導(dǎo)語：縣教育局工作總結(jié)一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

2020年是“十三五”規(guī)劃的收官年，也是謀劃“十四五”發(fā)展大計(jì)的關(guān)鍵一年?？h教育局以新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹全國(guó)、全省、全市教育大會(huì)精神，以辦好人民滿意的教育為目標(biāo)，緊緊圍繞縣委、縣政府總體部署和教育工作計(jì)劃，進(jìn)一步強(qiáng)化工作責(zé)任，優(yōu)化工作舉措，狠抓工作落實(shí)，各項(xiàng)工作有序推進(jìn)，各項(xiàng)任務(wù)圓滿完成，確保了全縣教育事業(yè)健康、協(xié)調(diào)、持續(xù)、穩(wěn)步發(fā)展?，F(xiàn)就2020年以來教育局工作情況總結(jié)如下：

一、有效防控疫情，保障校園平安穩(wěn)定

面對(duì)突如其來的肺炎疫情，縣教育局充分發(fā)揮全縣教育系統(tǒng)各級(jí)黨組織和廣大黨員作用，全體黨員干部投身防控“疫”線，黨組織戰(zhàn)斗堡壘釘在防控“疫”線。縣教育局及時(shí)成立教育系統(tǒng)病毒感染的肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，出臺(tái)疫情防控相關(guān)文件，征召志愿者181人，配合社區(qū)開展門禁值勤工作376人次，開展對(duì)武漢近距離接觸人員排查。對(duì)摸排出的170名學(xué)生，56名教師和春節(jié)期間在外縣教職工285人進(jìn)行健康跟蹤，做到每日一報(bào)。為保障師生安全，多舉措籌備疫情防控物資，共籌備并發(fā)放口罩30萬余個(gè)，紅外測(cè)溫儀400多個(gè)和26套可視測(cè)溫?zé)嵯駜x，防護(hù)服113套，防護(hù)手套4575雙，洗手液1382瓶，各類消毒液2386千克，香皂1033塊。全面摸排全縣2.4萬余名師生的活動(dòng)軌跡及健康狀況，組織2062名中小學(xué)教職工開展疫情防控政策解讀、應(yīng)急演練、防控培訓(xùn)，加強(qiáng)校園門禁管理、開展校園衛(wèi)生整治專項(xiàng)行動(dòng)；發(fā)放宣傳資料23000余份,鼓勵(lì)6萬多名師生和家長(zhǎng)申領(lǐng)健康碼，對(duì)全體教職工開展核酸檢測(cè)。疫情期間，還認(rèn)真落實(shí)“停課不停學(xué)”創(chuàng)建了463個(gè)班級(jí)學(xué)習(xí)群，向?qū)W生進(jìn)行線上教學(xué)、答疑指導(dǎo)、精選推送“國(guó)家網(wǎng)絡(luò)云課堂”課程、“學(xué)習(xí)資料、微課視頻”330余課時(shí)，受益學(xué)生達(dá)15000多人。復(fù)學(xué)后，按照《開學(xué)導(dǎo)則》和《秋冬季疫情防控技術(shù)方案》細(xì)化校園防控措施，有效防控疫情筑牢校園安全屏障。

二、加強(qiáng)黨建引領(lǐng)，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨

1.加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，夯實(shí)教師信仰之基?？h教育工作大會(huì)上，鄭勇局長(zhǎng)要求廣大教師牢記囑托，不忘立德樹人初心，牢記為黨育人、為國(guó)育才使命，積極探索新時(shí)代教育教學(xué)方法，不斷提升教書育人本領(lǐng)。機(jī)關(guān)學(xué)校各黨支部利用“”“4+X”固定黨群活動(dòng)日，組織黨員教師認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的、二中、三中、四中、五中全會(huì)精神，系列講話文選，引導(dǎo)黨員教師增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，牢固樹立宗旨觀念，努力做服務(wù)群眾的好黨員、好教師。教育系統(tǒng)進(jìn)一步深化開展“精業(yè)務(wù)提能力、打贏教育翻身仗”活動(dòng)，教育局機(jī)關(guān)主要業(yè)務(wù)股室，輪流坐莊，積極開展演講、研討、交流活動(dòng)以提升專業(yè)技能和管理水平；各學(xué)校營(yíng)造比學(xué)趕超的濃厚氛圍，強(qiáng)化黨員教師業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)與實(shí)踐鍛煉，提高專業(yè)知識(shí)和專業(yè)素養(yǎng)，增強(qiáng)履職盡責(zé)本領(lǐng)，大力提高全縣學(xué)校教師的業(yè)務(wù)水平。實(shí)行教育系統(tǒng)黨員“踐行三個(gè)表率、爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)”積分考核管理，堅(jiān)持做好機(jī)關(guān)“大講堂”活動(dòng)和每周一練；安排11名入黨積極分子、發(fā)展對(duì)象參加縣里統(tǒng)一培訓(xùn)；組織14名同志參加第三期全國(guó)中小學(xué)校黨組織書記網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)；發(fā)展7位同志為新黨員；評(píng)選黨員先鋒崗和崗位標(biāo)兵23個(gè)紅旗黨支部20個(gè)。

2.落實(shí)全面從嚴(yán)治黨，堅(jiān)守黨風(fēng)廉政底線。教育局把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉作為教育系統(tǒng)黨員干部的首要任務(wù)，年初召開2019年度黨的領(lǐng)導(dǎo)干部述廉述責(zé)述法的工作會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)、基層黨組織組織生活會(huì)和民主評(píng)議黨員會(huì)議。認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng)，營(yíng)造良好政治生態(tài)。加強(qiáng)中小學(xué)教師師德師風(fēng)建設(shè)，切實(shí)規(guī)范教師從教行為，嚴(yán)格規(guī)范聘后管理制度，著力解決違法施教、有償補(bǔ)課等問題。處理違反教師職業(yè)道德教師1名，給予行政降低崗位等級(jí)處分，并在教育系統(tǒng)內(nèi)下發(fā)通報(bào)，警示教育、引以為鑒。同時(shí)邀請(qǐng)縣檢察院應(yīng)浩麗檢察官對(duì)全縣校（園）長(zhǎng)、學(xué)校德保主任做“以案明紀(jì)”專題報(bào)告，在全縣教育系統(tǒng)中開展師德師風(fēng)警示教育活動(dòng)。本年度換屆選舉黨組織有15個(gè)黨組織，各個(gè)黨組織按照章程做好按期換屆選舉工作。根據(jù)縣委統(tǒng)一部署，按照2019年度全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)情況檢查的通知要求，對(duì)鎮(zhèn)嶺小學(xué)黨支部履責(zé)情況進(jìn)行檢查，取得了一定成效；通過典型示范弘揚(yáng)正氣，有4人獲得省優(yōu)秀教師稱號(hào)，3人獲得市級(jí)優(yōu)秀名師的稱號(hào)，1人獲得省希望工程園丁獎(jiǎng)，3人評(píng)選為縣第二屆“最美教師”榮譽(yù)稱號(hào)。

3.守住意識(shí)形態(tài)陣地，創(chuàng)建校園黨建品牌。圍繞校園文化建設(shè)為中心，各基層黨組織將黨建品牌創(chuàng)建工作責(zé)任化、具體化，落實(shí)到每個(gè)教師，形成上下聯(lián)動(dòng)、齊抓共管的新格局。9月30日教育局黨委在止馬中心小學(xué)召開全縣教育系統(tǒng)黨建推進(jìn)會(huì)。深入學(xué)習(xí)教育論述重要講話精神，相互交流了黨建做法和經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)了校園黨建品牌建設(shè)，提升學(xué)校黨建工作水平。認(rèn)真落實(shí)縣委縣政府大干六十天實(shí)現(xiàn)"全域無垃圾"和“爭(zhēng)創(chuàng)文明城、爭(zhēng)做文明人”的安排部署，機(jī)關(guān)和各校全方位行動(dòng)，全面開展全域無垃圾宣傳和治理活動(dòng)和每月一主題的“文明大討論”。為豐富我縣教育系統(tǒng)文化體育活動(dòng)，教育工會(huì)組織開展了教職工氣排球比賽和羽毛球比賽。

4.扎實(shí)開展掛點(diǎn)幫扶，助力脫貧攻堅(jiān)。組織黨員同志多次到掛點(diǎn)村何舟坪開展人居環(huán)境整治、疫情防控宣傳，上黨課，幫助群眾解決實(shí)際困難；參加“黨建引領(lǐng)，共享食堂”服務(wù)活動(dòng)；參與文明縣城創(chuàng)建，杜絕“舌尖上浪費(fèi)”；開展秋冬季疫情防控宣傳，參與防汛防臺(tái)風(fēng)轉(zhuǎn)移避險(xiǎn)演練；對(duì)接凱圣公司，幫助企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。教育局機(jī)關(guān)工會(huì)還積極采買扶貧農(nóng)產(chǎn)品共計(jì)55885元，組織參加“99公益日”募捐活動(dòng)，總籌款16165.1元，組織參加“慈善一日捐”活動(dòng)，共捐款93158.9元。

三、聚焦主責(zé)主業(yè)，提升教育教學(xué)質(zhì)量

1.學(xué)前教育穩(wěn)步推進(jìn)。一是學(xué)前教育良性發(fā)展。全縣3—5周歲適齡幼兒4339人，在園幼兒4259人，適齡幼兒入園率98.16%。公辦園在園幼兒3156人,民辦園在園幼兒1103人，公辦園在園幼兒數(shù)占全縣在園幼兒總數(shù)74.10%，比2019年提高0.3%；公辦園與普惠性民辦園在園幼兒4259人，普惠率達(dá)100%。二是學(xué)前教育生均經(jīng)費(fèi)進(jìn)一步提高。今年春季開始，公辦園生均經(jīng)費(fèi)由450元/生.年，提高至600元/生.年，普惠性民辦幼兒園生均經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助政策也得到落實(shí)。三是實(shí)驗(yàn)幼兒園實(shí)現(xiàn)擴(kuò)容招生。城南校區(qū)投入使用設(shè)為實(shí)驗(yàn)幼兒園總園，217路園、文昌園為分園，重新劃定實(shí)驗(yàn)幼兒三園招生片區(qū)。四是教育、教研活動(dòng)得到加強(qiáng)。繼續(xù)開展精準(zhǔn)幫扶村級(jí)幼兒班活動(dòng)，各幫扶園為村級(jí)學(xué)前送課26節(jié)，開展去“小學(xué)化”、幼小銜接、游戲宣講、家園聯(lián)系等講座6次，受益農(nóng)村教師200多人次；發(fā)揮“名師工作室”示范引領(lǐng)作用，10月26日，省“吳海云”名師工作來我縣實(shí)驗(yàn)幼兒園217路校區(qū)指導(dǎo)體育基地園工作的開展，11月在西片區(qū)及民辦園開展學(xué)前教育名師工作室“送教下鄉(xiāng)暨片區(qū)教研活動(dòng)”；對(duì)2018年立項(xiàng)的縣級(jí)課題進(jìn)行中期檢查評(píng)估，通過課題研究及經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，不斷提升教師的專業(yè)水平。五是加強(qiáng)家園共育形成教育合力。聯(lián)合人社局對(duì)全縣公民辦幼兒園的保育員進(jìn)行了專業(yè)培訓(xùn)，共130余人參加了培訓(xùn)，37人參加了保育員技能大賽，8人獲得高級(jí)保育員資格證，27人獲得中級(jí)保育員資格證。

2.義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)發(fā)展。繼續(xù)實(shí)施“強(qiáng)基壯腰”工程，強(qiáng)化制度建設(shè)，深化教研教改，繼續(xù)推廣我縣教學(xué)成果，提高教育教學(xué)質(zhì)量，通過努力2020年我縣九年義務(wù)教育鞏固率為97.1%。一是學(xué)校辦學(xué)品質(zhì)得到提升。華橋中小學(xué)、茶富中學(xué)通過省級(jí)“義務(wù)教育管理標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)?！痹u(píng)估；新旬小學(xué)等4所“小規(guī)模學(xué)?！蓖瓿墒屑?jí)評(píng)估驗(yàn)收工作；實(shí)驗(yàn)小學(xué)、鸞鳳中小2所學(xué)校接受“省教改項(xiàng)目校”中期績(jī)效評(píng)估。二是質(zhì)量監(jiān)測(cè)成果運(yùn)用取得成效。在疫情期間，組織開展了“試點(diǎn)研究成果案例征集”工作，共收到基層學(xué)校、教師提供的參評(píng)案例83篇，獲一等獎(jiǎng)32篇，二等獎(jiǎng)42篇。組織并承辦了“小學(xué)語文統(tǒng)編教科書‘習(xí)作（口語交際）’教學(xué)專場(chǎng)”和多學(xué)科的省名師工作室送教、送培活動(dòng)，為我縣教師的業(yè)務(wù)能力的提升起到了很好的幫扶作用。今年“科學(xué)和道德法治”兩個(gè)學(xué)科順利接受了教育部質(zhì)量監(jiān)測(cè)，中考綜合成績(jī)?nèi)〉萌械谒拿芽?jī)。三是教研氛圍更加濃厚。開展線上教學(xué)，線上教研活動(dòng)，舉辦教師教學(xué)技能大賽，開展課題結(jié)題驗(yàn)收，組織優(yōu)秀教師送教下鄉(xiāng)，推動(dòng)課堂教學(xué)改革，初中“學(xué)案導(dǎo)學(xué)，自主探究”課堂教學(xué)模式改革階段性成效。四是集團(tuán)化辦學(xué)效益更加彰顯。集團(tuán)化辦學(xué)規(guī)模再次擴(kuò)大，除實(shí)小總部、文昌分部、圣農(nóng)分校三個(gè)校區(qū)外，又新增設(shè)杭川書院分校，增加了150個(gè)起始年級(jí)優(yōu)質(zhì)學(xué)位，極大地緩解了城區(qū)各校的招生壓力。實(shí)小教育集團(tuán)發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，每年接納縣教育局安排的農(nóng)村跟崗交流教師30余人外，還與農(nóng)村學(xué)校開展以“結(jié)對(duì)共建促成長(zhǎng)”為主題的結(jié)對(duì)交流學(xué)習(xí)活動(dòng)，促進(jìn)城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展。五是城區(qū)初中擴(kuò)容提質(zhì)。城區(qū)初中擴(kuò)容工作采取逐年穩(wěn)步推進(jìn)，今年秋季，一中初中每年級(jí)將從8個(gè)班擴(kuò)大至10個(gè)班，三中將從11個(gè)班擴(kuò)大至12個(gè)班，增加學(xué)位116個(gè)，平均班生數(shù)達(dá)50人標(biāo)準(zhǔn)。通過優(yōu)化布局，徹底消除大班額現(xiàn)象，滿足進(jìn)城務(wù)工子女享受優(yōu)質(zhì)教育資源需求，實(shí)現(xiàn)城區(qū)“劃片就近入學(xué)”。

3.高中教育持續(xù)加強(qiáng)。城南實(shí)驗(yàn)學(xué)校秋季投入使用，縣一中，辦學(xué)條件得到明顯改善，順利迎接省一級(jí)達(dá)標(biāo)高中復(fù)評(píng)整改?？h財(cái)政今年按照每生每年1000元標(biāo)準(zhǔn)，撥付普通高中生均公用經(jīng)費(fèi)，撥付資金265.5萬元。高中學(xué)校嚴(yán)格規(guī)范辦學(xué)行為，立足課堂增效益，健全機(jī)制抓管理，精致備考促提升。2020年高三畢業(yè)班學(xué)生本科上線數(shù)376人，上線率53.33%，排名全市第8名；理科本科上線率大幅提升，上線率達(dá)70%；總分600分以上15人，凈增5人；藝體類考生本科上線率93.55%，較去年67.97%提升了25個(gè)百分點(diǎn)。

4.職業(yè)教育有所提高。通過實(shí)施“重點(diǎn)專業(yè)”帶動(dòng)戰(zhàn)略，以推進(jìn)重點(diǎn)建設(shè)專業(yè)為突破口，加強(qiáng)專業(yè)建設(shè)，帶動(dòng)專業(yè)或其他專業(yè)的改革與發(fā)展，充分調(diào)動(dòng)各專業(yè)建設(shè)的積極性和主動(dòng)性，使專業(yè)建設(shè)邁上新臺(tái)階，專業(yè)特色得以凸顯。積極做好畢業(yè)生高職招考工作，參加高職招考人數(shù)70人，有58位學(xué)生被高職院校錄取，錄取率達(dá)82.8%。推進(jìn)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)建設(shè)，與閩北高級(jí)技工學(xué)校開展聯(lián)合辦學(xué)，與圣農(nóng)集團(tuán)、圣維生物、實(shí)驗(yàn)幼兒園、廈門博藝幼兒園等6家單位合作開展實(shí)習(xí)、見習(xí)培訓(xùn)。組織參加市技能競(jìng)賽，舞蹈、琴法、插花、教學(xué)設(shè)計(jì)等項(xiàng)目上均獲三等獎(jiǎng)。做好就業(yè)指導(dǎo)，邀請(qǐng)企業(yè)家、優(yōu)秀畢業(yè)生來校舉行創(chuàng)業(yè)講座，激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)意識(shí)，加強(qiáng)就業(yè)準(zhǔn)備教育，轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，強(qiáng)化就業(yè)管理，實(shí)行多渠道銜接，多方式推薦，做好畢業(yè)生就業(yè)安置工作。

5.終身教育不斷提質(zhì)。我們繼續(xù)推動(dòng)終身教育工作，開展以“全民智學(xué),助力‘雙戰(zhàn)雙贏’”為主題的“縣2020年9.28終身教育活動(dòng)日系列活動(dòng)”。成立了以縣政府分管副縣長(zhǎng)王春蓮?fù)緸榻M長(zhǎng)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直終身教育成員單位負(fù)責(zé)同志為成員的“縣2020年終身教育活動(dòng)日系列活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組”，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌全縣終身教育工作。研究制定了《縣終身教育促進(jìn)委員會(huì)辦公室關(guān)于開展2020年“9.28終身教育活動(dòng)日”活動(dòng)的通知》。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直終身教育成員單位，各社區(qū)、中小學(xué)校也根據(jù)本單位工作實(shí)際制定了工作方案，明確了活動(dòng)內(nèi)容和要求。各成員單位根據(jù)單位自身性質(zhì)開展青干培訓(xùn)、行政執(zhí)法培訓(xùn)、職業(yè)道德培訓(xùn)、電商培訓(xùn)、村官論壇、中小學(xué)教師遠(yuǎn)程培訓(xùn)、農(nóng)村骨干教師培訓(xùn)、新教師崗位培訓(xùn)、心理健康培訓(xùn)；開展“九九重陽節(jié)、濃濃敬老情”大型廣場(chǎng)文藝演出、職工籃球比賽、中小學(xué)田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)、老年人門球比賽、“魅力鄉(xiāng)村游”等多種體驗(yàn)活動(dòng)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，“9.28終身教育活動(dòng)日”活動(dòng)期間，全縣各單位懸掛大型宣傳橫幅31條，張貼標(biāo)語186張，編寫板報(bào)、墻報(bào)112期，國(guó)旗下講話36場(chǎng)次，印發(fā)宣傳材料1500份。電大工作突出，共招生138人，在全市、全省同類電大工作站中排名前列。在2020年7月葉麗紅同志榮獲電大“招生工作優(yōu)秀個(gè)人”榮譽(yù)稱號(hào)。

6.德育工作扎實(shí)開展。一是學(xué)校德育工作形式多樣，內(nèi)容豐富。不斷加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)教育，深化青少年學(xué)生社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育，創(chuàng)造一個(gè)和諧、安全、健康、向上的成長(zhǎng)環(huán)境。努力提高德育干部素質(zhì)。舉辦班主任經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、班主任培訓(xùn)講座；組織德育副校長(zhǎng)、德育主任到止馬中小開現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，組織優(yōu)秀班主任觀摩中學(xué)“優(yōu)質(zhì)主題班會(huì)”研討活動(dòng)。加強(qiáng)校園文化建設(shè)，充分發(fā)揮環(huán)境的育人作用。一中的“創(chuàng)建優(yōu)雅文化”，止馬中心小學(xué)的“愛心功德碑”，杭西小學(xué)的“金色少年”，華橋中小的“紅色文化長(zhǎng)廊”、司前中小的“剪紙藝術(shù)”等文化建設(shè)，都成為校園文化建設(shè)的一道道亮麗風(fēng)景。開展豐富的德育活動(dòng)。在“輝煌七十年奮進(jìn)新時(shí)代”“愛國(guó)力行共抗疫情”“我愛閱讀”等多項(xiàng)征文中，共有35位獲得市級(jí)一、二、三等獎(jiǎng)。禁毒教育工作扎實(shí)開展，新建禁毒宣教室7個(gè)，學(xué)生禁毒知識(shí)競(jìng)賽參與率100%。本年度組織2295名學(xué)生參加軍訓(xùn)，有效開展國(guó)防教育和雙擁工作。深入開展“開學(xué)季普法月”活動(dòng)，提升學(xué)法守法意識(shí)。結(jié)合朱子文化進(jìn)校園，開展誦讀朱子詩(shī)詞和家訓(xùn)、“朱熹故事競(jìng)賽”、“征文”“行朱子成年禮”“朱子敬師禮”等活動(dòng)。二是心理健康教育有效開展。高度重視青少年心理健康教育，以傳統(tǒng)手段為主，發(fā)揮新媒體的優(yōu)勢(shì)，多渠道構(gòu)建疏導(dǎo)青少年心理問題的渠道。疫情期間，通過微信群，組織開展大量防疫科普宣傳和疏導(dǎo)情緒工作，提供居家親子活動(dòng)內(nèi)容，傳輸正能量。在復(fù)學(xué)之際，完成直播課程《把學(xué)習(xí)的主動(dòng)權(quán)交還給孩子》，依托國(guó)家中小學(xué)網(wǎng)絡(luò)云平臺(tái)“珍愛生命”教育專題平臺(tái)開展“珍愛生命”教育活動(dòng)，轉(zhuǎn)發(fā)相關(guān)資料，幫助各校持續(xù)開展多種形式心理健康教育、生命安全教育和青春期專題教育。復(fù)學(xué)后，各校設(shè)立心理健康支持熱線，對(duì)重點(diǎn)關(guān)注學(xué)生進(jìn)行評(píng)估、預(yù)判或轉(zhuǎn)介；中、高考前夕，不僅為有需求學(xué)生進(jìn)行心理干預(yù)，還為全縣中、高考學(xué)生制作了疏導(dǎo)宣傳小報(bào)。三是體藝工作成效顯著。按要求開足開齊藝體類課程，積極組織藝體教師參加各類培訓(xùn)、交流、觀摩、評(píng)比活動(dòng)，各校積極開展繪畫、剪紙、舞蹈、攝影、書法、合唱等興趣小組、及社團(tuán)活動(dòng)，為學(xué)生創(chuàng)造了良好的育人環(huán)境，使學(xué)生等到了較為和諧、全面的發(fā)展。舉辦了2020年縣校園舞蹈展演，其中青少年學(xué)生校外活動(dòng)中心的舞蹈《堅(jiān)持不蟹》榮獲市三等獎(jiǎng)。報(bào)送一中林盛建老師指導(dǎo)的女聲小合唱參加省第十四屆音舞節(jié)選拔。

四、精心統(tǒng)籌謀劃，加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)

1.進(jìn)一步深化教師隊(duì)伍管理體制改革。加緊加快了干部調(diào)整行動(dòng)步伐，今年對(duì)全縣學(xué)校二層班子進(jìn)行年輕化調(diào)整任免150人，提前給年輕干部騰出進(jìn)步空間。同時(shí)，建立和完善了教師績(jī)效管理辦法，出臺(tái)新的考評(píng)方案和細(xì)則并完成了對(duì)全縣教師的工作量考核工作。全縣各類學(xué)校均制定了切合實(shí)際、較為科學(xué)的教師績(jī)效考核指標(biāo)體系，并與教師績(jī)效工資發(fā)放相結(jié)合，有效調(diào)動(dòng)了全體教師工作積極性。

2.不斷完善教師補(bǔ)充、調(diào)配機(jī)制。我縣通過政策引導(dǎo)、措施保障、城鄉(xiāng)互動(dòng)，有效補(bǔ)充了教師，并促進(jìn)教師資源縣域內(nèi)的合理調(diào)配，使全縣教育人才資源配置日趨合理。按照新修訂的中小學(xué)教職工編制標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)補(bǔ)充科任教師，今年，共招聘錄用教師51人，確保全縣緊缺學(xué)科教師配備到位，繼續(xù)實(shí)行城鄉(xiāng)教師交流互動(dòng)。全年共有中小學(xué)教師155人次進(jìn)行了城鄉(xiāng)輪崗交流。

3.加強(qiáng)教師繼續(xù)教育培訓(xùn)工作。落實(shí)按不少于教師年工資總額的1.5%核撥教師繼續(xù)教育專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。構(gòu)建中小學(xué)幼兒園教師終身學(xué)習(xí)體系，大力開展以新課程、新技術(shù)、新理念和師德教育為重點(diǎn)的培訓(xùn)，更新培訓(xùn)手段，創(chuàng)新培訓(xùn)方式。2020年，對(duì)全縣校（園）長(zhǎng)、學(xué)校中層管理干部、中小學(xué)骨干教師、班主任、新教師等進(jìn)行了多層次的培訓(xùn)，目前共計(jì)縣級(jí)培訓(xùn)1633人次、省市培訓(xùn)185人次、國(guó)家級(jí)培訓(xùn)2人。

4.科學(xué)規(guī)范教師的人事管理。做好教師資格注冊(cè)、認(rèn)定、學(xué)歷變更工作，為我縣教師隊(duì)伍儲(chǔ)備人才。2020年完成教師資格注冊(cè)82人；上半年完成教師資格認(rèn)定73人，下半年完成教師資格認(rèn)定19人；全年學(xué)歷變更完成35人。做好教師職稱評(píng)聘、年度考核工作，正向激勵(lì)教師積極干事創(chuàng)業(yè)。2020年我縣申報(bào)正高級(jí)教師職務(wù)1人,通過評(píng)審1人；申報(bào)高級(jí)講師教師職務(wù)1人,通過評(píng)審1人；中小學(xué)申報(bào)高級(jí)教師職務(wù)8人，通過評(píng)審7人；中小學(xué)（幼）申報(bào)中級(jí)教師職務(wù)42人，通過評(píng)審39人；中小學(xué)（幼）申報(bào)初級(jí)教師職務(wù)38人，通過評(píng)審38人。完成2020年畢業(yè)生的轉(zhuǎn)正定職工作50人。根據(jù)上級(jí)的工作安排部署，11月會(huì)同編辦、人社部門的同志對(duì)全縣學(xué)校進(jìn)行了核編核崗，并認(rèn)真按時(shí)完成了全縣1635名教師的學(xué)年度考核審核工作。

五、優(yōu)化育人環(huán)境，構(gòu)建平安和諧校園

1.招生考試工作規(guī)范有序。按照“就近劃片、免試入學(xué)、陽光招生”的原則,通過科學(xué)謀劃、分類指導(dǎo)、統(tǒng)一協(xié)調(diào)，穩(wěn)步推進(jìn)，圓滿完成了2020年招生工作任務(wù)。按照“建設(shè)平安考試”的目標(biāo)，堅(jiān)持“依法治考、從嚴(yán)治考”的原則，做好各類考試工作。2020年我縣參加全國(guó)普通高校招生考試766人，退伍軍人高職高專擴(kuò)招考試226人，參加中考1741人,另外還組織了普通高中、中職學(xué)業(yè)水平考試。

2.教育助學(xué)政策落實(shí)到位。一是教育資助全覆蓋。大學(xué)生生源地助學(xué)貸款、中職資助、普高資助、義務(wù)教育資助、學(xué)前資助以及社會(huì)資助等各項(xiàng)工作落實(shí)到們。全年共資助經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生2409人次，資助金額398.98萬元。二是加大對(duì)家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生資助政策的宣傳力度。采取更加豐富多樣的宣傳形式，積極發(fā)動(dòng)社會(huì)力力量廣泛參與。通過宣傳，讓更多的人了解家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生這個(gè)群體，爭(zhēng)取得到社會(huì)的廣泛支持和理解；三是積極開展誠(chéng)信教育、感恩教育等主題教育活動(dòng)。加強(qiáng)對(duì)家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生的心理關(guān)注和幫扶家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生的心理困擾，積極營(yíng)造誠(chéng)實(shí)守信的良好氛圍。

3.平安校園建設(shè)切實(shí)加強(qiáng)。縣教育局及時(shí)下?lián)苄＃▓@）安全隱患治理專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)183萬元，組織召開了教育系統(tǒng)2020年防范重特大安全事故、防汛、房屋結(jié)構(gòu)安全隱患大整治工作推進(jìn)會(huì)，做好學(xué)生上下學(xué)交通安全、防溺水、房屋結(jié)構(gòu)安全隱患排查，按照“一校一檔”建立學(xué)校隱患檔案，限期整改，并將隱患錄入應(yīng)急管理平臺(tái)，進(jìn)行適時(shí)監(jiān)督，保證按時(shí)完成整改。一是學(xué)校房屋結(jié)構(gòu)安全隱患排查共361棟，未發(fā)現(xiàn)房屋結(jié)構(gòu)重大安全隱患，一般安全隱患3棟。現(xiàn)3棟一般安全隱患房屋均已處置完畢（拆除2棟、修補(bǔ)1棟）。二是校園及周邊安全治理進(jìn)一步得到保障。局主管領(lǐng)導(dǎo)與各中小學(xué)校、幼兒園主管領(lǐng)導(dǎo)與班子成員、教師層層簽訂了《綜治安全工作責(zé)任書》，與家長(zhǎng)、學(xué)生簽訂了《安全教育家校協(xié)議書》和《不攜帶管制刀具進(jìn)校園協(xié)議書》，建立健全《特殊人群管控臺(tái)賬》和《社會(huì)群體不穩(wěn)定人員管控臺(tái)賬》，加強(qiáng)校園重大決策、重大項(xiàng)目、重大活動(dòng)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，確保全縣教育系統(tǒng)未發(fā)生不穩(wěn)定事件。三是大力整治校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。對(duì)全縣中小學(xué)生參加校外培訓(xùn)情況進(jìn)行調(diào)查摸底，將學(xué)生參加校外培訓(xùn)情況，以班為單位錄入管理平臺(tái)。目前，排查出校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)10所、中小學(xué)校20所。精準(zhǔn)掌握全縣校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)底數(shù)，為開展集中治理打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

4.項(xiàng)目資金監(jiān)管科學(xué)有效。建立科學(xué)規(guī)范的資金管理制度，健全財(cái)務(wù)管理監(jiān)督機(jī)制，遵循“花錢必問效”、“無效必問責(zé)”的原則。進(jìn)一步嚴(yán)肅學(xué)校財(cái)經(jīng)紀(jì)律，加強(qiáng)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理，嚴(yán)控“三公經(jīng)費(fèi)支出”，開源節(jié)流。對(duì)各學(xué)校財(cái)務(wù)收支情況、經(jīng)費(fèi)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行專項(xiàng)審計(jì)，并將審計(jì)結(jié)果在一定范圍內(nèi)通報(bào)。加強(qiáng)項(xiàng)目資金使用管理，進(jìn)行動(dòng)態(tài)跟蹤，對(duì)項(xiàng)目資金的審批與使用進(jìn)行監(jiān)督，定期或項(xiàng)目完工后對(duì)項(xiàng)目資金的使用情況進(jìn)行抽查或全面檢查，對(duì)出現(xiàn)的問題進(jìn)行問責(zé)、整改、完善，保證項(xiàng)目資金的使用合規(guī)、有效。

5.教育督導(dǎo)工作更加有力。根據(jù)《教育督導(dǎo)條例》和《中小學(xué)校掛牌督導(dǎo)辦法》文件精神，不斷對(duì)學(xué)校開展經(jīng)常性督導(dǎo)，2020年各督學(xué)落實(shí)常態(tài)督導(dǎo)200余次，形成學(xué)校督導(dǎo)報(bào)告200余篇，同時(shí)，完成督學(xué)案例4篇。重點(diǎn)督導(dǎo)學(xué)校落實(shí)立德樹人情況，包括學(xué)校黨建及黨建帶團(tuán)建隊(duì)建、教育教學(xué)、科學(xué)研究、師德師風(fēng)、資源配置、教育收費(fèi)、安全穩(wěn)定、規(guī)范辦學(xué)行為等情況，引導(dǎo)學(xué)校辦出特色、辦出水平，促進(jìn)學(xué)生德智體美勞全面發(fā)展。2020年國(guó)家義務(wù)教育質(zhì)量監(jiān)測(cè)榮獲教育部授予“縣級(jí)優(yōu)秀組織單位”的榮譽(yù)稱號(hào)。

6.學(xué)校辦學(xué)條件明顯改善。全年安排校園安全長(zhǎng)效機(jī)制項(xiàng)目共3批23個(gè)項(xiàng)目，投資447萬元，完成校舍維修面積4860平方米，完成率100%。義務(wù)教育薄弱環(huán)節(jié)改善與能力提升項(xiàng)目17個(gè)，總投資652萬元，完成投資率100%。投入2000多萬元用于城南實(shí)驗(yàn)學(xué)校、城南幼兒園附屬工程及室內(nèi)裝修、設(shè)備采買，保證了兩所學(xué)校秋季如期投入使用。新建的城北小學(xué)（含城北幼兒園）主體已封頂，正在內(nèi)部裝修，已完成投資5230萬元，完成率104.6%。新建9所智慧圖書館，更新了全縣學(xué)校圖書館管理軟件系統(tǒng)，對(duì)全縣各校圖書館管理人員進(jìn)行了軟件使用培訓(xùn)。完成全縣中小學(xué)圖書清理工作，共清查54.308萬冊(cè)圖書，下架不適宜的圖書2121冊(cè)，剔除外觀差，無保存價(jià)值的圖書6276冊(cè)。推進(jìn)智慧校園試點(diǎn)建設(shè)工作，開展城北教師進(jìn)修學(xué)校的智慧校園規(guī)劃設(shè)計(jì)論證，為今后我縣的智慧教育建設(shè)摸索經(jīng)驗(yàn)。

雖然2020年，我縣教育改革發(fā)展雖然取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步，但是還存在著一些不足與問題：

1.隨著城鎮(zhèn)化進(jìn)程推進(jìn)和二孩開始入學(xué)，學(xué)齡人口每年呈遞增趨勢(shì)，未來幾年城區(qū)學(xué)位依然不足。城區(qū)擴(kuò)容勢(shì)在必行，“十四五”教育建設(shè)項(xiàng)目要盡早規(guī)劃實(shí)施。

2.我縣地處邊遠(yuǎn)山區(qū)，工作生活條件相對(duì)艱苦，每年教師招聘完成率較低。如，2020年計(jì)劃招聘80人，實(shí)際招聘51人，完成計(jì)劃數(shù)的63.75%。而隨著城區(qū)學(xué)校擴(kuò)容的推進(jìn)，教師需求量在增加；農(nóng)村學(xué)校生源急劇減少，但小班化并不能減少教師配備，兩方面原因造成學(xué)校需要花費(fèi)大量的教學(xué)經(jīng)費(fèi)用于臨聘教師，擠占了學(xué)校的其他建設(shè)經(jīng)費(fèi)，影響到學(xué)校的全面發(fā)展。

3.招聘的新教師中師范專業(yè)類少，多為綜合類學(xué)校的畢業(yè)生通過考取教師資格證。2020年招聘的51人中師范類有18人，占比35.3%；新入聘教師整體素質(zhì)偏低，教學(xué)質(zhì)量難以突破，為促進(jìn)教師的專業(yè)成長(zhǎng)，亟需開展多層次、多渠道、高效率的教師培訓(xùn)工作。

2021是“十四五”開局之年，開好局、起好步，要深入學(xué)習(xí)貫徹新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的精神，全面貫徹黨的教育方針，全面落實(shí)立德樹人的根本任務(wù)。把方向、補(bǔ)短板、提質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)我縣教育事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展超越，努力辦好人民滿意的教育。