導(dǎo)語：如何才能寫好一篇紀(jì)委工作交流材料，這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn)，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

***市是漁業(yè)大市，特殊的自然地理條件，造就了帶有濃厚海島特色的優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)。除拖拉機、聯(lián)合收割機等傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)機械外，我市漁業(yè)生產(chǎn)、漁民生活密切相關(guān)的各類漁業(yè)機械高度發(fā)達(dá)。我市現(xiàn)有各類漁船***艘，其中遠(yuǎn)洋漁船***艘，漁機總動力136.99萬千瓦，占農(nóng)機總動力的84%，擁有各類漁機維修點102個，占農(nóng)機維修點總數(shù)的45%。為了保障漁業(yè)發(fā)展，多年來，我市狠抓漁機管理，切實搞好維修服務(wù)，取得了一些經(jīng)驗。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，堅持不懈強管理。

***市對農(nóng)業(yè)機械維修實施監(jiān)管是國家賦予農(nóng)機主管部門的一項重要職責(zé)，是一項關(guān)系到農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)村繁榮、農(nóng)民增收的重要工作?！吨腥A人民共和國農(nóng)業(yè)機械化促進(jìn)法》、《國務(wù)院對確需保留的行政審批項目設(shè)定行政許可的決定》、《農(nóng)業(yè)機械維修管理規(guī)定》、《省農(nóng)業(yè)機械化促進(jìn)與農(nóng)業(yè)機械安全管理辦法》等法律法規(guī)都明確規(guī)定加強對農(nóng)機維修的管理，為農(nóng)機主管部門依法行政提供了法律依據(jù)。各級農(nóng)機主管部門高度重視，因地制宜加強對漁機維修業(yè)的管理，把抓好漁機管理、搞好維修服務(wù)，作為農(nóng)機主管部門的工作主業(yè)，長抓不懈，狠抓落實。由于各級各部門領(lǐng)導(dǎo)重視、認(rèn)識到位、措施得力，依法加強了漁機管理和維修服務(wù)，保障了漁農(nóng)切身利益。多年來，我市基本沒有漁機維修安全事故發(fā)生，也未接到一起質(zhì)量投訴事件。

二、突出特色，結(jié)合實際抓落實

我市現(xiàn)有226家農(nóng)機維修網(wǎng)點，傳統(tǒng)農(nóng)機維修點占55%，其余均為漁業(yè)機械維修點。漁機維修點主要分布在普陀區(qū)、岱山縣和嵊泗縣。漁機修理中陸上定點修理服務(wù)以油泵與增壓機的維修、調(diào)試為主，上門（上船）修理服務(wù)以柴油機及配套設(shè)備維修為主。在實際管理中，我們主要采取兩種管理模式，對開設(shè)在陸地上的漁機維修點由農(nóng)機主管部門負(fù)責(zé)管理，符合條件的核發(fā)《農(nóng)業(yè)機械維修技術(shù)合格證》，并按規(guī)定實施年審與日常檢查；對漁船修造廠及其漁機的維修與檢測則由漁業(yè)主管部門管理。農(nóng)業(yè)、漁業(yè)兩部門分工合作、密切配合，做到法律覆蓋到位、監(jiān)管措施到位、信息服務(wù)到位，為保障漁機正常作業(yè)、推動漁業(yè)發(fā)展發(fā)揮了積極作用。

三、圍繞安全，狠抓培訓(xùn)保平安

從業(yè)人員安全意識與維修技能的優(yōu)劣直接關(guān)系到漁機維修的安全與維修的質(zhì)量。漁船出海，如維修質(zhì)量不能保證，發(fā)生機械故障，將會造成嚴(yán)重后果，甚至引發(fā)嚴(yán)重的海損事故，因此，抓好從業(yè)人員培訓(xùn)工作相當(dāng)重要。我市在培訓(xùn)工作中，以培訓(xùn)修理工職業(yè)技能證書為載體，在培訓(xùn)好維修技能的同時，重點講解安全操作、維護(hù)等知識，同時還結(jié)合維修事故案例予以警示。從2002年至今，我市每年開辦五期培訓(xùn)班。由于培訓(xùn)工作到位，規(guī)范了維修人員的從業(yè)行為，各維修網(wǎng)點從業(yè)人員的配備也較為齊整。在實際培訓(xùn)工作中，農(nóng)機化技術(shù)學(xué)校（培訓(xùn)站）一直承擔(dān)著農(nóng)機修理工的培訓(xùn)工作，農(nóng)機修理新從業(yè)人員往往找到農(nóng)機主管部門要求培訓(xùn)與發(fā)證，但是按照規(guī)定，農(nóng)機修理從業(yè)人員職業(yè)資格證書須由勞動部門核發(fā)，而勞動部門又沒有專門的農(nóng)機修理工職業(yè)技能培訓(xùn)體系，造成培訓(xùn)與發(fā)證工作脫節(jié)，所以須進(jìn)一步溝通、協(xié)調(diào)好農(nóng)機修理工的職業(yè)技能培訓(xùn)與發(fā)證工作，健全、完善農(nóng)機修理工培訓(xùn)體系，更好地促進(jìn)農(nóng)機安全生產(chǎn)。

四、嚴(yán)格執(zhí)法，搞好整治樹權(quán)威

在省農(nóng)機局每年部署的農(nóng)機安全專項整治之外，我市還根據(jù)本地實際，與市工商行政主管部門聯(lián)合開展階段性的專項整治，收到了較好的成效。一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。以2004年開展的漁機專項整治為例，市農(nóng)林局與市工商行政管理局聯(lián)合發(fā)文，成立以市農(nóng)林局副局長為組長、市工商局副局長為副組長的專項整治領(lǐng)導(dǎo)小組，聯(lián)合開展對全市農(nóng)機維修網(wǎng)點的專項整治，下屬各縣（區(qū)）也成立了相應(yīng)的整治機構(gòu)，為整治工作的順利開展提供了組織保證。二是明確整治目標(biāo)。為確保整治工作取得實效，我們在搞好調(diào)查摸底、整治宣傳的基礎(chǔ)上，明確設(shè)定工作目標(biāo)、要求。幾年來，我們重點查處了無“三證”（無技術(shù)合格證書、工商營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證）或證照不全、無農(nóng)機修理工技術(shù)等級證書的從事修理業(yè)務(wù)人員、使用偽劣農(nóng)機產(chǎn)品或無產(chǎn)品合格證的農(nóng)機產(chǎn)品進(jìn)行修理的維修點等。三是解決整治難點。對專項整治中的釘子戶，多次通知不予理睬的，農(nóng)機主管部門依法發(fā)出行政處罰通知書，工商行政主管部門依法收回其工商營業(yè)執(zhí)照。如普陀區(qū)農(nóng)機管理站在整治六橫島漁農(nóng)機維修網(wǎng)點時就通過運用行政處罰強制手段，收到了很好的整治效果，樹立了農(nóng)機主管部門的權(quán)威。

五、規(guī)范程序，健全制度促發(fā)展

篇2

現(xiàn)在開會。這次全市紀(jì)檢監(jiān)察宣傳教育工作座談會是一次十分重要的會議。市紀(jì)委十分重視這次會議。（來自）會前，市紀(jì)委常委會專題聽取了紀(jì)檢監(jiān)察宣傳教育工作匯報，對這次會議的召開提出了具體要求。會議的主要議題是傳達(dá)省紀(jì)檢監(jiān)察宣傳教育工作座談會議精神，總結(jié)我市2005年的反腐倡廉宣傳教育工作，部署今年工作。

參加今天會議的有各縣（市、區(qū)）紀(jì)委分管宣教工作的副書記，各縣（市、區(qū)）紀(jì)委宣教室主任以及市直有關(guān)單位分管紀(jì)檢監(jiān)察工作的領(lǐng)導(dǎo)。

今天上午有三項議程?，F(xiàn)在進(jìn)行第1項議程，請市紀(jì)委副書記***同志講話；

……

下面進(jìn)行第2項議程：分組討論**書記的講話；

……

下面進(jìn)行第3項議程，對各縣市區(qū)紀(jì)委報送的目標(biāo)考評資料進(jìn)行觀摩。

……

今天上午的議程進(jìn)行完畢，下午2：30分繼續(xù)開會。

我們繼續(xù)開會。下午的會議議程有三項，下面進(jìn)行第1項，由市紀(jì)委宣教室主任**同志宣讀表彰決定；

……

下面進(jìn)行第2項，為先進(jìn)單位頒獎，首先頒發(fā)“2005年度全市紀(jì)檢監(jiān)察宣傳教育工作先進(jìn)集體”，請**、**上臺領(lǐng)獎，請**、**上臺領(lǐng)獎。下面頒發(fā)“2005年度全市紀(jì)檢監(jiān)察宣傳教育專項工作先進(jìn)集體”，請**、**上臺領(lǐng)獎，請**、**上臺領(lǐng)獎。由于時間關(guān)系，先進(jìn)個人及其它獎項在會議結(jié)束后各單位負(fù)責(zé)人到會務(wù)組領(lǐng)取。

……

下面進(jìn)行第3項，部分單位作經(jīng)驗交流。順序是：***、***、***。其他單位的經(jīng)驗材料作書面交流。首先請**上臺，**做準(zhǔn)備，請**上臺，**做準(zhǔn)備。

……

同志們，今天會議的各項議程全部結(jié)束了。我們傳達(dá)了省紀(jì)檢監(jiān)察宣傳教育工作作談會議精神，安排部署了2006年全市工作，表彰了2005年度紀(jì)檢監(jiān)察宣傳教育工作先進(jìn)集體和個人，市紀(jì)委副書記****同志作了重要講話,部分單位把去年工作中好的做法進(jìn)行了交流。會議時間雖短，但內(nèi)容豐富，安排緊湊，與會同志集中精力參加會議，提高了認(rèn)識，統(tǒng)一了思想，明確了任務(wù)，達(dá)到了預(yù)期目的。特別是**書記的講話，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，從構(gòu)建社會主義和諧社會的高度，深刻闡述了做好新時期反腐倡廉宣傳教育工作的極端重要性，具有很強的理論性、實踐性和指導(dǎo)性，對做好全市當(dāng)前和今后一個時期的反腐倡廉宣傳教育工作，提出了全面具體的要求。希望同志們認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會，結(jié)合工作實際，抓好貫徹落實。關(guān)于這次會議的精神的傳達(dá)貫徹，我再強調(diào)以下幾點：

1、要深入學(xué)習(xí)貫徹這次全市紀(jì)檢監(jiān)察宣傳教育工作座談會議精神，充分認(rèn)識建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系過程中教育的基礎(chǔ)性作用。各級紀(jì)委和市直各有關(guān)部門要把紀(jì)檢監(jiān)察宣傳教育工作同黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的全局工作緊密聯(lián)系在一起，把紀(jì)檢監(jiān)察宣傳教育工作和黨委宣傳工作一起部署，融入到反腐倡廉全局工作中去，以全新的思維、全新的理念，高度重視、努力做好新時期的紀(jì)檢監(jiān)察宣傳教育工作。特別是縣（市、區(qū)）、市直單位的主要負(fù)責(zé)同志，要親自過問、研究、部署、檢查紀(jì)檢監(jiān)察宣傳教育工作。

2、要及時傳達(dá)貫徹這次全市紀(jì)檢監(jiān)察宣傳教育工作座談會議精神，認(rèn)真研究部署本地、本部門的紀(jì)檢監(jiān)察宣傳教育工作。回去后，要抓緊時間，盡快向紀(jì)委常委會和單位領(lǐng)導(dǎo)班子專題匯報會議精神。

3、認(rèn)真組織紀(jì)檢監(jiān)察宣傳教育干部深入學(xué)習(xí)會議精神，特別是（來自）書記的報告。

4、要結(jié)合本地、本單位工作實際，研究提出貫徹落實的具體措施和要求，逐項逐條抓好落實?？h市區(qū)要在4月25日前召開座談會傳達(dá)本次會議精神。

5、要把貫徹落實情況及時報市紀(jì)委宣教室。

同志們，今年的工作任務(wù)和目標(biāo)已經(jīng)明確，我們要以全省紀(jì)檢監(jiān)察宣傳教育工作座談會在我市召開為契機，以省紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)對我市黨風(fēng)廉政宣傳教育工作的充分肯定為動力，進(jìn)一步解放思想、振奮精神，與時俱進(jìn)、扎實工作，努力開創(chuàng)我市紀(jì)檢監(jiān)察宣傳教育工作新局面！

篇3

“三管人員”是指煤礦基層單位開支員、辦事員，材料保管員的人員，俗稱“三管人員”“縣官不如先管”這些人員雖說沒有什么官位，但手中都有小小的實權(quán)，容易發(fā)生不廉潔行為，是基層滋生腐敗的溫床。加強對基層單位“三管人員”的監(jiān)控，逐步建立起思想上時刻警覺、工作中時刻警惕、制度上時刻警戒的權(quán)控動態(tài)運行保障機制，是近年來冀中能源峰峰集團(tuán)羊東礦加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，從源頭上預(yù)防腐敗，杜絕不廉潔行為堵塞管理漏洞的重要創(chuàng)新舉措。推行過程中，羊東礦紀(jì)委通過不斷總結(jié)完善，逐步形成了以查、防、評為主要內(nèi)容的崗位廉潔風(fēng)險監(jiān)控工作體系，實現(xiàn)了對基層單位涉及人、財、物等關(guān)鍵事項的全方位、全過程動態(tài)監(jiān)督，有力促進(jìn)了“三管人員”廉潔從業(yè)、規(guī)范用權(quán)。

一、以查為先，明確“三管人員”崗位廉潔風(fēng)險，做到監(jiān)控重點定性準(zhǔn)、掌握全。形成了由職權(quán)風(fēng)險評估預(yù)警表、崗位廉潔風(fēng)險預(yù)警表、廉潔風(fēng)險等級目錄和廉潔風(fēng)險管理圖組成的“三表一圖”崗位廉潔風(fēng)險排查模式，通過采取“自己找、領(lǐng)導(dǎo)提、群眾幫、專家審、集體定”的程序，對全礦36個基層單位存在的崗位廉潔風(fēng)險進(jìn)行了全面梳理，重點做到了“五個準(zhǔn)確”。一是監(jiān)控崗位準(zhǔn)確。根據(jù)職務(wù)享受權(quán)力大小，建立崗位廉潔風(fēng)險預(yù)警表，將區(qū)（科）長、黨支部書記、常務(wù)副區(qū)長、工會主席、主管技術(shù)員、辦事員、核算員、材料保管員作為監(jiān)控重點，分一、二、三等級對崗位存在廉潔風(fēng)險進(jìn)行劃分，明確崗位監(jiān)控等級。二是監(jiān)控事項準(zhǔn)確。將工資獎金分配、人事管理、職工獎懲、特殊經(jīng)費、黨務(wù)經(jīng)費、會費收繳使用、成本材料領(lǐng)用、公用物品保管、獎品發(fā)放作為監(jiān)控重點，建立職權(quán)目錄，對每一項權(quán)力項目做到職權(quán)名稱、類別、行使依據(jù)、職權(quán)概述、承辦單位“五明確”。三是職權(quán)劃分準(zhǔn)確。建立職權(quán)風(fēng)險評估預(yù)警表，分崗位負(fù)責(zé)人、主要職權(quán)、廉潔風(fēng)險點、防范措施對每一個崗位職權(quán)進(jìn)行系統(tǒng)歸納，共計明確9個崗位的職權(quán)62項。四是風(fēng)險描述準(zhǔn)確。建立權(quán)力運行流程廉潔風(fēng)險管理圖，對每一項權(quán)力行使程序通過圖表進(jìn)行呈現(xiàn)，每個步驟的風(fēng)險描述分別用紅、黃、藍(lán)三種顏色明確風(fēng)險等級，使職權(quán)行使人對權(quán)力運行過程中存在的廉潔風(fēng)險做到了一目了然，時刻提醒。五是風(fēng)險提示準(zhǔn)確。建立廉潔風(fēng)險等級目錄，對權(quán)力項目、崗位廉潔風(fēng)險點和數(shù)量進(jìn)行統(tǒng)計，確定易發(fā)案問題278個，下發(fā)崗位廉潔風(fēng)險預(yù)警卡308個，使每項職權(quán)行使始終處與預(yù)警和防控之中，保證了“三管人員”思想上的時刻警覺。

二、以防為主，創(chuàng)新對“三管人員”動態(tài)監(jiān)控舉措，做到廉潔風(fēng)險重點明、防范嚴(yán)。羊東礦紀(jì)委從解決崗位廉潔風(fēng)險易發(fā)問題入手，開動腦筋想辦法，探索路徑求突破，突出抓好重大事項決策、辦事員管理、物品材料使用的廉潔風(fēng)險防范工作，創(chuàng)新推行了“332”崗位廉潔風(fēng)險防控措施，取得了良好效果。一是針對有些基層單位在重大事項決策方面存在的走形式、假決策，搞“一言堂”、“開小會”等問題，加強決策過程控制。健全完善了重大事項決策事前備案、事后核實、抽檢驗證三項制度。要求各基層單位對人員崗位變動、班組長任免、職工獎懲、工資獎金分配、特殊經(jīng)費、黨務(wù)經(jīng)費、會費使用、獎品發(fā)放等重大事項，于決策前以書面或電話的形式通知礦紀(jì)委監(jiān)察部決策的時間、地點、參加人員、決策事項，由礦紀(jì)委監(jiān)察部記錄備案。重要事項決策后，于3日內(nèi)將決策記錄本上報紀(jì)委監(jiān)察部，由紀(jì)委監(jiān)察部工作人員就記錄的人員簽名、決策事項、討論情況進(jìn)行核實、簽字確認(rèn)。采取季度黨支部內(nèi)審集中檢查與日常工作隨點抽查的形式，深入基層單位檢查以物品登記本、工資獎金發(fā)放表、獎品發(fā)放表為基礎(chǔ)的“一本二表”，對決策人員、職工進(jìn)行詢問，檢查是否知道決策事項，驗證決策真?zhèn)?。二是針對一些辦事員弄虛作假、違規(guī)操作，截留職工工資獎金的問題，積極推行辦事員集中管控、輪崗交流、例會匯報三項舉措?；鶎訂挝晦k事員全部實行競爭上崗，由礦紀(jì)委監(jiān)察部和勞動工資部直接管理、統(tǒng)一派駐，執(zhí)行所在單位職工平均工資系數(shù)的1.3倍。每月召開辦事員工作例會，收聽辦事員對本單位重大事項進(jìn)展及完成情況的匯報。每半年對辦事員進(jìn)行民主測評、百分考核、輪崗交流，凡60分以下進(jìn)行崗位培訓(xùn)，合格后，統(tǒng)一安排崗位互換。對連續(xù)兩次評議最后一名人員進(jìn)行淘汰。截至到目前，我們已輪換辦事員37人次，調(diào)整5人，防止了辦事員長期在一個單位形成勢力范圍，與區(qū)（科）領(lǐng)導(dǎo)串通一氣違規(guī)操作現(xiàn)象的發(fā)生。三是針對物品材料使用中存在的管理粗放、公物私用、多報少支問題，加強物品材料程序化管控。細(xì)化了物品登記交接、成本材料領(lǐng)用兩項流程。要求各基層單位的每項公用物品必須上物品登記本，每半年紀(jì)委監(jiān)察部對各項物品進(jìn)行檢查核對。針對領(lǐng)導(dǎo)干部離任期間容易發(fā)生公物私用、占為己有的問題，將公用物品交接作為離任審計的重要內(nèi)容，堅決做到公用物品不清、少交不交接，防止侵占公物現(xiàn)象的發(fā)生。實行各基層單位成本材料統(tǒng)一存放、臺帳記錄、每旬匯總、月度核準(zhǔn)、雙方簽字確認(rèn)的操作模式，紀(jì)委監(jiān)察部不定期對庫存物品、記錄進(jìn)行抽查。通過健全三項制度、推行三項舉措、細(xì)化兩項流程，使“三管人員”做到了在工作中時刻警惕，有效防止了崗位廉潔風(fēng)險的發(fā)生。

對基層單位“三管人員”崗位廉潔風(fēng)險的有效防范，使區(qū)（科）干部廉潔從業(yè)意識明顯增強，職工中的威信極大提升。公平、公正、公開的工作環(huán)境，減少了干部職工的不滿情緒，激發(fā)了干部職工的工作熱情，在全礦營造了人人廉潔從業(yè)、干群和諧共建的濃厚氛圍，為打造本質(zhì)廉潔型企業(yè)，建設(shè)清風(fēng)羊東提供了有力保證。

篇4

一、及時動員部署

1、成立組織機構(gòu)。為了加強對“三查三進(jìn)三解”主題教育活動的領(lǐng)導(dǎo)，委局成立“三查三進(jìn)三解”主題教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組（文另發(fā)），負(fù)責(zé)主題教育活動的組織實施。

2、制定實施方案。1月31日召開紀(jì)委常委會議，研究制定切實可行的實施方案，做到實施方案有重點、有力度、有措施、有特色，針對性、操作性強。并結(jié)合區(qū)紀(jì)委監(jiān)察局工作實際，制定第一階段工作安排和學(xué)習(xí)計劃，明確學(xué)習(xí)任務(wù)、學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)形式和責(zé)任人。

3、抓好動員部署。委局及時召開全體干部大會，對主題教育活動進(jìn)行再動員、再部署，把干部職工的思想和行動統(tǒng)一到區(qū)委區(qū)政府的決策部署上來，切實增強貫徹落實“三查三進(jìn)三解”要求的責(zé)任感和緊迫感，準(zhǔn)確把握活動的指導(dǎo)思想、方法步驟和具體要求。

二、全面落實學(xué)習(xí)任務(wù)

按照具體安排，要抓緊一切時間學(xué)習(xí)，工作任務(wù)繁重的科室要想方設(shè)法擠時間學(xué)習(xí)，不能完成學(xué)習(xí)任務(wù)的要利用晚上或周末加班學(xué)習(xí)。制定學(xué)習(xí)計劃、查找學(xué)習(xí)資料、記學(xué)習(xí)筆記，集中學(xué)習(xí)有記錄，領(lǐng)導(dǎo)輔導(dǎo)要有講稿，至少辦一期學(xué)習(xí)專欄，務(wù)求達(dá)到內(nèi)容、時間、人員、效果“四落實”。1、組織一次專題輔導(dǎo)報告。邀請領(lǐng)導(dǎo)和專家學(xué)者就“三查三進(jìn)三解”主題教育活動作一次專題輔導(dǎo)，使干部職工進(jìn)一步深化認(rèn)識，增強“三查三進(jìn)三解”活動的使命感和緊迫感。2、開展一次學(xué)習(xí)心得交流。各科室要組織干部職工探討交流學(xué)習(xí)中的好做法、好經(jīng)驗以及學(xué)習(xí)收獲、學(xué)習(xí)體會，促使干部職工相互學(xué)習(xí)，共同提高。

三、搞好機關(guān)民主評議活動

1、組織召開民主評議大會，每名干部要對去年思想學(xué)習(xí)工作情況進(jìn)行總結(jié)述職，接受全體機關(guān)干部民主評議。2、領(lǐng)導(dǎo)干部要結(jié)合評議情況和干部現(xiàn)實表現(xiàn)，與每名干部進(jìn)行談心談話，一對一點評，肯定成績，指出存在問題，提出下一步努力方向。3、針對民主評議結(jié)果，每名機關(guān)干部要結(jié)合評議和領(lǐng)導(dǎo)點評情況，制定整改措施并公開承諾。

四、幾點要求

1、委局機關(guān)干部都必須自覺參加集中學(xué)習(xí)，不得無故缺席；學(xué)習(xí)期間要認(rèn)真做好筆記，對所學(xué)材料要深入思考，達(dá)到入心入腦，進(jìn)一步提升自身綜合素質(zhì)。

篇5

負(fù)責(zé)學(xué)教活動辦公室工作。按照上級要求，一、圓滿完成農(nóng)村“三個代表”重要思想和思想道德集中學(xué)習(xí)教育活動的任務(wù)。受領(lǐng)導(dǎo)委托。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)教育活動實施方案的制定，開展檢查督導(dǎo)，收集反饋交流信息，編寫各種文字材料及檔案資料的整理。主動為黨委領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀，使這兩項活動得到健康順利開展，取得了很好的成效。全行系統(tǒng)76個縣級支行參加農(nóng)村“三個代表”重要思想學(xué)習(xí)教育活動經(jīng)地方黨委驗收全部合格。11月初，中央金融工委、總行派人到行檢查時給予了充分肯定。古縣支行和靖縣支行分別受到總行表彰。思想道德教育活動我行屬免檢單位，得到總行的充分肯定。

為改革與發(fā)展提供精神動力。組織召開了全行宣傳思想工作暨政研會年會，二、努力探索新形勢下加強思想政治工作的措施辦法。總結(jié)交流了全行開展職工思想政治工作的經(jīng)驗，對新形勢下開展職工思想政治工作提出了新的措施辦法。深入基層開展基層職工思想狀況調(diào)研，并設(shè)置五個專題，分工各市分行進(jìn)行專題調(diào)研，對全面掌握了解基層職工思想狀況，為黨委領(lǐng)導(dǎo)掌握全行思想動態(tài)，提供決策依據(jù)，為有的放矢地開展職工思想政治工作打下了良好基礎(chǔ)，為保持隊伍的安定穩(wěn)定發(fā)揮了積極的作用。編寫的調(diào)研報告被總行評為全國政研論文二等獎。

組織召開了全行創(chuàng)建文明行業(yè)工作座談會，三、精神文明建設(shè)取得了新的成效。為了推動全行精神文明建設(shè)工作?？偨Y(jié)交流了群眾性精神文明創(chuàng)建活動經(jīng)驗，提出了加強組織領(lǐng)導(dǎo)、健全創(chuàng)建機制、選擇有效載體和途徑、注重建設(shè)、注重辦實事、注重實際效果等具體措施，并制定下發(fā)了創(chuàng)建文明行業(yè)工作的考評辦法，有力地促進(jìn)了全行群眾性精神文明創(chuàng)建活動深入扎實開展。年初省文明委組織的22個服務(wù)行業(yè)社會滿意度公開測評中獲得第二名的好成績，第三屆創(chuàng)建文明行業(yè)競賽活動總評中有望取得好的成績。本人被省文明辦推薦為第八屆精神文明建設(shè)先進(jìn)個人。經(jīng)過各級行不懈的努力，縣級支行以上單位被授予各級文明單位的占80%以上，第八屆省級文明單位數(shù)量有望比上屆翻一番。羅湖支行被中央文明委評為創(chuàng)建文明行業(yè)工作先進(jìn)單位，樂山市支行，看更多范文請搜索浙江秘書網(wǎng)被中央金融工委評為精神文明建設(shè)先進(jìn)單位，并被總行推薦為國家級文明單位。全行文明單位的普及率及檔次有了明顯提高，達(dá)到歷史最好水平。省文明委為我行制作了精神文明建設(shè)專題片，東南臺和省電視臺播出，對提高我行的社會形象產(chǎn)生了積極的影響。

篇6

農(nóng)場黨委通過加強組織領(lǐng)導(dǎo)、狠抓學(xué)習(xí)宣傳、自查自糾、健全完善制度、監(jiān)督檢查和考核等措施，建立長效機制，確?！读?zhǔn)則》落實工作日?；⒊B(tài)化。

一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，確保貫徹落實《廉政準(zhǔn)則》取得實效。Xx農(nóng)場黨委迅速成立以黨委書記為組長的貫徹落實《廉政準(zhǔn)則》工作領(lǐng)導(dǎo)小組，紀(jì)委和組織部門為常設(shè)部門，具體負(fù)責(zé)《廉政準(zhǔn)則》實施的安排部署、組織協(xié)調(diào)、督導(dǎo)檢查、監(jiān)督查處等日常工作。

二、深入學(xué)習(xí)宣傳，增強貫徹實施《廉政準(zhǔn)則》的意識和能力。把《廉政準(zhǔn)則》作為當(dāng)前反腐倡廉學(xué)習(xí)宣傳教育工作的重要內(nèi)容，列入領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的內(nèi)容，充分利用廣播、電視、報刊、網(wǎng)絡(luò)等媒體等方式，持久地學(xué)習(xí)宣傳《廉政準(zhǔn)則》，營造濃厚學(xué)習(xí)宣傳氛圍，提高對《廉政準(zhǔn)則》重要性的認(rèn)識。把《廉政準(zhǔn)則》印發(fā)給全場每位黨員干部，供大家時時處處學(xué)習(xí)；印發(fā)給每位學(xué)生，使廉政教育從孩子抓起、從學(xué)生抓起，形成“小手牽大手”的帶動影響效應(yīng)；把《廉政準(zhǔn)則》張貼在機關(guān)的每個辦公室，讓《廉政準(zhǔn)則》提醒、警示著每位黨員干部；把《廉政準(zhǔn)則》印發(fā)給每個職工，讓全社會共同監(jiān)督《廉政準(zhǔn)則》的貫徹落實。要求全場各單位采取集中學(xué)習(xí)、宣講輔導(dǎo)、座談交流、專題討論、談心得體會、撰寫學(xué)習(xí)感受、知識競賽、考試測評、撰寫理論文章等多種形式，深刻領(lǐng)會和把握《廉政準(zhǔn)則》的基本精神、主要內(nèi)容和具體要求，使《廉政準(zhǔn)則》學(xué)習(xí)教育入心入腦，使每位黨員干部能自覺按照《廉政準(zhǔn)則》的要求自查自律和開展工作，使《廉政準(zhǔn)則》成為全場黨員干部工作生活的行為準(zhǔn)則。

三、開展自查自糾，對照《廉政準(zhǔn)則》整改所發(fā)現(xiàn)的問題。組織全場黨員領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格按照《廉政準(zhǔn)則》要求，認(rèn)真開展自查自糾，著力檢查自己在廉潔自律、廉潔從政方面存在的問題，并撰寫自查報告，由農(nóng)場紀(jì)委督促整改，增強學(xué)習(xí)教育的實際效果。

篇7

一、征求意見建議

征求意見建議工作在堅持以往好做法好經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步創(chuàng)新方式方法,積極吸收廣大黨員干部群眾參與,廣泛聽取各方面意見建議.采取以下方式進(jìn)行：

（一）縣委常委開展網(wǎng)上互動交流

探索建立黨政、市民、媒體三位一體的“民主促民生”工作機制,引導(dǎo)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部走進(jìn)網(wǎng)絡(luò)，傾聽民聲，了解民情，解決群眾關(guān)注的熱點難點問題；建立網(wǎng)上互動平臺和網(wǎng)絡(luò)互動長效機制，開門納諫，匯聚民智，擴(kuò)大民主，推進(jìn)政務(wù)公開和決策的民主化、科學(xué)化。

1、縣委常委走進(jìn)網(wǎng)絡(luò)聽民聲。從5月份開始，縣委常委登陸中國慶元網(wǎng)慶元論壇瀏覽網(wǎng)民的意見建議并適時以普通網(wǎng)民身份跟帖,積極引導(dǎo)網(wǎng)民文明上網(wǎng)?？h新聞中心在慶元論壇發(fā)帖引導(dǎo)網(wǎng)民真實反映社情民意，積極建言獻(xiàn)策；由縣委辦對網(wǎng)民的意見建議進(jìn)行梳理匯總后，編發(fā)《網(wǎng)訊》供縣委常委參閱，并根據(jù)常委批示精神將有關(guān)問題分解落實到相關(guān)部門解決；責(zé)任單位按要求抓好落實，將落實情況以書面形式反饋到縣委辦；縣委辦及時了解責(zé)任單位落實情況，并做好督辦工作；責(zé)任單位適時在網(wǎng)上公布辦理情況。

2、建立健全網(wǎng)絡(luò)民主政治建設(shè)長效機制。在全縣推行10項工作制度：①人民建議網(wǎng)上征集制度;②重大民生問題網(wǎng)上征詢、聽證制度；③重大事項網(wǎng)上公示制度；④重點工作進(jìn)展情況網(wǎng)上通報制度；⑤“網(wǎng)上問題、網(wǎng)下解決”制度；⑥機關(guān)效能、作風(fēng)網(wǎng)絡(luò)投訴舉報監(jiān)督制度；⑦重大突發(fā)性事件網(wǎng)上通報制度；⑧網(wǎng)民代表列席參會制度；⑨網(wǎng)絡(luò)論壇管理制度；⑩網(wǎng)絡(luò)評論員制度。

（二）縣委常委召開民主懇談會或座談會

每位縣委常委主持召開一次民主懇談會或座談會，聽取黨員群眾對縣委縣政府貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的意見建議?？h委辦公室、縣政府辦公室和縣委常委兼任主職領(lǐng)導(dǎo)的單位具體負(fù)責(zé)會議的組織工作，并做好意見建議的梳理、匯總，抄送縣委學(xué)習(xí)實踐活動辦公室。

（三）開展書面征求意見

由縣委學(xué)習(xí)實踐活動辦公室會同縣紀(jì)委、縣委組織部下發(fā)通知，向副縣級以上老同志、縣直機關(guān)部門黨委（黨組）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委及民主評議團(tuán)成員發(fā)放征求意見表，征求對縣委常委會及成員貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的意見建議，同時一并征求對縣人大、縣政府、縣政協(xié)黨組及成員的意見。梳理后的意見建議，報經(jīng)縣委主要領(lǐng)導(dǎo)審閱后，對班子的意見建議，分別通過縣委書記、縣人大黨組書記、縣政府黨組書記、縣政協(xié)黨組書記向各班子反饋；對成員個人的意見建議，由縣委書記、縣人大黨組書記、縣政府黨組書記、縣政協(xié)黨組書記向每個成員反饋。整個征求意見建議工作在5月下旬全部結(jié)束。

二、召開縣委常委會專題民主生活會

1、時間安排。專題民主生活會安排在6月中、下旬召開。

2、會議主題。圍繞深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、建設(shè)生態(tài)文明、構(gòu)建區(qū)域中心，緊扣黨的十六大以來科學(xué)發(fā)展的實踐，對照科學(xué)發(fā)展觀的本質(zhì)要求，認(rèn)真查找班子和個人在貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀方面存在的突出問題、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面群眾反映強烈的突出問題，進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識、汲取經(jīng)驗教訓(xùn)、深入剖析原因、明確努力方向。

3、主要步驟。民主生活會前，縣委常委要開展相互談心，交換看法，認(rèn)真準(zhǔn)備好發(fā)言材料。會上，要認(rèn)真開展批評與自我批評，客觀看待以往工作中的成績和問題，把重點放在分析問題、總結(jié)經(jīng)驗、明確方向上，努力形成民主團(tuán)結(jié)、務(wù)實創(chuàng)新的良好氛圍。

4、列席會議的對象。根據(jù)市委“適當(dāng)擴(kuò)大列席人員范圍”的要求，考慮到這次專題民主生活會的主題，這次民主生活會的列席對象，除了邀請市委聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)以及市紀(jì)委、市委組織部和市委指導(dǎo)檢查組的同志參加外，還將請縣有關(guān)部門負(fù)責(zé)人和縣委學(xué)習(xí)實踐活動辦公室的相關(guān)同志列席。

5、會議組織。召開民主生活會10天前，由縣委辦公室向市紀(jì)委、市委組織部匯報縣委常委會專題民主生活會的準(zhǔn)備情況，邀請市委聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)參加，市紀(jì)委、市委組織部派員指導(dǎo)，同時邀請市委指導(dǎo)檢查組參加。會后，由縣委辦公室負(fù)責(zé)將征求意見建議的匯總情況、民主生活會會議記錄等一并上報市紀(jì)委、市委組織部。

三、撰寫縣委常委會分析檢查報告

1、分析檢查報告的主要內(nèi)容。充分運用學(xué)習(xí)調(diào)研、解放思想討論和民主生活會的成果，進(jìn)一步找準(zhǔn)存在的突出問題，認(rèn)真分析產(chǎn)生問題的根源，理清科學(xué)發(fā)展的思路，提出推動科學(xué)發(fā)展和加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的具體措施。重點突出檢查分析問題、理清科學(xué)發(fā)展思路。

2、分析檢查報告的撰寫。由縣委書記陳景飛同志主持分析檢查報告撰寫，由縣委辦公室負(fù)責(zé)研究起草?？紤]到整個活動的時間安排，起草撰寫工作與征求意見工作同步進(jìn)行，由縣委辦公室確定專人，組成撰寫工作小組，著手撰寫，6月初形成初稿。結(jié)合召開民主生活會，對分析檢查報告初稿開展討論，根據(jù)征求的意見建議和縣委常委會專題民主生活會的意見，修改完善分析檢查報告，送縣委常委、縣委學(xué)習(xí)實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組成員、市委指導(dǎo)檢查組聽取意見；6月底召開縣委常委擴(kuò)大會議，對分析檢查報告進(jìn)行充分討論，進(jìn)一步修改完善。

3、對分析檢查報告進(jìn)行評議。分析檢查報告經(jīng)縣委常委擴(kuò)大會議討論通過后，以書面形式征求縣委委員、候補委員，縣紀(jì)委委員，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委，縣屬各單位黨委（黨組）和縣委學(xué)習(xí)實踐活動民主評議團(tuán)的意見，著重圍繞對科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識深不深、查找的問題準(zhǔn)不準(zhǔn)、原因分析得透不透、發(fā)展思路清不清、工作措施可行不可行等方面對分析檢查報告進(jìn)行評議。具體工作由縣委辦公室和縣委學(xué)習(xí)實踐活動辦公室負(fù)責(zé)落實。

4、形成分析檢查正式報告。6月下旬，結(jié)合評議意見，對分析檢查報告進(jìn)行最后修改完善，形成分析檢查正式報告，并在縣委委員、候補委員中進(jìn)行通報公布，以文件形式報市委和市委學(xué)習(xí)實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組。具體工作由縣委辦公室負(fù)責(zé)落實。

四、做好對學(xué)習(xí)實踐活動聯(lián)系點的指導(dǎo)

篇8

去年以來，我們X黨支部認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹省委、省紀(jì)委關(guān)于推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展、向基層延伸的重大決策部署，認(rèn)真落實省委省直機關(guān)工委關(guān)于全面加強支部建設(shè)的系列制度措施，以開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為契機，以創(chuàng)建“X黨支部”為目標(biāo)，堅持真抓真學(xué)真嚴(yán)，強化專責(zé)、專長、專注，不斷建強戰(zhàn)斗堡壘，發(fā)揮先鋒模范作用，推進(jìn)支部建設(shè)全面進(jìn)步全面過硬。

一、落實專責(zé)，力促支部黨建人人有責(zé)

始終堅持把抓好黨建作為最大的政績，把壓實責(zé)任作為加強支部建設(shè)的“牛鼻子”來抓，推動形成人人擔(dān)責(zé)、人人盡責(zé)的黨建工作格局。

一是把黨建責(zé)任明確到人頭。

制定并嚴(yán)格落實支部書記、副書記、紀(jì)檢委員、組織委員、宣傳委員黨建責(zé)任清單，構(gòu)建支部書記牽頭抓、副書記具體抓、其他支委分頭抓的黨建責(zé)任體系。明確專人抓支部日常工作，著力在支部規(guī)范化制度化上下功夫、見成效。

二是把黨建任務(wù)細(xì)化為項目。

加強對支部工作的總體謀劃，20XX年我們確定了X項富有特色的黨建工作舉措，被機關(guān)黨委評為“A+”等次。實行黨建任務(wù)項目化，明確任務(wù)書、時間表、路線圖。定期對黨建任務(wù)完成情況進(jìn)行督辦，及時查漏補缺，確保各項黨建任務(wù)落到實處。

三是把黨建要求落實在日常。

堅持周一例行的室務(wù)會前支部會制度，堅持在月度、季度工作計劃和總結(jié)中強化黨建工作，做到黨建業(yè)務(wù)同部署、同檢查、同落實。推行支委述職述責(zé)和業(yè)績登記制度，通過集中晾、曬、評、議，倒逼支委履職盡責(zé)。充分發(fā)揮支委委員的表率作用，形成支委委員帶頭抓黨建的濃厚氛圍。

二、發(fā)揮專長，力促支部黨建、業(yè)務(wù)相得益彰

始終堅持發(fā)揮X職能優(yōu)勢，發(fā)揮黨員專長，持續(xù)加強理論武裝，實現(xiàn)黨建、業(yè)務(wù)“兩促進(jìn)”“兩提高”。

一是堅持理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相融合。

實行“三分三合”實戰(zhàn)型文稿點評工作法，對重要文稿實行分頭思考集中討論、分頭寫作集中統(tǒng)稿、分頭總結(jié)集中點評的工作模式，幫助黨員盡快提升文字能力。去年以來，共開展文稿點評X次。制定《X干部應(yīng)知應(yīng)會手冊》，并進(jìn)行測試，促進(jìn)入腦入心。創(chuàng)建《每周摘要》電子簡報，明確專人對每周省內(nèi)外主流媒體的新思想新觀點等進(jìn)行壓縮提煉，供黨員學(xué)習(xí)借鑒。開通支部微信學(xué)xxx臺，推薦優(yōu)秀文章，隨時互動交流。

二是堅持集中學(xué)習(xí)與自主學(xué)習(xí)相融合。

堅持每周例行學(xué)習(xí)制度，對中央的新精神第一時間學(xué)習(xí)，對省委、省紀(jì)委的重要會議精神第一時間傳達(dá)，對新黨規(guī)和重要文件第一時間研讀。注重創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式方法，增強集中學(xué)習(xí)效果。去年以來，支部集中學(xué)習(xí)X次。同時，督促支部黨員向書本學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向基層學(xué)習(xí)。

三是堅持以學(xué)促用與以知促行相融合。

堅持學(xué)以致用，將學(xué)習(xí)成果運用到領(lǐng)導(dǎo)講話和決策服務(wù)中，形成了一批具有較高質(zhì)量的文稿。去年以來，累計起草了各類重要文稿X多篇，在《X》《X》發(fā)表X署名文章X篇。

三、強化專注，力促支部黨建從嚴(yán)從實

始終專注于支部內(nèi)部管理，把從嚴(yán)從實管理貫穿于支部建設(shè)的全過程。

一是專注抓支部活動。

認(rèn)真落實“”制度，突出講好黨課。去年以來，X委主要領(lǐng)導(dǎo)在支部內(nèi)帶頭講黨課X次，支部書記對表看齊講黨課X次。去年X月，支部書記榮獲省直機關(guān)支部書記講微型黨課競賽一等獎。用好談心談話這個平臺，去年以來支部黨員相互交心談心X人次。嚴(yán)肅認(rèn)真開好組織生活會，確保辣味十足、解決問題。不斷豐富主題黨日活動形式和內(nèi)容，去年以來已開展活動X次。

二是專注抓制度建設(shè)。

堅持有效管用，制定出臺X項支部管理制度，強化對制度執(zhí)行情況的督查。進(jìn)一步完善支部臺賬記錄等制度，強化留痕管理，確保支部活動記錄真實、規(guī)范、有效。堅持和完善年輕干部“傳幫帶”制度，實行“一帶一”，傳思想、幫業(yè)務(wù)、帶作風(fēng)，促進(jìn)年輕干部提能提效。近年來，X名黨員參加有關(guān)業(yè)務(wù)技能、演講比賽，X名黨員被機關(guān)評為文字能手。

篇9

（一）上級會議。

包括省市縣級層面、跨部門協(xié)調(diào)會與會辦會。

（二）系統(tǒng)內(nèi)部會議。

包括全系統(tǒng)會議、全局干部大會、科室（單位）負(fù)責(zé)人會議、各項業(yè)務(wù)工作會議和會辦會。

二、上級會議

接到上級會議通知后，辦公室及時報告主要領(lǐng)導(dǎo)，確定參會人員。辦公室根據(jù)主要領(lǐng)導(dǎo)安排做好會議通知、會議材料、車輛安排、請假備案等協(xié)調(diào)工作。

三、系統(tǒng)內(nèi)部會議

（一）會議安排

圍繞全縣商務(wù)中心工作和年度商務(wù)主要工作，辦公室會同監(jiān)察室對各條線各科室提交的會議計劃進(jìn)行審核，形成局機關(guān)年度會議計劃，報研究同意后執(zhí)行。系統(tǒng)會議和全局干部大會，由局領(lǐng)導(dǎo)班子研究同意后方可召開。科室（單位）負(fù)責(zé)人會議、各項業(yè)務(wù)工作會議以及會辦會，由局分管領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)工作需要向局長提出，經(jīng)同意后安排召開，會議后要向局長匯報。

（二）會議準(zhǔn)備

會議負(fù)責(zé)人根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子研究意見籌劃會議方案。辦公室根據(jù)會議方案安排布置會場工作，會場安排布置要符合規(guī)定、細(xì)致規(guī)范，不能有疏漏和錯誤。否則，造成后果的要追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。辦公室協(xié)助會議負(fù)責(zé)人做好會議通知、會議材料、請假備案等協(xié)調(diào)工作。參會人員根據(jù)會議安排，提前準(zhǔn)備好發(fā)言材料，做到言簡意賅，開短會、高效率會，不開無準(zhǔn)備會議。

（三）會議費用

加強會議活動經(jīng)費管理，實行預(yù)算控制。召開會議前須提交會議方案和經(jīng)費預(yù)算。辦公室負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)會期、審核會議相關(guān)安排，會同財務(wù)科審核會議預(yù)算。會議地點應(yīng)首選局機關(guān)會議室，確需在外召開會議的，要選擇性價比較高的會議場所。會場布置要簡潔樸素，不擺鮮花，不制作背景板，減少紙質(zhì)會議交流材料。會議一律不安排就餐。

四、會議紀(jì)律

（一）遵守會議紀(jì)律。

凡參加縣組織的各項會議、觀摩、學(xué)習(xí)等活動，出現(xiàn)違反紀(jì)律被通報批評的，依規(guī)定接受處理。造成嚴(yán)重影響的，取消年終評優(yōu)評先資格。局紀(jì)委監(jiān)察室負(fù)責(zé)督查系統(tǒng)內(nèi)部會議紀(jì)律情況，適時通報，視情況給予相應(yīng)處理。

（二）保持良好的會場秩序。

把通訊工具關(guān)閉或開到振動狀態(tài),會場內(nèi)不得隨意接聽通訊工具，不準(zhǔn)頻繁離開座位或久出未歸，嚴(yán)禁吸煙、交頭接耳、打瞌睡、發(fā)短信、看與會議無關(guān)的任何材料（報刊）或做其他小動作。

（三）做好會議紀(jì)錄。

會后要及時主動傳達(dá)會議精神，落實會議要求；學(xué)習(xí)性會議，需要做筆記的，要嚴(yán)格按上級要求，做好相關(guān)學(xué)習(xí)筆記。會議期間如進(jìn)行討論，參會人員要暢所欲言，積極參與。在領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表講話時，不得當(dāng)場頂撞、譏笑、謾罵或采取肢體動作等，如有看法，會后進(jìn)行交流溝通。否則，要做出檢討或予以追究責(zé)任。

篇10

事情還得從頭說起。

去年初，阿昌拿著一大沓材料來到啟東市紀(jì)委派駐呂四港鎮(zhèn)的農(nóng)村工作室，向我反映村干部孫某多年前偽造了其自愿放棄1.8畝承包地的協(xié)議簽字，剝奪了他土地承包權(quán)的問題，并要求紀(jì)檢部門到村里查查有關(guān)土地承包的賬目。

阿昌反映的問題與紀(jì)檢工作無直接關(guān)系，可以轉(zhuǎn)交給鎮(zhèn)矛盾調(diào)解中心或負(fù)責(zé)處理土地承包糾紛的鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)站處理。阿昌說他跑了很多部門，但問題一直沒有得到解決?！拔乙呀?jīng)跑壞了幾雙鞋子了。”一句話讓我的心軟了下來。我決定把這個問題調(diào)查清楚。

經(jīng)了解得知，2003年9月，阿昌因全家外出做生意，找到村干部孫某，要求將自己名下的1.8畝土地另外發(fā)包，一定5年。當(dāng)孫某得知該組有人需要種地時，讓阿昌在孫某起草的有關(guān)阿昌自愿放棄1.8畝土地承包權(quán)的協(xié)議上簽字，村里也落實了新的承包人。2008年阿昌向村里提出收回1.8畝土地，村里卻認(rèn)為已按阿昌當(dāng)初的要求調(diào)整了土地，不好隨意變更，并向阿昌出示了他親筆“簽字”的協(xié)議，阿昌死活不承認(rèn)協(xié)議上的字是他親筆寫的，以協(xié)議上的簽字是假的為由多次上訪，但所有件都轉(zhuǎn)到“基層解決”，基層卻始終沒有解決。

2013年5月，我找孫某了解情況，孫某說當(dāng)時阿昌因種田負(fù)擔(dān)重，加之到江西九江兒子那邊去看店，多次找村干部要轉(zhuǎn)包責(zé)任田，孫某就讓他在自愿放棄1.8畝承包地的協(xié)議上親筆簽字。最近幾年中央惠民政策好，種田不僅沒有負(fù)擔(dān)，反而還有補貼，阿昌提出要回責(zé)任田，村里認(rèn)為責(zé)任田調(diào)整后，阿昌沒有理由再收回，而阿昌執(zhí)意說從來沒有在什么協(xié)議上簽過字，協(xié)議上的簽字是村干部偽造的。

公說公有理，婆說婆有理，聽聽都有理。無奈之下，我跟阿昌說，一直上訪不是辦法，即便是市長、書記接待也不好斷定字到底是不是他簽的。要從根本上解決這個問題，走司法途徑會好一些。

2013年8月，啟東市人民法院正式受理了阿昌與被告啟東市呂四港鎮(zhèn)兆民村村民委員會土地承包經(jīng)營權(quán)糾紛一案。

2013年10月，司法鑒定意見書公布了鑒定意見：根據(jù)現(xiàn)有樣本傾向性認(rèn)為，落款日期為2003年9月5日的協(xié)議書落款處“阿昌”簽名字跡與比對材料中“阿昌”簽名字跡不是同一人書寫。根據(jù)這一結(jié)論，今年春節(jié)前夕，我與阿昌一同參與了啟東市人民法院對阿昌與兆民村村委會土地承包經(jīng)營權(quán)糾紛案進(jìn)行的公開審理，最終，阿昌和兆民村村委會達(dá)成協(xié)議：涉案的1.8畝土地承包經(jīng)營權(quán)仍歸原告阿昌，并登記確權(quán)在原告名下；被告兆民村村委會貼補阿昌一定數(shù)額的費用（含訴訟費、鑒定費），并當(dāng)庭給付，原、被告雙方再無糾葛。