解析集團公司財務管控模式的構建

時間:2022-09-01 11:06:56

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解析集團公司財務管控模式的構建

摘要:文章立足于集團公司財務管理現狀,挖掘思想觀念、集權情況、監(jiān)管能力、風險管控等方面存在的問題,并提出平衡型財務管控模式,對該模式構建的內容與方法進行分析,包括模式構建、財務管理類型、系統(tǒng)構建、制度完善等方面,力求通過本文研究,使財務管控水平得以提升,集團公司實現穩(wěn)健發(fā)展。

關鍵詞:集團公司;財務管控;模式構建

在以往計劃經濟體制下,企業(yè)財務內容較為單一,單純按照國家財務制度開展各項工作即可。而在市場經濟背景下,企業(yè)已經成為獨立的個體參與到競爭中,應以財務管理為核心,根據現代企業(yè)管理要求進行改革,構建與企業(yè)制度相匹配的財務管控模式,以此來提高自身財務管理水平,促進企業(yè)更好的發(fā)展。

一、集團公司財務管理現狀

在市場經濟背景下,企業(yè)經營規(guī)模不斷擴大,組織結構日益多元,在為集團發(fā)展帶來機遇的同時,也在無形中加大了財務管理難度。現階段,集團公司的財務管理現狀不容樂觀。(一)思想觀念落后。受以往實施的計劃經濟體制影響,許多財務人員的思想觀念相對落后,未樹立先進的財務管理觀念,如風險價值、機會成本等等,使財務管控效果難以提升,在很大程度上制約著企業(yè)發(fā)展。(二)過度集權與分權。在財務管控中,存在過度集權與分權并存現象,過度集權導致企業(yè)管理陷入死板,影響主動性與靈活性的發(fā)揮;過度分權引發(fā)許多風險問題,導致集團財力分散,管理失控,無法對所屬企業(yè)嚴格掌控,難以從大局著手開展投資與融資活動。(三)監(jiān)管力度較弱。自財會制度改革開展以來,從整體上看基本達到目標。但因部分集團會計核算失真,財務管理效率低,其監(jiān)管力度不足,導致新的財管制度流于形式,成為一紙空文,致使集團效益受損,資金大量流失[1]。(四)財務風險增加。現階段,許多集團企業(yè)存在盲目實施多元化經營的現象,對于一個多元化經營企業(yè)來說,其業(yè)務范圍更廣、種類更加多種,分布在企業(yè)生命周期的不同階段,也因此產生多樣化的財務風險,使企業(yè)面臨的整體財務風險增加。

二、集團公司財務管控模式的構建

隨著集團的不斷壯大和發(fā)展,整體發(fā)展戰(zhàn)略不斷推進,對子公司的戰(zhàn)略協同逐漸提高,在財務管理模式方面也應做出改變。針對集團財務在重視程度、集權情況與監(jiān)管力度等方面存在的問題,可構建平衡性財務管理模式。(一)平衡性集團財管模式構建?,F階段,許多大型集團不斷強化財務改革,以KPI考核為中心開展財務管理工作,使財務管理核心功能得以充分發(fā)揮。一旦財務工作出現漏洞,勢必會對整個集團造成毀滅性打擊,對此,集團企業(yè)可采用平衡性財管模式,實現財權劃分,降低財務風險,避免業(yè)務上出現“瘸腿”問題。第一,要實施統(tǒng)一的預算管理制度。從集團公司整體的發(fā)展規(guī)劃的角度而言,對于分公司相關預算的制定,集團公司要擁有最終的決定權,以確保預算制定符合集團公司的發(fā)展。根據總公司下達的各項指標,分公司在編制工作方案后上交給總公司進行審批,由總公司相關部門進行內容的審核,審核通過后分公司方可推進和實行;第二,要做到集權與分權相結合。對于子公司收入直接計入總公司的情況,不涉及利潤分配問題,對于控股子公司與參股公司來說,則以股份分紅的方式進行紅利瓜分。在集團公司經營中,子公司利潤中的一定比例應保留在總公司中,便于應對不時之需。同時,還要確保子公司自身的發(fā)展需求得到滿足,通過適當的激勵政策提高公司員工的歸屬感和工作干勁;第三,核算分權。在集團公司采取的財務管理模式中,允許子公司獨立核算,尤其是具有獨立法人的子公司,可在集團允許范圍內、在受法律保護的條件下自主經營,對于此類子公司,集團公司應要求其在獨立核算時,必須與集團公司的相關會計政策一致,做到有的放矢[2]。(二)不同財務主體管理類型。在平衡型財務管理模式下,財務管理的主體形式是多種多樣的,具體可分為三種情況。其一,總部職能部門??偛渴钦麄€集團公司的核心所在,更是最重要的戰(zhàn)略機構,可充分發(fā)揮宏觀調控作用行使各項權利。根據總部日?;顒蝇F狀可知,其職責在于控制子公司資源、降低經營風險,主要可從兩個方面著手,一方面是總部應對旗下公司風險進行統(tǒng)一控制,另一方面是以系統(tǒng)效益為核心促進資源統(tǒng)一配置;二是事業(yè)部與分公司。二者均屬于集團公司之下,且都沒有獨立的法人資格,屬于集團公司的內部、下屬單位。在財務監(jiān)督過程中,集團公司可直接委派專業(yè)人員進駐分公司的財務部門,考核其財務情況。此外,分公司作為集團下屬機構,通過委托經營的形式實現財產保值增值,加強成本控制,以最高成本邊界為警戒點,確保收益超過行業(yè)平均水平;三是控股子公司。子公司與集團屬于兩個系統(tǒng),同樣具備法人資格,二者以資本為紐帶建立聯系。在實際經營中,子公司經營的業(yè)務應滿足總集團的管理需求,以資本運作為核心,對子公司進行財務管理,以資本利潤為核心建立財務指標體系,科學評價經營業(yè)績,使集權與分權間的關系更加明確[3]。(三)基本制度安排。其一,建立財務總監(jiān)制度。由集團公司所有者來任命,以企業(yè)高管為主,在日常工作中不但要分析財務信息合理性,還要監(jiān)督會計核算的合規(guī)性,在做好財務監(jiān)督工作的同時,還要對企業(yè)籌資、耗資等相關財務事宜進行監(jiān)督,結合會計核算、成本控制、風險規(guī)避等工作,有力發(fā)揮財務管理的相關職能;其二,建立財務配置制度。作為企業(yè)內部管理的核心,企業(yè)財務管理應充分發(fā)揮部門的合力功能,全方位實行聯動管理制度。就分公司的管理而言,可由結算中心進行統(tǒng)一管理,在特定條件下全面提高資金利用效率,實現集團公司下屬各部門之間的財權的均衡配置。(四)完善財務管理系統(tǒng)。在網絡時代背景下,互聯網為集團企業(yè)發(fā)展提供了高效便捷的管理信息平臺,該項技術不但可實現信息集成,通過輸入人員、科目等基本信息建設系統(tǒng),可隨時隨地訪問有權限的信息,實現財務信息共享。對此,集團公司的經營管理應統(tǒng)一建設財務信息系統(tǒng),包括核算系統(tǒng)、預算系統(tǒng)、資金信息系統(tǒng)等等。其中,核算系統(tǒng)主要負責為財務管控工作提供數據參考,使總公司充分掌握子公司的需求,充分整合經營業(yè)務與財務流程,促進財務信息與業(yè)務發(fā)展之間互相匹配,確保相關網絡平臺中數據來源的統(tǒng)一性;資金預算系統(tǒng)主要應用在集團公司的財務管理的過程,其可詳細分為預算編制、分析、控制、執(zhí)行等多個模塊;資金信息系統(tǒng)在實際應用中主要是作為一個財務預警系統(tǒng),其可獲得集團公司下屬各部門資金流動的詳細數據,一旦出現意外狀況,系統(tǒng)就會及時發(fā)出預警,確保集團公司財務管理目標的實現[4]。集團還可根據實際情況選擇相應的財務軟件,如上線SAP軟件、ERP內控軟件系統(tǒng)等等。

三、結語

綜上所述,當前市場競爭日益激烈,集團企業(yè)應積極轉變財務管理理念,優(yōu)化財務結構,構建新型的財務管控模式,樹立長遠眼光制定發(fā)展戰(zhàn)略,確保企業(yè)資金正常高效的循環(huán)。同時,還應引入先進的網絡技術,依托互聯網平臺提高財務管控水平,實現企業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展。

參考文獻

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[3]徐莉薇.基于財務風險視角的集團公司財務管理模式優(yōu)化分析[J].財會學習,2019(26):13.

[4]賈勝羅.企業(yè)財務管理模式及創(chuàng)新研究[J].財會學習,2018(01):27.

作者:馬建國 單位:山西轉型綜合改革示范區(qū)投資開發(fā)控股集團