導(dǎo)語(yǔ)：檢察院作風(fēng)建設(shè)自查報(bào)告一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀(guān)點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢(xún)客服老師，歡迎參考。

一、存在的問(wèn)題

1、班子成員有的考慮分管工作多，考慮全盤(pán)工作少，“一崗雙責(zé)”作用發(fā)揮不夠好。

2、班子成員政治理論學(xué)習(xí)不夠，沒(méi)有嚴(yán)格落實(shí)學(xué)習(xí)制度，以會(huì)代學(xué)的情況較多，導(dǎo)致班子成員思想觀(guān)念不夠更新，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，發(fā)展步子不夠快。

3、班子成員開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)不夠。

4、少數(shù)干警工作紀(jì)律散漫，遲到早退現(xiàn)象嚴(yán)重，甚至存在上班時(shí)間脫崗、串崗、玩電腦游戲等問(wèn)題。

5、干警學(xué)習(xí)主動(dòng)性不強(qiáng)，沒(méi)有形成好的學(xué)習(xí)氛圍，導(dǎo)致專(zhuān)業(yè)化人才缺乏，司法考試過(guò)關(guān)人員稀少，面臨檢察官斷檔問(wèn)題短期難以解決。

6、少數(shù)干警工作作風(fēng)不實(shí)，服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)，辦案中責(zé)任心欠缺，有時(shí)粗枝大葉，個(gè)別人員在執(zhí)行程序法方面存在打擦邊球現(xiàn)象，存在重打擊輕保護(hù)，重實(shí)體輕程序的現(xiàn)象，影響公正執(zhí)法。

7、少數(shù)干警不能?chē)?yán)于律己，存在辦案過(guò)程中耍特權(quán)、呈威風(fēng)等不文明行為以及隨意接受吃請(qǐng)等現(xiàn)象。

今年是我院“作風(fēng)建設(shè)年”，為促進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，對(duì)在“四治四創(chuàng)”活動(dòng)中查擺出的問(wèn)題，要認(rèn)真進(jìn)行整改，特承諾如下：

1、開(kāi)展作風(fēng)教育活動(dòng)，樹(shù)立“科學(xué)的發(fā)展觀(guān)、正確的人生觀(guān)、奉獻(xiàn)的價(jià)值觀(guān)、辨正的監(jiān)督觀(guān)、神圣的地位觀(guān)、淡泊的名利觀(guān)”，增強(qiáng)“不讓事情在我手中延誤、不讓工作在我手中斷線(xiàn)、不讓案件在我手中積壓、不讓差錯(cuò)在我手中發(fā)生”的意識(shí)，進(jìn)一步推動(dòng)“四治四創(chuàng)”教育活動(dòng)深入開(kāi)展，形成優(yōu)良的檢察作風(fēng)。

2、推行績(jī)效考核機(jī)制，將各項(xiàng)檢察業(yè)務(wù)工作納入科學(xué)考評(píng)和績(jī)效管理，實(shí)現(xiàn)用制度管人、管事，解決干多干少、干好干壞一個(gè)樣的問(wèn)題。構(gòu)建檢務(wù)督察監(jiān)督制約機(jī)制，強(qiáng)化檢察機(jī)關(guān)內(nèi)、外部監(jiān)督，促進(jìn)執(zhí)法行為和執(zhí)法效果的“雙提高”。

3、嚴(yán)格工作紀(jì)律，嚴(yán)禁遲到早退；嚴(yán)格辦案紀(jì)律，嚴(yán)禁違規(guī)違法；嚴(yán)格收支紀(jì)律，嚴(yán)禁為錢(qián)辦案；嚴(yán)格財(cái)務(wù)紀(jì)律，嚴(yán)禁奢侈浪費(fèi)；嚴(yán)格檢察人員紀(jì)律，嚴(yán)禁“吃拿卡要”。

4、嚴(yán)格執(zhí)行省檢察院關(guān)于查處企業(yè)人員犯罪案件的“八條措施”，認(rèn)真落實(shí)黃石市檢察機(jī)關(guān)為企業(yè)服務(wù)的“九條意見(jiàn)”，對(duì)企業(yè)法人不隨意采取強(qiáng)制措施，不隨意封帳、帶人，注意企業(yè)人員犯罪的宣傳報(bào)道方式方法，積極營(yíng)造經(jīng)濟(jì)發(fā)展的良好法制環(huán)境。

對(duì)上述承諾，我院將在今后的工作中積極落實(shí)，把各項(xiàng)工作做深做細(xì)做實(shí)，為構(gòu)建和諧大冶做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)！