銀行營業(yè)部員工申報事跡材料
時間:2022-05-13 10:11:00
導(dǎo)語:銀行營業(yè)部員工申報事跡材料一文來源于網(wǎng)友上傳,不代表本站觀點,若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師,歡迎參考。
編者按:本文主要從以“文明服務(wù)”感召人;以“真誠友善”幫助人;以“奉獻愛心”溫暖人;以“求真務(wù)實”管理人進行講述。其中,主要包括:在日常工作中,她總是嚴格實行文明用語,規(guī)范服務(wù)行為,做到客戶來時有問聲,合作有謝聲,走時有送聲、在工作中,她從關(guān)心崗員工作和生活入手,經(jīng)常進行換位思考,設(shè)身處地為崗員著想,取得崗員的信任,進而取得全體崗員對其工作上的支持,群策群力,做好崗內(nèi)各項業(yè)務(wù)工作、積極組織崗員為結(jié)對貧困戶送溫暖,向結(jié)對戶送去慰問金及生活用品、在日常工作中,她理清思路,明確職責(zé),努力認真履行好巾幗文明崗的職責(zé)和權(quán)限,堅持執(zhí)行總行內(nèi)控達標要求,按操作流程要求完善崗位責(zé)任制,嚴格執(zhí)行內(nèi)勤工作質(zhì)量考核辦法,進行經(jīng)常性的業(yè)務(wù)操作和服務(wù)規(guī)范的自查、加強了政治理論、業(yè)務(wù)技術(shù)等學(xué)習(xí),在本崗開展的崗位大練兵活動中,個人金融大機版都是一級能手等,具體材料請詳見:
xx同志作為xx銀行xx營業(yè)部的巾幗文明崗崗長,幾年來,她能夠在工作崗位上勤奮好學(xué)、踏實肯干、銳意進取、勇于開拓,在工作上取得了較大的成績。她多次被省、市、縣行系統(tǒng)授予先進個人、優(yōu)秀標兵、青年崗位能手等榮譽稱號,該崗也先后被評為省、市、縣“巾幗文明崗”。
一是以“文明服務(wù)”感召人。在日常工作中,她總是嚴格實行文明用語,規(guī)范服務(wù)行為,做到客戶來時有問聲,合作有謝聲,走時有送聲。堅持按規(guī)定著裝,戴好工號牌,始終做到談吐優(yōu)雅,舉止端莊大方,解釋細心、耐心、真情暖人心,時時處處向外界傳播中行先進的企業(yè)文化。一次,1名崗員和顧客發(fā)生了爭吵。身為營業(yè)部巾幗文明崗崗長的她便立即對顧客進行了耐心解釋,使其消除了怨氣。了解到中行政策其實是為了保護顧客的資金運行安全,這位顧客后來對其他人說:“中行堅持按政策辦事,我在中行辦理業(yè)務(wù)感到很放心”。
二是以“真誠友善”幫助人。在工作中,她從關(guān)心崗員工作和生活入手,經(jīng)常進行換位思考,設(shè)身處地為崗員著想,取得崗員的信任,進而取得全體崗員對其工作上的支持,群策群力,做好崗內(nèi)各項業(yè)務(wù)工作。在現(xiàn)實生活中,她能夠帶領(lǐng)崗員都能把愛延伸到社會。每年的“慈善一日捐”,她們都爭先奉獻自己的一片愛心。特別是汶川發(fā)生8.0級地震以后,她曾先后2次捐款600元向災(zāi)區(qū)人民奉獻自己的一片愛心。每年的老人節(jié),她都會克服人員緊張、工作量大的困難,帶上慰問品到敬老院看望那些年邁的老人,為他們帶去一句溫馨的祝福和誠摯的真情。
三是以“奉獻愛心”溫暖人。為更好地做好“崗村結(jié)對”工作,該營業(yè)部還與xx城東社區(qū)簽訂聯(lián)創(chuàng)共建結(jié)對協(xié)議,在行領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,特為城東社區(qū)專門送去了1臺空調(diào)表示慰問。她帶領(lǐng)崗員為洋山婦女送去產(chǎn)品銷售、技術(shù)更新、勞動力轉(zhuǎn)移、資金項目扶持與有關(guān)方面的信息和支持,接受咨詢100多人次,發(fā)放宣傳資料300余份。還積極開展“我為洋山社區(qū)發(fā)展獻計策”活動,在今年2月份春節(jié),她發(fā)動崗員參與xx社區(qū)所舉辦的文體活動。同時還與xx社區(qū)和xx村無經(jīng)濟收入的困難戶結(jié)對幫扶,在今年的中秋節(jié),她積極組織崗員為結(jié)對貧困戶送溫暖,向結(jié)對戶送去慰問金800多元及500多元的生活用品。
四是以“求真務(wù)實”管理人。崗內(nèi)發(fā)生的一切大大小小的事情都要她管:崗領(lǐng)導(dǎo)決策的事項要督促落實;日常帳務(wù)要一一審查,還要糾正差錯;崗員與顧客發(fā)生爭執(zhí)要協(xié)調(diào)處理……。在履行好這些基本職責(zé)的基礎(chǔ)上,她給自己提出更高的要求:要會“用帳”,還要成為崗領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營管理的“高參”。在日常工作中,她理清思路,明確職責(zé),努力認真履行好巾幗文明崗的職責(zé)和權(quán)限,堅持執(zhí)行總行內(nèi)控達標要求,按操作流程要求完善崗位責(zé)任制,嚴格執(zhí)行內(nèi)勤工作質(zhì)量考核辦法,進行經(jīng)常性的業(yè)務(wù)操作和服務(wù)規(guī)范的自查;大力推廣和宣傳我行的金融產(chǎn)品,全力組織崗員打造一個讓客戶滿意的巾幗文明崗服務(wù)窗口。
五是以“學(xué)無止境”帶動人。除了學(xué)習(xí)中行各項規(guī)章制度之外,她還加強了政治理論、業(yè)務(wù)技術(shù)等學(xué)習(xí),在本崗開展的崗位大練兵活動中,個人金融大機版都是一級能手。嫻熟的業(yè)務(wù),為做好日常工作提供了有力的技術(shù)支撐。她在工作中信奉“活到老學(xué)到老”的思想,處處發(fā)揮榜樣作用,做好傳、幫、帶工作,帶動崗員好學(xué)上進,提高每位崗員的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,讓大家都有“你追我趕”的工作熱情,以全新的姿態(tài)、全新的形象投身工作中。