導(dǎo)語：總公司三紀(jì)教育工作措施一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為了緊密結(jié)合工業(yè)總公司黨委在全系統(tǒng)開展的“加強作風(fēng)建設(shè)，推動跨越發(fā)展，建設(shè)東部新城”主題活動，促使全系統(tǒng)黨員干部依法行政，廉潔從政，不斷加強黨性修養(yǎng)，工業(yè)總公司黨委決定開展以“加強作風(fēng)建設(shè)，構(gòu)筑拒腐防線”為主題的“三紀(jì)”（黨紀(jì)、政紀(jì)、法紀(jì)）教育活動，特制定方案如下：

一、活動目標(biāo)

通過在全體機關(guān)干部和下屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部中開展黨紀(jì)、政紀(jì)、法紀(jì)教育活動，著力解決黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在黨性、黨紀(jì)、黨風(fēng)方面存在的突出問題，以學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和中紀(jì)委、中組部《關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正的通知》為抓手，促使廣大黨員干部全面貫徹科學(xué)發(fā)展觀，進一步增強廉政意識、紀(jì)律意識、服務(wù)意識，加強黨性修養(yǎng)，筑牢思想防線，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，為實現(xiàn)工業(yè)系統(tǒng)穩(wěn)定和跨越發(fā)展提供堅強的紀(jì)律保障。

二、方法步驟

本次活動分為三個階段：

第一階段，學(xué)習(xí)提高階段。

主要任務(wù)：

1、成立機構(gòu)。為了確?！叭o(jì)”活動取得實效，總公司成立“三紀(jì)”教育工作組，加強對活動的安排部署。

2、組織好學(xué)習(xí)。以《“三紀(jì)”教育學(xué)習(xí)讀本》為學(xué)習(xí)材料，重點學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨章》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、中紀(jì)委中組部《關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正的通知》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《中華人民共和國公務(wù)員法》、《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》和《中華人民共和國行政監(jiān)察法》等法律法規(guī)。集中學(xué)習(xí)每周不少于6小時，每位干部學(xué)習(xí)筆記不少于1萬字，撰寫體會文章1篇。各單位要結(jié)合自身實際，采取集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、理論輔導(dǎo)、專題講座等方式，組織好本單位的學(xué)習(xí)活動。

3、開展系列學(xué)習(xí)教育活動。一是總公司黨委主要領(lǐng)導(dǎo)向機關(guān)干部職工講一次黨風(fēng)廉政課，就如何加強干部作風(fēng)建設(shè)、提高執(zhí)行力、落實力進行專題講座。課后將情況報區(qū)“三紀(jì)”教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。二是組織開展加強作風(fēng)建設(shè)大討論，認(rèn)真組織干部職工就作風(fēng)方面存在的突出問題、問題根源、如何加強和改進機關(guān)作風(fēng)，至少開展一次大討論或交流活動。三是組織開展一次正反典型教育活動。認(rèn)真評選推出一批作風(fēng)優(yōu)良、勤廉兼優(yōu)的黨員干部典型，通過講廉政課、領(lǐng)導(dǎo)點評等形式，宣傳典型、樹立榜樣，改進干部作風(fēng)。

第二階段，強化培訓(xùn)、深刻剖析。

主要任務(wù)：

1、總公司黨委書記對全體機關(guān)干部和系統(tǒng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)上一次廉政黨課。

2、組織黨員干部觀看一次正反典型教育片。

3、征求意見。通過發(fā)放征求意見表、設(shè)置征求意見箱、發(fā)放問卷、召開座談會、走訪基層單位和服務(wù)對象等形式，廣泛征求對領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍作風(fēng)建設(shè)的意見和建議。

4、開展談心活動。領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、領(lǐng)導(dǎo)和干部職工之間深入開展談心活動，聽取意見，溝通思想，增進團結(jié)。

5、形成自查材料。總公司領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部個人針對查找出的問題，撰寫自查材料，在找準(zhǔn)查實問題的基礎(chǔ)上，深刻剖析存在問題的根源。

6、制定整改方案。全體干部針對查找出的問題，本著“有什么問題解決什么問題，什么問題突出就先解決什么問題”的原則，制定整改方案，明確整改時限，落實整改措施?？偣绢I(lǐng)導(dǎo)班子的自查材料及整改方案于4月15日前報送區(qū)“三紀(jì)”教育工作組。

第三階段，全面總結(jié)，建立長效機制階段。

主要任務(wù)：

4月底，總公司黨委將組織開展一次問卷調(diào)查，面向下屬各企業(yè)干部職工征求對此次“三紀(jì)”教育活動的意見，及時反饋意見，及時進行整改。

1、強化內(nèi)部管理，建立和完善各項制度。教育干部嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，嚴(yán)禁在工作時間做與工作無關(guān)的事。

2、按照科學(xué)、民主、集中的要求，建立科學(xué)的決策制度和議事程序，做到重大問題和重要決策集體研究決定，對事關(guān)干部職工切身利益的問題要廣泛征求干部職工的意見，使決策做到科學(xué)、合理、公開、透明，反映群眾的意志。圍繞各項決策的落實，進一步明確各部門的職能、各崗位的職責(zé)、各類人員的具體工作，劃清事權(quán)、明確責(zé)任、理順工作關(guān)系，真正形成各負(fù)其責(zé)、各司其職的局面。

下屬各企業(yè)在完成規(guī)定的各項教育活動內(nèi)容的前提下，可根據(jù)本單位的實際，以推動工作、促進發(fā)展為出發(fā)點，探索行之有效、符合自身特點的活動方式和載體，開展豐富多彩的教育活動。

總公司黨委教育工作組要通過召開教育情況匯報會、下基層調(diào)研等形式，加強對“三紀(jì)”教育活動的指導(dǎo)、檢查和督促，確保任務(wù)落實。