成本管理在企業(yè)管理的地位及措施
時間:2022-04-21 15:40:32
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成本管理控制著企業(yè)的生產(chǎn)成本,對企業(yè)運營和完善企業(yè)制度有著重要影響。隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展,企業(yè)也應(yīng)順應(yīng)時代發(fā)展,在不影響企業(yè)運營的基礎(chǔ)上對成本管理進行改革,創(chuàng)新成本管理方法,提高企業(yè)在市場上的競爭力,促進企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。
一、成本管理的地位
(一)落實企業(yè)目標
對于企業(yè)管理而言,成本管理屬于重要的組成內(nèi)容之一,在企業(yè)生產(chǎn)過程中需要全面考慮材料、運輸、人力等成本,以便在實際銷售過程中對自身企業(yè)的盈利情況全面掌控,同時控制企業(yè)生產(chǎn)及銷售的價格底線,以便為企業(yè)的發(fā)展制定更合理的規(guī)劃,落實企業(yè)的發(fā)展目標。
(二)維持企業(yè)運營
隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展,企業(yè)在生產(chǎn)過程中會遇到很多競爭。因此,企業(yè)在實際生產(chǎn)過程中應(yīng)根據(jù)自身實際情況制定發(fā)展戰(zhàn)略,以便順應(yīng)時代發(fā)展,擴大企業(yè)未來發(fā)展的市場范圍。所以,企業(yè)應(yīng)制定與其自身生產(chǎn)流程有關(guān)的詳細成本數(shù)據(jù),如生產(chǎn)過程需要購買的材料成本、銷售過程的服務(wù)成本等,將詳細的成本數(shù)據(jù)進行整理,讓企業(yè)在生產(chǎn)過程中,根據(jù)成本數(shù)據(jù)制定合理的運營方案,維持企業(yè)的運營,保證企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。
(三)控制企業(yè)管理
隨著我國社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展,各大企業(yè)逐漸走向國際化,在企業(yè)管理方面也開始向國際化方向發(fā)展。目前,我國企業(yè)管理的工作逐漸走向正軌,其涉及的內(nèi)容也開始向多元化方向發(fā)展,尤其是企業(yè)內(nèi)部的成本管理工作。在我國目前的成本管理工作中,不僅要考慮企業(yè)生產(chǎn)材料的購買成本、銷售的服務(wù)成本以及人力成本,還要考慮技術(shù)成本以及推廣成本等。因此,企業(yè)需根據(jù)自身的成本情況對未來的發(fā)展制定合理規(guī)劃,并根據(jù)各個方面的成本數(shù)據(jù)制定詳細的發(fā)展戰(zhàn)略,以保證有效落實成本管理工作,控制企業(yè)管理,實現(xiàn)企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的目的。
(四)衡量企業(yè)發(fā)展
在企業(yè)的發(fā)展過程中,財務(wù)狀況與發(fā)展規(guī)劃決定了企業(yè)發(fā)展的穩(wěn)定性,而成本管理直接決定了企業(yè)財務(wù)的發(fā)展狀況,所以,在一定程度上,成本管理的數(shù)據(jù)好壞可衡量企業(yè)的發(fā)展,為企業(yè)的經(jīng)濟效益提供重要的參考依據(jù)。成本管理工作可以將企業(yè)內(nèi)部的各個部門有機結(jié)合,根據(jù)規(guī)定的成本預(yù)算,控制并衡量各個部門的生產(chǎn)業(yè)績,根據(jù)各個部門的業(yè)績情況看其是否可以實現(xiàn)生產(chǎn)目標,保證其達到企業(yè)最初制定的利潤目標。企業(yè)在實際發(fā)展過程中,成本管理會受到很多因素的影響,如市場發(fā)展情況、國家政策、企業(yè)發(fā)展規(guī)劃、投入的資金、生產(chǎn)技術(shù)等等。因此,企業(yè)應(yīng)積極落實成本管理工作,以保證自身在遇到挑戰(zhàn)時,能夠積極、靈活的應(yīng)對,保證成本優(yōu)勢和自身優(yōu)勢,促進企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。
二、成本管理的作用
(一)增加經(jīng)濟效益
目前,在企業(yè)的經(jīng)營過程中,成本管理工作的主要目的一方面是控制成本,另一方面是降低成本。因此,對于企業(yè)發(fā)展而言,成本管理的好壞直接影響企業(yè)的經(jīng)濟效益,降低成本時,企業(yè)的經(jīng)濟效益就會增加。比如,目前的企業(yè)在運營過程中,成本管理會對設(shè)備保養(yǎng)、改進技術(shù)、廢物回收再利用等方面進行成本控制,通過減少資源浪費來降低企業(yè)的資金損失,推動企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。除此之外,成本管理工作可以對無法促進企業(yè)發(fā)展的項目進行控制,通過降低企業(yè)的成本投入,加強控制效果。成本管理工作可以通過控制企業(yè)的資金來保證產(chǎn)品質(zhì)量,為企業(yè)增加經(jīng)濟效益,同時制定合理的資金利用規(guī)劃,以增加企業(yè)在市場上的影響力。通過控制成本,在減少資金消耗的同時增強企業(yè)的競爭力,保障經(jīng)濟效益。另外,加強對企業(yè)的資金規(guī)劃,通過加大企業(yè)在市場上的份額來提升企業(yè)的經(jīng)濟效益,推動企業(yè)在市場上的穩(wěn)定發(fā)展。
(二)推動企業(yè)創(chuàng)新
對于企業(yè)管理而言,成本管理是通過一系列方法從全方位的角度降低企業(yè)生產(chǎn)成本,以提高企業(yè)的競爭力,從而保障企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。而傳統(tǒng)的成本管理模式對市場信息的了解不全面,且缺乏對競爭對手的成本分析,無法保證自身企業(yè)的經(jīng)濟效益。因此,企業(yè)要積極推動企業(yè)管理模式的創(chuàng)新,利用先進的技術(shù)設(shè)備建立成本管理體系,提高工作效率,為管理人員的決策提供成本參考數(shù)據(jù),以促進企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。比如,作為成本管理工作最重要一個環(huán)節(jié),會計核算在傳統(tǒng)的管理模式下,需要利用大量的人力物力來進行信息核對,使得無法提高成本核算的工作效率,導(dǎo)致成本管理工作無法發(fā)揮其降低企業(yè)成本的作用。而成本管理作為企業(yè)管理最重要的組成內(nèi)容,為提高企業(yè)管理的整體水平,需對傳統(tǒng)的管理模式進行創(chuàng)新,引入計算機技術(shù),將成本管理的數(shù)據(jù)進行儲存,并進行信息化管理,以提高工作效率。并且,通過計算機技術(shù)的應(yīng)用,可以將傳統(tǒng)的核算工作轉(zhuǎn)變成對成本的提前預(yù)測,分析成本數(shù)據(jù),并通過數(shù)據(jù)對成本進行控制。此外,信息化技術(shù)的應(yīng)用,可以讓管理者根據(jù)信息數(shù)據(jù)實時掌握企業(yè)的發(fā)展狀況,并制定最合理的發(fā)展規(guī)劃。通過創(chuàng)新后的管理模式和技術(shù),既可以提高成本管理工作的效率,還可以促進企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
(三)增強管理意識
隨著我國社會經(jīng)濟的發(fā)展,我國企業(yè)要想在激烈的競爭中生存,達到企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的目標,就應(yīng)對成本管理工作進行有效管理,轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的管理理念,增強管理意識,運用科學先進的管理理念,最大程度發(fā)揮成本管理工作的作用。首先,以提高企業(yè)的經(jīng)濟效益為發(fā)展目標,創(chuàng)新管理模式,增強管理意識,摒棄外界因素(如市場環(huán)境,競爭力等)的影響,無論何時都以提高企業(yè)的經(jīng)濟效益為首要發(fā)展前提。其次,樹立正確的管理理念和競爭意識,明確市場發(fā)展規(guī)則,提高危機意識,在制定企業(yè)發(fā)展計劃時,思考如何穩(wěn)定企業(yè)在市場中的地位,增強管理意識。同時培養(yǎng)專業(yè)型人才,提高自身競爭力,以便提高企業(yè)的經(jīng)濟效益。最后,應(yīng)用先進的管理理念,增強工作人員的競爭意識,針對市場的實際發(fā)展狀況進行合理分析,為企業(yè)發(fā)展制定科學的發(fā)展戰(zhàn)略,同時為產(chǎn)品做好定位,創(chuàng)新管理模式,促進企業(yè)的健康發(fā)展。除此之外,加強人本理念,樹立先機意識,確保企業(yè)全面掌握產(chǎn)品的成本預(yù)測,搶占市場先機,以推動管理理念的應(yīng)用,提高企業(yè)的經(jīng)濟效益。
(四)發(fā)揮企業(yè)優(yōu)勢
對于企業(yè)管理而言,成本管理可有效發(fā)揮企業(yè)優(yōu)勢。首先,對于企業(yè)的資源而言,成本管理工作可以全方位提高各個部門工作人員的工作積極性,發(fā)揮資源優(yōu)勢,對企業(yè)在市場上的發(fā)展進行合理預(yù)測,如項目的生產(chǎn)、企業(yè)運營的過程、產(chǎn)本銷售的成本等進行預(yù)測,針對不同的環(huán)節(jié)發(fā)揮主觀能動性,降低企業(yè)發(fā)展的風險。其次,成本管理應(yīng)結(jié)合企業(yè)的人力資源,調(diào)動工作人員工作的積極性。由于對企業(yè)而言,人是企業(yè)發(fā)展中重要的資源,因此,在成本管理中,可針對人力資源制定相應(yīng)的獎懲措施,當工作人員在工作過程中達到指定的標準時,可以對其進行物質(zhì)上的獎勵或獲得晉升機會。這種方法既可以調(diào)動工作人員工作積極性,也可以激發(fā)工作人員的主人翁意識,提高工作人員的內(nèi)在潛力,在工作過程中發(fā)揮其自身價值。此外,可以針對一線工作人員建立反饋機制,以便管理人員能夠?qū)崟r獲得生產(chǎn)情況,及時為企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展提出針對性意見。
(五)提高企業(yè)競爭力
在目前的企業(yè)發(fā)展過程中,成本管理在市場經(jīng)濟管理中不但要控制企業(yè)資金,還要控制企業(yè)的成本管理工作。所以,成本管理工作應(yīng)合理利用資金,降低企業(yè)的資源消耗,通過合適的價格和優(yōu)秀的質(zhì)量應(yīng)對市場,保證企業(yè)在市場發(fā)展中的地位,提高企業(yè)的競爭力。首先,控制產(chǎn)品價格,價格越低,競爭力越強。通過成本管理,降低企業(yè)運營過程中的安全風險,保證企業(yè)在資金不足時期仍然可以穩(wěn)定發(fā)展,增強風險抵抗力。其次,整合各個部門,降低成本,提高員工待遇,完善員工福利,引進更多優(yōu)秀的人才進行設(shè)計創(chuàng)新,增強創(chuàng)造力,在提高員工工作積極性的同時促進企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。最后,隨著信息技術(shù)的發(fā)展,引進先進的技術(shù),通過低廉的價格和廣大的客戶群,提高企業(yè)的經(jīng)濟效益。此外,企業(yè)可通過利用信息技術(shù)降低成本,優(yōu)化產(chǎn)品質(zhì)量,提高口碑,以促進企業(yè)更好的發(fā)展。
三、優(yōu)化成本管理的措施
(一)加深成本意識
在企業(yè)發(fā)展過程中,工作人員應(yīng)樹立正確的成本管理觀念,加深對成本管理的意識,對成本管理在企業(yè)管理中的地位和作用有全面的認知。同時利用傳統(tǒng)和先進的宣傳方式,做好宣傳成本管理的工作,如板報、標語、微信公眾號、多媒體視頻等,通過制作宣傳片,展示實例來加強宣傳力度。此外,加強與員工之間的溝通交流,讓所有員工正確認識成本管理工作的內(nèi)容、作用與意義,確保員工明確成本管理工作與自身之間的利益關(guān)系,加深企業(yè)內(nèi)部員工的成本意識。同時,在產(chǎn)品銷售過程中,針對宣傳成本應(yīng)科學投入宣傳資金,對于部分工作人員利用職務(wù)便利進行假公濟私行為,企業(yè)可以根據(jù)情節(jié)輕重情況進行相應(yīng)的處罰,對于情節(jié)輕微的工作人員可以對其進行公開批評并罰款,對于情節(jié)嚴重的工作人員可以對其進行開除措施,并讓其承擔法律責任。通過這種方法加深工作人員的成本意識,促進企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。
(二)加強成本分析
在成本管理工作中,成本分析對成本控制而言,有著重要的作用。因此,企業(yè)應(yīng)重視成本分析,將其作為工作重點,定期對企業(yè)的成本數(shù)據(jù)和發(fā)展目標進行成本分析,判斷出現(xiàn)差距的原因。分析后對成本進行控制,在控制成本過程中,既要保證產(chǎn)品質(zhì)量,還要減少資金投入。利用科學的分析方法,對投入成本和目標成本進行分析,明確偏差原因后進行合理調(diào)整,控制成本支出。
(三)重視原料采購
在企業(yè)的發(fā)展過程中,成本管理在企業(yè)的各個環(huán)節(jié)都起到重要的作用,所以應(yīng)嚴格控制企業(yè)管理的成本。其中原材料作為企業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)的基礎(chǔ),其價格與質(zhì)量決定了企業(yè)投入資金的多少。因此,成本管理工作應(yīng)針對原材料的選購進行嚴格的成本控制,選擇質(zhì)量高且價格合適的原材料,并且在購買過程中,應(yīng)加強對原材料的檢測,以保證原材料的質(zhì)量和性能滿足生產(chǎn)需求。同時,在正式生產(chǎn)前要對原材料做好校驗工作,嚴格控制不合格材料流入生產(chǎn)過程中,對于違規(guī)的工作者進行嚴厲處罰。此外,企業(yè)在管理過程中應(yīng)加強對原材料采購的監(jiān)督,對中飽私囊、以次充好的工作人員進行嚴厲處罰,以警示他人。
(四)創(chuàng)建優(yōu)秀的企業(yè)團隊
對企業(yè)管理而言,為有效促進企業(yè)的發(fā)展,應(yīng)加強人才的管理,創(chuàng)建優(yōu)秀的企業(yè)團隊。然而,在目前的企業(yè)管理中,缺乏專業(yè)的人才,且大部分的工作人員綜合素質(zhì)低,工作缺乏積極性,經(jīng)常發(fā)生遲到早退的現(xiàn)象。針對這一情況,成本管理工作可根據(jù)工作人員的實際情況進行分析,將拿工資不辦事的工作人員進行清退,對積極工作的工作人員給予物質(zhì)獎勵,并為其提供晉升機會,以此提高工作人員工作的積極性,促進企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。此外,對公司內(nèi)部傳統(tǒng)、老舊的設(shè)備以及無用的部門進行統(tǒng)計,并向上級請示將其淘汰,引進先進的技術(shù)設(shè)備,穿件新型的管理機制,優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部,以便促進企業(yè)更好的發(fā)展。
(五)改變傳統(tǒng)的管理方式
隨著我國社會經(jīng)濟的發(fā)展,盡管大部分企業(yè)已經(jīng)開始進行管理方式上的革新,但仍有部分企業(yè)按照傳統(tǒng)的管理方式進行經(jīng)營,然而,由于成本管理工作內(nèi)容的復(fù)雜繁瑣,導(dǎo)致企業(yè)需要大量的工作人員。因此,企業(yè)應(yīng)根據(jù)當前市場的實際發(fā)展情況,改變傳統(tǒng)的管理方式,制定符合企業(yè)發(fā)展、合理的管理方案,以便讓成本管理更加符合分析結(jié)果。比如,對比原材料的價格和質(zhì)量;設(shè)備和人工的成本支出;售后服務(wù)及質(zhì)保等成本;人工考核成本等,在節(jié)約資金的同時加大對人才的培養(yǎng)力度,以便促進企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。對于企業(yè)管理而言,成本管理具有重要的作用,其能夠為企業(yè)的發(fā)展目標提供參考依據(jù),控制管理效果,影響發(fā)展決策。因此,企業(yè)應(yīng)積極創(chuàng)新管理模式,提高企業(yè)內(nèi)部員工的成本意識,通過合理控制成本來降低企業(yè)的投資風險,提高企業(yè)在市場上的競爭力,保證其更夠在資金短缺的同時穩(wěn)定市場地位??茖W管理企業(yè)成本,在降低成本投入的同時保證產(chǎn)品質(zhì)量,提高企業(yè)的經(jīng)濟效益,促進企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。
作者:康倩倩 單位:鄭州商學院
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