增天燃?xì)庥脩?9戶，綠化鎮(zhèn)區(qū)5910平方米，劃區(qū)內(nèi)建房面積達(dá)到了8176平方米，其中居民建房38個5146平方米，農(nóng)村居民建房22戶3030平方米，推廣農(nóng)村住宅標(biāo)準(zhǔn)圖集11套。新修鎮(zhèn)區(qū)道路0.6公里；栽植人行樹36株，小城實(shí)現(xiàn)道路硬化4.3公里，平安、高升、新修人行道路2.2公里；整治渠堰0.8公里；協(xié)調(diào)處理各種糾紛15多起；完成了十字農(nóng)民新村的建設(shè)開工建設(shè)等有關(guān)手續(xù)，正在進(jìn)入房屋建設(shè)施工階段，與施工企業(yè)簽定建設(shè)合同；村級陣地也全面完成

二、落實(shí)重點(diǎn)

我鎮(zhèn)上半年已經(jīng)全面完成了農(nóng)村危房改造39戶，上級補(bǔ)助資金15萬元也全部發(fā)放到位。為了進(jìn)一步構(gòu)建和諧、保證我鎮(zhèn)低收入人群有房住，住得起，上半年我鎮(zhèn)廉租房屋已正式啟動，現(xiàn)場地已進(jìn)行了平整。該項(xiàng)目預(yù)計(jì)總投資1800萬元，共建房屋400套。目前前期工作已開展有序。

三、狠抓質(zhì)量

在黨委、政府的統(tǒng)一部署和安排下，在區(qū)建委的指導(dǎo)、監(jiān)督下，嚴(yán)格抓好建筑質(zhì)量關(guān)。

一是大力宣傳建筑法規(guī)和質(zhì)量安全知識。上半年，我鎮(zhèn)開展了一系列的宣傳活動，發(fā)放宣傳資料400多份，制定建筑質(zhì)量安全宣傳標(biāo)語5幅，現(xiàn)場向群眾宣傳建筑安全質(zhì)量的重要性、建設(shè)手續(xù)的審批程序等，增強(qiáng)群眾的建筑安全責(zé)任意識。

二是嚴(yán)格查處違法違章建設(shè)，對不合格的建筑材料，一律不允許使用，特別對高升場郭太平的建筑構(gòu)建預(yù)制板進(jìn)行了抽樣查處。對高升場建房戶譚佐兵的房屋建筑結(jié)構(gòu)進(jìn)行了整改。上半年共查處違法建設(shè)4起，為及時掌握鎮(zhèn)區(qū)建筑質(zhì)量安全情況，每月定期不定期的全面檢查村鎮(zhèn)建設(shè)工程，發(fā)現(xiàn)問題及時解決或進(jìn)行停工整改，限期整改直到符合要求，方能繼續(xù)開工建設(shè)。

三是對辦公室成員實(shí)行分片包干、責(zé)任到人、任務(wù)到人，基本做到對建房實(shí)行“一檢查二監(jiān)督三到場”的工作機(jī)制，做到防患于未然，確保無重大安全事故的發(fā)生。四是繼續(xù)實(shí)行建筑質(zhì)量安全保證金制度，嚴(yán)格質(zhì)量安全管理。

篇8

1、一人疏忽百人松，人人細(xì)心更順暢。

2、品質(zhì)的優(yōu)劣比成本更重要。

3、樹立安全意識創(chuàng)建精品工程

4、齊抓質(zhì)量提升共建質(zhì)量強(qiáng)國

5、堅(jiān)持以質(zhì)取勝，提高競爭實(shí)力

6、質(zhì)量做得好，錯漏自然少。

7、創(chuàng)建“三優(yōu)”城市打造溫馨家園

8、各自做好本職工作，就生產(chǎn)出好產(chǎn)品。

9、實(shí)現(xiàn)質(zhì)量承諾奉獻(xiàn)時代精品

10、每天自我檢討，品質(zhì)自然更好。

11、構(gòu)建質(zhì)量誠信體系，建設(shè)安全健康環(huán)境

12、樹精品意識創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程講文明施工建標(biāo)準(zhǔn)工地

13、個個樹立質(zhì)量意識人人創(chuàng)造中國質(zhì)量

14、百年大計(jì)，質(zhì)量第一。

15、以百分之百的細(xì)致創(chuàng)百分之百的優(yōu)良

16、質(zhì)量是成功的伙伴，貫標(biāo)是質(zhì)量的保障。

17、以質(zhì)量求生存

18、嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)寬廣企業(yè)路質(zhì)量重于泰山

19、建設(shè)單位是工程質(zhì)量的第一責(zé)任者

20、質(zhì)量是安全基礎(chǔ)安全為生產(chǎn)前提

21、誠信為本求質(zhì)量建造精品樹形象

22、推動質(zhì)量變革建設(shè)質(zhì)量強(qiáng)國

23、你的品味，我的品質(zhì)，好的搭檔，你我都需要。

24、春種一粒粟，秋收萬顆籽。

25、百年大計(jì)，質(zhì)量第一

26、美好生活質(zhì)量相伴

27、質(zhì)量是制造出來的，而不是靠檢驗(yàn)出來的。

28、要想效益好，就要質(zhì)量高。

29、抓管理重質(zhì)量促工期保安全

30、創(chuàng)造質(zhì)量第一，就是創(chuàng)造市場第一。

31、整理有心做長度，處處整齊好管理。

32、質(zhì)量是第一競爭力

33、講求實(shí)效，完善管理；提升品質(zhì)，增創(chuàng)效益。

34、品質(zhì)管制人人做，優(yōu)良品質(zhì)有把握。

35、加大質(zhì)量管理力度提高全員質(zhì)量意識

36、以質(zhì)量求發(fā)展

37、一人把關(guān)一處安眾人把關(guān)穩(wěn)如山

38、立優(yōu)質(zhì)精神，構(gòu)世界藍(lán)圖。

39、老問題，小地方，常是品質(zhì)致命傷。

40、無嚴(yán)師，沒高徒；不嚴(yán)格把關(guān)，難出公有制產(chǎn)品。

41、質(zhì)量—帶給你看得見的未來，說不出的精彩。

42、堅(jiān)持一流管理，生產(chǎn)一流產(chǎn)品，提供一流服務(wù)，創(chuàng)建一流企業(yè)。

43、堅(jiān)持以質(zhì)取勝，促進(jìn)科學(xué)發(fā)展

44、正確使用它事故就少了

45、質(zhì)量出精品，精品出品牌，品牌出效益。

46、深入開展質(zhì)量月活動，全面提升建設(shè)工程質(zhì)量水平

47、質(zhì)量是企業(yè)的生命

48、抓質(zhì)量，保增長，促發(fā)展

49、重視品質(zhì)要付出代價，不重視品質(zhì)代價更高。

50、共建中國質(zhì)量共享質(zhì)量成果

51、以管理保質(zhì)量以質(zhì)量保進(jìn)度以進(jìn)度求效益

52、爭創(chuàng)精品工程造福冰城人民

53、質(zhì)量效益興鴻業(yè)

54、產(chǎn)品質(zhì)量體現(xiàn)了一個企業(yè)的生命力。

55、今天是質(zhì)量明天是市場

56、提升服務(wù)技能，營造服務(wù)氛圍。

57、推動高質(zhì)量發(fā)展享受高品質(zhì)生活

58、戰(zhàn)略是綱創(chuàng)新是魂品牌是命質(zhì)量是根

59、產(chǎn)品質(zhì)量在我手中

60、信守合同牢記承諾確保優(yōu)質(zhì)

61、百分之一的失誤，百分之百的損失。

62、每項(xiàng)操作求質(zhì)量，產(chǎn)品質(zhì)量有保障。

63、樹立核心價值觀，而且要善于學(xué)習(xí)，更要善于創(chuàng)造。

64、品質(zhì)是生產(chǎn)出來的，不是檢驗(yàn)出來的。

65、百年宏業(yè)，質(zhì)量為基

66、守質(zhì)量初心擔(dān)質(zhì)量使命建航空強(qiáng)國

67、加強(qiáng)質(zhì)量教育提高質(zhì)量意識

68、立足崗位抓質(zhì)量，一絲不茍見精品。

69、采用先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)，提高產(chǎn)品質(zhì)量

70、中國質(zhì)量民族力量

71、用心呵護(hù)，塑造金牌品質(zhì)。

72、你思考，我思考，工藝問題難不倒。

73、我們以質(zhì)量為目標(biāo)，質(zhì)量決定生產(chǎn)一切。

74、建有質(zhì)量文化的質(zhì)量體系，創(chuàng)造有魅力，有靈魂的質(zhì)量。

75、產(chǎn)品質(zhì)量要做好，效率提升難不倒。

76、精心組織科學(xué)施工爭創(chuàng)一流

77、質(zhì)量，你若安好，我便晴天。

78、深入開展質(zhì)量提升行動不斷滿足人民美好生活需要

79、無嚴(yán)師，沒高徒；不嚴(yán)格把關(guān)，難出優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品。

80、質(zhì)量是企業(yè)的信譽(yù)和生命

81、質(zhì)量是企業(yè)的生命線

82、百年大計(jì)質(zhì)量先安全生產(chǎn)記心間

83、創(chuàng)造高質(zhì)量，奉獻(xiàn)高質(zhì)量，享受高質(zhì)量

84、樹立科學(xué)發(fā)展觀提升質(zhì)量競爭力

85、企業(yè)成功的秘訣，在于對人才產(chǎn)品服務(wù)三項(xiàng)品質(zhì)的支持。

86、搶工期保安全賽質(zhì)量比文明施工創(chuàng)一流業(yè)績

87、質(zhì)量月活動宣傳標(biāo)語

88、自主檢驗(yàn)做得好，生產(chǎn)順暢不得了。

89、實(shí)施成效要展現(xiàn)，持之以恒是關(guān)鍵。

90、構(gòu)筑質(zhì)量安全享受質(zhì)量幸福

91、完善質(zhì)量體系加強(qiáng)工程質(zhì)量

92、科學(xué)管理精心施工

93、精心施工創(chuàng)優(yōu)質(zhì)認(rèn)真操作求質(zhì)量

94、質(zhì)量是企業(yè)的生命，為了保護(hù)您的生命，請為您的企業(yè)建立質(zhì)量保證體系。

95、譽(yù)從信中來名因優(yōu)而揚(yáng)

96、違章違紀(jì)不狠抓害人害己害國家

97、創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程造時代精品

98、關(guān)注質(zhì)量，關(guān)愛生活

99、自主檢驗(yàn)做的好，生產(chǎn)順暢不得了。

100、提升產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量推動經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展

101、今天的質(zhì)量明天的成功

102、創(chuàng)建精品工程向業(yè)主交滿意答卷

103、精益生產(chǎn)，精致生活

104、立足崗位抓質(zhì)量，一絲不茍出精品。

105、建設(shè)質(zhì)量強(qiáng)國決勝全面小康

106、小事能確保完美，而完美無小事。

107、百盡竿頭，更進(jìn)一步。

108、雕琢?xí)r代精品展示企業(yè)形象

109、精益求精，鑄造產(chǎn)品質(zhì)量。

110、自我檢驗(yàn)不放松，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)記心中。

111、加強(qiáng)質(zhì)量通病防治，確保工程結(jié)構(gòu)安全

112、發(fā)展為綱，創(chuàng)新為魂，市場為先，服務(wù)為源。

113、以質(zhì)量求生存以效益求發(fā)展

114、為別人鼓掌的人，才能贏得別人的鼓掌。

115、善戰(zhàn)者，求之于勢，不責(zé)于人，故能擇人優(yōu)勢。

116、質(zhì)量是企業(yè)生命安全是職工生命

117、品質(zhì)意識加強(qiáng)早，明天一定會更好。

118、企業(yè)是魚，質(zhì)量是水，魚水情深，龍騰魚躍。

119、制造精良產(chǎn)品，培育優(yōu)秀人才。

120、堅(jiān)持人文精神營造綠色建筑

121、堅(jiān)持質(zhì)量第一的原則，提供優(yōu)質(zhì)滿意的服務(wù)。

122、中國質(zhì)量共創(chuàng)共享

123、作業(yè)不正確，顧客受連累。

124、質(zhì)量重于生命責(zé)任重于泰山

125、科學(xué)管理施工規(guī)范

126、抽一塊磚頭倒一堵墻松一顆螺絲斷一根梁

127、平日用心做得好，企業(yè)提升跟著跑。

128、遵紀(jì)守法好公民做到“七不”講文明

129、創(chuàng)建精品工程展示江中風(fēng)采

130、共筑質(zhì)量大堤，共享和諧生活

131、品管提高信譽(yù)，信譽(yù)擴(kuò)大銷售。

132、實(shí)施棚戶區(qū)改造建設(shè)民生工程

133、優(yōu)化營商環(huán)境建設(shè)質(zhì)量強(qiáng)國

134、質(zhì)量創(chuàng)造生活，庇護(hù)生命，維系生存。

135、同質(zhì)商品價不高，同價商品質(zhì)更優(yōu)。

136、質(zhì)量是制造出來的，而不是檢驗(yàn)出來的。

137、整理有心做徹底，處處整齊好管理。

138、以質(zhì)量求生存憑信譽(yù)謀發(fā)展

139、嚴(yán)格質(zhì)量優(yōu)良出品

140、你思考，我動腦，產(chǎn)量提升難不倒。

141、恪守承諾打造精品

142、人人創(chuàng)造質(zhì)量，人人享受質(zhì)量

143、貫徹ISO系列標(biāo)準(zhǔn)，樹立企業(yè)新形象。

144、和傳統(tǒng)的昨天告別，向規(guī)范的未來邁進(jìn)。

145、堅(jiān)持質(zhì)量第一，保障質(zhì)量安全，促進(jìn)科學(xué)發(fā)展

146、產(chǎn)品寄望質(zhì)量，質(zhì)量源于我們。

147、百年大計(jì)質(zhì)量第一

148、樹立質(zhì)量法制觀念，提高全民質(zhì)量意識

149、設(shè)計(jì)合理的品質(zhì)，為品保之第一步。

150、今天的付出，明天的回報。

151、以質(zhì)量為生命，信譽(yù)至上，服務(wù)第一。

152、先進(jìn)的技術(shù)是企業(yè)的肢體，強(qiáng)硬的質(zhì)量是企業(yè)的血脈。

153、品質(zhì)—企業(yè)致勝的關(guān)鍵。

154、質(zhì)量意識在我心中，產(chǎn)品質(zhì)量在我手中。

155、建立質(zhì)量體系，重在務(wù)求實(shí)效。

156、大力開展工程造價咨詢行業(yè)行風(fēng)建設(shè)活動

157、三個寶上班莫忘了

158、弘揚(yáng)工匠精神唱響中國質(zhì)量

159、產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)沒上進(jìn)，市場銷量始終沒長進(jìn)。

160、誠信為本質(zhì)量佳，優(yōu)質(zhì)服務(wù)譽(yù)天下。

161、質(zhì)量存在于人類生存的一切地方。

162、效益靠質(zhì)量，質(zhì)量靠技術(shù)，技術(shù)靠人才，人才靠教育。

163、堅(jiān)持綠色建設(shè)保護(hù)人居環(huán)境

164、加強(qiáng)現(xiàn)場管理確保文明施工

165、創(chuàng)建文明工地展示都市形象

166、品質(zhì)觀念須放眼于大局，著手于微小。

167、利害關(guān)系你我他

168、勿以小惡而為之，勿以小善而不為之。

169、建優(yōu)質(zhì)工程，樹企業(yè)形象

170、清掃給油照基準(zhǔn)，設(shè)備精度合標(biāo)準(zhǔn)。

171、承諾不接收不良品，不制造不良品，不傳遞不良品。

172、今日的質(zhì)量，就是明日的市場。

173、質(zhì)量是企業(yè)的生命，過程靠大家把控。

174、客戶導(dǎo)向、產(chǎn)品聚焦、品質(zhì)剛性、打造精品。

175、質(zhì)量無須驚人之舉，改善需日常點(diǎn)滳。

176、摒棄麻痹大意，提升產(chǎn)品品質(zhì)。

177、保證你我工作質(zhì)量，提高客戶滿意度。

178、質(zhì)量創(chuàng)造價值，質(zhì)量贏得尊重，質(zhì)量打造品牌。

179、品質(zhì)鑄就精品，精品成就品牌。

180、品質(zhì)贏得市場，誠信鑄造品牌。

181、建設(shè)“三優(yōu)“城市爭創(chuàng)“四無”土地

182、創(chuàng)一流企業(yè)建名牌工程

183、一絲不茍鑄精品細(xì)微之處見精神

184、一絲之差，優(yōu)劣分家。

185、人人都有改善的能力，事事都有改善的余地。

186、三不原則：不接受不良品，不生產(chǎn)不良品，不放行不良品。

187、關(guān)注民生，重視質(zhì)量

188、客戶標(biāo)準(zhǔn)至上，力爭完美無缺。

189、樹名牌意識創(chuàng)精品工程

190、有產(chǎn)量更要有質(zhì)量。

191、只有不完美的產(chǎn)品，沒有挑剔的客戶。

192、拒絕建筑污染關(guān)愛美好家園

193、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)記得牢，架輕就熟除煩惱。

194、以工藝改革為動力，以質(zhì)量提高求生存。

195、凝聚質(zhì)量共識強(qiáng)化質(zhì)量共治

196、加大執(zhí)法力度，切實(shí)履行監(jiān)察執(zhí)法職能

197、全民講質(zhì)量，質(zhì)量利全民。

198、要想產(chǎn)品銷得好，產(chǎn)品質(zhì)量最重要。

篇9

1、科學(xué)管理、精心施工

2、嚴(yán)格質(zhì)量、優(yōu)良出品

3、科學(xué)管理、施工規(guī)范

4、百年大計(jì)質(zhì)量先、安全生產(chǎn)記心間

5、以百分之百的細(xì)致、創(chuàng)百分之百的優(yōu)良

6、學(xué)習(xí)文化打基礎(chǔ)、技術(shù)能力勤鉆研

7、樹立質(zhì)量法制觀念、提高全員質(zhì)量意識

8、以管理保質(zhì)量、以質(zhì)量保進(jìn)度、以進(jìn)度求效益

9、百年大計(jì)、質(zhì)量第一

10、加強(qiáng)質(zhì)量教育、提高質(zhì)量意識

11、遵守規(guī)程不違章、由上而下有順序

12、接地接零裝置好、搬運(yùn)斷電帶手套

13、生命是個寶、健康最重要

14、質(zhì)量是企業(yè)的生命線

15、為己為家為國、安全必須牢記

16、精心組織、科學(xué)施工、爭創(chuàng)一流

17、攪拌投料按規(guī)定、鐵鍬勿伸料豆里

18、樹名牌意識、創(chuàng)精品工程

19、尊紀(jì)守法好公民、做到“七不”講文明

20、工地小型機(jī)械多、要安漏電保護(hù)器

21、加大質(zhì)量管理力度、提高全員質(zhì)量意識

22、正確使用它、事故就少了

23、完善質(zhì)量體系、強(qiáng)化工程質(zhì)量

24、安全第一、質(zhì)量為本

25、質(zhì)量重于泰山

篇10

企業(yè)口號標(biāo)語

1、不要小看自己，人有無限可能。

2、精彩源于電信創(chuàng)造自在生活

3、自我提升，良性競爭；相互欣賞，相互支持。

4、“三學(xué)二創(chuàng)一開拓”：學(xué)政治、學(xué)文化、學(xué)技術(shù)；創(chuàng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益、創(chuàng)電信一流服務(wù)；靈活經(jīng)營，開拓點(diǎn)心發(fā)展新思路

5、嚴(yán)格規(guī)章制度，確保生產(chǎn)安全

6、物美價廉、溝通無限

7、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、開拓創(chuàng)新、拼搏向上

8、抓緊每一到工序，做好每一件產(chǎn)品

9、有一分耕耘，就有一分收獲。

10、和諧創(chuàng)新、開拓市場、團(tuán)結(jié)拼搏、共創(chuàng)未來

11、愛崗敬業(yè)、開拓進(jìn)取、創(chuàng)新服務(wù)、放眼未來

12、人才第一，追求一流，引領(lǐng)變革，正道經(jīng)營，共存共贏

13、激情——樂觀向上，永不言棄

14、團(tuán)結(jié)協(xié)作、奮斗創(chuàng)新、服務(wù)用戶

15、強(qiáng)化班組建設(shè)，提高工作效率

16、敬業(yè)——專業(yè)執(zhí)著，精益求精

17、客戶至上，技術(shù)爭先，團(tuán)結(jié)協(xié)作，求真務(wù)實(shí)

18、“三創(chuàng)、兩愛、爭一流”：機(jī)制創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新；愛公司、愛崗；一流的技術(shù)、一流的管理、一流的服

19、態(tài)度決定一切，細(xì)節(jié)決定成敗

20、優(yōu)服務(wù)、高效益、大發(fā)展

21、不斷設(shè)定更高的目標(biāo)，今天的最好變現(xiàn)是明天的最低要求

22、求發(fā)展，中實(shí)效，一切為了企業(yè)利益；樹形象，創(chuàng)一流，一切為了用戶需要

23、高效，高效運(yùn)作、卓越管理，精英團(tuán)隊(duì)活力無限。

24、選人要正，用人要公，育人要勤，管理要嚴(yán)

25、高品質(zhì)、低成本、短交期

26、效益源自創(chuàng)新

27、時時尋求效率進(jìn)步，事事講究方法技術(shù)

28、勤思巧干苦攀，風(fēng)逆我自昂揚(yáng)；創(chuàng)新創(chuàng)收創(chuàng)業(yè)，我誓更創(chuàng)輝煌

29、產(chǎn)品與產(chǎn)品的差異在于細(xì)節(jié)

30、“艱苦堅(jiān)實(shí)、誠信承諾、實(shí)干實(shí)效”：以艱苦的作風(fēng)打拼堅(jiān)實(shí)的企業(yè)基礎(chǔ)；以誠實(shí)的信念承諾一流的企業(yè)服務(wù)；實(shí)干的精神創(chuàng)造高效的企業(yè)業(yè)績

31、自信、誠信；用心、創(chuàng)新

32、以人才和技術(shù)為基礎(chǔ)，創(chuàng)造最佳產(chǎn)品和服務(wù)

33、高質(zhì)量服務(wù)，高技術(shù)創(chuàng)新，高速度發(fā)展

34、S/S宣傳標(biāo)語

35、誠信、高效、創(chuàng)新、超越

36、辦實(shí)事、求實(shí)效，創(chuàng)一流服務(wù)品牌，樹完美企業(yè)形象

37、熱愛工作，顧全大局，不計(jì)較個人得失

38、千里之遙近在咫尺，精彩人生共架橋梁—騰飛的中國電信

39、傳遞世間情感，共創(chuàng)人生精彩—中國電信伴你走過每一天

40、儀器設(shè)備勤保養(yǎng)，生產(chǎn)自然更順暢

41、品質(zhì)管理講技巧，溝通協(xié)調(diào)最重要

42、一人疏忽百人忙，人人細(xì)心更順暢

43、振奮精神，開拓進(jìn)去，內(nèi)聚人心，外樹形象

44、安全和效益結(jié)伴同行，事故與損失同時發(fā)生

45、因?yàn)橛形?，所以會更好?/p>

46、與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、心系南電、中部崛起

47、人性中最本質(zhì)的需求就是渴望得到尊重和欣賞

48、追求客戶滿意，是你我的責(zé)任。