導(dǎo)語：新形勢下國稅辦公室創(chuàng)新一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

隨著征管改革和信息化建設(shè)的不斷推進以及經(jīng)濟社會的飛速發(fā)展,基層國稅工作面臨著極大的發(fā)展機遇和更為嚴(yán)峻的考驗。辦公室作為各級國稅機關(guān)的參謀中心、信息中心、服務(wù)中心、運轉(zhuǎn)中心和指揮中心，同樣也面臨著新的機遇和挑戰(zhàn)。認(rèn)真分析新的歷史條件下辦公室工作面臨的形勢和任務(wù)，進一步發(fā)揮辦公室職能，更好地為國稅中心工作服務(wù)，成為當(dāng)前擺在我們面前的一項嶄新的課題。

一、當(dāng)前基層辦公室工作面臨的形勢和任務(wù)

（一）從迎接新一輪思想大解放出發(fā)，要求辦公室工作必須進一步與時俱進，開拓創(chuàng)新。解放思想、實事求是，是馬克思主義的精髓，是引導(dǎo)社會前進的強大力量。改革開放以來，我們黨先后興起了兩次重要的思想解放高潮。一次是以鄧小平發(fā)表“解放思想、實事求是”和沖破“兩個凡是”的束縛，確立了以經(jīng)濟建設(shè)為中心，堅持四項基本原則、堅持改革開放的基本路線。一次是以鄧小平發(fā)表視察南方重要談話為標(biāo)志，沖破了在“計劃與市場”、姓“社”姓“資”等問題上“左”的思想障礙，開辟了建設(shè)有中國特色社會主義的新境界。十三屆四中全會以來，以同志為代表的中國共產(chǎn)黨人，創(chuàng)立了“三個代表”思想，進一步回答了“什么是社會主義、怎樣建設(shè)社會主義”和“建設(shè)什么樣的黨、怎樣建設(shè)黨”的問題，標(biāo)志著又一輪思想解放新高潮的全面到來。這一輪思想大解放，以執(zhí)政黨建設(shè)的理論創(chuàng)新和實踐創(chuàng)新為核心，推進和帶動其他各個領(lǐng)域、各條戰(zhàn)線、各個方面工作的全面創(chuàng)新，涉及的范圍更為廣泛、更為深刻，影響也更為深遠(yuǎn)，意義更加重大。日前，“三個代表”思想又被寫進了憲法，成為黨和國家工作的指南。作為國稅機關(guān)的參謀中心、信息中心、服務(wù)中心、運轉(zhuǎn)中心、指揮中心的辦公室，只有率先解放思想、更新觀念，并且把思想解放的成果及時轉(zhuǎn)化為工作創(chuàng)新的動力，才能主動適應(yīng)國稅工作的需要，跟上時代前進的步伐。

（二）從國稅工作面臨的形勢來看，要求辦公室工作必須進一步著眼全局、強化職能。當(dāng)前，國稅工作面臨的形勢正在發(fā)生深刻的變化。一方面，經(jīng)濟全球化趨勢增強，科技革命迅猛發(fā)展，國際局勢更加錯綜復(fù)雜，不可測、不穩(wěn)定因素明顯增多。特別是加入世貿(mào)組織以后，國內(nèi)經(jīng)濟將在更大范圍、更廣領(lǐng)域、更高層次上參與國際經(jīng)濟技術(shù)合作，既使稅收結(jié)構(gòu)、納稅對象、征管范圍等發(fā)生一系列重大變化，稅收管理的復(fù)雜性明顯增加，也對政府組織和管理經(jīng)濟的方式，包括稅收管理方式提出了嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，客觀需要辦公人員要始終保持清醒認(rèn)識，要對國稅工作面臨的形勢有一個全面、準(zhǔn)確的把握，把問題分析得透徹些，把應(yīng)對措施考慮得周全些，這是有效發(fā)揮辦公室職能，實現(xiàn)有為有位的重要體現(xiàn)。辦公室工作人員只有胸懷全局、正確判斷形勢，實現(xiàn)服務(wù)方式、思維方法和工作作風(fēng)的新轉(zhuǎn)變，才能更好地為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，促進各項決策部署在基層的更好落實，最終也才能保證黨和國家各項方針政策在國稅工作中得到及時、有效的貫徹。

（三）從全面完成國稅工作任務(wù)來看，要求辦公室工作必須進一步服務(wù)全局，抓好落實。黨的十六大確立了全面建設(shè)小康社會的戰(zhàn)略目標(biāo)，總局要求我們?nèi)跁炌ǖ刈龊谩耙婪ㄖ味?、從?yán)治隊，科技加管理”三篇文章。面對國際、國內(nèi)出現(xiàn)的新變化、新格局，面對改革發(fā)展中層出不窮的新情況、新問題，國稅工作肩負(fù)的任務(wù)日益繁重而艱巨。辦公室是機關(guān)的參謀中心和協(xié)調(diào)中心，具有統(tǒng)攬全局的特殊作用，尤其在輔助領(lǐng)導(dǎo)決策、抓工作落實上承擔(dān)著不可或缺的重要職責(zé)。辦公室工作是否高效優(yōu)質(zhì)、運轉(zhuǎn)靈活、管理有序，服務(wù)效能發(fā)揮得如何，直接影響著領(lǐng)導(dǎo)工作、機關(guān)工作的水平，直接關(guān)系到基層工作的開展。辦公室工作人員只有緊緊圍繞中心工作，銳意進取，開拓創(chuàng)新，不斷探索適應(yīng)新形勢的工作機制和方式、方法，才能更好地為領(lǐng)導(dǎo)、為機關(guān)、為基層服務(wù)，推動各項工作的順利實施。

（四）從當(dāng)前辦公室工作現(xiàn)狀來看，要求辦公室工作必須進一步提升服務(wù)質(zhì)量和水平。一是服務(wù)對象水平不斷提高，要求辦公室工作人員的思想業(yè)務(wù)素質(zhì)必須邁上一個新的層次。隨著干部人事制度改革的推進，國稅部門的各級領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化，一大批年富力強、政治業(yè)務(wù)素質(zhì)高、領(lǐng)導(dǎo)能力強的優(yōu)秀人才走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位。領(lǐng)導(dǎo)水平的提高，相應(yīng)對辦公室的參謀水平和服務(wù)質(zhì)量也提出了更高的要求。二是服務(wù)領(lǐng)域的不斷拓寬，要求辦公室工作人員的綜合服務(wù)能力必須跨上新的臺階。隨著形勢的發(fā)展，辦公室工作領(lǐng)域不斷拓寬，既要做好日常的文字綜合、信息調(diào)研、督促檢查，又要加強財務(wù)管理、會議接待。三項改革后，省轄市局辦公室又增加了稅收科研調(diào)研、綜合考核、辦公自動化等工作內(nèi)容，更加突出了政務(wù)服務(wù)。這就要求我們辦公室工作人員必須突出重點，統(tǒng)籌兼顧，合理調(diào)度，全方位地提高辦公室的綜合服務(wù)水平。三是服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的不斷提高，要求我們在發(fā)揮職能作用上必須有新的作為。國稅工作層次和工作水平的提高以及工作內(nèi)容的日益復(fù)雜，相應(yīng)地要求我們辦公室和后勤服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)不是“過得去”，而是要力求“過得硬”，要把繼承傳統(tǒng)與創(chuàng)新進取、全面提高與重點突破、對上與對下服務(wù)、精于務(wù)虛與苦干實干有機結(jié)合起來，使辦公室工作不斷達到新的層次和境界。

二、全面提升辦公室工作水平的幾點思考

面對當(dāng)前辦公室工作新的形勢和任務(wù)，作為辦公室工作人員就必須抓住機遇，迎接挑戰(zhàn)，乘勢而上，樹立強烈的改革創(chuàng)新意識，始終保持一種蓬勃朝氣，一種昂揚銳氣，一種浩然正氣，以奮發(fā)有為的精神，研究新情況，探索新思路，確立新標(biāo)準(zhǔn)，開創(chuàng)新局面。

（一）以科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，精心做好重要文稿起草工作。搞好文稿起草是辦公室的一項十分重要、十分嚴(yán)肅的工作，是發(fā)揮參謀助手作用的重要途徑。今后要下功夫提高文稿質(zhì)量，努力把文稿的層次做高、思路做寬、內(nèi)涵做深、品位做優(yōu)。

（二）以開拓創(chuàng)新的觀念，大力加強稅收信息與宣傳工作。信息和宣傳工作是領(lǐng)導(dǎo)決策和指導(dǎo)工作的基礎(chǔ)。信息和宣傳工作做得怎樣，在某種程度上反映著辦公室為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的層次和質(zhì)量，反映著辦公室的整體工作水平。新形勢要求我們當(dāng)前必須努力創(chuàng)新，不斷改進和加強信息和宣傳工作，不斷提升徐州國稅形象。

（三）以高度負(fù)責(zé)的精神，切實抓好調(diào)研科研工作。為領(lǐng)導(dǎo)決策提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，是辦公室工作的重點，也是發(fā)揮參謀、助手作用的核心內(nèi)容，更是評價各級辦公室工作水平的重要標(biāo)志。調(diào)研科研作為辦公室發(fā)揮參謀、助手作用，為領(lǐng)導(dǎo)提供決策服務(wù)的重要手段，客觀上要求辦公室工作人員要發(fā)揮貼近領(lǐng)導(dǎo)、了解全局的優(yōu)勢，善于從客觀上、全局上思考問題，貼近國稅中心工作，把功夫更多地花在分析問題、提出建議上，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供服務(wù)。

（四）以優(yōu)質(zhì)高效為標(biāo)準(zhǔn)，努力做好日常管理和后勤保障工作。辦公室工作千頭萬緒，除了直接為領(lǐng)導(dǎo)決策提供服務(wù)的工作外，經(jīng)常的、大量的是日常管理和后勤保障工作。這些工作看似細(xì)小、平凡，甚至單調(diào)、繁瑣，但卻缺一不可，十分重要，否則領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)工作就無法正常運轉(zhuǎn)。辦公室工作人員要樹立自覺的服務(wù)意識，發(fā)揚嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，建立良好的工作機制，努力提高辦公室工作的整體水平。

（五）以服務(wù)大局為宗旨，積極做好溝通和協(xié)調(diào)工作。溝通和協(xié)調(diào)是辦公室一項非常重要的職責(zé)。協(xié)調(diào)、溝通工作的質(zhì)量好壞直接關(guān)系到機關(guān)工作的正常運轉(zhuǎn)，也關(guān)系到機關(guān)的形象。辦公室工作人員在協(xié)調(diào)過程中，既要大膽果斷處理問題，又要注意不越權(quán)，重大問題應(yīng)及時向領(lǐng)導(dǎo)請示匯報，做到到位而不越位，幫忙而不添亂。要講究工作方法，堅持以理服人，增進辦公室與各部門的團結(jié)和合作。要做好局領(lǐng)導(dǎo)活動的協(xié)調(diào)工作，使領(lǐng)導(dǎo)盡可能從繁雜的事務(wù)性工作中擺脫出來。要注意在協(xié)調(diào)中服務(wù)，在服務(wù)中協(xié)調(diào)，使協(xié)調(diào)與服務(wù)實現(xiàn)有機統(tǒng)一。

（六）以提高為素質(zhì)為根本，加強自身素質(zhì)的提高。全面加強辦公室工作人員自身建設(shè)，這是做好辦公室工作的根本和前提。一是要努力提高自身的政治素質(zhì)。進一步加強學(xué)習(xí)馬列主義、思想、鄧小平理論，在思想上、行動上、政治上與黨中央保持一致，不斷提高執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺性。二是要提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。在學(xué)好理論和黨的路線方針政策的同時，不斷拓寬知識面，更新知識結(jié)構(gòu)，加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)和鍛煉，努力增強分析解決問題能力、調(diào)查研究能力和綜合協(xié)調(diào)能力，使自己逐步成為辦公室工作的行家里手。三是要樹立良好的工作作風(fēng)，著重在“苦”、“實”、“新”、“精”上下功夫?！翱唷本褪且慌滦量啵视诔钥?，淡薄名利，樂于奉獻?！皩崱本褪亲鋈艘\實，工作要踏實，生活要樸實?！靶隆本褪且鰪妱?chuàng)新意識，防止和克服滿足現(xiàn)狀、不思進取的現(xiàn)象，不斷推進思維創(chuàng)新、學(xué)風(fēng)創(chuàng)新、文風(fēng)創(chuàng)新、會風(fēng)創(chuàng)新和服務(wù)創(chuàng)新?！熬本褪且唤z不茍，精益求精。