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團省委在解放思想大討論活動中，緊密聯(lián)系工作實際，以制度建設為保障，圍繞梳理出的意見和建議，堅持邊學邊查邊改，確保大討論活動收到實效。

一是抓學習制度，提高干部素質(zhì)。完善“機關(guān)干部大講堂”制度，在每周例會結(jié)束之后，機關(guān)各級干部以PPT的形式就某方面的重要講話和文件進行專題解讀，鍛煉年輕干部的學習能力、思考能力和表達能力，培養(yǎng)“會說、會寫、會做”、具有真才實學的新一代團干部。

二是抓工作制度，促進工作的規(guī)范化。通過辦公室出臺一系列財務、會議、出差等日常制度，大力促進各項工作的規(guī)范化建設；積極推行視頻會議、網(wǎng)絡辦公等新技術(shù)工作手段，讓團干部能夠生活在網(wǎng)上，推進機關(guān)工作的信息化、現(xiàn)代化。

三是抓文化制度，營造良好的工作氛圍。發(fā)揮機關(guān)黨委、機關(guān)團委的作用，開展特色活動，落實機關(guān)“互稱姓名不稱職務”、“通過email與書記直接溝通”等制度，培育機關(guān)平等、民主、自由的文化氛圍。

四是抓調(diào)研制度，提高文字寫作和實際工作能力。建立書記、部長出差必須同時調(diào)研、及時通報調(diào)研成果的制度，將調(diào)研變?yōu)楣ぷ鞒B(tài)；通過讓年輕干部到研究室掛職鍛煉，切實提高年輕干部的文字能力。

五是抓干部培養(yǎng)制度，培養(yǎng)實干的作風。以實干為要求，以干成為標準，看重真功實績，注重工作效果，大力弘揚要干事、干成事、把事干好的風氣，著力培養(yǎng)真抓實干的作風。