市建委工作計劃

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市建委工作計劃

2013年,市城鄉(xiāng)建設(shè)系統(tǒng)將在市委、市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹落實黨的十八大精神,按照“市域一體、統(tǒng)一規(guī)劃、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、均衡發(fā)展”的總要求和“中心崛起、兩軸支撐、環(huán)海發(fā)展、一體化布局”的總戰(zhàn)略,以推進新型城鎮(zhèn)化為統(tǒng)領(lǐng),本著外延有序拓展、內(nèi)涵提升品質(zhì)的思路,突出重點區(qū)域開發(fā),突出城區(qū)功能更新,突出保障改善民生,突出行業(yè)整頓規(guī)范,突出生態(tài)文明建設(shè),堅持建設(shè)和服務(wù)兩手抓,加快提升新型城鎮(zhèn)化和市域一體化的質(zhì)量和效益,為建設(shè)現(xiàn)代化幸福做出積極貢獻。

(一)適應(yīng)市域一體化的新形勢,做好推進新型城鎮(zhèn)化的有關(guān)工作。根據(jù)“市域一體”的戰(zhàn)略部署,確立以六大重點區(qū)域為重點,以中心城市為龍頭,以沿海城鎮(zhèn)群為主體,以縣域中心城市為支撐,以重點鎮(zhèn)為組團,以農(nóng)村中心社區(qū)為單元的新型市域?qū)蛹壋擎?zhèn)體系,精心組織,錯位推進,走一條特色的城鎮(zhèn)化道路。一是積極履行好市城鎮(zhèn)化領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室職能。做好全市新型城鎮(zhèn)化有關(guān)問題的研究,編制《市新型城鎮(zhèn)化發(fā)展綱要》和《市城鎮(zhèn)化發(fā)展規(guī)劃》。按照市委、市政府的有關(guān)部署,抓緊籌備召開全市新型城鎮(zhèn)化工作會議。深入開展和諧城鄉(xiāng)建設(shè)行動,進一步落實推進新型城鎮(zhèn)化的各項任務(wù)和責(zé)任分工,加強組織協(xié)調(diào)和督導(dǎo)檢查,確保三年總評取得優(yōu)異成績。二是跟蹤服務(wù)好六大重點區(qū)域開發(fā)建設(shè)。成立由主要負責(zé)人牽頭的工作協(xié)調(diào)小組,統(tǒng)籌做好區(qū)域建設(shè)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和跟蹤服務(wù)工作,研究論證區(qū)域性重大基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)設(shè)施的規(guī)劃建設(shè),制定了《科技城、新城基礎(chǔ)設(shè)施配套建設(shè)工程實施方案》,做到統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)籌布局、分級負責(zé)、共建共享,建成較為完備的基礎(chǔ)設(shè)施體系。三是切實抓好示范鎮(zhèn)建設(shè)。建立完善示范鎮(zhèn)建設(shè)考核體系和示范鎮(zhèn)動態(tài)管理機制,編制《2012-2015年示范鎮(zhèn)建設(shè)行動實施方案》和年度計劃。推進示范鎮(zhèn)對外交通和區(qū)域內(nèi)集中供熱、供水、供氣、污水處理、垃圾處理等設(shè)施建設(shè),提高小城鎮(zhèn)的承載能力。把農(nóng)房建設(shè)與危房改造統(tǒng)籌納入新型農(nóng)村社區(qū)建設(shè),集中建設(shè)農(nóng)房1萬戶,改造農(nóng)村危舊房2000戶。

(二)根據(jù)城市功能提升的新目標(biāo),抓好城建重點項目的組織實施。2013年,主要實施六大系列、36個城建重點項目和若干分項工程,其中新建項目20個,續(xù)建項目16個。圍繞市域一體化,加快推進科技城、新城、風(fēng)景名勝區(qū)等七大重點區(qū)域基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目,帶動城區(qū)有序拓展。圍繞提升商貿(mào)旅游休閑功能,加快實施金線頂區(qū)域整體開發(fā)改造工程、九龍灣區(qū)域建設(shè)工程、小石島區(qū)域整體改造工程等六項工程,提高中心城市綜合服務(wù)功能。圍繞提升城市交通集散能力,組織推進市區(qū)綜合交通樞紐工程、S301石煙線江家寨至段改建工程、統(tǒng)一路南延工程等七項工程,加快構(gòu)建分工明確、聯(lián)系緊密、順暢高效的立體化快速交通系統(tǒng)。同時,組織實施文化產(chǎn)業(yè)與市民服務(wù)、園林綠化與生態(tài)治理、民生與公用公益事業(yè)等三大系列重點項目。其中,2013年市城市開發(fā)投資有限責(zé)任公司具體負責(zé)寶泉廣場建設(shè)工程、市區(qū)綜合交通樞紐工程、綠軸商務(wù)金融中心建設(shè)工程、新圖書館和群眾藝術(shù)館建設(shè)工程、乒羽健身中心建設(shè)工程等五項工程的融資和建設(shè)任務(wù)。

(三)順應(yīng)城市管理的新要求,完善城市綜合管理的長效機制。根據(jù)市委、市政府的要求,結(jié)合事權(quán)下放和創(chuàng)城工作,全面加強城市綜合管理,加快提升城市的軟實力。一是完善精細化管理的考評體系。按照城市管理范圍的調(diào)整情況,重新確認各區(qū)、街道、居委會邊界,建立新的城市網(wǎng)格數(shù)據(jù)庫,調(diào)整《市城市綜合管理信息系統(tǒng)指揮手冊》等相關(guān)文件。結(jié)合調(diào)試運行情況,完善城市管理考核辦法和考核體系,調(diào)整考核內(nèi)容和賦分比重,將市級部門、單位納入屬地管理范疇。建立城市管理督導(dǎo)巡查制度,強化城市管理考核月通報、季點評、年考核制度,確保精細化管理體系高效運轉(zhuǎn)。二是拓展城市綜合管理系統(tǒng)的應(yīng)用范圍。組建市區(qū)既有房屋建筑信息平臺、城市視頻監(jiān)控管理平臺,擴建12319服務(wù)熱線系統(tǒng),整合環(huán)境自動監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)、水質(zhì)監(jiān)控系統(tǒng)、燃氣監(jiān)控系統(tǒng),組建公用事業(yè)產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量監(jiān)測系統(tǒng),逐步實現(xiàn)城市精細化管理網(wǎng)絡(luò)在數(shù)字社區(qū)、數(shù)字執(zhí)法、數(shù)字市政、數(shù)字園林等方面的拓展應(yīng)用。三是持續(xù)開展城市環(huán)境專項整治。繼續(xù)開展市區(qū)散流物體運輸整治、集貿(mào)市場整治,做好創(chuàng)城環(huán)境保障工作,加大對城市規(guī)劃區(qū)內(nèi)違法違章建筑的執(zhí)法查處力度,確保城市環(huán)境整潔有序。

(四)把握改善民生的新需求,加快中心城市功能更新。牢牢把握保障民生這條主線,積極做好市政設(shè)施、園林設(shè)施及水、氣、暖等設(shè)施的維護、建設(shè)和運行管理,確保城市設(shè)施建設(shè)適度超前于城市發(fā)展速度,滿足群眾的期望和要求。一是抓好民生項目,提升幸福指數(shù)。實施53個項目、20636戶棚戶區(qū)改造。完成市區(qū)532萬平方米既有居住建筑供熱計量與節(jié)能改造,基本完成全市老舊住宅改造任務(wù)。實施10個舊生活區(qū)綜合改造和夢海小區(qū)城市更新改造試點工程。完成180公里燃氣鑄鐵管線改造和居民小區(qū)液化氣瓶組間改造工程。實施餐廚垃圾回收處理、垃圾處理焚燒廠發(fā)電技改、專項燃氣建設(shè)工程、專項熱力建設(shè)工程、專項供排水建設(shè)工程等。二是抓好市政設(shè)施建設(shè),提升宜居指數(shù)。根據(jù)未來五年的城市規(guī)模和人口增量,組織編制市政道路、燃氣熱力和園林綠化等工作的五年規(guī)劃。實施37條(段)道路的新建及大修改造工程,重點實施世昌大道改造和城市框架路建設(shè)。實施市區(qū)隧道改造工程、路燈照明工程、城區(qū)防洪排水及冬季清雪防滑工程等。三是抓好文化服務(wù)項目,提升人文指數(shù)。繼續(xù)實施老洋房修繕保護工程,抓好新圖書館和群眾藝術(shù)館建設(shè),啟動綠軸商務(wù)金融中心建設(shè)工程,并結(jié)合第七屆中國國際人居節(jié),組織好國際建筑設(shè)計大獎賽和相關(guān)學(xué)術(shù)活動。

(五)圍繞建設(shè)“美麗中國”示范區(qū)的新定位,抓好生態(tài)文明建設(shè)。堅持生態(tài)立市、環(huán)境優(yōu)先,深入貫徹黨的十八大關(guān)于生態(tài)文明建設(shè)的部署要求,提升建設(shè)行業(yè)綠色發(fā)展質(zhì)量。一是嚴格保護好生態(tài)資源。嚴格落實《關(guān)于進一步加強市域海岸帶規(guī)劃管理工作的意見》,與各市區(qū)開展聯(lián)合執(zhí)法活動,嚴格保護市域范圍內(nèi)重點地段、生態(tài)敏感區(qū)域和關(guān)鍵旅游資源。在此基礎(chǔ)上,合理利用山、海優(yōu)勢完善公園帶和山體公園群。環(huán)翠樓公園和塔山公園年底前整體完工并對外開放,海源公園改造工程年底前整體完工。啟動城市綠道網(wǎng)建設(shè)工程,把市區(qū)山、海、景區(qū)、綠地串聯(lián)成完整的綠化網(wǎng)絡(luò),形成山體為背景、海岸為紐帶的綠化格局。二是嚴格落實好建筑節(jié)能。圍繞《省民用建筑節(jié)能條例》有關(guān)部署,以住宅產(chǎn)業(yè)化為依托,大力推廣建筑節(jié)能的新材料、新工藝和新技術(shù)。綠色建筑方面,完善綠色建筑評價體系,編制綠色建筑專項規(guī)劃,獲得國家或省級綠色標(biāo)識項目不低于10項??稍偕Y源推廣方面,抓好第二批示范項目(207萬平方米)的組織實施和評審驗收,建立可再生能源監(jiān)測光熱光電監(jiān)測機構(gòu),扶持引進光電項目,推廣LED等新型節(jié)能光源。三是協(xié)助打造好生態(tài)示范城區(qū)。借鑒天津中新生態(tài)城的先進經(jīng)驗,做好協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作,與經(jīng)區(qū)共同把新城打造成具有影響力的生態(tài)宜居示范新城。

(六)針對行業(yè)發(fā)展的新特點,研究和實施一系列嚴格管用的管理措施。圍繞建設(shè)領(lǐng)域信訪積案的化解處理、體制理順后的職能定位和建設(shè)行業(yè)發(fā)展的新特點,建立健全計劃調(diào)控、監(jiān)督考評和依法行政三位一體的管理模式,加快整頓市場秩序,提升管理效能。一是抓源頭,清理企業(yè)。在國家、省有關(guān)規(guī)定的基礎(chǔ)上,抬高市場準(zhǔn)入門檻,嚴格審查注冊資金、技術(shù)人員層次與數(shù)量和各種硬件設(shè)施等情況,嚴格控制企業(yè)的資質(zhì)審批。對現(xiàn)有的開發(fā)、施工、市政、園林、勘察、設(shè)計、監(jiān)理等企業(yè),實行資信評價和年度考核,與招投標(biāo)、經(jīng)營業(yè)績、工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)、文明施工、勞務(wù)用工管理、企業(yè)誠信等全部掛鉤,實現(xiàn)全方位管理。制定差別化的管理政策,扶持華潤、保利、雨潤等大企業(yè)加快整合市場,扶持威建集團等大企業(yè)晉升資質(zhì),年內(nèi)整合和消減建筑企業(yè)數(shù)量不低于10%,引導(dǎo)形成合理的企業(yè)資質(zhì)結(jié)構(gòu)。二是抓執(zhí)法,整頓秩序。開展部門間聯(lián)合執(zhí)法、系統(tǒng)內(nèi)部聯(lián)動執(zhí)法和各種常態(tài)化的專項執(zhí)法活動,對企業(yè)經(jīng)營業(yè)績、合同履行、工程質(zhì)量等,深入企業(yè)和工程現(xiàn)場逐一檢查,重點查處“黑白合同”、肢解工程、違規(guī)發(fā)包和層層轉(zhuǎn)包等違規(guī)問題。建立各類企業(yè)技術(shù)骨干資料庫,特別是勘察設(shè)計和造價監(jiān)理企業(yè),重點查處掛靠、代簽、代審、出借資質(zhì)等違規(guī)行為。做好企業(yè)和執(zhí)(從)業(yè)人員市場良好行為和不良行為信息采集、匯總、審核、、處罰工作。三是抓規(guī)范,完善機制。對《市建設(shè)市場信用檔案管理辦法》等規(guī)章逐個梳理,制定實行《房地產(chǎn)開發(fā)項目建設(shè)條件意見書》制度,重新構(gòu)建管用實用的行業(yè)管理制度體系。依托城市綜合管理信息系統(tǒng),開發(fā)既有房屋建筑信息平臺、在建工程信息平臺、行政處罰信息平臺,與企業(yè)經(jīng)營、資質(zhì)、誠信、招投標(biāo)等全部掛鉤,做到信息共建、共享、公開,實現(xiàn)部門間聯(lián)動管理,系統(tǒng)內(nèi)部協(xié)同管理,使企業(yè)在市域內(nèi)一處違規(guī),處處受制。

(七)結(jié)合建設(shè)高素質(zhì)執(zhí)政隊伍的新部署,進一步提升機關(guān)作風(fēng)建設(shè)整體水平。圍繞深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神,針對干部隊伍中出現(xiàn)的突出問題,繼續(xù)開展機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動,做到機關(guān)建設(shè)常抓不懈、常抓常新。一是黨風(fēng)廉政建設(shè)。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神,做到與市委、市政府的決策部署相結(jié)合,與城鄉(xiāng)建設(shè)工作的實際相結(jié)合,提高干部隊伍的黨性修養(yǎng),以良好的黨風(fēng)帶動政風(fēng)行風(fēng)。抓好系統(tǒng)內(nèi)各級黨組織建設(shè),充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。嚴格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,加大信息公開力度,對既有制度進行清理、規(guī)范和完善,實現(xiàn)職能環(huán)節(jié)相互制約、重大事項集中決策、重點崗位定期交流,切實堵塞制度漏洞。二是機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。推進機關(guān)文化、行業(yè)文化、企業(yè)文化建設(shè),增強向心力和凝聚力,使建設(shè)系統(tǒng)從上到下心往一處想,勁往一處使。從市政設(shè)施配套、小區(qū)物業(yè)服務(wù)和供暖供氣等群眾關(guān)心的熱點入手,扎實做好服務(wù)工作,認真履行首問負責(zé)制,切實樹立黨和政府的形象。強化工作紀(jì)律,規(guī)范工作流程,切實增強干部職工的執(zhí)行力,不做表面文章,不止于明哲保身,保證市委、市政府的決策部署原原本本地貫徹好、落實好。圍繞建設(shè)工作新形勢、新目標(biāo)和新問題,主動創(chuàng)造條件,提供更多培訓(xùn)、考察等方面的機會,認真學(xué)習(xí)國內(nèi)外城市規(guī)劃、建設(shè)、管理的先進經(jīng)驗,把更多精力用在研究城市建設(shè)的大問題、大思路、大戰(zhàn)略上,增強工作的主動性和前瞻性。三是干部職工隊伍建設(shè)。加強班子和干部隊伍建設(shè),嚴格落實民主集中制,毫不動搖地維護市委、市政府的權(quán)威。在規(guī)范運作的前提下,鼓勵和支持干部不怕困難,敢于嘗試,敢于碰硬,敢于擔(dān)當(dāng),勇于正視問題和矛盾,勇于創(chuàng)造性地開展工作。根據(jù)行風(fēng)熱線、社情民意調(diào)查、市長熱線等渠道的社會反饋意見,對系統(tǒng)內(nèi)部單位、科室進行年度評議考核,列入其年度工作業(yè)績,作為創(chuàng)先評優(yōu)和干部任用的重要標(biāo)準(zhǔn),形成風(fēng)清氣正、服務(wù)熱情、工作高效的氛圍,打造一支講政治、講發(fā)展、講穩(wěn)定、講廉潔、講服務(wù)的干部隊伍,推動城鄉(xiāng)建設(shè)工作又好又快發(fā)展。