導(dǎo)語：院黨委紀(jì)委書記述職報告一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

20**年在院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我院深化改革，狠抓質(zhì)量，全面建設(shè)，加快發(fā)展，建院僅兩年多的時間，在校生從340人發(fā)展到如今的2700多人。這是全院教職工共同努力的結(jié)果，也是院黨委班子銳意進取、頑強拼搏的結(jié)果。我作為班子的一個成員也做出了自己最大的努力。下面我就按照考核文件的要求，將自己一年來的工作匯報如下：

一、理論學(xué)習(xí)情況

按照我院黨委的要求，我認(rèn)真參加了黨委中心組和建工系黨支部的雙重組織活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十六屆五中、六中全會精神、《黨章》、自治區(qū)黨委七屆十一次全委會和第八次黨代會精神，中紀(jì)委第六次全會精神，以及烏海市委有關(guān)文件和會議精神。通過學(xué)習(xí)，政策理論水平有了新的提高，更加堅定了馬列主義立場，提高了和黨中央保持高度一致的自覺性。特別是通過《黨章》學(xué)習(xí)活動，提高了學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章的認(rèn)識，堅定了做一名合格共產(chǎn)黨員和黨的優(yōu)秀干部的信念。積極投身到社會主義榮辱觀教育活動當(dāng)中，和廣大師生一起，認(rèn)真學(xué)習(xí)了總書記提出的“八榮八恥”，使自己更加深刻地理解了社會主義榮辱觀的科學(xué)內(nèi)涵和社會主義道德規(guī)范的本質(zhì)要求。通過學(xué)習(xí)教育，結(jié)合黨的“八個堅持、八個反對”、“四大紀(jì)律，八項要求”，更加提高了自己防腐拒變的能力，時刻牢記黨的宗旨，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，努力做到警鐘常鳴，防微杜漸。

二、主要工作

1、認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，努力做好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。一年來，在院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，以貫徹落實《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》為主線，認(rèn)真落實自治區(qū)和烏海市委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項要求，積極開展工作，使全院當(dāng)年沒有違規(guī)違紀(jì)案件發(fā)生。組織起草黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)制度，院黨委上半年下發(fā)了《烏海職業(yè)技術(shù)學(xué)院落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施方案》、草擬了《烏海職業(yè)技術(shù)學(xué)院院務(wù)公開制度》。大力開展廉政宣傳教育活動，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)上級有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項要求，教育廣大黨員，特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部警鐘常鳴。今年還重點開展了保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中開展黨章學(xué)習(xí)活動和開展社會主義榮辱觀教育活動，以及組織黨員觀看電教片，學(xué)英模，開展警示教育，黨員受教育面達(dá)100%；認(rèn)真開展行風(fēng)評議工作。聘請了15位行風(fēng)評議代表，對代表提出的行風(fēng)建設(shè)中存在的問題，專門制定了整改方案，受到了學(xué)生家長的一致好評。

2.以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，努力抓好黨建工作。積極探索保持共產(chǎn)黨員先進性長效機制的建立。先后組織力量起草了《黨政議事規(guī)則》、《烏海職業(yè)技術(shù)學(xué)院黨支部“”制度》、《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點制度》、《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課制度》、《黨員掛牌上崗制度》等一系列規(guī)章制度，規(guī)范黨的建設(shè)的基本行為。加強基層組織建設(shè)，適時調(diào)整和增加黨支部組織，學(xué)院由建院初期的一個臨時黨支部，已發(fā)展為七個黨支部，使機構(gòu)健全，人員充實，組織生活健康。加強黨員的培養(yǎng)、教育和管理，確定每周五下午為黨團活動時間，從時間上保證了組織生活的正常進行，今年預(yù)計可發(fā)展黨員33名。嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》，按照我院干部競爭上崗有關(guān)規(guī)定，選拔聘用了16名環(huán)節(jié)干部。

3.認(rèn)真落實各項政策，努力做好人才工作。作為一所新建院校，人才的缺乏是最迫切的問題，為此，一是按照烏海市委市政府的統(tǒng)一部署，全面推行聘用制和分配制度改革，于年初進行了全員競聘上崗。二是主持修訂和完善了員工聘用合同，進一步明確了雙方的權(quán)利和義務(wù)，特別是強化了合同的嚴(yán)肅性，有效地遏制住了少數(shù)受聘人員隨意違約、不履行聘用合同的行為。三是主持起草了周密詳盡的工作考核制度和辦法，先后出臺了《學(xué)年度考核暫行辦法》、《中層干部考核辦法》、《行政職員考核辦法》、《專業(yè)技術(shù)人員考核辦法》，《職工考勤制度暫行規(guī)定》，使聘用制更加科學(xué)化、規(guī)范化，形成一套較為完善的人事管理制度。四是認(rèn)真落實烏海市關(guān)于人才引進有關(guān)優(yōu)惠政策的同時，主持起草了我院的具體辦法和院內(nèi)優(yōu)惠規(guī)定，制定下發(fā)了《教師攻讀學(xué)位及進修學(xué)習(xí)管理辦法》（修訂），通過優(yōu)惠政策吸引優(yōu)秀科技人員來我院任教。五是加大宣傳力度，先后在十幾所大專院校宣傳招聘計劃，吸引更多的高校畢業(yè)生加入我院教師隊伍。六是盡力解除受聘教師的后顧之憂，用真誠的感情優(yōu)化人才環(huán)境，留住更多優(yōu)秀人才服務(wù)我院教學(xué)工作。先后為多名受聘教師解決家屬安置、子女入學(xué)問題，目前正在積極解決教師住房問題。

4.其它工作

一是加強宣傳工作，對內(nèi)做好思想政治工作，對外提高學(xué)院的知名度。一年來市內(nèi)三大媒體多次報道學(xué)院的工作，學(xué)院自辦的《啟航》院報全年發(fā)行12期，再加上校園網(wǎng)、廣播、院內(nèi)宣傳欄、院內(nèi)信息等各種途徑，都全面有力地報道了學(xué)院的各項工作情況，凝聚了人心，增強了全院上下各方面的團結(jié)。二是加強辦公室的樞紐作用，保證學(xué)院各項工作的正常運行，先后主持起草了《公文處理實施細(xì)則》（已發(fā)）、《學(xué)院接待工作制度》（討論稿）、《車輛管理制度》（已發(fā)）等文件，保證了學(xué)院公務(wù)正常、高效地運轉(zhuǎn)。三是主持編制了《烏海職業(yè)技術(shù)學(xué)院校園網(wǎng)建設(shè)方案》（草稿），啟動了我院數(shù)字化校園的建設(shè)工作。此外通過新建立的工會組織，積極開展扶貧幫困、慰問生病職工活動，啟動了學(xué)院統(tǒng)計、檔案各項工作，使學(xué)院各項工作逐步走上了正軌。

三、存在的問題及努力方向

一是理論學(xué)習(xí)很不夠，借口工作忙，時間上不能保證，再就是學(xué)習(xí)上只注重指定的篇目，不能拓展學(xué)習(xí)范圍，更不能深入探討和研究所學(xué)的內(nèi)容，從而不能形成自己有效的工作能力。二是不能經(jīng)常深入廣大師生中間，聽取他們的呼聲，和他們交朋友，更多地聽取他們的意見，改進自己的工作，為學(xué)院的發(fā)展更好地出謀劃策。三是自己過去一直從事行政管理工作，來到新的工作崗位感到不太適應(yīng)，經(jīng)驗不足，需要學(xué)習(xí)的東西很多，希望能得到班子各成員以及廣大教職工的更多的理解與支持。