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一、高度重視，扎實做好會前工作準備

(一)狠抓學習教育，統(tǒng)一思想

今年3月份以來，堅持集中學習與自我學習相結合，書面明確了黨委、各支部集中學習和黨員自學的內(nèi)容，做到了必學內(nèi)容全面到位，并結合自我實際，開展了《國務院關于加強農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管的意見》等學習，局黨委班子開展了7次集中學習活動，重點學習在河北省委常委班子專題民主生活會上的重要講話精神以及中央有關文件精神，學習王東明同志關于黨的群眾路線教育實踐活動的講話精神，還組織黨員及全體員工觀看了《蘇共亡黨亡國》、《蘭輝》等警示教育片，組織機關全體黨員到漢王山監(jiān)獄進行了基地警示教育。通過深入學習，黨員領導干部自覺用中央和省委、市委、縣委領導重要講話精神統(tǒng)一思想、指導工作，為搞好下一步教育實踐活動奠定了扎實的思想理論基礎。

(二)深入交心談心,廣泛交換意見

根據(jù)縣委開展群眾路線談心談話談深談透談到位的要求，把問題談開談實，把思想談深談通，消除隔閡、形成共識，我局黨委從6月上旬開始開展縣委第八督導組與班子成員、單位“一把手”與班子成員、班子成員之間、班子成員與分管的股室和聯(lián)系基層畜牧獸醫(yī)站負責人“四必談”活動，進行了交心談心聽取意見，組織各類聽取意見活動20余次，重點談思想、談作風，相互征求意見，幫助查找問題。本著有話講在當面，有什么問題就提什么問題，是什么問題就擺什么問題，推心置腹、溝通思想，增進了解、共同提高，對擬批評的問題，會前進行了充分溝通和交換意見。通過談話談心活動，大家普遍感到，平時班子之間、上下級之間工作交流多，思想交流少、缺乏思想碰撞，這次談話活動對自己觸動很大，談心談話起到了化解思想矛盾、解開思想“扣子”、增進團結、達成共識的作用。通過談心談話共征求到對班子及班子成員在四風方面的意見建議40余條。

(三)剖析“四風”根源，認真撰寫對照檢查材料

在廣泛聽取各方面意見建議的基礎上，局黨委班子和班子成員認真撰寫對照檢查材料，深刻分析自身存在問題，深刻剖析“四風”問題根源。局黨委書記親自起草黨委班子對照檢查材料，歷時半個月，數(shù)易其稿，直面正視班子在“四風”方面的問題及具體表現(xiàn)，不評功擺好、不總結工作，突出問題導向，增強問題意識。為確保檢查材料質(zhì)量，黨委班子召開4次班子會審議領導班子對照檢查材料，修改了13次。黨委班子成員緊密結合個人思想實際、崗位職責、工作經(jīng)歷以及聽取到的意見，突出重點努力畫“像”自己，防止把對照檢查材料寫成工作總結或述職報告，并反復修改完善，個人剖析材料都在8次以上，使查擺問題更具體、分析原因更透徹、整改措施更明確。

二、民主生活會貫徹整風精神，嚴肅認真，效果明顯

8月16日，局黨委召開民主生活會，從早上8：0:0下午2：00連續(xù)召開，共6個小時?？h政府副縣長，縣紀委常委、縣委第八督導組組長，縣組織部到會指導，局黨委成員參加會議，非黨副局長列席會議。黨委班子專題民主生活會切實貫徹整風精神，善用批評和自我批評，出于公心，直面問題，敢于揭短亮丑，做到了觸動思想、觸及靈魂，解決問題、增進團結。

(一)黨委班子對照檢查情況

會上，同志代表局黨委班子，報告了遵守黨的政治紀律和貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委省政府十項規(guī)定方面的情況，“四風”等方面存在的突出問題，產(chǎn)生問題的原因分析，以后努力的方向和整改措施。在落實科學發(fā)展觀方面，存在觀念轉變不到位、協(xié)調(diào)發(fā)展不夠、可持續(xù)發(fā)展不足、以人為本理念差。政績觀方面，重“面子”輕整體，重數(shù)字輕實績，重當前輕長遠，政績觀出現(xiàn)偏差。在形式主義方面，主要是存在安排部署圖應付，習慣于以會議、文件推進工作，安排強調(diào)的多、檢查督促少，工作考核不科學等方面的問題。在官僚主義方面，主要是思想深處存在“官氣”，自我意識較重，不注重實干，多發(fā)號施令、少親力親為等方面的問題。在享樂主義方面，主要是滿足現(xiàn)狀、進取精神不強，有畏難情緒、擔當意識減弱，自我要求不高、有貪圖享受傾向，有船到碼頭車到站的思想。在奢靡之風方面，主要是存在超標接待現(xiàn)象，勤儉節(jié)約、鋪張浪費現(xiàn)象，部門間相互吃請，接待時講面子、講排場、比闊氣，有超標準、超范圍陪同的現(xiàn)象，自我約束不嚴、偶有公車私用、公款招待情況。

(二)黨委班子成員自查情況

黨委班子成員緊密結合自己工作實際，實事求是，重點剖析自己在“四風”方面存在的問題、查擺產(chǎn)生問題的根源。每位同志在會上重點談實質(zhì)性問題，找思想差距，就重不避輕。

形式主義方面，一是學習流于形式,不深入、不全面、不主動；二是調(diào)研流于形式、圖應付；三是工作安排不切合實際,工作檢查督促不到位；四是熱衷于做“表面文章”、重數(shù)字輕實質(zhì)；五是存在會議落實會議，文件落實工作現(xiàn)象；六是聽匯報多，深入群眾、深入實際了解少；七是主動關心職工政治思想和生活不夠，與黨員干部開展交心談心堅持不經(jīng)常、不廣泛，特別是對基層一線職工，主動關心體貼不夠，幫助解決問題少。

官僚主義方面，一是深入職工、深入了解工作實際情況不夠，對分管部門的困難主動了解少，有脫離職工的現(xiàn)象存在；二是對群眾的訴求應付了事，當面答應得很好，過后卻不了了之；三是工作落實上，面對困難大、矛盾突出、難以推進的工作，不是想辦法、添措施加以解決，而是逃避困難，聽之任之；三是執(zhí)紀監(jiān)督上，對紀律、作風強調(diào)要求得多，逗硬落實不夠；四是多在辦公室看文件、聽匯報、作安排，而少到基層一線去了解工作，掌握實情；五是工作重結果不管過程；六是有“官本位”思想，存在“機關化”傾向；七是責任心不強，坐等上門多、主動問需少，沒有將群眾時刻放在心里；八是親力親為少，習慣于發(fā)號施令，工作安排要求提得多，到一線親自推進少。

享樂主義方面，一是創(chuàng)新意識不強，參謀助手作用發(fā)揮差；二是安于現(xiàn)狀，銳意進取精神退化；三是進取意識有所懈怠，有“歇口氣”的想法，滿足于現(xiàn)有成績，只求過得去，不求過得硬，不求有功，但求無過；四是工作事業(yè)心不強，責任心不足；五是有懶惰和享樂安逸的思想，產(chǎn)生了“天花板”干部思想；六是對群眾反映的問題被動解決得多、主動化解得少；七是工作比上不足、比下有余，干好干壞一個樣，不愿多想事、多干事；八是艱苦樸素的優(yōu)良傳統(tǒng)淡忘，怕苦怕累，奉獻精神頹廢，貪圖享受。

奢靡之風方面，一是律己不嚴，在迎來送往工作中，與業(yè)務往來單位交往中有過超標準接待行為，有時也參加一些不必要的陪吃陪喝接待活動，有時在接待中標準控制把關不太嚴，存在公車私用現(xiàn)象。二是在公務接待中，存在“面子思想、從眾心理、享受觀念”，要上好酒好菜好煙、主人比客人多，講排場、超標準浪費嚴重。

(三)班子成員相互批評情況

黨委班子成員本著對自己、對同志、對班子、對組織高度負責的態(tài)度，聚焦“四風”問題，認真開展批評。大家實事求是，開誠布公，既不夸大事實，又不大事化小，敢于揭短亮丑、不怕面紅耳赤，碰撞思想、凝聚共識，進一步明確了努力方向和改進措施。

相互批評涉及的問題主要有：一是在開展批評方面工作不到位、一針見血不夠，民主集中制堅持不夠好；二是參謀助手作用發(fā)揮不夠，管理方面不夠大膽，補位意識不強；三是學習不夠，下一線接地氣不足，對中心的實際和基層的實情了解掌握不夠，有官僚主義表現(xiàn)；四是主動承擔不夠，怕批評人，怕得罪人，怕“惹事”，有好人主義思想；五是工作主動性不強，工作激情不高，闖勁狠勁不足，缺乏克難奮進的拼搏精神，有享樂主義表現(xiàn)；六是工作中存在急躁情緒，批評人有時不注意方式方法和場合，態(tài)度粗暴簡單，傷害了同志，有主觀主義思想。

(四)四風根源查找情況

黨委班子成員緊密結合自己工作實際，實事求是，深入查找、認真剖析存在“四風”問題的根本原因。大家認為，從根本上還是主要從理想信念、宗旨意識、黨性修養(yǎng)、紀律意識等方面等原因造成的。一是忽視理論武裝，理想信念滑坡。不重視政治思想建設。政治理論學習開展不規(guī)范，抓得不牢。二是群眾觀念不牢，宗旨意識淡化。主動深入基層群眾越來越少，沒有充分認識到我們和群眾的“魚水”、“血肉”關系，沒有以文建明、蘭輝、畢世祥等先進典型作為榜樣和標桿，身上逐漸少了公仆應有的謙和、多了封建官僚的傲氣，漠視群眾的訴求，疏遠群眾的感情。三是黨性修養(yǎng)松懈，優(yōu)良傳統(tǒng)缺失。在思想上受一些少數(shù)消極腐化現(xiàn)象的影響，致使個別同志的黨性修養(yǎng)發(fā)生了動搖，滿足于不違規(guī)、不觸線、不出事，對“關系學”見怪不怪，在人情和原則之間打“擦邊球”，存在用權不公的問題，過于看重上面的評價，忽視群眾感受。四是守紀執(zhí)紀不嚴，表率作用不大。局黨委班子在執(zhí)行黨的紀律過程中，重制度建設、輕監(jiān)督執(zhí)行，用制度管人管事管權做得不好；個別同志在遵守工作紀律方面沒有模范遵守率先垂范，表率作用不大。

(五)縣委督導組評價情況

縣委第八督導組組長同志對畜牧獸醫(yī)局黨委民主生活會給予了充分肯定。一是籌備工作扎實有序。會前準備充分，學習扎實有效，意見聽取全面，會前談心談話到位，對照材料撰寫認真、質(zhì)量高。二是對照檢查材料觸及靈魂。敢于直面問題，敢于揭露自己不足，查找問題準，真正觸及了靈魂。三是開展批評直言不諱。領導帶頭“開炮”，其他副職也直面批評，敢于動真，講話直截了當、直奔主題，敢于揭短亮丑，相互批評，“火力猛、溫度高、辣味夠”。四是邊查邊改效果明顯。結合貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定和省委十項規(guī)定及市委、縣委提出的正風肅紀13個突出問題的專項整治，認識到位，敢于較真，提出了立言立行、立說立改的思路和意見，為下一步建章立制提供了依據(jù)，奠定了基礎。在充分肯定的同時，同志對下一步群眾路線工作提出了具體要求。一是做好資料匯總上報工作。對照縣委要求完善專題民主生活會資料上報、做好民主生活會通報會等相關工作。二是落實整改到位。對檢查出的問題要建立問題臺賬，明確責任劃分，責任到人，制定責任書、時間表，做好建章立制，建立長效機制。

三、切實整改，建章立制

根據(jù)縣委的要求，縣委督導組和分管譚縣長提出的建議和意見，局黨委領導班子提出四個方面的整改措施，明確整改方向。

(一)進一步加強學習增強思想教育，解決好“總開關”問題

認真學習貫徹的重要講話精神，自覺堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經(jīng)驗、基本要求，在思想上、政治上，行動上與黨中央和省委以及委黨組保持高度一致。要把堅定理想信念作為終身必修課，堅持正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅守共產(chǎn)黨人的精神追求，忠誠于黨、忠誠于人民。

(二)貴在堅持，發(fā)揮好批評和自我批評

要堅持發(fā)揚好黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，以這次黨委班子專題民主生活會為標準，在今后的黨內(nèi)政治生活中，用好用活批評和自我批評這個武器，形成長效制度機制，真正做到善始善終、善做善成。

(三)增強主動性，抓好落實

做好制度的“廢、改、立”工作，建立健全政治理論學習制度、民主議事決策機制、深入聯(lián)系村“走基層”制度、職工繼續(xù)教育培訓制度、職工請假制度、紀律作風制度、公務接待管理辦法等相關制度，建立長效機制，保障教育實踐活動取得實效。

(四)敢于擔當，實現(xiàn)雙勝利

按照“抓班子、帶隊伍、建業(yè)績”的要求，敢于擔當，嚴格隊伍教育管理，及時發(fā)現(xiàn)違法苗頭，堅決查處損害群眾利益的行為，扎實開展系統(tǒng)“規(guī)范化”建設，提升隊伍業(yè)務素質(zhì)，努力打造一支“政治強、業(yè)務熟、作風硬、執(zhí)法嚴”的畜牧獸醫(yī)隊伍。黨的群眾路線教育實踐活動必須抓緊抓實抓好，尤其在畜牧產(chǎn)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民增收致富和確保畜產(chǎn)品質(zhì)量安全等重點領域和關鍵環(huán)節(jié)破題，實現(xiàn)教育實踐活動和業(yè)務工作“兩不誤、兩促進”，推進我縣現(xiàn)代畜牧產(chǎn)業(yè)又好又快發(fā)展。