導(dǎo)語：區(qū)工委黨員干部以講促學(xué)實(shí)施方案一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為改進(jìn)和加強(qiáng)黨員干部的理論學(xué)習(xí)，切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)實(shí)效，區(qū)工委決定在黨員干部中開展“以講促學(xué)”活動(dòng)，實(shí)施方案如下：

一、時(shí)間形式

1、每月的第二個(gè)周六上午組織集體交流，領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭談學(xué)習(xí)體會(huì)，一般干部分期分批輪流發(fā)言，發(fā)言要求脫稿。

2、每月最后一個(gè)周六上午，工委中心理論組學(xué)習(xí)。

3、黨政成員帶頭寫好調(diào)研文章，每人至少寫3篇二千字左右的調(diào)研文章，2萬字左右的讀書筆記；每名機(jī)關(guān)干部每年至少寫2篇二千字左右的調(diào)研文章，2萬字左右的讀書筆記。區(qū)工委一年組織2次讀書筆記觀摩，2次理論考試，考試結(jié)果、調(diào)研文章、讀書筆記列入個(gè)人檔案。

二、組織實(shí)施

為開展好"以講促學(xué)"活動(dòng)，在全區(qū)黨員干部中實(shí)行“考講”制度。

（一）、“考講”對(duì)象。“考講”對(duì)象包括黨政成員、全體機(jī)關(guān)干部。

（二）、“考講”辦法。采取抽簽的方式確定“考講”對(duì)象。每月第二個(gè)周六上午組織全體機(jī)關(guān)干部進(jìn)行“考講”。被“考講”人根據(jù)擬定的“考講”題目列出“考講”提綱，于每月第二個(gè)周三上午前報(bào)宣傳辦公室。

（三）、“考講”程序和結(jié)果的認(rèn)定。成立區(qū)考評(píng)委員會(huì)，考評(píng)委員會(huì)按照評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)分辦法打分、計(jì)分，“考講”結(jié)果由考評(píng)委當(dāng)場(chǎng)簽字，予以認(rèn)定后記入干部“考講”檔案。按黨員干部全年實(shí)際參加“考講”的次數(shù)計(jì)算出平均分，作為當(dāng)年“考講”成績(jī)，并按優(yōu)秀、良好、及格、不及格劃分為四個(gè)檔次。其中優(yōu)秀掌握在15％，良好掌握在45％左右。工委將安排專人做好“考講”記錄，把“考講”結(jié)果、“考講”記錄、黨員干部讀書筆記作為年終考核和評(píng)選先進(jìn)單位和個(gè)人的主要依據(jù)。

（四）結(jié)果使用。從年起，區(qū)工委把黨政成員、機(jī)關(guān)干部的理論學(xué)習(xí)情況，特別是“考講”結(jié)果，列入年度考核的重要內(nèi)容，與評(píng)價(jià)、獎(jiǎng)懲、任用、培訓(xùn)干部有機(jī)結(jié)合起來。

一是與公務(wù)員年度考核相結(jié)合。

二是與評(píng)先樹優(yōu)相結(jié)合。

三是與干部選撥使用相結(jié)合。四是與干部培訓(xùn)教育相結(jié)合。

區(qū)工委建立“考講”結(jié)果和干部培訓(xùn)檔案?！翱贾v”結(jié)果記入干部管理檔案。