油田綜合服務(wù)總經(jīng)理述職報告

時間:2022-11-04 04:10:00

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油田綜合服務(wù)總經(jīng)理述職報告

一年來,在xx公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和幫助下,與分公司班子的其他同志團結(jié)合作,在努力抓好分公司班子建設(shè)和黨群工作的基礎(chǔ)上,密切配合經(jīng)理抓好行政工作,通過班子及全體員工的共同努力,戰(zhàn)勝重重困難,圓滿地完成了年度各項計劃指標(biāo),實現(xiàn)分公司安全生產(chǎn)金牌四連冠并順利通過局“二星級車隊”的考核驗收,又一次保持住了這項榮譽。分公司支部黨員責(zé)任區(qū)的“親情服務(wù)”達標(biāo)率及生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)完成率也均達到了100%。下面就將我一年來的工作向組織作以匯報。

一、貫徹落實職代會精神,全面推進各項工作。

在全面貫徹落實公司職代會精神,扎實推進公司年度發(fā)展戰(zhàn)略方面,黨支部繼續(xù)推進“五抓、一開展”活動,即抓黨員責(zé)任區(qū)落實;抓支部和班子建設(shè);抓工會和共青團工作;抓企業(yè)文化示范區(qū)建設(shè);抓好穩(wěn)定再就業(yè)工作;開展“加強班組建設(shè)、創(chuàng)建和諧車隊”主題教育活動。從而極大的調(diào)動了全體黨員的工作積極性和自覺性,有力推動了各項工作的全面提高,收到了比較好的效果。

1、抓黨員責(zé)任區(qū)落實,為生產(chǎn)經(jīng)營服好務(wù)。

由于當(dāng)前油料價格不斷上漲,再加上通勤車輛老化嚴(yán)重,運輸行業(yè)的日子一天比一天難過。面對多種不利因素,我和黨支部支委們一直把轉(zhuǎn)變觀念,增強廣大黨員的榮譽感和責(zé)任感,貫穿各項工作的始終。年初,支部重新劃分了黨員責(zé)任區(qū),采取了新的舉措,暨實行了黨員對車隊各班組的承包責(zé)任制,并出臺了相應(yīng)的量化考核措施。要求每名承包黨員除了要負責(zé)抓好承包班組的生產(chǎn)、安全、服務(wù)等項工作外,還要為班組解決一到兩件實際問題。通過給黨員加擔(dān)子,從制度上促使其自覺發(fā)揮模范帶頭作用。在以身作則方面我和支委們達成共識,要求黨員做到的事支委必須首先做到。在我下到車隊班組搞調(diào)研時,一礦班組的員工反映平時送完班后沒有休息的地方,夏天還好說,到了冬季只能在車?yán)锇?。這一情況我一直記在心上,經(jīng)過多次去一礦協(xié)調(diào)做工作,最后,終于給一礦班組解決了沒有休息室的問題。截止目前,分公司黨員承包的班組未發(fā)生任何安全事故,均按計劃超額完成了生產(chǎn)任務(wù)。黨員為承包班組解決生產(chǎn)中遇到的難題共計6件,給單位節(jié)約成本近15萬元。另外,我還十分注重發(fā)揮反聘黨員的作用,盡量達到每個班組有1名黨員,并建議將這些黨員安排在班長或hse兼職監(jiān)督員的重要崗位上,發(fā)揮其帶頭作用,這一建議,得到了行政領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,通過實行收到了很好的實際效果。

2、抓支部和班子建設(shè),努力打造過硬隊伍。

在深化“四好班子”創(chuàng)建活動中,通過認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會十七大報告精神,結(jié)合本單位的實際,使我更加清醒地認(rèn)識到,我們分公司,是以為油田公司職工通勤服務(wù)為主營的運輸企業(yè),我們的司機每天都要與油田公司職工零距離接觸、面對面地服務(wù),這就要求我們的員工必須具備較高的綜合素質(zhì),以優(yōu)質(zhì)服務(wù)、誠信服務(wù)來達到用戶滿意,才能創(chuàng)建出一個和諧的工作氛圍。領(lǐng)導(dǎo)班子是企業(yè)的靈魂又是凝聚人心,發(fā)揮整體功能的關(guān)鍵。因此,我們十分注重發(fā)揮班子的整體功能,在企業(yè)的重大經(jīng)營決策、員工的獎金發(fā)放、人事安排調(diào)配等涉及職工個人切身利益的事情上,班子都要碰頭開會進行集體研究,讓每個成員都發(fā)表意見和建議,然后確保按多數(shù)人的意見做出決定,這樣,使班子的整體功能得到了切實發(fā)揮。俗話說:打鐵先要自身硬,要使企業(yè)能夠面對市場不斷變化的新形勢、新情況,就要造就一支講政治、懂經(jīng)營、會管理、能夠經(jīng)受得住市場經(jīng)濟復(fù)雜局面考驗的堅強領(lǐng)導(dǎo)集體。分公司生產(chǎn)經(jīng)營重大活動、車輛檢查等集體活動和突發(fā)事件,我和班子其他成員都要到場,在工作中和困難面前也必須率先垂范,為員工做出表率作用。凡是分公司的車輛檢查、打掃衛(wèi)生等集體活動,班子成員都要親到現(xiàn)場,在工作中和困難面前率先垂范,為員工做出表率。今年年初,四礦班組反映,在四礦院內(nèi)其停車位置雪積得太厚,由于不少車輛還要出車,清理積雪的人員不夠。得知這一情況后,分公司班子成員和機關(guān)的部分同志一道,帶上掃雪工具,立即趕到四礦院內(nèi)清理積雪,不僅將停車位的雪打掃干凈,還用轎貨車把整個院子里的積雪運走。這一舉動,得到了礦領(lǐng)導(dǎo)和職工們的一致好評。班子的這種帶頭作用,也增強了本單位員工的凝聚力和向心力,進一步激發(fā)了員工干好本職工作的自覺性和干勁,其余個礦班組也紛紛效仿,主動為礦里提供義務(wù)勞動和其它力所能及的服務(wù)。

3、抓好工會和共青團工作,增強企業(yè)凝聚力。

分公司黨支部在不斷加強和完善工會和共青團工作中,在本單位開展豐富多彩的娛樂活動的基礎(chǔ)上,積極參加公司組織的各項工會活動。分公司雖然存在著人員少、體育設(shè)施缺乏的弱項,但是,為了體現(xiàn)“重在參與”的體育精神,我和工會的同志每次都是盡最大努力選拔人員參加活動,在今年公司舉辦的臺球比賽中,單位派出的3名女選手,分別取得了第二、三名的好成績。為了在機關(guān)員工中營造和諧的氛圍,我建議食堂堅持為每一位就餐的職工慶祝生

日。此項措施在行政領(lǐng)導(dǎo)的支持下,已經(jīng)實行了近兩年,共為26人次慶祝了生日。慶祝宴雖然算不上豐盛,但是,有領(lǐng)導(dǎo)和同志們真誠的祝愿,有溫馨的生日歌曲,這就足已讓過生日的同志以及參與的員工們,一次又一次地感受到集體的溫暖和快樂。

4、抓企業(yè)文化示范區(qū)建設(shè),保持局“二星級車隊”榮譽。

分公司在去年抓企業(yè)文化示范區(qū)建設(shè)的基礎(chǔ)上,今年又投入一定的資金,結(jié)合創(chuàng)業(yè)集團搞的“安全文化”活動,全面完善了各種相應(yīng)的制度、標(biāo)牌及文化手冊。同時,支部還教育廣大員工樹立為百年油田服務(wù),為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)效的思想,將加強企業(yè)文化建設(shè)同創(chuàng)建百年油田聯(lián)系起來,將《十七大報告》學(xué)習(xí)讀本發(fā)到每名職工手中,并利用閑暇時間以讀本為重點,組織開展形勢任務(wù)教育,為企業(yè)文化建設(shè)的深入推進打牢思想基礎(chǔ),也為爭創(chuàng)局“三星級車隊”提供必要的文化支撐。

5、抓好穩(wěn)定再就業(yè)工作,為經(jīng)濟發(fā)展提供保證。

今年以來,分公司黨支部深入貫徹落實上級再就業(yè)工作的有關(guān)文件精神,以及公司的有關(guān)具體工作要求,扎實做好穩(wěn)定及再就業(yè)工作,以確保在油田舉辦的“企業(yè)基層工作經(jīng)驗交流會議”的順利召開及油田改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局。今年,由于管理局新出臺的757元的工資標(biāo)準(zhǔn)和政策,給我單位造成很大沖擊。部分員工覺得大客車司機崗位工資偏低,紛紛提出辭職要求。為了盡快穩(wěn)定人心,控制住局面,我和支部其他委員在詳細分析研究的基礎(chǔ)上,采取了一方面深入做員工的思想工作;另一方面,及時請示公司批準(zhǔn),適當(dāng)調(diào)整遠途司機的工資標(biāo)準(zhǔn)等辦法。最終保持住了員工隊伍的穩(wěn)定,確保了生產(chǎn)經(jīng)營工作順利進行,平穩(wěn)的度過了這一最困難的階段。

6、開展主題教育活動,努力推動黨建工作上水平。

在深入開展“加強班組建設(shè)、創(chuàng)建和諧車隊”主題教育活動中,支部一是注重挖掘和培養(yǎng)各個層次、不同類型愛崗敬業(yè)的先進典型。支部先后樹立了“愛車如命的好司機——xxx”、“嚴(yán)細認(rèn)真的好隊長——xxx”等10名先進典型,并大張旗鼓地對這些典型進行表彰和獎勵。使員工們學(xué)有目標(biāo),趕有方向,在分公司營造出濃厚的爭先創(chuàng)優(yōu)氛圍,使車隊內(nèi)部形成了車輛之間、各班組之間團結(jié)進取的良好局面。二是充分利用教育載體,在職工道德教育中,充分發(fā)揮工會及群團組織的作用,我要求工會要堅持以活動為載體,圍繞企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營實際采取靈活多樣、生動活潑、寓教于樂的形式,弘揚企業(yè)的精神,增強員工的使命感和團隊意識。“五一”支部組織職工進行“奉獻崗位,創(chuàng)造和諧”經(jīng)驗交流活動;“七一”支部一是開展黨課教育;二是組織黨員和積極分子,到鐵人紀(jì)念館參觀及游覽乘風(fēng)湖等活動。通過開展活動,支部廣大黨員特別是積極分子們受到了不同程度的教育。

二、對照局有關(guān)干部標(biāo)準(zhǔn)查找不足。

在對照剖析中我感到,信息不靈、視野不寬、創(chuàng)新不夠、管理不順等現(xiàn)象,在自己以往的工作中也的確存在,對工作也產(chǎn)生了不同程度的影響。一年來,通過不懈的努力,工作上雖然取得了一些成績,但通過對自己的思想和工作進行認(rèn)真反省,發(fā)現(xiàn)還是有一些不足之處,如:一是理論學(xué)習(xí)還不能持之以恒,運用理論分析解決實際問題的能力和水平還有待于進一步提高。今后要進一步端正學(xué)習(xí)態(tài)度,進一步探索學(xué)習(xí)方法,在理論深度上下工夫。二是深入基層調(diào)研不夠。對車隊的一些情況還不能做到了如指掌。和基層的員工們思想交流做得還不夠。今后我要多深入基層,多搞調(diào)查研究,多傾聽基層員工的意見,及時掌握干部職工的思想動態(tài)和普遍要求。三是工作上思維還不夠開闊,創(chuàng)新意識還不夠強。未能在管理上提出更多好的建議和措施,支部的戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮的也還不夠突出。以上這些不足,我都要在今后的工作中堅決加以克服。

今后,我要繼續(xù)加強學(xué)習(xí),自覺地用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)各項工作,不論是在工作上還是在學(xué)習(xí)上,都一定嚴(yán)格要求自已,處處發(fā)揮榜樣作用,用自身良好的人格力量去帶動身邊的同志。為此,我要在以下三個方面發(fā)揮表率作用:

一是勤政務(wù)實。對黨員干部來說,勤政就是要勤業(yè)、敬業(yè)、精業(yè)、守業(yè)。要熱愛本職工作,一心一意,盡職盡責(zé)地在自已的崗位上為黨工作,為人民謀利益。要扎扎實實、兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇地干工作,而不是圖表面政績、搞花架子。不僅要按上級的安排完成工作任務(wù),更重要的是要勤于思考,多想辦法,開創(chuàng)性地工作。在日常工作中要堅持講實話、出實招、辦實事、務(wù)實效,把工作的著力點放到企業(yè)發(fā)展上,放到解決職工群眾實際困難上,不斷地以求真務(wù)實的精神去抓好各項工作落實。

二是團結(jié)協(xié)作。班子團結(jié)才能出戰(zhàn)斗力,團結(jié)才能出成績。作為黨支部書記,我一定要帶頭講團結(jié)、講合作,加強與班子成員間的溝通,特別是與經(jīng)理的配合,在工作中全力支持經(jīng)理的工作,同時,盡最大努力協(xié)助班子副職做好工作。我相信,只要班子相互配合、相互支持,就一定能夠帶出團結(jié)進取的干部隊伍和職

工隊伍,就能戰(zhàn)勝企業(yè)發(fā)展道路上的一切困難,就能不斷推進企業(yè)和諧穩(wěn)定的發(fā)展。

三是廉潔自律?!肮?,廉生威”。只有廉潔清正,黨員干部才能有威信;黨員干部廉潔自律,才可以做到一身正氣;按原則辦事,主持公道,才能讓下屬令行禁止。因此,要在思想深處筑起一道堅固的防線,耐得住清貧,抗得住誘惑,自覺抑制享樂主義、拜金主義和個人主義,做到拒腐蝕、永不沾。自覺做到不該想的不想,不該做的不做,不該要的不要,不該去的不去。要模范地遵守黨章規(guī)定和黨紀(jì)政紀(jì),加強思想道德修養(yǎng),時刻記住自已是一名黨員干部,始終廉潔從政,為民謀福利,盡力讓組織放心,讓群眾滿意。

總之,今后我要按照管理局對干部的要求,進一步學(xué)習(xí)落實好十七大報告精神及科學(xué)發(fā)展觀的要求,發(fā)揚“四個敢于”、增強“五種能力”、提高“六種素質(zhì)”切實提升執(zhí)行力,全力抓好各項工作的落實,帶領(lǐng)干部職工搞好親情服務(wù),保持隊伍穩(wěn)定,推進企業(yè)發(fā)展,為龍豐公司的和諧穩(wěn)定,不斷做出新的更大的貢獻。年