導(dǎo)語：老干部局紀(jì)律整頓工作方案一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為認(rèn)真貫徹落實上級關(guān)于作風(fēng)建設(shè)、從嚴(yán)管理干部的有關(guān)要求，扎實開展“機關(guān)和諧建設(shè)創(chuàng)新年”活動，進(jìn)一步改進(jìn)和加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，根據(jù)市委統(tǒng)一部署，集中兩個周時間，在全體干部中開展思想作風(fēng)紀(jì)律整頓活動。具體實施方案如下：

一、指導(dǎo)思想

根據(jù)乳發(fā)[2011]4號文件精神，把機關(guān)思想作風(fēng)紀(jì)律整頓活動作為開展“機關(guān)和諧建設(shè)創(chuàng)新年”活動的重要內(nèi)容，認(rèn)真查擺整改在思想、工作、紀(jì)律方面存在的突出問題，動員全體干部以更加飽滿的熱情、更加充足的干勁、更加科學(xué)的方法投入到老干部工作中，以優(yōu)異的成績向建黨90周年獻(xiàn)禮。

二、具體要求

整頓活動以正面教育、自查自糾、自我提高為主，認(rèn)真、務(wù)實、扎實開展，重點做到四個結(jié)合，強化四種意識。

（一）與推動中心工作相結(jié)合，強化服務(wù)大局意識。圍繞建設(shè)幸福的總體目標(biāo)，創(chuàng)新思路，強化措施，打造亮點，進(jìn)一步增強為全市老干部服務(wù)的意識，使服務(wù)意識、水平、效率明顯提高，形成嚴(yán)謹(jǐn)、快捷、高效的服務(wù)作風(fēng)，開創(chuàng)全市老干部工作新局面，為建設(shè)和諧幸福新作出積極貢獻(xiàn)。

（二）與年度目標(biāo)承諾相結(jié)合，強化創(chuàng)先爭優(yōu)意識。結(jié)合實際，制定全市老干部業(yè)務(wù)工作目標(biāo)；結(jié)合整頓活動反映出來的問題，明確整改措施、時限要求和落實目標(biāo)，確保各項整改任務(wù)落到實處；繼續(xù)開展“向老干部承諾、為老干部辦事、請老干部監(jiān)督”活動，并指導(dǎo)相關(guān)部門單位為老干部辦實事。

（三）與提升“聽民聲”滿意度相結(jié)合，強化履職盡責(zé)意識。一是到所包村開展民情走訪活動，根據(jù)群眾的意見和要求，研究制定切實可行的包村工作方案，在農(nóng)村環(huán)境綜合整治、增收致富、改善群眾生產(chǎn)生活條件等方面為群眾辦實事、辦好事；二是通過入戶走訪、召開座談會、老干部學(xué)習(xí)日等形式，聽取老干部的意見和建議，了解老干部的需求，有針對性地解決實際問題。

（四）與從嚴(yán)管理干部相結(jié)合，強化廉潔從政意識。認(rèn)真學(xué)習(xí)上級有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件精神，堅決執(zhí)行工作日中午禁酒、公車管理、公費旅游、領(lǐng)導(dǎo)干部婚嫁宴請等方面的紀(jì)律規(guī)定，抵制歪風(fēng)邪氣，倡樹良好風(fēng)氣，強化干事意識，增進(jìn)班子團結(jié)，確保廣大干部想干事、會干事、能干事、不出事。

三、方法步驟

機關(guān)思想作風(fēng)紀(jì)律整頓活動從2月10日起至2月23日結(jié)束，共2個周時間，具體分“學(xué)、查、改”三步進(jìn)行。

（一）學(xué)習(xí)提高階段（2月10日至13日）。在搞好思想發(fā)動的基礎(chǔ)上，集中時間和精力開展學(xué)習(xí)活動，以自學(xué)為主，安排集中學(xué)習(xí)3次，重點學(xué)習(xí)去年以來各級領(lǐng)導(dǎo)的講話精神，把干部思想和行動統(tǒng)一到各級黨委決策部署上來。

（二）自查自糾階段（2月14日至18日）。在學(xué)習(xí)文件、提高認(rèn)識的基礎(chǔ)上，采取不同形式，向老干部、所包村群眾征求意見和建議，重點查找在思想、作風(fēng)、紀(jì)律三個方面存在的問題和不足，深刻分析產(chǎn)生問題的原因，確立整改方向，做到自學(xué)、自查、自改。

（三）改進(jìn)落實階段（2月19日至23日）。要針對征求意見情況和在思想、作風(fēng)、紀(jì)律等方面查找出的問題，制定整改措施，明確完成時限和目標(biāo)要求，做到真學(xué)、真查、真改，強化自尊、自省、自警、自律意識，進(jìn)一步提升素質(zhì)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高工作能力和水平。同時，完善各項工作制度、建設(shè)機關(guān)作風(fēng)長效機制，做到邊學(xué)、邊查、邊改。

個人在工作、思想和紀(jì)律等方面查找的問題、問題產(chǎn)生原因及整改措施、確定的崗位目標(biāo)承諾等情況要形成書面報告于2月22日前報局辦公室。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)

一是提高認(rèn)識。全體工作人員要從講政治的高度，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，自覺地參加整頓活動，認(rèn)真、務(wù)實、扎實進(jìn)行，切實查找自身存在的問題和不足，積極進(jìn)行整改。

二是加強領(lǐng)導(dǎo)。成立由主要負(fù)責(zé)人任組長、相關(guān)人員為成員的機關(guān)思想作風(fēng)紀(jì)律整頓活動領(lǐng)導(dǎo)小組，并落實專人負(fù)責(zé)日常整頓活動，層層抓好落實。

三是靈活方法。本著團結(jié)鼓勁、積極引導(dǎo)的原則，突出整頓活動的針對性和實效性，做到正面教育、自我教育、自我提高，切實改正思想、作風(fēng)、紀(jì)律上存在的問題和不足，確保整頓活動與業(yè)務(wù)工作兩不誤。

四是突出重點。要把整頓活動的重點放在整改和落實環(huán)節(jié)上。力求通過整頓活動，提高干部自身的政策運用能力、管理服務(wù)能力和開拓創(chuàng)新能力，努力樹立老干部工作隊伍的良好形象。