農(nóng)業(yè)局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報(bào)3篇

時(shí)間:2022-04-09 08:29:45

導(dǎo)語(yǔ):農(nóng)業(yè)局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報(bào)3篇一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳,不代表本站觀點(diǎn),若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師,歡迎參考。

農(nóng)業(yè)局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報(bào)3篇

第一篇

在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣紀(jì)委的直接指導(dǎo)下,縣農(nóng)業(yè)局黨風(fēng)廉政建設(shè)以促進(jìn)農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收為核心,以保增長(zhǎng)、保民生、保穩(wěn)定、促發(fā)展為目標(biāo),以“治庸問(wèn)責(zé)”和“三萬(wàn)活動(dòng)”為載體,以“十個(gè)全覆蓋”工作為重點(diǎn),突出源頭治本,加強(qiáng)教育監(jiān)督,切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng),著力完善懲治和預(yù)防腐敗體系,積極開展“三農(nóng)”服務(wù),扎實(shí)推進(jìn)全局系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的深入開展,為促進(jìn)我縣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展提供了強(qiáng)有力的保障。

一、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制

局黨委始終堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政責(zé)任制工作與農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)工作同研究、同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的位置、作用和責(zé)任。一是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作機(jī)構(gòu)。成立了以黨委書記任組長(zhǎng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組,局屬各單位也都相應(yīng)成立了工作專班;二是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為“一把手”工程,局長(zhǎng)、書記對(duì)全局黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé),局領(lǐng)導(dǎo)班子成員對(duì)分管工作和單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé),各單位一把手對(duì)本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé),實(shí)行“一崗雙責(zé)”,形成一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)的網(wǎng)絡(luò)體系;三是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)。結(jié)合農(nóng)業(yè)工作實(shí)際,制定了年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點(diǎn),局長(zhǎng)、書記分別與班子成員、各科室和二級(jí)單位負(fù)責(zé)人簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書,逐級(jí)分解落實(shí)反腐倡廉的責(zé)任和任務(wù),確保任務(wù)到人、責(zé)任到位;四是強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核,實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)一票否決制,凡黨風(fēng)廉政建設(shè)考核不合格的,年終一律不參與評(píng)先。

二、強(qiáng)化思想教育,推進(jìn)勤政廉政和作風(fēng)建設(shè)

(一)抓學(xué)習(xí)教育。為抓好學(xué)習(xí)教育,局黨委進(jìn)行周密部署,以黨委中心組學(xué)習(xí)、周四理論學(xué)習(xí)為平臺(tái),采取以會(huì)代訓(xùn)、專題輔導(dǎo)、講黨課等形式,在廣大黨員干部中有針對(duì)性地開展廉政宣傳教育,進(jìn)一步提高了廣大黨員干部對(duì)加強(qiáng)反腐倡廉工作的必要性和重要性的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)了全系統(tǒng)黨員干部廉潔自律意識(shí)。

(二)抓主題教育。一是組織開展黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動(dòng)。以“學(xué)廉政準(zhǔn)則,做勤廉表率”為主題,以落實(shí)“五個(gè)一”活動(dòng)為重點(diǎn),認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》,增強(qiáng)廣大干部職工的自我約束力,筑牢拒腐防變的思想道德防線。二是深入開展雙爭(zhēng)雙創(chuàng)工作。在雙爭(zhēng)活動(dòng)中,我們提出了“敬業(yè)為農(nóng)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、文明執(zhí)法、勤政效能”的口號(hào),以優(yōu)化發(fā)展環(huán)境為抓手,深入開展了“百名干部進(jìn)千村入萬(wàn)戶”農(nóng)村民生大調(diào)查活動(dòng),通過(guò)進(jìn)村入戶,面對(duì)農(nóng)村現(xiàn)實(shí),了解農(nóng)民疾苦,促進(jìn)全局系統(tǒng)服務(wù)意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng),服務(wù)質(zhì)量進(jìn)一步提高,行政行為進(jìn)一步規(guī)范,工作作風(fēng)進(jìn)一步改進(jìn),群眾滿意度進(jìn)一步提升。三是開展干部“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)。為切實(shí)解決機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)存在的思想不夠解放、開拓意識(shí)不夠強(qiáng)、工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高、自我要求不夠嚴(yán)等前進(jìn)中的問(wèn)題,積極開展“四查四看”(查學(xué)習(xí)態(tài)度,看理論學(xué)習(xí)是否深入;查工作態(tài)度,看責(zé)任落實(shí)是否到位;查工作效率,看任務(wù)目標(biāo)是否優(yōu)質(zhì)高效完成;查工作作風(fēng),看紀(jì)律觀念是否端正。),使全局干部職工的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變,融合意識(shí)、落實(shí)意識(shí)、效率意識(shí)、爭(zhēng)取意識(shí)得到了進(jìn)一步增強(qiáng)。

(三)抓警示教育。按照縣委、縣紀(jì)委的統(tǒng)一安排部署,組織廣大黨員干部觀看勤政廉政專題片,開展學(xué)習(xí)先進(jìn)典型事跡活動(dòng),充分發(fā)揮先進(jìn)典型人物的榜樣和示范作用,引導(dǎo)黨員干部端正態(tài)度、對(duì)照檢查,形成弘揚(yáng)正氣、尚廉倡廉的良好風(fēng)尚。

三、強(qiáng)化制度建設(shè),從源頭上加強(qiáng)黨員干部的監(jiān)督和管理

按照中央、省、市縣紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件要求,我局修訂完善了一系列黨風(fēng)廉政建設(shè)配套制度和機(jī)關(guān)管理制度,用健全的制度和規(guī)范的辦事程序來(lái)管權(quán)、管錢、管人、管事。一是進(jìn)一步清理完善機(jī)關(guān)管理制度。結(jié)合反腐倡廉和機(jī)關(guān)效能制度建設(shè)的實(shí)際需要,圍繞“人、財(cái)、物”的管理,先后制定和完善了財(cái)務(wù)集中核算制度,固定資產(chǎn)管理制度,工程項(xiàng)目招投標(biāo)制度等一系列規(guī)章制度,不斷完善機(jī)關(guān)內(nèi)控機(jī)制建設(shè),力求化風(fēng)險(xiǎn)為保險(xiǎn)。二是深化述廉述職和廉潔自律承諾制度。堅(jiān)持局班子領(lǐng)導(dǎo)干部和中層干部諾廉、述廉、評(píng)廉、考廉制度,全體干部分別結(jié)合崗位實(shí)際,撰寫《廉潔自律》承諾,并將中層以上干部承諾在政務(wù)公開欄張貼,接受群眾監(jiān)督。三是建立開放的監(jiān)督機(jī)制。健全完善對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域和重大事項(xiàng)的民主監(jiān)督機(jī)制,涉及人事任免、重點(diǎn)項(xiàng)目、財(cái)務(wù)收支、資產(chǎn)處置等一律在一定程度公示公開。四是深化民主集中制度建設(shè)。完善領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則,堅(jiān)持民主集中制和黨政主要負(fù)責(zé)人末位發(fā)言制度;進(jìn)一步規(guī)范和完善領(lǐng)導(dǎo)班子工作例會(huì)制度、民主生活會(huì)制度,健全和完善干部談心談話制度,相互溝通,增進(jìn)了解,化解矛盾,推進(jìn)工作。

四、強(qiáng)化廉潔自律,認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定

(一)強(qiáng)化自身建設(shè)。局黨委一班人按照講黨性、重品行、作表率的要求,自覺(jué)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和主觀世界的改造,堅(jiān)定理想信念,堅(jiān)守根本宗旨,嚴(yán)格執(zhí)行“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”、個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告以及《中紀(jì)委關(guān)于嚴(yán)格禁止領(lǐng)導(dǎo)干部利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》等廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,建立了領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案,堅(jiān)持做到秉公用權(quán)、廉潔從政。在日常工作和生活中,局領(lǐng)導(dǎo)班子成員都能處處嚴(yán)于律己,率先垂范,凡要求別人做到的事,班子成員首先做到,凡是集體形成的制度,班子成員帶頭自覺(jué)遵守,用實(shí)際行動(dòng)樹立了領(lǐng)導(dǎo)干部“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的良好形象。

(二)強(qiáng)化基層監(jiān)管。對(duì)局屬財(cái)務(wù)獨(dú)立核算單位實(shí)行財(cái)務(wù)集中核算制度。局屬單位資金往來(lái)、資產(chǎn)增減、收支明細(xì)盡在掌握,既可有效防范基層財(cái)務(wù)混亂的現(xiàn)象,又提高了局屬單位照章辦事,有序理財(cái)?shù)淖杂X(jué)性。

(三)強(qiáng)化專項(xiàng)清理。成立工作專班,每年集中時(shí)間、集中人員,對(duì)各級(jí)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)資金、專項(xiàng)資金、工程項(xiàng)目資金的安排和使用情況進(jìn)行清理,堅(jiān)決杜絕截留、擠占、挪用、抵扣和騙取補(bǔ)貼資金等違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。

五、強(qiáng)化工作措施,扎實(shí)推進(jìn)“十個(gè)全覆蓋”工作

(一)以構(gòu)建懲治和預(yù)防腐敗體系為目標(biāo),實(shí)現(xiàn)腐敗風(fēng)險(xiǎn)排查預(yù)警化解工作全覆蓋。一是清權(quán)確權(quán),編制職權(quán)目錄。對(duì)照“三定”方案,對(duì)本單位行政執(zhí)法、行政事業(yè)性收費(fèi)、重大事項(xiàng)決策、內(nèi)部管理等方面的行政職權(quán)進(jìn)行了清理,編制職權(quán)清單,填寫《行政職權(quán)目錄登記表》。二是規(guī)范程序,繪制行政職權(quán)運(yùn)行流程圖。對(duì)每一項(xiàng)行政行為繪制了運(yùn)行流程圖,對(duì)各項(xiàng)行政職權(quán)的行使條件、運(yùn)行程序、承辦主體、辦理時(shí)限等進(jìn)行了明確,確保行政行為運(yùn)行科學(xué)、高效。三是人人參與,全面排查風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。組織局黨委班子成員、科室負(fù)責(zé)人、財(cái)務(wù)人員和二級(jí)單位主要負(fù)責(zé)人,采取個(gè)人找、群眾提、科室議、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、組織評(píng)五種方式,從思想道德、崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、制度機(jī)制和外部環(huán)境等五個(gè)方面,對(duì)可能發(fā)生腐敗行為的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行了排查,填寫《個(gè)人崗位腐敗風(fēng)險(xiǎn)排查表》,為有效防控腐敗打下了良好的思想基礎(chǔ)和制度基礎(chǔ)。四是注重創(chuàng)新,建立健全長(zhǎng)效機(jī)制。針對(duì)查找發(fā)現(xiàn)的腐敗風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),進(jìn)一步健全完善重點(diǎn)領(lǐng)域和“三重一大”事項(xiàng)的管理制度,優(yōu)化行政審批工作流程,不斷完善機(jī)關(guān)內(nèi)控機(jī)制,真正形成預(yù)防更加超前、監(jiān)督更加有力、制度更加完善、干部更加廉潔的預(yù)警防控機(jī)制。

(二)以公共權(quán)力運(yùn)行公開透明為目標(biāo),實(shí)現(xiàn)黨務(wù)政務(wù)公開及公共企事業(yè)單位辦事公開全覆蓋。一是公示公開。將單位職責(zé),辦事程序,收費(fèi)項(xiàng)目,收費(fèi)依據(jù)及標(biāo)準(zhǔn),服務(wù)承諾,黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)情況等公上墻公示。二是會(huì)議公開。堅(jiān)持每月一次班子會(huì)議制度,不定期召開干部職工大會(huì)、黨員大會(huì),通報(bào)階段工作的進(jìn)展情況,讓干部職工了解全局工作。三是專欄公開,制定了黨務(wù)政務(wù)公開欄,對(duì)全局工作及時(shí)進(jìn)行公開、交流和部署,推動(dòng)機(jī)關(guān)工作透明度。四是信息公開,通過(guò)印發(fā)文件、信息,報(bào)送工作動(dòng)態(tài),在適當(dāng)?shù)姆秶鷥?nèi)及時(shí)將群眾關(guān)心和應(yīng)知的黨務(wù)政務(wù)向大家公開,從而努力服務(wù)群眾,接受群眾監(jiān)督。

(三)以培育和弘揚(yáng)廉潔價(jià)值理念為目標(biāo),實(shí)現(xiàn)廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)工作全覆蓋。一是教育明廉。按照學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃,在黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大黨員干部中有針對(duì)性地開展廉政文化宣傳教育活動(dòng),增強(qiáng)廉潔教育的多樣性和實(shí)效性。同時(shí),在局系統(tǒng)建設(shè)了廉政文化教育示范點(diǎn),在全體干部中開展農(nóng)業(yè)廉政警句征集活動(dòng),設(shè)立了廉政文化宣傳欄和綜合榮譽(yù)資料室,做到干部職工亮牌上崗,農(nóng)業(yè)廉政警句上墻。讓全體人員感受到濃郁的廉政氛圍。二是結(jié)對(duì)促廉。結(jié)合“結(jié)對(duì)共建”活動(dòng),豐富結(jié)對(duì)共建的形式,在黨員干部中廣泛開展了“扶貧幫困送溫暖”活動(dòng),定期組織人員走訪慰問(wèn)局系統(tǒng)特困戶,結(jié)貧思廉,不僅使幫扶對(duì)象感受到黨和政府的關(guān)懷,同時(shí)也讓全局人員的心靈受到震撼,增強(qiáng)了責(zé)任感。三是家庭助廉。充分發(fā)揮家庭在反腐倡廉中的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)和重要作用,號(hào)召全體家屬加強(qiáng)政治思想學(xué)習(xí),常吹“廉潔風(fēng)”,多念“廉政經(jīng)”,時(shí)常提醒領(lǐng)導(dǎo)干部堂堂正正做人,清清白白做官,扎扎實(shí)實(shí)做事。

總之,我局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作始終堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局,以推進(jìn)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展為目標(biāo),責(zé)任明確、組織有力、機(jī)制完善,推動(dòng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí),取得了一定的成績(jī)。但離上級(jí)的要求還存在差距,一是在抓廉潔教育的經(jīng)常化方面有待進(jìn)一步加強(qiáng),二是黨風(fēng)廉政建設(shè)與經(jīng)濟(jì)工作雙向同步推進(jìn)做得不夠,單位與單位之間存在不平衡。在今后的工作中,我們將按照縣委、縣政府和縣紀(jì)委的安排部署,與時(shí)俱進(jìn),求真務(wù)實(shí),開拓創(chuàng)新,以堅(jiān)定不移的態(tài)度,堅(jiān)強(qiáng)有力的措施和堅(jiān)持不懈的努力,深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,為服務(wù)三農(nóng),加快推進(jìn)全縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)!

第二篇

按照上級(jí)的精神,我局開展了專項(xiàng)治理“紅包”問(wèn)題活動(dòng)。經(jīng)過(guò)宣傳部署、自查自糾、監(jiān)督檢查三個(gè)階段的工作,專項(xiàng)治理“紅包”取得了階段性的成效?,F(xiàn)將專項(xiàng)治理活動(dòng)開展情況匯報(bào)如下:

一、宣傳部署、制定方案,全面?zhèn)鬟_(dá)文件精神

收到縣紀(jì)委開展專項(xiàng)治理“紅包”問(wèn)題的通知后,我局召開了專題會(huì)議對(duì)開展專項(xiàng)治理“紅包”問(wèn)題進(jìn)行了研究部署,制定了工作方案,并以文件形式下發(fā)到各股室,要求全體干職工學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)文件精神,充分認(rèn)識(shí)到開展專項(xiàng)治理“紅包”問(wèn)題工作的目的和重要意義。

二、自查自糾、監(jiān)督檢查

確保專項(xiàng)治理工作順利進(jìn)行,設(shè)立了專門監(jiān)督電話和舉報(bào)箱,使領(lǐng)導(dǎo)干部自查自糾工作在黨內(nèi)外群眾監(jiān)督下進(jìn)行。在自查自糾過(guò)程中,各股室領(lǐng)導(dǎo)干部都參加了學(xué)習(xí),領(lǐng)會(huì)了文件精神,并提高了對(duì)開展這次專項(xiàng)治理活動(dòng)的認(rèn)識(shí)。中層以上干部都認(rèn)真進(jìn)行了自查自糾,填寫了《個(gè)人專項(xiàng)“紅包”自查自糾情況登記表》,黨委填寫了《專項(xiàng)治理“紅包”情況匯總統(tǒng)計(jì)表》一并交紀(jì)檢監(jiān)察室。經(jīng)對(duì)各股室、黨政領(lǐng)導(dǎo)干部自查自糾的情況進(jìn)行了匯總統(tǒng)計(jì),到目前為止,我局未發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部違反規(guī)定接受和贈(zèng)送“紅包”問(wèn)題。

三、認(rèn)真總結(jié)、加強(qiáng)學(xué)習(xí),筑牢反腐敗防線

通過(guò)開展專項(xiàng)治理工作,沒(méi)有發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部違反規(guī)定接受和贈(zèng)送“紅包”問(wèn)題,但并不意味著我們反腐倡廉工作就此可以放松。

為此,我們要在今后工作中努力做到:

一是繼續(xù)加強(qiáng)兩個(gè)條例的學(xué)習(xí),從思想上筑牢反腐敗防線。通過(guò)教育使我們領(lǐng)導(dǎo)干部常思貪欲之害,常懷律己之心,常排非分之念,常修為官之道,真正明白哪些可為,哪些不可為,做到管人不徇情,管錢不眼紅,管物不貪占。

二是繼續(xù)加強(qiáng)警示教育,從認(rèn)識(shí)上筑牢反腐敗防線。一些領(lǐng)導(dǎo)干部蛻化變質(zhì),都是從一個(gè)量變到質(zhì)變的過(guò)程,而接受“紅包”往往是其滑向腐敗深淵的第一步,加強(qiáng)對(duì)廣大黨員干部警示教育,做到警鐘長(zhǎng)鳴。

第三篇

一、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),全面貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制

局黨委始終堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作與農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)、精神文明建設(shè)、綜治維穩(wěn)等工作同研究、同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核,著力強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的位置、作用和責(zé)任,有力推動(dòng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)的深入開展。一是落實(shí)了黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。成立了以局黨委書記任組長(zhǎng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組,并明確專人具體抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,為全面貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制提供了組織保證;二是落實(shí)了黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。堅(jiān)持第一責(zé)任人和“一崗雙責(zé)”制度,黨政齊抓共管、單位協(xié)調(diào)配合、紀(jì)檢監(jiān)察組織協(xié)調(diào)、群眾積極參與的工作機(jī)制,把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)與量化目標(biāo)管理緊密結(jié)合起來(lái)。主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭執(zhí)行民主集中制,堅(jiān)持“三重一大”問(wèn)題集體討論決定,確保民主決策和科學(xué)決策;三是落實(shí)了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)。結(jié)合農(nóng)業(yè)工作實(shí)際,制定了年度黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書,堅(jiān)持層層分解任務(wù)和層層簽訂責(zé)任書,將黨風(fēng)廉政建設(shè)延伸到各黨總支(支部),確保了任務(wù)到人、責(zé)任到位;四是落實(shí)了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法。將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作列為重點(diǎn)考核內(nèi)容,制定考評(píng)細(xì)則,加大檢查考評(píng)力度,在各單位進(jìn)行自查的基礎(chǔ)上,定期對(duì)各單位落實(shí)情況進(jìn)行檢查考核,并將考核情況作為年度評(píng)先表彰和綜合目標(biāo)考核的重要依據(jù)。同時(shí),建立健全了黨組織書記一年兩次述職述廉工作制度,確保工作落實(shí)到位;五是高質(zhì)量高標(biāo)準(zhǔn)地完成了上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

二、強(qiáng)化思想教育,全面推進(jìn)勤政廉政和作風(fēng)建設(shè)

黨風(fēng)廉政教育是反腐倡廉的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作,加強(qiáng)學(xué)習(xí)宣傳教育、增強(qiáng)反腐倡廉意識(shí)、提高拒腐防變能力是預(yù)防腐敗的第一道防線。為此,局黨委始終把反腐倡廉教育列入黨員干部理論學(xué)習(xí)、黨委理論中心組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容,制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,提出學(xué)習(xí)要求,精心組織,認(rèn)真部署,狠抓落實(shí),以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、“四群”教育等活動(dòng)為載體,采取有力措施和多種形式,深入開展黨風(fēng)廉政宣傳教育活動(dòng)。一方面,充分利用每周一上午職工集體學(xué)習(xí)日,每月月末股所級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部集體學(xué)習(xí)日,每季度末黨委理論中心組學(xué)習(xí)日,領(lǐng)導(dǎo)干部輪流講黨課、上廉政教育課等形式學(xué)習(xí)了十八大精神和中央、省、市、縣紀(jì)委全會(huì)精神,學(xué)習(xí)了《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《實(shí)施綱要》、《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》和《行政監(jiān)察法》等黨紀(jì)政紀(jì)方面的內(nèi)容以及市委、市紀(jì)委、縣委、縣紀(jì)委有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)文件精神,進(jìn)一步提高了廣大黨員干部對(duì)加強(qiáng)反腐倡廉工作的必要性和重要性的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)了全系統(tǒng)黨員干部廉潔自律意識(shí)。開展了《廉政準(zhǔn)則》和《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》等學(xué)習(xí)活動(dòng)。把學(xué)習(xí)貫徹《廉政準(zhǔn)則》的有關(guān)要求制成文件下發(fā)到各支部,把學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》納入黨委理論中心組和黨員干部業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容,采取自學(xué)、集中學(xué)習(xí)等行之有效的形式,認(rèn)真組織黨員干部特別是黨政領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)《廉政準(zhǔn)則》進(jìn)行全面、深入、系統(tǒng)的學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會(huì)《廉政準(zhǔn)則》的指導(dǎo)思想、基本精神、主要內(nèi)容和具體要求,切實(shí)增強(qiáng)了學(xué)習(xí)貫徹《廉政準(zhǔn)則》的自覺(jué)性、責(zé)任感和緊迫感。同時(shí)認(rèn)真開展了廉政警示教育,組織局機(jī)關(guān)干部職工和各站負(fù)責(zé)人集中觀看了警示教育專題片,進(jìn)一步提高了干部職工廉潔從政的思想意識(shí)。

三、強(qiáng)化制度建設(shè),把預(yù)防治腐工作落到實(shí)處

局黨委認(rèn)真貫徹落實(shí)“中央八項(xiàng)規(guī)定”,進(jìn)一步修訂完善了一系列黨風(fēng)廉政建設(shè)配套制度和機(jī)關(guān)內(nèi)部管理制度,用健全的制度和規(guī)范的辦事程序來(lái)管權(quán)、管錢、管人、管事。一是修訂完善了《黨委工作規(guī)則》、《財(cái)物管理制度》、《考勤制度》、《公務(wù)接待制度》、《車輛管理制度》、《文印制度》、《重大事項(xiàng)決策制度》、《股所級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉政承諾制度》等一系列制度;二是嚴(yán)格執(zhí)行了“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定以及“中央八項(xiàng)規(guī)定”。遵守和執(zhí)行中紀(jì)委《關(guān)于嚴(yán)格禁止領(lǐng)導(dǎo)干部利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和中央、省、市、縣委有關(guān)厲行節(jié)約、反對(duì)鋪張浪費(fèi)等規(guī)定。全局領(lǐng)導(dǎo)干部沒(méi)有出現(xiàn)擅自超標(biāo)準(zhǔn)或超編制購(gòu)置公務(wù)用車、參與賭博或以變相賭博等形式收錢斂財(cái)、利用職務(wù)之便在商品房買賣置換中以明顯低于市場(chǎng)價(jià)格購(gòu)置或以劣損優(yōu)、借委托他人投資證券或委托理財(cái)名義獲取不正當(dāng)利益、違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼、違反規(guī)定建蓋黨政機(jī)關(guān)辦公樓等樓堂館所、用公款變相出國(guó)(境)旅游、利用婚喪嫁娶大操大辦斂財(cái)、利用職務(wù)之便為配偶、子女和其他親友謀取不正當(dāng)利益、違規(guī)插手招標(biāo)投標(biāo)、土地出讓、產(chǎn)權(quán)交易、政府采購(gòu)等市場(chǎng)交易活動(dòng)謀取私利。在參加會(huì)議、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的期間沒(méi)有用公款請(qǐng)客送禮或擅自接受邀請(qǐng)參加各種慶典、節(jié)會(huì)、論壇等活動(dòng);三是認(rèn)真貫徹執(zhí)行了《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》干部選拔任用工作的相關(guān)規(guī)定,實(shí)行股所級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告制度和年終述職述廉述德制度。堅(jiān)持開展了廉政談話工作制度,書記局長(zhǎng)與班子成員和新提拔的股所級(jí)干部、領(lǐng)導(dǎo)班子成員與分管單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行廉政談話,并建立廉政檔案。四是堅(jiān)持和完善了黨務(wù)、政務(wù)公開和單位內(nèi)部事務(wù)與辦事流程相結(jié)合的公開體系。

四、強(qiáng)化監(jiān)督制約,扎實(shí)推進(jìn)各領(lǐng)域黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)

局黨委堅(jiān)持圍繞群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,深入開展黨在農(nóng)村的各項(xiàng)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策的貫徹落實(shí)情況進(jìn)行全面檢查,有效遏制各種不正之風(fēng)和損害農(nóng)民利益的現(xiàn)象發(fā)生,嚴(yán)肅查處各種加重農(nóng)民負(fù)擔(dān)的案(事)件。一是完善了農(nóng)民負(fù)擔(dān)收費(fèi)文件“審核制”、農(nóng)村中小學(xué)義務(wù)教育收費(fèi)“一費(fèi)制”、涉農(nóng)價(jià)格和收費(fèi)“公示制”、農(nóng)村訂閱報(bào)刊“限額制”和涉及農(nóng)民負(fù)擔(dān)案(事)件“責(zé)任追究制”等制度,建立健全減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)預(yù)防和監(jiān)管機(jī)制,從制度上有效控制了農(nóng)民負(fù)擔(dān)的增加。對(duì)我縣2013年減負(fù)工作的總體要求、目標(biāo)任務(wù)及主要措施進(jìn)行了具體要求,使減負(fù)工作思路更加清晰,統(tǒng)一制作公章,為我縣減負(fù)工作奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ);二是建立了村內(nèi)籌資投勞“一事一議”制度,嚴(yán)格“一事一議”審批程序。把籌資酬勞控制在標(biāo)準(zhǔn)范圍之內(nèi),確保減負(fù)工作落到實(shí)處;三是村級(jí)財(cái)務(wù)委托工作全面推行,農(nóng)村財(cái)務(wù)管理不斷加強(qiáng)。村干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、村級(jí)債權(quán)債務(wù)清查等工作順利開展;四是全面推行農(nóng)資經(jīng)營(yíng)崗前培訓(xùn)制度,嚴(yán)格農(nóng)藥許可證的申辦和年檢工作,全面開通“12316”農(nóng)資打假熱線,積極加強(qiáng)同工商、公安等部門的聯(lián)系,嚴(yán)厲打擊哄抬農(nóng)資和假劣農(nóng)資坑農(nóng)害農(nóng)行為,進(jìn)一步規(guī)范了農(nóng)資市場(chǎng)管理。五是全面落實(shí)各項(xiàng)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策,切實(shí)保障群眾自身利益。六是加大農(nóng)村土地承包管理,不斷規(guī)范農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)行為。實(shí)行二輪土地承包之后,隨著“農(nóng)村土地承包政策30年不變”和各種惠農(nóng)政策的落實(shí),城市化步伐不斷加快,極大地促進(jìn)了農(nóng)村勞動(dòng)力的分工分業(yè)。一方面涌現(xiàn)了一批農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、專業(yè)大戶,他們的經(jīng)營(yíng)規(guī)模迅速擴(kuò)大,土地需求增加。另一方面,越來(lái)越多的勞動(dòng)力外出務(wù)工經(jīng)商,走出農(nóng)村,走進(jìn)城市,促進(jìn)了農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)。進(jìn)行農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)管理,搭建服務(wù)平臺(tái),變無(wú)序?yàn)橛行?,是解決這些矛盾和問(wèn)題的主要途徑,在這種情況下,我局立足縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展平臺(tái),結(jié)合自身工作實(shí)際,把推進(jìn)農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)作為服務(wù)民生的重要窗口,深入開展農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)調(diào)查、糾紛調(diào)解、管理服務(wù)等工作。