導(dǎo)語：科技局構(gòu)建五型機關(guān)方案一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為了發(fā)揚機關(guān)和廣大黨員干部在具體落實科學(xué)發(fā)展觀，推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展中的示范帶頭效果,依據(jù)《中共縣委辦公室轉(zhuǎn)發(fā)縣直機關(guān)工委關(guān)于<縣直機關(guān)開展創(chuàng)立“五型”機關(guān)活動施行方案>的通知》(辦發(fā)[2012]18號)精神，在機關(guān)開展以“具體落實科學(xué)發(fā)展、完成發(fā)展新跨越”為主題的“五型”機關(guān)創(chuàng)立活動。特制訂如下施行細(xì)則：

一、指導(dǎo)思想和創(chuàng)立目的

堅持以鄧小平實踐和“三個代表”主要思想為指導(dǎo)，深化貫實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞縣委、縣縣政府中心工作，以縣直機關(guān)黨的在朝才能建設(shè)和堅持共產(chǎn)黨員提高先進(jìn)性為重點，以“具體落實科學(xué)發(fā)展、完成發(fā)展新跨越”為主題，切實把機關(guān)建設(shè)成為勤政清廉、務(wù)實高效的創(chuàng)新型、學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、實干型和節(jié)約型機關(guān)，為具體完成科學(xué)發(fā)展新跨越，著力推進(jìn)走在全省山區(qū)縣市前列供應(yīng)有力保證。

二、創(chuàng)立活動內(nèi)容

（一）創(chuàng)新型機關(guān)：堅持解放思想、與時俱進(jìn)，把創(chuàng)新貫串工作的方方面面，單位有創(chuàng)新工作項目，股室有創(chuàng)新內(nèi)容，黨員干部有創(chuàng)新建議，不斷創(chuàng)新工作機制和工作方法，在工作思緒、工作機制和工作辦法上不斷創(chuàng)新，處理一至兩項機關(guān)存在的突出問題，機關(guān)治理程度和執(zhí)行力分明提高。發(fā)明性地實行部分本能機能，部分工作獲得縣委、縣縣政府一定，工作做法或經(jīng)歷在省、市科技系統(tǒng)獲得總結(jié)推行。

（二）學(xué)習(xí)型機關(guān)：認(rèn)真落實《關(guān)于推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的意見》(中辦發(fā))44號)精神。進(jìn)一步堅持健全督學(xué)、評學(xué)、考學(xué)準(zhǔn)則，制訂年度學(xué)習(xí)方案、干部培訓(xùn)方案。結(jié)合“才能建設(shè)年”、“效能建設(shè)”，組織好指導(dǎo)干部及廣大職工開展政管治論講座和營業(yè)常識的學(xué)習(xí)。年度內(nèi)組織參與各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動不少于12次。注重學(xué)習(xí)效果轉(zhuǎn)化，單位在縣級及縣級以上有學(xué)習(xí)調(diào)研效果。增強機關(guān)文明建設(shè)，年度內(nèi)開展文明體育活動、營業(yè)常識競賽或測試等活動不少于2次。

（三）服務(wù)型機關(guān)：機關(guān)全員要積極倡議“真情、盡責(zé)、便捷、高效”的服務(wù)理念，做事講順序、守規(guī)范、重效率，堅持“立時就辦、立即辦妥”的機關(guān)作風(fēng)。結(jié)合機關(guān)履行的“黨員服務(wù)承諾制”、“機關(guān)黨員進(jìn)社區(qū)”“人大代表、黨代表進(jìn)社區(qū)”等活動，延長社會服務(wù)領(lǐng)域，打造服務(wù)亮點。依據(jù)科技工作本能機能，落實專班專人，對依法行政順序進(jìn)行進(jìn)一步清算清查，修訂簡化優(yōu)化的做事流程，制訂和完善各項工作規(guī)范和便民辦法，力爭在處理群眾關(guān)懷的熱點難點問題上獲得新成效。進(jìn)一步堅持和完善服務(wù)對象及社會普遍參加監(jiān)督的工作機制，積極履行電子政務(wù)與科技收集的資源整合，完善收集化服務(wù)領(lǐng)域。果斷杜絕“三亂四難”(亂收費、亂罰款、亂分?jǐn)?，門難進(jìn)、臉難看、話刺耳、事難辦)行業(yè)不正之風(fēng)和影響經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的景象在科技系統(tǒng)內(nèi)部發(fā)生。

（四）實干型機關(guān)：機關(guān)在認(rèn)真執(zhí)行《縣提高機關(guān)效能若干規(guī)則》還，著力圍繞提高公信力、執(zhí)行力和約束力三個方面，堅持和完善以提高工作程度和做事效益為重點的工作績效動態(tài)考評方法。繼續(xù)堅持指導(dǎo)干部掛點準(zhǔn)則、機關(guān)干部治理準(zhǔn)則和機關(guān)干部崗位責(zé)任制，將各項工作與機關(guān)工作人員年度審核和獎勵有用掛鉤，充分應(yīng)用目的治理、目的審核、績效審核等手段，做到月初有安排、月中有督辦、月未一傳遞、年關(guān)結(jié)總帳，以促使每個機關(guān)工作人員工作上盡心盡職，實行好崗位職責(zé)。增強內(nèi)部治理規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)，保證年內(nèi)無大的責(zé)任事故和工作掉誤，圓滿或超額完成本年度工作目的及縣委、縣縣政府交辦的各項工作任務(wù)。

（五）節(jié)約型機關(guān)：認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《縣委辦公室、縣縣政府辦公室關(guān)于印發(fā)<縣公共機構(gòu)動力資源節(jié)省工作審核評價暫行方法)的通知》(辦發(fā)[)38號)文件精神，依照《關(guān)于貫徹施行(公共機構(gòu)節(jié)能條例)的通知》(事管()9號)文件相關(guān)要求，積極倡議厲行節(jié)省的理念，增強內(nèi)部治理，深化開展節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、節(jié)省辦公用品活動。堅持教育全體職工節(jié)省從身邊小事做起，開支上量入為出的認(rèn)識。做到人走燈滅、節(jié)省每一點水、每一滴油、每一張紙，能不開的會果斷不開，能不發(fā)的文一概不發(fā)，盡量做到無紙化辦公，增強車輛治理，嚴(yán)禁公車私用。規(guī)范機關(guān)財政治理，認(rèn)真執(zhí)行財政公開準(zhǔn)則，并于歲尾將財政進(jìn)出狀況向全體干部職工進(jìn)行傳遞。年內(nèi)，保證公事招待費用在2012年基本上增添10%，節(jié)電節(jié)油節(jié)水目標(biāo)在2012年基本上降低5%。進(jìn)一步規(guī)范機關(guān)財政治理，認(rèn)真執(zhí)行財政公開準(zhǔn)則，堅持按月按期公開財政進(jìn)出狀況或向全體干部職工進(jìn)行專題傳遞。

三、創(chuàng)立步調(diào)

將“五型”機關(guān)創(chuàng)立活動與創(chuàng)立“五好”基層黨組織、文明創(chuàng)立、機關(guān)效能建設(shè)等活動有機結(jié)合，統(tǒng)籌安排，同步施行，全體推進(jìn)，保證獲得實效。

（一）制訂施行細(xì)則。結(jié)合科技局實踐，統(tǒng)策劃劃創(chuàng)立活動，制訂活動的施行細(xì)則，明確提出創(chuàng)立活動的目的、創(chuàng)立首要內(nèi)容、項目和辦法，安排創(chuàng)立步調(diào)。

（二）組織施行。依照所制訂的施行細(xì)則，分項落實指導(dǎo)、責(zé)任科室和責(zé)任人，細(xì)化工作辦法，分步組織施行。

（三）認(rèn)真總結(jié)。在12月20日前對創(chuàng)立活動狀況進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)，上報總結(jié)資料，做好相關(guān)材料搜集和檔案整治，迎接縣機關(guān)工委檢查審核。

四、組織指導(dǎo)

創(chuàng)立“五型”機關(guān)活動，是一項事關(guān)全局的工作，各股室要高度注重。為了增強對創(chuàng)立“五型”機關(guān)活動的組織指導(dǎo)，局成立創(chuàng)立“五型”機關(guān)活動指導(dǎo)小組，組長：，成員，指導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，兼任辦公室主任，負(fù)責(zé)活動的組織、協(xié)調(diào)等工作。

機關(guān)各股室要著眼全局經(jīng)營工作，將“五型”機關(guān)創(chuàng)立活動與才能建設(shè)年、機關(guān)效能建設(shè)、科技系統(tǒng)搶先創(chuàng)優(yōu)、黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳月等活動有機結(jié)合，統(tǒng)籌安排，同步施行，全體推進(jìn)。一是結(jié)合實踐制訂詳細(xì)細(xì)化工作辦法，落實指導(dǎo)責(zé)任人，分步組織施行，還，搜集相關(guān)材料和做好相關(guān)記錄，增強進(jìn)程治理。二是迎接檢查審核?？h直機關(guān)工委將對活動開展?fàn)顩r進(jìn)行不按期檢查，并將檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行專項記錄，歸入歲尾審核。但凡因工作不力辦法不到位，影響本單位審核成果的股室和個人，將作廢今年度評先表模資歷。