滲透型“行者”養(yǎng)成教育實踐與探索
時間:2022-00-00 12:00:00
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摘要:應對國家產業(yè)梯度轉移對技能人才培養(yǎng)的新要求,廣州市交通技師學院在滲透型“行者”養(yǎng)成教育方面做了積極探索,將“技能與人文并重”作為學校技能人才培養(yǎng)的特色,通過確立意識,明確路徑,開發(fā)課程、開展活動,確立了滲透型“行者”養(yǎng)成教育理念,構建了滲透型“行者”養(yǎng)成教育模式,培養(yǎng)了具有行者素質的人才,取得了良好的輻射效應和社會效益。同時,在該滲透型養(yǎng)成教育的探索與實踐中,提出了現代技工教育需要“德與能并重、技與文相交、知與行貫通”的深刻反思。
關鍵詞:技工教育;養(yǎng)成教育;技能人才;行者
一、實施背景
(一)面向國家產業(yè)梯度轉移
目前,我國產業(yè)梯度轉移正有序進行,人力資源的積累和使用、技能人才的培育和聯合也成為其中最為重要的途徑和最高的層面。學校所在的廣州地區(qū)作為產業(yè)梯度轉移中的高梯度區(qū),是產業(yè)轉移中先進技術、先進產品的研發(fā)基地和領頭雁,行業(yè)、企業(yè)對技能人才培養(yǎng)的要求也由此發(fā)生重大變革,對人的職業(yè)精神、做人準則及行為習慣提出了更高的要求。
(二)豐富現代技工教育內涵
技工教育在經歷了規(guī)模發(fā)展之后,迎來了新的發(fā)展階段———即技能人才技、藝、道一體的高技能、高境界、高素質培養(yǎng),而學校在學生良好習慣的養(yǎng)成、人文素養(yǎng)的培育以及職業(yè)道德的提升等,將在技能人才技、藝、道一體的高技能、高境界、高素質培養(yǎng)方面賦予現代技工教育全新的內涵。
(三)立足校企合作長期實踐
在過去30多年的辦學進程中,廣州市交通技師學院立足校企合作,探索了一系列有效的培養(yǎng)學生良好行為習慣的方法,為社會培養(yǎng)了一大批具有創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)能力的技術技能人才,成為了廣州市和廣東省高技能人才的重要培養(yǎng)基地。而在這30多年的長期實踐中,大量事實證明學校人才培養(yǎng)的傳統理念、目標、質量與規(guī)格,途徑與方式逐步表現出與新時代技能人才需求不適應的問題,尤其是學生在“即知即行,知行合一,行必有果,果必利他”等方面存在一定的差距,亟待加以研究與破解。
二、主要目標
(一)建構“行者”養(yǎng)成教育理念
形成“行者”養(yǎng)成教育理論,“行者”養(yǎng)成教育的“滲透”理念。
(二)培育“行者”養(yǎng)成教育文化
培養(yǎng)師生“即知即行,知行合一,行必有果,果必利他”的良好“行者”意識與品質,體現“交通行者,以行致勝”的行者文化精髓。
(三)推進“行者”養(yǎng)成教育示范
在廣州及珠三角地區(qū)的技工院校、中職學校及相關企業(yè)中推廣滲透型“行者”養(yǎng)成教育模式。
三、實施過程
(一)確立滲透型“行者”養(yǎng)成教育意識
1.“即知即行”意識?!凹粗葱小笔菨B透型“行者”養(yǎng)成教育的基礎意識。技校學生所有一切好習慣的養(yǎng)成,都必須建立在“即知即行”意識上,他們知識體系的建立,現代就業(yè)觀的形成,主動經營人生的信心以及繼之而來的面對挫折的能力,都離不開“即知即行”意識。確立了此意識,才能使他們真正理解并接受“修身立德躬行成事”校訓的深刻內涵,以更進一步契合交通“行者”、“人文與技能并重”的人才培養(yǎng)特色。2.“知行合一”意識?!爸泻弦弧笔墙⒃凇凹粗葱小币庾R基礎上的。只有知識與實踐相結合,只有意識與行為相融合,做到“知行合一”才能造就新時代真正優(yōu)秀的技能人才。3.“行必有果”意識?!靶斜赜泄钡摹肮保饕獜淖鋈俗鍪?,成就事業(yè)的角度來理解:一種理解是一種信念,相信“天道酬勤”,相信“行必有果”;一種理解是一種要求,要求行事必須求成績,有結果,行必有果。4.“果必利他”意識?!肮乩钡摹八?,一方面,是指有個人價值、團隊價值;另一方面,是指有行業(yè)價值、社會價值。如此,則使“利他”意識上升到了一種社會責任和社會意識。通過“利他”意識使學生認識到養(yǎng)成良好習慣、培養(yǎng)現代職業(yè)精神既是對自己負責,也是對社會負責,是一種社會擔當。
(二)明確滲透型“行者”養(yǎng)成教育路徑
1.物質環(huán)境滲透路徑。學校將校園里的建筑、廣場、植被、雕塑等進行完善、改造和命名,并賦予一定的涵義。學校衛(wèi)生環(huán)境、展覽櫥窗、板報海報、標語橫幅等均高標準、嚴要求,形成良好的氛圍,以潤澤心靈、彰顯文明意識,內化人文素養(yǎng),升華職業(yè)道德,達到“桃李不言,下自成蹊”的隱性育化功效。2.制度環(huán)境滲透路徑。學校加強制度規(guī)范教育,奠定養(yǎng)成教育基礎。學校詳細規(guī)定各類章程,同時加強管理,把文明禮儀、道德規(guī)范制度化,督促學生學習掌握制度的內容,并且反復踐履,循序漸進,使養(yǎng)成教育形成無意識的存在。[1]3.教育環(huán)境滲透路徑。學校遵循學生思想行為形成規(guī)律,強化階段性、過程性教育:第一是針對新生的“好習慣養(yǎng)成”階段;第二是針對二年級及以上的“人文素養(yǎng)培育”階段;第三是針對的是二年級及以上,尤其是畢業(yè)班的“職業(yè)道德提升”階段。通過日常生活、理論教學、實習實訓、就業(yè)創(chuàng)業(yè)等滲透職業(yè)道德教育,培養(yǎng)他們的職業(yè)責任、態(tài)度、作風、榮譽觀等。4.生態(tài)環(huán)境滲透路徑。首先是家庭、學校、社會“三位一體”生態(tài)環(huán)境,通過家庭、學校與社會的交流(如志愿者活動、服務企業(yè)、頂崗實習等),使學生培養(yǎng)的結構層次和質量與企業(yè)發(fā)展需求緊密結合,從而形成對學生的合力教育。其次是“朋輩”生態(tài)環(huán)境,通過朋輩之間的相互影響,同宿舍、同班級、同社團之間正能量的傳遞,潛移默化地達到相互影響的效果。
(三)開發(fā)滲透型“行者”養(yǎng)成教育課程
[2]1.人文精神方面。學校依托學院專兼職教師,整合校內相關素質教育資源,開設演講與口才、音樂素養(yǎng)與社交禮儀、文學作品及影視作品欣賞、就業(yè)與創(chuàng)業(yè)指導等課程。旨在培養(yǎng)學生內在潛質,豐富學生的人文情懷。2.職業(yè)素養(yǎng)方面。職業(yè)素養(yǎng)包括職業(yè)溝通、團隊合作、自我管理、解決問題等職業(yè)核心能力。學校針對這些職業(yè)素養(yǎng)開展多種活動課程,旨在培養(yǎng)學生溝通、合作、自我管理等方面的基本能力。3.素質拓展方面。學校針對學生特點開設素質拓展課程,編寫出版相應教材,并且發(fā)揮學院現有的學生心理健康教育中心的資源優(yōu)勢,開設心理健康教育課程。4.社會實踐方面。學校把學生實踐納入教學體系,推行社會實踐學分制,開展學生“校內社會實踐周”活動,要求學生在校期間至少參加一次以上的實踐周活動。
(四)開展?jié)B透型“行者”養(yǎng)成教育活動
滲透型“行者”養(yǎng)成教育“五位一體”活動體系是指兩節(jié)一會+學生社團+節(jié)假日主題活動+社會活動+校企合作活動。[3]1.兩節(jié)一會。“技能節(jié)”、“校園文化藝術節(jié)”、“田徑運動會”是學校傳統全校性大型活動,持續(xù)時間長、覆蓋范圍廣,全校全員參與。2.學生社團。學校有注冊及學生自主管理的學生社團30多個,學生社團活動豐富多彩,直接帶動了養(yǎng)成教育各項內容的習慣灌輸和習慣養(yǎng)成。3.節(jié)假日主題活動。全年節(jié)假日主題活動先后圍繞“清明”緬懷先烈、“五四”愛國教育、黨的生日、國慶等主題展開,形式活潑,豐富多彩。4社會活動。學校組織學生參與社會調查、參加義務獻血、參加志愿服務,關愛獨居老人,幫助智障人士,參與企業(yè)交流走訪等,從這些身體力行的社會活動中體會到自己的社會職責,增強社會責任感。5.校企合作。學校將企業(yè)文化與校園文化有機融合。例如,“寶馬”的“悅”文化與學校“行”文化結合,增強了養(yǎng)成教育各項內容的育人導向功能。
四、條件保障
(一)組織保障
學校黨、政聯手,成立專門的領導小組。各部門聯動,院系互幫互助,反應機動迅速,形成完整的滲透型“行者”養(yǎng)成教育管理運行體系,奠定滲透型“行者”養(yǎng)成教育強大的組織保障基礎。
(二)制度保障
學校制定并實施滲透型“行者”養(yǎng)成教育成果推廣計劃,提升宣傳平臺,加強宣傳力度和推廣力度,提高學校知名度,提高畢業(yè)生“品質”的美譽度。建立一系列制度,不定期督查,相關考核納入學生操行考核、班主任考核、教師課堂評價當中。
(三)團隊保障
學校先后組建了突出人文特色的(德育)模式研究團隊、校園行者文化建設團隊、荔灣校區(qū)品牌建設團隊等滲透型“行者”養(yǎng)成教育理論的專題研究團隊。將上述課題研究列入年度工作計劃,保障研究所需要的各種條件,如研究團隊的人員調配和組織管理、調查研究開展,組織專門人員進行課題研究的驗收等。
(四)資源保障
學校高標準、嚴要求建成了學生綜合職業(yè)素養(yǎng)訓練中心。通過現代化的信息技術手段,改造升級學管系統,教學系統等網絡平臺,使得學生課程選修、考核、評價等更為全面、及時。學校提升完善現代化的信息宣傳平臺,加強校園網、QQ群、微博、微信等的管理和信息更新,出版新的專門面對學生的學生校園文化讀本《一路同行》,改版??读⒔粯颉?、提升校報《交通驛站》辦報品質。這些都給滲透型“行者”養(yǎng)成教育的實施提供了豐富的資源。
五、反思與體會
(一)現代技工教育需德與能并重
在滲透型“行者”養(yǎng)成教育的實踐過程中,我們發(fā)現新時代學生普遍表現出來的“個性”、“激情”等特點與以往學生截然不同,現代企業(yè)對畢業(yè)生“技術”、“禮貌”、“合作”、“責任”各方面也提出了新的要求,這些信息不斷表明,德與能并重將成為現代技工教育培養(yǎng)人才的一種趨勢。
(二)現代技工教育需技與文相交
技工院校學子的真正成才需要將“技能”與“人文”協同培養(yǎng),在加強拓寬專業(yè)技能的基礎上需要增加人文素質教育,決不能忽略他們對優(yōu)秀文化的吸納和熏陶,忽略他們的精神修養(yǎng)和內在氣質的修煉?,F代技工教育的技與文相交相融,將對技能人才的價值導向和人文導向起到重要作用,對技能人才的真正成才起到重要作用。
(三)現代技工教育需知與行貫通
現代技工教育的發(fā)展要求技工院校的學生知與行貫通,理論知識與實際行為相結合。只有努力培養(yǎng)他們的知識與行為合一,做到知行貫通,才是技工教育的真正成功。
作者:曾劍 劉曼華 伍松林 單位:廣州市交通技師學院
參考文獻:
[1]廣東省職業(yè)技術教研室.現代技工教育管理[M].北京:中國勞動社會保障出版社,2007:11-14,48-52,164-165.
[2]邱才訓.中職教育課程建設研究[C].廣州:廣東教育出版社,2009:37-38.
[3]周成平.外國著名學校的管理特色[M].南京:南京大學出版社,2010:67-72.
精品范文
1滲透測試