導(dǎo)語：煉油一部黨總支黨建工作總結(jié)一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

2010年，煉油一部黨總支緊緊圍繞安全生產(chǎn)，團結(jié)帶領(lǐng)黨員干部職工，扎實工作，奮發(fā)進取，不斷提高班子的整體合力和基層隊伍的整體素質(zhì)，較好地完成了各項工作任務(wù)，榮獲公司年度“四好直屬黨總支”稱號。

一、加強隊伍建設(shè)，發(fā)揮整體合力

1．以提升執(zhí)行力為重點，加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。該總支重視領(lǐng)導(dǎo)班子成員政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高，認真執(zhí)行理論中心組學(xué)習(xí)制度、班子議事制度和定期碰頭會制度。做到每周碰頭一次，協(xié)調(diào)、安排重要事項，每月一次討論獎金分配等事宜，不定期討論人事、培訓(xùn)、考核等工作，并對職工群眾提出來的一些問題進行分析、整改和反饋。班子成員以身作則，無私奉獻，團結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員職工，形成較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。黨政一把手保持經(jīng)常溝通，班子成員之間在重大問題上做到了充分協(xié)調(diào)，集中智慧，較好地發(fā)揮班子的整體功能。

2．以人才培養(yǎng)為目標(biāo)，提高職工隊伍的技能素質(zhì)。針對運行部人員少、裝置多、工藝流程復(fù)雜、生產(chǎn)任務(wù)重的特點，黨總支與行政一起規(guī)范和加強職工技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，樹立大教育、大培訓(xùn)的觀念。以“創(chuàng)爭”活動為載體，以提高職工學(xué)習(xí)力為目標(biāo)，以強化“三基”工作為抓手，通過開展“每月一練、每季一考、半年一賽”，開展反事故演練和群眾性的崗位練兵活動；安排內(nèi)外操跨裝置輪崗學(xué)習(xí)，討論裝置生產(chǎn)熱點問題，試行雙師制“導(dǎo)師帶徒”和青工五小活動等，深化系統(tǒng)操作培訓(xùn)和一專多能培訓(xùn)，提高青工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和實戰(zhàn)技能。在這種良好的氛圍中，勤于學(xué)習(xí)、勇于實踐的邱向陽同志脫穎而出，成功地總結(jié)出了精丙烯塔的最佳操作方法和參數(shù)設(shè)定，為提高ⅱ催化精丙烯收率作出了重要貢獻，成為鉆研創(chuàng)新的楷模。

二、加強溝通聯(lián)系，發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢

1．以“四個一”為落腳點，開展深入細致的思想政治工作。該黨總支努力深化領(lǐng)導(dǎo)干部定點聯(lián)系班組思想政治工作制度，要求班子成員做到“四個一”，即：每位領(lǐng)導(dǎo)干部至少要聯(lián)系一個班組的職工思想政治工作；每天至少要下班組一次與職工溝通（有特殊情況除外），了解掌握職工思想動態(tài)；每月至少要參加一次班組政治學(xué)習(xí)；每季度參加一次運行部班子會，對職工思想問題等進行討論和處理。充分發(fā)揮思想政治工作網(wǎng)絡(luò)人員、黨員、班組長骨干的作用，通過《職工思想溝通單》，及時掌握職工的思想問題和熱點問題，結(jié)合安全生產(chǎn)、裝置檢修等工作重點以及“高硫、高酸值、高負荷、高苛刻度”的生產(chǎn)特點等，深入開展理想信念、責(zé)任感、使命網(wǎng)感、改革意識、大局意識和責(zé)任意識等的教育。同時對職工群眾的一些實際問題和合理訴求，通過組織渠道積極進行反映，做好解惑釋疑工作，理順職工情緒，為職工排憂解難。

2．以創(chuàng)建文明單位為動力，培養(yǎng)高素質(zhì)職工隊伍。該黨總支把“我們的形象代表公司，我們的工作牽動全局”當(dāng)作職工的行為準則，從價值觀的高度來看待，把其作為運行部精神文明建設(shè)的一種具體體現(xiàn)。黨政工團齊抓共管，在運行部內(nèi)大力營造從嚴管理、精細操作的氛圍，加強敬業(yè)愛崗、恪盡職守方面的思想教育，同時規(guī)范制度建設(shè)，提高工作質(zhì)量，強化效益觀念，加大考核力度；開展查隱患、反“三違”等競賽和評比活動；依靠“精細管理”，推動“精細操作”、“精細維護”走向深入。從身邊的衛(wèi)生小事做起，規(guī)范日常工作秩序和標(biāo)準，把文明言行舉止作為職工的行為規(guī)范來要求。通過努力，該運行部在文明工作、文明生產(chǎn)上有了新氣象，職工隊伍呈現(xiàn)出良好的精神風(fēng)貌。

三、加強基層黨建工作，提高黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力

1．規(guī)范黨內(nèi)基礎(chǔ)工作，提高黨建工作水平。該總支抓住黨支部、黨總支換屆選舉的機會，嚴格組織生活制度，落實“”、開展民主評議黨員工作，深化黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范機泵、黨員奉獻日等活動。與儀控部黨網(wǎng)總支、消防大隊黨支部落實共建責(zé)任區(qū)，開展“儀操同行”，“共讀一本書、共上一堂課”等共建活動，一起為裝置安穩(wěn)長運行保駕護航；評比表彰了運行四班等二個最佳黨員責(zé)任區(qū)和c302/c等五個黨員示范機泵；結(jié)合裝置大修，在黨內(nèi)組織開展“干在實處沖在前”活動，號召黨員爭當(dāng)“安全衛(wèi)士和質(zhì)量標(biāo)兵”；按照“堅持標(biāo)準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，搞好積極分子考核聯(lián)系制度，強化對積極分子的培養(yǎng)；在運行部網(wǎng)上建立了黨內(nèi)學(xué)習(xí)園地和信息交流平臺，達到了加強和改進基層黨建的目的。

2．通過“雙幫”活動，促進黨員群眾的共同提高。該總支通過開展“黨員幫黨員，黨員幫群眾”為主題的“雙幫”活動和“‘雙向培養(yǎng)’工作實施方案”，在兩個黨支部中為**－**年進廠的大中專畢業(yè)生黨員，每人安排一名相應(yīng)的工程師（技師）黨員進行幫教；為近3年進廠的非黨員大中專畢業(yè)生和其他有關(guān)人員中需要幫助的人員，安排一名相應(yīng)的工程師（技師）黨員進行幫教。以“把骨干培養(yǎng)成黨員、把黨員培養(yǎng)成骨干”為目標(biāo)，引導(dǎo)非黨員骨干積極向黨組織靠攏、非骨干黨員積極向骨干看齊，密切了黨群關(guān)系，提高運行部黨員隊伍和職工隊伍的整體素質(zhì)。

3．黨風(fēng)廉政責(zé)任制橫向到邊，縱向到底。黨總支制訂了“煉油一部關(guān)于開展廉潔文化建設(shè)活動的實施方案”，把其作為運行部黨風(fēng)廉政建設(shè)的一個重要組成部分來貫徹落實；建立網(wǎng)上“廉潔文化”學(xué)習(xí)平臺，刊登黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的重要文章、廉政評論、漫畫圖片、警言、警句等，開設(shè)廉潔文化閱覽室，拓展廉政教育陣地；層層落實黨風(fēng)廉政責(zé)任，組織每個黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、窗口崗位人員和班組長簽訂廉政責(zé)任書；不定期向黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、窗口崗位人員寄送廉文；組織全體黨員去黃湖監(jiān)獄接受現(xiàn)身說法警示教育，到慈城“清風(fēng)園”開展廉潔文化教育；開展廉政警言、廉政座右銘的征集活動，用警示牌形式時時刻刻提醒自己的處事和為人，使黨風(fēng)廉政責(zé)任制橫向到邊、縱向到底。抓中心強整體促進黨建工作上臺階。