導(dǎo)語：公交踐行科學(xué)發(fā)展觀經(jīng)驗(yàn)材料一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

科學(xué)發(fā)展觀是黨中央領(lǐng)導(dǎo)集體，在當(dāng)今歷史條件下，針對中國具體實(shí)際國情，提出解決“實(shí)現(xiàn)什么樣的發(fā)展”和“怎樣實(shí)現(xiàn)發(fā)展”兩個(gè)問題的思想。這是對“鄧小平理論”、“三個(gè)代表思想”的繼承和延拓，是對當(dāng)今社會(huì)各領(lǐng)域發(fā)展方向的準(zhǔn)確把握。它不僅對上層建筑的發(fā)展具有目標(biāo)性的指導(dǎo)作用，同樣對于我們這樣一個(gè)步履維艱的公交企業(yè)來說，更是至關(guān)重要。學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀有助于我們把握時(shí)代前進(jìn)的脈搏，警覺生產(chǎn)實(shí)踐中存在的問題，制定切合實(shí)際的工作目標(biāo)和戰(zhàn)略方針。當(dāng)前，我分公司在市局和總公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，始終堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀思想統(tǒng)領(lǐng)全局工作，通過不斷努力，現(xiàn)在科學(xué)發(fā)展觀的貫徹、落實(shí)方面取得了可喜的成果。

一、廣大黨員、職工思想開始轉(zhuǎn)變。在不斷地宣傳和教育過程中，科學(xué)發(fā)展觀思想開始在公司范圍內(nèi)扎根。黨員、職工對科學(xué)發(fā)展觀的理解不斷加深，并開始結(jié)合科學(xué)發(fā)展觀的要求，總結(jié)自身經(jīng)驗(yàn)利弊、改善工作態(tài)度和方式，一場思想大解放運(yùn)動(dòng)正被悄然拉開序幕。

二、在科學(xué)發(fā)展觀的指引下，各項(xiàng)實(shí)際工作獲得穩(wěn)步前進(jìn)。1、在以實(shí)現(xiàn)發(fā)展為第一要?jiǎng)?wù)的經(jīng)營理念中，作為服務(wù)行業(yè)中的一員，公司始終把提高服務(wù)水平作為檢查工作效績的標(biāo)尺，通過員工素質(zhì)的提升、活動(dòng)載體的創(chuàng)新、硬件設(shè)施的改善，服務(wù)質(zhì)量水平獲得實(shí)質(zhì)性的提高。2、在階段性的學(xué)習(xí)中，公司把以實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展定為企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)。從安全防范工作入手，增強(qiáng)宣傳力度，提高防范意識，加大排查范圍，安全觀念深入人心，各項(xiàng)工作漸入佳境。

然而，應(yīng)該清醒的認(rèn)識到，較之于市局和總公司領(lǐng)導(dǎo)的要求，我們在進(jìn)一步深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的過程中，取得的成績微不足道。諸多問題還層出不斷。

一、部分黨員、職工對此不夠重視。由于對開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的認(rèn)識不足、理解不全面、領(lǐng)會(huì)不深刻，貫徹工作還僅停留在口號層次，落實(shí)工作敷衍塞責(zé)，被動(dòng)應(yīng)付，未能與實(shí)際工作有機(jī)的結(jié)合起來。

二、學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)展不平衡。組織部門領(lǐng)導(dǎo)安排不周密，責(zé)任分配不明確，開展活動(dòng)氛圍不濃厚，開展學(xué)習(xí)調(diào)研、解放思想大討論等活動(dòng)還不夠深入。

三、學(xué)習(xí)方式比較單一、創(chuàng)新層度不高?？茖W(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)工作還局限于就學(xué)習(xí)抓學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)的效果只局限于記筆記、數(shù)字?jǐn)?shù)上，沒有妥善解決好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系，學(xué)與用還存在脫節(jié)現(xiàn)象，科學(xué)發(fā)展觀的指導(dǎo)作用有待于進(jìn)一步發(fā)揮和利用。

四、征求意見、建議渠道不暢，方式不夠靈活，問題找得不深、不透、不準(zhǔn)，甚至對有些問題的認(rèn)識層度不清，應(yīng)對行動(dòng)遲緩，整改措施實(shí)施不及時(shí)，落實(shí)不到位，沒有做到知即改，對一時(shí)不能解決的突出問題，缺乏有效的整改措施。

通過對自身工作深刻的剖析，認(rèn)真的排查，我們總結(jié)出導(dǎo)致問題出現(xiàn)的原因。

一、工作性質(zhì)、時(shí)間和場地的限制。鑒于公交事業(yè)工作的實(shí)際特點(diǎn)和公司現(xiàn)有的條件，黨支部很難統(tǒng)一時(shí)間聚齊全體員工，組織開展大規(guī)模的學(xué)習(xí)活動(dòng)。

二、人員隊(duì)伍來源多元化。由于各黨員、職工的文化、道德素質(zhì)存在差異性，導(dǎo)致各自在接受、理解、貫徹科學(xué)發(fā)展觀的工作上，很難做到齊頭并進(jìn)。

三、學(xué)習(xí)主動(dòng)性不強(qiáng)。由于受到經(jīng)驗(yàn)主義的影響，部分員工對科學(xué)發(fā)展觀理論存在強(qiáng)烈的抵觸心理。不能認(rèn)識到它的真正內(nèi)涵所在，在學(xué)習(xí)時(shí)，流于形式，缺乏主動(dòng)性。

四、缺乏集體責(zé)任感。長期安逸的工作環(huán)境，導(dǎo)致不良思想在員工隊(duì)伍中滋生，在工作中缺乏責(zé)任心，遇到問題得過且過，自私、小農(nóng)心理嚴(yán)重，對待新鮮事物時(shí)，出現(xiàn)怕麻煩，不良攀比等現(xiàn)象。以至科學(xué)發(fā)展觀的落實(shí)工作，難以得到全面開展。

針對產(chǎn)生問題的原因、對照科學(xué)發(fā)展觀的本質(zhì)要求，比較我公司在實(shí)踐科學(xué)發(fā)展過程中存在的突出問題，公司黨委應(yīng)堅(jiān)持通過以下五個(gè)“進(jìn)一步”的工作切實(shí)引導(dǎo)科學(xué)發(fā)展觀的落實(shí)工作。

一、進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。公司嚴(yán)格按照《聊城市公共事業(yè)管理局深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)分析檢查階段工作安排》的要求，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，完善各項(xiàng)制度，靠實(shí)工作責(zé)任，明確目標(biāo)任務(wù)。黨支部主要領(lǐng)導(dǎo)自覺肩負(fù)起第一責(zé)任人的職責(zé)，認(rèn)真安排好各階段、各環(huán)節(jié)的工作，及時(shí)掌握學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)展情況，研究解決活動(dòng)中存在的困難和問題，切實(shí)做到認(rèn)識到位、組織到位、措施到位，確保學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)取得實(shí)在的成效。

二、進(jìn)一步深化學(xué)習(xí)活動(dòng)。公司領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合廣大黨員干部的思想實(shí)際，采取個(gè)人自學(xué)、集中輔導(dǎo)、座談交流等多種形式，認(rèn)真組織黨員干部在抓好規(guī)定學(xué)習(xí)篇目的同時(shí)，結(jié)合各自實(shí)際情況，進(jìn)一步加強(qiáng)科學(xué)發(fā)展觀理論知識的學(xué)習(xí)，且注重學(xué)習(xí)實(shí)效，堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合，以學(xué)促用，在真學(xué)、真懂、真用上下大功夫。正確處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系，切實(shí)做到學(xué)習(xí)、工作兩不誤，兩促進(jìn)。

三、進(jìn)一步創(chuàng)新實(shí)踐活動(dòng)載體。黨支部各成員緊緊圍繞組織開展以“四對照、四檢查”為主要內(nèi)容的分析檢查活動(dòng)，聯(lián)系自身實(shí)際，精心設(shè)計(jì)活動(dòng)載體，不斷豐富活動(dòng)內(nèi)容，積極創(chuàng)新活動(dòng)方式，在高標(biāo)準(zhǔn)完成規(guī)定任務(wù)的基礎(chǔ)上，認(rèn)真組織和實(shí)施各具特色的活動(dòng)方案，激發(fā)廣大黨員干部參與學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的積極性和主動(dòng)性，使學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)更有聲有色、更富成效。

四、進(jìn)一步拓寬渠道征求意見建議。領(lǐng)導(dǎo)班子成員，結(jié)合實(shí)際開展調(diào)研、討論、梳理活動(dòng)，在分析報(bào)告的基礎(chǔ)上，緊密聯(lián)系工作實(shí)際，深入開展調(diào)查研究，認(rèn)真組織大討論活動(dòng)，采取設(shè)置意見征求箱、召開不同層面的座談?dòng)懻摃?huì)、個(gè)別談心等形式，廣泛征求基層和廣大職工對領(lǐng)導(dǎo)班子及成員的意見，切實(shí)找準(zhǔn)影響和制約科學(xué)發(fā)展落實(shí)的突出問題。

五、進(jìn)一步加強(qiáng)查改力度，切實(shí)解決實(shí)際問題。搞好學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的目的是為解決實(shí)際問題。各黨員干部把查找解決實(shí)際問題，貫穿于整個(gè)實(shí)踐活動(dòng)的始終。對通過各類渠道查找出來的實(shí)際問題，認(rèn)真梳理匯總，堅(jiān)持真抓實(shí)干，切實(shí)解決的原則，認(rèn)真加以整改。對黨員干部黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面存在的實(shí)際問題，堅(jiān)持通過完善管理制度，加強(qiáng)教育引導(dǎo)，做到即知即改；對影響和制約科學(xué)發(fā)展的重大問題，制定整改措施，明確責(zé)任人，列出時(shí)間表，創(chuàng)造條件逐步加以解決。