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2012年綜合股將繼續(xù)以提高素質(zhì)、強化服務(wù)為宗旨，緊緊圍繞辦公室的中心工作，狠抓工作作風(fēng)和工作質(zhì)量，努力爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型股室、服務(wù)型股室。為保證年度各項工作順利完成，制定本計劃如下：

一、指導(dǎo)思想

以黨的十七屆四中全會精神為指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀。在辦公室黨組、行政的集體領(lǐng)導(dǎo)下，堅持“加強管理促征收，服務(wù)征收強管理”的工作思路，緊密團(tuán)結(jié)，如質(zhì)如量地完成綜合股各項工作。

二、基本情況

綜合股設(shè)文秘室和文印室，現(xiàn)有工作人員5名。2011年，在全股工作人員的共同努力下取得了一定的成績。但仍存在不少問題，諸如公文處理有待進(jìn)一步規(guī)范，文印室職能有待進(jìn)一步發(fā)揮，宣傳力度有待進(jìn)一步加強等等。這些都是綜合股2012年亟須提高的方面。

三、工作目標(biāo)

<1>、制定辦公室全年工作計劃，及時做好半年總結(jié)和全年總結(jié)。

<2>、強化辦文和秘書事務(wù)工作，進(jìn)一步規(guī)范辦公室各種文件的制定、發(fā)送，確保公文處理準(zhǔn)確、及時、有序、安全；確保文印室打印文件及時準(zhǔn)確；做好電傳、文件及時傳閱和督辦工作。

<3>、負(fù)責(zé)信息綜合和新聞宣傳工作，堅持每月出版一期《征管動態(tài)》，經(jīng)常向各級報社、電臺報送辦公室相關(guān)信息，搞好整治活動下鄉(xiāng)宣傳活動，確保宣傳達(dá)到預(yù)期效果。

<4>、嚴(yán)格上、下班和請、銷假制度。

四、工作措施

<1>、合理分工，明確職責(zé)。要按照崗位、性質(zhì)、特長進(jìn)行合理分工，明確職責(zé)、任務(wù)。文秘室工作人員應(yīng)全力協(xié)助股長做好辦文、宣傳和秘書事務(wù)工作，文印室工作人員負(fù)責(zé)及時、準(zhǔn)確、規(guī)范地打印辦公室文件、材料，本股所有成員都應(yīng)各司其職，形成各擋一面、團(tuán)結(jié)協(xié)作、高效精干的工作團(tuán)隊。

<2>、明確目標(biāo)，量化責(zé)任。建立崗位責(zé)任制，科學(xué)合理地給每個工作人員設(shè)置任務(wù)，做到細(xì)化、量化，具有較強的可操作性。

<3>、追求質(zhì)量，講究效率。領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)“熱心辦、馬上辦、好好辦”；正常性工作按時按質(zhì)完成，不打絲毫折扣；突擊性工作齊心協(xié)力，要充分體現(xiàn)本股工作的高效率運作水平。

<4>、遵循規(guī)章、一絲不茍。用具體完善的規(guī)章制度來規(guī)范每個成員的行為，嚴(yán)格按照程序辦事，做到令行禁止，把工作上的每一件事做精、做細(xì)、做實。