辦公室

1、做好全市糧食工作會議的各項準(zhǔn)備工作；

2、組織參加全省糧食工作會議；

3、做好08年檔案的歸檔；

4、安排好春節(jié)前的有關(guān)事項：

①安排車輛送機(jī)關(guān)人員回家過春節(jié)

各縣（市、區(qū)）人民政府、市人民政府有關(guān)部門、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管委會、新區(qū)管委會辦公室、各有關(guān)單位：

為進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村公路管理養(yǎng)護(hù)工作，鞏固和發(fā)展“責(zé)任以縣級政府為主體、資金以公共財政為主體、養(yǎng)護(hù)以市場為主體、監(jiān)管以交通公路部門為主體”的養(yǎng)護(hù)體制改革成果，結(jié)合我市實際，現(xiàn)就有關(guān)事宜通知如下：

一、充分認(rèn)識做好農(nóng)村公路管理養(yǎng)護(hù)的重要性

農(nóng)村公路是保障農(nóng)民生產(chǎn)生活的基本條件，是農(nóng)業(yè)和農(nóng)村發(fā)展的先導(dǎo)性、基礎(chǔ)性設(shè)施，在社會主義新農(nóng)村建設(shè)中發(fā)揮著重要支撐作用。經(jīng)過交通運輸部14年的定點扶貧，農(nóng)村公路快速發(fā)展，截止2010年底，我市農(nóng)村公路總里程已達(dá)15779公里。為鞏固建設(shè)成果，自2003年起，市人大、市政府相繼頒布實施了《市縣鄉(xiāng)公路養(yǎng)護(hù)管理條例》、《市村級道路管理養(yǎng)護(hù)條例》、《市農(nóng)村公路養(yǎng)護(hù)體制改革實施方案》，特別是2010年10月《省農(nóng)村公路條例》的頒布實施，為農(nóng)村公路的管理、養(yǎng)護(hù)、發(fā)展提供了強(qiáng)有力的法律保障。各縣（市、區(qū)）政府和交通公路部門積極貫徹落實條例，將農(nóng)村公路管理養(yǎng)護(hù)工作納入政府目標(biāo)考核范疇，基本實現(xiàn)了“有路必養(yǎng)、養(yǎng)必到位”的目標(biāo)，農(nóng)村公路管養(yǎng)水平得到極大提升。但從全市情況看，部分縣（市、區(qū)）政府還存在著責(zé)任主體意識不夠強(qiáng)、資金投入不到位、發(fā)展不平衡等問題，在一定程度上制約著農(nóng)村公路的科學(xué)、健康發(fā)展。

黨的十七屆五中全會強(qiáng)調(diào)，要加強(qiáng)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和公共服務(wù)，按照城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展一體化的要求，加快改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件。各縣（市、區(qū)）一定要站在貫徹科學(xué)發(fā)展觀和實施福民強(qiáng)市戰(zhàn)略的高度，堅持交通為民、務(wù)實為民、政策惠民的原則，按照“管養(yǎng)當(dāng)頭、管養(yǎng)建并重”的要求，健全長效機(jī)制，加大投入，深化農(nóng)村公路管理養(yǎng)護(hù)體制改革，推動農(nóng)村公路向“建養(yǎng)并重、均衡發(fā)展”轉(zhuǎn)變，確?！敖从叙B(yǎng)、養(yǎng)即到位”，為推進(jìn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化、加快社會主義新農(nóng)村建設(shè)服務(wù)。

二、明確目標(biāo)，夯實農(nóng)村公路發(fā)展基礎(chǔ)

一、指導(dǎo)思想

緊緊圍繞統(tǒng)籌解決人口問題的目標(biāo)，堅持以人為本，關(guān)注人的全面發(fā)展和家庭自我保健能力，提升計劃生育技術(shù)服務(wù)水平，深入開展生殖健康進(jìn)農(nóng)家和免費孕前優(yōu)生健康檢查工作，提高育齡群眾生殖健康水平，提高出生人口素質(zhì)，推動我縣人口和計劃生育工作持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展。

二、主要目標(biāo)

1、已婚育齡婦女環(huán)孕檢率達(dá)90%以上，長效節(jié)育落實到位率達(dá)90%以上，及時率85%以上，避孕藥具使用率城區(qū)16%以上，農(nóng)村7%以上。

2、計劃懷孕夫婦優(yōu)生科學(xué)知識知曉率達(dá)80%以上，優(yōu)生四項檢測開展率100%，孕前優(yōu)生健康檢查開展率30%以上。

3、全面開展生殖保健進(jìn)農(nóng)家和中西部家庭保健服務(wù)項目，育齡婦女接受規(guī)范的生殖健康普查率達(dá)30%以上。

林業(yè)工作站是開展林業(yè)工作的重要基層組織，承擔(dān)著全縣集體林業(yè)的“規(guī)劃、執(zhí)法、管理、指導(dǎo)、服務(wù)”等職能，肩負(fù)著營林生產(chǎn)、科技推廣、林政管理、森林防火、林業(yè)有害生物防治、林業(yè)規(guī)費征收生態(tài)公益林管護(hù)和開發(fā)性貸款造林本息催繳等重要任務(wù)。為進(jìn)一步加強(qiáng)林業(yè)工作站管理，增強(qiáng)工作人員的事業(yè)心、責(zé)任感，圓滿完成縣局下達(dá)的各項任務(wù)。經(jīng)研究，特制定年林業(yè)工作站目標(biāo)管理方案。

一、目標(biāo)管理責(zé)任制的內(nèi)容及評分標(biāo)準(zhǔn)(1*分)

（一）林站建設(shè)（*分）

1、建立健全林業(yè)工作站內(nèi)部目標(biāo)管理責(zé)任制，加強(qiáng)對本站人員的教育、管理、監(jiān)督。做到分工明確，責(zé)任到人，團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)，工作效率高，能按時完成任務(wù)記30分。各站內(nèi)部目標(biāo)管理責(zé)任制應(yīng)上報縣林業(yè)工作總站審核，未制定或未上報扣20分。發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)行為，除行政處罰、扣發(fā)當(dāng)事人當(dāng)月獎金外，每出現(xiàn)違紀(jì)一人次扣15分?？h局安排的工作任務(wù)一項未按時完成扣10分。

2、加強(qiáng)政治理論、法律法規(guī)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。各站每個月要集中學(xué)習(xí)一次，半年小結(jié)一次，年終總結(jié)一次并做好會議記錄，記15分，缺一次扣2分。凡自費參加成人大專以上學(xué)歷教育的每人加5分，取得國家承認(rèn)大專以上學(xué)歷的每人加10分。

3、積極參加以完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，提高隊伍素質(zhì)和強(qiáng)化職能作用為主要內(nèi)容的林業(yè)工作站新一輪標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)活動，記20分。有一項未做好扣3分。

根據(jù)20*年市文化局（新聞出版版權(quán)局）下*給我局的目標(biāo)任務(wù)，我局認(rèn)真落實，現(xiàn)將自查情況匯報于后：

一、文藝創(chuàng)作及演出（目標(biāo)14分），實際得68.5分

（一）新創(chuàng)作劇目4個以上（6分。不足4個每差1個扣0.5分；每超出1個市級以上重點劇目的加0.5分；新創(chuàng)作的劇目被納入國家級、省級重點劇目，每個分別加1.5分、1分、0.5分。）加分6.5分，實際得12.5分。

完成情況：新創(chuàng)作劇目《我是一個兵》、《土地》、《走出大山》、《月上柳梢頭》、《溫暖》、《基石》、《妹娃要過河》、《人民公仆為人民》、《歷史起點》、《送禮》、《辣子情》、《美麗的安檢員》、《火靈》、《隱形的翅膀》、《托起生命的希望》等15個重點劇目。（超出11個，應(yīng)加5.5分）。

創(chuàng)作、排導(dǎo)的舞蹈《人民公仆為人民》參加*州市第二屆清風(fēng)頌文藝調(diào)演，榮獲優(yōu)秀創(chuàng)作獎；音樂情景劇《辣子情》參加全國石柱辣椒節(jié)文藝會演；情景劇《土地》參加*州市紀(jì)念改革開放30周年文藝晚會、小品《我是一個兵》參加全市雙擁文藝晚會演出獲好評。新創(chuàng)作的劇目被納入省級重點申報劇目有《月上柳梢頭》(應(yīng)加1分)。

（二）組織創(chuàng)作了一批其他優(yōu)秀文藝作品（4分。有作品參加國家級、省級、市級展演的，每個分別加1.5分、1分、0.5分；在展演中獲一、二、三等獎的，分別加1.5分、1分、0.5分。同一作品多次獲獎，按最高獎勵等級加分一次）。加46分，實際得50分。

第一篇:民政局基層黨建工作總結(jié)

2014年，在縣委、縣政府關(guān)于全縣基層黨建工作的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣委組織部的具體指導(dǎo)下，根據(jù)《關(guān)于印發(fā)2014年度基層黨建工作目標(biāo)考核細(xì)則的通知》的文件要求，縣民政局積極謀劃、精心組織、強(qiáng)化分工、狠抓落實，多措并舉全面提升我局基層黨建工作，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

根據(jù)縣委、政府的既定工作安排，縣民政局及時健全完善基層黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由縣民政局局長任組長、黨支部書記為副組長、職工干部為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，小組內(nèi)嚴(yán)格劃分任務(wù)，明確職責(zé)，層層落實。同時，在重要時間階段多次召開會議，認(rèn)真研究并制定基層黨建工作方案，努力配合縣組織部開展“兩幫三送四建全覆蓋”等相關(guān)工作，確保該項任務(wù)的順利圓滿完成。

二、積極宣傳教育

縣民政局高度重視基層黨建的宣傳工作，領(lǐng)導(dǎo)班子多次在全局干部職工大會上強(qiáng)調(diào)基層黨建工作工作紀(jì)律，要求全體干部職工要切實提高為民服務(wù)意識，加強(qiáng)對對口聯(lián)系幫扶困難戶的幫助支持力度。同時，積極在干部職工隊伍中積極宣傳“千名干部連萬家”、“兩新組織黨建工作”的重要性和意義，極大的增強(qiáng)了全局干部職工的基層黨建工作意識，推動了我局配合開展組織工作的成效。

《一》鎮(zhèn)雙擁工作制度

一、擁軍優(yōu)屬工作制度

（一）會議制度

1、鎮(zhèn)政府每年召開專題研究擁軍優(yōu)屬會不少于二次；

2、鎮(zhèn)雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組例會制度：鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組每季度召開一次例會，重要節(jié)日及時召開；

3、年終召開總結(jié)表彰會，表彰先進(jìn)單位和個人。

《一》鎮(zhèn)雙擁工作制度

一、擁軍優(yōu)屬工作制度

（一）會議制度

1、鎮(zhèn)政府每年召開專題研究擁軍優(yōu)屬會不少于二次；

2、鎮(zhèn)雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組例會制度：鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組每季度召開一次例會，重要節(jié)日及時召開；

3、年終召開總結(jié)表彰會，表彰先進(jìn)單位和個人。

編者按：本文主要從夯實營林基礎(chǔ)，增強(qiáng)林業(yè)后勁；強(qiáng)化服務(wù)機(jī)制、增強(qiáng)服務(wù)意識；狠抓隊伍建設(shè)，樹立良好形象進(jìn)行講述。其中，主要包括：突出一個“造”字。主要是抓好植樹造林。大力植樹造林是貫徹黨的十七大精神的重要舉措，也是生態(tài)文明建設(shè)的本質(zhì)要求、突出了一個“管”字。主要是管理好現(xiàn)有的森林資源、突出了一個“新”字。主要是解放思想，創(chuàng)新意識、體現(xiàn)一個“誠”字。就是在服務(wù)態(tài)度上要誠心誠意地對待林業(yè)企業(yè)和群眾、體現(xiàn)一個“實”字。就是在服務(wù)內(nèi)容上要務(wù)實、扎實、體現(xiàn)一個“快”字。就是在服務(wù)效率上要快捷迅速，盡快把事辦好、建制度、堅持用目標(biāo)統(tǒng)攬工作，用責(zé)任連接工作，用機(jī)制推動工作、強(qiáng)措施、按照縣委、縣政府要求，成立了爭先創(chuàng)優(yōu)領(lǐng)導(dǎo)班子，制訂了實施方案、抓落實等，具體材料請詳見：

今年是貫徹落實黨的十七大精神的開局之年，是各級政府搶抓機(jī)遇謀發(fā)展的關(guān)鍵之年。**縣委把今年定為“爭先創(chuàng)優(yōu)活動年”，號召在全縣范圍內(nèi)全面開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動。**縣林業(yè)局，順應(yīng)新要求，立足新起點，開創(chuàng)新局面，全面開展了爭先創(chuàng)優(yōu)活動，取得了較好成效。

一、夯實營林基礎(chǔ)，增強(qiáng)林業(yè)后勁

1、突出一個“造”字。主要是抓好植樹造林。大力植樹造林是貫徹黨的十七大精神的重要舉措，也是生態(tài)文明建設(shè)的本質(zhì)要求。去冬今春，在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，全縣各地共完成楊樹造林32306畝，占計劃(3萬畝)任務(wù)108%，對比去年增加7306畝;完成花卉苗木種植面積6000畝，比去年增加2000畝;完成杉樹、楠竹種植面積8000畝，比去年增4000畝;完成了1.8萬畝的血防造林工程。義務(wù)植樹110萬株，占計劃任務(wù)的110%。大力發(fā)展以楊樹、杉木、楠竹、榿木等速生豐產(chǎn)林和種苗、花卉、為核心的第一產(chǎn)業(yè)，也促進(jìn)了林產(chǎn)工業(yè)為核心的第二產(chǎn)業(yè)和以森林、濕地旅游為核心的第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展，滿足了社會對自然、綠色、可再生、可降解的林產(chǎn)品的旺盛需求，為生態(tài)建設(shè)提供了堅實的資金保障和不竭的發(fā)展動力。

2、突出了一個“管”字。主要是管理好現(xiàn)有的森林資源。針對林業(yè)生產(chǎn)“三分造、七分管”的特點，縣林業(yè)局先后通過召開全縣林業(yè)大會、利用電廣媒體等多種形式，就護(hù)林撫育、病蟲防治、山林糾紛調(diào)處等方面進(jìn)行了宣傳發(fā)動和重點強(qiáng)調(diào)。先后建立了楊樹速生豐產(chǎn)栽培、森林病蟲害綜合治理等示范樣板，通過辦點示范、現(xiàn)場指導(dǎo)，將各項培管措施落實到山頭地塊，提高了營林生產(chǎn)水平。先后查處了亂砍濫伐林木、亂侵濫占林地案件10多起，規(guī)范了征占用林地的審核和監(jiān)督，強(qiáng)化了木材流通和經(jīng)營加工管理，嚴(yán)厲打擊了破壞森林和野生動植物資源的犯罪行為，維護(hù)了林區(qū)秩序。

3、突出了一個“新”字。主要是解放思想，創(chuàng)新意識?？h林業(yè)局圍繞“堅持一條道路、追求一個主題，推動一項改革，建設(shè)三大體系”的思路去做好林業(yè)工作。堅持以生態(tài)建設(shè)為主的林業(yè)可持續(xù)發(fā)展道路，堅持把加強(qiáng)森林經(jīng)營作為林業(yè)建設(shè)的永恒主題，全面深入推進(jìn)集體林權(quán)制度改革，實現(xiàn)“山有其主、主有其權(quán)、權(quán)有其責(zé)、責(zé)有其利”，把造林成果與林農(nóng)和造林者的切身利益緊密結(jié)合起來，變“要我造林”為“我要造林”，創(chuàng)新造林綠化和生態(tài)建設(shè)機(jī)制，調(diào)動一切積極因素，努力建設(shè)完備的森林生態(tài)體系，發(fā)達(dá)的林業(yè)產(chǎn)業(yè)體系和繁榮的生態(tài)文化體系。

這次大會，是職工冬季培訓(xùn)的動員大會；也是分析公司所面臨的形勢和任務(wù)，部署今冬明春各項工作的準(zhǔn)備大會；更是在公司新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，統(tǒng)一思想，拓展市場，謀求發(fā)展的推進(jìn)大會。下面，我重點講兩個方面的問題。

一、關(guān)于公司所面臨的形勢和任務(wù)

年，是公司認(rèn)真貫徹管理局和建設(shè)集團(tuán)“市場拓展年”會議精神，大力開拓外部市場的一年；是進(jìn)一步規(guī)范項目運作，經(jīng)營管理再上新臺階的一年；是深入開展“主題教育”活動，隊伍建設(shè)不斷加強(qiáng)的一年；是公司克服各種困難，朝著既定方向、既定目標(biāo)，腳踏實地向前邁進(jìn)的一年。

（一）今年以來各項工作取得的成效

一年來，公司遇到了前所未有的困難，內(nèi)部活源較上年減少了近一半，上半年很多隊伍基本無活可干；外部雖然保有一定市場存量，但隨著一些新項目的中標(biāo)，管理力量、技術(shù)力量捉襟見肘；投標(biāo)保證金、履約保證金、質(zhì)量保證金等又占用了公司大量資金，沈大、內(nèi)蒙項目前期的巨額投入，影響著公司的資金運行。而最大的困難，是來自公司內(nèi)部，市場觀念與舊有觀念碰撞激烈;結(jié)構(gòu)調(diào)整、體制改革面臨利益抉擇;市場的快速發(fā)展與企業(yè)能力和職工素質(zhì)的差距拉大，這些都是對公司的挑戰(zhàn)和考驗。一年來，盡管我們遇到了很多困難，但通過公司上下的共同努力，廣大干部職工的頑強(qiáng)拼搏，我們戰(zhàn)勝了各種困難和挑戰(zhàn)，各項工作都取得了一定成效。

一是市場開發(fā)勢頭強(qiáng)勁，開發(fā)質(zhì)量明顯提高。今年公司外部市場累計中標(biāo)總量達(dá)12.9億元，新中標(biāo)項目合同金額達(dá)8.45億元。外部市場對公司的發(fā)展起著舉足輕重的作用，發(fā)展前景看好。以丹莊、集豐項目為標(biāo)志，代表公司市場開發(fā)向高層次、高技術(shù)、新領(lǐng)域的方向邁進(jìn)。外部項目責(zé)任重大，要保持良好的發(fā)展勢頭，必須再接再厲。