垂直管理部門效能建設工作方案
時間:2022-08-05 09:21:40
導語:垂直管理部門效能建設工作方案一文來源于網(wǎng)友上傳,不代表本站觀點,若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師,歡迎參考。
為扎實有效地開展好行政效能建設,切實改進氣象部門的工作作風,進一步解放思想、轉變機制,不斷提升服務水平,提高辦事效率,樹立良好的勤政、廉潔、務實、高效的氣象形象,根據(jù)《中共市委、市人民政府關于提升行政效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的若干意見》文件要求,按照市六屆人大常委會第二十八次會議精神,結合我市氣象工作實際,特制定如下迎評工作方案。
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真學習實踐科學發(fā)展觀和黨的十七屆四中、五中全會精神,圍繞市委提出的“轉型升級、強市富民”的目標和進一步提升行政效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的要求,以人大評議工作為動力和契機,繼續(xù)解放思想,轉變機制,不斷提高氣象預報預測能力、氣象防災減災能力、應對氣候變化能力和開發(fā)利用氣候資源能力,努力建設一支廉潔高效的氣象隊伍,服務全市經(jīng)濟社會發(fā)展。
二、評議的重點內(nèi)容
1、提高行政效能。繼續(xù)完善崗位責任制、首問負責制和服務承諾制,著力解決執(zhí)行力不強、政令不暢、推諉扯皮、作風不實等問題,切實轉變作風、提高辦事效率。
2、完善行政審批。按照在全省“辦事效率最高、收費標準最低、服務態(tài)度最好”的原則,認真清理氣象審批、許可事項,嚴格執(zhí)行“缺席默認制”和“超時默認制”,使審批效率在全省同行中最高。全面推進行政權力網(wǎng)上公開透明運行,按市里的統(tǒng)一要求,氣象行使權力進入“權力陽光系統(tǒng)”。
3、開展領導干部下基層。建立完善領導干部下基層工作制度。班子成員必須經(jīng)常深入基層一線,加強調查研究,發(fā)現(xiàn)和解決問題。班子成員根據(jù)分工,每月到分管的基層單位服務或服務窗口現(xiàn)場調研,全面掌握基層服務狀況和窗口工作流程,不斷優(yōu)化和簡化辦事程序。
4、推動中介服務市場化。大力培育、引進與行政審批相關的中介組織形成競爭機制,加大中介市場培育力度。氣象行業(yè)的中介組織達到10家以上,形成初步競爭的中介市場。
5、優(yōu)化政府公共服務平臺。建立健全信訪接處、首問負責、聯(lián)動處理、答復反饋、辦理情況報告、跟蹤督查問責等制度。在方便群眾投訴、咨詢的基礎上,加快調查處理、及時回復,最大限度的提高群眾滿意度,把群眾的滿意作為最終的工作標準和追求目標。
6、嚴格考評問責,加強責任追究。進一步完善工作問責制、責任追究制。加大對機關各處室和下屬單位落實執(zhí)行力情況、履行職責情況檢查力度,對執(zhí)行力不強、不認真履行職能、推諉扯皮、效率低下、違反服務承諾制等相關規(guī)定,嚴重影響經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的單位及其責任人進行問責處理,責任追究結果與單位和個人的年度考核、評先評優(yōu)、選拔任用緊密掛鉤。
三、加強迎評工作的組織領導
為切實做好市人大評議政府工作部門效能建設工作,成立以市局黨組書記、局長為組長,副局長、紀檢組長為副組長,機關各職能部門主要負責同志為成員的迎評工作領導小組,強化組織領導。領導小組下設辦公室,負責迎評日常工作
四、迎評工作安排
(一)動員準備階段
4月30日前為動員準備階段。要建立組織機構,成立迎評工作領導小組,下設辦公室。要分析全系統(tǒng)行政效能建設的形勢,制定工作方案。召開全系統(tǒng)迎評工作動員大會進行統(tǒng)一部署,在全系統(tǒng)干部職工中廣泛進行思想發(fā)動,營造良好迎評氛圍。
(二)征求意見階段
5月1日至9月30日為征求意見階段。要采取多種形式廣泛征求社會各界對氣象工作的意見。各轄市區(qū)氣象局,機關各處室和各下屬單位,按照6個方面重點評議內(nèi)容逐條對照檢查,針對查出的問題和薄弱環(huán)節(jié),認真分析原因,制定切實可行的自糾措施并作出整改承諾。與此同時,在市人大代表的監(jiān)督和指導下,走進服務對象,了解情況。召開人大代表和行風監(jiān)督員座談會,由局領導帶隊開展人大代表走訪活動。并通過廣播、電視、報刊、網(wǎng)絡等新聞媒體宣傳氣象部門工作職能,公開向社會作出承諾,公布舉報電話,受理信訪舉報,主動就作風建設、辦事效率、服務態(tài)度等方面廣泛傾聽社會、服務對象的呼聲和建議,接受評判。要堅持邊評邊改,對可以立即整改的問題,要立即整改,不能等到整改落實階段再整改。
(三)整改落實階段
10月1日至10月15日為整改落實階段。要進一步加強迎評宣傳,在全系統(tǒng)開展“內(nèi)強素質,外樹形象”主題活動,端正迎評態(tài)度和動機,增強責任感和使命感。對自行收集的建議意見與人大部門的反饋意見進行一次全面的梳理,認真查找執(zhí)行力、崗位履職、辦事效率、服務承諾、首問負責、服務態(tài)度、勤政廉潔等方面問題,制訂整改方案,逐條落實整改措施。本著實事求是的原則,對人大代表和服務對象反映的問題,能夠解決的,要及時給予解決;一時難以解決的,要細心向代表解釋清楚,明確時間表和步驟,力爭盡早解決。
(四)反饋回訪階段
10月16日至10月31日為反饋回訪階段。一方面要主動與市人大常委會溝通,邀請人大代表開展視察活動,介紹氣象工作情況;另一方面要堅持未評先改、邊評邊改,明確整改時限,認真落實整改責任制和違規(guī)責任追究制,切實解決工作中存在的問題,實實在在地解決群眾反映強烈的熱點、難點問題,使全市氣象系統(tǒng)作風建設取得明顯成效。同時要將整改落實的結果向代表作一對一地反饋,再次聽取代表的意見。
(五)跟蹤復查階段
11月1日至11月30日,為跟蹤復查階段。要認真總結作風建設的經(jīng)驗教訓,加強制度建設,形成長效機制,尤其要加強和完善警示教育、黨風廉政、政務公開、服務承諾、目標責任、監(jiān)督追蹤、違規(guī)追究、內(nèi)部管理等八個方面的制度,使事有人做、物有人管、責有人擔。要進一步結合各崗位特點制定和完善相應的行為規(guī)范、工作規(guī)范和執(zhí)法規(guī)范,堅持首問負責制、服務承諾制,繼續(xù)深化行政審批制度改革,簡化審批手續(xù),充分發(fā)揮窗口部門的作用。要進一步加強信訪工作,落實信訪工作責任制,努力提高信訪辦結質量,切實解決群眾關注的氣象問題。同時建立臺帳,整理資料,做好評議總結工作。
五、迎評工作要求
1、統(tǒng)一思想、提高認識。市人大對垂直部門效能建設進行評議,這既是市人大常委會依法履行監(jiān)督職能的重要體現(xiàn),更是市委、市人大促進垂直部門進一步改進工作作風,提高行政效能的重要舉措。全局上下一定要統(tǒng)一思想,高度重視,并以評議為契機,深入學習貫徹科學發(fā)展觀和氣象法律法規(guī),依法行政、提升效能、優(yōu)化服務,為全市實現(xiàn)“轉型升級、強市富民”的目標作出我們的貢獻。
2、加強領導,精心組織。各級領導都要結合各單位的實際,認真抓好迎評方案的落實,各單位負責人是本單位評議的第一責任人,都要根據(jù)評議內(nèi)容,認真查找本單位在效能建設方面存在的不足,并剖析原因、查找根源,提出切實可行的整改措施,做到邊評邊改,未評先改,徹底糾正問題。
3、強化宣傳,營造氛圍。采取多種形式,加大宣傳力度,對內(nèi)要廣泛發(fā)動,調動廣大干群的積極性。對外要借助各類宣傳媒體和網(wǎng)絡,大力宣傳氣象效能建設效果和成果,營造良好的輿論氛圍。要多種形式、通過多種渠道,大力宣揚和報道本次評議工作,以便相互交流、相互學習、相互促進,推進評議工作的順利開展。
4、密切配合,嚴肅紀律。各單位評議期間,要服從安排,聽從調度。對人大代表提出的意見和建議,要虛心接受,認真整改,及時答復。整改涉及多個部門,要加強協(xié)調,不能互相推諉。凡因這次整改工作不到位,整改不力而影響我局評議工作的,將對單位負責人和具體責任人進行問責,追究其相關責任。
5、認真整改,確保實效。各單位對評議中反饋的意見和建議要高度重視,按照整改要求、目標和期限認真進行整改。在此基礎上,相關部門要進一步修改完善有關制度,建立效能建設的長效機制。
- 上一篇:氣象部門內(nèi)部審計工作安排
- 下一篇:氣象局三爭主題實踐活動實施方案