創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)匯報(bào)材料范文
時(shí)間:2023-03-31 13:20:53
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篇1
鄉(xiāng)鎮(zhèn)開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)情況匯報(bào)材料
自全縣“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),我鎮(zhèn)立足本鎮(zhèn)各支部實(shí)際,結(jié)合當(dāng)前各項(xiàng)重點(diǎn)工作,深入開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng),并取得顯著效果。
一是緊緊圍繞土地流轉(zhuǎn)工作開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。通過(guò)組織各村支部書(shū)記或村主任、部分黨員群眾到山東壽光、青島等高效農(nóng)業(yè)種植地區(qū)參光考察,借鑒外地經(jīng)驗(yàn),結(jié)合大司營(yíng)百畝花卉土地流轉(zhuǎn)經(jīng)營(yíng)模式,由鎮(zhèn)出臺(tái)相關(guān)政策和獎(jiǎng)勵(lì)措施及配套服務(wù),鼓勵(lì)村民以連片承包的形式搞高效農(nóng)業(yè),實(shí)現(xiàn)土地流轉(zhuǎn)集約化經(jīng)營(yíng)新模式,現(xiàn)已有12個(gè)村正在積極謀劃中,其中北小王莊子完成80畝土地轉(zhuǎn)租手續(xù),并通過(guò)農(nóng)業(yè)辦組織經(jīng)營(yíng)大戶(hù)到小馬莊鎮(zhèn)高效大棚基地進(jìn)行參觀,準(zhǔn)備夏收后建70個(gè)高效農(nóng)業(yè)大棚,同時(shí)成立農(nóng)民合作社,為村民舉辦種植管理技術(shù)培訓(xùn)班,吸收村民入股從而使村民變工人、變股民。
二是緊緊圍繞“環(huán)境衛(wèi)生整治”活動(dòng)開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。采取鎮(zhèn)干部包村、村干部包街包戶(hù),加大督導(dǎo)獎(jiǎng)懲力度,充分發(fā)揮村干部帶黨員,黨員促群眾的有效工作機(jī)制,在各村再次掀起清運(yùn)垃圾整治活動(dòng)的,現(xiàn)已投入資金近2萬(wàn)余元,更新了各村垃圾桶和清掃車(chē)輛,完善了各項(xiàng)制度,充實(shí)了清潔隊(duì)伍?,F(xiàn)已清運(yùn)垃圾3000噸,全鎮(zhèn)43個(gè)示范村已率先在全縣各鎮(zhèn)中通過(guò)了縣有關(guān)部門(mén)的驗(yàn)收。
三是緊緊圍繞“惠民工程”開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)?,F(xiàn)完成14個(gè)村、51978平方米戶(hù)戶(hù)通工程和8個(gè)村、55814平方米的村街路面硬化工程。姜莊現(xiàn)已完成總投資80萬(wàn)元,完成村西400畝荒地開(kāi)發(fā)任務(wù),已打深水井6眼,架線6000米,更換變壓器一臺(tái),埋設(shè)地下管道4000米,修路2400平米,新增麥田200畝,玉米100畝,植樹(shù)3000棵,僅此一項(xiàng)全村可新增產(chǎn)值100余萬(wàn)元。
篇2
今年以來(lái),**區(qū)煙草專(zhuān)賣(mài)局在省、市局的正確領(lǐng)導(dǎo)和指示下,圍繞“保增長(zhǎng)、促發(fā)展”的首要任務(wù),按照省局“打假破網(wǎng)有新突破、內(nèi)部監(jiān)管有新提升、隊(duì)伍建設(shè)有新成效”的要求,結(jié)合市局“管理年”創(chuàng)建活動(dòng)和**轄區(qū)卷煙市場(chǎng)的實(shí)際,嚴(yán)格履行卷煙市場(chǎng)日常監(jiān)管,涉煙違法犯罪懲處,零售許可證審核發(fā)放等基層縣級(jí)局的工作職能。經(jīng)過(guò)一年的努力,專(zhuān)賣(mài)管理各項(xiàng)工作都在原有的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)了新的提高,為明年?duì)巹?chuàng)優(yōu)秀縣級(jí)局奠定了良好的基礎(chǔ)。
一、轉(zhuǎn)變管理理念不斷增強(qiáng)卷煙市場(chǎng)監(jiān)管能力
**區(qū)局作為基層縣級(jí)煙草專(zhuān)賣(mài)局,作為基層專(zhuān)賣(mài)執(zhí)法的先鋒,肩負(fù)著穩(wěn)定煙草市場(chǎng)根基的重要使命,卷煙市場(chǎng)監(jiān)管和涉煙犯罪查處始終是專(zhuān)賣(mài)工作重中之重。今年以來(lái),在市局公司的正確指導(dǎo)下,在專(zhuān)賣(mài)人員的忘我工作下,截止到11月底,區(qū)局專(zhuān)賣(mài)科共查處涉煙違法案件624起,其中5萬(wàn)元以上案件28起,其中5-20萬(wàn)元的25起,20-50萬(wàn)元的2起,50-100萬(wàn)元的2起。查處各類(lèi)涉案卷煙32377.7條,其中假煙4390.3條。移送公安案件25起,判刑5人,刑拘3人,上網(wǎng)追逃2人,上繳罰沒(méi)款114萬(wàn)余元。
二、鼓勵(lì)全員參與不斷加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督管理機(jī)制
今年以來(lái),區(qū)局認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家局《煙草行業(yè)內(nèi)部專(zhuān)賣(mài)管理監(jiān)督工作規(guī)范(試行)》,按照“全面覆蓋、良性互動(dòng)、注重實(shí)效”的監(jiān)管原則,完善機(jī)制,狠抓落實(shí)。成立了內(nèi)管工作領(lǐng)導(dǎo)小組,在專(zhuān)兼職內(nèi)管員到位的情況下,完善了一系列內(nèi)部專(zhuān)賣(mài)監(jiān)督管理規(guī)范,確保內(nèi)管工作流程明確、節(jié)點(diǎn)清晰,實(shí)現(xiàn)對(duì)卷煙營(yíng)銷(xiāo)配送和行政執(zhí)法情況的有效監(jiān)督。在督察考評(píng)上,專(zhuān)賣(mài)科本著獎(jiǎng)懲并重的原則,加大考評(píng)量,凸顯考評(píng)中出現(xiàn)的問(wèn)題,就事論事,針對(duì)解決。全年以來(lái),督察考評(píng)組共出動(dòng)考評(píng)人員570人次,參與考評(píng)人員340人次,考核零售戶(hù)1819戶(hù)。
三、加強(qiáng)規(guī)范管理不斷提升專(zhuān)賣(mài)依法行政水平
2009年以來(lái),區(qū)局在上級(jí)煙草系統(tǒng)和地方政府正確領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)法制辦和市局公司法制辦的具體指導(dǎo)下,在公檢法、工商、質(zhì)檢等部門(mén)通力協(xié)作下,嚴(yán)格依照《煙草專(zhuān)賣(mài)法》、《專(zhuān)賣(mài)法實(shí)施條例》、《行政處罰法》、《行政許可法》、《行政訴訟法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定履行職能,嚴(yán)格執(zhí)法。首先,區(qū)局專(zhuān)賣(mài)科根據(jù)煙草專(zhuān)賣(mài)行政執(zhí)法特點(diǎn)和要求,對(duì)原有各項(xiàng)規(guī)章分類(lèi)梳理,結(jié)合實(shí)際情況變化,查遺補(bǔ)缺,揚(yáng)長(zhǎng)補(bǔ)短,建立起分類(lèi)清晰、目錄詳細(xì)、內(nèi)容完善、執(zhí)行便捷的執(zhí)法工作制度體系,確保執(zhí)法人員在執(zhí)法過(guò)程各節(jié)點(diǎn)的行為都有明確的責(zé)任要求,規(guī)范的行為方式,嚴(yán)格的監(jiān)督考評(píng)和有效的獎(jiǎng)懲措施,以制度的完善和剛性,保證執(zhí)法行為的規(guī)范性。其次,區(qū)局通過(guò)健全和完善權(quán)責(zé)分明的執(zhí)法責(zé)任制度體系,確保執(zhí)法工作有序、規(guī)范、公正。
在11月份,區(qū)委法制辦公室來(lái)區(qū)局專(zhuān)賣(mài)科檢查全年法治建設(shè)的詳細(xì)情況,在聽(tīng)取了相關(guān)匯報(bào),檢查了相關(guān)臺(tái)賬和卷宗后,對(duì)區(qū)局全年以來(lái)的依法行政工作給予了高度的贊賞,并鼓勵(lì)區(qū)局繼續(xù)努力,做好**區(qū)內(nèi)依法行政的排頭兵。
四、完善培考體系不斷提高專(zhuān)賣(mài)執(zhí)法隊(duì)伍素質(zhì)
篇3
關(guān)鍵詞:檔案員工;收集和管理;創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu);資料
檔案是人們各項(xiàng)活動(dòng)的知識(shí)和信息的真實(shí)記載,通過(guò)對(duì)檔案的收集,人們可能得到各種各樣的知識(shí)和信息,既可以獲得新知識(shí)和技術(shù)信息,又可以得到精神的熏陶和激勵(lì),對(duì)于自身及后人著書(shū)立訓(xùn)、撰寫(xiě)文章、從事研究、傳承文明、提高個(gè)人的文化品位都起到重要作用。
一、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)檔案收集管理的重要意義
“檔案能起到保護(hù)歷史、服務(wù)現(xiàn)實(shí)、啟示未來(lái)的作用,是相當(dāng)珍貴的信息資源?!惫P者認(rèn)為,做好創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)檔案收集與整理工作具有以下重要意義:
一是有利于促進(jìn)該活動(dòng)的健康有序開(kāi)展。創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的活動(dòng)?;顒?dòng)中產(chǎn)生大量的資料,包括文件、講話、總結(jié)、聲像、圖片、媒體發(fā)稿等,是記錄活動(dòng)軌跡的有效載體。確保創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)檔案材料齊全,做好檔案資料的收集與管理是創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的一項(xiàng)基礎(chǔ)工作,能夠全面、準(zhǔn)確、系統(tǒng)地反映各單位開(kāi)展活動(dòng)的成效和過(guò)程,對(duì)指導(dǎo)、檢查和驗(yàn)收各單位創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),促進(jìn)活動(dòng)健康有序開(kāi)展起著重要作用;
二是有利于為整體工作發(fā)展提供決策服務(wù)。作為一項(xiàng)主題實(shí)踐活動(dòng),創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為我們的工作科學(xué)務(wù)實(shí)發(fā)展提供了有力的載體支撐?;顒?dòng)的許多經(jīng)驗(yàn)都可以為整體工作提供決策支持。由此來(lái)看,在做好創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)檔案收集與整理工作的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步挖掘檔案中所反映出的信息,進(jìn)一步提煉出對(duì)整體工作科學(xué)發(fā)展有參考性的建議,作用很大;
三是有利于為編史修志打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。對(duì)于編史修志來(lái)說(shuō),首先要具備資料全面和真實(shí)這兩個(gè)條件,才能滿(mǎn)足要求。而檔案工作的基本要求也是要全面和真實(shí)。因此,切實(shí)做好創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)檔案資料收集、整理、歸檔工作,杜絕虛假材料進(jìn)檔,保證歸檔材料的真實(shí)性和準(zhǔn)確性,對(duì)于以后的編史修志具有十分重要的意義。
二、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)檔案收集管理的基本要求
檔案工作的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化是實(shí)現(xiàn)檔案管理現(xiàn)代化的重要中間環(huán)節(jié),也是檔案收集管理的基本要求之一。加強(qiáng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)活動(dòng)檔案收集管理必須領(lǐng)導(dǎo)高度重視,狠抓落實(shí),專(zhuān)兼聯(lián)手,跟蹤服務(wù),努力推進(jìn)檔案收集管理工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。具體到工作中應(yīng)該努力做好以下兩個(gè)方面:一方面,要及時(shí)。要求強(qiáng)化檔案管理意識(shí),及時(shí)收集創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中產(chǎn)生的文件資料,做到隨辦隨歸,歸檔的文件應(yīng)字跡清晰、真實(shí)準(zhǔn)確、齊全完整,影像資料要保證載體的有效性;另一方面,要規(guī)范。由于創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)內(nèi)容相對(duì)獨(dú)立完整,檔案應(yīng)以單獨(dú)類(lèi)別進(jìn)行管理,這樣可以客觀地反映活動(dòng)的發(fā)生、發(fā)展、結(jié)束的全過(guò)程。一些與其他類(lèi)別交叉、密不可分的,應(yīng)視具體情況,靈活處理。應(yīng)按階段步驟進(jìn)行歸檔整理,努力實(shí)現(xiàn)規(guī)范嚴(yán)謹(jǐn)、真實(shí)準(zhǔn)確、完整有序。重要活動(dòng)要一事一卷。同一活動(dòng)歸檔文件的排列,最簡(jiǎn)單的方法是按形成活動(dòng)的先后時(shí)間排序或是按文件的重要程序排列,對(duì)文件進(jìn)行分類(lèi)保存。應(yīng)寫(xiě)好歸檔文件的編號(hào),編制歸檔文件目錄,包括發(fā)文號(hào)、題名、日期、頁(yè)數(shù)、備注,及文件的保管期限,將文件裝入專(zhuān)門(mén)的檔案盒飯內(nèi)保管,填好檔案盒脊。存放檔案必須科學(xué)編排,排列整齊便于查找,關(guān)于活動(dòng)的文字材料、照片、錄像等要分類(lèi)歸檔。為進(jìn)一步確保創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)檔案的完整規(guī)范,檔案整理初步完成后,還要做好檢查工作:首先,應(yīng)檢查全宗材料,看是否齊全完整,防止裝錯(cuò)、裝漏現(xiàn)象;其次,應(yīng)檢查明細(xì)分類(lèi),防止混淆;再次,應(yīng)檢查頁(yè)碼填寫(xiě)是否與目錄相符,防止掉頁(yè)或多、漏寫(xiě)頁(yè)碼。
三、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)檔案的收集管理的基本內(nèi)容
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中產(chǎn)生的材料很多,為確保材料收集工作到位,應(yīng)確定歸檔管理的內(nèi)容。按照用途不同,可以納入歸檔范圍的資料有:一是上級(jí)下發(fā)的關(guān)于深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的各類(lèi)文件,本單位創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)實(shí)施方案、成立領(lǐng)導(dǎo)小組及各種活動(dòng)文件;二是階段性總結(jié)、匯報(bào)材料,制定的創(chuàng)爭(zhēng)目標(biāo),整改落實(shí)方案、設(shè)崗定責(zé)、公開(kāi)承諾等活動(dòng)資料;三是開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的各種會(huì)議材料,包括貫徹執(zhí)行上級(jí)文件精神會(huì)議及動(dòng)員會(huì)、民主生活會(huì)、座談會(huì)等相關(guān)記錄;四是單位開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的信息、典型材料,通過(guò)簡(jiǎn)報(bào)、媒體宣傳的材料等;五是對(duì)本活動(dòng)開(kāi)展的調(diào)查問(wèn)卷、征求意見(jiàn)表、工作臺(tái)帳、滿(mǎn)意度測(cè)評(píng)表等;六是黨員個(gè)人的學(xué)習(xí)筆記、心得體會(huì),在民主生活會(huì)上發(fā)言材料等;七是創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的學(xué)習(xí)材料、黨員必讀篇目和有關(guān)書(shū)籍等;八是有關(guān)活動(dòng)的錄像、照片等影像材料。除此之外,其他一些有特色的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)材料也應(yīng)該收入檔案、妥善管理。
檔案收集工作是一個(gè)具有連續(xù)性的、管理基礎(chǔ)性的、信息資源性的工作,我們應(yīng)有對(duì)歷史負(fù)責(zé)、為現(xiàn)實(shí)服務(wù)的精神,扎實(shí)有效地開(kāi)展收集管理工作,使檔案資料信息資源建設(shè)與時(shí)俱進(jìn),確保完整,不斷豐富,為各項(xiàng)工作的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
收集管理創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)資料進(jìn)檔案,對(duì)于促進(jìn)活動(dòng)開(kāi)展、推進(jìn)整體工作以及今后編史修志有著重要作用。收集管理創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)檔案要做到及時(shí)、規(guī)范,并切實(shí)明確收集管理的具體范圍,確保收集管理工作的科學(xué)開(kāi)展。
參考文獻(xiàn):
篇4
為了切實(shí)貫徹落實(shí)贛州市總工會(huì)《關(guān)于在全市工會(huì)組織和職工中開(kāi)展“黨工共建創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)實(shí)施意見(jiàn)》文件精神,結(jié)合我縣工會(huì)工作實(shí)際,采取強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)、分工協(xié)作,注重宣傳、營(yíng)造氛圍,抓好組建、規(guī)范建設(shè),結(jié)合實(shí)際、狠抓企業(yè)文化建設(shè),搞好評(píng)比、推動(dòng)全面的工作措施,經(jīng)過(guò)一年來(lái)的努力,我縣黨工共建創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作取得顯著的成效,為縣域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和穩(wěn)定做出了積極的貢獻(xiàn)。我們的主要做法:
(一)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),分工協(xié)作
黨工共建創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)是黨的十七大和十七屆四中全會(huì)作出的重要部署,是黨的建設(shè)的一項(xiàng)重要工作。縣總領(lǐng)導(dǎo)高度重視,當(dāng)作工會(huì)重中之重的工作來(lái)抓,一是實(shí)行縣總工會(huì)主席親自抓,分管副主席重點(diǎn)抓,業(yè)務(wù)部門(mén)具體抓的工作機(jī)制;二是按照縣委組織部黨群共建創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的統(tǒng)一部署和分配的“兩新”組織工會(huì)組建任務(wù),切實(shí)抓好工會(huì)組建工作落實(shí),并及時(shí)將在工會(huì)組建工作中遇到的問(wèn)題和存在的困難向縣委分管理領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),并在工作中不斷地實(shí)踐和完善;三是在工作責(zé)任落實(shí)上,做到“四有”:
(1)有方案。年初制定了《于都縣總工會(huì)度工會(huì)工作目標(biāo)管理考評(píng)方案》,把工會(huì)組織建設(shè)工作列為工會(huì)工作目標(biāo)管理的重要內(nèi)容。
(2)有班子。成立了于都縣總工會(huì)“兩新”組織和“三類(lèi)企業(yè)”工會(huì)組織建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)工會(huì)組建工作組和工會(huì)規(guī)范化建設(shè)工作組。
(3)有具體操作性文件??h總下發(fā)了《關(guān)于在“兩新”組織中加強(qiáng)工會(huì)組建工作,充分發(fā)揮企業(yè)工會(huì)作用的意見(jiàn)》、《關(guān)于切實(shí)做好“三類(lèi)企業(yè)”工會(huì)組織建設(shè)工作的意見(jiàn)》。
(4)有責(zé)任分工??h總下發(fā)了《縣總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)聯(lián)系“兩新”組織工會(huì)組建工作制度的通知》,縣總機(jī)關(guān)干部分成三組,每組由一名縣總領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng),并將組建、規(guī)范化建設(shè)任務(wù)按區(qū)域、行業(yè)、按鄉(xiāng)(鎮(zhèn))劃分,任務(wù)到組,責(zé)任到人,組宣部負(fù)總責(zé),具體負(fù)責(zé)指導(dǎo)各組工會(huì)組建和工會(huì)規(guī)范化建設(shè)工作,做到有分工,又有合作,使工會(huì)組建和規(guī)范化建設(shè)工作順利推進(jìn)。
(二)注重宣傳,營(yíng)造氛圍
搞好宣傳是搞好黨工共建創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的重要工作。我縣在黨工共建創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)宣傳上,采取形式多樣的宣傳方法,一是會(huì)議宣傳。縣總工會(huì)凡召開(kāi)工會(huì)工作會(huì)議,都把黨工共建創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作列為重要議題,反復(fù)說(shuō)、反復(fù)講、反復(fù)強(qiáng)調(diào);二是印發(fā)宣傳資料宣傳。縣總工會(huì)印制了《工會(huì)組建工作學(xué)習(xí)宣傳讀本》1500本、《組建工會(huì)知識(shí)問(wèn)答》1500本、《工會(huì)工作手冊(cè)》1500本發(fā)至縣機(jī)關(guān)各單位、政府各部門(mén)、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、工業(yè)園區(qū)、企事業(yè)單位;三是媒體宣傳。縣總把“兩新”組織組建工會(huì)的有關(guān)法律法規(guī)條款和黨工共建創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的有關(guān)政策,領(lǐng)導(dǎo)講話,堅(jiān)持每月在縣電視臺(tái)上輪播3天;四是出動(dòng)宣傳車(chē)宣傳。我縣出動(dòng)宣傳車(chē)12次,在縣城各主要街道、居民小區(qū)、工業(yè)園區(qū)、企業(yè)集中地和各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))圩場(chǎng)巡回宣傳《工會(huì)法》、《江西省實(shí)施<工會(huì)法>辦法》和《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī);五是在于都工會(huì)信息上宣傳??h總做到在每期于都工會(huì)信息上都有基層黨工共建創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的先進(jìn)事跡和典型經(jīng)驗(yàn)及工會(huì)知識(shí)問(wèn)答。通過(guò)形式多樣,廣泛深入地宣傳,在機(jī)關(guān)、單位、學(xué)校、工業(yè)園區(qū)、企事業(yè)單位和社會(huì)上營(yíng)造了黨工共建創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的濃厚氛圍,為黨工共建創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作夯實(shí)了實(shí)扎的基礎(chǔ)。
(三)抓好組建,規(guī)范建設(shè)
為認(rèn)真貫徹落實(shí)好市總工會(huì)二屆七次常務(wù)(擴(kuò)大)會(huì)議精神,大力推進(jìn)黨工共建創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作,我縣在工會(huì)組建上采取:
一是摸清底細(xì),科學(xué)分類(lèi)??h總派出人員分別到縣工商局、民營(yíng)企業(yè)局、招商服務(wù)中心、工業(yè)園區(qū)等部門(mén)進(jìn)行調(diào)查摸底統(tǒng)計(jì)各類(lèi)企業(yè)數(shù),并在調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,按照市總“倒排建會(huì)”工作法的工作要求,將開(kāi)工投產(chǎn)一年以上應(yīng)建未建工會(huì)的“兩新”組織按行業(yè)分別列出企業(yè)、單位名單,再根據(jù)組建難易程度,分成abc三類(lèi);二是講究方法,強(qiáng)力推進(jìn)。采取“爭(zhēng)易攻難促中間”的建會(huì)工作法,強(qiáng)力推進(jìn)“兩新”組織工會(huì)組建,即對(duì)容易的先爭(zhēng)取建立工會(huì),對(duì)難點(diǎn)戶(hù)、釘了戶(hù)采取集中時(shí)間、集中力量逐個(gè)擊破的方法建立工會(huì),通過(guò)抓兩頭,促“中間”企業(yè)的建會(huì)。至10月,我縣完成市總工會(huì)下達(dá)的工會(huì)組建任務(wù)110.37%,發(fā)展會(huì)員任務(wù)101.65%。新組建“兩新”組織工會(huì)65家,新發(fā)展會(huì)員3118人,其中縣工業(yè)園區(qū)開(kāi)工投產(chǎn)一年以上90家企業(yè)全部組建了工會(huì),有會(huì)員20965人。在“三類(lèi)企業(yè)”工會(huì)規(guī)范建設(shè)上采?。阂皇浅闪⒔M織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。成立了于都縣“三類(lèi)企業(yè)”工會(huì)規(guī)范化建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組;
二是搞好摸底。縣總對(duì)“三類(lèi)企業(yè)”生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況,職工、會(huì)員人數(shù),工會(huì)工作開(kāi)展情況進(jìn)行了大排查、大摸底,在調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,從中選出30家生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)正常,經(jīng)濟(jì)效益好,職工、員工100以上,職工隊(duì)伍穩(wěn)定,工會(huì)工作開(kāi)展較好的企業(yè)工會(huì)作為度工會(huì)規(guī)化建設(shè)示范點(diǎn)單位;
三是任務(wù)到組。縣總機(jī)關(guān) 干部分成3組,縣人大常委會(huì)副主任,縣總工會(huì)主席任總監(jiān),每個(gè)小組由一名縣總副主席任組長(zhǎng),每組抓好10家工會(huì)規(guī)范建設(shè)示范點(diǎn);四是責(zé)任到人。要求各組嚴(yán)格按照市總工會(huì)規(guī)范化建設(shè)“十個(gè)有“標(biāo)準(zhǔn),搞好每一項(xiàng)工作的落實(shí),同時(shí)著重強(qiáng)調(diào)抓好會(huì)員登記管理、會(huì)員證的辦理、工會(huì)會(huì)議活動(dòng)記錄、工會(huì)社團(tuán)法人資格登記、工會(huì)辦公和活動(dòng)場(chǎng)所的落實(shí)等5個(gè)大工作;五是嚴(yán)格實(shí)行獎(jiǎng)懲制度。(1)工作紀(jì)律。規(guī)定9-10月縣總機(jī)關(guān)所有工作人員必須服從縣總和各組組長(zhǎng)的統(tǒng)一調(diào)配和安排,無(wú)特殊情況不得請(qǐng)假或缺席,違者,按縣總有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。(2)獎(jiǎng)懲辦法??h總機(jī)關(guān)干部職工年終工作性津貼的3%與工會(huì)規(guī)范化建設(shè)工作掛鉤。凡組建一家“三類(lèi)企業(yè)”工會(huì)補(bǔ)助交通費(fèi)、下鄉(xiāng)費(fèi)50元,凡按“十個(gè)有”標(biāo)準(zhǔn)工會(huì)規(guī)范化建設(shè)到位,經(jīng)市總工會(huì)檢查驗(yàn)收合格的,每家補(bǔ)助交通費(fèi)、下鄉(xiāng)費(fèi)50無(wú)。至10月底,我縣30家工會(huì)規(guī)范化建設(shè)企業(yè)工會(huì),按“十個(gè)有”標(biāo)準(zhǔn)基本到位。
(四)結(jié)合實(shí)際,狠抓企業(yè)文化建設(shè)
黨工共建創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的宗旨是為基層服務(wù),為職工服務(wù)。抓好企業(yè)文化建設(shè)是推動(dòng)黨工共建創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的重要載體。我縣在抓黨工共建的同時(shí),大力開(kāi)展企業(yè)文化建設(shè),
一是抓好企業(yè)文化的基礎(chǔ)實(shí)施建設(shè)。(1)大力抓好企業(yè)文化的硬件和軟件建設(shè)。一年來(lái),通過(guò)抓示范帶全面,全縣有80%的基層工會(huì)建立了“三室”即圖書(shū)閱覽室、娛樂(lè)室、活動(dòng)室,有60%的基層工會(huì)建立了“三隊(duì)”即文藝隊(duì)、籃球隊(duì)、乒乓球隊(duì),有30%的基層工會(huì)建立了“三廳”即歌舞廳、影視廳、健身廳。全縣工會(huì)系統(tǒng)培訓(xùn)職工、農(nóng)民工28933人,參加各類(lèi)涵授、電大班學(xué)習(xí)職工、農(nóng)民工683人,畢業(yè)的98人;
二是切實(shí)抓好企業(yè)文化“六個(gè)一”建設(shè)?!耙蟾髌髽I(yè)”將企業(yè)文化編印成一本小冊(cè)子、建一塊宣傳欄、錄制一盒企業(yè)文化光盤(pán)、制作一套宣傳掛牌、舉辦一系列文體活動(dòng)、開(kāi)展一次學(xué)習(xí)交流活動(dòng)。通過(guò)抓“六個(gè)一”活動(dòng),從而推動(dòng)了我縣企業(yè)文化“內(nèi)化于心、外化于行、固化于制”建設(shè);
三是抓好企業(yè)文體活動(dòng)。(1)抓好企事業(yè)職工文體活動(dòng)。要求各企事業(yè)工會(huì)每逢重大節(jié)日要根據(jù)企業(yè)的實(shí)際開(kāi)展形式多樣、職工喜聞樂(lè)見(jiàn)的文體活動(dòng),并要形式制度化、經(jīng)?;?;(2)抓好全縣性職工文體活動(dòng)??h總工會(huì)舉辦了慶“五一”&8226;勞動(dòng)者之歌文藝晚會(huì),與縣文化局等6個(gè)部門(mén)聯(lián)合舉辦了源青年歌手大獎(jiǎng)賽,與縣委組織部等4個(gè)部門(mén)聯(lián)合在縣工業(yè)園區(qū)舉辦了黨建帶群建創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)職工文體周活動(dòng)等大型文藝活動(dòng),通過(guò)縣總工會(huì)組織、企業(yè)出節(jié)目和節(jié)目評(píng)比活動(dòng),調(diào)動(dòng)了企業(yè)和職工參與文體活動(dòng)的積極性,推動(dòng)了文體活動(dòng)的群眾性和廣泛性;四是抓好企業(yè)文化特色建設(shè)。企業(yè)與企業(yè)之間,由于行業(yè)的不同、歷史的不同和特點(diǎn)的不同,他們的企業(yè)文化特點(diǎn)也不同。我縣在企業(yè)文化建設(shè)中,采取因企制宜的方法,根據(jù)不同企業(yè),開(kāi)展不同的企業(yè)文化建設(shè)。經(jīng)過(guò)一年來(lái)的努力,我縣涌現(xiàn)了于都縣地稅局的行為文化、于都縣郵政局的團(tuán)隊(duì)精神文化、格特拉克于都分公司的勞動(dòng)競(jìng)賽文化、江西以泰電子有限公司的人性化管理文化、于都怡信電子有限公司的發(fā)揮職工最大價(jià)值文化等大批特色文化。
篇5
一、指導(dǎo)思想
根據(jù)《中華人民共和國(guó)教師法》和教育部《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)師德建設(shè)的意見(jiàn)》以及區(qū)教育局等有關(guān)規(guī)定,統(tǒng)一部署,突出重點(diǎn),立足我校實(shí)際,進(jìn)一步加強(qiáng)師德建設(shè),進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),切實(shí)增強(qiáng)廣大教師恪盡職守、奮發(fā)有為、干事創(chuàng)業(yè)的責(zé)任感和進(jìn)取精神,促進(jìn)教育事業(yè)跨越式發(fā)展。
二、活動(dòng)對(duì)象
參加活動(dòng)的對(duì)象為北大街幼兒園全體教職工。
三、主要內(nèi)容
1、比責(zé)任看投入。在履行崗位職責(zé)的過(guò)程中,比一比是否具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和進(jìn)取心;是否珍惜現(xiàn)在的工作崗位;是否有干不好就對(duì)不起幼兒園、對(duì)不起幼兒、對(duì)不起崗位的愧疚感;是否有不達(dá)目標(biāo)不罷休、一心一意抓質(zhì)量的執(zhí)著和韌勁??匆豢词欠裼辛己玫墓ぷ髦刃蚝团畈蛏系木耧L(fēng)貌;是否勤奮敬業(yè)、忠于職守,全身心地投入工作。通過(guò)比責(zé)任看投入,切實(shí)增強(qiáng)全體教師的事業(yè)心、責(zé)任感和危機(jī)感,樹(shù)立不怕困難、奮力趕超、爭(zhēng)創(chuàng)一流的精神,始終保持強(qiáng)烈的發(fā)展意識(shí)和永不懈怠、永不自滿(mǎn)、求實(shí)創(chuàng)新、勇往直前的精神狀態(tài)。
2、比服務(wù)看效率。在服務(wù)幼兒、服務(wù)教學(xué)、服務(wù)家長(zhǎng)的過(guò)程中,比一比是否牢記黨的教育方針與宗旨;是否帶著深厚感情和滿(mǎn)腔熱情去工作;是否誠(chéng)實(shí)守信、立說(shuō)立行、日事日清??匆豢垂ぷ餍适欠襁m應(yīng)當(dāng)前課程改革、奮力趕超、率先發(fā)展的要求;服務(wù)效率和質(zhì)量是否不斷提高;以及工作態(tài)度、工作效率等問(wèn)題。通過(guò)比服務(wù)看效率,切實(shí)加強(qiáng)教師的服務(wù)意識(shí),進(jìn)一步樹(shù)立教書(shū)育人、管理育人、服務(wù)育人的思想,逐步完善有關(guān)制度,明確服務(wù)準(zhǔn)則,規(guī)范服務(wù)行為,改進(jìn)服務(wù)手段,提高工作效率和質(zhì)量,讓領(lǐng)導(dǎo)放心、讓人民滿(mǎn)意。
3、比本事看效果。在凝神聚力、干事創(chuàng)業(yè)、奮力趕超,實(shí)現(xiàn)教育率先發(fā)展的過(guò)程中,比一比是否善于學(xué)習(xí),刻苦鉆研業(yè)務(wù),不斷更新知識(shí)結(jié)構(gòu),積累新經(jīng)驗(yàn),增長(zhǎng)新本領(lǐng);是否具有崇高的師德風(fēng)尚,有能干、會(huì)干、巧干、干就干好的真本事;是否有課堂改革的思路、創(chuàng)新教學(xué)的手段、科學(xué)管理的方法和不斷推動(dòng)教育教學(xué)改革與提高質(zhì)量的能力。看一看是否有精益求精、誓爭(zhēng)一流的追求;是否在工作中有創(chuàng)新的內(nèi)容與措施;是否全面完成了年度工作任務(wù)指標(biāo);是否取得了讓上級(jí)部門(mén)和人民群眾滿(mǎn)意的工作成績(jī)。通過(guò)比本事看效果,進(jìn)一步增強(qiáng)教師不進(jìn)則退,落后就會(huì)被淘汰的緊迫感和危機(jī)感,樹(shù)立以教立身意識(shí)、終生求知觀念和求真務(wù)實(shí)精神,認(rèn)真抓好每一項(xiàng)工作的落實(shí),努力為教育事業(yè)快速、健康發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
四、方法步驟
“爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先”活動(dòng)從現(xiàn)在開(kāi)始,大體分四個(gè)階段進(jìn)行:
1、思想發(fā)動(dòng)階段。主要教育引導(dǎo)全體教師加深對(duì)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”基本內(nèi)容的理解,深刻認(rèn)識(shí)開(kāi)展“爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先”活動(dòng)的重要性和必要性,明確開(kāi)展活動(dòng)的基本內(nèi)容、目標(biāo)要求和方法步驟,增強(qiáng)參與活動(dòng)的主動(dòng)性,以飽滿(mǎn)的熱情和積極的態(tài)度投身到活動(dòng)中來(lái)。一是在全園召開(kāi)“爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先”活動(dòng)部署會(huì)。二是組織年級(jí)組長(zhǎng)采取集中學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的方式,認(rèn)真學(xué)習(xí)關(guān)于加強(qiáng)師德行風(fēng)建設(shè)的有關(guān)文件,以及教育政策法規(guī)。三是要緊密聯(lián)系當(dāng)前的新形勢(shì)、新任務(wù)、新要求,結(jié)合工作和個(gè)人的思想實(shí)際,人人寫(xiě)出心得體會(huì),做到邊學(xué)習(xí)邊思考,要注重效果,防止空對(duì)空。
2、對(duì)照檢查階段。按照“三比三看”要求,要認(rèn)真查找教師在思想觀念、工作責(zé)任、工作能力、工作紀(jì)律、服務(wù)態(tài)度等方面存在的突出問(wèn)題,并深刻剖析根源,有針對(duì)性地制定整改計(jì)劃。重點(diǎn)把握好以下幾個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié):一要廣泛征求意見(jiàn)。要采取發(fā)放征求意見(jiàn)表、召開(kāi)座談會(huì)、設(shè)立意見(jiàn)箱和投訴電話等多種形式,廣泛聽(tīng)取和征求意見(jiàn)與建議,并認(rèn)真匯總分析,分清共性問(wèn)題和個(gè)性問(wèn)題。屬于共性的問(wèn)題,要專(zhuān)門(mén)召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議專(zhuān)題研究,屬于教師個(gè)人的問(wèn)題,如實(shí)向本人反饋。二要深入分析思想根源。要通過(guò)民主生活會(huì)、談心活動(dòng)、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)、同事互評(píng)、家長(zhǎng)參評(píng)的辦法,幫助和督促教師進(jìn)行深刻反思,深挖根源,找準(zhǔn)癥結(jié)。在此基礎(chǔ)上,每位教師要形成書(shū)面對(duì)照檢查材料,辦公室會(huì)同年級(jí)組進(jìn)行檢查評(píng)閱。三要召開(kāi)情況交流匯報(bào)會(huì)。匯報(bào)活動(dòng)開(kāi)展情況、主要做法和經(jīng)驗(yàn)。四要制定整改措施。在發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、找準(zhǔn)癥結(jié)、統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上,結(jié)合具體工作制定整改措施,要有針對(duì)性和操作性,保證切實(shí)可行、有效管用。
3、整改提高階段。主要是抓好目標(biāo)責(zé)任制和整改措施的落實(shí)。要把“三比三看”要求落到實(shí)處,切實(shí)形成人人身上有擔(dān)子、個(gè)個(gè)心中有動(dòng)力,用心想事、扎實(shí)干事的局面,全面提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。突出抓好六個(gè)結(jié)合:一是與履行崗位職責(zé)相結(jié)合。根據(jù)工作職能和業(yè)務(wù)特點(diǎn),合理確定工作崗位職責(zé),制定具體的量化考核指標(biāo),與在崗的教師簽訂崗位目標(biāo)責(zé)任書(shū)。崗位目標(biāo)要采取園務(wù)公開(kāi)、教代會(huì)等多種形式向教職工公布,有關(guān)內(nèi)容要向社會(huì)公布。二是與優(yōu)化發(fā)展環(huán)境相結(jié)合。嚴(yán)格落實(shí)首問(wèn)責(zé)任制、園務(wù)公開(kāi)等制度,認(rèn)真執(zhí)行教師從教“十不準(zhǔn)”,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。三是與抓重點(diǎn)、創(chuàng)特色相結(jié)合。從實(shí)際出發(fā),找準(zhǔn)工作的結(jié)合點(diǎn),確定幾項(xiàng)影響大、有創(chuàng)新的工作,明確責(zé)任主體,把任務(wù)目標(biāo)分解到人,落實(shí)到人,鼓勵(lì)教師大膽探索、大膽實(shí)踐、大膽創(chuàng)新,使工作不斷創(chuàng)出新特色、新水平。四是與開(kāi)展各類(lèi)競(jìng)賽相結(jié)合。通過(guò)開(kāi)展教學(xué)比賽、技能等級(jí)達(dá)標(biāo),爭(zhēng)創(chuàng)“示范園”、“黨員先鋒崗”,爭(zhēng)當(dāng)“課改之星”、師德標(biāo)兵、學(xué)科帶頭人等,形成濃厚的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)氛圍,不斷把活動(dòng)引向深入。五是與教師經(jīng)常性年度考核相結(jié)合。建立教師“三比三看”實(shí)績(jī)檔案,每季度進(jìn)行一次量化打分,記入檔案,并作為教師考核的重要依據(jù)。對(duì)表現(xiàn)突出的,要大張旗鼓地進(jìn)行表彰;對(duì)思想不重視、工作不力的,要進(jìn)行批評(píng)教育,并及時(shí)通報(bào),限期整改。整改效果不明顯的,要待崗學(xué)習(xí),造成不良后果和影響的,要追究責(zé)任,直至采取相應(yīng)的組織措施。六是與教育內(nèi)部管理體制改革相結(jié)合。廣泛宣傳改革的重要性、必要性,使全體教師認(rèn)清改革形勢(shì),提高認(rèn)識(shí),統(tǒng)一思想,自覺(jué)理解、支持改革,積極參與改革,為改革實(shí)施營(yíng)造良好的輿論氛圍。通過(guò)改革進(jìn)一步激發(fā)教育內(nèi)部活力,形成多勞多得、優(yōu)質(zhì)厚酬的分配機(jī)制和能者上、平者讓、庸者下的用人機(jī)制,充分調(diào)動(dòng)教師的工作積極性,逐步建立與社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制和現(xiàn)代化教育相適應(yīng)的教育內(nèi)部管理體制,促進(jìn)教育事業(yè)快速、健康發(fā)展。
4、檢查總結(jié)階段。將活動(dòng)開(kāi)展情況與年度工作目標(biāo)落實(shí)情況進(jìn)行客觀地分析與總結(jié)。幼兒園將適時(shí)召開(kāi)活動(dòng)總結(jié)會(huì)議,隆重表彰“爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先”活動(dòng)中涌現(xiàn)出的先進(jìn)師德標(biāo)兵。
五、保證措施
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。為努力開(kāi)創(chuàng)幼兒園教育工作新局面,實(shí)現(xiàn)教育事業(yè)率先發(fā)展,我園領(lǐng)導(dǎo)要提高認(rèn)識(shí),高度重視,精心組織。為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo),幼兒園成立“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組:
組長(zhǎng):
副組長(zhǎng):
成員:
篇6
一、提高了政治理論和崗位知識(shí)水平,加強(qiáng)學(xué)習(xí)。
正值我鎮(zhèn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)開(kāi)展之際,具備良好的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)是做好本職工作的前提和必要條件。參加工作之初。作為一名黨員,緊緊把握住這次學(xué)習(xí)提高的機(jī)會(huì)。領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,進(jìn)一步認(rèn)真學(xué)習(xí)了三個(gè)代表”重要思想讀本、中國(guó)共產(chǎn)》等一系列的政治理論知識(shí);結(jié)合區(qū)及鎮(zhèn)的具體情況,主動(dòng)學(xué)習(xí)了張書(shū)記的講話和各類(lèi)文件、制度;同時(shí)還在工作中以及工作之余自覺(jué)充實(shí)自身的文秘知識(shí),先后學(xué)習(xí)了辦公室文秘寫(xiě)作》機(jī)關(guān)應(yīng)用公文寫(xiě)作》等。經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí),政治理論修養(yǎng)和業(yè)務(wù)知識(shí)有了新的提高。
二、增強(qiáng)文字功底;大膽實(shí)踐,勤于動(dòng)筆。將理論應(yīng)用于實(shí)際
思路清晰、總結(jié)性強(qiáng)、提煉深刻的材料才能保證向領(lǐng)導(dǎo)反映準(zhǔn)確信息,秘書(shū)工作要求有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力。為及時(shí)決策提供可靠依據(jù)。為了提高自己的寫(xiě)作能力,大量地翻閱辦公室、檔案室的文件資料,虛心學(xué)習(xí)前任秘書(shū)們經(jīng)驗(yàn)、做法,從研究已經(jīng)成型的材料入手,細(xì)心揣摩,邊寫(xiě)邊改,并請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和老同志幫忙把關(guān),提出意見(jiàn)和建議,然后再進(jìn)行修改,經(jīng)過(guò)反復(fù)推敲,最后定稿。同時(shí),抓住先進(jìn)性教育期間文件、制度制定較多的機(jī)會(huì),變壓力為動(dòng)力,將自己的理論知識(shí)同工作實(shí)踐大膽結(jié)合,積極向領(lǐng)導(dǎo)和老同志請(qǐng)教、學(xué)習(xí)如何撰寫(xiě)和信息、簡(jiǎn)報(bào),不斷提高自己的文字功底和總結(jié)、提煉的能力。
經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)和老同志的指導(dǎo)和幫助,五個(gè)月以來(lái)。自己共起草文件份,上報(bào)信息篇,采用篇。
篇7
應(yīng)邀出席會(huì)議的有二公司陳書(shū)記、秦副總經(jīng)理、朱總、左副總、羅副總、曾助理以及生產(chǎn)管理部李建華、程燕、李遠(yuǎn)志,分公司職工代表、領(lǐng)導(dǎo)和各部室、項(xiàng)目辦事處負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議。
大會(huì)首先聽(tīng)取了分公司樊洪雙經(jīng)理《堅(jiān)持職業(yè)忠誠(chéng)操守,強(qiáng)化精細(xì)化管理力度,為更進(jìn)一步提升物流分公司盈利能力而勤奮工作》的行政工作報(bào)告。樊洪雙經(jīng)理從分公司完成指標(biāo)情況、生產(chǎn)服務(wù)方面、外部經(jīng)營(yíng)情況、盈利及資金狀況、內(nèi)部管理方面和存在主要問(wèn)題六個(gè)方面,對(duì)2010年各項(xiàng)工作情況進(jìn)行了詳細(xì)的總結(jié)。并就2011年的主要工作作出了整體部署:一是強(qiáng)化精細(xì)化管理力度,增強(qiáng)分公司盈利能力;二是加強(qiáng)營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),積極拓展外部市場(chǎng);三是積極謀劃物流產(chǎn)業(yè)化發(fā)展思路,為公司增強(qiáng)新的創(chuàng)業(yè)渠道;四是加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè),嚴(yán)明分公司的工作紀(jì)律;五是完善監(jiān)督體系,增強(qiáng)分公司抗風(fēng)險(xiǎn)能力;六是凝練企業(yè)文化,增強(qiáng)分公司文化軟實(shí)力。
分公司龍平書(shū)記作了《凝心聚力謀發(fā)展,鼓足干勁求實(shí)效,創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)圖跨越,同舟共濟(jì)促和諧》的支部工作報(bào)告。報(bào)告總結(jié)了2010年分公司黨政工作取得的成績(jī)與不足,龍書(shū)記分別從黨建系列活動(dòng)方面、支部工作方面、思想政治方面、廉政教育方面、宣傳報(bào)道方面、群團(tuán)工作方面和工作中的不足七個(gè)方面進(jìn)行了全面的分析。龍書(shū)記提出了2011年的主要工作思路:一是加強(qiáng)組織建設(shè);二是繼續(xù)深入開(kāi)展好“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng);三是堅(jiān)持不懈抓好黨風(fēng)廉政工作;四是抓好班子建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè);五是全面開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)工作;六是積極開(kāi)展各項(xiàng)競(jìng)賽活動(dòng);七是建設(shè)“五個(gè)物流”;八是加強(qiáng)執(zhí)行了建設(shè),增加各項(xiàng)工作的閉合性和完整性。
篇8
1.引導(dǎo)大家完善qq群成員資料,以方便大家之間的相互交流。
2.要求大家把自己的黨員公開(kāi)承諾書(shū)統(tǒng)一上傳至建環(huán)專(zhuān)業(yè)黨支部qq群,以使彼此接受大家的監(jiān)督,并將此作為學(xué)期末“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”考核的主要依據(jù)。
3.整理黨支部?jī)?nèi)部相關(guān)材料,特別是思想?yún)R報(bào),不僅要求數(shù)量夠,而且要更加嚴(yán)格要求內(nèi)容,對(duì)不符合條件的要求打回去重寫(xiě)。
4.在之前推優(yōu)的工作經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上,征求大家的意見(jiàn),準(zhǔn)備建立符合我們專(zhuān)業(yè)自身的團(tuán)員推優(yōu)管理?xiàng)l例。
二、組織活動(dòng)方面
1.本學(xué)期至少組織三次組織生活會(huì),以“慶祝建黨九十周年,彰顯學(xué)生黨員先進(jìn)性”為主題,內(nèi)容涉及:統(tǒng)一思想方面的學(xué)習(xí);內(nèi)部休閑娛樂(lè)類(lèi);支部成員間相互交流等。
2.更加注重每次活動(dòng)前的宣傳工作,活動(dòng)策劃、組織、總結(jié)等工作要及時(shí)跟進(jìn)。
3.嘗試把組織和主持的權(quán)利下放給支部?jī)?nèi)部成員,給大家更多的鍛煉和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。
三、社會(huì)實(shí)踐方面
篇9
xx區(qū)教委全力實(shí)施“三萬(wàn)計(jì)劃”,立足“支教”助推城鄉(xiāng)教育統(tǒng)籌發(fā)展,三年累計(jì)派出支教教師200余人,上掛農(nóng)村薄弱學(xué)校教師300余人,樹(shù)立支教典型教師28人,評(píng)選支教典型示范校18個(gè),對(duì)口支教農(nóng)村薄弱學(xué)校34所,累計(jì)培訓(xùn)農(nóng)村薄弱學(xué)校教師5000多人次,推廣先進(jìn)教學(xué)教法13項(xiàng),支教教師上示范課600余堂,撰寫(xiě)教育論文200余篇,對(duì)支教學(xué)校提出教育教學(xué)合理化建議1300余條。具體工作唱好了“三字經(jīng)”,做到了民情民意在一線掌握、黨的政策在一線落實(shí)、干部作風(fēng)在一線轉(zhuǎn)變、科學(xué)發(fā)展在一線體現(xiàn),在縮小城鄉(xiāng)教育差距,促進(jìn)教育均衡發(fā)展方面取得顯著成效。
一是選派教師“嚴(yán)”。高度重視,周密部署,確定計(jì)劃實(shí)施方案,把“支教活動(dòng)”與“統(tǒng)籌城鄉(xiāng)”、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)等活動(dòng)結(jié)合起來(lái),嚴(yán)格支教教師選派,從城區(qū)學(xué)校選派人員思想政治素質(zhì)高,業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的教師到農(nóng)村薄弱學(xué)校支教,每年城區(qū)學(xué)校選派的50教師均為名骨干教師。在選派教師支教的基礎(chǔ)上,還創(chuàng)新舉措,選派100名農(nóng)村薄弱學(xué)校教師到優(yōu)質(zhì)學(xué)校上掛鍛煉,支教和上掛教師為期一年,均與職稱(chēng)評(píng)定、年度考核掛鉤。通過(guò)教師上下流動(dòng),促進(jìn)了城鄉(xiāng)師資配備均衡。
篇10
自去年8月份全縣選派“第一書(shū)記”到村工作以來(lái),***、****區(qū)通過(guò)從建章立制、加強(qiáng)管理、服務(wù)協(xié)調(diào)三方面入手,以“提升能力、提升標(biāo)準(zhǔn)、提升效率”為工作核心,以“服務(wù)基層、服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展”為根本要求,以“真心為民、實(shí)干惠民”為片區(qū)服務(wù)品牌,以明確崗位職責(zé)、明確工作標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范作風(fēng)行為、加強(qiáng)工作監(jiān)管為主要內(nèi)容,力促片區(qū)駐村“第一書(shū)記”發(fā)揮“第一”作用,切實(shí)履行駐村工作職責(zé)。
一年來(lái),片區(qū)15名“第一書(shū)記”積極擔(dān)當(dāng)、勇于作為,真抓實(shí)干、克服困難,立足實(shí)際,從加強(qiáng)村級(jí)基層黨建工作入手,積極推進(jìn)各項(xiàng)重點(diǎn)工程及重點(diǎn)項(xiàng)目落實(shí)。重點(diǎn)實(shí)施“黨建聚民、產(chǎn)業(yè)富民、文化樂(lè)民、村美宜民、培訓(xùn)強(qiáng)民”五大工程,充分發(fā)揮引導(dǎo)、協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)作用。截止2016年7月份,共走訪群眾2538戶(hù),接待處理群眾咨詢(xún)448起,參與化解鄰里糾紛61起;派出單位計(jì)劃幫扶資金144萬(wàn)元,已落實(shí)幫扶資金107.85萬(wàn)元,主要用于村級(jí)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和辦公場(chǎng)所改造;組織召開(kāi)黨員會(huì)議230次,協(xié)調(diào)召集村級(jí)議事會(huì)議177次,議定事項(xiàng)136個(gè);指導(dǎo)建立村級(jí)制度80個(gè),片區(qū)15名“第一書(shū)記”駐村工作總體成效顯著。
一、抓紀(jì)律定目標(biāo),明確職責(zé)打基礎(chǔ)
作為組織部門(mén)選派的“第一書(shū)記”,在工作生活上嚴(yán)以律己是黨員干部的基本素質(zhì)。嚴(yán)格的工作紀(jì)律和行為規(guī)范是做好工作的前提和基礎(chǔ)。
(一)用紀(jì)律規(guī)范日常行為。片區(qū)制定并下發(fā)《**、**區(qū)“第一書(shū)記”工作制度和紀(jì)律規(guī)定》,建立民情日記制度、周督查月匯報(bào)制度等、述職評(píng)議、交流學(xué)習(xí)等一系列制度,要求各“第一書(shū)記”在嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及廉潔從政相關(guān)規(guī)定的基礎(chǔ)上,自覺(jué)遵守工作紀(jì)律,工作日期間要確保在村里辦公。嚴(yán)格請(qǐng)假報(bào)告制度,履行完善好相關(guān)請(qǐng)銷(xiāo)假手續(xù)。增強(qiáng)工作執(zhí)行力,對(duì)上級(jí)及片區(qū)安排的工作要積極抓好落實(shí),不折不扣保質(zhì)保量按時(shí)完成。
(二)講職責(zé)明確工作目標(biāo)。片區(qū)要求各“第一書(shū)記”結(jié)合駐村以來(lái)的工作情況,深入思考,理清思路,創(chuàng)新工作機(jī)制,結(jié)合自己的工作職責(zé)明確努力方向。各“第一書(shū)記”采取深入走訪調(diào)研,發(fā)放《調(diào)查問(wèn)卷》等形式,填寫(xiě)《村情、民情記錄簿》,撰寫(xiě)駐村調(diào)研報(bào)告,制定2016年工作計(jì)劃和《第一書(shū)記兩年任職規(guī)劃》,真正做到“任職有規(guī)劃,落實(shí)有措施,工作有目標(biāo)”。
(三)嚴(yán)獎(jiǎng)懲促進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。制定《片區(qū)“第一書(shū)記”創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)方案》,采取定期座談交流,發(fā)揮廣饒黨建微信公眾號(hào)作用,建立工作展示交流平臺(tái),對(duì)工作表現(xiàn)突出、群眾認(rèn)可的,評(píng)選為片區(qū)“優(yōu)秀第一書(shū)記”,大力宣傳其工作成效及事跡。對(duì)思想不夠重視、工作不夠得力、作用發(fā)揮不夠的,片區(qū)將通報(bào)批評(píng)并責(zé)令整改,營(yíng)造講奉獻(xiàn)比業(yè)績(jī)、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
二、抓制度強(qiáng)管理,確保工作顯實(shí)效
嚴(yán)格的制度和執(zhí)行力是做好管理的前提,從暢通信息渠道、工作督查等方面立規(guī)矩強(qiáng)管理,切實(shí)掌握各村“第一書(shū)記”的工作業(yè)績(jī)和思想動(dòng)態(tài),確保工作開(kāi)展有的放矢。
(一)信息報(bào)送掌握工作動(dòng)態(tài)。建立信息報(bào)送制度,每周上報(bào)周報(bào),總結(jié)上周主要工作,做好下周工作計(jì)劃;每月報(bào)送月報(bào),總結(jié)本月工作,做好下月工作規(guī)劃;及時(shí)上報(bào)工作動(dòng)態(tài),便于片區(qū)做好信息宣傳工作;上報(bào)其他上級(jí)要求上報(bào)的材料,包括駐村季度工作情況調(diào)度表、駐村工作臺(tái)賬等材料。
(二)監(jiān)督檢查督促工作進(jìn)展。建立工作督查制度,片區(qū)每月采取不定期集中檢查和不定期隨機(jī)抽查的方式,到李鵲鎮(zhèn)和廣饒街道“第一書(shū)記”任職村督察“第一書(shū)記”進(jìn)行督導(dǎo)檢查,一方面檢查是否駐村在崗,履職盡責(zé)。另一方面督導(dǎo)各項(xiàng)工作進(jìn)展,及時(shí)解決工作中的問(wèn)題,并將督查情況予以通報(bào)。
(三)加強(qiáng)宣傳營(yíng)造良好氛圍。片區(qū)每?jī)蓚€(gè)月印發(fā)一期《廣饒街道·李鵲鎮(zhèn)片區(qū)“下派幫扶” 工作簡(jiǎn)報(bào)》,刊登片區(qū)“第一書(shū)記”工作總結(jié)、心得體會(huì)、工作方法、工作動(dòng)態(tài)及其他下派幫扶先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)等。每?jī)蓚€(gè)月印發(fā)一期《“第一書(shū)記”工作專(zhuān)報(bào)》,記錄每名“第一書(shū)記”兩月來(lái)的工作實(shí)績(jī),便于大家學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)交流。每一個(gè)月印發(fā)一期《 “第一書(shū)記”工作通報(bào)》,通報(bào)上月片區(qū)工作督查情況、信息報(bào)送情況、周報(bào)月報(bào)情況、工作存在問(wèn)題及下階段工作重點(diǎn),為第一書(shū)記搭建起工作交流的平臺(tái),營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
三、搭平臺(tái)抓載體,組織工作求創(chuàng)新
自開(kāi)展工作以來(lái),采取搭建工作平臺(tái),抓好活動(dòng)載體的方式,積極探索管理好“第一書(shū)記”的方式方法。采取座談交流、集體專(zhuān)題活動(dòng)等方式,實(shí)現(xiàn)了“組織管理有活力,群眾創(chuàng)業(yè)有動(dòng)力,提升黨建帶動(dòng)力”的新目標(biāo)。
(一)多種會(huì)議方式搭建交流平臺(tái)。片區(qū)每月召開(kāi)一次工作月例會(huì),總結(jié)上月駐村工作,安排部署下月工作任務(wù)。每季度組織召開(kāi)一次懇談會(huì)、工作交流會(huì)、工作培訓(xùn)會(huì),促進(jìn)彼此間加強(qiáng)工作交流,引導(dǎo)形成“幫學(xué)趕超”的工作氛圍,提升自身的工作能力。通過(guò)組織召開(kāi)多種方式的會(huì)議,為“第一書(shū)記”提供一個(gè)相互交流學(xué)習(xí)、分享經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、查找缺點(diǎn)不足的機(jī)會(huì)和平臺(tái),為幫助各位“第一書(shū)記”更好地做好駐村工作奠定良好的基礎(chǔ)。
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