導(dǎo)語(yǔ)：社區(qū)勞動(dòng)保障工作調(diào)研報(bào)告一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

就業(yè)是民生之本，也是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要內(nèi)容。黨中央、國(guó)務(wù)院高度重視就業(yè)再就業(yè)工作，圍繞解決下崗失業(yè)人員再就業(yè)問(wèn)題，制定了積極的就業(yè)政策，對(duì)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定產(chǎn)生了積極影響。近年來(lái)，××街道黨工委一班人始終把社區(qū)建設(shè)作為實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的載體，抓住就業(yè)熱點(diǎn)，突破下崗失業(yè)人員就業(yè)難的瓶頸，搭建就業(yè)平臺(tái)，組織專門力量，開(kāi)發(fā)各類就業(yè)崗位，安置下崗失業(yè)人員，開(kāi)辟了街道社區(qū)就業(yè)工作的新天地。隨著時(shí)代的發(fā)展，如何立足街道實(shí)際，提高下崗失業(yè)人員素質(zhì)和競(jìng)爭(zhēng)能力，發(fā)揮社區(qū)優(yōu)勢(shì)，促進(jìn)地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，更多的開(kāi)發(fā)就業(yè)崗位和創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會(huì)，則是我街勞動(dòng)保障服務(wù)工作所面臨的新課題。

一、本街道的勞動(dòng)保障工作現(xiàn)狀分析

××街道地處××區(qū)的西南方向，屬典型的老城區(qū)。下設(shè)5個(gè)社區(qū)居委會(huì)，常住人口3萬(wàn)多人。全街現(xiàn)有登記的下崗失業(yè)人員4071人，辦理再就業(yè)優(yōu)惠證2977人。依靠社區(qū)平臺(tái)，共開(kāi)發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位2157個(gè)，幫助1487名下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)了再就業(yè)。在長(zhǎng)期的勞動(dòng)保障工作中，我們總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，同時(shí)，我們也清醒的分析了在勞動(dòng)保障工作中存在的問(wèn)題與現(xiàn)狀，主要表現(xiàn)在三個(gè)方面：

1、下崗失業(yè)人員的就業(yè)觀念亟待改變。要做好下崗失業(yè)人員的再就業(yè)工作，就要使他們面對(duì)現(xiàn)實(shí)認(rèn)清就業(yè)形勢(shì)，更新就業(yè)觀念，在逆境中重新找準(zhǔn)自己的位置，適應(yīng)社會(huì)需求。

通過(guò)調(diào)查，發(fā)現(xiàn)有些下崗失業(yè)人員不能擺正自己的位置，拉不下面子，對(duì)再就業(yè)期望過(guò)高，對(duì)工種、工資待遇等所提要求也不切實(shí)際，還有些下崗失業(yè)人員有畏難情緒，消極等待思想嚴(yán)重，缺乏自信心。

2、可供整合的轄區(qū)資源有限。由于街道地域環(huán)境狹小，在社區(qū)和轄區(qū)范圍內(nèi)提供的就業(yè)信息和公益性崗位有限，待遇也比較低；其次，勞動(dòng)力供求關(guān)系錯(cuò)位,也是造成就業(yè)難的一個(gè)內(nèi)在原因。從下崗失業(yè)人員與市場(chǎng)的供求現(xiàn)狀看,雖然總量供過(guò)于求,但在技術(shù)含量高的行業(yè)卻供給不足,結(jié)構(gòu)性矛盾比較突出，一邊是有人無(wú)事干,一邊是有事無(wú)人干;一邊是有事不愿做,一邊是有事不會(huì)做。

3、社區(qū)勞動(dòng)保障協(xié)管員的水平和能力跟不上發(fā)展趨勢(shì)。隨著形勢(shì)的變化，勞動(dòng)保障工作人員還不能擺脫上級(jí)下指標(biāo)、領(lǐng)導(dǎo)派任務(wù)的傳統(tǒng)習(xí)慣，窮于應(yīng)付、事務(wù)纏身，超前意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、危機(jī)意識(shí)、自主意識(shí)都亟待加強(qiáng)和提高。

二、街道勞動(dòng)保障工作的主要對(duì)策及建議

再就業(yè)工作任重道遠(yuǎn)，街道要以“面向社區(qū)、靈活就業(yè)”為方針，由街道勞動(dòng)保障服務(wù)所向各個(gè)社區(qū)的勞動(dòng)保障服務(wù)站輻射，把群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的事情辦好，把解決下崗失業(yè)人員再就業(yè)作為街道的一項(xiàng)重要工作來(lái)抓。為此，需要我們?cè)鰪?qiáng)三種意識(shí)，突出四個(gè)重點(diǎn)，強(qiáng)化五項(xiàng)措施。

一要轉(zhuǎn)變思想觀念，增強(qiáng)三種意識(shí)。1、增強(qiáng)社會(huì)意識(shí)。就業(yè)是民生之本，也是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要內(nèi)容。黨中央、國(guó)務(wù)院高度重視就業(yè)再就業(yè)工作，連續(xù)多年召開(kāi)全國(guó)性會(huì)議，對(duì)就業(yè)再就業(yè)工作進(jìn)行部署。就業(yè)和再就業(yè)工作將對(duì)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定產(chǎn)生積極影響。2、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。要繼續(xù)按“以人為本”的原則和就業(yè)服務(wù)“新三化”的要求，不斷完善就業(yè)服務(wù)的各項(xiàng)規(guī)章制度，改進(jìn)工作作風(fēng)和方法，做到耐心聽(tīng)取、細(xì)心詢問(wèn)、用心解答、精心辦理、熱心服務(wù)。3、增強(qiáng)市場(chǎng)意識(shí)。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)時(shí)期，社會(huì)對(duì)勞動(dòng)力的吸納靠市場(chǎng)選擇,

要逐步樹(shù)立勞動(dòng)者自主擇業(yè)、市場(chǎng)調(diào)節(jié)就業(yè)和政府促進(jìn)就業(yè)的再就業(yè)工作方針。完善以市場(chǎng)為導(dǎo)向的就業(yè)再就業(yè)機(jī)制,才是解決就業(yè)難問(wèn)題的根本。

二要以點(diǎn)帶面，突出四個(gè)工作重點(diǎn)。1、發(fā)揮街道社區(qū)服務(wù)平臺(tái)作用，完善工作機(jī)制，改善創(chuàng)業(yè)環(huán)境，增加就業(yè)崗位。全面推進(jìn)創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”活動(dòng)，確?！傲憔蜆I(yè)家庭”中至少安置1名有就業(yè)愿望人員上崗就業(yè)。2、探索建立信用社區(qū)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)與小額擔(dān)保貸款聯(lián)動(dòng)機(jī)制，為下崗失業(yè)人員自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造條件，形成以勞動(dòng)者自主就業(yè)為主導(dǎo)，創(chuàng)業(yè)者帶動(dòng)就業(yè)的新格局。3、加強(qiáng)街道社區(qū)服務(wù)平臺(tái)和信息網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)，充分利用網(wǎng)絡(luò)資源，多渠道收集信息，及時(shí)傳送到轄區(qū)居民，使下崗失業(yè)人員不出社區(qū)就能得到高效的服務(wù)。4、對(duì)困難群體提供有針對(duì)性的就業(yè)援助和服務(wù)。用“五送”即“送服務(wù)、送崗位、送政策、送技能、送溫暖”來(lái)解決困難群體再就業(yè)的難題，向每一位援助對(duì)象發(fā)放一份就業(yè)政策宣傳手冊(cè)；幫每一位已就業(yè)的大齡就業(yè)困難人員落實(shí)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼；為每一位急需就業(yè)的援助對(duì)象提供一套針對(duì)性援助服務(wù)。

三要提升工作要求，強(qiáng)化五項(xiàng)措施。1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步完善街道社區(qū)平臺(tái)建設(shè)。黨的“十七大”對(duì)做好就業(yè)再就業(yè)工作提出了更明確的要求，指出要把擴(kuò)大就業(yè)擺在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展更加突出位置。因此進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮街道社區(qū)工作平臺(tái)的整體功能作用就顯得愈加重要。2、廣泛深入開(kāi)展政策宣傳，為政策實(shí)施創(chuàng)造良好輿論環(huán)境。在街道社區(qū)組織開(kāi)展就業(yè)政策宣傳活動(dòng)，營(yíng)造全社會(huì)支持就業(yè)再就業(yè)工作的良好氛圍。3、科學(xué)地制定街道當(dāng)年勞動(dòng)保障工作目標(biāo)任務(wù)，并層層分解，進(jìn)一步落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制。建立“目標(biāo)到單位、責(zé)任到部門、任務(wù)到個(gè)人”三落實(shí)的工作機(jī)制。4

、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，堅(jiān)持在發(fā)展中解決就業(yè)問(wèn)題，努力實(shí)現(xiàn)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)與擴(kuò)大就業(yè)的良性互動(dòng)。大力發(fā)展街道經(jīng)濟(jì)和社區(qū)服務(wù)業(yè)，以新增就業(yè)崗位促進(jìn)就業(yè)。5、加強(qiáng)勞動(dòng)保障工作隊(duì)伍及素質(zhì)建設(shè)。勞動(dòng)保障工作政策性強(qiáng)、要求高，必須強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn)，落實(shí)工作經(jīng)費(fèi)，提高工作質(zhì)量。