干部生活作風(fēng)心得體會(huì)

時(shí)間:2022-02-26 04:00:00

導(dǎo)語(yǔ):干部生活作風(fēng)心得體會(huì)一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳,不代表本站觀點(diǎn),若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師,歡迎參考。

干部生活作風(fēng)心得體會(huì)

一要加強(qiáng)學(xué)習(xí),堅(jiān)定正確的理想信念。領(lǐng)導(dǎo)干部培養(yǎng)良好的生活作風(fēng),必須用馬列主義、思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦,樹立崇高的理想信念,要做到“政者正也”。政治上要正,堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想和中國(guó)特色社會(huì)主義信念不動(dòng)搖,堅(jiān)定不移地與黨中央保持高度一致;思想上要正,堅(jiān)持為人民掌好權(quán)、用好權(quán),全心全意為人民服務(wù);品行上要正,常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,永葆共產(chǎn)黨人的高風(fēng)亮節(jié);作風(fēng)上要正,講政治、講紀(jì)律、講正氣,處事公道正派,襟懷坦蕩、光明磊落,敢于抵制不正之風(fēng)。

二要培養(yǎng)健康的生活情趣,提升官德品行。培養(yǎng)健康的生活情趣,是保持嚴(yán)肅的生活作風(fēng)的前提,也是保持高尚道德水準(zhǔn)的基礎(chǔ)。領(lǐng)導(dǎo)干部的生活情趣是高尚的、文明的,還是低劣的、粗俗的,這是衡量領(lǐng)導(dǎo)干部道德品質(zhì)、精神境界的試金石。領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要在政治上立場(chǎng)堅(jiān)定,工作上勤勤懇懇,而且在生活情趣上也要健康向上,生活作風(fēng)上嚴(yán)肅認(rèn)真,不斷提升自己的精神境界。要保持積極進(jìn)取的生活態(tài)度、豁達(dá)樂觀的生活襟懷,在改革開放的大潮中經(jīng)受得起權(quán)力、金錢、美色的考驗(yàn),努力做一個(gè)高尚的人,一個(gè)純粹的人,一個(gè)有道德的人,一個(gè)脫離了低級(jí)趣味的人,一個(gè)有益于人民的人。

三要做到慎獨(dú)慎微,嚴(yán)格廉潔自律。領(lǐng)導(dǎo)干部加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)和品質(zhì)錘煉,要做到慎獨(dú)慎微,這既是領(lǐng)導(dǎo)干部的為政做官之要,也是立身做人之本。要自覺做到“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”,尤其在獨(dú)處時(shí)能夠謹(jǐn)慎不茍,做到臺(tái)上臺(tái)下一個(gè)樣,八小時(shí)以內(nèi)與八小時(shí)以外一個(gè)樣,有監(jiān)督和沒有監(jiān)督一個(gè)樣,在任何時(shí)候、任何情況下都能把握住自己。領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要管好自己,還要管好配偶、子女和身邊工作人員。要有良好的家風(fēng)。領(lǐng)導(dǎo)干部的家風(fēng)連著政風(fēng),家風(fēng)連著黨風(fēng),原則高于親情,一家不治者,不足以治天下。領(lǐng)導(dǎo)干部正確處理好事業(yè)與家庭、原則與親情的關(guān)系,才能以清廉形象言傳身教,以嚴(yán)正的家風(fēng)影響周圍。

四要建立健全作風(fēng)制度,規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部從政行為。制度不健全,是導(dǎo)致領(lǐng)導(dǎo)干部行為失范和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督乏力的一個(gè)重要原因,因此必須重視和加強(qiáng)作風(fēng)方面的制度建設(shè)。要建立領(lǐng)導(dǎo)干部生活作風(fēng)的準(zhǔn)則及考評(píng)制度,形成科學(xué)評(píng)價(jià)體系;健全**生活會(huì)制度,特別是要真正拿起批評(píng)與自我批評(píng)這個(gè)武器,向不良傾向作斗爭(zhēng);建立**評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)制度,對(duì)評(píng)議出的問題責(zé)令限期整改,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部自重、自省、自警、自律。建立領(lǐng)導(dǎo)干部自律機(jī)制,按照黨內(nèi)監(jiān)督條例和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的規(guī)定,建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案,作為考核考察干部的基礎(chǔ)依據(jù);建立健全糾舉機(jī)制,暢通和拓寬發(fā)現(xiàn)問題的渠道,使問題能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)糾正,防止小錯(cuò)釀成大錯(cuò);建立健全追究責(zé)任的機(jī)制,領(lǐng)導(dǎo)干部出了問題,不管是什么人,都要依紀(jì)依法處理;涉及其上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的,要依照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定,嚴(yán)格追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

五要加強(qiáng)監(jiān)督,及時(shí)解決領(lǐng)導(dǎo)干部生活作風(fēng)方面存在的問題。要加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部生活作風(fēng)方面的監(jiān)管,加強(qiáng)對(duì)干部“工作圈”、“生活圈”、“社交圈”的監(jiān)督,加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部本人及其配偶子女和身邊工作人員的監(jiān)督。在加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部生活作風(fēng)監(jiān)督方面,特別要注重發(fā)揮黨委班子成員之間的監(jiān)督和輿論監(jiān)督的作用。班子成員在一起工作、學(xué)習(xí)、生活,相互之間接觸最多,最了解,最知情,如果能開展相互之間的監(jiān)督,最有可能把一些苗頭性問題解決在萌芽狀態(tài)。特別是單位“一把手”掌握情況最多,對(duì)下屬最知情,要切實(shí)履行監(jiān)督職責(zé),該批評(píng)批評(píng),該教育教育,該打招呼打招呼,班子成員對(duì)“一把手”提出的批評(píng),一般是能夠聽得進(jìn)去的。輿論監(jiān)督是最有效的監(jiān)督方式,現(xiàn)在有的領(lǐng)導(dǎo)干部什么都不怕,就怕被曝光。如果我們充分發(fā)揮輿論的監(jiān)督作用,就能及時(shí)發(fā)現(xiàn)、糾正問題,總比視而不見、知情不舉,導(dǎo)致領(lǐng)導(dǎo)干部小錯(cuò)鑄大錯(cuò),最后墮落成腐敗分子要好。要積極探索發(fā)揮社會(huì)輿論監(jiān)督作用的有效做法,充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)、傳媒的監(jiān)督作用,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部八小時(shí)之外生活行為的監(jiān)督。