導語：大學生就業(yè)通知一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

省級各部門，各市（州）委組織部，各市（州）人事局、編辦、教育局、財政局、農(nóng)業(yè)局、衛(wèi)生局、扶貧開發(fā)辦、團委：

2008年是實施高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃的第三年，也是*年首批“三支一扶”大學生服務(wù)期滿的第一年，社會上對參加“三支一扶”計劃服務(wù)期滿的大學生就業(yè)問題十分關(guān)注，部分即將服務(wù)期滿的“三支一扶”大學生已產(chǎn)生后顧之憂。為切實做好服務(wù)期滿的大學生就業(yè)服務(wù)工作，推動“三支一扶”工作順利健康發(fā)展，維護社會穩(wěn)定，現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下：

一、高度重視服務(wù)期滿“三支一扶”大學生的就業(yè)服務(wù)工作

做好首批服務(wù)期滿“三支一扶”志愿者的就業(yè)服務(wù)工作，是2008年“三支一扶”計劃實施工作的重中之重。各地、各部門要從關(guān)注民生、維護穩(wěn)定、促進發(fā)展的戰(zhàn)略高度，充分認識這項工作的重要意義，把這項工作作為一件大事擺上重要日程，及時總結(jié)分析工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，研究提出解決問題的辦法和思路。組織、人事部門要在當?shù)攸h委、政府的統(tǒng)一領(lǐng)導下，采取切實措施，充分挖掘就業(yè)崗位，及時分解落實目標任務(wù)，抓好國家和省里有關(guān)政策的貫徹落實，努力幫助每一位服務(wù)期滿且考核合格的“三支一扶”大學生都有一份工作，努力確保“三支一扶”大學生就業(yè)工作平穩(wěn)進行。

各受災(zāi)地區(qū)組織、人事部門要在抗震救災(zāi)、恢復生產(chǎn)的同時，抓緊做好災(zāi)區(qū)“三支一扶”大學生就業(yè)服務(wù)工作的統(tǒng)籌安排。要結(jié)合實際情況，拓寬就業(yè)渠道，將災(zāi)區(qū)“三支一扶”大學生的就業(yè)服務(wù)工作抓緊抓好、落到實處。對因災(zāi)失去雙親、因災(zāi)致殘的“三支一扶”大學生，具有就業(yè)條件的，要確保其就業(yè)。

二、千方百計為服務(wù)期滿的“三支一扶”大學生就業(yè)創(chuàng)造條件

(一)廣開渠道做好“三支一扶”大學生參加機關(guān)、事業(yè)單位的招錄（聘）工作

1.關(guān)于報考公務(wù)員

（1）縣、鄉(xiāng)黨政機關(guān)招考公務(wù)員時，應(yīng)當拿出一定比例的職位面向2008年服務(wù)期滿且考核合格的“三支一扶”大學生定向招錄。

（2）在農(nóng)村、社區(qū)連續(xù)工作2年以上的志愿者，報考公務(wù)員時，每工作1年且經(jīng)縣級組織、人事部門考核合格，按比例折合后的筆試成績加1分，符合其他加分規(guī)定的，不累加，可按最高加分規(guī)定加分，并在同等條件下優(yōu)先錄用。加分最高不超過5分。錄用后，基層服務(wù)年限可視同新錄用公務(wù)員下基層鍛煉年限。

（3）受災(zāi)地區(qū)黨政機關(guān)考錄公務(wù)員時，對經(jīng)受抗震救災(zāi)考驗表現(xiàn)突出的“三支一扶”大學生，在同等條件下，要優(yōu)先招錄。

（4）中央編辦下達的周轉(zhuǎn)編制，用于招錄到艱苦邊遠地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的高校畢業(yè)生。鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)專門面向“三支一扶”志愿者招考公務(wù)員時，經(jīng)省編辦批準可使用周轉(zhuǎn)編制。

2.關(guān)于報考事業(yè)單位

（1）服務(wù)期滿且經(jīng)縣級組織、人事部門考核合格的志愿者報考事業(yè)單位的，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層每服務(wù)滿1周年，筆試總成績（指公共科目筆試與專業(yè)知識筆試按比例折合后的筆試成績）加2分。符合其他加分規(guī)定的，按就高但不累加的原則加分。加分最高不超過6分。

（2）縣、鄉(xiāng)各類事業(yè)單位，有崗位空缺需補充人員時，特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)的中小學、醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)和農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)機構(gòu)的專業(yè)技術(shù)崗位在補充人員時，應(yīng)拿出一定崗位招聘“三支一扶”大學生。

（3）全日制普通高校普通班畢業(yè)生，在艱苦邊遠地區(qū)縣的鄉(xiāng)鎮(zhèn)參加“三支一扶”志愿服務(wù)且服務(wù)期滿考核優(yōu)秀的，經(jīng)縣級政府人事部門審批同意，鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位在編制內(nèi)可直接考核招聘，考核優(yōu)秀比例按服務(wù)期滿“三支一扶”計劃大學生總數(shù)的15%予以掌握。

（4）艱苦邊遠地區(qū)縣區(qū)域內(nèi)的事業(yè)單位有編制空缺需補充人員時，可在服務(wù)期滿且考核合格的志愿者中定向統(tǒng)一招考。“三支一扶”志愿者服務(wù)單位有崗位空缺需補充人員時，應(yīng)優(yōu)先接收“三支一扶”大學生。

（5）專業(yè)對口、服務(wù)期滿且考核合格，并愿意到地震災(zāi)區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作3年以上的“三支一扶”大學生，鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位可以采取直接考核方式予以招聘。按照《關(guān)于對我省地震受災(zāi)縣教育和衛(wèi)生系統(tǒng)2008年直接考核補充工作人員的緊急通知》（川人辦發(fā)〔2008〕143號）規(guī)定，各重災(zāi)區(qū)今年在編制內(nèi)補充教師和衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員時，對服務(wù)期滿且考核合格的“三支一扶”志愿者，在同等條件下可優(yōu)先直接考核招聘。

（6）對在抗震救災(zāi)和災(zāi)后重建中表現(xiàn)突出，并受縣級以上黨委、政府或市級以上部門表彰的“三支一扶”大學生，經(jīng)縣級政府人事部門審批同意，鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位在編制內(nèi)可直接考核招聘。

各級機關(guān)考錄公務(wù)員、事業(yè)單位招聘工作人員時，免收困難家庭“三支一扶”大學生的報名費和體檢費。

(二)多措并舉引導和鼓勵“三支一扶”大學生繼續(xù)面向基層就業(yè)

1.各地各部門要積極創(chuàng)造良好的政策環(huán)境和條件，鼓勵和支持“三支一扶”志愿者到基層自主創(chuàng)業(yè)、自謀職業(yè)。對自主創(chuàng)業(yè)的“三支一扶”大學生，要嚴格落實川委辦[2005]34號文件的自主創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策。

2.各級政府所屬人才服務(wù)機構(gòu)和公共服務(wù)機構(gòu)要把自主擇業(yè)“三支一扶”大學生的就業(yè)推薦工作作為開展公共服務(wù)的重要內(nèi)容，切實抓好。對未就業(yè)的“三支一扶”大學生實行“一條龍、一對一”的就業(yè)推薦服務(wù)，保證每個“三支一扶”大學生都有專人負責。

3.對服務(wù)期滿且考核合格、服務(wù)單位工作需要、本人愿繼續(xù)從事原崗位“三支一扶”服務(wù)的，可由本人提出續(xù)期申請，續(xù)期2年，由縣“三支一扶”協(xié)調(diào)管理辦公室按程序報批后，列入2008年的招募計劃。

4.對服務(wù)期滿且考核合格、愿意參加“一村一名大學生干部計劃”到村任職的，經(jīng)自愿報名，可直接聘為村干部，納入2008年的“一村一名大學生干部計劃”，辦理程序按《關(guān)于做好“三支一扶”、“大學生志愿者服務(wù)西部”和“社工人才百人”計劃的大學生轉(zhuǎn)聘為大學生村干部工作的通知》（川聯(lián)席辦〔2008〕2號）規(guī)定辦理。

(三)不折不扣落實服務(wù)期滿后有關(guān)政策的銜接工作

1.*年“三支一扶”大學生服務(wù)期從簽定志愿服務(wù)協(xié)議之日起開始計算，2周年期滿即停發(fā)生活補貼。各用人單位要健全其服務(wù)檔案，安排好工作交接。離崗前，要對“三支一扶”大學生在崗生活補助發(fā)放情況進行認真清理，不得拖欠。

2.認真做好《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書》的發(fā)放和管理工作。省“三支一扶”計劃協(xié)調(diào)管理辦公室按照全國“三支一扶”計劃協(xié)調(diào)管理辦公室《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書》式樣，制作證書。各市、州“三支一扶”計劃協(xié)調(diào)管理辦公室要認真核對“三支一扶”大學生基本情況，如實、完整填寫證書內(nèi)容，審核無誤后報省里，加蓋省“三支一扶”計劃協(xié)調(diào)管理辦公室公章后發(fā)放給服務(wù)期滿的“三支一扶”計劃大學生，作為高校畢業(yè)生享受有關(guān)文件規(guī)定的優(yōu)惠政策的重要依據(jù)。

3.對完成工作目標、服務(wù)期每滿1年且考核合格的省項目計劃的志愿者，按每人每年1000元標準增發(fā)一次性生活補助。請各市（州）在志愿者離崗前迅速將2000元生活補助發(fā)放到位（續(xù)簽合同，延長服務(wù)期限的大學生也應(yīng)一并發(fā)放），并將發(fā)放名單報省“三支一扶”計劃管理辦公室。經(jīng)審定后，所需經(jīng)費由省財政負擔。

4.“三支一扶”大學生就業(yè)后，按照國家有關(guān)規(guī)定參加當?shù)厣鐣ｋU，其服務(wù)年限計算工齡、社會保險繳費年限。

5.對服務(wù)期滿并已落實工作單位的“三支一扶”大學生，其戶口、檔案原則上隨工作需要流動。暫未就業(yè)的，戶口應(yīng)轉(zhuǎn)入入學前戶籍所在地，檔案應(yīng)轉(zhuǎn)至戶籍所在地政府所屬人才服務(wù)機構(gòu)進行人事。

三、耐心細致做好服務(wù)期滿“三支一扶”大學生的思想政治工作

高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃的實施政策性強，涉及面廣，社會關(guān)注度高。各地、各部門要大力加強對“三支一扶”大學生就業(yè)工作的宣傳力度，使每一個“三支一扶”大學生熟悉相關(guān)政策措施，了解就業(yè)形勢。各市（州）“三支一扶”計劃協(xié)調(diào)管理辦公室要及時牽頭組織一次調(diào)查研究，與志愿者進行“一對一”的談話，扎實細致地做好思想工作，引導他們樹立正確的擇業(yè)觀念，積極做好就業(yè)準備，避免工作上的被動。要充分利用報刊、雜志、電視等多種媒體，及時總結(jié)、廣泛宣傳“三支一扶”大學生中涌現(xiàn)出來的先進典型，努力營造“到基層去、到艱苦地區(qū)去、到祖國和人民最需要的地方去”的良好氛圍。

各市（州）“三支一扶”計劃協(xié)調(diào)管理辦公室應(yīng)在2008年9月1日前將本地區(qū)就業(yè)服務(wù)工作情況及打算報省“三支一扶”計劃協(xié)調(diào)管理辦公室。工作中有什么問題，請及時與省“三支一扶”計劃協(xié)調(diào)管理辦公室聯(lián)系。