團(tuán)總支范文10篇
時間:2024-03-22 19:44:08
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競聘團(tuán)總支精彩演講
各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、親愛的同學(xué)們:
大家晚上好!
非常高興也很榮興今天我能站在這臺上競選演講,首先,讓我做一下我介紹,我是來自于計算機電商G1031班的。作為一名計系團(tuán)總支候選人,今天能站在這個演講臺上,感謝大家今天給我一個說話的空間,一個滿足自己愿望的舞臺,通過進(jìn)入團(tuán)總支這一個平臺能更好的歷煉自己。
今天來竟選團(tuán)總支成員,竟選上是最終的目標(biāo),但初衷卻是那不變的信息——給同學(xué)們帶來更多的便捷,為大家提供更多的幫助。
九月,這個如火如荼的日子,我來到了大宇學(xué)院計算機系,雖然高考沒有考上自己心目中的理想的學(xué)校我先把它做為我人中的一次警告,能夠為我鳴響警鐘,讓我從學(xué)習(xí),生活,社交及各個方面的一次轉(zhuǎn)折。
所以,既然來到了大學(xué)這個嶄新的環(huán)境,為了是讓自己學(xué)到更多的東西,讓更多的東西來充實自己,鍛煉出一個更好的自我。
團(tuán)總支宣傳規(guī)劃安排
一.指導(dǎo)思想
以素質(zhì)教育為主線,在團(tuán)委和學(xué)校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下。以學(xué)校德育工作,教學(xué)工作為軸心,認(rèn)真的開展團(tuán)員工作,發(fā)展挖掘自身的特點和優(yōu)勢,結(jié)合我院青年的特點,開展適合他各種團(tuán)的學(xué)習(xí)和活動,積極探索共青團(tuán)組織服務(wù)青少年的有效途徑和手段,全心全意為廣大青年服務(wù),使他更主動的靠攏團(tuán)組織,力爭開創(chuàng)共青團(tuán)工作的新局面。
二,工作思路
1,加強理論學(xué)習(xí),堅定理想信念。營造良好的學(xué)習(xí)氛圍提倡鼓動團(tuán)員青年,特別是黨員,團(tuán)干部開展自學(xué),互學(xué)交流,不斷提高自身素質(zhì),為更好的完成團(tuán)工作打下堅實基礎(chǔ)。
2,加強組織建設(shè),增強團(tuán)員意識,發(fā)揮團(tuán)員青年的模范帶頭作用,大力提倡文明風(fēng)氣,樹立團(tuán)員青年的服務(wù)意識,環(huán)保意識,共創(chuàng)和諧校園。
3,搞好校園文化建設(shè),努力營造良好的文化環(huán)境,校園文化是沉淀于校園的一種意識形態(tài),是一所學(xué)校的特色,體現(xiàn)學(xué)校的教育理念。零八年,奧運年,團(tuán)總支將以此為契機,開展形式多樣的文化活動,同時體現(xiàn)自己的特色,打造濱海品牌。
機電系團(tuán)總支小結(jié)參考
輸送新鮮血液的質(zhì)量。為保證讓品學(xué)兼優(yōu)的同學(xué)能夠順利地成為黨組織的后備軍,推優(yōu)”關(guān)系到向黨組織推薦優(yōu)秀團(tuán)員青年。團(tuán)總支指導(dǎo)各班團(tuán)支部(尤其是08級各支部)將推優(yōu)工作做到有序化、規(guī)范化、公開化,所有的環(huán)節(jié)都能處于嚴(yán)格的管理與監(jiān)督之下,收到良好的效果。本學(xué)期我系先后選出優(yōu)秀團(tuán)員推薦其參加“第九屆”業(yè)余黨校學(xué)習(xí)和“第六期”入黨積極分子培訓(xùn)學(xué)習(xí)。充沛的體現(xiàn)了團(tuán)作為黨的助手和后備軍的作用。五四”懲辦中,系不少同學(xué)被評為“院級優(yōu)秀團(tuán)干”院級模范團(tuán)員”以及其他懲處。同時,系團(tuán)總支被評為“黃岡市五四紅旗團(tuán)總支”院級“五四先進(jìn)團(tuán)總支”日常工作方面,系團(tuán)總支及時地完成收團(tuán)費工作,及時完成團(tuán)員證的補辦工作,并能及時更新和完善團(tuán)員資料。每周如期組織政治學(xué)習(xí)和每周一歌此外,為加強學(xué)生干部的思想工作,系每月開展一次思想教育大會,使團(tuán)干的總體素質(zhì)得到普遍的提高。
歲月流逝。本學(xué)期,白駒過隙。系團(tuán)總支在系黨支部和院團(tuán)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,系領(lǐng)導(dǎo)老師的關(guān)懷以及全系同學(xué)的支持下,同時,院深入落實科學(xué)發(fā)展觀的良好鍥機下,全院萬眾一心的迎評工作中,各學(xué)生干部積極發(fā)揮職能作用,各項工作做到有序不亂,穩(wěn)步發(fā)展。其具體情況如下。
完善自身建設(shè)
一、繼續(xù)加強內(nèi)部管理。
本學(xué)期,團(tuán)總支學(xué)生干部的一舉一動直接代表著團(tuán)總支的形象。為進(jìn)一步加強內(nèi)部管理,使管理制度趨于完善,系團(tuán)總支通過部長例會對內(nèi)部考核制度進(jìn)行修改,重新對團(tuán)總支各學(xué)生干部的個人形象,工作效率,工作質(zhì)量和學(xué)習(xí)效果有了更嚴(yán)格的要求。此外,繼續(xù)堅持每周一次的各部室例會和主要學(xué)生干部例會,繼續(xù)討論整個團(tuán)總支以及各部室內(nèi)部該周的缺乏之處以及下周的計劃,除了每周例會和主要學(xué)生干部例會,為了進(jìn)一步引導(dǎo)和完善各學(xué)生干部的思想建設(shè),每月月底如期組織思想教育大會。
二、團(tuán)員思想政治教育工作不松懈
團(tuán)總支服務(wù)隊述職報告
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、老師、親愛的同學(xué)們:
大家好!
很高興有機會代表文明志愿者服務(wù)隊在此發(fā)言述職。眾所周知,文明志愿者服務(wù)隊是團(tuán)總支下設(shè)的一個旨在加強校園文明建設(shè),校園文化傳播,以及為廣大同學(xué)們提供服務(wù)的組織。這個組織的性質(zhì)決定了它的職責(zé):“就是為學(xué)校服務(wù),為同學(xué)服務(wù)”。它的職責(zé)深遠(yuǎn)而廣泛;活動范圍廣闊而靈活;組織形式嚴(yán)密而精細(xì);工作方式科學(xué)而多樣;該組織的運作有助于學(xué)院的發(fā)展,有助于團(tuán)委開展各種事關(guān)校園文明建設(shè)的工作。同時,它的名字也反映了它的職責(zé):文明服務(wù)!光榮而偉大,這也是它存在和繼續(xù)發(fā)展的根本原因。
我們是幸運的。親身經(jīng)歷了學(xué)院升本更名,也親身經(jīng)歷了文督改名為“文明志愿者服務(wù)隊”這個全過程。這是一個光榮而偉大的歷史時刻,因為我們是歷史的見證者和使命的踐行者,文督更名是一個質(zhì)的飛躍,對于我們學(xué)院以及廣大隊員來說意義深遠(yuǎn)。
自從我擔(dān)任文明志愿者服務(wù)隊隊長職務(wù)以來,做了以下工作,現(xiàn)扼要述職如下:
(一),精心準(zhǔn)備科學(xué)納新
竟聘報告(團(tuán)總支書記)
尊敬的各位評委、評議團(tuán)成員:
我今天競聘的崗位是工程公司黨支部副書記職務(wù),我的競聘報告共分為五部分:
一、自我介紹
二、競聘優(yōu)勢
三、對競聘崗位的認(rèn)識
四、如果競聘成功我所要開展的工作
竟聘演說(團(tuán)總支書記)
尊敬的各位評委、評議團(tuán)成員:
我今天競聘的崗位是工程公司黨支部副書記職務(wù),我的競聘報告共分為五部分:
一、自我介紹
二、競聘優(yōu)勢
三、對競聘崗位的認(rèn)識
四、如果競聘成功我所要開展的工作
鄉(xiāng)鎮(zhèn)片區(qū)團(tuán)總支競崗發(fā)言
大家好!
我叫,今年歲,現(xiàn)任鎮(zhèn)大圩社區(qū)居委會主任助理,片區(qū)支部書記。非常感謝領(lǐng)導(dǎo)和同伴們讓我有機會站在這里參加這次競選,我倍感榮幸,也非常珍惜。
今年6月,我從南京信息工程大學(xué)法學(xué)專業(yè)畢業(yè),四年的刻苦學(xué)習(xí)給了我很多知識;使我成長;四年的大學(xué)生活給了我很多樂趣,使我開朗、活潑;四年的學(xué)生工作給了我很多經(jīng)歷,使我成熟;在進(jìn)入大圩社區(qū)工作以后,我積極主動了解社區(qū),向同事們學(xué)習(xí)工作的技巧,與我們村的11名村組干部打成一片?,F(xiàn)在我已經(jīng)逐步融入到大家中間,融入到農(nóng)村工作中。和同學(xué)們相處,讓我懂得真心相對,是朋友間不變的準(zhǔn)則;和同事們交往,讓我懂得尊重、誠信,是工作中不變的準(zhǔn)則。
在學(xué)校的生活中,我做過青年志愿者協(xié)會,紅十字會,文學(xué)社團(tuán),學(xué)生會等團(tuán)組織工作,而且還是團(tuán)委老師的得力助手,組織過慈善晚會、開展與南京明心孤僻癥兒童康復(fù)中心的幫扶、農(nóng)民工子弟學(xué)校的助教工作以及第十屆全國運動會的志愿服務(wù)和世界氣象會議的服務(wù)等工作。這些經(jīng)歷讓我對團(tuán)工作有了一定的了解,也讓我對團(tuán)工作燃起濃厚的興趣和激情。
生命是一個不斷追逐的過程,人要不斷進(jìn)步,才能跟上時代的步伐,我希望在以前工作的基礎(chǔ)上爭取得到更多鍛煉的機會。共青團(tuán)是凝聚青年、服務(wù)青年,激發(fā)青年愛崗敬業(yè)熱情的一個很大的鍛煉舞臺,是引導(dǎo)青年群體奮發(fā)向上的一個團(tuán)體,更重要的是,我熱愛這個工作,希望能以此實現(xiàn)我的理想。
對于以后的團(tuán)總支工作,我有以下幾個設(shè)想:
竟聘報告團(tuán)總支書記
尊敬的各位評委、評議團(tuán)成員:
我今天競聘的崗位是工程公司黨支部副書記職務(wù),我的競聘報告共分為五部分:
一、自我介紹
二、競聘優(yōu)勢
三、對競聘崗位的認(rèn)識
四、如果競聘成功我所要開展的工作
團(tuán)總支書記竟聘演說
尊敬的各位評委、評議團(tuán)成員:我今天競聘的崗位是工程公司黨支部副書記職務(wù),我的競聘報告共分為五部分:一、自我介紹二、競聘優(yōu)勢三、對競聘崗位的認(rèn)識四、如果競聘成功我所要開展的工作五、結(jié)束語一、自我介紹姓名:*年齡:29歲政治面貌:中共黨員參加工作時間:1992年7月職稱:助理經(jīng)濟(jì)師(已通過中級經(jīng)濟(jì)師理論考試)現(xiàn)任職務(wù):*董事會秘書室秘書兼團(tuán)總支書記二、競聘優(yōu)勢1、多年從事青年思想政治工作。從1997年至今一直擔(dān)任公司團(tuán)總支書記職務(wù),歷任共青團(tuán)中油化建第十二屆、第十三屆委員會委員、常委職務(wù)。在長期的共青團(tuán)工作中積累了較為豐富的工作經(jīng)驗并取得了可喜的成果。期間,公司團(tuán)總支先后榮獲1998年度**市先進(jìn)團(tuán)支部、1997、1999、2000、2001年度吉化公司先進(jìn)團(tuán)總支。連續(xù)榮獲化建公司1997至1999年度先進(jìn)團(tuán)總支、2000、2001年度“五四”紅旗團(tuán)支部稱號。在主抓青年文明號工程活動中,先后榮獲遼寧省、沈陽市、總公司、分公司四級青年文明號;推出了2名全公司十大杰出青年,2名分公司創(chuàng)新創(chuàng)效先進(jìn)個人。本人5次榮獲公司優(yōu)秀團(tuán)干部、3次榮獲公司優(yōu)秀團(tuán)干部2、長期協(xié)助公司開展黨務(wù)活動。作為黨的助手和后備軍,本人協(xié)助公司黨支部、工會開展并完成了諸多黨務(wù)政工工作,并取得良好佳績,在2001年被評為化建公司百名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員之一。本人在負(fù)責(zé)宣傳報道工作期間,公司每年均名列總公司前茅。本人連續(xù)2次被化建公司評為標(biāo)兵報道員,2次被聘為《****報》特約記者,現(xiàn)為《****報》記者兼副刊編輯。六年間,我在《*****報》中稿百余篇,國家、省、市、級新聞媒體中稿30余篇,在全省征文比賽中2次獲獎,協(xié)助公司參與完成了快速發(fā)展調(diào)查報告和公司企業(yè)文化手冊等材料的編撰工作。98年至2001年4月,擔(dān)任公司勞資員期間,負(fù)責(zé)養(yǎng)老、醫(yī)療保險工作,于98年率先采取微機化管理,逐年累計員工收入,各類人員排榜,并與上年度比較增長率,以輔助公司決策,實現(xiàn)了工資分配向管理骨干、一線骨干傾斜的分配方針,實現(xiàn)了公司分配上的科學(xué)、合理、激勵原則。保險工作的各項基礎(chǔ)臺帳齊全,作為化建公司保險工作的樣板單位,接受過公司及化建公司的各種檢查。作為公司董事會秘書,參予了公司改制的全過程及資質(zhì)申報、公司崗位標(biāo)準(zhǔn)制訂等項工作,參與完成了公司董事會、監(jiān)事會的各項組織、管理工作及兩級公司的入股工作。三、對競聘崗位的認(rèn)識工程公司是實現(xiàn)跨越式發(fā)展的進(jìn)程中,在向著一個特級、兩個一流邁進(jìn)的關(guān)鍵時期,為壯大主業(yè),提高專業(yè)施工能力和施工水平,培養(yǎng)、儲存和使用適應(yīng)長期發(fā)展所需的優(yōu)秀專業(yè)施工隊伍而成立的。因此,這就決定了黨支部副書記在企業(yè)未來發(fā)展中所肩負(fù)的重要使命。不僅要協(xié)助行政帶出一支作風(fēng)硬、素質(zhì)高、有戰(zhàn)斗力的青年軍,更要抓好隊伍的培養(yǎng)和塑造,提高不同技術(shù)崗位人員的專業(yè)水平,盡快適應(yīng)工程建設(shè)的需要,讓這一公司成為施工專業(yè)人力資源的重要基地;同時依托廣闊的市場資源和豐富的企業(yè)文化氛圍,確保這支隊伍作為化建跨越式發(fā)展的重要力量的可持續(xù)發(fā)展。1.以“強制式管理、軍事化指揮”為指導(dǎo),完善內(nèi)部管理工作。⑴.建立健全崗位標(biāo)準(zhǔn),明確崗位責(zé)任和義務(wù)。按照公司機構(gòu)構(gòu)成,從管理崗位、職能科室到各個輔助崗位均建立崗位標(biāo)準(zhǔn),使每一名員工、管理人員明確目標(biāo)、崗位責(zé)任和義務(wù),達(dá)到高效上崗、高效工作。⑵.建立健全各項考核細(xì)則和規(guī)章制度。建立健全考核細(xì)則和規(guī)章制度是強化內(nèi)部管理的有效手段,首先要建立綜合管理考核細(xì)則和經(jīng)營管理考核細(xì)則,一個是對內(nèi)的員工管理,包括細(xì)則一個是對外的工程管理,包括細(xì)則,實行打分制,定期考核,季度公布,達(dá)到獎罰有理,員工服氣,其次要建立各項規(guī)章制度,沒有規(guī)距不成方圓,尤其對于一個剛剛成立的公司更是如此,從員工管理、用工管理,一直到食堂、宿舍都要建立一整套規(guī)章制度,以此約束員工,使企業(yè)穩(wěn)定運行。2.以“思想理念領(lǐng)先”為指導(dǎo),有效提高員工整體素質(zhì)。⑴.加強學(xué)習(xí),建設(shè)學(xué)習(xí)型青工隊伍。開展“三素質(zhì)”建設(shè)活動,全面提高員工的思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)素質(zhì)。通過化建歷史教育,學(xué)習(xí)企業(yè)英雄事跡,化建企業(yè)文化形成、發(fā)展過程,深入了解化建的作風(fēng)、形象、精神,召開討論代會、座談會,制作企業(yè)文化小手冊,組織知識競賽,使其真正樹立“我是公司人”、“理想、奉獻(xiàn)、成材在公司的”思想,構(gòu)筑起一個思想平臺,使員工始終與公司跨越式發(fā)展的目標(biāo)、方向保持一致,與公司“三同理念”思想領(lǐng)先保持一致。通過宣傳、引導(dǎo)高素質(zhì)人,全面掌握職業(yè)道德規(guī)范、準(zhǔn)則,遵守企業(yè)章程、規(guī)定,提高員工的組織觀念、全局觀念和法制觀念,作一名守法、守紀(jì)、合格人,通過開展崗位培訓(xùn)、崗位練兵比武、勞動競賽,強化訓(xùn)練等手段,教育員工向書本學(xué)習(xí),向老師學(xué)習(xí),向?qū)嵺`學(xué)習(xí),把學(xué)習(xí)成果應(yīng)用到施工生產(chǎn)之中,提高自身素質(zhì),為企業(yè)持續(xù)發(fā)展提供有力保證。⑵.加強培訓(xùn),通過提高專業(yè)技術(shù)本領(lǐng)培訓(xùn)工作是青工能否快速適應(yīng)搶建需要,確保工程質(zhì)量的前提針對新員工多、專業(yè)技術(shù)從零起步這一實際,要深入扎實地開展“導(dǎo)師帶徒,拜師學(xué)藝”活動,促進(jìn)這項工作向著經(jīng)?;⒅贫然?、全員化方向發(fā)展,培養(yǎng)技藝精湛、貢獻(xiàn)突出、擔(dān)當(dāng)棟梁的優(yōu)秀青年施工人才,“導(dǎo)師帶徒”活動與正常的專業(yè)技能培訓(xùn)相比有其明顯的優(yōu)勢,言傳身教,手把手教,師徒情誼產(chǎn)生的效應(yīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了培訓(xùn)的范疇。在這次活動中,將嚴(yán)格按照制度化操作,由黨政牽頭,共青團(tuán)協(xié)助確定“導(dǎo)師帶徒”主體,即:師傅和徒弟簽定師徒合同,明確師徒雙方的責(zé)任和義務(wù),建立健全“導(dǎo)師帶徒”活動規(guī)章制度、日常活動制度、學(xué)習(xí)教育制度、實際技能考核制度、獎懲制度等,建立“導(dǎo)師帶徒”活動檔案、活動資料,包括師徒合同、登記表、考核鑒定表等,經(jīng)活動領(lǐng)導(dǎo)小組考核合格者頒發(fā)“崗位合格證書”,成績突出者優(yōu)先推薦崗位能手,并在晉級、深造等方面優(yōu)先考慮,在崗位練兵比武中獲獎的徒工,其導(dǎo)師將享受一定獎勵,并在導(dǎo)師選拔最佳師徒。⑶.以“公開選拔,擇優(yōu)上崗”為原則,在合同工選拔任用上引入賽馬機制。在合同工中選拔班長以上管理人員重要的是要大家服氣,這就決定了五項工作必須引入競爭賽馬機制,必須制度化、公開化。在選拔任用上首先要成立選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組,研究制定實施方案前將其制度化,其次加強宣傳發(fā)動,對實施選拔任用的目的意義、方法、步驟,標(biāo)準(zhǔn)條件和管理使用等公開化,再次采取個人自薦和承包隊推薦相結(jié)合的辦法報名推薦,由工作領(lǐng)導(dǎo)小組初審,召開會議確定參選人員,名單張榜公布,接受群眾監(jiān)督自薦、推薦人員,以演講等方式參加競聘,最后對競聘對象進(jìn)行考察、試用及任命,另外在用工上也引入賽馬機制,實行末位淘汰,以保證青年的穩(wěn)定性和先進(jìn)性。
(廠)團(tuán)總支新年倡議書
全廠的團(tuán)員青年朋友們:公務(wù)員之家版權(quán)所有,全國公務(wù)員共同的天地!
光陰荏苒,歲月如梭,不知不覺中,我們生命的年輪里又增添了一記深深的印痕?;仡欉^去,我們走過了輝煌的年、豐收的年、躍上發(fā)展平臺的年;展望未來,我們迎來了充滿機遇挑戰(zhàn)的年、締造夢想,共赴錦繡的年、向“龍騰計劃”第二目標(biāo)前進(jìn)的年。廣闊的時代舞臺為我們新一代青年提供了不可多得的歷史機遇,我們要緊跟時代步伐,開拓進(jìn)取、勇往直前,為我廠的未來去拼搏、去奮斗、去追求、去付出、去奉獻(xiàn)。值此廠首屆四次職代會召開之際,我以共青團(tuán)的名義,向全廠團(tuán)員青年發(fā)出倡議:
一.宣傳貫徹職代會精神,立足本職體現(xiàn)作用
我廠首屆四次職代會已順利召開,我們廣大團(tuán)員青年要學(xué)習(xí)宣傳職代會精神,人人悉知廠情、個個明確職責(zé),正視困難、堅定信心,把注意力和主要精力凝聚到職代會精神上來,并要立足本職崗位,從小處著手,從企業(yè)生產(chǎn)實際和身邊事做起,厲行節(jié)約、降本增效,發(fā)揮團(tuán)員青年在生產(chǎn)建設(shè)中的先鋒作用,體現(xiàn)共青團(tuán)的先進(jìn)性。
二.認(rèn)真執(zhí)行廠規(guī)廠法,凝聚集體力量
沒有規(guī)矩不成方圓。一個企業(yè)要做到井然有序,就必須有一定的規(guī)章制度,所以“國有國法,廠有廠規(guī)”就成了必然的自然規(guī)則。團(tuán)員青年作為我廠的新生力量,一定要清楚規(guī)章制度就是企業(yè)的生命,扭轉(zhuǎn)遵章守制只是為了不受罰的錯誤觀念,從己做起,嚴(yán)格遵守《內(nèi)控制度》,認(rèn)真執(zhí)行廠規(guī)廠法,將規(guī)章制度滲透到工作的每個細(xì)節(jié)中,并互相監(jiān)督,從而營造自覺執(zhí)行廠規(guī)廠法的氛圍。