干部讀書競(jìng)賽緊急通知
時(shí)間:2022-03-11 05:22:00
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各科(室、辦):
讀書競(jìng)賽活動(dòng)開展以來(lái),辦公室各科(室、辦)迅速行動(dòng),精心組織,創(chuàng)新形式,健全制度,在全辦掀起了讀書學(xué)習(xí)的熱潮,推進(jìn)了學(xué)習(xí)型黨組織和學(xué)習(xí)型干部隊(duì)伍建設(shè)。通過(guò)開展讀書競(jìng)賽活動(dòng),使全辦廣大干部職工在學(xué)風(fēng)上有了新轉(zhuǎn)變、觀念上有了新突破、能力上有了新提高、工作上有了新成效。為進(jìn)一步推動(dòng)讀書競(jìng)賽活動(dòng)持續(xù)深入開展,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、活動(dòng)范圍
辦公室全體干部職工。
二、活動(dòng)內(nèi)容
為了進(jìn)一步認(rèn)真貫徹市委組織部《關(guān)于深入推進(jìn)全市領(lǐng)導(dǎo)干部讀書競(jìng)賽“五個(gè)一”活動(dòng)的通知》(鄭組通〔2010〕26號(hào))和縣委組織部《關(guān)于深入推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部讀書競(jìng)賽活動(dòng)的通知》(牟組〔2010〕54號(hào))文件精神,經(jīng)研究決定在以下七個(gè)方面推動(dòng)我辦領(lǐng)導(dǎo)干部讀書競(jìng)賽活動(dòng)向縱深處發(fā)展。
(一)每周至少集中學(xué)習(xí)一次。確定每星期六為全辦干部職工“讀書學(xué)習(xí)日”,提倡廣大干部職工進(jìn)行讀書學(xué)習(xí)。全辦干部要根據(jù)縣委組織部推薦書目(見(jiàn)附件1),結(jié)合自身實(shí)際制定年度學(xué)習(xí)計(jì)劃,統(tǒng)籌安排,明確進(jìn)度。
(二)雙月評(píng)閱一次學(xué)習(xí)筆記。每名干部職工每月讀書筆記原則上不得少于3000字。建立讀書筆記逐級(jí)調(diào)閱制度。辦公室讀書競(jìng)賽活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每?jī)蓚€(gè)月調(diào)閱一次辦公室各科(室、辦)干部職工的讀書筆記,作出書面評(píng)價(jià),在一定范圍內(nèi)進(jìn)行反饋。辦公室主任定期調(diào)閱班子成員的讀書筆記,班子成員定期調(diào)閱分管科室負(fù)責(zé)人的讀書筆記,科室負(fù)責(zé)人定期調(diào)閱本科室干部職工的讀書筆記,形成一級(jí)查一級(jí)、一級(jí)帶一級(jí)的良好局面。
(三)每季度進(jìn)行一次測(cè)試,每年進(jìn)行一次大會(huì)考。建立領(lǐng)導(dǎo)干部理論會(huì)考制度,辦公室科級(jí)干部參加縣領(lǐng)導(dǎo)干部讀書競(jìng)賽活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織的考試,其他干部職工的考試由辦公室讀書競(jìng)賽活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織,每季度出一套試題下發(fā)各科室,組織開卷考試,年終,辦公室組織一次閉卷考試。
(四)定期舉辦專家講座。辦公室根據(jù)廣大干部職工的學(xué)習(xí)需求和工作需要,定期邀請(qǐng)知名專家、學(xué)者,針對(duì)重點(diǎn)書目,圍繞黨的建設(shè)、宏觀經(jīng)濟(jì)政策、國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)等全局性的內(nèi)容舉辦專題輔導(dǎo)講座。
(五)定期交流心得體會(huì)。辦公室干部職工要根據(jù)讀書情況,每月撰寫一篇不低于1500字的心得體會(huì)或調(diào)研文章,每季度要上交一篇心得體會(huì)或調(diào)研文章。同時(shí)鼓勵(lì)辦公室干部職工向中央、省、市等媒體投遞稿件。
(六)建設(shè)圖書閱覽室。為了營(yíng)造良好的讀書氛圍,為干部提供良好的讀書學(xué)習(xí)條件,我辦專門建立了圖書閱覽室,閱覽室設(shè)在412房間,安排專人負(fù)責(zé)圖書的管理,建立專門的圖書閱覽制度,進(jìn)一步豐富辦公室干部群眾的閱讀內(nèi)容。
(七)建設(shè)網(wǎng)絡(luò)書吧??h委組織部為了方便干部學(xué)習(xí),專門在組工網(wǎng)上建設(shè)了網(wǎng)絡(luò)書吧,添加了電子書鏈接,辦公室的全體干部職工可以登錄組工網(wǎng),下載或在線閱讀各類書籍同時(shí)還可以在讀書交流欄內(nèi)發(fā)表自己的學(xué)習(xí)心得和意見(jiàn)建議。鼓勵(lì)干部職工開設(shè)個(gè)人博客,發(fā)表自己的讀書學(xué)習(xí)心得和理論文章,但不得在博客上反動(dòng)言論和不健康內(nèi)容。
三、督導(dǎo)考核
為了使讀書競(jìng)賽活動(dòng)取得實(shí)效,辦公室將實(shí)行嚴(yán)格的督查考核制度,建立獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制,通過(guò)嚴(yán)格督查引導(dǎo)學(xué),嚴(yán)格獎(jiǎng)懲激勵(lì)學(xué),使廣大干部職工養(yǎng)成愛(ài)讀書、愛(ài)學(xué)習(xí)、愛(ài)思考的良好習(xí)慣,推進(jìn)“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”和“學(xué)習(xí)型干部隊(duì)伍”建設(shè)。
(一)建立督促檢查機(jī)制。督查采取自查和抽查相結(jié)合的方式進(jìn)行。辦公室讀書競(jìng)賽活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將定期和不定期對(duì)辦公室全體干部職工讀書競(jìng)賽活動(dòng)推進(jìn)情況進(jìn)行督查。
(二)建立考核機(jī)制。建立并推行述學(xué)、評(píng)學(xué)、考學(xué)制度。辦公室班子成員在年度考核述職時(shí)要專題述學(xué),進(jìn)行民主測(cè)評(píng)時(shí)要評(píng)學(xué),考評(píng)時(shí)要考學(xué)。辦公室讀書競(jìng)賽活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組將根據(jù)辦公室的實(shí)際情況組織考試、考核,及時(shí)檢驗(yàn)我辦領(lǐng)導(dǎo)干部讀書學(xué)習(xí)的成效。
(三)建立獎(jiǎng)懲機(jī)制。每年開展一次“學(xué)習(xí)型干部”評(píng)選表彰活動(dòng),學(xué)習(xí)型干部評(píng)選的標(biāo)準(zhǔn)要達(dá)到“六個(gè)好”:筆記記錄規(guī)范、心得體會(huì)深刻、理論文章被縣委組織部推薦或是在市級(jí)以上主流媒體上發(fā)表、考試成績(jī)優(yōu)秀、參與讀書競(jìng)賽活動(dòng)積極、工作成效明顯。
四、工作要求
(一)精心組織,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。辦公室各科(室、辦)要把開展領(lǐng)導(dǎo)干部讀書競(jìng)賽活動(dòng)列入重要議事日程,保證讀書時(shí)間、保證學(xué)習(xí)資料、保證學(xué)習(xí)質(zhì)量,要把此項(xiàng)活動(dòng)作為提升干部素質(zhì),推動(dòng)全辦各項(xiàng)工作的重要舉措,抓緊抓細(xì)、抓實(shí)抓好。
(二)制定方案、扎實(shí)推進(jìn)。辦公室各科(室、辦)要根據(jù)工作需求和實(shí)際情況,制定切實(shí)可行的實(shí)施方案。每名干部職工都要結(jié)合自身學(xué)習(xí)需求,制定年度學(xué)習(xí)計(jì)劃,明確學(xué)習(xí)目標(biāo)、學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)進(jìn)度,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對(duì)性、計(jì)劃性和實(shí)效性。科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部年度讀書計(jì)劃由辦公室統(tǒng)一匯總后報(bào)縣委組織部,其他干部職工的年度讀書計(jì)劃由辦公室留存。
(三)注重方式,確保效果。實(shí)行“四統(tǒng)一”:統(tǒng)一購(gòu)置學(xué)習(xí)用書;統(tǒng)一讀書學(xué)習(xí)時(shí)間,確定每周六為“讀書學(xué)習(xí)日”;統(tǒng)一建立學(xué)習(xí)檔案;統(tǒng)一考試考核。辦公室各科(室、辦)要根據(jù)實(shí)際情況,除每周六“讀書學(xué)習(xí)日”外,積極創(chuàng)造各種學(xué)習(xí)條件,組織干部職工進(jìn)行讀書學(xué)習(xí),防止讀書競(jìng)賽活動(dòng)流于形式,確保學(xué)習(xí)實(shí)效。各科(室、辦)在開展讀書競(jìng)賽活動(dòng)時(shí),要做到“六結(jié)合”,即要和機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)結(jié)合起來(lái),要和中心組學(xué)習(xí)結(jié)合起來(lái),要和干部教育培訓(xùn)結(jié)合起來(lái),要和干部自學(xué)結(jié)合起來(lái),要和“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)結(jié)合起來(lái),要和推動(dòng)各項(xiàng)工作結(jié)合起來(lái)。
(四)統(tǒng)籌安排,促進(jìn)工作。辦公室各科(室、辦)要堅(jiān)持從工作實(shí)際出發(fā),合理安排讀書培訓(xùn)活動(dòng),處理好與日常工作的關(guān)系,要制定切實(shí)可行的活動(dòng)方案,細(xì)化每周學(xué)習(xí)內(nèi)容,做到工作學(xué)習(xí)兩促進(jìn)、兩不誤。要善于利用現(xiàn)有學(xué)習(xí)載體,進(jìn)一步豐富內(nèi)涵,提高活動(dòng)的實(shí)際效果。
(五)健全制度,保持長(zhǎng)效。辦公室各科(室、辦)要及時(shí)總結(jié)實(shí)際工作中已經(jīng)形成的成熟經(jīng)驗(yàn)和做法,建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部集中學(xué)習(xí)制度、交流研討制度、考試考核制度等一系列行之有效的學(xué)習(xí)制度,形成活動(dòng)的長(zhǎng)效機(jī)制。
(六)加強(qiáng)聯(lián)系,及時(shí)溝通。辦公室各科(室、辦)要及時(shí)將活動(dòng)開展情況,如活動(dòng)方案、讀書計(jì)劃、總結(jié)以及心得體會(huì)、理論文章等辦公室領(lǐng)導(dǎo)干部讀書競(jìng)賽活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
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