導(dǎo)語：科技局紀檢監(jiān)察工作要點3篇一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

第一篇

按照區(qū)紀委紀檢監(jiān)察工作部署，以創(chuàng)新科技管理、提高行政效能為目標，緊緊圍繞懲防體系建設(shè)，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察服務(wù)保障職能，結(jié)合我局中心工作實際，制定本計劃：

一、總體思路

以鄧小平理論和“三個代表”主要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，認真貫徹落實區(qū)紀委全會精神。堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，以強化內(nèi)外監(jiān)督制約為要害，以加強隊伍作風紀律建設(shè)為突破口，把我局紀檢監(jiān)察不斷推向深入，為科技工作健康發(fā)展提供良好的保障。

二、主要工作任務(wù)

（一）強化教育監(jiān)督，促進領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政

1、認真組織傳達學(xué)習中紀委、省紀委、市紀委以及區(qū)紀委工作會議精神，深刻領(lǐng)會精神實質(zhì)，提高全局干部和工作人員對黨風廉政建設(shè)和自身反腐斗爭必要性、重要性的認識，增強落實黨風廉政建設(shè)責任制的緊迫感和責任感。

2、組織開展各種形式的黨紀政紀、法律法規(guī)和警示教育活動，把黨風廉政教育納入全局干部教育培訓(xùn)計劃之中，將黨風廉政教育融入科技管理各項業(yè)務(wù)工作之中，不斷增強廣大干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政和接受監(jiān)督的意識，使黨風廉政教育更為系統(tǒng)性，更具實效性。認真組織黨風廉政建設(shè)宣傳教育月活動。組織黨員干部到反腐倡廉教育基地參觀學(xué)習。深入開展警示教育，運用警示教育片促進黨員干部以案明紀，放大查辦案件的震懾效果。

3、充分發(fā)揮廉政文化導(dǎo)向性和凝聚力的作用，會同機關(guān)黨委加強局廉政文化建設(shè)，組織開展創(chuàng)建學(xué)習型機關(guān)的讀書思廉活動、警言警句征文活動、豐富多彩的廉潔自律文藝活動和廉政勤政優(yōu)秀機關(guān)處室、崇廉助廉和諧家庭評選等活動。

（二）開展行政效能監(jiān)察工作

1、對局機關(guān)的科技行政管理活動實施行政效能監(jiān)察；

2、對科技計劃項目立項、先進性企業(yè)認定、高新技術(shù)企業(yè)認定和科技獎勵評審等重點工作實施監(jiān)察，對評審過程進行全程監(jiān)督，對評審結(jié)果進行公示；

3、加強政風行風建設(shè)，規(guī)范局機關(guān)服務(wù)職能行為和工作態(tài)度，對行風評議代表提出的問題進行調(diào)查研究，制定整改方案；

4、加強黨內(nèi)監(jiān)督，在“三重一大”事項上認真貫徹落實民主集中制，實行領(lǐng)導(dǎo)干部問責制，健全權(quán)力運行監(jiān)督機制；

5、開展行政執(zhí)法監(jiān)察，落實行政執(zhí)法責任制，對行政審批事項、知識產(chǎn)權(quán)執(zhí)法、技術(shù)合同認定登記等進行監(jiān)察。

6、協(xié)助局辦公室對局務(wù)會議重大決策和重點工作部署實施督辦，及時通報督辦結(jié)果。

（三）加強制度建設(shè)

1、積極推進懲防體系建設(shè)。根據(jù)科技部、省科技廳等部門關(guān)于科技計劃項目的管理辦法，認真管理好項目。逐步形成有科技系統(tǒng)特色的內(nèi)容科學(xué)、程序嚴密、系統(tǒng)配套、管用有效的反腐倡廉制度新體系，確保懲防體系建設(shè)工作取得新進展。

2、組織局領(lǐng)導(dǎo)與機關(guān)各處室和局屬各單位黨政領(lǐng)導(dǎo)簽訂科技局黨風廉政建設(shè)責任狀，并進一步完善黨風廉政建設(shè)責任制。

3、適時召開黨風廉政建設(shè)專題工作會議，全面分析局系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)責任制落實情況，解決存在的突出問題，加大責任追究力度，并定期向局黨委和市紀委報告責任制貫徹執(zhí)行情況。

4、全面推行局黨務(wù)公開工作，增強工作的透明度，健全各項政務(wù)公開工作制度。

5、加強述職述廉工作，配合局黨辦對局機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部進行年度考核，組織開展群眾民主測評，并有針對性地進行誡勉談話。

（四）認真做好信訪工作，依法依紀查辦違紀案件

1、嚴格按程序、認真處理每一件信訪件，切實做到件件有著落。

2、對有問題反映的干部，要進行提醒談話或戒勉談話，及時制定整改措施，幫助干部健康成長。

3、要依法依紀、認真負責地查處違規(guī)違紀案件，做到有紀有法必依，執(zhí)紀執(zhí)法必嚴，違紀違法必究。堅持“懲前毖后，治病救人”的方針，做到寬嚴相濟，教育和懲處相結(jié)合。注重發(fā)揮查辦案件的治本作用。

（五）加強自身建設(shè)

1、組織局紀檢監(jiān)察干部參加各級組織的各類培訓(xùn)。

2、要自覺遵行社會主義核心價值觀，弘揚奉獻精神。切實增強工作責任心，保持優(yōu)良作風，努力在多為群眾做好事、解難事、辦實事上，在嚴守黨紀上發(fā)揮表率作用。

3、加強紀檢監(jiān)察干部自身建設(shè)，不斷提高能力素質(zhì)和紀檢監(jiān)察水平。

第二篇

為認真貫徹落實區(qū)紀委四屆二次全體（擴大）會議精神，推進黨風廉政建設(shè)工作，特制定2014年工作要點如下：

一、指導(dǎo)思想

全面貫徹黨的十七大精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入學(xué)習貫徹中紀委、省紀委、市紀委、區(qū)紀委工作會議精神，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，以落實黨風廉政建設(shè)責任制為主線，以深化反腐倡廉教育為重點，以強化內(nèi)外監(jiān)督制約為要害，以加強隊伍作風紀律建設(shè)為突破口，把我局的黨風廉政建設(shè)和自身反腐工作不斷推向深入，為科技工作健康發(fā)展提供良好的保障。

二、工作內(nèi)容

（一）嚴明黨的紀律，推動重大決策部署的貫徹落實

1、局機關(guān)全體黨員及干部要自覺遵守黨的政治紀律，要加強對黨的政治紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，重點開展對區(qū)委、區(qū)政府的各項決策以及對局黨組各項決定的執(zhí)行情況的檢查，確保政令暢通。

2、全體黨員干部要堅持廉潔從政，在科技計劃項目管理中嚴格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當利益。重申必須做到“六個不準”：

（1）不準利用工作之便，接受項目單位的禮品、禮金、有價證券、支付憑證；

（2）不準在項目單位報銷個人負擔的費用和報銷出差、公務(wù)招待等費用；

（3）不準向項目單位索要產(chǎn)品；

（4）由科技局主持的評審會、鑒定會，機關(guān)工作人員不準領(lǐng)取鑒定費、評審費等；

（5）不準接受項目單位宴請，如因工作需要，一律吃工作餐；

（6）不準參股項目或參加項目，不準參加申報市科技進步獎。

（二）加強領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)，建設(shè)機關(guān)良好作風

1、認真組織傳達學(xué)習中紀委、省紀委、市紀委以及區(qū)紀委工作會議精神，深刻領(lǐng)會精神實質(zhì)，提高全局干部和工作人員對黨風廉政建設(shè)和自身反腐斗爭必要性、重要性的認識，增強落實黨風廉政建設(shè)責任制的緊迫感和責任感。

2、認真組織黨風廉政建設(shè)宣傳教育月活動。組織黨員干部到反腐倡廉教育基地參觀學(xué)習。深入開展警示教育，運用警示教育片促進黨員干部以案明紀，放大查辦案件的震懾效果。

3、要自覺遵行社會主義核心價值觀，弘揚奉獻精神。切實增強工作責任心，保持優(yōu)良作風，努力在多為群眾做好事、解難事、辦實事上，在理論聯(lián)系實際上，在認真履責上，在求真務(wù)實上，在踐行高尚的人生價值上，在嚴守黨紀上等六個方面發(fā)揮表率作用。繼續(xù)實行“三個一”新風工程（即：接聽電話問一聲好；接待來訪讓一個座；接談工作倒一杯茶）。檢查部門服務(wù)公開承諾制、崗位責任制，實行首辦負責制、行政問責制、過錯追究制。

4、厲行節(jié)約，嚴格控制行政開支。要嚴格執(zhí)行區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于減少行政經(jīng)費的要求。進一步減少會議數(shù)量，嚴格控制會議開支標準；公款接待嚴格按要求執(zhí)行，并納入黨風廉政建設(shè)考核。對以上規(guī)定認真落實，不允許隨意突破，更不允許向基層、企業(yè)或其他單位轉(zhuǎn)嫁負擔。

（三）深入推進腐敗風險預(yù)警防控，加大源頭治理力度

1、完善計劃項目的全過程規(guī)范管理，推行有利于自主創(chuàng)新的科技計劃管理新機制。在科技計劃項目管理中堅持項目申報、立項結(jié)果全面公開。重點抓好科技計劃管理、涉農(nóng)資金、科技獎勵中的反腐倡廉工作。

2、深入推進政務(wù)公開工作，注意發(fā)揮政務(wù)公開的源頭預(yù)防作用，健全政務(wù)公開制度和公開舉報制度，堅持“以公開為原則，以不公開為例外”，加大工作的透明度。

3、以強化資金監(jiān)管為重點，繼續(xù)深化科技經(jīng)費全程監(jiān)管。加強對科技投入的監(jiān)管，配合審計及項目中期檢查、結(jié)題驗收等工作對科技經(jīng)費的使用情況進行監(jiān)督檢查，提高科技經(jīng)費的使用效益。

4、嚴格執(zhí)行《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，建立并完善干部選拔、輪崗交流、后備干部培養(yǎng)使用、干部監(jiān)督工作等制度，加強對干部招聘、考察、提拔、使用等環(huán)節(jié)的經(jīng)常性監(jiān)督，堅決防止干部“帶病提拔”、“帶病上崗”。

（四）認真開展治庸問責，深入推進效能建設(shè)。

一是加強機關(guān)學(xué)習，提高機關(guān)工作人員對開展治庸問責工作，深入推進機關(guān)效能建設(shè)重要性的認識，及時更新業(yè)務(wù)知識結(jié)構(gòu)，提升科技服務(wù)水平。

二是要加強制度建設(shè)，按照區(qū)委區(qū)政府開展治庸問責工作的總體要求，探索建立治庸問責長效機制，修改完善各項機關(guān)管理制度，以制度管人、管事、管財。

三是加強廉政建設(shè)，全面落實我局制定的《區(qū)科技局治庸問責工作實施方案》，建立長效機制，不斷深化和鞏固工作成效。

三、工作措施

（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，抓好落實。成立區(qū)科技局黨風廉政工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，同志任辦公室主任。

（二）加強學(xué)習，提高水平。區(qū)科技局黨風廉政工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員要積極參加各級各類學(xué)習培訓(xùn)，提高履職能力和水平。在局黨組的支持下，多開展學(xué)習交流，推進黨風廉政和紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)素質(zhì)有新的提高。

（三）加強考核，搞好結(jié)合。區(qū)科技局黨風廉政工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要把黨風廉政工作與目標管理相結(jié)合，將具體任務(wù)分解到科室，一起部署，一起落實，一起檢查。領(lǐng)導(dǎo)小組每季度召開一次工作會議，分析存在的問題及解決的辦法。每季度對各科室考核一次，將考核結(jié)果作為評先表模的重要依據(jù)。

第三篇

一、指導(dǎo)思想

2014年科技工作，將以十七屆六中全會精神為指導(dǎo)，深入踐行科學(xué)發(fā)展觀，認真貫徹落實區(qū)委四屆一次會議和區(qū)人大四屆一次會議精神，發(fā)揚團結(jié)協(xié)作精神，以“抓服務(wù)，促發(fā)展、創(chuàng)特色、爭一流”為目標，圍繞“一條主線”，即：全面提升科技創(chuàng)新能力；構(gòu)建兩種格局，即：一、二、三產(chǎn)協(xié)調(diào)發(fā)展的格局，齊抓共管的大科技格局；突出“三個”重點，即：發(fā)展高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)、建立區(qū)域科技創(chuàng)新體系、營造科技進步良好環(huán)境。創(chuàng)新思路，再添措施，為推進區(qū)實現(xiàn)“四區(qū)”戰(zhàn)略和實現(xiàn)“五個跨越”提供有力的科技支撐。

二、工作目標

1、全區(qū)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值達到95億元、增加值達到30億元,同比增30%.；高新技術(shù)增加值占規(guī)模工業(yè)產(chǎn)值比例達到14%，同比增加一個百分點；專利申請量達到180項。

2、圍繞”十二五”科技規(guī)劃提出的重點領(lǐng)域和重大專項，組織實施好區(qū)科技計劃項目20項，積極申報爭取各級各類科技計劃項目10項以上，爭取科技無償項目經(jīng)費200萬元以上。加強項目資金監(jiān)管，確保項目任務(wù)按計劃完成。

3、培育認定高新技術(shù)企業(yè)1-2家。

三、工作措施

（一）著力培育和發(fā)展高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)

一是全力服務(wù)小溪塔高新技術(shù)園區(qū)建設(shè)。建立服務(wù)高新技術(shù)開發(fā)區(qū)的園區(qū)建設(shè)運行機制，加強與各級科技部門的協(xié)調(diào)聯(lián)系，力爭年內(nèi)完成創(chuàng)建省級高新技術(shù)開發(fā)區(qū)的任務(wù)。二是做好高新技術(shù)企業(yè)和高新技術(shù)產(chǎn)品的申報、認定工作。指導(dǎo)華潤紅旗、三峽新能源等后備企業(yè)申報高新技術(shù)企業(yè)，提高我區(qū)高新技術(shù)產(chǎn)品的比重,形成新的經(jīng)濟增長點。三是加大對高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化項目、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化項目的扶持力度，實施跟蹤服務(wù)，爭取更多的項目資金支持。

（二）著力推進科技人才隊伍建設(shè)

一是分層次、分專業(yè)建立區(qū)級專業(yè)技術(shù)高層次人才檔案，建立黨政領(lǐng)導(dǎo)、用人單位與科技人才的對口聯(lián)系制度，爭取年內(nèi)召開1-2次科技人才座談會，聽取意見和建議。二是建立人才投入機制。設(shè)立科技人才專項資金，定向用于急需高層次科技人才和智力的引進，資助科技型企業(yè)的中青年科技人才從事重大項目研究等。三是加大“柔性引才”的力度。立足于區(qū)“十二五”發(fā)展規(guī)劃，圍繞重大專項，特別是機械電子、化工、新材料及外向型經(jīng)濟行業(yè)發(fā)展，通過產(chǎn)學(xué)研合作，從高校和科研單位引進緊缺和高層次人才，力爭通過引進一個優(yōu)秀人才，完成一個重大科技項目，促進一個產(chǎn)品開發(fā)，培養(yǎng)一批優(yōu)秀人才。

（三）著力推進區(qū)域創(chuàng)新體系建設(shè)

一是抓好創(chuàng)新平臺建設(shè)。指導(dǎo)重點企業(yè)做好申報省、市工程技術(shù)中心的基礎(chǔ)工作，支持和鼓勵校企聯(lián)合建立研發(fā)中心，促進科技創(chuàng)新持續(xù)化發(fā)展。二是引導(dǎo)高校和企業(yè)開展深度合作，力爭在新技術(shù)引進、新產(chǎn)品開發(fā)和人才合作方面有新的進步。繼續(xù)組織相關(guān)高校及科研單位來我區(qū)開展技術(shù)咨詢和調(diào)研活動，為區(qū)內(nèi)工業(yè)經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供決策參考。三是進一步加強知識產(chǎn)權(quán)法律宣傳和人才培訓(xùn)工作，面向社會各界開展專利申請的培訓(xùn)，為企業(yè)開展自主知識產(chǎn)權(quán)和品牌效應(yīng)的系統(tǒng)性培訓(xùn)教育，爭取財政設(shè)立專利申請補貼資金，激勵企業(yè)積極申報專利，形成核心競爭力。

（四）著力提升農(nóng)業(yè)科技水平

一是壯大龍頭企業(yè)。大力扶持農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)實施產(chǎn)品附加值高的產(chǎn)業(yè)化項目，爭取一批項目列入國家富民強縣專項和省級重大成果推廣計劃，促進農(nóng)業(yè)增效。二是通過與華農(nóng)、對口支援科研單位的合作引進一批農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新成果，引導(dǎo)科技資源向農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)一線聚集，農(nóng)業(yè)科技成果得到高效利用。三是加強農(nóng)業(yè)技術(shù)攻關(guān)和適用技術(shù)的推廣應(yīng)用。支持高效農(nóng)業(yè)示范基地建設(shè)，加強區(qū)域特色產(chǎn)業(yè)培育，抓好柑桔、茶葉、養(yǎng)殖等領(lǐng)域關(guān)鍵技術(shù)的攻關(guān)和推廣，促進農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、農(nóng)村發(fā)展。

（五）著力營造科技進步環(huán)境

一是修訂和完善《區(qū)科學(xué)技術(shù)獎勵辦法》，進一步明確全區(qū)關(guān)于科技成果轉(zhuǎn)化、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、專利項目獎勵等一系列獎勵措施，增加科技獎項，提高獎勵金額。二是認真組織評選科學(xué)技術(shù)獎勵、科技工作先進單位和個人、專利工作先進單位等獎項。爭取區(qū)政府召開科技獎勵大會，對科技創(chuàng)新人員、科技創(chuàng)新項目進行表彰獎勵，調(diào)動和激發(fā)廣大科技工作者的積極性和創(chuàng)造性。三是加大科技宣傳的力度。以科技獎勵大會、科技活動周等重大活動為契機，利用電視、網(wǎng)絡(luò)、報紙等平臺，大力宣傳科技創(chuàng)新成績突出的典型人才，重點推介高新技術(shù)企業(yè)的典型事例，推廣企業(yè)依靠科技創(chuàng)新發(fā)展壯大的典型事例，營造科技創(chuàng)新的良好氛圍。

（六）著力推進防震減災(zāi)工作

一是加強對全區(qū)中小學(xué)生的防震減災(zāi)知識普及。會同區(qū)教育局在省地震臺建立“防震減災(zāi)科普教育基地”，為全區(qū)學(xué)校提供防震減災(zāi)知識教育的平臺。二是扎實推進農(nóng)居安全工程，建設(shè)防震減災(zāi)抗震設(shè)防的示范點，在壩庫區(qū)重點防御區(qū)推廣抗震安全民居。三是不斷增強應(yīng)急避險能力。組織區(qū)防震減災(zāi)領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位開展一次地震應(yīng)急桌面推演，在“5.12”防災(zāi)減災(zāi)日開展防震減災(zāi)的宣傳，增強全民防震減災(zāi)意識和應(yīng)急避險能力。

（七）著力推進基層組織及機關(guān)建設(shè)

以創(chuàng)先爭優(yōu)、黨員承諾等活動強化組織凝聚力；以創(chuàng)建滿意機關(guān)、建設(shè)學(xué)習型黨組織等活動為載體，進一步深化黨風廉政建設(shè)，認真開展機關(guān)效能建設(shè)，強化隊伍戰(zhàn)斗力。進一步完善崗位責任制考核，細化工作任務(wù)與目標。努力打造“敢干事、能干事、干成事”的科技管理隊伍。進一步抓好文明創(chuàng)建、平安創(chuàng)建、信訪維穩(wěn)、計劃生育、“三萬”活動、婦女、工會、結(jié)對共建等各項工作，構(gòu)建和諧、廉政的機關(guān)工作環(huán)境。