各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好！

很高興也很感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我這樣一次參加競聘的機會。首先做個簡要自我介紹，我叫張三，北京人，大學(xué)文化。年至年在部隊服兵役，年月考入本單位至今?？赡芪艺驹谶@里家并不陌生，我可以說是屢戰(zhàn)屢敗屢敗屢戰(zhàn)，今天在領(lǐng)導(dǎo)的幫助鼓勵及自己的努力之下再一次勇敢的站在了這里接受大家的檢閱，心中百感交集。時間過得很快啊，轉(zhuǎn)眼間參加這支隊伍的工作已經(jīng)近兩年了。就在一年前，我也曾參加這樣的競聘活動，如果說，一年前的參與是“初生牛犢不怕虎”的話，那么今天的我，則更增加了一份成熟和一份穩(wěn)重！

我為人堅毅果敢、坦誠率直，有闖勁，敢于碰硬，在執(zhí)法過程中始終做到無私無畏、迎難而上、勇往直前，從不被不法分子囂張氣陷所嚇倒。有一定的組織管理能力，平時注重理論學(xué)習(xí)，以馬列主義、思想、鄧小平理論及三個代表重要思想武裝頭腦，認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。務(wù)實創(chuàng)新，解放思想，實事求是，理論聯(lián)系實際，說實話，辦實事，求實效，踏實肯干。勤于思考，勇于創(chuàng)新，與時俱進，銳意進取，在中隊領(lǐng)導(dǎo)的精心培養(yǎng)下，大膽開拓，創(chuàng)造性地開展工作。認真學(xué)習(xí)專業(yè)法律法規(guī)，作到知法、守法、用法，為文明執(zhí)法依法行政打下扎實的理論基礎(chǔ)。

我這次競聘的是副中隊長崗位，接下來就如何做好城市管理行政執(zhí)法工作淺談兩點意見。不足之處，請同志們批評批正！

一、嚴格執(zhí)法依法行政加強中隊正規(guī)化建設(shè)

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

年9月考入本單位至今?？赡芪艺驹谶@里家并不陌生，我可以說是屢戰(zhàn)屢敗屢敗屢戰(zhàn)，今天在領(lǐng)導(dǎo)的幫助鼓勵及自己的努力之下再一次勇敢的站在了這里接受大家的檢閱，心中百感交集。時間過得很快啊，轉(zhuǎn)眼間參加這支隊伍的工作已經(jīng)近兩年了。

就在一年前，我也曾參加這樣的競聘活動，如果說，一年前的參與是“初生牛犢不怕虎”的話，那么今天的我，則更增加了一份成熟和一份穩(wěn)重!我為人堅毅果敢、坦誠率直，有闖勁，敢于碰硬，在執(zhí)法過程中始終做到無私無畏、迎難而上、勇往直前，從不被不法分子囂張氣陷所嚇倒。有一定的組織管理能力，平時注重理論學(xué)習(xí)，以馬列主義、思想、鄧小平理論及三個代表重要思想武裝頭腦，認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。務(wù)實創(chuàng)新,解放思想，實事求是，理論聯(lián)系實際，說實話，辦實事，求實效，踏實肯干。勤于思考，勇于創(chuàng)新，與時俱進，銳意進取，在中隊領(lǐng)導(dǎo)的精心培養(yǎng)下，大膽開拓，創(chuàng)造性地開展工作。認真學(xué)習(xí)專業(yè)法律法規(guī)，作到知法、守法、用法，為文明執(zhí)法依法行政打下扎實的理論基礎(chǔ)。

我這次競聘的是副中隊長崗位，接下來就如何做好城市管理行政執(zhí)法工作淺談兩點意見。不足之處，請同志們批評批正!

一、嚴格執(zhí)法依法行政加強中隊正規(guī)化建設(shè)

城市管理行政執(zhí)法局在我市成立已經(jīng)快一年了，但總的感覺我們還只是停留在管理無證攤販的基礎(chǔ)上，沒有什么大的突破，正規(guī)化建設(shè)還有待于進一步加強。當然了，有的同志可能會說，攤販你都管不好還想多管些什么呢?其實，這也是老百姓只視政法系統(tǒng)為正規(guī)軍，而視我們卻是“草頭軍”的一個原因之一。不是我們工作不認真，而是我們?nèi)藛T的觀念還沒有完全轉(zhuǎn)變過來。比如在巡邏時遇到一個違規(guī)占道堆放的，按照以往的處理方式，處在可管可不管的邊緣，有時只是口頭教育一下。要知道這種違法行為一旦立案，根據(jù)相關(guān)法律的規(guī)定，就可以處于一到五千元的罰款，如果每次只是對他們口頭教育根本起不到警示的作用。而且處罰了之后，他們反而會重視起你的存在，在以后的執(zhí)法過程中積極配合，為下一步的日常管理工作掃清障礙。我認為應(yīng)該建立一定的獎懲機制，凡是屬于“七+x”范圍的都必須正正規(guī)規(guī)的依法辦事?，F(xiàn)在黨政機關(guān)不是有一個“首問責任制”嗎?我們也可以來個“首發(fā)責任制”，即第一個發(fā)現(xiàn)違法行為的人從立案到調(diào)查取證一步步必須負責到底，凡是在日常的路巡中發(fā)現(xiàn)違法行為的，堅決做到發(fā)現(xiàn)一起查處一起，絕不姑息牽就!

（1）

這次競聘公用中隊分隊長，我將以滿腔熱情打造一支“團結(jié)協(xié)作、作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精湛、務(wù)實創(chuàng)新”的分隊，力爭年底評得“文明分隊”。

首先，打造一支團結(jié)協(xié)作的分隊。由于城管行政執(zhí)法取證難、查扣難，單靠個人是不行的，只有整個分隊團結(jié)協(xié)作、互相配合，充分發(fā)揮隊員的主動性和能動性，才能圓滿完成違法案件的查處。作為分隊長首先要在分隊里樹立敬崗愛業(yè)，工作勤懇，作風(fēng)正派，不計個人得失的形象，以一身正氣贏得到隊員的尊敬和成為分隊的主心骨，同時要在分隊里培養(yǎng)兄弟情誼，平時注重相互溝通，了解隊員的思想動態(tài)，做好“上情下達”，“下情上達”的橋梁作用，努力在分隊里營造一個和諧的環(huán)境，將隊員擰成一股繩，提高分隊的凝聚力，這樣才能在工作中無堅不摧。

其次，打造一支隊容整潔，紀律嚴明，執(zhí)法文明的分隊。作為分隊長嚴格要求自己，作好表率作用，同時在平時時刻引導(dǎo)、督促和約束分隊隊員的行為，以養(yǎng)成一個好習(xí)慣為目標來促使隊員成為一個作風(fēng)優(yōu)良的執(zhí)法隊員。

第三、打造一支業(yè)務(wù)能力精湛的分隊。牢記日常巡查日志、分隊臺帳是工作的體現(xiàn)，執(zhí)法資料的積累和執(zhí)法案件的分析、研討是執(zhí)法能力提高的保證。隊員業(yè)務(wù)能力畸形發(fā)展是分隊長的失職，在以后的工作中有計劃、逐步讓每個隊員以案件第一負責人的身份，直接判斷違法事實、性質(zhì)輕重；直接面對當事人的推諉和拖拉；直接面對圍觀群眾的說情和謾罵；直接面對詢問時抵賴、推卸、拒不配合的行為。我的宗旨是寧可案件無法查處，也要讓隊員去面對，去實踐，讓每個隊員的執(zhí)法能力在實踐中成長，在壓力下提高，最終能夠獨擋一面。

第四、打造一個務(wù)實創(chuàng)新的分隊。我們分隊必定做到及時保質(zhì)保量完成大隊、中隊安排的工作任務(wù)，在日常巡查中，不馬虎了事，處理案子不拖拉，不在工作中留尾巴，不把難啃的骨頭隱瞞、推諉給中隊，追求務(wù)實的工作態(tài)度。所謂創(chuàng)新也就是根據(jù)大隊中隊的工作思路走在其它分隊的前列，探索新的執(zhí)法方法，但同時也擺正位置，分隊主要職責是不折不扣地完成中隊布置的任務(wù)，發(fā)揮分隊的能動性和探索新方法必須在中隊首肯、支持的前提下來實施。

自3月局黨總支全面開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動以來，我對科學(xué)發(fā)展觀的精神實質(zhì)和科學(xué)內(nèi)涵理解更全面、深刻，觸動很大，把本人工作實際與科學(xué)發(fā)展觀的要求相比，發(fā)現(xiàn)存在一些突出具體問題，并從自己內(nèi)心深處反思如下：

一、存在的問題：

1、理論學(xué)習(xí)方面還沒有完全做到全面、系統(tǒng)。學(xué)習(xí)目的不夠明確，學(xué)習(xí)時缺乏認真思考，只從字面

上理解馬列主義、思想，沒有深刻認識思想精髓，對鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵理解得不深不透。

2、深入群眾開展調(diào)查研究較少。不能充分了解群眾特別是弱勢群眾的困難，以致在工作上有時缺乏針對性。在實際現(xiàn)實事務(wù)中，缺乏全面、深入細致地了解和掌握，在知人、知事、知情上還有一定差距。深入群眾調(diào)查研究少、指導(dǎo)一線行政執(zhí)法工作不夠細致。雖然自己能夠經(jīng)常帶著問題深入開展工作，但很少象“解剖麻雀”一樣取得詳盡一手資料。

3、理論知識與實際工作不完全適應(yīng)。而在實際工作中，由于自己忙于事務(wù)，自覺學(xué)習(xí)時間少，對科學(xué)發(fā)展觀的思想內(nèi)涵在工作應(yīng)用中掌握得不夠全面，尤其是對“以人為本、構(gòu)建和諧”學(xué)習(xí)得還不夠深入。從客觀上總是強調(diào)工作忙、任務(wù)重，沒有處理好工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系，造成自身理論知識跟不上形勢發(fā)展，沒能很好地把學(xué)習(xí)理論與改造自己的主觀世界結(jié)合起來。以至工件中不可避免的出現(xiàn)一些情況。

自3月局黨總支全面開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動以來，我對科學(xué)發(fā)展觀的精神實質(zhì)和科學(xué)內(nèi)涵理解更全面、深刻，觸動很大，把本人工作實際與科學(xué)發(fā)展觀的要求相比，發(fā)現(xiàn)存在一些突出具體問題，并從自己內(nèi)心深處反思如下：

一、存在的問題：

1、理論學(xué)習(xí)方面還沒有完全做到全面、系統(tǒng)。學(xué)習(xí)目的不夠明確，學(xué)習(xí)時缺乏認真思考，只從字面

上理解馬列主義、思想，沒有深刻認識思想精髓，對鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵理解得不深不透。

2、深入群眾開展調(diào)查研究較少。不能充分了解群眾特別是弱勢群眾的困難，以致在工作上有時缺乏針對性。在實際現(xiàn)實事務(wù)中，缺乏全面、深入細致地了解和掌握，在知人、知事、知情上還有一定差距。深入群眾調(diào)查研究少、指導(dǎo)一線行政執(zhí)法工作不夠細致。雖然自己能夠經(jīng)常帶著問題深入開展工作，但很少象“解剖麻雀”一樣取得詳盡一手資料。

3、理論知識與實際工作不完全適應(yīng)。而在實際工作中，由于自己忙于事務(wù)，自覺學(xué)習(xí)時間少，對科學(xué)發(fā)展觀的思想內(nèi)涵在工作應(yīng)用中掌握得不夠全面，尤其是對“以人為本、構(gòu)建和諧”學(xué)習(xí)得還不夠深入。從客觀上總是強調(diào)工作忙、任務(wù)重，沒有處理好工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系，造成自身理論知識跟不上形勢發(fā)展，沒能很好地把學(xué)習(xí)理論與改造自己的主觀世界結(jié)合起來。以至工件中不可避免的出現(xiàn)一些情況。

自查自糾情況報告如下：對照《廉政準則》學(xué)習(xí)后。

從我做起，廉潔從政。就是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭踐行《廉政準則》必須堅持從我做起，從具體事情做起，從小事做起，以身作則、率先垂范，始終保持職務(wù)行為的廉潔性。

嚴格要求自己在履行職責的過程中，作為執(zhí)法大隊大隊長。時刻做到慎言、慎行、慎獨，以《廉政準則》中的八個嚴禁”和“52個不準”為鏡子，認真對照、檢點自己的工作行為，嚴格要求自己，帶頭廉潔自律，穩(wěn)得住心神，管得住手腳，抗得住誘惑，耐得住寂寞，經(jīng)得住考驗，以平和之心對“名”以淡泊之心對“位”以知足之心對“利”以敬畏之心對“權(quán)”這樣才能成為一個人民群眾滿意擁護的人，一個同事下屬欽佩信服的人，一個回顧人生問心無愧的人。

注意從職權(quán)行使、公務(wù)消費、個人事項等方面進行把握：作為黨員干部。

自動接受組織看管、時刻連結(jié)共產(chǎn)黨員前進前輩性，一、始終以《廉政準則》和省、州、市率領(lǐng)干部清廉自律方面的規(guī)章軌制為行為準則。工作生活中自覺遵守組織紀律。當真執(zhí)行清廉自律有關(guān)劃定，深切開展自糾自查，無挪用工作經(jīng)費、講排場、比豪闊、鋪張奢華等行為。

切實提高自身預(yù)防失利的能力。作為執(zhí)法大隊大隊長，二、深切開展反腐倡廉教育。全大隊開展反腐倡廉教育，把教育做為拒腐防變的第一道防線，與大隊上下一起堅韌不拔地開展理想信念、黨風(fēng)黨紀、清廉從檢、艱辛奮斗社會主義焦點價值系統(tǒng)、社會主義法治理念、城市管理工作主題等教育，以此來夯實反腐倡廉的思想道德防線。反腐倡廉教育中，本人也深受教育，加倍自覺地遵守黨的紀律和各項清廉自律的劃定，要求別人做的自己首先做到禁止別人做的自己果斷不做，堅持用“一身正氣兩袖清風(fēng)”做為自己人生的準則和從政的方針。堅持管好自己的嘴、管好自己的腿、管好自己的手，要從衣、食、住、行等各個方面加強自身的修煉，干干凈凈干事，清清白白為官，實實在為大隊的發(fā)展做工作。從沒有操作手中的權(quán)力辦人情案、金錢案；也從沒用權(quán)力謀私利。從沒有操作公款吃喝、游山玩水、介入消費娛樂活動；更加沒有利用職務(wù)之便，給親戚朋友牟利。平時都是盡量的減少單位的不必要的開支，努力做到開源節(jié)流。此后也將繼續(xù)做到自重、自省、自警、自勵。

根據(jù)上級指示精神，為進一步處置突發(fā)事件，保障經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定，依據(jù)縣人民政府、縣人民武裝部工作意見，調(diào)整一支有40名城管隊員組成的抗洪撲火排，現(xiàn)特制訂預(yù)案：

一、組織建制

設(shè)抗洪撲火排，由40名城管隊員組成，由縣武裝部統(tǒng)一調(diào)遣，設(shè)排長一人，下分三個班，每班13人各設(shè)一名班長、副班長。

排長由城管稽查隊大隊長剛擔任，第一班班長由中隊長同志擔任，第二班由班長中隊長擔任，第三班班長由中隊長擔任。

二、指揮體系

1、抗洪撲火排直屬鎮(zhèn)縣武裝部指揮。

圍繞“建設(shè)年”活動“三個有”、“四個建設(shè)”、“五個好”的指導(dǎo)思想和目標要求，在增強執(zhí)政能力、提高服務(wù)水平、提升城管形象上下功夫，認真開展“黨的基層組織建設(shè)年”活動。為此制定年度工作計劃如下：

一、強化全員學(xué)習(xí)培訓(xùn)，牢固樹立開展“建設(shè)年”活動就是抓城管執(zhí)法的意識，使“建設(shè)年”活動貫穿于城市管理的全過程

做到“五個規(guī)范”：一是規(guī)范全員學(xué)習(xí)。落實周一、周五每日半天的學(xué)習(xí)時間，每月學(xué)習(xí)一本法律法規(guī)書，每月初組織一次考試，正式隊員考試不及格者不準上崗，協(xié)管隊員考試不及格者一律辭聘。

二是規(guī)范內(nèi)管制度。對33項機關(guān)工作制度重新進行修訂，對全員實行半軍事化管理。

三是規(guī)范職責行為。進一步對科室和各大隊、中隊、支部的工作職責進行量化、細化、具體化。

四是規(guī)范績效考評。重新修訂百分制考評辦法，嚴格執(zhí)行末位淘汰制度，嚴格落實效能責任追究。

為進一步提高全區(qū)城管隊員的綜合素質(zhì)，努力建設(shè)一支紀律嚴明，作風(fēng)頑強，能打硬仗，文武兼?zhèn)洌滦懈呱械某鞘泄芾韴?zhí)法隊伍，區(qū)市容局決定對全區(qū)城管隊員進行封閉式集中培訓(xùn)。具體方案如下：

一、組織領(lǐng)導(dǎo)：

組長：

副組長：

成員：

二、集訓(xùn)時間：

同志們：

為貫徹依法治國基本方略，提高城管系統(tǒng)干部職工的法律素質(zhì)和依法行政水平，使我們城管隊伍有優(yōu)良作風(fēng)，健壯的體格，根據(jù)局黨委集體研究，決定在城管系統(tǒng)內(nèi)舉辦軍事培訓(xùn)，經(jīng)過區(qū)人民武裝部的精心組織與安排，為期7天的第一期軍事培訓(xùn)班于今天正式開班了。這次培訓(xùn)，在座的同志們一定要統(tǒng)一思想，提高認識，從高起點和深層次上來深刻認識舉辦這次軍事培訓(xùn)的重大意義，要本著對黨負責、對工作負責、對自己負責的態(tài)度對待這次軍訓(xùn)，對學(xué)習(xí)的內(nèi)容要入耳、入腦、入心，確保這次培訓(xùn)工作的實效性。下面，我講兩點意見。

一、正確理解，充分認識在城管系統(tǒng)開展軍事培訓(xùn)的重要性和必要性

軍人、軍隊及其道德素質(zhì)，歷來與國家民族的命運休戚相關(guān)。人民軍隊的軍人道德，是我軍廣大官兵在前仆后繼英勇奮斗的歷史實踐中，形成和表現(xiàn)出來的獨具特色的精神素質(zhì)，是中華民族傳統(tǒng)美德的繼承和發(fā)展。在這種道德的熏陶下，人民軍隊的英雄兒女，在振興中華的革命戰(zhàn)爭中屢克強敵，在社會主義的和平建設(shè)中屢建戰(zhàn)功。創(chuàng)造出了驚天地、泣鬼神的歷史奇跡。實踐表明，純潔高尚的軍人道德，是軍魂之根基，民族之中堅，國魂之瑰寶。城管隊伍開展軍訓(xùn)，目的在于在城管隊伍中培養(yǎng)嚴格的軍人作風(fēng)和“有令必行，有禁必止”的工作作風(fēng)，使我們的城管隊伍有吃苦耐勞、任勞任怨的革命精神，成為一支政治過硬，作風(fēng)嚴謹，富有戰(zhàn)斗力和凝聚力的隊伍。特別在當前，城管隊伍組成復(fù)雜，開展軍訓(xùn)工作，是適應(yīng)新時期城管工作的時代要求，建設(shè)美麗“涼都”而作出的，區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)和局班子對此次軍訓(xùn)寄予了厚望。

二、在軍事培訓(xùn)中的幾點具體要求

一是訓(xùn)練中要嚴格遵守紀律，服從命令，服從管理，聽從指揮，按規(guī)定著裝，軍容嚴整，堅持請銷假制度，訓(xùn)練時間一律不準請假。