導(dǎo)語：縣工商行政管理紀(jì)檢工作總結(jié)一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

一年來，我局紀(jì)檢監(jiān)察工作以轉(zhuǎn)變工商干部工作作風(fēng)為重點(diǎn)，以效能建設(shè)提升年活動(dòng)為抓手，以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為契機(jī)，以提高行政效能為目的，認(rèn)真按照市工商局的工作部署和要求，進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察的職能作用，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防，建立健全與社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制相適應(yīng)的教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，進(jìn)一步規(guī)范從政行為，強(qiáng)化權(quán)力的約束，認(rèn)真開展反腐敗抓源頭工作，緊緊圍繞工商行政管理中心工作，加大紀(jì)檢監(jiān)察工作力度，狠抓隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)，全局各項(xiàng)工作呈現(xiàn)出明顯上升趨勢。現(xiàn)將半年來的工作匯報(bào)如下：

一、基本情況

（一）三項(xiàng)任務(wù)完成情況

領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作

一年來，我局領(lǐng)導(dǎo)班子非常重視廉潔自律工作，始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作放在首位，認(rèn)真組織黨員干部深入學(xué)習(xí)十七屆中央紀(jì)委三次全會(huì)、省紀(jì)委八屆四次全會(huì)和市紀(jì)委四屆四次全會(huì)精神，探討在新形勢下如何增強(qiáng)黨員干部的拒腐防變能力。嚴(yán)格遵守中紀(jì)委有關(guān)規(guī)定，帶頭做好廉潔自律工作，傾聽廣大群眾意見，經(jīng)常開展批評與自我批評。同時(shí)縣局還加強(qiáng)了制度建設(shè)，實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)“一把手”負(fù)總責(zé)，層層簽訂責(zé)任狀，繼續(xù)推行行政執(zhí)法公示、局務(wù)政務(wù)公示、民主生活會(huì)、重大事項(xiàng)報(bào)告制、拒收禮品登記制等，從而使黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落到了實(shí)處。

查辦案件，規(guī)范執(zhí)法行為

今年，我局在建立執(zhí)法規(guī)范的同時(shí)，認(rèn)真查處違紀(jì)案件。根據(jù)市局工商監(jiān)字（**）**號文件和**縣_工作領(lǐng)導(dǎo)小組指示精神適時(shí)調(diào)整_工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并成立**縣工商局_工作矛盾排查調(diào)處中心，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部_工作包保責(zé)任追究制，認(rèn)真開展矛盾大排查大調(diào)處工作，妥善處理_突出問題及群體性事件。今年_月**日，針對**工商所辦照收費(fèi)、案件罰款不能及時(shí)開具有效票據(jù)的違規(guī)現(xiàn)象，分別給予正副所長行政警告處分。同時(shí)，對人民群眾來信來訪和上級交辦的舉報(bào)信，做到件件有著落，事事有回音，一年來未出現(xiàn)集體_和越級_事件。

加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)行政執(zhí)法透明度是保證我局糾行風(fēng)、正形象工作達(dá)到預(yù)期目的的重要舉措。今年，我局繼續(xù)推行“一組兩網(wǎng)三員”的工作監(jiān)督機(jī)制?！耙唤M”是指縣局紀(jì)檢組；“兩網(wǎng)”是指內(nèi)部行政監(jiān)督網(wǎng)，包括局、所之間縱向監(jiān)督網(wǎng)和人事、財(cái)務(wù)、職能股室之間的橫向監(jiān)督網(wǎng)；“三員”，一是指工商所配備_名紀(jì)檢監(jiān)察員；二是縣局在縣直有關(guān)部門聘請**名政（行）風(fēng)義務(wù)監(jiān)督員；三是各工商所根據(jù)所轄實(shí)際情況，在企業(yè)和個(gè)體工商戶中選聘行風(fēng)監(jiān)督聯(lián)絡(luò)員，自覺接受社會(huì)監(jiān)督和輿論監(jiān)督。另外，我局還將治理“三亂”工作放在重要位置來抓，為明確各自責(zé)任，實(shí)行一級對一級負(fù)責(zé)，縣局一把手與各直屬機(jī)構(gòu)、派出機(jī)構(gòu)的一把手簽訂了治理“三亂”責(zé)任狀。同時(shí)縣局紀(jì)檢監(jiān)察適時(shí)進(jìn)行明查暗訪，加大督察力度，從而確保了我局全年無“三亂”現(xiàn)象發(fā)生。

（二）圍繞工商行政管理工作中心開展工作

抓效能促工作，以工作顯效能

今年是效能建設(shè)提升年，我局根據(jù)市局的工作部署和要求，結(jié)合部門實(shí)際，圍繞機(jī)關(guān)效能建設(shè)，一手抓以執(zhí)行規(guī)章制度建設(shè)為主要內(nèi)容的效能建設(shè)，一手抓以目標(biāo)考核為指標(biāo)的各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí),全局各項(xiàng)工作出現(xiàn)了良好的新局面。重點(diǎn)抓以下工作：

一是提高認(rèn)識，增強(qiáng)緊迫感和責(zé)任感。認(rèn)識是行動(dòng)的先導(dǎo)，今年是效能建設(shè)提升年，圍繞效能，加強(qiáng)效能建設(shè)是推動(dòng)依法行政、提高工作效率、樹立部門形象、規(guī)范職工行為的一種有效載體，它已成為社會(huì)共識，各個(gè)部門、各個(gè)行業(yè)都采取各種手段。曾經(jīng)有人因上班期間網(wǎng)上玩游戲，被縣效能辦暗訪，調(diào)整了工作崗位；有的因值班脫崗被市局督查，受到紀(jì)律處分；有的在辦公室吃早餐、有的因辦公區(qū)衛(wèi)生存在嚴(yán)重死角和違反會(huì)場紀(jì)律以及開會(huì)遲到等，受到縣局通報(bào)批評，并扣除相應(yīng)的保證金。這些負(fù)面效應(yīng)都不同程度地影響了單位和個(gè)人形象。對此，我們清醒認(rèn)識到：加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)是大勢所趨，刻不容緩，等不得，慢不得，松不得，放不得，必須動(dòng)真碰硬，真抓實(shí)干。為此，我們堅(jiān)持做到“五個(gè)堅(jiān)持”。即：堅(jiān)持用制度管人管事管權(quán)；堅(jiān)持制度面前人人平等，對事不對人，執(zhí)行制度不搞人性化；堅(jiān)持獎(jiǎng)懲分明，不搞遷就照顧；堅(jiān)持抓效能與抓工作齊頭并進(jìn)；堅(jiān)持思想工作與強(qiáng)行有力的工作方法雙重并舉，以一抓到底的精神和堅(jiān)持抓反復(fù)的毅力，增強(qiáng)抓好效能建設(shè)的緊迫感和責(zé)任感。

二是抓領(lǐng)導(dǎo)帶頭，上下聯(lián)動(dòng)。結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，我局在班子中開展了“講政治、講核心、講團(tuán)結(jié)、講帶頭、講廉潔”五講活動(dòng)；在基層開展“講暢通、講落實(shí)、講成效”三講活動(dòng)；在個(gè)人中開展“講責(zé)任、講敬業(yè)、講素質(zhì)”三講活動(dòng)。要求干部職工做到的，班子成員首先做到，在民主議事、人事變動(dòng)、重大項(xiàng)目支出、廉潔自律等方面，班子成員率先垂范，堅(jiān)持公開、公平、公正，在執(zhí)行上下班制度、著裝規(guī)定、禁止工作日中午飲酒等方面自覺帶頭遵守，時(shí)時(shí)處處做表率，挺直腰桿抓管理，努力營造一級帶著一級干，一級做給一級看，一級對一級負(fù)責(zé)，一級抓一級的良好氛圍。

三是抓制度落實(shí)，不搞下不為例。圍繞市局《機(jī)關(guān)管理制度規(guī)范》、《服務(wù)行為規(guī)范》匯編和縣委縣政府實(shí)施的十項(xiàng)制度和四崗四牌要求，我局結(jié)合實(shí)際，修訂、建立、完善制度**項(xiàng)。并將相關(guān)制度匯編成冊，人手一冊，對照執(zhí)行。對不遵守制度的人，不管是誰，不搞下不為例。對抓效能不力和違反規(guī)定的人員，均按規(guī)定扣除效能建設(shè)保證金。

四是抓督查檢查動(dòng)真格。過去，縣局對基層督查檢查存在講面子、做好人的思想，搪塞應(yīng)付，督查檢查往往有形式，無結(jié)果，表揚(yáng)多，批評少，不敢觸及矛盾和問題，查與不查一個(gè)樣，執(zhí)行制度缺乏嚴(yán)肅性，走樣的多，不落實(shí)的多，滿足于會(huì)議強(qiáng)調(diào)多，口頭要求多。為改變這種狀況，我們采取不安民不告示的方式，隨機(jī)從機(jī)關(guān)和工商所抽出人員，由縣局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)進(jìn)行督查，組成督查組，這樣有利于改變督查搞形式、走過場，有利于相互學(xué)習(xí)促進(jìn)，更有利于查出真人真事，真實(shí)問題。一年來已發(fā)督查通報(bào)_期，其中三人上班遲到，_人開會(huì)手機(jī)未關(guān)，_人通知開會(huì)不到位被通報(bào)，并扣除效能建設(shè)保證金。

五是抓作風(fēng)養(yǎng)成，發(fā)揚(yáng)實(shí)干精神。能不能干事，辦難事，成大事，關(guān)鍵在于作風(fēng)實(shí)不實(shí)。我局針對過去隊(duì)伍中存在的作風(fēng)疲沓、精神不振、激情不高、“松、懶、散、慢”等現(xiàn)象，立足治松治散、整紀(jì)剎風(fēng)，對決定的事做到雷厲風(fēng)行、強(qiáng)力推進(jìn)，承諾的事情做到言必行、行必果。對辦事拖拉、工作平庸、不推不動(dòng)、推而不動(dòng)、不敢管理的，堅(jiān)決換位換人，把位子讓出來，讓想干事、干成事的人有為有位。改變干與不干、干好干壞一個(gè)樣的狀況，絕不讓干事的人吃虧，也不讓不想干事整天混日子的人占便宜，充分體現(xiàn)能者上、庸者下的良好用人氛圍。

六是加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，積極開展民主評議活動(dòng)。根據(jù)市局開展民主評議基層工商所活動(dòng)的工作計(jì)劃，我局領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真組織各相關(guān)業(yè)務(wù)股室負(fù)責(zé)人深入基層工商所和監(jiān)管服務(wù)對象之中,采取上門走訪、發(fā)放征求意見表等形式，就新形勢下工商行政管理機(jī)關(guān)如何加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，改善經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境廣泛征求意見。同時(shí)指導(dǎo)各基層工商所開展自查自糾，認(rèn)真剖析問題存在的原因，提出整改措施，并加以整改。同時(shí)邀請地方黨政領(lǐng)導(dǎo)、人大代表、政協(xié)委員、政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員代表召開“行政執(zhí)法人員向監(jiān)管服務(wù)對象代表述職述廉大會(huì)”和座談會(huì)，發(fā)放測評表，廣泛征求意見。今年縣局及各工商所先后召開座談會(huì)_次，參加人數(shù)**_與人次，滿意率為**以上。

一年來，我局通過狠抓效能建設(shè)，強(qiáng)力推行領(lǐng)導(dǎo)包保責(zé)任制、效能監(jiān)督告示牌制、廉情公示制、述職述廉制、一崗雙責(zé)制、考勤箱和指紋考勤制及公用電腦“三禁”制等，有效遏制不良行為發(fā)生，全局上下精神面貌明顯改觀，執(zhí)行制度的自覺性顯著增強(qiáng)，講政治、講學(xué)習(xí)、講團(tuán)結(jié)、講大局、講奉獻(xiàn)、講正氣的良好風(fēng)氣已經(jīng)形成。

七是建立健全制約機(jī)制，強(qiáng)化財(cái)務(wù)收支監(jiān)管。年初，我局按照省市局財(cái)務(wù)工作會(huì)議精神，結(jié)合“兩費(fèi)”停征后出現(xiàn)的新情況，重新對過去的財(cái)務(wù)制度進(jìn)行修訂完善，強(qiáng)調(diào)各單位要認(rèn)真執(zhí)行財(cái)務(wù)收支“兩條線”規(guī)定，堅(jiān)決杜絕坐收坐支、挪用公款現(xiàn)象發(fā)生；嚴(yán)格票據(jù)領(lǐng)用手續(xù)；嚴(yán)禁私設(shè)小金庫。_月初，縣局審計(jì)組對_個(gè)直屬機(jī)構(gòu)、_個(gè)工商所進(jìn)行了**年度責(zé)任監(jiān)察審計(jì)，發(fā)現(xiàn)個(gè)別單位存在招待費(fèi)過大且個(gè)別單據(jù)手續(xù)不全提出了嚴(yán)肅批評。同時(shí)對是否存在小金庫進(jìn)行了認(rèn)真清查，未發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為。公務(wù)員之家:

八是堅(jiān)持依法行政，加大執(zhí)紀(jì)執(zhí)法監(jiān)察力度。依法行政是對工商行政管理工作的基本要求，開展執(zhí)法監(jiān)督是保障行政管理工作合法化的有效途徑。為此縣局加大了紀(jì)檢監(jiān)察力度。一是圍繞企業(yè)年檢開展督察，按照“三項(xiàng)”承諾要求，嚴(yán)禁借企業(yè)年檢之機(jī)搭車收費(fèi)和代收代扣任何費(fèi)用；二是圍繞“兩費(fèi)”停征后，嚴(yán)禁巧立名目向企業(yè)和個(gè)體工商戶收費(fèi)；三是圍繞黨風(fēng)廉政建設(shè)“風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”防范管理和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制貫徹落實(shí)加強(qiáng)教育，對權(quán)力集中的重要崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和責(zé)任人實(shí)行防范承諾書公示。建立主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，實(shí)行誰主管、誰負(fù)責(zé)、一級抓一級的工作運(yùn)行機(jī)制，層層簽訂責(zé)任狀；四是圍繞“六項(xiàng)禁令”和執(zhí)法人員“十不準(zhǔn)”開展督察檢查，嚴(yán)禁酒后執(zhí)法和帶病上崗。今年_月**--**日和**月**--**日，縣局執(zhí)紀(jì)執(zhí)法領(lǐng)導(dǎo)小組專門組成檢查組，由紀(jì)檢組長**同志帶隊(duì)，對全縣工商系統(tǒng)依法行政情況進(jìn)行了全面檢查，重點(diǎn)檢查各單位責(zé)任制落實(shí)、財(cái)務(wù)管理、六項(xiàng)禁令、治理“三亂”、公務(wù)接待、來信來訪、政務(wù)公開、車輛管理、效能建設(shè)、一日工作秩序化和服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展等。通過檢查，各單位都簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀、治理“三亂”責(zé)任狀、“六項(xiàng)禁令”責(zé)任狀、行政執(zhí)法責(zé)任狀和一日工作秩序化責(zé)任狀等，未發(fā)現(xiàn)明顯用公款游山玩水、吃拿卡要、野蠻執(zhí)法等不廉潔和服務(wù)不優(yōu)行為。另外，縣局紀(jì)檢監(jiān)察加大督察力度，先后**余次對“三項(xiàng)承諾”、夜間值班等制度執(zhí)行情況實(shí)施不定期抽查、檢查，發(fā)通報(bào)_期，_人被通報(bào)批評和扣除效能建設(shè)保證金積分，不良行為得到有效遏制。

九是全面推行局務(wù)政務(wù)公開，實(shí)行執(zhí)法公示制。全面推行局務(wù)政務(wù)公開，實(shí)行執(zhí)法公示制是接受社會(huì)各界監(jiān)督的有效途徑，也是遏制不廉潔行為的重要手段。為自覺接受群眾監(jiān)督，我局專門建立局務(wù)公開欄、政務(wù)公開欄和領(lǐng)導(dǎo)干部廉情公示欄，設(shè)立_個(gè)舉報(bào)箱和_部舉報(bào)電話，將領(lǐng)導(dǎo)干部九項(xiàng)承諾、重大基建項(xiàng)目、大件物品購置、大項(xiàng)財(cái)務(wù)支出、干部選拔任用等一律放在“三欄”公示。同時(shí)，縣局還將各職能股室工作人員的職責(zé)、權(quán)限、工作范圍、工作程序、辦理?xiàng)l件等公開上墻，真正做到“文中見到、墻上看到、會(huì)上講道”，讓權(quán)力在陽光下運(yùn)行，此舉受到廣大群眾一致好評。

二、存在問題

1.換季時(shí)節(jié)有少數(shù)同志著裝不規(guī)范，有混裝現(xiàn)象；

2.學(xué)習(xí)的自覺性不夠，創(chuàng)新意識不濃；

3.對執(zhí)法人員八小時(shí)以外的監(jiān)管不夠，有著工商制服進(jìn)飯店就餐飲酒現(xiàn)象。

三、明年工作打算

1.認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，科學(xué)實(shí)施紀(jì)檢監(jiān)察工作；

2.加大辦案力度，嚴(yán)肅查處依法行政工作中的違紀(jì)違規(guī)行為；

3.加強(qiáng)制度建設(shè)，做到制度面前人人平等，有了必行、有禁必止，確保政令暢通；

4.加大局務(wù)公開、政務(wù)公開工作力度；

5.進(jìn)一步完善黨風(fēng)廉政建設(shè)“風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”防范管理工作；

6.建立機(jī)關(guān)效能建設(shè)長效機(jī)制，徹底解決“政令不通、作風(fēng)不實(shí)、效率不高、服務(wù)不優(yōu)、行為不端”等問題。