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20**年全局團(tuán)的工作總體思路：以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆五中全會和團(tuán)的十五屆四中全會精神，以創(chuàng)建全路一流共青團(tuán)組織為目標(biāo)，以服務(wù)企業(yè)、服務(wù)青年為主線，以加強(qiáng)團(tuán)的能力建設(shè)為關(guān)鍵，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全局各級團(tuán)組織和廣大團(tuán)員青年融入中心、服務(wù)大局，在路局改革發(fā)展的偉大進(jìn)程中貢獻(xiàn)青春、智慧和力量。

一、以理想信念教育為核心，進(jìn)一步加強(qiáng)青年思想政治工作

1.堅持用“三個代表”重要思想武裝青年、教育青年。始終把學(xué)習(xí)、貫徹、實踐“三個代表”重要思想同樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會的要求結(jié)合起來，迅速在全局團(tuán)員青年中興起學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆五中全會精神的熱潮。各級團(tuán)組織要通過網(wǎng)絡(luò)、展板、櫥窗，“”、青年理論學(xué)習(xí)小組、讀書活動和舉辦專題培訓(xùn)班等多種形式，幫助團(tuán)員青年深刻認(rèn)識“**”規(guī)劃的指導(dǎo)思想、發(fā)展目標(biāo)和主要任務(wù)，增強(qiáng)團(tuán)員青年為實現(xiàn)“**”宏偉目標(biāo)，立足本職，確保安全生產(chǎn)的責(zé)任感和使命感，用“巴山精神、寶成精神”教育引導(dǎo)青年不斷堅定理想信念，樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀，構(gòu)筑起強(qiáng)大的精神支柱。

2.開展改革形勢教育，做好團(tuán)員青年的思想政治工作。深入研究路局直管站段管理體制改革后團(tuán)員青年思想的新變化，廣泛宣傳鐵路深層次改革后面臨的發(fā)展機(jī)遇和青年所肩負(fù)的歷史使命，切實做好跨越式發(fā)展中團(tuán)員青年的思想政治工作，引導(dǎo)團(tuán)員青年理解改革、支持改革，以實際行動在鐵路跨越式發(fā)展的偉大進(jìn)程中展示作為。抓住“五四”、“十一”等重大節(jié)日和冬春運、黃金周等有利時機(jī)，做好青年的思想政治工作，穩(wěn)定青工隊伍，引導(dǎo)青年為企業(yè)的改革發(fā)展獻(xiàn)策獻(xiàn)力。

3.推進(jìn)“西鐵青年新世紀(jì)讀書計劃”活動。重點命名一批局級示范書屋（架），強(qiáng)化陣地建設(shè)，不斷深化讀書活動，在活動方式、活動效果上求得突破。圍繞提高青年的學(xué)歷、技術(shù)業(yè)務(wù)、知識水平三大目標(biāo),不斷加大青年書屋的創(chuàng)建、管理和使用力度，將讀書活動的主題與路局中心工作緊密結(jié)合，引導(dǎo)青年深入開展“爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型組織、爭當(dāng)學(xué)習(xí)型個人”創(chuàng)爭活動，培養(yǎng)青年的學(xué)習(xí)意識，提升青年的思想素質(zhì)，發(fā)掘青年的管理潛能，發(fā)現(xiàn)青年技術(shù)人才，為路局各項工作提供強(qiáng)大的智力支持。

二、以精神文明建設(shè)為依托，多層次展示青年的精神風(fēng)貌

1.深化創(chuàng)建青年文明號活動。圍繞誠信主題，開展“青年文明號建設(shè)示范行動”，加大局屬青年文明號集體間的交流互訪，不斷豐富創(chuàng)建工作內(nèi)容。要依據(jù)《**鐵路局“青年文明號”管理細(xì)則》，在鞏固提高已有成果的基礎(chǔ)上，加大創(chuàng)建力度，引導(dǎo)廣大青年弘揚良好職業(yè)道德、創(chuàng)造一流工作業(yè)績，積極投身“誠信鐵路”建設(shè)，使“青年文明號”創(chuàng)建活動扎實推進(jìn)、健康發(fā)展。

2.廣泛開展青年志愿者活動。建立青年志愿者注冊制度，實行星級管理，加強(qiáng)隊伍建設(shè)，積極拓展服務(wù)領(lǐng)域，完善工作機(jī)制，帶領(lǐng)青年志愿者積極投身到路局安全生產(chǎn)、改革發(fā)展和政治穩(wěn)定工作中去。當(dāng)前，全局團(tuán)組織要以開行春運臨客共青團(tuán)列車為重點，做好志愿者的培訓(xùn)和管理工作，在春運“急、難、險、重”任務(wù)中突擊建功，發(fā)揮作用。要繼續(xù)加大對“清理白色垃圾”、“保護(hù)母親河”、“站車服務(wù)”、“幫困助學(xué)”等方面的工作力度，嘗試建立站區(qū)性的青年志愿者服務(wù)基地，開展制度化的志愿服務(wù)活動。

3.大力培養(yǎng)選樹青年先進(jìn)典型。積極建立路局、站段兩級青年人才庫，通過“青年崗位明星臺階賽”，發(fā)現(xiàn)、吸引、培養(yǎng)青年人才。對各類活動中涌現(xiàn)出的青年先進(jìn)典型要建立檔案，進(jìn)行跟蹤、培養(yǎng)、選樹，幫助優(yōu)秀青年脫穎而出、崗位成才。局團(tuán)委將適時在全局范圍內(nèi)開展**鐵路局首屆“十大杰出青年”評比活動，為青年的成長成才搭建舞臺，為路局的發(fā)展提供不竭的人力資源。

三、以構(gòu)建青工安全管理體系為目標(biāo)，全方位抓好青工安全路風(fēng)工作

1.加大青工安全路風(fēng)工作管理力度。各級團(tuán)組織要嚴(yán)格執(zhí)行《全局青年安全路風(fēng)管理辦法》，認(rèn)真落實青工安全路風(fēng)“包、練、創(chuàng)、評、賽”管理機(jī)制，以深化“百、千、萬”活動為主線，重點加大對青年優(yōu)質(zhì)設(shè)備的包保整治力度，堅持開展青工技術(shù)演練比武活動，積極創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)崗，對青工安全生產(chǎn)的薄弱環(huán)節(jié)、關(guān)鍵崗、關(guān)鍵人進(jìn)行教育和監(jiān)督檢查，繼續(xù)發(fā)揮“知路·愛路·護(hù)路”活動維護(hù)鐵路沿線社會綜合治安穩(wěn)定的作用，打好安全生產(chǎn)攻堅戰(zhàn)，確保全局青工安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定。

2.深入開展青工創(chuàng)新創(chuàng)效活動。局團(tuán)委將修訂完善**鐵路局青工創(chuàng)新創(chuàng)效活動實施細(xì)則，完善制度，規(guī)范程序。積極引導(dǎo)青工在技術(shù)、管理、服務(wù)、營銷等領(lǐng)域開展創(chuàng)造性勞動，圍繞影響安全生產(chǎn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)、關(guān)鍵技術(shù)、關(guān)鍵設(shè)備，積極開展技術(shù)攻關(guān)和合理化建議活動，建立項目申報、立項、研發(fā)、鑒定、推廣閉環(huán)工作機(jī)制，積極推薦有重要價值技術(shù)成果的轉(zhuǎn)化，服務(wù)安全、服務(wù)一線，為全局經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)做貢獻(xiàn)。

3.全面啟動“青工技能振興計劃”。各級團(tuán)組織要以培養(yǎng)一批技術(shù)技能型、知識技能型、復(fù)合技能型青年人才為目標(biāo)，以提高青工技術(shù)能力、創(chuàng)新能力和知識產(chǎn)權(quán)意識為重點，以組織技能培訓(xùn)、開展技能競賽、加強(qiáng)青工職業(yè)技能鑒定工作為途徑，通過青工自主設(shè)計個人技能提升計劃，創(chuàng)建青工技能培訓(xùn)基地等手段，大力實施青工素質(zhì)提升學(xué)分制，努力構(gòu)建培訓(xùn)、實踐、創(chuàng)新、競賽、鑒定相銜接的有效工作機(jī)制，為路局的可持續(xù)發(fā)展奠定人才基礎(chǔ)。

4.開展生態(tài)環(huán)境保護(hù)和資源節(jié)約活動。各級團(tuán)組織要抓住“3.12”植樹節(jié)、“6.5”世界環(huán)境日等時機(jī)，積極開展生態(tài)文化宣傳教育，引導(dǎo)團(tuán)員青年樹立“愛護(hù)環(huán)境、人人有責(zé)”、“節(jié)約資源從我做起”的責(zé)任意識，組織青年結(jié)合單位實際在鐵路沿線開展植樹造林，把建設(shè)“千里鐵道共青林”活動，打造成我局生態(tài)環(huán)保實踐的特色品牌。同時各級團(tuán)組織要大力開展資源節(jié)約活動，引導(dǎo)全局青年增強(qiáng)資源節(jié)約意識，并自覺轉(zhuǎn)化成個人的日常行為，形成愛護(hù)環(huán)境，厲行節(jié)約的良好風(fēng)尚。

四、以夯實工作基礎(chǔ)為重點，切實抓好團(tuán)組織自身建設(shè)

1.加強(qiáng)團(tuán)的基層組織建設(shè)。認(rèn)真總結(jié)全局團(tuán)的基層組織建設(shè)經(jīng)驗，主動適應(yīng)鐵路跨越式發(fā)展對團(tuán)組織提出的新要求，堅持“黨建帶團(tuán)建”，以“五四紅旗團(tuán)委”創(chuàng)建、“達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)”競賽為載體，加大對基層團(tuán)支部的量化考核力度，進(jìn)一步夯實團(tuán)建基礎(chǔ)。堅持深入基層聯(lián)系點等團(tuán)員意識教育活動中好的做法，在全局大力推廣站區(qū)聯(lián)合工作制度，創(chuàng)新“”形式，發(fā)揮團(tuán)支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，以建立站區(qū)聯(lián)合團(tuán)支部、青年管理委員會為依托，整合資源，延伸青年管理工作的對象和內(nèi)涵，擴(kuò)大團(tuán)組織的覆蓋面，激發(fā)基層團(tuán)支部的活力。

2.加強(qiáng)團(tuán)的隊伍建設(shè)。制定團(tuán)干部選拔任用和考核管理辦法，進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)干部選拔任用的民主化、科學(xué)化、制度化和規(guī)范化，結(jié)合基層站段設(shè)立黨群工作辦公室的實際，協(xié)助黨組織做好團(tuán)干部的選拔、培養(yǎng)和管理工作，拓寬團(tuán)干部來源和輸送渠道，積極探索團(tuán)干部培訓(xùn)機(jī)制，為團(tuán)干部健康成長創(chuàng)造條件。要進(jìn)一步深化團(tuán)員意識教育活動成果，建立并貫徹落實好保持團(tuán)員意識、體現(xiàn)團(tuán)員作為的長效機(jī)制，認(rèn)真做好團(tuán)員發(fā)展和推優(yōu)工作。

3.加強(qiáng)團(tuán)的信息化建設(shè)。各級團(tuán)組織要積極適應(yīng)時代變化，加快計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，局屬各單位團(tuán)委要建立自己的網(wǎng)站，并鏈接至局團(tuán)委網(wǎng)站。要通過開展形式多樣的網(wǎng)絡(luò)宣傳教育活動，牢牢把握正確的輿論導(dǎo)向，使網(wǎng)絡(luò)成為團(tuán)組織聯(lián)系青年的新紐帶，成為青年與青年交流思想的精神家園。局團(tuán)委將以“**鐵路局團(tuán)委”網(wǎng)站建設(shè)為龍頭，促進(jìn)團(tuán)的信息化建設(shè)，擴(kuò)大網(wǎng)絡(luò)的覆蓋面，服務(wù)青年健康成長。

4.加強(qiáng)信息宣傳調(diào)研工作。局團(tuán)委將嚴(yán)格執(zhí)行全局信息工作考核評比辦法，加大對信息工作的考評力度，根據(jù)考核結(jié)果每年擇優(yōu)確定全路團(tuán)的信息直報站，并在每年末表彰信息工作突出的單位和個人，組織信息工作經(jīng)驗交流，推動全局團(tuán)的信息工作向前發(fā)展。局團(tuán)委今年將出臺《**鐵路局團(tuán)的宣傳、調(diào)研工作競賽評比辦法》，針對我局團(tuán)的宣傳、調(diào)研工作實際，將局屬單位分為四組開展宣傳、調(diào)研競賽活動，營造出濃厚的輿論氛圍，不斷擴(kuò)大共青團(tuán)工作的影響。