導(dǎo)語：市長在工會暨勞動獎勵會發(fā)言一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

同志們

一、統(tǒng)一認(rèn)識。

堅持“科學(xué)把握、系統(tǒng)謀化，整體推進(jìn)、重點(diǎn)突破，市場主導(dǎo)、創(chuàng)新推動，以人為本、改善民生”基本原則，堅持新型工業(yè)化、新型城鎮(zhèn)化互動發(fā)展，著力推進(jìn)工業(yè)向園區(qū)聚集、有序引導(dǎo)農(nóng)民向城鎮(zhèn)和產(chǎn)業(yè)聚居點(diǎn)聚集、積極推進(jìn)土地向規(guī)模經(jīng)營聚集“三個聚集”加強(qiáng)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)市場體制、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)社會事業(yè)、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)管理體制“六大統(tǒng)籌”實施農(nóng)村新居、鄉(xiāng)村道路、產(chǎn)業(yè)扶貧、農(nóng)民技能培訓(xùn)、公共服務(wù)、生態(tài)環(huán)境建設(shè)“六大工程”實現(xiàn)城鄉(xiāng)同發(fā)展、共繁榮。要求要全面貫徹省委經(jīng)濟(jì)工作會議精神，把握穩(wěn)定增勢、高位求進(jìn)、加快發(fā)展工作基調(diào)和調(diào)結(jié)構(gòu)、穩(wěn)物價、惠民生等工作重點(diǎn)。全市廣大工會干部要有政治敏銳性和工作緊迫感，抓住工會工作主題，把握住工作主線，抓重點(diǎn)、破難點(diǎn)，開展好各類活動，把工會工作自覺融入到黨委政府的中心工作，全力服務(wù)全市經(jīng)濟(jì)社會加快發(fā)展。

二、緊扣中心。

服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。一要深入開展建功立業(yè)活動。緊緊圍繞市級重點(diǎn)工程建設(shè)項目組織職工繼續(xù)廣泛開展“當(dāng)好主力軍、建功‘十二五’為主題的勞動競賽。市總工會、市交通運(yùn)輸局和公司聯(lián)合在高速公路（段開展的爭創(chuàng)一流業(yè)績，一注重發(fā)揮優(yōu)勢。建設(shè)精品工程”勞動競賽活動，確保了年度工程建設(shè)任務(wù)提前兩個月安全、優(yōu)質(zhì)、高效完成，效果很好，值得肯定。二要全面提升職工技能素質(zhì)。以省第四屆職工職業(yè)技能大賽為契機(jī)，不斷深化“大培訓(xùn)、大比武、大提升”行動，著力提高職工隊伍技能水平。三要大力弘揚(yáng)先模精神。弘揚(yáng)工人階級偉大品格和先鋒模范人物精神，廣泛掀起學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)、趕超先進(jìn)的熱潮，引導(dǎo)職工比學(xué)習(xí)、比工作、比奉獻(xiàn)。

參與社會管理。一要健全幫扶網(wǎng)絡(luò)，二注重整合力量。深化“四季送”活動。以紀(jì)念送溫暖工程實施20周年和困難職工幫扶中心建設(shè)10周年為契機(jī)，加強(qiáng)惠民幫扶中心建設(shè)，逐步實現(xiàn)惠民幫扶網(wǎng)絡(luò)全覆蓋。要繼續(xù)深入開展“春送崗位、夏送清涼、秋送助學(xué)、冬送溫暖”活動，著力打響工會解決職工群眾實際困難的工作品牌。二要進(jìn)一步健全維權(quán)機(jī)制，切實維護(hù)職工合法權(quán)益。抓住全省協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方四家升格為全省協(xié)調(diào)勞動關(guān)系工作委員會、構(gòu)建和諧勞動關(guān)系納入黨委政府目標(biāo)考核的重要機(jī)遇，著力完善構(gòu)建和諧勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制，努力形成“黨政主導(dǎo)、三方協(xié)作、工會力推、企業(yè)和職工參與”工作格局。三要進(jìn)一步增進(jìn)職工感情，著力維護(hù)職工隊伍穩(wěn)定。不斷深化“進(jìn)千家企業(yè)訪萬名職工”活動，面對面心貼心實打?qū)崱弊龊寐毠と罕姽ぷ鳎椭鷱V大職工群眾解決生產(chǎn)生活中的具體問題。要作好職工思想動態(tài)的研判，協(xié)助黨委政府妥善處理職工群體性事件。要積極引導(dǎo)職工群眾正確對待利益關(guān)系調(diào)整，以理性合法方式表達(dá)利益訴求，切實把矛盾化解在基層、消除在萌芽狀態(tài)，努力維護(hù)職工隊伍穩(wěn)定。

著力推進(jìn)“兩個普遍”一要全面推進(jìn)企業(yè)依法普遍建立工會組織。目前，三注重維護(hù)權(quán)益。市推進(jìn)企業(yè)依法普遍建立工會組織已取得階段性成效，但也存在不少的難點(diǎn)有待破解。要進(jìn)一步推進(jìn)“雙措并舉、二次覆蓋”把建會的重點(diǎn)轉(zhuǎn)向非公企業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)企業(yè)以及中小企業(yè)，把入會的重點(diǎn)對象轉(zhuǎn)為農(nóng)民工和勞務(wù)派遣工，力爭把所有與企業(yè)建立勞動關(guān)系或形成事實勞動關(guān)系的職工群眾吸納進(jìn)工會，努力提高職工入會率。二要全面推進(jìn)企業(yè)依法普遍開展工資集體協(xié)商。加大對工資集體協(xié)商的督促檢查，進(jìn)一步推動企業(yè)建立健全職工工資共決機(jī)制、正常增長機(jī)制和支付保障機(jī)制。要注重發(fā)現(xiàn)和總結(jié)工資集體協(xié)商的成功經(jīng)驗和作法，著力研究行業(yè)性、區(qū)域性工資集體協(xié)商實現(xiàn)途徑，確保已建會企業(yè)普遍建立工資集體協(xié)商制度。三要深化廠務(wù)公開民主管理創(chuàng)新工作。大力推行廠務(wù)公開、職代會、職工董（監(jiān)事等企業(yè)民主管理制度，推動企業(yè)凡涉及到職工群眾利益的重大事項必須經(jīng)過民主程序，依法保障職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)。要大力加強(qiáng)對非公企業(yè)、改制重組企業(yè)等不同類型企業(yè)廠務(wù)公開民主管理工作的分類指導(dǎo)；要積極推進(jìn)國有企業(yè)民主管理工作，力爭實現(xiàn)國有及國有控股企業(yè)廠務(wù)公開民主管理全覆蓋。

助推文化建設(shè)。一要做好職工思想工作。扎實開展以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神的社會主義核心價值體系教育，四注重突出特色。做好職工思想政治工作。要全方位、多角度地推進(jìn)群眾性精神文明創(chuàng)建活動，不斷加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)，努力把職工的思想和行動凝聚到為實現(xiàn)“十二五”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)上來。二要推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。充分發(fā)揮職工在企業(yè)文化中的創(chuàng)造主體作用，倡導(dǎo)和推動形成企業(yè)具有社會性、群眾性和時代性的企業(yè)文化。要大力開展職工文體活動，讓職工增長知識、陶冶情操、增進(jìn)交流、快樂生活。三要推動文化陣地建設(shè)。把工會文化宮、職工書屋等納入公共文化服務(wù)體系，努力建設(shè)一批高標(biāo)準(zhǔn)、示范性的工會“大學(xué)?！?/p>

樹立良好形象。各級工會干部要樹立有為的意識、強(qiáng)化務(wù)實的作風(fēng)、具備實干的本領(lǐng)。一要加強(qiáng)理論創(chuàng)新。特別要探索工會參與社會管理創(chuàng)新的新方法、新舉措，五注重自身建設(shè)。不斷推進(jìn)工運(yùn)理論和實踐的創(chuàng)新與發(fā)展。二要提高履職能力。著力提高服務(wù)能力，進(jìn)一步提高解決具體問題和為職工群眾辦實事、解難事、做好事的能力。要著力提高協(xié)調(diào)能力，善于協(xié)調(diào)各方面、各層次的利益關(guān)系，善于協(xié)調(diào)工會組織與相關(guān)部門的工作關(guān)系，善于協(xié)調(diào)重點(diǎn)工作與其他工作的關(guān)系。要著力提高創(chuàng)新能力，不斷創(chuàng)新工會工作思路、方法、手段。要著力提高執(zhí)行能力，始終做到政令暢通，不折不扣地完成各項工作任務(wù)。三要深化作風(fēng)建設(shè)。要深入調(diào)查研究，不斷深化工會干部“大走訪”活動，切實解決好職工的困難和問題，為民實踐中培育和錘煉優(yōu)良作風(fēng)，樹立工會良好形象。

三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。

各級黨委每屆至少召開一次工會工作會議，一切實加強(qiáng)工會工作領(lǐng)導(dǎo)。要進(jìn)一步完善黨委定期研究工會工作制度。每年至少兩次聽取工會工作匯報。要把工會建設(shè)作為黨的建設(shè)重要組成部分，進(jìn)一步健全“黨建帶工建、工建服務(wù)黨建”工作機(jī)制，把工會建設(shè)納入黨建總目標(biāo)，并作為對下級黨委考核的重要內(nèi)容。黨的宣傳部門要加大對工會工作、勞模精神和工人階級的偉大品格的宣傳力度，營造良好的社會輿論氛圍。

認(rèn)真聽取工會對涉及職工切身利益的重大事項的意見和建議，二大力支持工會發(fā)揮作用。要建立健全政府與工會的聯(lián)席會議制度。及時研究解決工會遇到實際問題。財政、地稅等部門要進(jìn)一步支持工會依法收繳工會經(jīng)費(fèi)，進(jìn)一步規(guī)范稅務(wù)代征和財政代扣工會經(jīng)費(fèi)制度。要賦予工會組織更多的資源和手段，把黨政所需、職工所盼、工會所能的事更多地交給工會去辦，支持工會參與社會管理、公共服務(wù)和社會保障體系建設(shè)，把困難職工幫扶資金納入各級政府年度預(yù)算。

要進(jìn)一步加強(qiáng)工會干部協(xié)管工作，三關(guān)心關(guān)懷工會干部成長。各級黨委要進(jìn)一步加強(qiáng)工會領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。堅持各縣（區(qū)總工會主席由同級黨委常委擔(dān)（兼任；各級黨委選配任免調(diào)動本級工會領(lǐng)導(dǎo)班子成員時，應(yīng)事先征求上一級工會組織意見。要把工運(yùn)基本理論、勞動保障法律法規(guī)等列入黨校的領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)必修課程，進(jìn)一步加強(qiáng)工會干部培訓(xùn)工作，切實提高工會干部素質(zhì)和能力。

新年要有新作為。讓我省總工會和市委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，同志們新年要有新氣象。迎難攻堅、扎實工作、主動作為、創(chuàng)新工作，努力為“兩化”互動、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、追趕跨越、加快發(fā)展和“兩地兩區(qū)一中心”建設(shè)作出新的更大的貢獻(xiàn)！