導(dǎo)語：建筑公司五四紅旗團(tuán)委申報(bào)材料一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

編者按：本文主要從加強(qiáng)團(tuán)委班子建設(shè)，提高服務(wù)青年的能力；加強(qiáng)團(tuán)的思想政治建設(shè)，始終把握基層團(tuán)組織的政治方向，營(yíng)造學(xué)習(xí)氛圍，不斷提高青年隊(duì)伍的整體素質(zhì)；加強(qiáng)團(tuán)的基層組織建設(shè)，鞏固和健全團(tuán)的基層組織；以“服務(wù)大局、服務(wù)青年”為主題，以“建樓育人”為宗旨，扎實(shí)有效地開展“企業(yè)青工創(chuàng)新創(chuàng)效”、“青年文明號(hào)（手）”活動(dòng)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)青年職工積極投身經(jīng)濟(jì)建設(shè)的主戰(zhàn)場(chǎng)、推動(dòng)企業(yè)青工文化生活建設(shè)，以活動(dòng)促活躍，增強(qiáng)團(tuán)組織的吸引力和凝聚力；開展西部八省（區(qū)）建筑業(yè)青工“貢獻(xiàn)杯”聯(lián)賽活動(dòng)進(jìn)行講述。其中，主要包括：團(tuán)委按期換屆，為團(tuán)委會(huì)輸送新鮮血液、加強(qiáng)班子成員思想政治教育工作，著力提高班子成員思想政治素質(zhì)、按照“政治合格、作風(fēng)扎實(shí)、嚴(yán)格自律”的要求，加強(qiáng)班子成員的工作作風(fēng)建設(shè)、加強(qiáng)團(tuán)干部的實(shí)踐培養(yǎng)。通過崗位輪換、兼職等方式，努力為他們提供實(shí)踐鍛煉的舞臺(tái)、教育團(tuán)員青年樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價(jià)值觀、團(tuán)支部按期進(jìn)行換屆、堅(jiān)持“三會(huì)兩制一課”制度、加強(qiáng)骨干培訓(xùn)、嚴(yán)格考核制度，實(shí)行評(píng)比表彰、公司兩級(jí)團(tuán)組織不僅把這一活動(dòng)作為團(tuán)組織提升服務(wù)企業(yè)質(zhì)量的切入點(diǎn)，而且還成為了企業(yè)打造品牌和尋找新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)的突破口、開展內(nèi)容豐富、形式多樣并為青工所喜聞樂見的各種文體活動(dòng)，不僅能極大的豐富青年職工的業(yè)余文化生活，而且是實(shí)現(xiàn)青年間相互溝通最有效的途徑之一、作為全國(guó)建筑青工戰(zhàn)線上的一個(gè)亮點(diǎn)賽事等，具體材料請(qǐng)?jiān)斠姡?/p>

**省第四建筑工程公司成立于1953年，總資產(chǎn)5.8億元,具有土建、水電消防、鋼結(jié)構(gòu)、機(jī)場(chǎng)場(chǎng)道工程施工國(guó)家一級(jí)資質(zhì)和滑模工程施工二級(jí)資質(zhì)，屬**建工集團(tuán)子公司。公司現(xiàn)有職工2789人，其中35歲以下青年職工1021人、團(tuán)員478人。一直以來，公司團(tuán)委始終把創(chuàng)建“五四紅旗團(tuán)委”活動(dòng)作為共青團(tuán)工作的統(tǒng)攬，圍繞公司黨委的工作中心，依據(jù)“班子建設(shè)好、支部建設(shè)好、主題活動(dòng)好、活動(dòng)陣地建設(shè)好”的標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合建筑施工企業(yè)的實(shí)際開展工作。

一、加強(qiáng)團(tuán)委班子建設(shè)，提高服務(wù)青年的能力

1、團(tuán)委按期換屆，為團(tuán)委會(huì)輸送新鮮血液。我司歷屆團(tuán)委會(huì)在任期屆滿時(shí)都按期進(jìn)行換屆改選，最近一次團(tuán)委會(huì)換屆是在今年4月，現(xiàn)有的7名團(tuán)委委員中有5名中共黨員，全部平均年齡在25歲，大專以上文化程度的有5人，占71.4%，隨著班子成員的政治素質(zhì)和文化程度的提高，服務(wù)青年的能力得到了增強(qiáng)，使班子成員在團(tuán)員青年中樹立起較高的威信。

2、加強(qiáng)班子成員思想政治教育工作，著力提高班子成員思想政治素質(zhì)。用科學(xué)的理論武裝自己的頭腦，努力提高自身的理論素養(yǎng)，樹立起正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，堅(jiān)定跟黨走建設(shè)有中國(guó)特色的社會(huì)主義道路的信念，自覺加強(qiáng)黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)，牢固樹立全心全意為人民、為青年服務(wù)的觀念，切實(shí)增強(qiáng)為黨做好新世紀(jì)青年工作的責(zé)任感和使命感。

3、按照“政治合格、作風(fēng)扎實(shí)、嚴(yán)格自律”的要求，加強(qiáng)班子成員的工作作風(fēng)建設(shè)。自覺培養(yǎng)腳踏實(shí)地、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，想實(shí)招，干實(shí)事，求實(shí)效。真正做到想青年之所想，急青年之所急，謀青年之所求，把為青年服務(wù)落實(shí)到解決實(shí)際問題的具體行動(dòng)上，把好事辦實(shí)，把實(shí)事辦好，不求任期內(nèi)的表面業(yè)績(jī)，唯求事業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

4、加強(qiáng)團(tuán)干部的實(shí)踐培養(yǎng)。通過崗位輪換、兼職等方式，努力為他們提供實(shí)踐鍛煉的舞臺(tái)。積極爭(zhēng)取公司黨委和行政的重視與支持，做好班子成員的轉(zhuǎn)崗輸送工作，讓他們有更多的機(jī)會(huì)到黨政崗位、情況復(fù)雜的地方，艱苦的環(huán)境中去砥礪人生，錘煉品質(zhì)，提高素質(zhì)。

二、加強(qiáng)團(tuán)的思想政治建設(shè)，始終把握基層團(tuán)組織的政治方向，營(yíng)造學(xué)習(xí)氛圍，不斷提高青年隊(duì)伍的整體素質(zhì)

教育團(tuán)員青年樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。引導(dǎo)團(tuán)員青年理解改革，支持改革，樹立大局意識(shí)，培養(yǎng)青年的團(tuán)隊(duì)精神和奉獻(xiàn)精神。

在開展學(xué)習(xí)教育活動(dòng)方面。組織團(tuán)員青年學(xué)習(xí)各種重要思想理論、時(shí)事政治和企業(yè)改制、企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等知識(shí)的宣傳教育，把青年的思想統(tǒng)一到黨中央的精神上來，統(tǒng)一到企業(yè)的改革和發(fā)展上來。

在建設(shè)學(xué)習(xí)陣地方面。圍繞“青少年新世紀(jì)讀書計(jì)劃”活動(dòng)，結(jié)合實(shí)際情況和青年需求積極構(gòu)建“青年讀書屋”，開設(shè)青年論壇，設(shè)置流動(dòng)書箱，并根據(jù)建筑行業(yè)流動(dòng)性強(qiáng)，分散性大的特點(diǎn)堅(jiān)持送書到工地的活動(dòng)，以動(dòng)隨動(dòng)，努力滿足一線青工們對(duì)知識(shí)的渴求。

三、加強(qiáng)團(tuán)的基層組織建設(shè)，鞏固和健全團(tuán)的基層組織。

1、團(tuán)支部按期進(jìn)行換屆。公司團(tuán)支部每屆任期兩年，任期屆滿后，由公司團(tuán)委下發(fā)換屆改選通知，按期進(jìn)行換屆。最近一次換屆是在今年10月，15個(gè)基層團(tuán)支部都按期進(jìn)行了換屆。

2、堅(jiān)持“三會(huì)兩制一課”制度。團(tuán)支部每月召開一次支委會(huì)、每季度召開一次團(tuán)員大會(huì)、團(tuán)小組不定期召開小組會(huì)議對(duì)工作進(jìn)行總結(jié)、安排。團(tuán)支部每月舉辦一次團(tuán)課，加強(qiáng)團(tuán)員青年的思想政治教育工作。

3、加強(qiáng)骨干培訓(xùn)。公司團(tuán)委通過自辦與選派團(tuán)干部參加上級(jí)團(tuán)組織舉辦的團(tuán)干培訓(xùn)班的形式，加強(qiáng)對(duì)基層團(tuán)干部的繼續(xù)教育培訓(xùn)，使公司團(tuán)干部的理論知識(shí)、業(yè)務(wù)水平和實(shí)際工作能力得到進(jìn)一步提高。

4、嚴(yán)格考核制度，實(shí)行評(píng)比表彰。團(tuán)委專門制定了團(tuán)支部工作手冊(cè)與考核制度，在季、年度進(jìn)行考核評(píng)分，評(píng)選出“先進(jìn)團(tuán)支部”，并進(jìn)行表彰。

四、以“服務(wù)大局、服務(wù)青年”為主題，以“建樓育人”為宗旨，扎實(shí)有效地開展“企業(yè)青工創(chuàng)新創(chuàng)效”、“青年文明號(hào)（手）”活動(dòng)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)青年職工積極投身經(jīng)濟(jì)建設(shè)的主戰(zhàn)場(chǎng)。

公司兩級(jí)團(tuán)組織不僅把這一活動(dòng)作為團(tuán)組織提升服務(wù)企業(yè)質(zhì)量的切入點(diǎn)，而且還成為了企業(yè)打造品牌和尋找新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)的突破口。以“青年文明號(hào)”為依托，注入創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型組織”的新理念，多角度、多領(lǐng)域的開展創(chuàng)新實(shí)踐；開展各類崗位競(jìng)賽活動(dòng)，用活動(dòng)促建設(shè)，使青年隊(duì)伍素質(zhì)得到了提高，推動(dòng)了企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的健康發(fā)展。兩級(jí)團(tuán)組織勇于開拓、積極進(jìn)取、解放思想、更新觀念，在企業(yè)黨政的支持下大膽進(jìn)行創(chuàng)新。在企業(yè)最需要的時(shí)刻，在工程任務(wù)最艱巨的地方組建“青年文明號(hào)”，開展各類競(jìng)賽活動(dòng)，在青年中掀起了“比、學(xué)、趕、幫、超”的熱潮，為企業(yè)創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。如：公司團(tuán)委組建的“青年文明號(hào)”，其中4個(gè)通過共青團(tuán)云南省委的考核授予“青年文明號(hào)”稱號(hào)，為企業(yè)創(chuàng)造利潤(rùn)300多萬元。

在開展“企業(yè)青工創(chuàng)新創(chuàng)效”活動(dòng)中把創(chuàng)建“青年安全生產(chǎn)示范崗（員）”活動(dòng)作為重點(diǎn)工作來抓。積極宣傳推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，報(bào)道安全生產(chǎn)工作成績(jī)突出的典型，傳播安全知識(shí)，營(yíng)造“關(guān)愛生命、關(guān)注安全”的良好氛圍。通過活動(dòng)，使廣大青工投身安全生產(chǎn)實(shí)踐，激勵(lì)青工增強(qiáng)安全生產(chǎn)意識(shí)，提高安全生產(chǎn)技能。

五、推動(dòng)企業(yè)青工文化生活建設(shè)，以活動(dòng)促活躍，增強(qiáng)團(tuán)組織的吸引力和凝聚力

開展內(nèi)容豐富、形式多樣并為青工所喜聞樂見的各種文體活動(dòng)，不僅能極大的豐富青年職工的業(yè)余文化生活，而且是實(shí)現(xiàn)青年間相互溝通最有效的途徑之一。近兩年來，公司兩級(jí)團(tuán)組織能結(jié)合實(shí)際，圍繞青年需求積極開展了“安全生產(chǎn)重于泰山”演講比賽、慶國(guó)慶“歌頌祖國(guó)”歌詠比賽、元旦“聯(lián)歡晚會(huì)”、春節(jié)“文藝匯演”、“五·四”青年節(jié)活動(dòng)、職工籃球（足球）運(yùn)動(dòng)會(huì)、棋牌比賽以及青年學(xué)習(xí)十六大精神、“三個(gè)代表”重要思想、安全生產(chǎn)、股份制企業(yè)知識(shí)競(jìng)賽等大量富有特色的文娛活動(dòng)，在服務(wù)于青年的同時(shí)增強(qiáng)了團(tuán)組織的吸引力，擴(kuò)大了團(tuán)組織的影響力。

六、開展西部八?。▍^(qū)）建筑業(yè)青工“貢獻(xiàn)杯”聯(lián)賽活動(dòng)

作為全國(guó)建筑青工戰(zhàn)線上的一個(gè)亮點(diǎn)賽事，“貢獻(xiàn)杯”聯(lián)賽是西部八?。▍^(qū)）建筑業(yè)團(tuán)組織組織廣大團(tuán)員青年投身西部大開發(fā)，投身企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理和施工生產(chǎn)，立足崗位建功成才，貢獻(xiàn)青春才智的一項(xiàng)群眾性勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。結(jié)合“青年文明號(hào)（手）”活動(dòng)，逐步形成了一套目標(biāo)清晰、措施具體、管理有序、保障有力的西部八省區(qū)建筑業(yè)青工“貢獻(xiàn)杯”聯(lián)賽活動(dòng)方案。從1999年至今，我司參加到此競(jìng)賽活動(dòng)中的青年集體就有41個(gè)，青年項(xiàng)目經(jīng)理（工長(zhǎng)）76名，參賽工程量約9.69億元，建筑總面積達(dá)98.52萬平方米。且聯(lián)賽活動(dòng)已在實(shí)踐中形成了良好的工作局面，呈現(xiàn)出以下幾個(gè)特點(diǎn)：

1、完整的聯(lián)賽整體規(guī)劃，明確的指導(dǎo)思想，切實(shí)具體的競(jìng)賽方案。

2、挖掘活動(dòng)創(chuàng)新典型和經(jīng)驗(yàn)，鼓勵(lì)評(píng)選出一批工作典型，并落實(shí)有關(guān)激勵(lì)措施。

3、與ISO9000系列標(biāo)準(zhǔn)化管理相結(jié)合，制定了競(jìng)賽目標(biāo)管理責(zé)任書，以聯(lián)賽“創(chuàng)新創(chuàng)效”活動(dòng)所取得的多重效益作為團(tuán)組織建設(shè)達(dá)標(biāo)的重要考核標(biāo)準(zhǔn)。

4、通過“創(chuàng)新創(chuàng)效”活動(dòng)有計(jì)劃、有目標(biāo)的全面開展，使各青年突擊隊(duì)、崗位能手在聯(lián)賽活動(dòng)中，充分發(fā)揮了其先鋒模范的帶頭作用。

回顧過去，我司共青團(tuán)工作取得了一定的成績(jī)，但我們已清楚的看到，在團(tuán)的工作和建設(shè)中仍存在著一些困難和問題，且黨在新的歷史時(shí)期提出了新的歷史任務(wù)。這一切都需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦型ㄟ^實(shí)踐→認(rèn)識(shí)→再實(shí)踐→再認(rèn)識(shí)來逐步深入的去解決。作為黨的助手和后備軍，我們將義不容辭的承擔(dān)起任務(wù)，發(fā)揮好共青團(tuán)的組織優(yōu)勢(shì)，凝聚和團(tuán)結(jié)廣大團(tuán)員青年形成合力，投身于國(guó)家經(jīng)濟(jì)建設(shè)的主戰(zhàn)場(chǎng)。